校園自查報告(精選30篇)
校園自查報告 篇1
為貫徹落實中央文明委《關于深化群眾性精神文明創建活動的指導意見》,扎實推進我校未成年人思想道德建設和精神文明建設,按照《廣東省教育廳廣東省文明辦關于深入開展文明校園創建活動的實施意見》(粵教思﹝20__﹞6號)工作部署,我校結合實際,立足于特色教育和可持續發展,大力開展文明校園建設。
作為橋頭鎮文明創建整治提升“示范點”建設單位之一,我校以創建“示范點”為契機,按照橋頭鎮文明創建整治提升工作總體要求,在對以前工作經驗進行認真總結的基礎上,積極開展文明校園創建活動,并取得初步成效。我校20xx年被評為“東莞市文明標兵單位”,20__年又被定為“東莞市培育和踐行社會主義核心價值觀示范點”。學校成立了以校長為第一責任人的工作領導小組,對文明校園創建工作進行統籌管理。為確保工作落到實處,學校還制訂詳細的實施方案,穩步推進各項建設工作。
一、從標準,按要求嚴格落實工作
學校堅持以科學發展觀為指導,全面深入學習貫徹上級文明校園創建活動會議精神,嚴格按照要求,認真落實各項工作任務。嚴格落實“門前三包”責任制,加強了校園周邊“牛皮蘚”整治和監督。加強對校園周邊“牛皮蘚”進行巡查登記,發現問題及時向領導及相關部門反饋,確保工作落到實處;充分利用校園網、微信公眾號、電子顯示屏、校園周邊圍墻和校園制高點等加強對社會主義核心價值觀和文明創建的宣傳,營造良好氛圍;加強教育,通過微課掌上通平臺向學生及家長宣傳社會主義核心價值觀內容,并要求學生能夠熟知并背誦;安排教師政治思想學習,強調教師要不斷實現自我提升,還明令禁止教師參與有償家教活動,樹立良好的教師形象;積極組織少年宮活動,學校每周一至五16:20開始,開設13個活動項目供學生選擇參加。20xx年暑假,學校少年宮正常開班,取得良好效果,得到上級領導單位和學生家長的一致好評。同時,學校還要求學生主動參加各類有意義的活動,并通過各種志愿服務活動,在實踐中提升自身的文明素養。學校圖書館與市圖書館聯系,舉辦圖書漂流活動,為豐富學生的閱讀搭建了良好平臺。
二、看有物,保質量營造文明環境
為進一步營造良好的宣傳教育環境,我校積極打造以“尚荷”為主題的校園文化建設。學校的校容校貌,標志性建筑,以及自然風景等都看得見、摸得著,對學生有著潛移默化的熏陶作用。學校將圍墻設計成櫥窗,布展以荷為主題的系列師生作品,用文化墻的方式宣傳地域文化及學校教育成果;在學校樓道走廊大面積以詠荷為主題進行裝飾,陶冶師生情操;對學校班牌、路牌、宣傳標語、班級布置等以“荷”為主題進行設計,充分展現環境育人的功能。學校亭臺樓閣,園林景觀,無不體現人文色彩和人性關懷。校園隨處可見宣傳牌匾,師生隨地都能感受到辦學理念、核心價值觀及文明創建的文化魅力,為各類宣傳教育活動的開展奠定了良好基礎。
三、教有效,全方位創新工作思路
學校堅持以“尚荷育德,修己安人”為理念,精心打造“尚荷教育”品牌,并在“品正、仁愛、務實、進取”的校訓引領下,積極營造人人朝氣蓬勃、事事井然有序、處處干凈整潔、班班蒸蒸日上的校園文化氛圍,努力塑造“正直、陽光”的教師,積極培育“自信、陽光”的學生。在實施教育方面堅持貼近生活、貼近學生,堅持知行統一,堅持學校教育與家庭教育、社會教育相結合,科學規劃教育內容,真正實現教育的最佳效果。
一是抓課堂教學認知。充分發揮課堂主陣地、主渠道作用,有計劃地從各個不同角度和不同方面貫穿和滲透社會主義核心價值體系教育,使社會主義核心價值體系教育入眼、入耳、入腦、入心。
二是抓好文明習慣養成教育。學校始終將養成教育放在德育工作的首位,從細節入手,抓好學生的習慣教育。具體從“早讀、課堂紀律、放學路隊、午讀、聽廣播、寫字訓練、眼保健操、經典頌讀、大課間”等常規中進行落實。并結合學校《良好行為習慣一百條》繼續開展“尚荷文明班”、“荷花少年”等評選活動,促進學生養成良好的行為習慣。將文明禮儀納入學校養成教育,在學生日常學習和生活的重點環節上,強化文明禮儀要求,將個人禮儀和交往禮儀的基本規范落實到學生的一言一行中,內化為學生的自覺行為,使學生自覺養成良好的文明習慣。
三是抓教師示范引領。全面加強師德師風建設,規范教師文明行為,提高教師文明素養,通過師德學習培訓和師德師風建設,身體力行、率先垂范,以高尚的人格魅力和良好的禮儀習慣影響學生。
四是抓校園活動體驗。為彰顯學生個性,促進學生全面發展,學校全面實施素質教育。長期以來,學校在環境教育、德育、藝術教育、科普教育、現代信息教育、知識產權教育、英語特色教育、語言文字規范化教育、寫字教育、社會主義核心價值觀教育等方面形成了鮮明優勢。打造“荷韻書香”校園,各班教室的墻面、學習園地、圖書角都呈現了各自的特色。尤其是為加強班級圖書角建設,學校開展了“獻一本,讀百本”活動,得到了師生們的大力支持,各班充實了圖書角,有效保障了閱讀活動的開展。為鼓勵學生讀書,學校還將讀書活動延伸到家庭,通過開展“親子閱讀”、“荷韻書香家庭評比”等活動,有效提高了學生們的閱讀興趣,營造了良好的讀書氛圍。本著內涵發展的宗旨,學校充分利用這些優勢建設“尚荷”文化校園,為學生個性培養拓展了空間。學校還精心打造了“科普周、讀書節、體育節、藝術節”四大特色活動,不僅豐富了校園文化內容,也搭建了學生個性展示的平臺,營造了富有個性的特色校園。學校將升旗儀式、國旗下講話、主題班會、校園文明崗作為“尚荷”教育的常規活動;將社會實踐、校史教育、革命傳統教育作為“尚荷”教育的主題活動;將開學典禮、畢業典禮、體育藝術節、每月趣味運動會、大課間活動、書畫作文比賽、演講歌詠比賽、環保知識宣傳、科技活動開展等作為“尚荷”教育的專題活動,激勵學生積極參與,展示自我。并在參與活動的過程中發現自身的長處和不足,發展特長,培養興趣,不斷提高綜合素質。通過“班級文明之星”、“校園文明之星”評比,引導學生爭做文明中心人;通過開展“愛心在行動中成長”、“習慣在行動中養成”、“責任在行動中培養”等主題教育實踐活動,讓學生從活動中體會文明規范的樂趣;通過開展“踐行社會主義核心價值觀,倡文明新風”書畫、演唱、征文等比賽活動,豐富校園生活,讓學生感受成長的快樂。
五是抓家校互動實踐。充分發揮家校的紐帶作用,通過家長會、家訪、電話和微課掌上通等形式向家長宣傳社會主義核心價值觀和文明禮儀教育的目的意義、內容要求、具體做法。提升家長教育責任意識,增強做好文明行為表率的自覺性,發揮言傳身教模范作用,為學生實踐文明禮儀創造良好的家庭條件。并通過開展“牽手長輩學禮儀”、“小手拉大手”活動,讓學生和家長一起踐行核心價值觀及文明禮儀,促進文明創建向家庭和社會的延伸。
我們的工作有序推進,取得了一些成績和榮譽,但同時也存在一些短板。以后,學校還將繼續積極開展各類教育活動,切實將“教有效”工作落到實處,進一步培育和踐行社會主義核心價值觀,扎實推進未成年人思想道德建設和中小學精神文明建設。
校園自查報告 篇2
一、明確目標,措施到位。
近年來,我們廣大師生深刻地認識到:環境保護是我國一項基本國策,不僅關系到我們中華民族的存亡和興衰,關系到可持續發展戰略的實施,而且這與我們每一個人都密切相關。保護和改善環境,取決于一代又一代人的共同奮斗,不懈努力。兒童和少年是祖國的未來和希望,也是未來環境的主人,祖國的明天靠他們去建設,優美的環境靠他們去創造。從小樹立熱愛環境、保護環境,與自然和諧相處的綠色文明意識,這既是少年兒童應具備的基本素質,也是我們進行環境教育的總體目標。為此,學校狠抓措施的落實,平時做到定期出好環境教育宣傳專欄、宣傳手抄報,定期安排學生閱讀環保教育書籍。同時充分利用“紅領巾廣播站”、“新苗電視臺”在有關環保節日前后(如植樹節、地球日、愛鳥周、世界環境日等),進行環境保護的專項宣傳,并適當地開展了一些主題活動。
二、注重探究,多途教育。
1、加強環境教育課程的開發和管理
每學年初,我校能根據課程計劃及目標要求,制訂了環境教育工作計劃,并且在部分年級按一定的課時比例,將環境教育納入到地方課程中,專門征訂了《環境教育》教材,配備環境教育教師,把環境教育課程管理納入到學校教育教學工作中去,做到了課程化、制度化、規范化。
2、積極地在各學科教學中有機滲透環境教育
環境教育,僅僅靠一堂環境教育課,難以完成既定的目標,更難以奏效。因此,我們嚴格要求各科老師在各學科教學中,努力滲透環境教育內容,尤其是在語文、社會、自然、勞技等學科中,做到滲透自然貼切,內容通俗易懂,學生容易接受。如教《只有一個地球》、《黃河》這些課文時,我們不僅完成語文學科的教學任務,更重要的是進行很好的生動的環境保護與教育課,課上師生通過課前收集來的有關地球的資料,由淺入深地講述了保護地球,保護母親河的意義,讓學生懂得環境保護的重要性。
3、積極踐行環境教育社會實踐課程
我校根據實際情況,因地制宜地開展了環境保護的社會實踐活動課程。結合植樹節,組織開展了“我為校園添片綠”、“我為校添筆彩”等活動;針對農村不講衛生的一些陋習,組織開展了“我是環保小衛士”、“環保知識競賽”等主題班隊會活動。通過這些活動的開展,學生不僅初步了解了一些家庭的、學校的、家鄉的、祖國的環境保護常識,而且逐步擴大了認識環境的視野,初步了解環境保護在生活和生產中的重要意義,我們還通過走出校門踏青、秋游等形式,走出課堂到家鄉的環境中走走、看看,讓他們感受家鄉的環保與發展,從而增強了他們觀察環境、認識環境、改善環境、適應環境的能力。學校少先大隊還創辦了少兒自辦讀物——《綠色小詩社》、《綠色童謠》等期刊,為學生提供交流的場所、互動的機會和展示的平臺。
三、校外活動,深化教育。
開展環境的實踐活動,既是環境教育的重要內容,又是開展環境教育的重要途徑。平時,我校在校內課堂教育的基礎上,正確有計劃、有組織地組織學生參加一些課外環境保護活動。我們還通過廣播、閉路電視、圖片、櫥窗、自辦小報,開展環境教育宣傳活動;利用節假日,成立了“環保假日小隊”,組織學生走上街頭,走上社會,開展了豐富多彩的活動,如“我為向陽河通通氣”、“我給墻壁擦擦臉”、“大家一起來種樹”、“我與小鳥做朋友”等活動,不僅養成了他們熱愛勞動,自覺保護環境的習慣,還對他們進行了愛祖國、愛家鄉、愛大自然的愛心教育以及環保觀念的啟蒙教育,增加了保護環境的應有的道德和責任感。
四、明確職責,注重實效。
在環保系列教育中,我們采取由學校校長室、教導處定期對教師、學生開辦環境教育講座、印發資料、定期培訓等形式,提高師生環保知識與理論,并通過環境課程的設置,在其它學科中加強滲透等,做到認真教好環保課,學科滲透有效果,注重環境教育的普及和推廣,使每一位師生都有了愛護環境的意識。并積極提倡從我做起、從現在做起、從愛護身邊的一草一木做起,為環保出一份力,為周圍環境的凈化、美化盡一份責。幾年來,廣大師生逐步養成自覺維護周圍環境的習慣。不亂丟、亂吐、亂寫、亂畫,不損害花草樹木,不傷害蟲、益鳥等野生動物,自覺節約資源能源。同時,學校還組織廣大師生積極參加上級有關環保、綠化、衛生等方面的競賽,在環保征文、科技制作、書畫比賽中正常有多人次獲獎。20xx年吳書濤同學的作品《海底世界》在全國少兒書畫競賽中獲三等獎。20xx年4月,在江蘇省第二屆《走進綠色》少兒書畫競賽中,我校有16名同學分別獲得一、二、三等獎,學校榮獲組織獎。
五、加大投入,美化環境。
1、積極籌措資金,努力搞好校園綠化。自99年新校園建成以后,我們對校園建設進行了認真構思,首先確立了“一次性規劃,分步驟實施”的總體設想。對校園環境布局進行了總體規劃,并逐年進行了種樹、植草、栽花等綠化、美化等工作,目前綠化面積達5600多平方米。同時,還注意校園人文環境的建設,做到了校園建設有新意,環境裝點有內涵。點點滴滴相映成趣,方方面面皆能生輝。
以校風引導:“團結文明,活潑向上”的校風,不僅引導師生共同創造和諧的育人環境,而且激勵大家努力創造自己美好的明天。
以綠化陶冶:百草園內,怡情益智,在校園內種植花草樹木,既陶冶了兒童的情操,又增長了兒童的知識。種花滋草,寓情于景,確實起到讓每株花草說話的作用,自然此時無聲勝有聲。草的耐性、花的靈情,輔之精當說明,讓學生自己去揣摩、體會,學生從觀賞學到很多很多的知識。
以美化溫馨:美化、香化學校環境,融知識、情感、育人于一體,使環境富于較高的知識含量,使之對學生的健康成長起到陶冶、熏陶作用。
以愛國激情:地圖面前,放眼世界,在校園內的墻壁上張貼了兩幅陶制地圖,讓學生從小胸懷祖國,放眼世界,從小立下走向世界的志向。櫥窗畫廊,增知展才,學校開辟櫥窗畫廊,既有知識介紹,又有學生自己的作品展覽,讓學生在這里學習,在這里展示。
學校精心裝點每一個角落,讓學生從不經意中得到了美的教育,讓學生在綠化、美化、香化的自然環境中,感受到人文氣氛,受到潛移默化的熏陶教育。
2、狠抓衛生管理,嚴格控制不良衛生狀況和環境污染。
衛生狀況的好壞,直接關系我校師生的健康安全,關系到許多家庭的幸福安寧,我校時時刻刻繃緊衛生安全這根弦。對校園的凈化、教室的整潔,廁所的潔凈,尤其是飯堂的衛生管理做到反復抓,抓反復,發現隱患立即解決,堅決做到嚴禁發生任何衛生安全事故,百分之百的保證師生身體健康。
今后設想:
回顧我們的工作,我們雖然在環境教育方面做了一些工作,但還須進一步努力,在今后的工作中,我們將做到:
1、進一步加強組織領導,加大師生環保教育力度,增強師生的環保意識。
2、進一步加強環境教育的廣泛開展,發揮環保“大教育”功能,真正做到人人參與,爭做“環保衛士”。
3、進一步加強環境教育的深入研究,求實求效求質。
校園自查報告 篇3
梅龍中心學校自XX年被評為市文明校園后,繼續“堅持科學發展,構建和諧校園”,全面貫徹黨和國家的教育方針,不斷強化學校內部管理,積極推進教育現代化進程,以愛與責任為基石,以科研與創新為動力,扎實開展素質教育,靠思想育人,用文化提升,抓習慣培養,重能力提高,與時俱進,開拓進取,讓學生學會學習、學會生存、學會合作、學會創新,取得了若干成績。近幾年來,學校先后被評為池州市農村示范小學、池州市特色小學、池州市體育傳統項目學校、貴池區文明單位,并多次獲得池州市校本培訓優秀學校、貴池區教育管理年優秀學校等等榮譽稱號。
學校基本情況:
我校本部現有7個教學班,在校學生400人,教職工21人。學校占地面積13871平方米,建筑面積2070平方米,建有教學樓一棟,綜合辦公樓一棟,學生公寓一棟,多功能階梯教室1個,衛星接收站1個,圖書室1個,藏書4878冊,生均12冊,閱覽室1個,供師生閱覽。建有200米環形塑膠跑道一個,附設100米直道,跑道內草坪上設足球場一個;綜合樓前設標準水泥籃球場1個;東側建乒乓球臺4個;低雙杠1副;高單杠1副;低單杠1副;爬桿一組6根;學生公寓前的操場內建跳遠沙坑1個;鉛球場地1個;體育器材室1間15平方米。
現就我校創建池州市文明校園情況作如下匯報:
一、加強思想道德建設,樹立起優良的校風校紀。
1、學校黨、政、工、隊組織健全,并能充分發揮各自的職能作用。有以校長為首、教導主任、工會主席、少先隊輔導員和班主任組成的思想道德建設工作隊伍,形成了黨、政、工、隊齊抓共管的格局。
2、加強教師政治理論學習。明確全面實施素質教育、推進基礎教育課程改革、全面提高教育質量的辦學方向,號召全體教師敬業愛崗、無私奉獻、努力提高自身素質,適應基礎教育課程改革的需要,適應競爭上崗、崗位聘任的需要。堅持利用每周政治學習,組織引導全體教師學習《憲法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》、《貴池區中小學教師十不準》、《貴池區教師違規違紀行政處分辦法》,學習教育政策法規和素質教育理論,學習有關文件。通過學習,不斷提高教師的思想覺悟、政治素養和教育理論水平,促使教師的教育觀念進一步轉變,工作事業心和責任感進一步增強,思想道德水平進一步提高,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、教育觀、人才觀、質量觀。
3、貫徹依法治校、以德治校和依法執教。堅持學用結合、普治并舉的原則,依據國家頒布的有關法律、法規、條例,結合學校的實際情況,建立健全學校管理的各項規章制度,并匯編成冊,形成了比較規范、系統、完善的管理制度體系。加強規章制度的學習和宣傳,在教職工中樹立法制觀念;同時利用依法治校、以德治校宣傳掛牌向師生進行法制教育,增強法制意識;定期聘請法制副校長作法制報告。學校領導以身作則、率先垂范,加強對法規執行情況的檢查、監督、總結和激勵工作,在執行制度過程中,堅持“有章可循,違章必糾”,真正使學校管理制度化和規范化,步入依法治校的健康軌道。
4、積極開展“三講兩實踐”活動。
①在重大節日和紀念日,利用主題班隊會向學生進行革命傳統教育,教育學生講傳統。
②認真落實《公民道德建設實施綱要》和《關于開展社會誠信教育的工作意見》,突出抓好誠實教育和守信教育。通過國旗下講話、主題隊會、紅領巾廣播等形式,讓學生了解誠信的基本內容,懂得誠信是做人的基本準則,增強學生法律意識和誠信意識,提高守信、守規的自覺性,牢固樹立守信為榮、失信可恥的道德觀念,從小立志作講誠信、講道德的人。
③堅持不懈地開展文明習慣養成教育,努力提高學生道德素養。
④積極開展道德實踐活動。通過組織學生觀看愛國主義教育影片,讓中高年級學生寫觀后感等形式,讓學生知道今天的幸福生活來之不易,應倍加珍惜,要繼承革命先輩遺志,發揚革命傳統,艱苦奮斗、奮發圖強、樹立遠大理想、立志成才、報效祖國。
⑤積極開展創新實踐活動,堅持節日系列活動,創設德育教育環境,強化德育工作的滲透性。
二、營造濃厚的文化氛圍,優化美化校容校貌。
我校通過加強校容校貌建設來促進校園文化建設發展,從而營造濃厚的文化氛圍。近幾年,學校先后投資100多萬元,先后建成綜合辦公樓、校園文化長廊、德育長廊、籃球場、以及歷史名人雕像,改建了自然園、校園圍墻、中心花壇以及環繞圍墻的小路。另外,一幢二層的學生公寓樓已于本學期投入使用。這些硬件設施為校園文化建設搭好了骨架。文化建設則是校園文化建設的重點,也是校園的點晴之筆。因此,我們在結合校容校貌建設時,著重建構了六大系列的主題教育。主要包括:
一是以“為生存和發展奠基”和“讓更多的孩子接受更好的教育”為主題的“辦學思想教育系列”,主要分布在校園文化長廊和德育長廊以及教學樓、辦公樓的醒目之處,精確闡明了我校“為了學生一生的發展奠基,對學生的未來負責”的辦學理念和“人本理校、質量立校、科研興校、特色強校”的辦學特色,以及“起點高、作風實、管理嚴、制度全、效果好”的辦學行為和“學生快樂、家長放心、社會滿意”的辦學目標。讓師生時時處處受到辦學思想、辦學理念、辦學目標和良好校風、教風、學風及工作作風的熏陶和感染,從而激勵、鞭策、督促全校教職員工永不懈怠、永遠創新,永創一流。
二是以“秉承傳統文明,弘揚民族精神”為主題的“傳統教育系列”,主要分布在教學樓東側的墻壁上的巨型瓷畫“三做”即:在社會做個好公民,在校做個好學生,在家做個好孩子。還有懸掛在教學樓走廊墻壁上的標牌,其主要內容包括:孝敬父母、尊老愛幼;不怕困難、克服困難;團結就是力量;國旗、黨旗、軍旗、團旗、隊旗等五旗詮釋;三字經、道德經節選;學會尊重、學會惜時等有關內容,是師生了解、學習、傳承中華民族文化傳統和民族精神的園地。
三是以“播種良好習慣,收獲健康人生”為主題的“養成教育系列”,主要分布在教學樓前的宣傳櫥窗內及花池、草坪的文化牌上,其內容包括《中小學生守則》、《中小學生日常行為規范》的內容及其圖解和詮釋,還包括人生格言、名人名言、箴言佳句等,使學生理解“習慣就是素質”的內涵,從而養成遵紀守法,言行規范,文明自律,全面發展的良好習慣。
四是以“培養健全人格,提升生命質量”為主題的“人格教育系列”。主要分布在校園圍墻內墻、教學樓走廊內和綜合樓外墻上,主要內容包括人格和命運、性格與成功、心態與成長、處事與做人等有關內容,學生在此通過學習、吸收、內化,可以品味人生真諦。如綜合樓外墻上“學會學習、學會生存、學會合作、學會創新”,更使學生加深理解“學習改變命運,人格成就未來”的真正內涵。
五是以“陶冶藝術情操,展現藝術特長”為主題的“成功教育系列”,主要分布在自然園和教學樓展室內,其內容主要以學生作品及活動場景為主。在這里學生可以感受成功幸福、品味實踐之樂、暢談人生理想、憧憬美好未來。真正發揮了“學習的場所、實踐的基地、創新的樂園”的育人功能。
六是以“打造書香校園,塑造健康心靈”為主題的“經典文化教育系列”,主要分布在教學樓走廊內,其內容主要是一些經典的古詩詞。有《水調歌頭》、《行路難》、《虞美人》、《黃鶴樓》、《春夜喜雨》、《春曉》、《清明》、《山行》、《詠柳》、《楓橋夜泊》、《江南春》、《飲湖上初晴后雨》、《早發白帝城》、《望廬山瀑布》、《絕句》等等幾十首。把這些經典古詩詞就放在學生眼前讓他們無時無處不受到經典文化的影響、熏陶和感染。讓學生從小就與圣賢同行,伴經典飛翔。
以上這些硬件建設和文化建設,都是精心設計和安排,盡量讓其發揮育人功能的`作用,力爭讓每一面墻壁都會說話。總之,近幾年的校園文化建設的同時也不斷加強了師生的思想政治和法制、道德教育。現在我校全體師生都展現良好的精神風貌,學校處處都呈現文明與和諧。
三、加強教科研工作,提高教育教學質量。
我校在教學精細化管理工作上出實招,在課堂教學全面推行“六個一”環節,指導和激勵老師努力上好每一堂課。這“六個一”是:“一評”,就是在每堂課開始,教師點評上節課學生作業的完成情況,特別強調文面與書寫,指出存在的優點與不足,表揚好的,鼓勵差的,促成學生良好書寫習慣和課后及時復習習慣的養成。“一查”,就是教師根據上節課的授課內容,有重點有層次地檢查提問學生對知識的鞏固掌握情況,這是學生達到“溫故知新”效果的關鍵環節。“一教”,就是教師根據課堂教學的常規要求完成本節課的教學任務和目標。
這是課堂教學的中心,也是教學相長的根本環節。“一寫”,就是教師要時刻注意學生在課堂教學過程中課堂筆記的形成,使他們能夠記下課堂教學中的重點,整理上課時師生提到的主要內容,隨時提醒學生筆記做到條理清楚,書寫認真。“一理”,就是在一堂課臨近結束,教師引導和幫助學生回憶整理一節課的收獲,學生進一步對課堂內容進行消化吸收,教師有重點有層次地布置書面作業,做到堂堂清。“一思”,就是教師在走出課堂后,及時反思總結一堂課下來的得與失,寫下本節課的教學反思,以便再上課時改進提高。實施這“六個一”環節,形成了我校良性的課堂教學管理機制,提高了廣大教師的授課水平,促進了學生的有效發展。
全面提高教學質量,關鍵是抓住課堂教學不放松。我校在每學期對課堂教學教研活動早計劃、早安排、早落實。課堂教學教研工作開展得扎實、積極、有效。
(1)、領導班子成員兼課。包括分管校長在內,每周至少七節課,每天深入不同年級和課堂,掌握第一手學情,然后對教學工作作出正確決策。實現了領導班子由行政領導到專業引領的轉變,帶動了廣大教師提高課堂教學效率的自覺性和積極性。
(2)、“教壇新星”研究課。為確保新教學理念及時滲入到每堂課,學校“教壇新星”教師在每學期初和學期中各上一堂研究課,由學校業務領導承包到人,組織學科教師聽課、評課、修改教案,分析當前教學新理念在課堂教學中的靈活運用和新教學方法的課堂落實,確保課堂不落后于課改的發展要求。
(3)、每人一堂精品課。每學期,學校組織全體教師開展一次每人一堂精品課活動,讓每一位教師展示和鞏固自己在近一段時間學習的新成果,促進學校整體課堂教學水平的提高。
(4)充分發揮“農遠”資源作用。學校要求每位任課教師都要不斷學習新技術,掌握現代化教學手段在提高課堂教學效率中的本領,充分利用學校現有的現代化教學條件,使教育現代化緊跟科學技術現代化腳步不放松。以上這些真正有效地促進了我校教師課堂教學思想的切實轉變,保證了教師課堂教學水平的穩步提高。教師水平提高了,這才是文明創建的關鍵。
通過創建文明校園活動的開展,我校師生的行為更加規范,校容校貌進一步得以改善,學校管理更加科學,教育教學質量不斷提高。今后,我校將繼續把握教育發展的新機遇,以新時期教育發展的新特點、新要求的挑戰為動力,繼續深化課程改革,大力推進素質教育!繼續加強校容校貌、校風校紀、道德規范建設,營造濃郁的校園文化氛圍,把文明校園建設推向一個新的高度!
