四有干部心得：當(dāng)好一線指揮官
當(dāng)面聆聽總書記的教誨，很受鼓舞，感觸頗深。尤其是總書記提出的“四有”要求，體現(xiàn)了對中華民族的擔(dān)當(dāng)和對新常態(tài)下縣委書記傳承好焦裕祿精神、做好一線指揮官的期待和重托。
要對黨忠誠，時時刻刻維護黨中央權(quán)威。對黨忠誠是政治上的“定海神針”，這就要求我們堅定政治信仰和立場，在一個地方發(fā)揮好指揮部的作用，落實好黨中央的每一項號召和方針政策。必須落實管黨治黨責(zé)任，自覺履行抓班子、帶隊伍職責(zé)，著力強化理論武裝，把黨性修養(yǎng)常態(tài)化、增強政治定力；著力加強基層黨組織建設(shè)，以“為民服務(wù)零距離”、鎮(zhèn)村干部爭做親民、利民、靠民、護民干部等工作為抓手，鍛造一支對黨忠誠、善于克難攻堅的干部隊伍。
要心中有民，堅決挑起共同富裕千斤擔(dān)。宜君是革命老區(qū)和國定貧困縣，作為縣委書記，必須做到底子清、思路清、辦法實、有成效。著力加強調(diào)查研究，多到問題突出、矛盾復(fù)雜的村組調(diào)研，劃行歸類，試點先行，探索解決群眾生產(chǎn)生活問題的可復(fù)制模式；對生活水平偏低的城鎮(zhèn)居民，突出做好就業(yè)和再就業(yè)工作，積極開發(fā)就業(yè)崗位，加大政策扶持和資金支持力度，鼓勵自主創(chuàng)業(yè)；對生活條件艱苦的偏遠村組，實施精準扶貧，突出加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效，增強自身“造血”功能；對生活困難的弱勢群體，加大社會救助和保障力度，不讓一個困難群眾掉隊。
要公道用人，凝聚提速轉(zhuǎn)型發(fā)展的動力。堅持用“大數(shù)據(jù)”思維任用管理和考核評價干部，對普通型、潛力型、極限型干部進行分類和轉(zhuǎn)化，采取科學(xué)研判、民主推薦、民主決策、公開公示、考核評價等相結(jié)合，最大限度激發(fā)干部的工作激情。同時，以選派“第一書記”到村任職、鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）試點推行“五個覆蓋”模式等工作為抓手，充分發(fā)揮群防群治作用，著力提升基層社會治理水平，凝聚推動發(fā)展動力。
要干凈干事，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。從我做起，帶頭守紀律、講規(guī)矩，不越紅線，以具體行動引導(dǎo)、感召全縣干部。同時，狠抓全縣的政治生態(tài)建設(shè)，細化落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”舉措，扎實做好教育實踐活動整改工作，持之以恒整治“四風(fēng)”，對中央和省市委的各項決策部署、對群眾期盼的事情，不折不扣、務(wù)實推進，始終保持雷厲風(fēng)行、敢抓敢管、一抓到底的工作狀態(tài)，推動縣域治理現(xiàn)代化。