銷售主管的崗位職責（精選23篇）

銷售主管的崗位職責 篇1

　　1、嚴格遵守公司及部門的各項規章制度

　　2、達到或超過月收入和銷售指標

　　3、嚴格遵守公司及部門的各項規章制度和流程

　　4、晨夕會時，使用QC-Sales流程來指導銷售顧問的展廳工作，以達到毛利、銷售量及顧客滿意幾方面的標準

　　5、每日規定時間巡視展廳，確保達到《展廳5S管理檢核表》要求

　　6、按每日工作計劃進行日常工作

　　7、運用QC-S報告1了解本組所有銷售顧問的當日工作計劃，并隨時掌握人員動向

　　8、合理安排值班人員的工作，保證門口隨時站有兩名銷售顧問迎接顧客，且其余人員不可圍聚在前臺周圍

　　9、必要時支持展廳顧客的洽談，盡最大可能爭取成交

　　10、支持展廳工作十步驟流程中(如：試乘試駕)的審核并簽字確認，監督銷售顧問的展廳十步驟流程

　　11、每日下班前檢核本組所有銷售顧問的當日工作計劃是否完成，還需檢核《展廳客流統計表》《來電/網絡/外展/外拓客戶統計表》和PCR卡信息是否一致，并確保已錄入DMS

　　12、通過與顧客的會面或電話訪問，了解銷售顧問是否按流程執行工作，且提供的服務是否令顧客完全滿意

　　13、關注銷售顧問銷售進度及各流程完成情況和各項數據的比例，利用QC-S報告2#5#6#7#，對銷售顧問進行一對一輔導和培訓

　　14、收集團隊績效，進行每周會議

　　15、執行各類促銷活動，達成邀約成功率及訂單目標

　　16、重視不同階段銷售顧問的成長，制定有針對性的輔導計劃，提升銷售顧問能力

　　17、通過報告分析、觀察和詢問的方式，收集本組培訓需求并反饋給內訓師

　　18、鼓舞團隊士氣，認可銷售顧問的成就、努力或成果

　　19、12小時內處理客戶抱怨和投訴

　　20、與各部門保持良好的溝通及合作，確保各項流程執行順暢

　　21、按要求參加所有產品和銷售流程培訓;按要求參加所有小組、部門和公司會議

銷售主管的崗位職責 篇2

　　1、負責分管區域內公司產品推廣及銷售工作，同時對下屬進行管理、培訓、績效考核;

　　2、協助部門經理匯總市場信息，提報項目調整、修改建議;把握重點客戶，參加重大銷售談判和簽訂合約;

　　3、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫，并隨時答復領導對銷售動態情況的質詢。

　　4、負責收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新產品、替代品、客源等信息資料，提出分析報告，為部門業務人員、領導決策提供參考。

銷售主管的崗位職責 篇3

　　1、在轄區內醫院進行公司產品的推廣銷售，完成銷售任務;

　　2、根據需要拜訪醫護人員，向客戶推廣產品，不斷提高產品市場份額;

　　3、開拓潛在的醫院渠道客戶，并對既有的客戶進行維護;

　　4、充分了解市場狀態，及時向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態、提出合理化建議;

　　5、制定并實施轄區醫院的推銷計劃，組織醫院內各種推廣活動;

銷售主管的崗位職責 篇4

　　(一)信息溝通

　　1.負責把客戶要求及投訴情況傳遞到內部相關部門、人員;

　　2.負責與客戶溝通雙方在合作中出現的問題，尋找最佳解決方案;

　　3.負責價格溝通;

　　4.負責交貨期溝通;

　　5.負責發貨溝通;

　　6.負責售后溝通;

　　7.負責合同審核和簽定跟蹤。

　　(二)維護和服務

　　1.回訪客戶，聽取客戶意見;

　　2.向客戶提供咨詢服務;

　　3.審查客戶資料，提供報價、合同評審，簽訂合同，跟蹤生產進度，制定發貨計劃;

　　4.協調客戶之間進行設備推廣、推介;

　　5.客戶購買能力評價;

　　6.跟蹤客戶對產品的意見，及時向公司提出建議;退換貨評估和建議。

　　7.客戶滿意度調查和評價。

　　(三)處理客戶反饋

　　1.負責客戶反饋投訴的內部傳遞;

　　2.跟蹤問題的解決過程;

　　3.評價問題解決的滿意程度;

　　4.將問題的解決結果回復客戶;

　　5.客戶反饋處理評價。

　　(四)市場開發

　　1.收集不同領域和區域對產品的需求信息;

　　2.根據市場信息制定銷售計劃;

　　3.執行被批準的或上級下達的銷售計劃，必要時做出業務報告;

　　4.了解行業動態和競爭對手發展變化，不斷改善銷售策略，提高自身產品和品牌競爭能力;

　　5.適當走訪客戶，展示公司形象和能力，拉近與客戶距離。

　　(五)監控貨款

　　1.協調財務開具相關發票;

　　2.跟蹤合同，在規定的賬期內收回貨款;

　　3.對超賬期貨款，應采取有效措施催收，催收無效，應升級處理;

　　4.要及時掌握客戶的資信狀況，防止出現呆賬和死賬;

　　(六)指導和考核下屬工作

　　1.負責對下屬工作指導，并進行績效考核;