校園自查報告 篇4
一、基本概況
中心小學創建于20xx年,現有個教學班,學生人,教職工人,校園面積平方米,建筑面積平方米,綠化面積平方米,綠化覆蓋率達以上。學校環境幽雅、林木蔥翠、花團錦簇、四季常青,是首屈一指的花園式綠色學校。曾榮獲市文明單位、市“規范化學校”、市級“文明示范學校”、市工會工作單位,市少先隊工作紅旗單位,市先進教研室等榮譽稱號。
二、創建過程和成果
(一)統一認識,建立和完善教育體系。
學校領導以深刻長遠的理念,充分認識到創建綠色學校的重要意義。堅持以面向可持續發展的環境教育的思想為指導,構筑起以學校為主導,學生為主體,課堂和社會為載體,學校和環保部門共同參與的學校環境教育體制。成立了由校長胡文江任組長,各處室負責人和年級組長為成員的創建綠色學校活動領導小組,堅持以綠色觀念等節日中進行種植。由于有科學規劃,有每年持續植樹和有效的管理,我校的綠化工作取得顯著成效。學校把校園劃分成若干區域,由各班專門負責凈化并進行檢查評比。每周一小結,每月一總結,每學期一次總評比,把環境教育和愛護校園列入評選文明班級的重要條件。做好滅蚊、滅蠅、滅鼠和防病各項工作。做到校舍凈化,無衛生死角,廁所無異味,食堂符合衛生要求,餐具每餐高溫消毒,保證教工、學生的身心健康。
(二)投身社會大課堂,環境體驗教育效果突出。
我校通過以生活為中心,以解決問題為導向,采用多種環境實踐的課外、校外及社區活動促進學生環境道德和環保行為的養成。通過講座、詩歌朗誦、知識競賽、征文比賽、繪畫比賽、演講辯論、科技活動等豐富學生的環境科學知識和環境法律知識;引導學生積極參與植綠護綠、垃圾分類、廢電池回收、愛鳥護鳥、綠色消費、對周邊環境進行監督等一些力所能及的保護環境的行動;鼓勵學生撰寫環境論文、調查報告進行環保方面的小發明、小設計,鼓勵學生參加各種環保知識科普小制作競賽,在市縣級比賽中均獲得驕人的成績。培養了青少年的創新精神、實踐能力。學校還經常組織學生參加社區開展的環境保護活動,通過不同方式向群眾宣傳環保知識,進一步增強了環保意識,培養了熱愛大自然,保護環境的高尚情操,同時也用自己的模范行為否定并批判了污染環境、破環生態的不文明行為,促進全社會都來保護我們的生存環境。
三、成果和體會
綠色學校的創建,不僅培養了孩子們的環境意識,提高了學生的思想道德素質和科學文化素質,使學校找到了素質教育的突破口。在實施環境教育,創建綠色學校的活動中,廣大師生從身邊做起、從自己做起、從小事做起,培養學生愛綠、護綠、育綠的意識。學校通過養成教育和環境教育,校園更綠、更美了。學生養成了自覺保護環境的良好習慣。學校花草樹木郁郁蔥蔥;道路、運動場、教室地面潔凈無紙屑雜物;宣傳欄、牌匾設計新穎內容生動、醒目;草地、花圃有維護欄、花草樹木有知識簡介牌;公共場所擺放鮮花;學生不吸煙、不亂扔雜物、不隨地吐痰;愛護花草,不亂折亂踏;不高聲喧嘩,不干擾他人學習;做到了地面無紙屑、門窗無亂畫、墻壁無鞋印、桌面無亂擺、室內無高聲、人人衣冠整、個個講衛生的要求。環境教育和環境保護活動的開展,使德育、美育自然融為一體,開拓了學生的視野,擴大了知識面;陶冶了學生情操,激發了他們愛綠、愛美的高尚志趣;使學生自覺愛護校園的一草一木愛學校、愛動物、愛大自然,培養其純潔的愛心。學校還經常組織學生參加社區開展的環境保護活動,通過不同方式向群眾宣傳環保知識,節約水電、節約用紙,美化、綠化、凈化校園。在這些活動中全體學生不怕臟、不怕累,認真仔細地清除垃圾、清污、除塵,進一步增強了環保意識,培養了熱愛大自然,保護環境的高尚情操;同時也用自己的模范行為否定并批判了污染環境、破環生態的不文明行為。
校園自查報告 篇5
長期以來,胡集回族初級中學在學校整體辦學目標的指引下,將搞好校園文化建設作為校內精神文明建設和創設優質教育、教學質量的重要內容,廣泛開展以學生為主體、課內外文化活動為內容、校園為載體的校園文化建設,通過弘揚校園主體精神、活躍校園文化環境,實施學校整體教育、教學工作,促進了學生的健康成長,推進了學校的整體建設,使學校在高層次、高質量的道路上邁出了堅實的步伐。
一、將校園文化建設作為學校工作的一件大事來抓
校園是培養人、教育人的地方,同時又是各種文化互相交織的地方,把握好這一影響學生成長的重要場合,對學生形成正確的思想和行為、抵御各種不良思潮的侵蝕具有十分重要的意義。學校在廣泛開展面上思想教育的同時,充分注意到校園這一重要文化載體的教育作用,將校園文化建設當作學校工作的一件大事來抓,通過建樹科學、文明、健康的校園氛圍來引導學生提高分辯是非、明辯美丑善惡的能力。
1、機構健全、責任到人、把握建設整體規劃
校園文化建設是一項涉及校內各學科和管理的一項系統工程。長期以來學校充分認識到其綜合性、復雜性的特點,建立和健全了校園文化建設的組織管理機構。目前,學校確立了一名副校長全面負責校園文化建設的督促和指導,建立了政教處統籌校內各項文化環境建設的管理格局,通過團委配合,全面開展相關的教育與活動。保證了校
園文化建設始終按學校的整體規劃健康發展。
2、樹立校園精神,培養校園文化個性
校園精神是校園文化的靈魂。良好的校園精神具有催人奮發向上、積極進取、開拓創新的教育作用。學校將樹立鮮明的校園精神作為開展校園文化建設的前提,努力培養校園文化個性。為此,在充分考慮學校發展的前提下,我們確立了“將學校辦成高層次、高質量、教師教學有特點、學生學習有特長、師生心靈美、行為美、育人環境美的現代化學校”的辦學目標。為了使校園精神深深地烙在師生們的心中,學校經常性的利用教師會議、升旗禮、校會等進行宣傳,幾年來,學校的教學質量一年一個臺階,校園文化建設得以健康發展與學校長期建樹明確的校園精神不無關系。
3、重視整體文化建設,發揮校園全面育人功能
校園文化建設作為對師生進行教育的重要方式,其產生作用的過程實際是師生自我教育、自我管理、自我提高的過程,要將教育內化為師生自我提高和教育的過程,校園文化建設必須是一個系統、全面的建設整體。為了使校園文化建設得到規范發展,學校將其納入校內制度化建設的軌道,我們對校園文化建設進行了明確的規定,使校園文化真正成為了校園長期建設規范化、制度化建設的內容范疇。與此同時,學校將校園文化建設與學校開展的創文明活動有機地結合起來,將講文明、做文明人以及創文明班、文明宿舍、文明學生活動作為校園文化建設的重要組成之一,并實施相應的量化考核,每月公布一次,使系統的校園文化做到了經常化、日常化的開展,擴大了其功
能范圍,使其教育功能得到應有的發揮。
二、充分利用已有文化設施,積極開展校園文化建設
校園文化是對學生進行教育的載體之一。為了使校園文化建設得到切實的開展,學校在不斷加強人員和制度建設的同時,還充分挖掘已有的文化教育設施來積極開展校園文化建設。
1、將校園文化建設與學科教育結合起來
學科教育是學生教育的主渠道,校園文化建設只有與學科教學相結合才能夠真正發揮出其教育的生命力。學校在開展校園文化建設的同時,充分注意到學科教學在學生教育的主渠道作用,將校園文化建設與學科教育結合起來,不斷挖掘學科中的教育因素,共同搞好校園文化建設。為此,我們將時事教育與政治課的教學結合起來,通過課堂教學和組織學生每天觀看《新聞聯播》的方式,引導學生關心時事,關心社會、關心改革開放,讓學生了解社會和學科發展信息,樹立遠大理想。與此同時,發揮各學科特點和優勢。
2、開展各種主題文化活動,全面培養學生個性特長。
校園文化建設的內容是多方面的。充分利用各種主題文化活動,全面培養學生個性特長是學校開展校園文化建設、推行素質教育的重要舉措。為了挖掘學生的潛能、培養學生的特長、活躍校園文化,我們在校內組織了多個課外活動小組。全校每個班級,都進行了一次圍繞“《〈守則〉我遵守,〈規范〉我踐行》”為主題的主題班會,主題班會有計劃,有組織地進行,對學生進行了一次形式多樣,內容豐富,教育深刻的活動。組織學生觀看百色起義等慶祝國慶活動專題影片。
使學生從中獲取精神食糧,提高覺悟。通過這些活動,提高了學生思想認識,激發了同學們的學習熱情。
三、不斷完善文化設施,努力建設高雅校園環境
校園環境是對學生進行教育的隱性課程。優美、高雅的環境能美化學生的心靈、陶冶學生的情操。
1、搞好校園美化、凈化,發揮環境的教育功能
校園是師生生活、學習、活動的場所,美化、凈化校園以及引導學生參與校園的美化、凈化本身就是對學生的教育。我們積極培養學生參與校園的美化凈化工作,采取分片包干的辦法,實行課室、宿舍、校道每天兩小掃、每周一大掃、每月一沖洗的清潔衛生制度;實行學生飯堂定位就餐的制度,要求學生文明用餐、節約食品、珍惜糧食,真正的使美化、凈化與學生的教育和行為要求達到了有效的結合。
2、積極籌措資金,創設完善物質條件
在進行校園環境改造的同時,學校還十分重視校內的文化硬件設施的建設,積極籌措資金、改造和建設各種文化設施和設備。近幾年,我們完成了學校圖書館、學生飯堂等建設,提高了上述場所的文化層次、優化了文化環境,學校的校園區域網通過光纖寬帶實現了與國際互聯網的對接,通過光纖系統可將課室和多媒體綜合電教室連接起來,這些設施和設備的建設有力地提高了校園文化層次,為深入開展校園文化建設創造了有力的條件。
回顧往日工作,我們深深地感到校園文化作為學生教育的重要載體,具有深遠的教育意義。廣泛開展的校園文化建設促進了學生全面
素質的提高,在加強校園文化建設、營造教育、教學氛圍方面做了一些工作,但離現代化學校的要求還有一定的距離,我們將進一步按高層次、高質量的標準將校園文化環境建設納入學校整體建設內容之中,使其認識、娛樂、導向、育才功能得到有力的發揮,在學生素質培養中發揮更大作用。
校園自查報告 篇6
梅龍中心學校自20xx年被評為市文明校園后,繼續“堅持科學發展,構建和諧校園”,全面貫徹黨和國家的教育方針,不斷強化學校內部管理,積極推進教育現代化進程,以愛與責任為基石,以科研與創新為動力,扎實開展素質教育,靠思想育人,用文化提升,抓習慣培養,重能力提高,與時俱進,開拓進取,讓學生學會學習、學會生存、學會合作、學會創新,取得了若干成績。近幾年來,學校先后被評為池州市農村示范小學、池州市特色小學、池州市體育傳統項目學校、貴池區文明單位,并多次獲得池州市校本培訓優秀學校、貴池區教育管理年優秀學校等等榮譽稱號。
學校基本情況:
我校本部現有7個教學班,在校學生400人,教職工21人。學校占地面積13871平方米,建筑面積20xx平方米,建有教學樓一棟,綜合辦公樓一棟,學生公寓一棟,多功能階梯教室1個,衛星接收站1個,圖書室1個,藏書4878冊,生均12冊,閱覽室1個,供師生閱覽。建有200米環形塑膠跑道一個,附設100米直道,跑道內草坪上設足球場一個;綜合樓前設標準水泥籃球場1個;東側建乒乓球臺4個;低雙杠1副;高單杠1副;低單杠1副;爬桿一組6根;學生公寓前的操場內建跳遠沙坑1個;鉛球場地1個;體育器材室1間15平方米。
現就我校創建池州市文明校園情況作如下匯報:
一、加強思想道德建設,樹立起優良的校風校紀。
1、學校黨、政、工、隊組織健全,并能充分發揮各自的職能作用。有以校長為首、教導主任、工會主席、少先隊輔導員和班主任組成的思想道德建設工作隊伍,形成了黨、政、工、隊齊抓共管的格局。
2、加強教師政治理論學習。明確全面實施素質教育、推進基礎教育課程改革、全面提高教育質量的辦學方向,號召全體教師敬業愛崗、無私奉獻、努力提高自身素質,適應基礎教育課程改革的需要,適應競爭上崗、崗位聘任的需要。堅持利用每周政治學習,組織引導全體教師學習《憲法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》、《貴池區中小學教師十不準》、《貴池區教師違規違紀行政處分辦法》,學習教育政策法規和素質教育理論,學習有關文件。通過學習,不斷提高教師的思想覺悟、政治素養和教育理論水平,促使教師的教育觀念進一步轉變,工作事業心和責任感進一步增強,思想道德水平進一步提高,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、教育觀、人才觀、質量觀。
3、貫徹依法治校、以德治校和依法執教。堅持學用結合、普治并舉的原則,依據國家頒布的有關法律、法規、條例,結合學校的實際情況,建立健全學校管理的各項規章制度,并匯編成冊,形成了比較規范、系統、完善的管理制度體系。加強規章制度的學習和宣傳,在教職工中樹立法制觀念;同時利用依法治校、以德治校宣傳掛牌向師生進行法制教育,增強法制意識;定期聘請法制副校長作法制報告。學校領導以身作則、率先垂范,加強對法規執行情況的檢查、監督、總結和激勵工作,在執行制度過程中,堅持“有章可循,違章必糾”,真正使學校管理制度化和規范化,步入依法治校的健康軌道。
4、積極開展“三講兩實踐”活動。
①在重大節日和紀念日,利用主題班隊會向學生進行革命傳統教育,教育學生講傳統。
②認真落實《公民道德建設實施綱要》和《關于開展社會誠信教育的工作意見》,突出抓好誠實教育和守信教育。通過國旗下講話、主題隊會、紅領巾廣播等形式,讓學生了解誠信的基本內容,懂得誠信是做人的基本準則,增強學生法律意識和誠信意識,提高守信、守規的自覺性,牢固樹立守信為榮、失信可恥的道德觀念,從小立志作講誠信、講道德的人。
③堅持不懈地開展文明習慣養成教育,努力提高學生道德素養。
④積極開展道德實踐活動。通過組織學生觀看愛國主義教育影片,讓中高年級學生寫觀后感等形式,讓學生知道今天的幸福生活來之不易,應倍加珍惜,要繼承革命先輩遺志,發揚革命傳統,艱苦奮斗、奮發圖強、樹立遠大理想、立志成才、報效祖國。
⑤積極開展創新實踐活動,堅持節日系列活動,創設德育教育環境,強化德育工作的滲透性。
二、營造濃厚的文化氛圍,優化美化校容校貌。
我校通過加強校容校貌建設來促進校園文化建設發展,從而營造濃厚的文化氛圍。近幾年,學校先后投資100多萬元,先后建成綜合辦公樓、校園文化長廊、德育長廊、籃球場、以及歷史名人雕像,改建了自然園、校園圍墻、中心花壇以及環繞圍墻的小路。另外,一幢二層的學生公寓樓已于本學期投入使用。這些硬件設施為校園文化建設搭好了骨架。文化建設則是校園文化建設的重點,也是校園的點晴之筆。因此,我們在結合校容校貌建設時,著重建構了六大系列的主題教育。主要包括:
一是以“為生存和發展奠基”和“讓更多的孩子接受更好的教育”為主題的“辦學思想教育系列”,主要分布在校園文化長廊和德育長廊以及教學樓、辦公樓的醒目之處,精確闡明了我校“為了學生一生的發展奠基,對學生的未來負責”的辦學理念和“人本理校、質量立校、科研興校、特色強校”的辦學特色,以及“起點高、作風實、管理嚴、制度全、效果好”的辦學行為和“學生快樂、家長放心、社會滿意”的辦學目標。讓師生時時處處受到辦學思想、辦學理念、辦學目標和良好校風、教風、學風及工作作風的熏陶和感染,從而激勵、鞭策、督促全校教職員工永不懈怠、永遠創新,永創一流。
二是以“秉承傳統文明,弘揚民族精神”為主題的“傳統教育系列”,主要分布在教學樓東側的墻壁上的巨型瓷畫“三做”即:在社會做個好公民,在校做個好學生,在家做個好孩子。還有懸掛在教學樓走廊墻壁上的標牌,其主要內容包括:孝敬父母、尊老愛幼;不怕困難、克服困難;團結就是力量;國旗、黨旗、軍旗、團旗、隊旗等五旗詮釋;三字經、道德經節選;學會尊重、學會惜時等有關內容,是師生了解、學習、傳承中華民族文化傳統和民族精神的園地。
三是以“播種良好習慣,收獲健康人生”為主題的“養成教育系列”,主要分布在教學樓前的宣傳櫥窗內及花池、草坪的文化牌上,其內容包括《中小學生守則》、《中小學生日常行為規范》的內容及其圖解和詮釋,還包括人生格言、名人名言、箴言佳句等,使學生理解“習慣就是素質”的內涵,從而養成遵紀守法,言行規范,文明自律,全面發展的.良好習慣。
四是以“培養健全人格,提升生命質量”為主題的“人格教育系列”。主要分布在校園圍墻內墻、教學樓走廊內和綜合樓外墻上,主要內容包括人格和命運、性格與成功、心態與成長、處事與做人等有關內容,學生在此通過學習、吸收、內化,可以品味人生真諦。如綜合樓外墻上“學會學習、學會生存、學會合作、學會創新”,更使學生加深理解“學習改變命運,人格成就未來”的真正內涵。
五是以“陶冶藝術情操,展現藝術特長”為主題的“成功教育系列”,主要分布在自然園和教學樓展室內,其內容主要以學生作品及活動場景為主。在這里學生可以感受成功幸福、品味實踐之樂、暢談人生理想、憧憬美好未來。真正發揮了“學習的場所、實踐的基地、創新的樂園”的育人功能。
六是以“打造書香校園,塑造健康心靈”為主題的“經典文化教育系列”,主要分布在教學樓走廊內,其內容主要是一些經典的古詩詞。有《水調歌頭》、《行路難》、《虞美人》、《黃鶴樓》、《春夜喜雨》、《春曉》、《清明》、《山行》、《詠柳》、《楓橋夜泊》、《江南春》、《飲湖上初晴后雨》、《早發白帝城》、《望廬山瀑布》、《絕句》等等幾十首。把這些經典古詩詞就放在學生眼前讓他們無時無處不受到經典文化的影響、熏陶和感染。讓學生從小就與圣賢同行,伴經典飛翔。
以上這些硬件建設和文化建設,都是精心設計和安排,盡量讓其發揮育人功能的作用,力爭讓每一面墻壁都會說話。總之,近幾年的校園文化建設的同時也不斷加強了師生的思想政治和法制、道德教育。現在我校全體師生都展現良好的精神風貌,學校處處都呈現文明與和諧。
三、加強教科研工作,提高教育教學質量。
我校在教學精細化管理工作上出實招,在課堂教學全面推行“六個一”環節,指導和激勵老師努力上好每一堂課。這“六個一”是:“一評”,就是在每堂課開始,教師點評上節課學生作業的完成情況,特別強調文面與書寫,指出存在的優點與不足,表揚好的,鼓勵差的,促成學生良好書寫習慣和課后及時復習習慣的養成。“一查”,就是教師根據上節課的授課內容,有重點有層次地檢查提問學生對知識的鞏固掌握情況,這是學生達到“溫故知新”效果的關鍵環節。“一教”,就是教師根據課堂教學的常規要求完成本節課的教學任務和目標。這是課堂教學的中心,也是教學相長的根本環節。“一寫”,就是教師要時刻注意學生在課堂教學過程中課堂筆記的形成,使他們能夠記下課堂教學中的重點,整理上課時師生提到的主要內容,隨時提醒學生筆記做到條理清楚,書寫認真。“一理”,就是在一堂課臨近結束,教師引導和幫助學生回憶整理一節課的收獲,學生進一步對課堂內容進行消化吸收,教師有重點有層次地布置書面作業,做到堂堂清。“一思”,就是教師在走出課堂后,及時反思總結一堂課下來的得與失,寫下本節課的教學反思,以便再上課時改進提高。實施這“六個一”環節,形成了我校良性的課堂教學管理機制,提高了廣大教師的授課水平,促進了學生的有效發展。
全面提高教學質量,關鍵是抓住課堂教學不放松。我校在每學期對課堂教學教研活動早計劃、早安排、早落實。課堂教學教研工作開展得扎實、積極、有效。
(1)領導班子成員兼課。包括分管校長在內,每周至少七節課,每天深入不同年級和課堂,掌握第一手學情,然后對教學工作作出正確決策。實現了領導班子由行政領導到專業引領的轉變,帶動了廣大教師提高課堂教學效率的自覺性和積極性。
(2)“教壇新星”研究課。為確保新教學理念及時滲入到每堂課,學校“教壇新星”教師在每學期初和學期中各上一堂研究課,由學校業務領導承包到人,組織學科教師聽課、評課、修改教案,分析當前教學新理念在課堂教學中的靈活運用和新教學方法的課堂落實,確保課堂不落后于課改的發展要求。
(3)每人一堂精品課。每學期,學校組織全體教師開展一次每人一堂精品課活動,讓每一位教師展示和鞏固自己在近一段時間學習的新成果,促進學校整體課堂教學水平的提高。
(4)充分發揮“農遠”資源作用。學校要求每位任課教師都要不斷學習新技術,掌握現代化教學手段在提高課堂教學效率中的本領,充分利用學校現有的現代化教學條件,使教育現代化緊跟科學技術現代化腳步不放松。以上這些真正有效地促進了我校教師課堂教學思想的切實轉變,保證了教師課堂教學水平的穩步提高。教師水平提高了,這才是文明創建的關鍵。
通過創建文明校園活動的開展,我校師生的行為更加規范,校容校貌進一步得以改善,學校管理更加科學,教育教學質量不斷提高。今后,我校將繼續把握教育發展的新機遇,以新時期教育發展的新特點、新要求的挑戰為動力,繼續深化課程改革,大力推進素質教育!繼續加強校容校貌、校風校紀、道德規范建設,營造濃郁的校園文化氛圍,把文明校園建設推向一個新的高度!
