公司工服廠證員工手冊范文
員工手冊主要是企業內部的人事制度管理規范，同時又涵蓋企業的各個方面，承載傳播企業形象，企業文化功能。它是有效的管理工具，員工的行動指南。本文為大家準備的關于公司工服廠證的員工手冊范文，僅供大家參考學習。
工服、廠牌管理
第一條 所有員工出入(含宿舍、飯堂)均需穿廠服、戴廠證，未著廠服及未戴廠證者禁入廠內(特殊情況、新員工除外)，員工廠牌佩于左胸正前方;職員廠證懸掛胸前。除此之外，任何其它佩戴方式均屬違規。
第二條 廠證丟失、破損重新辦理期間員工應申請“臨時廠證”，否則按未戴廠證處理。
第三條 新員工入職滿七日后，可向公司申請發放廠服。
第四條 新員工入職時發：臨時廠證(簽到三天)，滿三天后更換IC卡正式廠證。
第五條 廠證的更換與補辦
1、損壞廠證，在工資中扣除更換費10元;
2、遺失廠證時，應立即報告行政部掛失，補辦費20元從工資中扣除。
第六條 廠證僅限員工本人持有，嚴禁轉借、涂改，持證人員離職或管理要求時，應將廠證交還行政部。
第七條 忘帶廠證而又須入廠者，可將證明身份之證件存于保安處進入，24小時內憑廠證取回暫存證件。
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