招工啟事范文 篇1
現(xiàn)服裝有限公司因發(fā)展需要招300名縫紉操作工,具體要求及福利待遇如下:
1, 凡年滿16周歲、40周歲以下(特殊情況例外),具有有效身份證件,女性優(yōu)先,身體健康無疾病者均可報(bào)名。
2, 無縫紉經(jīng)歷者(20歲以下),公司負(fù)責(zé)培訓(xùn)15天后上崗,培訓(xùn)期間免費(fèi)食宿,并補(bǔ)助培訓(xùn)津貼。
3,縫紉熟練工按全計(jì)件計(jì)工資,平均工資水平20xx元左右,對(duì)于多技能工公司將給予500元/月的津貼費(fèi)。
4,凡入職第一天起(含培訓(xùn)期)即包吃住,住宿4-6人/間,空調(diào)房公寓樓,宿舍區(qū)設(shè)小買部,浴室每日開放。
5, 公司內(nèi)設(shè)有員工俱樂部,有乒乓室、網(wǎng)吧、放映室、臺(tái)球房、圖書館等免費(fèi)開放。
6, 公司實(shí)行全勤獎(jiǎng)、大干獎(jiǎng)、競(jìng)賽獎(jiǎng)、6S評(píng)比獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、工齡補(bǔ)貼等獎(jiǎng)項(xiàng)。
7, 公司每年提供員工一次國內(nèi)旅游,評(píng)為優(yōu)秀員工赴境外旅游、提供赴蘇州市服裝進(jìn)修學(xué)校深造半年(6000多元學(xué)費(fèi)免除)、每年推薦2--3名員工赴日本研修(出國費(fèi)用免除,月研修津貼約10萬日元)。
8, 外地員工每年春節(jié)享受一次公司承擔(dān)的探親來回費(fèi)用,所有員工按時(shí)開工報(bào)到享有總經(jīng)理開門紅包。
9, 員工正式錄用后,即為每位員工“量身”定制職業(yè)生涯五年發(fā)展規(guī)劃,第一渠道是培養(yǎng)多技能工、第二是通過自己學(xué)校培養(yǎng)成為技術(shù)人才或管理人才。
10, 每位員工每年春節(jié)前得到一份價(jià)值20xx元的世界品牌服裝大禮包,有一年四季各類服裝10余件。
本公司熱忱歡迎全國各地?zé)嶂杂诜b事業(yè)的適齡青年加盟天源,“出人才、出產(chǎn)品、出效益”是天源公司的理念,也是我們共同的核心價(jià)值觀。