校園自查報告 篇7
我校在創建市平安校園中,遵照瑞教辦政[]114號等創平安校園文件精神,認真籌劃,周密部署,狠抓落實,為全校師生的工作、學習、生活營造了一個良好的環境,現將創建情況簡要匯報如下:
一、領導重視,組織健全
為切實加強對建設“平安校園”工作的領導,確保“平安校園”建設各項工作的落實,學校成立創市“平安校園”領導小組,成立了以校長為組長,分管領導為副組長,各有關處室負責人、各班主任為成員的領導小組。學校領導班子高度重視學校安全穩定工作,確立學校安全無小事,學生安全無小事的觀念,站在抓安全就是抓發展,抓安全就是抓穩定,抓安全就是維護人民群眾根本利益的高度,努力提高抓好學校安全工作的自覺性和主動性,變“要我抓”為“我要抓”、變“被動抓”為“主動抓”、變“突擊抓”為“經常抓”,持之以恒,常抓不懈,使學校安全工作的各項措施真正落到實處。
二、健全制度,預防為主
在創建工作過程中,我校制訂及修改了有關創建平安校園的管理制度。內容有《桐浦鄉桐溪小學學生交通安全管理制度》、《學校衛生管理制度》、《消防安全制度》、《社會實踐活動、德育基地活動制度》、《學生外出集體活動安全保衛制度》、《校園安全保衛、治安管理制度》、《實驗室安全制度》等,使各項工作有章可循,落實到位,我們還制訂了天天檢查,周周匯總制度,建立和完善各類值班制度。
三、安全法制教育,常抓不懈
加強對學生的安全法制教育,多渠道、多內容、多層次、多形式地開展教育活動,包括校園廣播櫥窗報刊宣傳;對違紀學生專題教育;邀請法制校長、派出所領導、消防大隊等執法部門對學生進行法制教育和消防等安全教育,切實增強學生的法制觀念,提高自我防范的意識和能力。尤其是在每年寒暑假前夕,總要安排一次集中的法制、安全教育,確保假期的平安。為了鞏固法制教育的成果,學校在每學期紀律工作常抓不懈的同時,集中安排一周的日常行為規范、學生一日常規學習訓練強化周,使得遵紀守法成為廣大學生的自覺行動。通過學校宣傳法制教育,全體師生增強了法制觀念,遵紀守法成為廣大師生的自覺行為。全校沒發生一起刑事案件和安全責任事故。
四、加強校園內部治安管理工作
1、加強門衛建設,增強師生在校園的安全感。
我校在今年配備了一名專職保安,加強校園巡邏安保工作,加強了對校外人員來校的管理,實行24小時的值班工作。在課午間關閉學校大門,嚴格控制進入校園的外來人員,對進入校園的外來人員實行來訪登記,保障了師生的安全,確保了良好的校園治安秩序。我們還與陶山派出所建立了經常性的聯系,如遇特殊、緊急情況能及時向派出所報告以得到及時妥善的處理,確保校園平安。
2、加強對全校消防設施的檢查,消除安全隱患,完善各項消防設施。
認真貫徹“預防為主,防消結合,群防群治的方針,堅持”誰主管,誰負責“的原則,一級抓一級,層層抓落實。做到責任明確,制度落實,獎懲分明。學校經常檢查校園一些重要場所的防范措施。如:電腦室、儀器室、體育室等,積極做好設防工作,結合學校實際,增添防范設施。如:定期對教師宿舍、教室電線等進行了梳理與更新,對教學樓后擋土欄桿進行安裝,對消防設施進行添置,上學期對教室、教師宿舍、食堂等共添置了14只滅火器。在今年10月份,根據上級的消防建設的要求又添置了滅火器、逃生應急指示燈、消防軟梯等,還安裝了2只消防栓,3條消防栓皮管,每條20米,共60米。并對校園安全進行全面排查尋找隱患,發現的問題,及時整改。
3、提高認識,增強做好學校衛生監督工作的緊迫感和責任感。
學校是群體性食物中毒、傳染病等突發公共衛生易發部位,做好學校衛生工作,關系到廣大師生身心健康。組織開展在傳染病防治監督管理、食品衛生安全、公共場所衛生和飲用水衛生為重點的監督檢查,學校落實衛生安全管理的各項措施,加強技術指導,消除安全隱患。加強學校食品衛生工作,嚴防食物中毒事件發生。按照《學校集體用餐衛生管理辦法》、《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》和食品衛生監督管理量化分級管理的要求,學校積極落實各項食品衛生規章制度,設立專職或兼職食品衛生管理員,加強對從業人員健康檢查、食堂的食品采購、餐具消毒和食品加工過程等重點環節的監督管理。整頓校園周邊食品攤販市場。認真落實各項衛生防病措施,有效預防各種傳染病的發生。學校注意保持好環境衛生,采取有效措施滅鼠、滅蟑螂。做好水源防護,采取二次供水使用符合國家衛生標準的設施、設備、落實水質污染。
五、建立預警機制,防范未然
我校根據校園安全工作規律,及時開展預防溺水、火災、雷電、臺風暴雨等預防教育。在校門口安裝電子監控,以達到建筑內財產和人員安全防入侵、防盜、防破壞等目的。學校有校園處置突發事件組織、物資和人員。每學期開展隱患排查行動,我們還加強了安全信息工作。定期召開信息員會議,匯總安全信息,分析安全形勢,根據需要布置任務提出要求,普通信息半月一報,重點信息及時上報。
六、制訂應急預案,處置突發事件
為確保學校的安全與穩定,有效處置突發事件,建立統一指揮、職責明確、運轉有序、反應迅速、處置有力的應急處置體系,最大限度降低突發事件的危害,維護和確保學校的穩定、保障我校教育教學工作的正常進行,結合學校工作實際,制訂應急預案。我校成立“校園突發事件應急處置工作領導小組”,作為學校預防和處置校園突發事件的領導機構,負責指揮、協調和組織我校重大突發事件的預防和處置工作;對重大突發事件預防和處置工作作出決策,協調解決預防和處置工作中的重要問題,督促學校預防和處置方案及時有效地開展工作,檢查重大突發事件預防和處置工作落實情況。
七、完成目標情況
在上級行政部門和公安機關的指導下,積極開展創建“平安校園”活動,逐級落實治安責任制,突出重點,落實了人防、物防、技防設施,營造了安全穩定的校園治安環境,為全校師生工作學習提供有力的安全保障,完成了學校安全穩定的工作目標。
1、建成“四大環境”。
一是穩定的校園環境。即有健全完善的維護穩定領導責任制、部門責任制和崗位責任制,全校上下職責明確,工作到位,措施有力,效果明顯;矛盾糾紛調處工作機制健全,成效顯著,群體性突發事件按照預案依法得到及時妥善處置。二是良好的治安環境。通過大力加強校園治安防控體系建設,建立信息傳遞、安全防控、長效管理、群防群治和快速反應機制。有效地控制各類案(事)件、事故的發生。三是規范的法制環境。通過深入開展依法治校工作,各級組織都能堅持以人為本、依法治校,建立健全各項規章制度,依法保護師生員工的合法權益。四是安全的工作環境。通過加強防火安全、用電安全、飲食安全、交通安全等管理工作,健全完善突發性公共衛生事件預警處警機制,層層落實安全責任制,加大安全檢查和監管力度,及時整改事故隱患,有效預防重特大火災事故和安全責任事故的發生,為師生員工營造一個安全、穩定、文明的學習、工作、生活環境。
2、實現“四個不發生”。
即不發生重特大刑事、治安案件,無學生違法犯罪;不發生火災事故(爆炸事件)、安全生產事故和校內交通事故;不發生學生涉毒案件、食物中毒事件,無學生非正常死亡安全事故;不發生學生群體事件、打群架斗毆事件及“fl功”等邪教、非法宗教等活動。
3、保障了學校各項工作的健康發展。[蓮山課~件]
辦學質量得到進一步提高,學校在注重教育質量、加強管理服務的前提下,逐步走向規范化管理,辦學實力進一步增強,辦學條件進一步完善。
總之,在全校師生的共同努力下,平安示范校園創建工作開展有聲有色,安全工作成績突出,近幾年來學校沒有發生一起安全責任事故,師生在校內安心工作和學習,安全感強,對學校安全和治安狀況感到滿意,同時得到社會的認可和家長的信任。我們決心再接再厲,爭取更大成績。
校園自查報告 篇8
校是一所省級標準化高中。學校位于市之南,現有69個班級、5043名學生。幾年來,學校從師生人數較多、周邊環境復雜、管理難度增大的實際情況出發,有的放矢,落實措施,完善設施,強化機制建設,提升管理水平;平安校園工作,突出程序的規范化、效果的標準化,不斷邁向新高度。我們學校先后榮獲陜西省平安校園、咸陽市底層應急管理示范單位、陜西省校園安全應急工作先進集體。
平安校園工作,是當前乃至今后相當長的時期內,學校發展的基礎性、戰略性工作。憂勞則興,逸豫則亡。平安校園工作重如泰山,容不得一絲一毫的懈怠。為了把我校平安校園工作持續推向深入,不斷催生教育教學的新境界,特對我校平安校園工作自查匯報如下:
第一部分:基本工作和經驗:
一、加強領導,落實責任
1、成立學校平安校園工作領導小組,由校長親自擔任組長,并下設辦公室,全面負責學校平安校園實施工作。分別設立三個工作組,落實宣傳教育,組織實施,檢查反饋環節。
2、形成由學校各科室、各級部、各班級組成的分工明確、反應迅速的應急管理網絡體系。各項工作分解到位、責任到位、落實到位,工作運轉流暢高效。
3、層層落實責任制,按照“誰主管,誰負責”的原則,建立了平安校園工作責任追究制。凡因失職、瀆職貽誤工作、造成師生傷亡或學校財產損失的,都要追究領導和相關人員的責任,堅決杜絕重大安全事故的發生。
二、學習宣傳,提高認識
1、利用行政會、教師例會、班會時間,以校園網、廣播、板報等形式認真組織學習校園安全的相關重要文件、基本常識、重要知識,使廣大師生深入領會上級領導的指示精神,充分認識應急管理工作的重要性。“學好用好安全知識,提高自助互助能力”,成為廣大師生共同的認識和行動。
2、建立了以班主任、任課老師為主體的安全教育和宣傳隊伍,我們把安全教育及應急管理等平安校園工作內容,納入級部、班級、教師工作考核范疇。建立級部、班級安全工作常規檢查和報告制度,實行安全工作“一票否決制”,凡發生重大事故的級部、班級一律取消本年度評選先進的資格。
3、經常性地對學生進行防火、防電、防煤氣、防溺水、防樓梯踩踏、防交通事故、防傳染病、防食物中毒、及預防其他意外傷害等安全知識教育和自我防范教育,增強學生的自我保護意識和能力。
三、制定和完善各項預案制度
“凡事預則立,不預則廢”。學校先后制訂了《南郊高級中學食物中毒預案》、《南郊高級中學消防安全預案》、《南郊高級中學活動安全預案》、《南郊高級中學破壞性地震應急預案》、《南郊高級中學重大傳染病防控預案》、《南郊高級中學防汛預案》,并配合學校其他制度,此構建了學校消防安全、交通安全、住宿安全、飲食安全、水電安全、實驗安全、體育活動安全等一系列緊急事故應急機制。通過這些制度的執行,建立起了一套全方位、立體化的二十四小時監控體系,確立了學校應急管理工作的制度保障。
四、落實好各項應急管理工作
1、學校、家庭、社會配合,齊抓共管,認真整治校園周邊環境,認真開展“創衛”工作,夯實餐廳衛生工作長效化、機制化;建立了長效化的安全排查機制和靈活使用的工作模式。
2、加強校園安全應急網絡、視頻監控系統、圍墻紅外線報警系統建設,建立了集人防、物防和技防于一體的校園治安防控體系,全面提高了學校校的治安防范能力。
3、充實人防力量,嚴格值班制度,學校實行早晚護送學生的巡路制度,專人夜間巡邏制度,抓住了學生安全的重點和難點,受到了學生及家長一致好評;投資兩萬元,設立了道路警示牌、減速帶,在學生來放學時段,保證了學校門口交通安全;
4、做好衛生防疫,首先向全體教師注射疫苗,全校定時消毒,預防工作嚴抓不放;開展出“四害”衛生防疫活動,徹底杜絕疫病傳染源。
5、在教學樓、綜合樓、科技樓安裝了安全通道標識牌,并設置了專門的應急物資儲備室。
6、實施級部牽頭的班主任宿舍檢查制度,加強對管制刀具的發現清查,切實杜絕學生重大惡性事故的發生。
7、各班設立治安委員,及時與級部、保衛科溝通信息,突出抓好四個重點,“重點班級、重點學生、重點問題、重點時地”,提高應急工作的針對性、預防性、有效性;
8、實施預案演習。學校先后安排實施了疏散、火災、地震等預案演習,豐富了學生應急知識,提高了學生應急能力,也錘煉了學校應對應急情況,迅速反應,有效掌控的管理水平。
9、適應高中學生關注時政、思想波動的新問題,制定了《學校維穩工作應急預案》,保護愛國熱情,規范愛國言行,引導發奮學習,引領思想進步。
10、學校建立了心理咨詢中心,配備專職輔導老師,采取單個輔導和班級課堂相結合的形式,有效做好心理健康教育,促進學生身心健康成長。
通過以上實實在在的工作,經過梳理,形成了我校平安校園工作的的基本經驗。這些基本經驗有:一是領導重視,組織精心;二是重視學習宣傳,思想認識明確;三是管理網絡科學高效,工作落實細致到位;四是預案完善,設施完備;五是排查長效化,工作機制化;六是以“生”為本,突出服務發展。
第二部分:存在問題及處置設想
平安校園工作是一項長期復雜的工程,需要正視問題,認真及時地予以處置。我校平安校園工作雖然取得了顯著的成績,但也存在著一些不足,需要不斷改進完善。
1、 或多或少存在松勁情緒。我們要緊繃平安工作這根弦不放松,堅持管理隊伍思想工作制度化,經常抓、抓經常,克服松勁情緒,一以貫之地做好工作。
2、制度建設尚需深入優化。用制度管好人,用機制激勵人。我們要把爭先創優制度化,與工作業績掛鉤,與待遇福利掛鉤,形成約束性與激勵性并重的高效機制,催生平安校園工作的更新、更好的發展境界。
3、技防專業人才培訓缺失。隨著我校平安校園設施的不斷現代化,技防的科技含量、信息化水平不斷提升。培養一支具有相關專業技能、操作與維護俱能的人才隊伍,顯得十分重要、刻不容緩。為此,我們將突出崗位培訓,做好人才補缺、技能補短,重分發揮技防效能,服務學校平安發展大局。
4、預防工作需要在細致。“千里大堤,毀于蟻穴。”我們的工作需要再細致。特別是管控的嚴密性、預判的前瞻性、處置的時效性、結果的安和度,都需要再上臺階、再上水平。為此,各部門處室,要僅僅依靠廣大師生,群策群力,結晶智慧,提振精神,扎實工作,不斷開拓校園平安工作的新局面。
總之,通過近幾年的共同努力,我校平安校園工作取得了顯著的成績,促進了學校連續6年的大跨越、大發展。但是,我們清醒的認識到,我們的工作還有不足、亟需完善提高。我們將認真學習xx大文件精神,鉚足干勁,創新工作,為把我校建成“興平一流、咸陽領先、陜西影響”的縣域級知名學校而努力奮斗!
校園自查報告 篇9
為了有力促進我校社會治安綜合治理各項任務的落實,按照上級文件精神,結合我校實際,認真組織開展了創建平安校園活動,各項活動都按計劃完成,現將活動情況總結如下:
一、統一認識,加強領導。
根據文件精神,學校領導十分重視,成立了以羅金福校長為組長,副校長周林、雷先澤為副組長,其他行政人員和年級組長為成員的創建平安校園領導小組。領導小組堅決按照上級指示精神,堅持一手抓學校常規管理,一手抓校園安全,并建立層層負責的鏈條式管理,分工明確,加強督查和指導,層層抓落實,確保了創建平安校園活動順利完成。
二、大力宣傳,濃厚氛圍。
1、學校根據實際情況,確定3月第三周為學校創“平安校園”宣傳周,集中開展綜合治理宣傳活動。平時利用每周的國旗下講話和校會,向全體師生宣傳有關法律、法規和安全知識。提高師生的思想認識;班主任還充分利用班會的時間,對學生進行思想、紀律、安全等教育,嚴格執行學生的操行評分考核辦法,不斷的規范學生的言行和日常行為習慣。
2、在校內外寫了綜治宣傳活動標語。開設學校綜治宣傳活動專欄,各班出了以創建“平安校園”為主題的板報,宣傳安全教育常識等,營造了濃厚的創建活動氛圍。
三、精心組織,周密安排。
1、廣泛開展安全普法宣傳教育活動,邀請校外法制副校長張律師到學校上了一堂生動的法制教育課。利用教職工政治學習,進行深入學習和貫徹《教育法》、《教師法》、《學生傷害事故處理辦法》、《中小學安全管理辦法》等相關法規,增強依法執教、依法管理的意識,杜絕體罰和變相體罰學生的行為,增強責任意識和防范意識,提高處理安全問題的能力。
2、加強警校共育工作,了解學生的校外行為,特別是學生校外租房情況,維護校園及周邊治安秩序。協助城西派出所對學校周邊環境進行了一次全面的整治,營造一個良好的育人環境。
3、結合市、區關于開展“校園百日安全教育”和“講文明、樹新風”的公民道德教育活動,我校根據具體情況,組織全校師生員工開展了“與文明同行,爭做新公民”的大型征文和簽名活動。其目的是通過這樣的活動,進一步加強師德師風建設,加強教師職業道德;讓學生明白做人的道理,樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。
4、組織學生普通宿舍、公寓樓衛生大檢查,組織消防安全檢查。
5、政教處排查化解學生間及學生與校外人員間的矛盾糾紛;加強對學生中存在的管制刀具等其他違禁物品的清繳;印發“平安社區你我共建,社區平安你我共享”告家長書,使廣大家長、學生都能受到一次全面的“綜合治理安全知識”教育。
6、學校校團委、百坡亭文學社編好《百坡亭》小報深入宣傳社會治安綜合治理,充分發揮了學校教育的輻射功能。
7、重視交通安全。我校地處三蘇大道,教師自駕車和騎摩托上班者居多,學生往返學校途中主要是乘車或騎自行車,交通安全隱患較大,所以我校十分重視師生的交通安全。11月初,在政府,教育局以及交通部門的關心下在學校東南兩個大門安裝了減速帶,有力保障了上下學期間學生的交通安全。
四、總結提升,常抓不懈。
通過開展創建平安校園活動,進一步推動了我校社會治安綜合治理,特別是校園周邊治安環境的整治取得了較好成績。同時,我們清醒地認識到新時期的社會治安綜合治理工作,特別是校園周邊治安環境的整治工作仍任重而道遠,我們將實事求是地扎實工作,常抓不懈,為營造一個良好的育人環境而繼續努力。
四川省眉山中學校
20xx年11月15日
校園自查報告 篇10
現將一年來的工作情況自查匯報如下:
一、加強領導,提高環保教育意識
環境與發展是當今世界普遍關注的重大問題,如何在發展經濟的同時保護人類賴以生存和發展的生態環境,如何在改造世界的過程中進一步優化環境質量,已成為全世界人民面臨的緊迫而艱巨的任務。幫助學生正確認識環境與發展的辯證關系,建立對環境的正確價值觀,理解可持續發展戰略,是中小學教育的重要任務之一。學校高度重視環境教育工作,成立了以黨、政、工、團隊領導和相關部門領導、專家、教師與學生干部組成的綠色學校工作領導小組,具體組織和協調開展各項環境教育工作。為了做到環境教育與學校整體教育活動的有機結合,學校“四年”發展規劃和學校學年度工作計劃中,對環境教育都有統籌的安排。學校提出了“倡導綠色文明,促進和諧發展”,以學生發展為本,以教師發展為本,以學校發展為本的辦學理念。圍繞學校總體布署,學校德育處學期工作計劃和少先隊工作計劃中,都對環境教育做了專門的安排,使學校綠色文化教育落到實處。
二、重視宣傳教育,讓環保理念深入人心。
讓學生置身在一個充滿環保理念的氛圍中,讓學生認識環保的重要性,潛移默化地受到環保觀念的熏陶,開展環保宣傳無疑是一種有效的途徑。為了發揮宣傳的功能,學校發動各班每期都辦一至二次專門的環保墻報,刊載各種形式的內容豐富的適合學生年齡特點的內容,學校大隊部和德育處均要對此進行專門的檢查。校園的花壇上設立了專門的制作精美的警示牌,上面寫上了“我是花兒,請您呵護”、“保護綠色,依賴你我”等宣傳語。教室的走廊、樓道隨處可見“請節約用水”、“請不要隨地亂扔、亂吐、亂刻”等警示牌。同時學校少先隊利用升旗儀式、小白鴿報、小白鴿廣播站、小白鴿電視臺等宣傳陣地,對環境日、地球日、生物多樣性紀念日等進行全校性的主題宣傳活動,教育師生認識各類環保主題紀念日,懂得當前面臨的環境任務的艱巨,增強參加環境實踐活動的動力。根據區第九屆中小學生環境征文的要求,學校開展了讓學生了解自然,認識生活環境的環保活動,學生參加實踐活動后寫出了大量的調查報告和論文,獲得較好效果。
三、深化環境教育課外實踐活動,讓學生在體驗教育和養成教育中自覺形成良好的環保習慣,培養學生保護環境衛生的責任感
形式多樣、內容豐富的環境課外實踐活動,是環境教育的有效載體。多年來,學校始終堅持開展多種多樣的有主題、有成果的實踐活動,為促進學生良好環境意識的形成和自覺環保行為的養成,起到了積極作用。
1、以“綠色的誓言”主題活動為起點,深化綠色學校創建工作。繼續開展“綠色中隊”創建活動,向全校師生發出倡議,號召大家投身到“爭做環保小衛士”的行列中來,積極為環保工作盡自己的一份力量。
2、組織學生參與凈化、綠化、美化校園的活動。結合六·五環境日、地球日和春游實踐活動等組織學生清掃校園,拾撿垃圾,組織學生自己動手美化教室。同學們給教室種上了美麗的鮮花,為花壇種上了美麗的小樹,為大樹掛上鳥巢。同時在專家的指導下,認識了校園的主要植物,了解了這些植物的特點,增長了學生們的知識。
3、結合學校“家長開放日”、“植樹節”的有關活動,開展感恩父母、感恩老師教育,感恩自然教育,創節約型班級教育活動,外出實踐活動,找春、贊春、說春、畫春;結合團區委“建文明城,做文明人”活動和區環保局的有關活動安排,發動學生走上街頭,清掃街道和社區,發送宣傳單,做義務清潔監督員。幾年來,學校一共開展這樣的社區宣傳、清掃、監督活動十余次,不僅塑造了學校的形象,為培養了學生的社會責任感。特別是“家長開放日”活動的開展,是學校環境教育進入了家庭,使家長也積極參與學校的環境教育。
4、為了提高學生參與環保的技能,豐富學生的知識,學校成立了校級的環境科學實踐小組。由x老師任組長,由自然老師和環境老師為輔導員,在高年級抽調幾十名同學參與活動。
5、學校每期都要開展環保征文競賽。這些主題鮮明的競賽得到了同學們的積極參與。學校每次都以全班為單位組織競賽,然后把班上獲獎的同學的文章送到學校參評。學校再把這些文章篩選,把最優秀的送到區市參賽,其作品多次獲市區一、二等獎,其中學生肖琪、秦維佳寫的《關于濱江長廊用電情況的調查報告》(指導教師吳謙)獲得區第九屆環境征文一等獎,肖琪同學被區教委、環保局推薦為x市第三批環保小衛士;蔣雨言寫的《“我”的流浪記》(指導教師潘建華)獲得區第xx屆環境征文一等獎。
6、認真開展好“書香校園”、“節約型校園”、“書香班級”“節約型班級”的創建活動。通過進一步加強新時期七校學生既個性張揚又和諧發展的人文素養教育。要結合嶄新的校園環境建設,充實校園文化建設內容,打造書香班級、書香校園,提升校園、班級文化建設水平。通過節約一滴水、節約一度電、節約一張紙、節約一粒米、節約一毛錢的“五節約”,培養學生節約儉樸的生活作風和行為意識。
7、圍繞“誠信”為主題,繼續開展好誠信教育,組織學生參加五好小公民主題教育“做誠信人、辦誠信事”讀書、實踐、征文活動。重視對學生網絡道德的規范,教育學生養成綠色上網的行為規范,提高抵制網絡誘惑的能力。要重視對“灰色文化入侵校園”的認識,用健康向上的文化生活占領學生的學習和生活空間。
一年來,學校被授予x市教育系統安全文明校園,x市“十五”期間中小學教育技術裝備工作先進集體,x市紅領巾示范學校,x區青少年科技教育示范學校等榮譽稱號。榮譽是生命,我們一定倍加珍惜取得的成果努力工作。榮譽就是壓力,我們一定不滿足取得的成績,要站在新的高度,再接再勵,努力營造環境優美、安全、穩定、文明的育人環境。
校園自查報告 篇11
我校在縣綜治辦、教文體局、公安司法等部門的指導和支持下,在全校師生員工的共同努力下,通過開展安全文明校園創建活動,學校的社會治安綜合治理工作取得了可喜的成效。20xx年我校未發生重大治安事件,學校秩序穩定,校風良好,老師愛崗敬業,學生安心學習,家長和社會的滿意度不斷提高。我們的做法主要是:
一、統一思想、提高認識
牢固樹立“安全工作無小事”、“責任重于泰山”的意識,認真學習和領會上級的會議精神,切實做到“看好自己的門,管好自己的人,做好自己的事”,時刻繃緊安全穩定這根弦,不斷增強師生員工的責任感和緊迫感。特別強調從教育管理這個角度,沒有安全穩定的治安環境,就無法順利實施教育教學工作,學校的中心工作和其他工作就會出現混亂。通過召開教師會、學生會、家長會等不同層次的會議,以及開展法制講座、時事講座、交通和消防知識講座,闡明了安全、穩定、發展這三者之間的關系,明確了綜治工作的地位和作用,增強了工作的凝聚力和戰斗力,為學校實施“人性化、制度化、規范化”管理打下了堅實的思想基礎。
二、健全組織,建章立制
學校成立了綜治工作領導小組,創建了綜治工作室,聘用了三位認真負責的保安,配備了專職領導干部,組建了陣容強大的綜治工作隊伍和富有戰斗力的突發事件應急小組。做到了綜治工作有專門機構負責,有專職人員管理,有專題檢查評比。學校制訂了《一中安全穩定工作網絡建設試行方案》,落實了各層次責任人的工作職責,簽訂了安全穩定工作責任狀。綜治工作室張貼了各項管理制度,設立了值班日志、來人來訪登記本、巡查情況登記本、重大事件記事本、學生請假進出校門記錄本。綜治工作室人員定期檢查校園及周邊環境的治安情況,并認真研究對策,及時排除各種安全隱患,做到了防范于未燃。實行了校園“封閉式”管理,為教師、學生、員工辦理了證件,嚴格執行了校門管理制度,有效地控制了進出校園的人員,確保了學校人身和財產安全,維護了正常的教學和生活秩序。
三、統籌安排,綜合治理
由于學校的綜治工作涉及到各個處室、各個年級、各個班級,涉及到工作的方方面面,甚至涉及到每一個人,因而需要統籌兼顧,分層管理,責任到人。我們落實了逐層簽訂安全工作責任狀,從教學到管理到服務,從領導到老師到學生,從課堂到食堂到宿舍,都明確了綜治安全的內容和責任,做到了事事有人管,時時有人抓,不會出現治安死角。對學生中可能出現的打架斗毆、敲詐勒索、肇事、出走逃學等一些違紀違法行為,我們通過開展法制講座、道德教育、心理健康知識培訓等形式,幫助學生明辨是非,革除陋習,樹立新風,培養健全的人格和良好的行為習慣,做到了防患于未燃,學生的綜合素質得到了提高,自我防范能力得到了增強。
四、嚴肅校紀、規范管理
“沒有規矩不成方圓”,學校充分發揮制度的約束力,來規范學生的品行。開學初進行了軍訓和入學教育,平時經常學習各項管理制度,狠抓學生的紀律表現。對品行不正,違反紀律,屢教不改的學生給予紀律處分,并列入重點跟蹤監護對象。嚴格實行校園封閉式管理,嚴把校門進出關,杜絕學生隨意進出校園,減少社會不良因素的干擾。切實做好防水、防電、防盜、防毒、防病等“五防”工作,保障師生的人身和財產安全。加強學生的課余生活和節假日的管理,嚴禁學生溜街上網。重視學生的飲食衛生,反對鋪張浪費,杜絕攀比行為。維護公共秩序,大力營造良好的食堂、宿舍環境,不斷提高學生的文明程度。
五、整治周邊,群防群策
我校地處新羅開發區,周邊是農村,治安狀況比較復雜。開學初,一些無業青年總想進校滋事,也發生過幾起攔路搶劫學生的事件。我們加強保衛力量,聘用了三名年輕力壯、認真負責的保安,成立了綜治工作室,組建了突發事件應急小組,加強學校周邊環境的巡邏,及時排除安全隱患。值周教師、值日班主任還承擔了學生放學回家路上的護送任務,確保學生回家的人身安全和交通暢通。我們主動接觸一些村干部和村民,請求他們的支持和協助,起到了很好的效果。學校周圍有大片的果園,我們教育學生不但不能偷摘和踐踏果園,而且還要親民愛民,為果農護理果園。我們嚴禁商販在學校周邊擺攤設點,禁止外竄人員進校推銷非法物品。
我校非常重視開展安全文明校園創建活動,做到了工作有計劃、有重點、有措施、有落實,全校上下擰成一股繩,齊抓共管,學校綜治工作取得了良好的局面。當然,我們還要繼續努力,不斷加強和改進,把這項長期而艱巨的工作做好做穩。
校園自查報告 篇12
為全面貫徹落實教育部和省教育廳關于加強中學生“五項管理”文件要求,并且認真落實教育部《關于加強中學生課外讀物進校園管理工作的通知》,我校于近期開展“課外讀物進校園”專項排查工作。
學校成立以張迎春校長為組長的領導小組,深入學習文件精神,專門召開“課外讀物管理工作會議”,明確工作目標,責任具體落實到人。
各班級認真組織開展課外讀物自查工作,對班級書架、學生書包柜進行排查,翻閱每本圖書,整理問題書籍;同時對班級圖書管理工作進行梳理,安排班級圖書管理員,形成規范性的圖書借閱機制。
由學校副校長方頻牽頭攜政教處、大隊部、教研、教導處組成的檢查小組,對學校圖書館、班級圖書進行逐類、逐架地檢查清理。大家認真檢查每一本書籍,把不符合要求的從書架上撤出,并記錄到清查記錄表中,將整理出的不合格書籍進行回收,嚴格把關、筑好防線。
十年樹木,百年樹人。加強課外讀物管理是推進教育現代化、提升教育質量的重要支撐,有利于讀物與課程教材形成育人合力。我校也將進一步完善各項管理制度、加強監督,形成長效機制,確保學生課外閱讀有質有量,為學生成長奠基,培養學生閱讀習慣,打造魅力書香校園。
校園自查報告 篇13
建設綠色校園是實施素質教育的必要途徑和載體,他對塑造師生文明素養、提高生態環保意識提供了現實環境,起到了極大的促進作用。為此,近年來我校對環境育人的作用高度重視,大力實施校園環境建設,積極開展“綠色校園”創建活動,以“辦學條件標準化、校園環境優美化、教學手段現代化”為目標,不斷加大校園綠化、美化建設的力度和投入,現將綠色校園創建工作開展情況匯報如下:
一、加強組織領導,穩步推進工作落實。
在鎮教委的統一安排部署和有力指導下,學校明確工作方向、工作目標和工作思路,成立了“創建綠色校園”工作領導小組,由校長任組長,由副校長任副組長,創建小組下設辦公室,由后勤領導任主任,其它各處室領導為成員,這樣就形成了多角度,多層面的領導管理體系。領導小組定期召開專門會議研究“綠色學校”創建工作,制定了綠色校園創建實施方案,做到工作方法、步驟、任務、分工明確。本著可持續發展的思路,領導小組積極鼓勵師生員工參與學校規劃,共同制定校園環境和發展的各項措施,使環境教育走上科學化、規范化、制度化、人文化的良性發展軌道。
學校根據市、區環保局,教育局關于“綠色學校”的評估標準,結合學校實際,制定了《馮卯鎮中心小學綠化管理方案》、《馮卯鎮中心小學環境規章制度》、《馮卯鎮中心小學環境教育計劃》等一系列方案制度,而且加大了監管考核力度,把環境教育納入了領導、班主任、教師年度考核項目和學生行為規范的評比檢查之中。
二、實施制度化管理,堅持綠色校園持久化。
(一)管理目標
1.三季有花、四季常青,景色怡人,花園式校園。
2.提高校園綠化覆蓋率,與校園文化有機融合,寓教于景,陶冶情操。
3.突出層次,賞心悅目,經濟適用,多功能并舉。
(二)管理辦法
1.加強領導,抓好指導,細化管理。
2.學校建立園林管護組,具體負責校園的綠化與養護工作。
3.校園綠化與養護工作實行崗位目標責任制,根據對校園花卉樹木管理與養護的質量情況對管理人員和有關班級及班主任實行考核獎懲。
4.學校校園的綠化要按照統一的規劃和布局設計,不得隨意變更,花卉樹木確需變更的需經領導小組研究批準。
5.損壞花卉樹木的必須按照有關規定重新補栽或賠償相應的經濟損失。
(三)管理要求
1.花草、樹木要定期修剪,科學養護,做到花草繁茂,樹木旺盛。
2.花草樹木要及時澆水,合理施肥,根據病蟲害發生情況,適時噴灑農藥、防蟲、治蟲,病害危害程度控制在家5%
以下,無藥害發生。確保成活率和生長茂盛。
3.草坪要生長旺盛,平整、無雜草,高度控制在家厘米左右,無裸露地面,無葉片枯黃。
4.綠地內保持無雜草,無污物,無垃圾,水面無漂浮物,嚴禁亂寫亂畫和亂丟雜物。
5.花卉、苗木要無死枝、枯枝,無人為損害花草樹木現象。
6.各種花草樹木要明確其科屬和生長習性,以便科學管理。
三、加大
資金投入,夯實綠色校園創建基礎。
學校將綠色校園建設列入年度預算,多渠道籌集項目資金,創建工作本著維護、改造、新建三結合的原則,聘請專業人員對學校綠化進行規劃設計,力爭做到合理、美觀、經濟、實用。學校先后投資8萬余元,建花池5個,回填種植土80立方,挖樹坑200余個,種植百日紅10株、黃楊苗3400株、海桐苗2600株、冬青苗20__株、棕櫚12棵、廣玉蘭20株、紅葉石楠球50棵、石榴12棵、垂柳15棵、女貞樹20棵、冬青100株,月季60棵、海棠26株、臘梅22株、鋪草坪360平方.綠化覆蓋率46%,生均綠地面積2.9平方米。
四、認真規劃設計,建設“花園式”校園。
學校占地面積7600平方米,綠化面積就達3500平方米,生均綠化面積7.9平米。整修運動場2900平方米,建筑設計合理,布局整齊,學校門前有綠化帶,校園內有1個大花園,5個小花池,1處花架長廊,校園內有綠化帶,栽有常青樹等觀賞植物一百多棵,環境優雅,林木蔥郁,四季常青,教室窗明幾凈,令人心曠神怡。達到校園“五化”目標。綠化:按照校園綠化的要求合理栽植風景樹,綠化帶,草坪,喬灌木結合得當,達到“春有花,夏有蔭,秋有果,冬有青”和“三季有花、四季常青”的要求。綠化覆蓋綠達45%以上。美化:做到種植植物高、中、低結合,草木本結合,品種搭配條理,花色布局協調,講究對稱,層次性,協調性,周期性。硬化:校園內非綠化用地均實現硬化。知識化:設知識長廊,宣傳欄櫥窗,樹木掛牌說明,辦公教學樓掛名言、格言、警句等,營造校園的文化氛圍。凈化:校園內,室內保持無紙屑,無痰跡,無垃圾,廁所清潔干凈。
校園自查報告 篇14
一、我校領導非常重視創建“綠色學校”工作。
1、學校成立了創建“綠色學校”領導小組,由邱勝利校長任組長,有關的各部門負責人為組員,制定了“綠色學校”創建實施方案、安排好各階段的工作。多次在行政會議上對創建“綠色學校”進行了研究,并召開創建“綠色學校”的領導小組會議,并制定出每學期創建“綠色學校”的工作安排計劃,投入大量經費,目前,我校綠化面積達到 ㎡,可綠化地都得到了綠化,學生環保意識強,行為習慣良好。
2、把環境教育落實到學校的日常工作、生活之中。學校分別對校園、班級、寢室、個人每天檢查,每月一總結,每學期一總評。
3、學校為了加強校園環境建設,減少環境污染,投資二十萬左右元對學校整體環境作了規劃、調整和綠化,并對學生寢室進行了整修,為學生提供了舒適的學習和生活環境。
二、學校開展環境教育的情況:
1、學校要求有關學科進行滲透教育,并要求將開展環境教育的具體內容體現在教學計劃內,考試時要有環境教育的內容,其它學科也盡可能地滲透環境教育。
2、學校充分利用世界環境日、世界地球日、世界衛生日、世界水日等環境紀念日開展教育活動,讓全校師生通過對環境紀念日主題的了解、學習,增強師生環保意識。
3、組織專門的環境教育活動小組,其它課外活動小組協助配合,如:對宋埠水質的調查等。
4、“特色勞動基地”創建。由校長室和黨支部牽頭帶領全校教職工在休息時間參加勞動基地的創建,并由政教處、團總支牽頭指導全校學生對分配到各班的勞動基地進行種植,全校師生共同參與,受到了很好的勞動教育。
5、學校每個班級每學期都要舉行環保為主題的班隊活動,內容豐富多彩,豐富了學生的學習生活,增強了環保意識。
6、堅持每學年放假前對學生進行環保教育。
7、每學期出兩次以上的環保黑板報。
8、班級文化建設評比,不定期進行班級文化建設評比,對班級環境進行突擊檢查。
9、“綠色班級”創建活動。對班級環保工作進行評估,每月進行公布。
我校正是通過在德育教育中有意識地滲透環境保護教育,逐步把“凈化、美化、綠化”校園的意識深入人心,使整個校園外部環境變的更加美麗;
并且讓學生在活動中潛移默化地陶冶情操、凈化心靈、完善素質,使整個校園內部環境變的更加溫馨。
校園自查報告 篇15
校園文化建設為我校辦學品位的全面提升、師生素質的綜合發展提供了新的契機。近年來,我校堅持“快樂學習健康成長”的辦學育人理念,在全體師生的共同努力下,優化育人環境,創新管理機制,建設校園文化,促進學生全面發展。根據上級要求,我校對校園文化建設認真進行了自查自評,現匯報如下:
一、學校基本情況
天獅民族小學位于李龍屯村西北,寬闊的公路從我校門口經過,交通十分便利。學校現有11個班級,學生495人,教職工30人。天獅民族小學是1998年天獅集團出資建設,占地11000平方米,建筑面積2585平米,投資2百多萬元。
二、校園文化建設工作具體開展情況
進一步完善了《學校管理制度》、《教職工考核制度》、《班級考核制度》、《教學工作制度》、《一日常規》等等,切實保證校園文化建設工作的落實。學校領導和校務委員成員,時刻傾聽教師們的建議,保證學校決策無誤、行動無誤。對師生、家長反映出來的問題,條件成熟的要馬上改,暫時不能改的也要向老師們解釋清楚,使學校管理更具有人性化、合理化。
(一)強化校園文化管理,統一思想認識
1、加強組織領導。
學校成立了以校長擔任組長,德育處校長為副組長,教導處、總務處、少先隊大隊部等負責人及各班班主任為組員,在學校的統一領導下開展校園文化建設工作。
2、制訂實施方案。
學校領導班子堅持把校園文化建設作為一項重要的常規性工作來抓,將其列入了學校的長遠規劃和每學期的工作計劃,做到常抓不懈。
3、統一思想認識。
正是因為學校黨政領導的高度重視、齊抓共管,使全校師生形成“只有以深厚的人文底蘊為依托,建設具有豐富內涵,適應時代發展、符合學校實際的校園文化,才能辦好學校”的共識,從而在校園中形成人人討論校園文化建設、人人參與校園文化建設的氣氛。
(二)營造校園文化氛圍,讓文化育人于無形
我們著眼校園一花一草、一樹一木,讓每處細節都體現出文化,讓人有美的享受。
一是處室標志清晰美觀。多媒體室、電腦室、儀器室、音樂室、圖書室、探究實驗室、美術教室、體育器材室、少先隊活動室、語音室等,各室有各室的特點,雅致、美觀。
二是校園內教育牌、提示牌、展牌、提醒牌,醒目美觀,處處體現著教育與文化內涵。進入校園是校宣傳欄,墻壁文化讓墻壁說話,每年更換一次。各功能室、教室張掛名人名言。節約用水,講究衛生、好習慣益終生語言文明禮貌待人,為燦爛明天而學留一個無悔年華等標語隨時提醒學生。
三是校園凈化、綠化、美化突出。校園干凈、整潔,師生衛生習慣好,綠化有整體規劃與設計,樹綠、花紅、廁所不臭,在近幾年教育局對學校開學初工作檢查中我校校園環境得到檢查組的高度評價。
(三)以校園文化活動為載體,開展校園文化教育活動
校園文化活動貫穿于整個學校的教育過程,豐富多彩的校園文化活動,不但可以激發學生對科學藝術的興趣,而且對他們了解社會,走向社會十分有益。所以我們以學生為主體,以活動為載體,認真組織和開展好校園文化活動。
1、開展讀書活動。
圖書室于每周三中午如期開放,學生借書熱情高,豐富同學們課余生活,開闊學習視野,充分發揮圖書教育功能,同時也讓書香工程 真正的“香”起來。
2、開展好校園系列文化活動。
每周一的升旗儀式、國旗下致詞,少先隊的入隊儀式,開學典禮、期末表彰等均以莊重的氣氛,深深影響學生,做到形式新穎,內容充實,具有時代性和挑戰性。我們還抓住凝聚著悠久歷史的每一個紀念日開展文化活動。如三月份植樹節活動,我校推出“五個一”活動,即出一期黑板報,種一棵樹,寫一句護綠標語,制一塊護綠牌,做一項護綠活動。在班主任的帶領下,學生們想出了許多極具創意的標語,制作出造型不一的標語牌,讓校園春意盎然。在六一兒童節前夕,我們舉辦了慶六一文娛匯演活動,同學們認真準備,精心排練,把自己的才藝充分的展示出來,把活動推向高 潮。
(四)開展教學與研究,構建教研文化
緊跟課改步伐,教導處采取“經驗交流(班主任)、案例分析、課堂研討、匯報課、說講評公開課、推門課”等形式來提高教師的教學技能;用“終身學習”的理念指導、鼓勵教師多讀書,促進教師養成自覺讀書學習的習慣;提供機會讓老師走出去學習,利用專業引領這一形式指導教師的教學實踐;加強落實學校教研組的指導力度,加強教師之間的對話、互動和合作;要求教師做好教學反思,讓教師在自我反思中提升教學綜合能力。
三、需要改進的方面
1、校本課程開發滯后,綜合實踐活動流于形式。
學校內涵發展離不開學校本土的文化建設,校本課程開發是個很好的載體,現在我們有開設地方課程和校本課程,但都是一張面孔的,還沒有真正意義上的校本課程,我們要植根學校自身的發展歷史和和本地的人文地理,開發學校特色的校本課程,讓學生覺得親近、自然,這對學生學習積極性的提高和人格塑造是非常有意義的,同時也豐富了學校的文化底蘊。
2、學校缺乏自己的特色,還沒有充分發揮農村學校的潛力與優勢。
總之,校園文化建設是一個系統工程,需要全校師生長期共同的努力,更需要各職能部門齊抓共管、同心協力發揮各自的功能,互相配合,形成合力,才能構建健康向上的校園文化特色。我們會在今后的工作中,將繼續努力,加大校園文化建設的力度,提高校園文化的品位。
校園自查報告 篇16
校園,是求知者的天堂,是探索者的樂園。為學生們創造一個平安、和諧、健康的學習和成長環境,讓學生“高高興興上學,平平安安回家”,這不僅是家長、老師的心愿,也是全社會的心聲。
學校安全工作是學校工作的重中之重,關系到學校工作的穩定,關系到廣大教師和學生的根本利益,我校堅持德育為首,安全第一的工作原則,為保護未成年人的生命安全和身心健康,為未成年人的健康成長提供了良好的校園環境。為了將學校安全教育落到實處,增強廣大師生安全防范意識,提高師生自護自救能力,我校積極開展了“平安校園”創建活動。通過全體師生的共同努力,學校創建“平安校園”的工作取得了良好的成績。現將創建“平安校園”工作做如下報告:
一、加強領導健全網絡落實崗位職責。
為了確保創建目標的順利實現,學校成立了創建工作領導小組,由校長張毅同志任組長,副校長劉澤珍同志任副組長,成員由總務處、德育處(少先隊大隊部)、教導處、辦公室、年級組長組成。同時,建立健全創建“平安校園”責任制和責任追究制。我們嚴格遵循“預防為主、防治結合、加強教育、群防群治”的方針。做到校長對全校的安全工作負責,班主任對班級安全工作負責,教職工均有維護學校安全和保護學生安全的責任與義務,做到網絡清楚,職責分明。我們把安全列入對班級、對班主任考核的`內容。學期初,校長與各個班級、部室、門衛、食堂工作人員、學生家長等一一簽訂了創建“平安校園”責任書。做到主要領導負責抓、分管領導具體抓、一級抓一級、層層抓落實,形成黨政工團等統一協調齊抓共管的格局,以確保學校師生員工的安全。本學期,學校結合重慶市校園新型警務體制勤務機制建設考核標準,就健全安全管理制度,落實安全措施和安全責任作了進一步的細化,突出安全教育和防范這一重點。
二、加強管理,強化落實,積極做好防控。
幾年來,學校建立健全并嚴格執行各種安全管理制度,如《教師崗位責任制度》、《定期安全檢查制度》、《學校安全管理臺帳制》、《食品衛生安全管理制度》、《寄宿生管理制度》、《門衛管理制度》、《校園保安人員崗位職責》以及制訂了各種安全預案等等,并加強過程管理,要求其在管理過程中做好相關記錄,對其存在的問題進行糾正,使問題得到及時妥善處理。定期查找學校存在的各種問題和安全隱患,如定期檢查學校校舍、教學設備、生活設施等各類基礎設備是否完備;定期檢查學校用水用電、防火防盜等安全設備是否齊全和完好;定期檢查食品衛生安全及每天檢查校園環境衛生,防止食物中毒事件的發生和病毒、傳染病的傳染等等。對發現的問題和隱患,及時派專人進行整治。幾年來,學校在資金十分緊缺的情況下,先后投入數萬元,添置了10余個滅火器、購買了一套安全預警系統、視頻監控系統,對校舍破損門窗進行了維修、增加了重點部位的警示標志、制作了安全警示牌和標語等。我校注重加強對師生的安全和法制意識的教育,幾年來未發生過重大刑事治安案件或群體性安全責任事故。
三、強化教育功能,提高師生的創建意識。
我校歷來十分重視視學生和老師的法制教育,衛生紀律教育,行為養成教育。將安全、法律教育工作列入學校管理的重要內容,適時開展師生安全教育。做到常抓不懈、杜絕隱患。我校聘請了法治副校長宋迎春同志定期給師生作安全教育專題講座和法制教育講座,增強全體師生的自我防護能力。引導學生知法、懂法、守法、護法,在校做一個好學生,在家做一個好孩子,在社會做一個好公民;在開學初、重大節假日前和寒暑假前通過班會、國旗下講話、板報、廣播等各種途徑對學生進行節前安全教育;通過開展火災逃生、防震演練,有計劃地組織學生觀看安全宣傳片,寫觀后感,增強了學生的自我防護能力和安全意識。通過印發《給家長的一封信》,請家長配合學校,形成家校聯系共建,共同督促學生的安全問題。學校還積極通過開展“珍愛生命,遠離毒品”、“珍愛生命,注意安全”等方面的.主題活動。通過板報、廣播等形式教育學生遠離危險、毒品和反對邪教,提高自防自救能力。加強對師生的普法教育,認真宣傳新的《義務教育法》、《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》以及社會治安的有關法律、法規。全體師生遵紀守法,形成了良好的校風、教風、學風。學校領導廉潔自律、民主管理、依法治教,從未出現師生違法犯罪行為。注重未成年人思想道德建設和社會主義榮辱觀教育,聘請了后山鎮衛生院相關同志定期對學生開展心理健康教育,加強了“特殊生”教育和“苗頭性”問題的處理。在校內制定特殊生轉化工作制度,專門針對嚴重心理障礙、經常違紀、學習困難的學生進行教育,促其轉變。開展豐富多彩的課余活動,發展個性特長,沒有出現學生因心理問題或學習問題而自殺、出走等現象。
四、維護學校穩定,做好教學保障工作。
學校創建領導小組重視安全檢查,不斷完善設施,及時消除隱患。學校領導定期帶領德育處、總務處等部門在校園一起檢查教學樓、學生宿舍的窗戶、路燈和其它電器設施,派專人檢查全校的消防、體育用品等設施,及時通報有關情況,提出整改意見,落實整改措施。對校內發生違紀事件和不規范行為進行重點排查,并參與處理,有力打擊了違紀現象。根據學校特點和現有的條件,我們建立健全了多個切實可行的應急工作預案,如:學生飲用奶安全預案;防甲流預案;應急疏散預案;食物中毒事故處置預案;預防和處置校園踩踏事件應急工作預案等,并組織教師進行學習和演練。
積極開展各種矛盾糾紛排查調處工作,對師生反饋上來的意見和問題,學校領導及時給予解決、處理,從未發生過師生赴省、進京集體上訪或個人上訪的事件或行為。學校認真執行各種安全管理制度,建立了通暢的信息渠道和嚴格的信息上報機制,及時反映學校有關安全穩定和教育教學的信息動態,確保了校園的安全穩定。在強化內部管理的同時,我校十分重視善待友鄰。一直為學校營造良好的周邊環境而努力。我們通過走出去、請進來,座談、溝通、交流等方式解決了一系列學校與周邊鄰居間的矛盾,同時我們積極組織師生參與社區共建活動,為學校各方面工作順利開展打下了良好的基礎。
五、制度保證,措施到位。
學校建立了安全保衛工作領導責任制和責任追究制。每學期由學校校長負責,將安全保衛工作列入各有關處室、班主任的目標考核內容,并進行嚴格考核,嚴格執行責任追究制度,對造成重大安全事故的,嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。
簽訂責任書。學校與各班主任簽訂責任書,貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。
不斷完善學校安全保衛工作規章制度。建立了學校安全保衛工作的各項規章制度,并根據安全保衛工作形勢的發展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、門衛值班、巡邏值班、防火防災、食品衛生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規章制度。對涉及學校安全保衛的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。
通過近兩年來年的創建工作,取得了一定的成績,但也還存在許多不足。今后,我們將在上級政府和教育行政部門的領導支持下,堅定信心,扎實開展“平安校園”工作,使我校辦學條件優良、育人環境優美、教師隊伍優秀、學校管理優化、教學質量優異,以實際行動創建成為名副其實的“平安校園”,為學校教育教學質量的提高創建良好的平安環境、和諧校園,從而實現我校跨越式發展,為把萬州建成重慶第二大城市而作出新的更大貢獻。
校園自查報告 篇17
校園文化建設自查報告 校園文化是一個學校的品牌,是學校文化底蘊的綜合體現,它既反映學校硬件建設水是學校實施素質教育的重要載體和廣闊途徑。近期,在師生的共同努力下校園文化建設取得了一定的成效,根據要求教育局校園文化建設示范校評比方案,我們對學校校園文化建設情況進行了認真總結,自查自評,現匯報如下:
總述:
本學期學校在校園文化健設上健全了各項制度,自籌資金近萬元,重新粉刷了教室走廊、教師辦公室墻圍子。修建了師生黑板報,植樹超過百棵,平整了操場,校園內綠樹成蔭、鮮花盛開。到處洋溢著蓬勃發展的生機。做了20多塊宣傳牌匾,分布在校園及室內外項目的位置,創造了濃厚的文化氛圍。為團隊活動室、校史室、各個興趣小組增添了活動器材及備品。配備了過硬的兼職教師,圖書室定期向學生開放。傳統教育為校園文化建設增添了亮麗的風景線,從分利用廣播、板報、校報、早讀、比賽等形式在校園掀起高潮。極大的改變了學校面貌,使學生有一個更加良好的學習環境。
一、精神文化
1、目標
學校有校園文化建設的方案,目標明確,措施具體。學校圍繞著校園文化方案開展活動,并取得了很好的效果。
2、辦學思想
(1)辦學理念清晰,發展目標明確,在醒目位置有所體現。(辦學理念:一傳統文化做積淀的綠色校園,以信息技術為核心的優質教學,以能力培養為基礎的優化活動。發展目標:打造特色,規范管理創辦一所學生全面發展具有制度化、標準化、規范化和諧創新示范性的學校。)
(2)“五旗五徽五歌”、“學校平面圖”、“學校概況介紹”已懸掛在學校醒目位置,并得到師生的認同和接受。
(3)三風一訓懸掛在學校門口
校 風:“最好”是一時的標志,“更好”才是教育永遠的追求。 教 風:感悟新課標 踐行新理念
學 風:今天比昨天好,明天比今天好,一天比一天好。
校 訓:啟迪智慧 收獲快樂
3、升旗
每周一和重大節日舉行升旗儀式,全體教師和學生都參加,各班輪流承擔升旗儀式的主持,儀式莊重,加強了對學生的愛國主義教育。校歌在師生中傳唱每周四最后一節課團隊活動、興趣小組活動開始前師生現唱校歌。每位學生都會唱校歌。校歌成為加強愛校教育的方式。
4、禮儀美
(1)學校有禮儀隊、文明崗、“星級班級評比”活動開展好。學校的禮儀隊在學校有重大活動時發揮了重要的作用,學校的文明崗在各自的崗位上引導學生注意文明禮儀的修養。學校“星級班級評比活
動”開展扎實有效,學校有流動紅旗,每周哪個班級被評為星級班級,流動金牌就掛在那個班級。
(2)全校師生認真開展“三心三德”教育。
(3)校內講普通話,用文明用語,重大節日師生統一穿校服。
二、物質文化
1、綠化布置
校園內綠樹成蔭、百花齊放,操場內無雜物,平整潔凈。積極開展“百棵大樹進校園”工程。共植樹130多棵。
2、室內美化
班級環境布置師生共同參與設計,內容實用性、針對性強。給學生提供了展現自我的平臺,既有濃厚的學習氛圍,又是孩子們成長的搖籃,各項活動記錄齊全。真正做到了讓墻壁說話,讓環境育人。
辦公室布置美觀體現了各自學科的特點。
3、愛護綠化
綠化地區有護綠隊標牌、綠化區內整潔無雜物。
4、校園環境
(1)校園環境整潔無雜物、布局合理、有標志性建筑、有花壇。
(2)走廊、教室、辦公室整潔整潔。
(3)車輛停放整齊、廁所清掃徹底。
5、周邊環境
校門口整潔,門口無攤點,周邊環境治理良好。
6、收視媒體
多媒體教室、校長室、中小學教導處、值班室接收新聞節目。
三、活動文化
1、團隊建設
認真領會教育局德育工作重點,團支部和少先隊開展了豐富多彩的活動,主要是結合重大節日開展主題教育活動。多年來,我們堅持以學生發展為本,開展系列主題教育活動。
以“弘揚和培育民族精神”為主題開展愛國主義教育。主要形式有觀看愛國主義影片、參觀校史展、唱響校歌、校園廣播和師生朗誦比賽、大合唱、主題班會、感恩教師征文等活動為師生搭設了了解、學習、弘揚、傳承中華民族文化傳統和民族精神的平臺。
2、藝術社團興趣小組
(1)文學社團負責“放飛”校報的編輯工作、展現師生風貌,反應學校發展動態。學校成立了多個興趣小組,每周四下午的最后一節課有專門的教師組織興趣小組的同學開展活動,如繪畫小組、合唱隊、手工制作小組、舞蹈隊等。
3、學校在6月份舉辦了藝術節和運動會。
4、讀書閱覽
圖書室布置符合圖書室要求,有兼職的圖書管理員負責為學生借閱圖書。并做好借還記錄。閱覽室定時向學生開放。學校的圖書利用率很高。
校園自查報告 篇18
幾年來,我校認真貫徹落實上級行政部門和縣教育局安全工作會議精神,遵照蒼南縣“平安校園”創建活動實施意見,深入開展“平安校園”創建活動。按照“三個代表”要求,從講政治,講大局的高度,以對師生生命負責的精神,把學校安全保衛工作和法制教育擺在首要位置,牢固樹立“安全第一,防治結合”思想,做到真抓實干,常抓不懈,切實維護了學校師生的正常教學秩序、科研、和生活秩序,保證師生生命財產安全,營造安全、穩定、文明、健康的育人環境。現將我校“創安”工作匯報如下:
一、統一思想,提高認識,進一步加強學校安全工作的領導。
1、加強領導,落實計劃,明確職責。
實行安全工作校長負責制,成立校長為組長,政教、總務、教導、班主任為組員的創安工作領導小組,并配備學校法制副校長,具體分工,各司其責。期初由政教處負責制定學校安全工作計劃,具體部署學校安全工作。每學年學校與值日值周教師、班主任簽訂安全管理崗位責任書,實行安全工作責任追究制。
2、加強培訓,專題議事,提高認識。
利用政治學習、暑期師德培訓和周前會,組織全體教職員工深入學習《浙江省中小學安全管理細則》、《浙江省中小學生人生安全事故預防和處理辦法》、《蒼南縣教育局關于預防和處置校園突發事件的工作預案》等上級部門頒發的有關安全工作文件;定時召開安全工作專題會議及時傳達縣教育系統學校安全工作會議精神,并結合各地發生的安全事故慘痛教訓,經常性地對師生進行教育和宣傳。不斷增強安全保衛意識,提高對安全工作重要性的認識,消除麻痹思想和僥幸心理,牢固樹立起“安全第一,防治結合”的思想。
二、健全制度,落實經費,強化管理。
1、加強制度建設。
針對本校實際,從“行政方面安全管理、學生日常安全管理、后勤方面安全管理和校園安全應急預案”四各方面,制定了學校“安全教育管理工作實施細則、安全事故應急處理預案、消防安全管理、學校疾病防治安全管理、交通安全管理”等18項安全工作制度;實施安全教師評優評先安全工作一票否決制,促使學校安全工作步入制度化、規范化的軌道。
2、落實經費,確保正常運轉。
每學期安排安全保衛專項工作經費,配置消防設施和危房、電線電路改造經費。把安全工作納入教師年度工作量化之中,獎優罰劣。
3、強化內部管理,建立長效機制。
(1)建立“行政值周、教師值日、假期護校值班”三個層面安全管理網絡,落實“誰主管,誰負責”的層層安全工作責任制。規范值日值周工作,加強值日值周教師和值日生隊伍建設,明確崗位職責,認真檢查巡視,及時總結反饋。每天做好校園安全排查工作,建立臺帳。
(2)認真做好危房改造工作,—XX年順利完成了北幢教學樓危房改造工作。定期開展校舍、電線電路、教學設施,道路交通的安全檢查,并認真做好檢查記錄和整改工作,徹底消除了學校的安全隱患。
三、加強安全教育和宣傳,增強師生自我保護意識和能力。
1、教育活動經常化。遵循學生年齡特點,確定教育內容,通過國旗下講話,板報宣傳、班隊課、講座、知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育活動。期初和期末各進行一次面向全校學生的安全法制教育,每學期各班舉行一次安全和法制主題班會。
2、教育活動制度化。制定安全教育活動周制度,每年3月份和九月份認真組織開展安全教育周活動,做到活動有方案,教育又主題,活動求實效。安全工作著重把好八個關:春秋游活動安全關,重大活動安全關,食品衛生關,學生假期生活關,交通安全關,消防安全關,課內外活動關,后進生轉化關。
3、教育活動多樣化。征訂書藉《小學生安全知識須知》1000知識多冊,利用班隊課和課余時間組織學生學習。分班組織學生觀看《珍愛生命,遠離毒品》錄像,舉行《崇尚科學,反對迷信》宣傳畫展覽。開展“三個一”活動,既搜尋一個“預防校園侵害”自護金點子、參加一次“平安校園”征文活動、參加一次“平安校園”知識競賽,圍繞主題,通過開展“火眼金睛”搜尋、“安全隱患”暴光等活動,用文字的方式記錄校園及周邊所存在的安全隱患,提出合理化建議,暢談心中理想的 “平安校園”的憧憬,另外積極配合鎮委、消防隊開展森林、家庭防火安全教育,使學生了解危及時刻的處理和自救辦法,不斷提高學生的安全意識和自胡自救能力。
四、齊抓共管,協同各方。
1、學校與有關職能部門取得聯系,進一步加強校園周邊治安綜合治理工作,取締電子游戲機室和流動攤點,為學校教育教學工作創設良好的社會環境。另外,通過家長會、告家長書、家校聯系卡等渠道教育家長擔負起監護人的責任。充分發揮家長示范、監督、教育的作用,一年分發告告學生家長書8次,計8000多份;分發森林防火和消防安全宣傳單多份。
使家長主動配合學校重點做好防火、防溺和交通安全教育,徹底消除安全隱患。
2、在縣教育局牽頭下聘請學校法制副校長,經常邀請他們到學校舉辦法律知識講座。
五、法制、禁毒、反邪教教育。
1、通過講座、觀看錄像、圖片展、征文比賽、知識競賽、主題班會等形式,使此項教育鮮活生動,扎實有效,使學生學法、懂法、守法,幫助他們樹立正確的人生觀、世界觀、和價值觀。注重后進生的轉化工作,建立后進生幫教小組,正面引導不良行為的學生。堅決遏制、杜絕在校學生為發放罪的行為出現。
2、努力做好學生心理健康教育。選拔教師參加縣第二期“心育”教師執證上崗培訓;通過多種形式積極開展心理健康知識的宣傳普及活動;心理健康教育活動課、講座、咨詢等形式對學生進行心理健康教育,著力培養學生良好的心理素質,促使他們身心全面和諧發展;結合后進生轉化工作,把心理健康教育和后進生幫教工作有機的結合起來,提高轉化率。
六、工作成效與現狀分析
1、工作成效:通過開展創建“平安校園”的有效工作機制,改善了學校及周邊治安狀況,進一步健全校園安全防范機制,有效地防止重大刑事、治安案件的發生,切實杜絕了師生違法犯罪案件和安全事故的發生,幾年來,學校無重大安全事故,師生違法犯罪率為零。師生安全法制意識不斷增強,自我保護意識和能力明顯提高。校園秩序良好,校園環境優美整潔,辦學質量穩步提高。學校曾先后被評為縣府文明單位、縣德育先進單位、縣“三五”普法先進單位和溫州市小學生行為規范達標學校。
2、現狀分析:
(1)學校地處街道中心,校門臨街無緩沖道,造成學生進出校門存在交通安全隱患。
(2)校園活動空間狹小,樓道狹窄,須重視并落實機會和全校性活動時的安全管理和樓道疏散措施。
(3)老校舍消防設施設備簡單,須爭取上級資金補足進一步加強和改進消防設施。
校園自查報告 篇19
創建無煙學校是社會、政府的一件大事,控煙工作是利國、利民、利己的好事,學校是開展青少年吸煙危害教育的場所。我校領導高度重視,根據上級有關文件精神,制定了一系列切實可行的規章制度,進行宣傳教育,積極進行吸煙危害的宣傳,讓學生學會有效地保護自己,并提高了我校師生對煙草危害的進一步認識,全校師生養成了自覺抵制煙草危害、在校園內不吸煙的良好習慣,營造了良好的育人環境,促進了師生身心的健康發展,現就學校創建無煙學校自查如下:
一、領導重視,營造良好育人環境
我國吸煙歷史悠久,近年來吸煙人群呈不斷上升的趨勢,尤其是一些青少年也先后加入了煙民行列,吸煙危害人體健康,它不但嚴重影響國民的素質,造成環境污染,而且影響綜合國力的提高。因此,我校領導非常重視對師生進行反吸煙教育,將控煙教育與德育教育、校風校紀相結合,將控制吸煙工作納入學校工作計劃,并把各項控煙工作落到實處。
我校成立了控煙領導小組,由吳地安校長擔任組長,全面主抓控煙工作;譚副校長任副組長,負責控煙工作的落實檢查;教導處主任、安穩辦主任、大隊輔導員負責學生控煙工作;辦公室主任、工會主席負責教師控煙工作;各項工作分工協作、責任到人,有力地推動了我校的控煙工作、衛生工作以及精神文明建設工作。
二、以制度為保障,不斷規范個體行為
(1)建章立制,獎罰分明
建立起一整套行之有效的規章制度,是規范師生行為、確保學校控煙工作落到實處的重要基礎。我校嚴格按照上級文件的有關規定,結合我校實際情況,制定了一系列控煙制度,如《梅峰九年制學校控制吸煙規章制度》、《梅峰九年制學校控制吸煙獎懲辦法》等,并將"遵守學校控制吸煙規章制度"作為教職工評優評先和學生評"三好"、"學習標兵"的一項重要指標。對教職工第一次違反者采取教育的手段,對多次屢犯者,扣除獎金,評優評先一票否決;對學生第一次違反者采取教育的手段,對多次屢犯者,則采取警告、記過處分。這些規定獎罰分明,有力地約束了師生吸煙的不良行為,我校300多生中,地面鮮有煙蒂,學校成了"無煙區"。
(2)領導垂范,以身作則
身教重于言教,尤其在學校控煙工作的問題上,領導的帶頭作用是一般人無法代替的。從我做起,從行政做起,自覺控煙、禁煙,對外來來訪人員謝絕敬煙,做到辦公室不抽煙,領導干部不配煙,更無招待煙,并在會議上反復宣傳。由于領導以身作則,影響帶動了其他人員自覺控煙;由于教師為人師表,不吸煙,所以學生也無吸煙的現象,全校形成了一個上下齊心、全方位控煙的大環境。
在實踐中,我們深刻體會到,開展形式多樣的禁煙活動是確保禁煙工作落到實處的重要途徑。我校的做法是:
(1)開展控煙宣傳活動,3月底,吳校長召開全校師生控煙動員大會,明確提出爭創"無煙學校"的目標,全校師生積極響應號召。為了營造控煙氛圍、掀起控煙宣傳高潮,我校以輿論為引導,多渠道進行宣傳:我校廣播站、宣傳欄、板報均成為宣傳控煙的工作宣傳陣地;學校向教職工、學生和家長舉行宣傳吸煙危害健康的教育活動;學校在各科室、走廊等公共場所張貼醒目的禁煙標語、禁煙標志,形成禁煙控煙的大環境。以人為本,多渠道的宣傳教育,使控煙知識深入人心,我校100%的教師和98%的學生知曉"吸煙可導致心腦血管疾病、呼吸系統疾病和癌癥"的科學知識,養成自覺控煙的良好習慣。
(2)舉辦控煙健康教育知識講座近年來,我校聘請鄉衛生院有關人員向全體師生作了控煙知識講座。鄉衛生院工作人員就目前煙草的流行趨勢、吸煙的危害、煙草依賴及行為干預,以及戒煙知識與技巧進行了主題講座。通過學習,全校師生對控煙知識有了進一步的提高。
(3)開展豐富多彩的文體活動為了增強教職工中吸煙者的戒煙決心,為了豐富全校教職工的業余生活,為了使我校的控煙工作廣泛深入到每個教職工的生活中,我們開展了主題班會、社會調查、游戲、知識競賽等豐富多彩的活動。并開展了"給家長一封勸煙信"的活動,家長對孩子的影響很重要。我校針對一部分家長吸煙的問題,將學校教育與家庭教育相結合,開展"給家長一封勸煙信"的征文活動等。
青少年是國家和民族的希望。在全球關注煙草對人類危害的浪潮中,教育青少年取締煙草,促進身心健康成長,阻斷煙民后續隊伍,是提高中華民族素質的百年大計,我校將在取得一定成效的基礎上,更進一步做好控煙工作,為后代的健康成長而努力!
校園自查報告 篇20
環境保護是我國一項基本國策。環境問題是我國經濟發展過程中出現的重大問題之一,環保是社會經濟持續發展的重要保證。在小學生中開展環境保護宣傳,培養環保意識已是一個重大的課題和現實需要,因此我校主動申報創建縣綠色學校。并參照《縣綠色校園建設考核評分標準》的要求,結合學校實際,啟動了創建綠色學校工作。
經過二年的積極創建工作,在全面總結綠色學校創建經驗的基礎上,進行了認真的自查自評,呈上《金色小學綠色學校自查自評報告》,報告分三個部分:學校概況,工作績效,今后方向,現將結果匯報如下:敬請評審!
一、學校概況
金色小學創辦于1915年,位于新立鎮策勛街,現有30個班,在校生1503人,教職員工99人,具有中高職稱教師2人,中級職稱的教師37人,具本科或以上學歷的有45人,占全體教師的83%;校園占地面積約7400平方米,校舍建筑面積1900平方米,學校建有教學樓兩幢,綜合樓、辦公樓、餐廳各一幢,各功能室一應俱全。校園環境優美,視野開闊,綠草成茵,綠樹成行,滿園柑橘,芳香四溢,學校是橘的海洋,很具“橘城”特色。
我校以“做三自孩子,當新小主人”為特色,全面貫徹黨的教育方針,堅持社會主義辦學方向,始終堅定不移地把德育工作放在學校工作的首位,取得了可喜的成績,20xx年獲縣級文明單位等稱號。
二、工作績效
在綠色學校創建工作中,我校認真落實黨中央關于建設生態文明的戰略部署,依據重慶市創建“綠色學校”的精神,從理念到實踐不斷推進和深化綠色學校創建活動,積極開展學校的生態建設,提高師生的環境意識,建立和完善環境保護公眾參與機制,促進青少年的環境教育工作,全面提高人的素質和提升學校辦學水平。并在創建中注重創建工作的群眾性、實效性、教育性、可持續性,將環境教育與學校的日常工作和管理緊密聯系在一起,通過開展內容豐富、形式多樣、寓教于樂的環境教育系列活動,取得了可喜的創建成果。
(一)提高認識、統一思想
“從小樹立環保意識,自覺愛護生態環境”這是創建綠色學校的根本所在,確立這樣的一種認識,就要引導全體師生積極參與,著力于師生環保素質的提高。思想統一了,才能更好地組織創建工作。在創建初期成立了以校長為首的創建“綠色學校”領導小組,具體負責環境教育和創建活動的
開展。我們還把創建“綠色學校”納入學校工作的總體規劃,制定了創建“綠色學校”的兩年規劃,使創建工作有條不紊的進行。同時加大了監督考核力度,使環境教育各項措施得到有效落實。學校創建領導小組要求各部門落實責任,在工作中做到“六個到位”,即計劃要求到位、活動場地到位、受教育學生到位、輔導教師到位、檢查評比到位、總結獎勵到位。幾年來,學校在環境教育、校園環境建設、校園綠化等方面投入資金20多萬元,有力地保證環境教育和創建“綠色學校”工作的順利進行。
(二)依托課堂、強化滲透
讓“綠色”走進課堂,走近每一個學生。實施環境教育的關鍵是教師,基本途徑在課堂。
1、增強教師的環境意識,提高教師環境教育能力。首先,我們定期對教師進行環境知識講座,利用走出去請進來的原則及網絡了解新的環境教育信息。利用每一個環境日讓教師直接參與到活動中來,并不斷的通過檢測來提高教師的環保知識。二年來,我校教師的環境教育意識與能力正在不斷提高。
2、充分挖掘課程內涵,有機滲透環境教育。
學校成立環境教育教研組,在科學、數學、社會、語文、信息等學科教學中充分挖掘教材中的環保內容。根據學科特點,有機滲透環保教育。各學科都將環境保護教育列入教育教學計劃,培養學生的環保意識和自覺行為。
3、發揮班會課作用,每學期召開一次以環境保護為主題的班會,開展了一系列環保主題活動,培養他們對環境問題進行分析的初步能力,從而堅定每一位學生對創建綠色校園的信心。
4、依托實踐課程,探索綠色活動。我們以學校特有的勞動基地,開展富有特色的、鄉土氣息的勞動,讓學生在動手中體驗環保,在實踐中保護環境。
(三)、豐富活動,注重實效
通過豐富的活動,體現校本特色的“綠色德育”,提高創建活動和學校德育的實效性,是創建工作一個最重要的環節。
1、營造“綠色文化”氛圍,創設“綠色德育”情境。幾年來,我校對校園進行了全面改造,操場塑膠操場工程,宿舍樓改花壇工程,內操場改花壇工程,幾十個品種的柑橘綠化,一個接一個的綠化美化工程,使學校的整體環境發生了天翻地覆的變化,為綠色德育的推行,營造了良好的綠色氣氛。綠色首先在環境的改造上為師生提供了一個難得的平臺,上了一個新臺階。
2、開展活動,引導綠色行為。
活動是提高環境教育的實效性,而行為是對環保教育效果的檢驗。為提高環境教育的效果,拓寬環境保護教育的渠道,我們開展了幾種不同形式的活動。
(1)積極參與學校環境建設,校園綠化、美化、凈化分班包干負責,劃分責任區。對學校自身產生的污染(雜物)制定控制措施,規范地、有效地治理,做到校園無雜物,廁所無臭味。
(2)學校組織高年級學生觀察、了解有關花卉、樹木的栽培、生長、管理等情況,并要求學生做記錄。
(3)以科研小組為龍頭,組織學生實地直觀了解環保的重要性,并結合有關紀念日進行調查,開展環保教育活動。
①結合植樹節,組織師生進行校內外植樹活動,并分工落實養護工作。
②結合學雷鋒紀念日,組織學生走出校園,到所屬居委清理環境衛生,清理衛生死角,沖洗公廁等,培養了學生的環境意識,并親自感受對環境的關心和愛護。
③結合消費者權益日,科研組分工分類到菜市場進行物價調查,倡導綠色消費。
④結合世界衛生日,科研組到村環保站調查了解本村每日產生的垃圾的數量,處理情況,主要村道的衛生管理等項目。從而教育學生愛護小區,愛護環境,共創文明小區。
⑤結合世界環境日,學校安排一定的教育活動。如綠色就餐,不浪費糧食,不食野生動物;要節約資源,節約水電,節約文具;垃圾要袋裝和分類投放等等。
通過以上環保活動的開展,既增強了學生的環保意識和素質,又宣傳了環保知識,也實踐了環保行為。
(四)參與實踐,升華意識
從組織學生校內美化、綠化、治污,拓展到校外參與各類社會環境公益活動,是環保教育的升華。社會實踐活動能使學生在生動的環保實踐中受到教育和啟迪,從他律走向自律,進一步提升環境意識。在綠色學校創建工作中,我們在實踐中探索,在探索中前進,在創建中學習,在創建中提高。我們特別策劃了三大實踐活動,一是參與街道的清潔志愿者活動,剛開始學生還有點不好意思,慢慢地也就放開手腳、二是組織志愿者到政府的橘城廣場進行一次徹底的護綠凈化工作,得到了廣大人民大眾的交口稱贊、三是開展一次住宅周邊環境考察,讓學生進一步重視身邊的環保,并和家長配合做到學校家長社會三方的協同作戰。
三、今后方向
創建“綠色學校”只有起點,沒有終點;環境教育是過程而不是結果;學校的各項工作,沒有最好,只有更好。我們將進一步完善學校的發展規劃,走內涵發展的道路,進一步更新辦學觀念,提升辦學理念,爭創一流的教學環境、一流的教師隊伍,為學校的發展而努力拼搏,使新立小學的明天更加美好。
創建“綠色學校”是一項長期的工作,我們雖然取得了一點成績,但還有許多不足,我們決心把創建“綠色學校”作為一項重要的、長期的工作繼續牢牢抓在手上,通過創建“綠色學校”把學校的辦學水平推上一個新的高度,推向一個更高的層次。
校園自查報告 篇21
xx縣第二中學是省B類普通中學,學校的辦學條件相對落后,辦學競爭力因此而無法實質性提高,為了改變這種狀況,學校領導班子確定了從“和諧校園”到“品牌學校”的辦學路子,著重從學校的內涵積淀入手改變學校自身品質,并由內涵而外延地提高學校的社會聲譽,“綠色學校”創建成為“和諧校園”建設的有效載體,幾年來,堅持不懈的努力終于取得了可喜的成果。
一、創建工作:
(一)統一思想,加強領導,完善管理,為創綠奠定組織和制度基礎。
環保教育一直作為我校德育的一項重要內容,受到普遍重視,而且我們將“綠色學校”的創建視為提高辦學品位、深化素質教育的重要環節。在創建市“綠色學校”的準備階段,我們組織教師認真學習各級教育行政部門關于創建“綠色學校”的有關文件,學習各地學校創“綠色學校”的經驗,進一步提高對“創綠”活動的認識,確立了“創綠”要以人為本,著眼于引導全體師生積極參與,著力于師生環保素質提高的意識,我們的環保口號是:抓環保教育、創綠色學校,建生態家園。
在統一思想,提高認識的基礎上,我們加強了對“創綠”工作的領導,學校于20xx年3月成立了創建市綠色學校的領導小組和環保教育教研組,領導小組由校長擔任組長,辦公室主任擔任副組長,其他處室負責人及有關人員為成員,環保教育教研組由教務處主任擔任組長,生化及其他相關老師為成員。并將此項工作融入到學校環境教育的全過程,列入學校教育教學工作的主要議事日程,落實到學校、教務處、德育處、團委、總務處、教研組、學生會及教師教學工作計劃和班主任老師工作計劃中去。
20xx年9月,由于人員變動和創綠工作進入實施階段等實際原因,我們對創建市綠色學校的領導小組和環保教育教研組進行了調整,充實了骨干力量。本學期以來,多次召開行政會議專門討論研究“綠色學校”創建工作,并專程前往“國家級綠色學校”xx縣城關二小進行實地考察學習,制定了二中創建xx市“綠色學校”具體實施方案,對環境教育宣傳、環保培訓、課程設置、學科滲透,校園綠化美化等各項工作進行細致明確的分工和布置,將責任落實到人,進一步健全學校各處室、各崗位的創建“綠色學校”的相關規章制度,形成了比較完善的制度系統,多層次地推進環境教育,全方位地進行管理督促。同時學校在經費投入上為創建“綠色學校”提供了保證,在環保教育、校園環境建設、綠化美化凈化亮化等方面投入了大量資金,為了創建“綠色學校”,幾任校長先后投入資金近40萬元,本學期在學校園綠化、美化方面投入已經超過10萬元。
這一切都為我校創建市“綠色學校”工作順利進行奠定了組織和制度基礎,提供了可靠的物質保障。
(二)科研先導,學科滲透,注重實踐,讓“綠色”走進課堂、走近學生
在創建“綠色學校”的過程當中,我們認識到加強環境教育,提高師生的環保意識和環保能力是建設“綠色學校”的重點,因此,我們在創建“綠色學校”之初就把環境教育作為重點來抓。并在創建過程當中,我們逐漸認識到環境教育應以學科滲透教育為主,努力探索學科滲透環境教育的有效途徑和方法,同時注重開設環境教育綜合活動課程和學校組織的實踐活動,使師生既對環境有感性的認識,又增強“有效參與”的環保能力的實踐和訓練。
1.增強教師環境意識,提高教育科研能力。
首先,我校定期對教師開展環境知識講座,通過網絡了解環境教育信息。其次,倡導教師通過對課堂教學的探討和不斷推進教育科研,進行了與環境教育有關的教育課題研究。我們要求教師善于研究和反思,改進教學方法,做到有機、有理,提高環境教育的實效。再次,在學校教育、教學評價體系中,體現對環境教育這一指標的重視,保證了環境教育的持久有效地進行。經過努力,我校教師的環境教育意識、能力正隨著教育科研意識、能力不斷增強而提高。
2.充分挖掘課程內涵,有機滲透環境教育。
實施環境教育的關鍵是教師,基本途徑在課堂。課堂教學是對學生進行各種教育的主渠道,也是環保教育的主渠道。因此我們堅持以立足課堂,增強綠化意識為指導思想,在不增加課時,不增加學生負擔,不影響正常教學的情況下,針對中學生的思想和行為特點,有機滲透環境教育。尤其是地理、生物、化學、物理等幾門學科的教學內容,都與環境問題有著密切的聯系,可以滲透的內容很多,因此其環境教育開展得較好;另外,語文、美術等學科閱讀、鑒賞和創造方面也突出了“人與自然”、“人與環境”的主題。高一的地方課程“人、自然、社會”則由林德榮老師進行專門的知識講座。在學科中教學滲透環境教育,我們特別注意處理好環境教育與學科教學目標所達成的關系,不喧賓奪主,不主次顛倒,力求恰到好處。
3、注重學生行為實踐,增強綠色環保能力,
實踐活動是提高環境教育實效性、增強師生參與環保教育的最有效形式。我們非常講究課內外結合,在學科滲透的同時,適當把環境教育向課外延伸,做到“滲于課內,寓于課外”,根據學校和學生的實際,結合學校德育處、團委的工作計劃,開展了融行為習慣教育、愛國愛鄉教育和環境教育為一體的綜合實踐活動,并將學生參與環保實踐活動的效果與《德育學分手冊》掛鉤。在環保教育教研組的指導下設有環保興趣小組,開展有關人口、自然、環境等方面的研究性學習、嘗試環境監測和保護考察實踐活動,通過活動加強了學生對環境教育和環境保護的重要性認識,進一步規范了學生的生活習慣,使學生的環境保護能力得到了較大程度的提高。
通過教育科研、學科滲透和一系列的實踐活動,真正做到讓師生充分地了解“綠色”,親近“綠色”,讓“環保”走進課堂、走近學生。
(三)重視宣傳,氛圍熏陶,環境育人,提高環境教育活動的實效性。
首先,學校充分利用有效的教育資源,營造環保教育的濃厚氛圍,把環保宣傳作為環境教育的切入點,利用以紀念日或節日為契機進行宣傳,如3月12日的“植樹節”,3月22日的“世界水日”,4月22日的“地球日”,6月5日的“世界環境日”,7月11日的“世界人口日”等與環境保護這一教育主題有密切的關系的日子,組織學生配合社會開展有關活動,如我們的青年志愿者、團員經常參加居委會、街道環境保護活動。同時圍繞這些節日的不同主題,在學校內舉行專題性紀念活動、教育活動,以強化環保意識。
其次,我們開辟了環保教育宣傳欄,增添了環保宣傳標語(牌),圖書室、閱覽室增置了大量有關環保知識的書刊,教師辦公室、學生寢室、教室開展凈化、美化評比,舉行班級綠色環保黑板報競賽,開展環境教育周活動,等等,不斷為環境教育營造濃郁的氛圍。利用學校的廣播臺、升旗儀式的國旗下講話、晨會、班會課等載體進行環境教育,并開展以“環保”為主題的主題班會評比。此外,還發揮團委、學生會以及語文組下面設置的各種語文社團(記者團、演講團、書畫手抄報團、讀書論壇團等)的功能和優勢,開展了一系列以“綠色環保”為主題的各類活動,如手抄報展覽、現場作文競賽、書法比賽、演講比賽等。
再次,學校將硬件設施的改建、添置,校園環境綠化、美化和校園文化建設相結合。一年來對學生寢室、浴室、食堂、教室的墻面等進行改造;添置了不少電腦、體育器材等教育教學設備;增建了雕塑、趣味小品;擴展了綠化帶,校園可綠化面積的綠化率達98。4%。同時,非常重視綠色環境和學校設備的維護:對衛生死角進行大清除、大檢查;對垃圾按可回收和不可回收進行分類收集處理;定期對食堂飲食衛生進行檢查;定期開展對生物、物理、化學實驗室的設備安全檢查;按班級對校園綠化場地進行分管養護,各班都提出了鮮明的環保口號;我們通過嚴格訓練使每個學生養成愛護、保護環境的習慣,成為自覺維護學校優美環境的“使者”。
最后,我校通過諸多實際工作的積累,充分認識到環境教育不僅已成為一門學科,同時也是一種思想,是一個開放的概念。創建“綠色學校”和長抓不懈的環境教育使得廣大師生的環保知識、科普知識日漸豐富,珍惜環境、保護環境的意識越發強烈,環境教育、環境保護的能力逐漸提升,這一些可以在每學期組織的教師和學生環保知識測試的成績中得以體現,更能在師生平時良好的行為習慣上得以證明,在創建綠色學校的過程當中,我們加大了綠色宣傳的力度,重視宣傳熏陶,環境育人,活動育人,真正做到將“綠色環保”教育寓于豐富多彩的綜合活動中,切切實實地提高了環境教育的實效性,成為我校“和諧校園”創建的有力保證。
二、存在不足和今后工作:
在整個創建“綠色學校”過程當中,雖然我們在各個方面都進行了不懈的努力,但也存在一些不足。
首先是學生雖然在行為習慣和內在意識上已經有了明顯的改觀,學校的風貌因為創建而繼續超著更加健康的方向發展,但是在廣度上還不是所有學生的自覺行為,在創建過程當中,還有學生仍游離于學校氛圍之外,在深度上環境保護有許多仍然是外在的行政要求,還不完全來自學生的內在需求。
其次是通過全體師生員工的共同努力,雖然學校環境綠意盎然,師生行為規范有序,綠化、美化效果明顯,但是環境教育由于受到多個方面的影響而還沒有完全形成學校的固有特色,環境建設、環境教育還停留在淺層次的融合之中,還沒有與學校文化建設形成深層次融合的、完全的有機整體。
因此,今后工作在繼續發揚優良的環境教育傳統的同時,應該著重在改變觀念上狠下功夫,環境教育與學校的建設、發展緊密地結合起來,我們的基本方向是堅定不移地走內涵式發展的道路。
首先是環境建設必須發揮庭院優勢,努力讓每一面墻、每一個角落都表現出洞二中“健、嚴、勤、特”的校訓精神,使環保意識成為每一個學生的基本素質。
其次是環保活動必須體現人本化思想,以學生主體活動式教育為主,積極引導“勤勉、樂學、多思、獨創”的學風朝更深的層次發展,使環保行為成為學生的自覺追求。
再次是環境營造必須宣揚文化品味,宣傳上不斷體現人的責任和價值,以生命意識來促進“文明、進取、求實、創新”校風的強化,使環保觀念成為學校全體師生的共同精神。
三、結語:
各位領導,洞二中今后的辦學思路是從“和諧校園”到“品牌學校”,綠色學校的創建是我校“和諧校園”建設的重要載體,在這一過程當中,全校師生已經非常真切地看到了“綠色學校”創建所起到的巨大作用,應該說“綠色學校”的內涵非常豐富,我們的創建還只是開始,雖然任重而道遠,但我們將義不容辭地沿著這樣的路子繼續走下去。
四、自查自評
根據xx市“綠色學校”評估標準以及教育廳環保局有關文件,結合我校“綠色學校”創建的實際,現自查自評如下:
項目一:學校管理(15分,自評15分)
1、學校建立了綠色學校創建領導小組和環保教育教研組,領導小組由校長擔任組長,辦公室主任擔任副組長,其他處室負責人及有關人員為成員;環保教育教研組由教務處主任擔任組長,生化及其他相關老師為成員,并結合具體學科教學和學校實際開展有關環境教育教研活動。(5分)
2、學校具備近期環境教育規劃和創建綠色學校的實施方案,每學期都有環境教育的工作計劃和總結。(4分)
3、近幾年來,學校在環境建設方面投入的資金近40萬。(2分)
4、校長、辦公室主任于20xx年10月參加“綠色學校”培訓班學習,有關環境教育的教師都能定期參加各級培訓。(2分)
5、學校各處室、各崗位具有創建“綠色學校”的相關規章制度,形成了比較完善的制度系統,將教師參與環境教育的情況列入晉升職稱、評優評先的參考條件。(1分)
6、學校有創建“無煙學校”的規定,并將規定懸掛于學校的顯眼位置,現已符合“無煙學校”的條件(1分)
項目二:環境教育過程(25分,自評25分)
1、學校有開設環境教育課,并與活動課程、研究性學習課程相結合,有與環境教育相關的教材、教案和教學設計以及學生的作業。(10分)
2、教師將環境教育納入學期教學工作計劃,并注意在學科教學中有機滲透環境教育,有具體的教案和相關資料。(5分)
3、環保教育教研組的指導下設環保興趣小組,開展了自然、環境等方面的研究性學習并嘗試環境監測活動。(5分)
4、每學期均有組織學生開展環境監測、志愿者環境打掃等環境保護實踐活動,同時能夠圍繞各種環境宣傳日開展活動(見環境教育1、2)。(5分)
項目三:綠色宣傳(25分,自評25分)
1、學校圍繞植樹節、地球日、環境日等有意義的日子,突出主題,舉辦環保知識講座、義務勞動(如植樹)以及到環境破壞較嚴重的地段考察、參觀。(8分)
2、學校定期組織學生或發動團員、青年志愿者到校外參加環境保護活動。(4分)
3、校園內設立了環保宣傳欄,還利用校廣播臺對環境教育進行宣傳,圖書室、閱覽室有環保科普宣傳書籍、報刊雜志。(5分)
4、學校宣傳欄和班級黑板報每學期至少有一次刊出以“綠色環保”為主題的內容。(8分)
項目四:校園環境(20分,自評20分)
1、校園可綠化面積是2573平方米,已綠化面積有2532平方米,可綠化面積綠化率達98。4%。(4分)
2、校園和教室環境整潔、優雅,食堂衛生達標,節約用水,無衛生死角。(5分)
3、學校對自身產生的污染能進行有效地控制。(5分)
4、對垃圾進行分類收集處理,使用可回收垃圾桶,并盡量做到回收利用。(4分)
5、生物、物理、化學三個實驗室均安裝了換氣處理設備和消防安全裝置。(2分)
校園自查報告 篇22
xx年,我們進一步端正思想,深化認識,更好地擺正精神文明建設工作在學校全局中的位置。進一步加強學校精神文明建設,激勵廣大教職工樹立信心,振奮精神,奮發有為,大家心往一處想,勁往一處使,上下擰成一股繩,為實現學校教育的大發展而扎實工作。我們對學校的精神文明建設工作進行了自查,現將自查結果總結如下:
一、努力塑造學校教育精神,發揚奉獻精神
學校的發展離不開無所畏懼的競爭精神,忠于職守的敬業精神,獨特濃烈的人文精神和勇于探索的創新精神。我們努力打造我們學校的教育精神。我們就不斷地組織教職工認真學習,努力實踐重要思想,積極貫徹《公民道德建設實施綱要》,《進一步加強師德建設的若干意見》等,深化師德建設。通過不斷學習,使教職工樹立正確的世界觀、價值觀、教育觀、人才觀。在深刻的社會變革和豐富的素質教育實踐中盡心盡力地工作。通過廣大教職工勤勞的雙手,辛勤的汗水,聰穎的智慧,無私的奉獻,開創學校教育燦爛的明天。我們的教師具有愛崗敬業的職業精神,艱苦奮斗的創業精神,團結協作的團隊精神,勇于爭先的開拓精神,這就是我們為之自豪的學校教育精神。學校教育精神是學校一筆寶貴的財富,我們要繼承和發揚,代代相傳。
二、深入開展讀書學習和文明創建組室活動
書是人類進步的階梯,是人類文明活動的見證與縮影,更是人類文明傳承的載體與紐帶。因此,讀書應該成為我們現代人生活的主旋律。對于我們教師,讀書學習有著許許多多得天獨厚的優勢,我們就要充分發揮這一優勢。學校組織廣大教職工繼續深入開展讀書學習活動,學政治、學理論、學業務、學做人。每位教職工在讀書活動中書寫了較高水準的讀書筆記,目前,讀好書,好讀書已經成為廣大教職工的共識。我們所追求的目標是:通過不斷地讀書學習,使我們的教職工思想更高尚,知識更淵博,業務更精湛,事業更成功,生活更豐富,人生更美好。
三、著力營造校園文化,不斷追求和諧發展
校園是一方凈土,校園是一片藍天,校園文化是一所學校個性和精神面貌的集中體現。校園文化建設是全面實施素質教育的有效載體,校園文化建設直接影響著學校教育的發展。因此,在謀求教育持續發展的今天,我們就得大力營造校園文化。特別在加強校園物質文化、制度文化建設的同時,著力營造精神文化。因為校園精神文化既是深層的群體意識,又是形成師生向心力和凝聚力的關鍵。表現為師生共同的價值認同,價值取向,行為方式。校園文化一旦形成,時時刻刻感染著師生,使人向上,催人奮進,并以巨大的魅力使廣大師生凝聚團結在一起。我們在校園文化建設方面有不少的成功經驗,但我們不能滿足,將著眼于高起點,高層次,特別要不斷地追求學校的和諧發展。我們所追求的和諧發展,第一是學生德、智、體、美、勞和諧發展;第二是教職工在教書育人、服務育人、在培養學生全面發展同時,自身在各方面也得到提高和發展,各自的形象更完美;第三是學校在師生發展的同時也要塑造學校的新形象。
我們在深入學習精神,認真落實社會主義榮辱觀教育中,清楚地認識到:我們要做的工作還有很多,學校需進一步更新教育觀念,深化教育改革,一流教育的需要。在往后的日子里,我們務必做到:與時俱進,堅持“發展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措”。為塑造我們學校新形象,為實現教育的新發展而扎實工作,作出我們應盡的貢獻。
校園自查報告 篇23
安全重在防范,責任重于泰山。我校“平安校園”創建活動領導重視,規章制度和防控機制健全,措施得力,管理到位。在連續兩屆獲“南昌市文明單位”和連續(、)年獲西湖區“社會治安綜合治理先進單位”和桃花鎮“社會治安綜合治理先進單位”的基礎上,“平安校園”工作又取得了令人欣慰的成績。師生法制觀念普遍增強,安全防范意識和自我保護技能普遍提高,安全責任事故發生率控制為零。師生的人身和學校財產得到了保障。營造了良好的平安和諧的育人環境。現將創建“平安校園”活動的自查情況報告如下:
一、領導重視,組織健全,管理到位。
1、建立工作網絡:學校領導高度重視“平安校園”創建工作,把創建工作列入重要議事日程。學校成立了以校長為組長的“創建平安校園”工作領導小組。實行一把手親自抓,分管領導重點抓,教務處,總務處,團支部,少先大隊部等職能部門具體抓的格局,使創建活動處于常抓不懈的態勢之中。堅持創建“平安校園”工作剛性化,系統化,制度化管理,層層落實,分工負責,協同作戰,做到創建活動有年度內容,有計劃(方案),有要求(檢查),有總結評比,促使創建工作扎實有效地得到深入開展。
2、強化責任
堅持“誰管理,誰負責”的原則。學校領導和全體教師都是安全員,都有明確的職責,都要簽訂安全責任狀。學校領導與區教體局,鎮政府簽訂責任狀,班主任,科任教師與校領導簽訂責任狀,學校又與家長簽訂責任狀。將創建工作納入到教師的年度考核之中,同年度評優,評先,晉級掛勾。實行安全管理一票否決制度責任追究制,確保“平安校園”創建的各項工作落到實處。
3、完善制度,有章可循。
設立創建工作辦公室和安全信息員,負責協調,內外聯系,并將“平安校園”創建活動情況,安全隱患和突發事故等及時上報上級主管部門,成立應急小分隊,統一指揮,協調一致,負責對突發事故和安全隱患進行應急處理。建立了和健全了群體和突發事故處置工作預警預案體系。建立暢足的信息傳輸渠道和嚴格的信息上報制度,建立了如教師值勤,安全排查,放學路隊等一整套規章制度,做到了有章可循,保證了活動有序進行。
二、加強排查管理力度,營造平安和諧環境。
1、排除隱患,防患未然:有了制度,關鍵在于抓落實,學校實行剛性化管理,領導親臨參檢和督查。堅持每天日常檢查,每周安排全排查。凡有破損電器設備及時補修或更換。每月一次全面排查,對圍墻,鐵柵欄,門窗,樓道,防盜,防火設施逐一查看,及時消除安全隱患。對體育設施,實驗藥品,計算機房及其他專用設備一件件檢查,出現問題,及時整改。在社會實踐等外出活動之前,對學生進行安全教育,對安全問題作出周密安排,落實各類安全措施。
2、完善校園安全設施:首先建立了“110”報警系統,設立“119”“120”等報警電話。在校門前設有交通安全警示牌,校門口設有固定的安全標語,上下樓梯有分界線,有標識清楚,醒目的安全提示牌和安全通道指示牌。
3、規范學生日常安全行為:如:上下樓梯靠右慢行,不準擁擠與喧嘩,不準攀抓扶手,不準玩不健康游戲,不準追跑滾爬,不準摸電源插座,不準擅自下河游泳等等,放學自覺整隊有序出校門。
4、整治校園周邊環境:在“平安校園”創建活動中,學校與南昌交警大橋大隊交警,桃花派出所民警,一村保衛科人員一道多次對校園周邊環境進行整治,使校門前交通秩序良好,已經沒有互聯網服務營業場所,設有電子游戲室,錄像廳,也沒有違規違法經營現象,偶爾有流動攤點,也遭到學校及時勸說或制止。
三、以活動為載體,開展豐富多彩的安全教育。
1、廣泛宣傳,營造氛圍。
在創建“平安校園”過程中,我校每個學期開學典禮都把安全教育作為重要內容,每周一國旗下講話都要講安全。開學的第一周都作安全教育周和校園周邊治安整治周。堅持“安全教育日”和“119”宣傳教育周的主題教育活動。充分發揮校廣播站,網站,宣傳長廊,黑板報,手抄報,橫幅,作文為形式,進行潛移默化的安全教育,開展“安全伴我行”主題班隊會,開展以《中小學生安全教育讀本》《中小學生日常安全手冊》為主要內容的讀書和知識競賽活動,利用班會組織學生學習《學生傷害事故處理辦法》《中華人民共和國未成年人保護法》《治安管理處罰條例》《中華人民共和國未成年人犯罪法》,通過學習和討論,使學生懂法,守法,提高法制觀念。學生在討論中說道:只要我們從自己做起,從小做起,保證自己的安全,保證他人的安全,我們就會同危險的侵害等揮手說再見。
2、把握校外教育資源,形成教育合力:我校與南昌交警大橋大隊一中隊建立交警校協作共建關系,聘請了一中隊指導員楊小帥為校外輔導員,聘請了桃花派出所邱軍峰為法制副校長,他們熱心支持學校工作,定期來校參加活動。例如:法制副校長邱軍峰到校作《預防青少年違法犯罪,提高青少年法律意識》和《防雷、防靜電、防暴、防地震》知識講座,桃花派出所民警戴小兵到校作《防毒拒毒,從我做起》知識講座。
交警南昌大橋大隊一中隊指導員楊小帥(校外輔導員)到校作《注意交通安全,珍愛生命》的報告,大橋大隊事故科熊建國交警來校作《如何識別交通信號標志》的知識講座。組織師生觀看《動畫教你學交規》、《流淚的花季》錄象和《珍愛生命,安全出行》的大型交通事故案例圖片展。他們還向學生贈送了《交通法規》讀本,給學生發放“學生交通安全出行卡”。
學校請消防培訓中心趙警官到校進行“家庭防火及自救逃生”知識培訓,知道學校開展“讓校園遠離火災”為主題的消防演習,作“安全第一,讓火災遠離我們”的有關消防器材使用的知識講座,提高了師生的防范意識和逃生自救技能,對師生的人身安全大有補益。
通過開展主題活動,社會實踐,聽講座、讀書、知識競賽等各種安全教育活動,使學生接受了較為系統的防溺水、防交通事故、防火防電等安全知識和技能教育。
我校始終把“平安校園”創建作為大事常抓不懈,從不麻痹大意,學校教育秩序井然,到目前為止,無安全事故,無糾紛案件,無周邊問題,“”問題實現“三個零”。安全責任事故發生率控制為零。
我們以十八大精神為指導,以科學發展觀為統領,以求真務實的工作態度,扎實有效的工作方法,把創建“平安校園”活動同加強師資隊伍建設結合起來,同加強學生的思想道德教育結合起來,繼續不斷推進“平安校園”創建活動的深入發展,為營造穩定、平安、文明、和諧學校作出新的貢獻。
校園自查報告 篇24
根據中央文明辦、教育部制定的中小學文明校園標準,我校積極行動,對照測評細則進行了全面、認真地自查,對存在的問題和不足進行了整改。現將自查情況匯報如下:
一、思想道德建設
1.抓好政治理論學習。
我們積極開展社會主義核心價值觀的學習和踐行活動,在學校大路兩邊和教室、辦公室、各功能教室等區域都布置了核心價值觀宣傳版面做到了版面,認真做好了社會主義核心價值觀“三進”活動。加強教職工的思想政治學習,組織黨員開展各類政治學習活動。
2.抓好日常德育活動。
(1)利用五四青年節、國慶日等開展演講、征文、大合唱活動進行愛國主義教育加強愛國主義教育;組織七學生到烈士陵園進行祭掃活動;開學初,開展“開學第一課”法治教育活動。
(2)每學年舉行一次美德少年評選活動、感動實中十大新聞學生評選活動,形成了樹榜樣、學榜樣、做榜樣的良好氛圍。
(3)認真開展學雷鋒志愿服務活動,我校開展了文明交通勸導志愿服務、網絡文明傳播志愿服務、關愛空巢老人志愿服務、關愛貧困學生志愿服務等,這些志愿活動我校常年堅持,深受社會好評。
(4)每周一都舉行升國旗儀式,有針對性的對學生進行系列教育,我校的升旗儀式全部由學生支持、組織,充分培養學生的自我教育能力。
(5)我校把落實《中小學生守則》作為加強學生行為規范養成教育、文明禮儀教育的抓手。
(6)我校投資三十多萬,建有標準的心理咨詢室,配有專業的心理咨詢室,定期開展咨詢活動,開設有心理健康教育課。
(7)我校特別重視中華優秀傳統文化、革命文化、社會主義先進文化教育,定期舉行戲曲進校園活動、書法繪畫比賽、24節氣古詩詞背誦比賽等豐富多彩的活動。
(8)我校開足開全了思想品德課,師資雄厚,成績優異,共青團活動開展的有聲有色,效果良好,深受學生喜歡。
(9)我校利用校信通、微信群、家校聯系本、家長會等多種渠道,與家長溝通、聯系,指導家庭教育,發揮家庭教育的作用,收到了良好的效果。
3.加強德育體系建設
(1)我校建立有校長任組長的德育工作領導小組,每月召開一次德育主題會,學校領導積極參加班會、團隊活動。
(2)多年來,我校現已形成五大德育主題:安全教育、激勵教育、理想教育、習慣教育、感恩教育,圍繞這五大主題,政教處、團委緊密配合,建設好利用好團隊活動室,積極開展各種踐行實踐活動,現已形成學校特色和品牌。
(3)我校開足開全道德與法制課,配備骨干教師任教,定期開展教研活動,不斷改進教學方法,改善教學手段,把道德與法制教育融入到學生的學習和生活各個方面。
(4)每學年開展一次文明班級、文明教師、文明學生評選活動,并把評選結果納入學校表彰體系。
二、領導班子建設
1.基層組織建設
(1)我校積極落實黨建工作責任制,認真做好“三會一課”,開好民主生活會、組織生活會、開展好民主評議和黨員活動日活動,做到了有計劃、有記錄,效果好。
(2)黨總支(支部)積極建設“學習型、創新型、服務型”黨組織,推動學校“兩學一做”學習教育常態化制度化。
(3)校黨總支切實履行意識形態工作,十分重視意識形態建設,堅持正面引導,對極個別不良言行及時批評教育,保證了學校層面無問題。
(4)實行校務公開制度,嚴格落實民主集中制和“三重一大”決策制度,學校重大事務提交教代會討論決定。
2.思想作風建設
(1)我校堅持校級干部分包年級、教研組、中層干部分包班級制度,實行師生談心日制度,密切聯系群眾,干群關系融洽。
(2)黨總支定期研究部署黨風廉政建設和反腐敗工作,每學年在全體教師員工中簽訂廉潔從教協議書。對那些不良現象敢管、并嚴厲處置。
(3)我校的干部選拔任用,充分發揚民主,堅持德才兼備原則,堅持民主集中制原則,所選的領導干部都是從一線中出來的,好班主任、好任課老師,工作有實績,群眾認可,能力強,威信高。
(4)我校黨員干部積極參加文明創建活動,黨員志愿者注冊率達100%。表率作用做得較好。群眾對黨員的滿意率在98%以上。
三、師德師風建設
1.健全工作機制
(1)我校制定有師德師風建設制度,并形成了師德師風建設長效機制。
(2)我校有學校、教師、學生、家長和社會多方參與的師德監督體系,每學期組織全體學生對教師進行評教評學活動,學校設立有校長信箱、學校給家長留有學校領導的電話,保證了師德投訴途徑暢通,學校查處違紀教師兩起。
2.教師隊伍建設
(1)我校教師都是通過市局招教進來的,教師素質較高,我校十分重視教師專業化成長,特別是對班主任的培養和對青年教師的教育提高。
(2)學校每學期都有評選一批師德標兵、教學標兵、優秀班主任、德育先進個人,通過樹立典型,引導教師爭做有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的老師。
3.加強師德教育
(1)我校制定了師德考核制度和師德考核具體實施辦法。
(2)我校把師德考核作為教師職稱晉升、崗位聘用、評優評先的首要條件,實行一票否決。由于我校工作得力,效果良好,先后被評為x省師德師風先進單位,x省五一勞動獎狀先進集體。
四、校園文化建設
1.校園文化品牌。
多年來,我校努力打造文化品牌,如今我們在最美班級、新聞學生、美德少年等班級文化和校園文化建設中特色明顯。學校有展示學校形象的宣傳片,有反映學校歷史、文化、人物的書籍等。
2.校園文化設施。
在硬件建設投入較大,建設了高標準的錄播教室、心理咨詢室、形體活動室、黨員活動室、計算機教室。
3.積極開展各類文體活動。
(1)我校政教處、團委積極開展經典誦讀、感恩演講比賽、征文活動;元旦舉行藝術節活動,藝術節有書法繪畫展、才藝表演等。
(2)大力開展陽光體育活動,堅持每天一小時校園體育活動,學校定期組織的體育活動有:校田徑運動會、跑操比賽、跳繩比賽、足球藝術節、拔河比賽、迎面接力跑等。
五、校園環境建設
1.校園環境規劃。
學校教育教學設施規劃合理,整潔、有序,齊備、醒目。校園凈化、綠化、美化到位,顯得有文化底蘊,環境育人功能較好。
2.校園衛生安全。
校園衛生工作由總務處、體衛藝處、辦公室管理,他們分工明確,管理規范到位。學校每年給學生做一次體檢,傳染病預防體系健全,定期開展健康教育活動。
3.環保及安全教育。
深入開展環保教育和節約教育,通過主題班會、征文等活動,積極倡導“節水、節電、節糧”理念。定期請交警來我校作交通安全知識報告會,組織學生觀看安全專題片,每學期舉行兩次防災應急疏散演練活動。
4.環境平安建設。
學校建立有學校警務室,聘有4個專職保安24小時執勤。人防、物防、技防設施齊全。積極主動和城管部門聯系,整治了流動攤點。
六、活動陣地建設
1.按照學校建設標準,我校建設了教學陣地和文化陣地,開展了豐富多彩的活動。我校在未成年人思想道德建設方面成績突出,被評為x省德育先進單位。
2.開展好社團活動,我校模擬聯合國社團、機器人社團、文明志愿服務社團已經形成特色。
七、存在的問題
我們在眾多建設上努力投入較多成績也較大,但也存在著一些問題。諸如功能室硬件較好,但是缺少師資,活動缺少計劃性和長效性。活動開展較多,資料收集不夠,總結積累不夠。個別員工對創建認識不足,自律意識有待加強。
今后我們將不斷總結,逐步提高。為把我校建設成為強校名校和文明學校而努力奮斗。
校園自查報告 篇25
一、實施“一把手”工程,形成綠色環保教育體系。
學校建立以校長為組長,工會、少先隊、教導處、總務處負責人為成員的“綠色學校”創建領導小組,形成了多角度、多側面的環保教育管理體系。
二、內容具體,規范明確,各部門工作責任落實。
開展環境教育,創建綠色學校是一項綜合性的需要全方位開展的工作。根據義烏市“綠色學校”考核標準,我們制定了符合學校實際的多項落實措施,責任到人。
三、構建環境教育的課程體系,在各科教學中滲透環境教育。
素質教育的核心問題是課程問題。構建具有本校特色的環境課程體系,包括目標、結構、教材內容、教學模式與評估機制,是落實環境教育的基本保證。
1、確立課程目標
普及環境教育,幫助正在成長為合格公民的小學生,對環境科學綜合性的基礎知識體系應有較系統的認識;對環境觀念(持續發展觀念、基本國策觀念、環境資源觀念、環境價值觀念、環境公德觀念、環境法規觀念)有正確的認識和理解。
2、改革課程結構
活動課程的設置納入正式課程安排,包括知識類、技能類、藝術類、自然類、社會類和環境課題研究等。從內容到活動形式和規模,靈活多樣。
3、開展課程實踐,注重相關學科的教學滲透
國家教育部頒發的各相關學科(自然、語文、思想品德、美術、社會)的課程綱要和現行的教材均有環境科學知識和相關的思想道德倫理。學校組織各相關學科協同編寫了各學科、各冊教材、各章節有關環境科學知識的綱目,形成一個比較完整的序列,明確教學的目的和要求,納入各學科的教學計劃。
四、拓寬各種渠道,寓“綠色教育”于豐富多彩的活動中。
1、突出視聽功能,加強宣傳,營造氛圍
學校把環境宣傳作為環境教育的切入點,如在學校園內設立環保教育宣傳欄、環保宣傳標語(牌),班級進行環保板報競賽,不斷為環境教育營造濃郁的氛圍。
學校經常性利用多媒體教室、電腦室、組織學生觀看遠教環境教育錄像片、光盤資料,并將學校組織的各種環保活動及時錄像,及時播放。學校廣播臺開辦了《環保之聲》固定欄目,定期向全體師生廣播,使之成為學校環境宣傳教育的一道亮麗的風景。
2、利用升旗儀式、主題班會,開展環保知識教育
學校把環境教育當成素質教育的重要組成部分,在每周一升旗儀式國旗講話中,加入“珍惜地球上的有限資源”、“愛我星期天、愛我清水”,“以實際行動清除地球上的污染”等內容,使環境教育滲透到國旗教育中,提高了師生的環境意識。
3、結合重大紀念日,積極組織開展專題活動
結合“六、五”世界環境日、“四、二二”地球日等紀念日,開展豐富多彩的宣傳教育活動。
4、積極參加社會實踐活動,擴大環境教育的成果
學校堅持每學期組織同學們凈化、綠化校園,利用節假日組織同學走上街頭進行衛生清掃和環保宣傳活動。
五、美化校園環境。
1、做好綠化、養護工作。
2、有效控制學校自身產生的污染。
學校多年來通過創建“綠色學校”活動,使全校師生環保素質得到大大提高,環境保護教育宣傳蔚然成風,環保宣傳、環保實踐、環保監督已成為一種自覺行動。
校園自查報告 篇26
我校在創建市平安校園中,遵照瑞教辦政[2019]114號等創平安校園文件精神,認真籌劃,周密部署,狠抓落實,為全校師生的工作、學習、生活營造了一個良好的環境,現將創建情況簡要匯報如下:
一、領導重視,組織健全
為切實加強對建設“平安校園”工作的領導,確保“平安校園”建設各項工作的落實,學校成立創市“平安校園”領導小組,成立了以校長為組長,分管領導為副組長,各有關處室負責人、各班主任為成員的領導小組。學校領導班子高度重視學校安全穩定工作,確立學校安全無小事,學生安全無小事的觀念,站在抓安全就是抓發展,抓安全就是抓穩定,抓安全就是維護人民群眾根本利益的高度,努力提高抓好學校安全工作的自覺性和主動性,變“要我抓”為“我要抓”、變“被動抓”為“主動抓”、變“突擊抓”為“經常抓”,持之以恒,常抓不懈,使學校安全工作的各項措施真正落到實處。
二、健全制度,預防為主
在創建工作過程中,我校制訂及修改了有關創建平安校園的管理制度。內容有《桐浦鄉桐溪小學學生交通安全管理制度》、《學校衛生管理制度》、《消防安全制度》、《社會實踐活動、德育基地活動制度》、《學生外出集體活動安全保衛制度》、《校園安全保衛、治安管理制度》、《實驗室安全制度》等,使各項工作有章可循,落實到位,我們還制訂了天天檢查,周周匯總制度,建立和完善各類值班制度。
三、安全法制教育,常抓不懈
加強對學生的安全法制教育,多渠道、多內容、多層次、多形式地開展教育活動,包括校園廣播櫥窗報刊宣傳;對違紀學生專題教育;邀請法制校長、派出所領導、消防大隊等執法部門對學生進行法制教育和消防等安全教育,切實增強學生的法制觀念,提高自我防范的意識和能力。尤其是在每年寒暑假前夕,總要安排一次集中的法制、安全教育,確保假期的平安。為了鞏固法制教育的成果,學校在每學期紀律工作常抓不懈的同時,集中安排一周的日常行為規范、學生一日常規學習訓練強化周,使得遵紀守法成為廣大學生的自覺行動。通過學校宣傳法制教育,全體師生增強了法制觀念,遵紀守法成為廣大師生的自覺行為。全校沒發生一起刑事案件和安全責任事故。
四、加強校園內部治安管理工作
1、加強門衛建設,增強師生在校園的安全感。
我校在今年配備了一名專職保安,加強校園巡邏安保工作,加強了對校外人員來校的管理,實行24小時的值班工作。在課午間關閉學校大門,嚴格控制進入校園的外來人員,對進入校園的外來人員實行來訪登記,保障了師生的安全,確保了良好的校園治安秩序。我們還與陶山派出所建立了經常性的聯系,如遇特殊、緊急情況能及時向派出所報告以得到及時妥善的處理,確保校園平安。
2、加強對全校消防設施的檢查,消除安全隱患,完善各項消防設施。
認真貫徹“預防為主,防消結合,群防群治的方針,堅持”誰主管,誰負責“的原則,一級抓一級,層層抓落實。做到責任明確,制度落實,獎懲分明。學校經常檢查校園一些重要場所的防范措施。如:電腦室、儀器室、體育室等,積極做好設防工作,結合學校實際,增添防范設施。如:定期對教師宿舍、教室電線等進行了梳理與更新,對教學樓后擋土欄桿進行安裝,對消防設施進行添置,上學期對教室、教師宿舍、食堂等共添置了14只滅火器。在今年10月份,根據上級的消防建設的要求又添置了滅火器、逃生應急指示燈、消防軟梯等,還安裝了2只消防栓,3條消防栓皮管,每條20米,共60米。并對校園安全進行全面排查尋找隱患,發現的問題,及時整改。
3、提高認識,增強做好學校衛生監督工作的緊迫感和責任感。
學校是群體性食物中毒、傳染病等突發公共衛生易發部位,做好學校衛生工作,關系到廣大師生身心健康。組織開展在傳染病防治監督管理、食品衛生安全、公共場所衛生和飲用水衛生為重點的監督檢查,學校落實衛生安全管理的各項措施,加強技術指導,消除安全隱患。加強學校食品衛生工作,嚴防食物中毒事件發生。按照《學校集體用餐衛生管理辦法》、《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》和食品衛生監督管理量化分級管理的要求,學校積極落實各項食品衛生規章制度,設立專職或兼職食品衛生管理員,加強對從業人員健康檢查、食堂的食品采購、餐具消毒和食品加工過程等重點環節的監督管理。整頓校園周邊食品攤販市場。認真落實各項衛生防病措施,有效預防各種傳染病的發生。學校注意保持好環境衛生,采取有效措施滅鼠、滅蟑螂。做好水源防護,采取二次供水使用符合國家衛生標準的設施、設備、落實水質污染。
五、建立預警機制,防范未然
我校根據校園安全工作規律,及時開展預防溺水、火災、雷電、臺風暴雨等預防教育。在校門口安裝電子監控,以達到建筑內財產和人員安全防入侵、防盜、防破壞等目的。學校有校園處置突發事件組織、物資和人員。每學期開展隱患排查行動,我們還加強了安全信息工作。定期召開信息員會議,匯總安全信息,分析安全形勢,根據需要布置任務提出要求,普通信息半月一報,重點信息及時上報。
六、制訂應急預案,處置突發事件
為確保學校的安全與穩定,有效處置突發事件,建立統一指揮、職責明確、運轉有序、反應迅速、處置有力的應急處置體系,最大限度降低突發事件的危害,維護和確保學校的穩定、保障我校教育教學工作的正常進行,結合學校工作實際,制訂應急預案。我校成立“校園突發事件應急處置工作領導小組”,作為學校預防和處置校園突發事件的領導機構,負責指揮、協調和組織我校重大突發事件的預防和處置工作;對重大突發事件預防和處置工作作出決策,協調解決預防和處置工作中的重要問題,督促學校預防和處置方案及時有效地開展工作,檢查重大突發事件預防和處置工作落實情況。
七、完成目標情況
在上級行政部門和公安機關的指導下,積極開展創建“平安校園”活動,逐級落實治安責任制,突出重點,落實了人防、物防、技防設施,營造了安全穩定的校園治安環境,為全校師生工作學習提供有力的安全保障,完成了學校安全穩定的工作目標。
1、建成“四大環境”。
一是穩定的校園環境。即有健全完善的維護穩定領導責任制、部門責任制和崗位責任制,全校上下職責明確,工作到位,措施有力,效果明顯;矛盾糾紛調處工作機制健全,成效顯著,群體性突發事件按照預案依法得到及時妥善處置。二是良好的治安環境。通過大力加強校園治安防控體系建設,建立信息傳遞、安全防控、長效管理、群防群治和快速反應機制。有效地控制各類案(事)件、事故的發生。三是規范的法制環境。通過深入開展依法治校工作,各級組織都能堅持以人為本、依法治校,建立健全各項規章制度,依法保護師生員工的合法權益。四是安全的工作環境。通過加強防火安全、用電安全、飲食安全、交通安全等管理工作,健全完善突發性公共衛生事件預警處警機制,層層落實安全責任制,加大安全檢查和監管力度,及時整改事故隱患,有效預防重特大火災事故和安全責任事故的發生,為師生員工營造一個安全、穩定、文明的學習、工作、生活環境。
2、實現“四個不發生”。
即不發生重特大刑事、治安案件,無學生違法犯罪;不發生火災事故(爆炸事件)、安全生產事故和校內交通事故;不發生學生涉毒案件、食物中毒事件,無學生非正常死亡安全事故;不發生學生群體的事件、打群架斗毆事件及邪教、非法宗教等活動。
3、保障了學校各項工作的健康發展。
辦學質量得到進一步提高,學校在注重教育質量、加強管理服務的前提下,逐步走向規范化管理,辦學實力進一步增強,辦學條件進一步完善。
總之,在全校師生的共同努力下,平安示范校園創建工作開展有聲有色,安全工作成績突出,近幾年來學校沒有發生一起安全責任事故,師生在校內安心工作和學習,安全感強,對學校安全和治安狀況感到滿意,同時得到社會的認可和家長的信任。我們決心再接再厲,爭取更大成績。
校園自查報告 篇27
開展“清風校園”工作,是新形勢下加強廉政教育的的重要措施。按照自治區教育工委、教育廳及永寧縣教育體育局關于“清風校園”的有關文件通知精神,增強師生反腐倡廉良好風氣的形成,以豐富多彩的活動為載體,結合本校實際,開展開展了一系列活動,現將開展的工作匯報如下:
一、加強組織領導,營造“清風校園”氛圍。
1、為使“清風校園”工作有序地在我校開展,學校自上而下逐級發動成立了以黨支部書記、校長為組長,副校長、教導主任、政教主任、大隊輔導員為副組長,各年級班主任為成員的工作領導小組,負責領導、組織開展工作。
2、制定詳細的教育實施方案和工作計劃,形成了以黨支部、政教處、少先隊、各班主任、課任教師為成員的廉政文化進校園的活動教育網絡。
3、將反學校的廉潔文化進校園工作步入了常態化軌道,做到了層層落實責任制,簽定黨風廉政建設責任書及廉潔從教承諾書,使黨風廉政建設責任制責任上肩,做到千斤重擔人人挑,人人頭上有指標。
二、以教師為抓手,加強教師隊伍的師德師風建設。
1、開展師德師風系列活動,啟動清風校園動員大會,舉行“李俊小學教書育人承諾書”簽名儀式。
2、。學校在全體教師中積極開展“揚廉潔從教之風、辦人民滿意
教育”為主題的“廉潔清風進校園”的教育活動,做好“三個結合”:
一是與教師政治學習相結合。認真落實學校政治學習計劃,集中學習、撰寫體會,進一步提高了教師對教育活動的認識,做到自覺投入、積極參與,形成合理,共同肩負起對學生教育引導的責任。
二是與行風建設和辦讓人民滿意的教育相結合。學校工作的落腳點是社會滿意、家長放心、學生發展,因此,教師的工作與之緊緊相連,要求教師樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀,扎扎實實做好每一項工作,尤其是在教師的工作對象面前做到勤政廉潔,不謀私利,廉潔奉公。
三是與群體師德和教師職業道德建設相結合。重點開展了廉潔從教,敬業愛崗和誠心服務的活動,本著“一切為了學生”理念,“以人為本、以學生的發展為本”,一心一意教好學生,嚴守學校的規章制度,做到不搞有償家教,不參與賭博等違法違紀的活動,管好自己,管好家庭,管好自己八小時外的活動。不斷加強廣大教師的理想信念教育、法律紀律教育和優良傳統教育,提高教師的政治素質、思想素質和職業道德素養。
三、認真組織,開展主題教育活動。
1、學校充分利用學校黨務(校務)公開欄、校園廣播站、校園網、宣傳櫥窗、教室板報等傳播媒介,加強廉潔文化宣傳,寓廉潔教育于校園文化建設之中,堅持定期以“崇尚廉潔,凈化心靈”為主題內容出黑板報,
2、在校園廣播常進行凈化心靈,陶冶情操的廉潔教育,培養師生正確、積極、健康的理想信念、道德觀念、法制意識和社會責任感。
3、在教室走廊上粘貼廉潔內容的警句、格言和宣傳畫,營造了濃厚的校園廉潔文化氛圍,發揮了輿論宣傳陣地作用,達到潤物細無聲教育效果。
4、在充分尊重和考慮學生的身心特點和認知水平的基礎上,舉辦了廉潔文化講座,積極組織開展廉潔文化進校園故事會,倡廉主題班會,朗誦廉潔童謠,閱讀課外廉潔讀本等。
四、近期取得的成績。
通過清風校園工作,促進了學校的校風校紀、師德師風、以及學生日常規范建設,提升了學校的教育教學水平,增強了廣大師生倡廉崇潔的自覺性。
總之,清風校園工作是一項嶄新的任務和一個全新的課題。我們還做得很不夠,離上級的要求還存在差距,我們將緊緊圍繞踐行社會主義榮辱觀,構建和諧校園的發展目標,以抓隊伍、強措施、促落實、見實效為行動指南,以課堂為主渠道進行廣泛的宣傳,把清風校園工作做扎實。
李俊小學
20xx年10月
校園自查報告 篇28
20__年8月7日,接區教文體中心義教股傳達省廳《關于做好教材讀物排查整改工作的通知》,新宇學校中小學課外讀物排查小組再次對進校園的中小學課外讀物開展全面排查。
精密部署
本次排查活動由教務處牽頭,總務處協同,各班班主任大力配合,對學校的圖書室以及班級的圖書角再次進行了“地毯式”的整改排查,對陳舊教輔、破損書籍進行清理,并做好詳細登記。
整改措施
所有問題圖書全部下架清理,從記錄中刪除。
對于后期采購圖書嚴格審核,在規范采購流程的基礎上,加強對圖書內容的審核,對不適合中學生閱讀的圖書一律嚴禁購買。對現有圖書將進一步開展詳細排查,安排圖書管理員不只排查封面插圖,還要進一步排查圖書內容是否適合,確保學校圖書適合學生閱讀。
此次排查活動凈化了校園閱讀環境,筑牢學生課外讀物進校園的“防火墻”。今后我校將進一步加強對圖書的清查和規范化管理,打造校園閱讀一方凈土,不斷規范學生課外讀物,為學生身心健康成長營造安全的文化環境。
校園自查報告 篇29
一、加強思想道德建設,樹立起優良的校風校紀。
1、學校黨、政、工、隊組織健全,并能充分發揮各自的職能作用。有以校長為首、教導主任、工會主席、少先隊輔導員和班主任組成的思想道德建設工作隊伍,形成了黨、政、工、隊齊抓共管的格局。
2、加強教師政治理論學習。明確全面實施素質教育、推進基礎教育課程改革、全面提高教育質量的辦學方向,號召全體教師敬業愛崗、無私奉獻、努力提高自身素質,適應基礎教育課程改革的需要,適應競爭上崗、崗位聘任的需要。堅持利用每周政治學習,組織引導全體教師學習《憲法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》、《貴池區中小學教師十不準》、《貴池區教師違規違紀行政處分辦法》,學習教育政策法規和素質教育理論,學習有關文件。通過學習,不斷提高教師的思想覺悟、政治素養和教育理論水平,促使教師的教育觀念進一步轉變,工作事業心和責任感進一步增強,思想道德水平進一步提高,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、教育觀、人才觀、質量觀。
3、貫徹依法治校、以德治校和依法執教。堅持學用結合、普治并舉的原則,依據國家頒布的有關法律、法規、條例,結合學校的實際情況,建立健全學校管理的各項規章制度,并匯編成冊,形成了比較規范、系統、完善的管理制度體系。加強規章制度的學習和宣傳,在教職工中樹立法制觀念;同時利用依法治校、以德治校宣傳掛牌向師生進行法制教育,增強法制意識;定期聘請法制副校長作法制報告。學校領導以身作則、率先垂范,加強對法規執行情況的檢查、監督、總結和激勵工作,在執行制度過程中,堅持“有章可循,違章必糾”,真正使學校管理制度化和規范化,步入依法治校的健康軌道。
4、積極開展“三講兩實踐”活動。
①在重大節日和紀念日,利用主題班隊會向學生進行革命傳統教育,教育學生講傳統。
②認真落實《公民道德建設實施綱要》和《關于開展社會誠信教育的工作意見》,突出抓好誠實教育和守信教育。通過國旗下講話、主題隊會、紅領巾廣播等形式,讓學生了解誠信的基本內容,懂得誠信是做人的基本準則,增強學生法律意識和誠信意識,提高守信、守規的自覺性,牢固樹立守信為榮、失信可恥的道德觀念,從小立志作講誠信、講道德的人。
③堅持不懈地開展文明習慣養成教育,努力提高學生道德素養。
④積極開展道德實踐活動。通過組織學生觀看愛國主義教育影片,讓中高年級學生寫觀后感等形式,讓學生知道今天的幸福生活來之不易,應倍加珍惜,要繼承革命先輩遺志,發揚革命傳統,艱苦奮斗、奮發圖強、樹立遠大理想、立志成才、報效祖國。
⑤積極開展創新實踐活動,堅持節日系列活動,創設德育教育環境,強化德育工作的滲透性。
二、營造濃厚的文化氛圍,優化美化校容校貌。
我校通過加強校容校貌建設來促進校園文化建設發展,從而營造濃厚的文化氛圍。近幾年,學校先后投資100多萬元,先后建成綜合辦公樓、校園文化長廊、德育長廊、籃球場、以及歷史名人雕像,改建了自然園、校園圍墻、中心花壇以及環繞圍墻的小路。另外,一幢二層的學生公寓樓已于本學期投入使用。這些硬件設施為校園文化建設搭好了骨架。文化建設則是校園文化建設的重點,也是校園的點晴之筆。因此,我們在結合校容校貌建設時,著重建構了六大系列的主題教育。主要包括:
一是以“為生存和發展奠基”和“讓更多的孩子接受更好的教育”為主題的“辦學思想教育系列”,主要分布在校園文化長廊和德育長廊以及教學樓、辦公樓的醒目之處,精確闡明了我校“為了學生一生的發展奠基,對學生的未來負責”的辦學理念和“人本理校、質量立校、科研興校、特色強校”的辦學特色,以及“起點高、作風實、管理嚴、制度全、效果好”的辦學行為和“學生快樂、家長放心、社會滿意”的辦學目標。讓師生時時處處受到辦學思想、辦學理念、辦學目標和良好校風、教風、學風及工作作風的熏陶和感染,從而激勵、鞭策、督促全校教職員工永不懈怠、永遠創新,永創一流。
二是以“秉承傳統文明,弘揚民族精神”為主題的“傳統教育系列”,主要分布在教學樓東側的墻壁上的巨型瓷畫“三做”即:在社會做個好公民,在校做個好學生,在家做個好孩子。還有懸掛在教學樓走廊墻壁上的標牌,其主要內容包括:孝敬父母、尊老愛幼;不怕困難、克服困難;團結就是力量;國旗、黨旗、軍旗、團旗、隊旗等五旗詮釋;三字經、道德經節選;學會尊重、學會惜時等有關內容,是師生了解、學習、傳承中華民族文化傳統和民族精神的園地。
三是以“播種良好習慣,收獲健康人生”為主題的“養成教育系列”,主要分布在教學樓前的宣傳櫥窗內及花池、草坪的文化牌上,其內容包括《中小學生守則》、《中小學生日常行為規范》的內容及其圖解和詮釋,還包括人生格言、名人名言、箴言佳句等,使學生理解“習慣就是素質”的內涵,從而養成遵紀守法,言行規范,文明自律,全面發展的良好習慣。
四是以“培養健全人格,提升生命質量”為主題的“人格教育系列”。主要分布在校園圍墻內墻、教學樓走廊內和綜合樓外墻上,主要內容包括人格和命運、性格與成功、心態與成長、處事與做人等有關內容,學生在此通過學習、吸收、內化,可以品味人生真諦。如綜合樓外墻上“學會學習、學會生存、學會合作、學會創新”,更使學生加深理解“學習改變命運,人格成就未來”的真正內涵。
五是以“陶冶藝術情操,展現藝術特長”為主題的“成功教育系列”,主要分布在自然園和教學樓展室內,其內容主要以學生作品及活動場景為主。在這里學生可以感受成功幸福、品味實踐之樂、暢談人生理想、憧憬美好未來。真正發揮了“學習的場所、實踐的基地、創新的樂園”的育人功能。
六是以“打造書香校園,塑造健康心靈”為主題的“經典文化教育系列”,主要分布在教學樓走廊內,其內容主要是一些經典的古詩詞。有《水調歌頭》、《行路難》、《虞美人》、《黃鶴樓》、《春夜喜雨》、《春曉》、《清明》、《山行》、《詠柳》、《楓橋夜泊》、《江南春》、《飲湖上初晴后雨》、《早發白帝城》、《望廬山瀑布》、《絕句》等等幾十首。把這些經典古詩詞就放在學生眼前讓他們無時無處不受到經典文化的影響、熏陶和感染。讓學生從小就與圣賢同行,伴經典飛翔。
以上這些硬件建設和文化建設,都是精心設計和安排,盡量讓其發揮育人功能的作用,力爭讓每一面墻壁都會說話。總之,近幾年的校園文化建設的同時也不斷加強了師生的思想政治和法制、道德教育。現在我校全體師生都展現良好的精神風貌,學校處處都呈現文明與和諧。
三、加強教科研工作,提高教育教學質量。
我校在教學精細化管理工作上出實招,在課堂教學全面推行“六個一”環節,指導和激勵老師努力上好每一堂課。這“六個一”是:“一評”,就是在每堂課開始,教師點評上節課學生作業的完成情況,特別強調文面與書寫,指出存在的優點與不足,表揚好的,鼓勵差的,促成學生良好書寫習慣和課后及時復習習慣的養成。“一查”,就是教師根據上節課的授課內容,有重點有層次地檢查提問學生對知識的鞏固掌握情況,這是學生達到“溫故知新”效果的關鍵環節。“一教”,就是教師根據課堂教學的常規要求完成本節課的教學任務和目標。這是課堂教學的中心,也是教學相長的根本環節。“一寫”,就是教師要時刻注意學生在課堂教學過程中課堂筆記的形成,使他們能夠記下課堂教學中的重點,整理上課時師生提到的主要內容,隨時提醒學生筆記做到條理清楚,書寫認真。“一理”,就是在一堂課臨近結束,教師引導和幫助學生回憶整理一節課的收獲,學生進一步對課堂內容進行消化吸收,教師有重點有層次地布置書面作業,做到堂堂清。“一思”,就是教師在走出課堂后,及時反思總結一堂課下來的得與失,寫下本節課的教學反思,以便再上課時改進提高。實施這“六個一”環節,形成了我校良性的課堂教學管理機制,提高了廣大教師的授課水平,促進了學生的有效發展。
全面提高教學質量,關鍵是抓住課堂教學不放松。我校在每學期對課堂教學教研活動早計劃、早安排、早落實。課堂教學教研工作開展得扎實、積極、有效。
(1)、領導班子成員兼課。包括分管校長在內,每周至少七節課,每天深入不同年級和課堂,掌握第一手學情,然后對教學工作作出正確決策。實現了領導班子由行政領導到專業引領的轉變,帶動了廣大教師提高課堂教學效率的自覺性和積極性。
(2)、“教壇新星”研究課。為確保新教學理念及時滲入到每堂課,學校“教壇新星”教師在每學期初和學期中各上一堂研究課,由學校業務領導承包到人,組織學科教師聽課、評課、修改教案,分析當前教學新理念在課堂教學中的靈活運用和新教學方法的課堂落實,確保課堂不落后于課改的發展要求。
(3)、每人一堂精品課。每學期,學校組織全體教師開展一次每人一堂精品課活動,讓每一位教師展示和鞏固自己在近一段時間學習的新成果,促進學校整體課堂教學水平的提高。
(4)充分發揮“農遠”資源作用。學校要求每位任課教師都要不斷學習新技術,掌握現代化教學手段在提高課堂教學效率中的本領,充分利用學校現有的現代化教學條件,使教育現代化緊跟科學技術現代化腳步不放松。以上這些真正有效地促進了我校教師課堂教學思想的切實轉變,保證了教師課堂教學水平的穩步提高。教師水平提高了,這才是文明創建的關鍵。
通過創建文明校園活動的開展,我校師生的行為更加規范,校容校貌進一步得以改善,學校管理更加科學,教育教學質量不斷提高。今后,我校將繼續把握教育發展的新機遇,以新時期教育發展的新特點、新要求的挑戰為動力,繼續深化課程改革,大力推進素質教育!繼續加強校容校貌、校風校紀、道德規范建設,營造濃郁的校園文化氛圍,把文明校園建設推向一個新的高度!
校園自查報告 篇30
一、領導重視,營造良好育人環境
我國吸煙歷史悠久,近年來吸煙人群呈不斷上升的趨勢,尤其是一些青少年也先后加入了煙民行列,吸煙危害人體健康,它不但嚴重影響國民的素質,造成環境污染,而且影響綜合國力的提高。因此,我校領導非常重視對師生進行反吸煙教育,將控煙教育與德育教育、校風校紀相結合,將控制吸煙工作納入學校工作計劃,并把各項控煙工作落到實處。
我校成立了控煙領導小組,由吳地安校長擔任組長,全面主抓控煙工作;譚副校長任副組長,負責控煙工作的落實檢查;教導處主任、安穩辦主任、大隊輔導員負責學生控煙工作;辦公室主任、工會主席負責教師控煙工作;各項工作分工協作、責任到人,有力地推動了我校的控煙工作、衛生工作以及精神文明建設工作。
二、以制度為保障,不斷規范個體行為
(1)建章立制,獎罰分明
建立起一整套行之有效的規章制度,是規范師生行為、確保學校控煙工作落到實處的重要基礎。我校嚴格按照上級文件的有關規定,結合我校實際情況,制定了一系列控煙制度,如《梅峰九年制學校控制吸煙規章制度》、《梅峰九年制學校控制吸煙獎懲辦法》等,并將'遵守學校控制吸煙規章制度'作為教職工評優評先和學生評'三好'、'學習標兵'的一項重要指標。對教職工第一次違反者采取教育的手段,對多次屢犯者,扣除獎金,評優評先一票否決;對學生第一次違反者采取教育的手段,對多次屢犯者,則采取警告、記過處分。這些規定獎罰分明,有力地約束了師生吸煙的不良行為,我校300多名師生中,地面鮮有煙蒂,學校成了'無煙區'。
(2)領導垂范,以身作則
身教重于言教,尤其在學校控煙工作的問題上,領導的帶頭作用是一般人無法代替的。從我做起,從行政做起,自覺控煙、禁煙,對外來來訪人員謝絕敬煙,做到辦公室不抽煙,領導干部不配煙,更無招待煙,并在會議上反復宣傳。由于領導以身作則,影響帶動了其他人員自覺控煙;由于教師為人師表,不吸煙,所以學生也無吸煙的現象,全校形成了一個上下齊心、全方位控煙的大環境。
三、在實踐中,我們深刻體會到,開展形式多樣的禁煙活動是確保禁煙工作落到實處的重要途徑。我校的做法是:
(1)開展控煙宣傳活動,3月底,吳校長召開全校師生控煙動員大會,明確提出爭創'無煙學校'的目標,全校師生積極響應號召。為了營造控煙氛圍、掀起控煙宣傳高潮,我校以輿論為引導,多渠道進行宣傳:我校廣播站、宣傳欄、板報均成為宣傳控煙的工作宣傳陣地;學校向教職工、學生和家長舉行宣傳吸煙危害健康的教育活動;學校在各科室、走廊等公共場所張貼醒目的禁煙標語、禁煙標志,形成禁煙控煙的大環境。以人為本,多渠道的宣傳教育,使控煙知識深入人心,我校100%的教師和98%的學生知曉'吸煙可導致心腦血管疾病、呼吸系統疾病和癌癥'的科學知識,養成自覺控煙的良好習慣。
(2)、舉辦控煙健康教育知識講座近年來,我校聘請鄉衛生院有關人員向全體師生作了控煙知識講座。鄉衛生院工作人員就目前煙草的流行趨勢、吸煙的危害、煙草依賴及行為干預,以及戒煙知識與技巧進行了主題講座。通過學習,全校師生對控煙知識有了進一步的提高。
(3)、開展豐富多彩的文體活動為了增強教職工中吸煙者的戒煙決心,為了豐富全校教職工的業余生活,為了使我校的控煙工作廣泛深入到每個教職工的生活中,我們開展了主題班會、社會調查、游戲、知識競賽等豐富多彩的活動。并開展了'給家長一封勸煙信'的活動,家長對孩子的影響很重要。我校針對一部分家長吸煙的問題,將學校教育與家庭教育相結合,開展'給家長一封勸煙信'的征文活動等。
青少年是國家和民族的希望。在全球關注煙草對人類危害的浪潮中,教育青少年取締煙草,促進身心健康成長,阻斷煙民后續隊伍,是提高中華民族素質的百年大計,我校將在取得一定成效的基礎上,更進一步做好控煙工作,為后代的健康成長而努力!