　　2.負責對新上崗銷售專管業務培訓。

　　(七)完成上級委派的其他任務，包括但不限于召開業務會議，組織例會和臨時性會議。

銷售主管的崗位職責 篇5

　　1、定期起草銷售代表的工作計劃、人員安排，并負責計劃和安排的實施

　　2、銷售代表的業務指導與檢查、控制、監督銷售流程，保證銷售業務按計劃、程序順利進行

　　3、銷售代表的入職培訓和日常業務培訓

　　4、銷售現場與各種銷售活動現場的組織、鼓動、巡檢與協調，銷售現場環境、氣氛的調節、調度

　　5、銷售代表的考核及日常人員管理，銷售團隊建設，并提交人員使用與管理建議

　　6、定期向主管領導提交業務分析報告(客戶分析、銷售策略效果與建議等)，并組織銷售代表進行市場調研

　　7、定期向主管領導提交工作計劃和總結

　　8、負責銷售資料的監控和準備

　　9、完成上級領導交辦的臨時性工作

　　10、對項目部銷售代表負有直接的考核權,要求考核工作公正、公開、公平，提供業務員的公平競爭環境和條件，禁止出現不合理的競爭現象。

　　11、嚴格執行公司考勤規定,服從項目銷售經理的管理和工作安排

銷售主管的崗位職責 篇6

　　1.中心電話邀約、洽談簽單；

　　2.完成每月制定的銷售指標；

　　3.會員客戶的后期服務；

　　4.協助市場部做好市場推廣工作；

　　5.實施市場推廣策略，有效保持招生數目；

　　6.做好顧問團隊的管理工作；

　　7.協助完成中心的其它工作。

銷售主管的崗位職責 篇7

　　1.負責醫藥中間體銷售;

　　2.開發全國化工產品的代理商或合作伙伴

　　3.收集客戶資源等相關信息，電聯或拜訪形式與客戶建立聯系

　　4.制定營銷計劃方案，達成計劃目標

　　5.負責行情信息的收集及反饋，輔助公司制定營銷戰略

　　6.開發新的產品/市場，完成銷售團隊的建設及管理

銷售主管的崗位職責 篇8

　　1、負責亞馬遜業務團隊建設和銷售管理，獨立負責亞馬遜的銷售;

　　2、負責亞馬遜團隊的日常管理工作，包括業務規范、流程建設、分工協調，等等;

　　3、精通亞馬遜上架規則，精通亞馬遜跟listing規則，處理爭議差評;

　　4、跟進市場行情，收集分析市場狀況及競爭對手狀況，進行分析匯總，制定有效的競爭銷售策略;

　　5、熟悉推廣技巧，熟悉社交平臺分享網站推廣;

　　6、負責相關賬號的銷售與管理，及時處理客服郵件，提高客戶滿意度;

　　7、制作銷售明細報表，進行銷售分析。

銷售主管的崗位職責 篇9

　　1、跟據公司營銷目標和規劃，進行負責領域的項目銷售;

　　2、進行目標客戶的開拓和維護，挖掘客戶的需求，高效、靈活的完成銷售任務;

　　3、做好客戶信息建檔工作，制定銷售步驟和計劃，執行好售前、售中、售后等工作;

　　4、直銷項目跟進，代理商發展與管理;

　　5、行業內市場推廣工作;

　　6、參加公司的銷售會議和培訓，討論銷售策略和學習業務知識;

　　7、定期完成工作報告，定期對銷售市場進行分析，并提交上級領導;

　　8、確保公司在所在領域的競爭地位，不斷擴大市場份額。

銷售主管的崗位職責 篇10

　　1、根據品牌的戰略規劃，確立品牌定位及活動策劃、分析發展趨勢，制定品牌年度預算和品牌策略;

　　2、負責管理公司各區域的品牌店鋪，包括貨品的調撥調整及人員的管理;

　　3、負責指引各分公司零售團隊達成營業目標，實現銷售及利潤的__;

　　4、負責對各區域的銷售業績進行診斷、調整和提升;

　　5、負責鼓舞一線銷售人員的工作熱情和團隊士氣;

　　6、負責總部制定的各項銷售政策、流程制度的全面推行及落實;

　　7、負責各區域日常陳列管理工作，并不定期進行抽查及監督調整;

　　8、完成上司交辦的其它工作。

銷售主管的崗位職責 篇11

　　1)負責陌拜和接聽電話，挖掘家長實際需求，將學校服務模式介紹給家長，預約家長以及學生;

　　2)接待來訪家長，面對面與家長溝通，給家長和學生提供專業咨詢，并達成課程銷售;

　　3)保持與已簽約家長的良好關系，進行保單，續費，引導和推薦;

　　4)協助班主任及學科教師做好學生學習管理工作;

　　5)策劃組織校區渠道拓展，進行團隊管理，培訓員工，組織員工完成團隊業績;

銷售主管的崗位職責 篇12

　　1、通過網絡渠道、平臺搜集建筑高端人才信息并負責聯系接洽;

　　2、認真對待客戶，不間斷的與企業對接人溝通真實用人需求，保護公司信譽;

　　3、優秀者可無相關經驗，公司提供帶薪培訓;

　　4、制定個人及團隊目標并合理分解，最終完成目標;

　　5、管理銷售團隊，激發員工潛能，發揮團隊力量;

　　6、維護老客戶，為公司樹立良好的企業形象。

銷售主管的崗位職責 篇13

　　1.負責組建銷售隊伍，培訓銷售人員

　　2.執行經理的方案指定和安排的各項計劃和工作

　　3.負責帶領銷售代表，開展各項銷售工作，協助經理管理，監督銷售團隊

　　4.對銷售工作進行分析，就存在問題為項目提供合理化建議

　　5.各種銷售活動現場組織，鼓動，巡查與協調銷售業務按計劃順利進行，負責尋找潛在客戶

　　6.負責協助人力資源招聘補充銷售代表

　　7.統計匯報各類銷售數據

銷售主管的崗位職責 篇14

　　1、負責公司媒體廣告業務的開拓及銷售工作，和顧客進行廣告的洽談、銷售、達成合作。

　　2、對各項廣告業務負責到底，對應收的款項，按照合同的規定追蹤和催收，出現問題及時匯報、請示并處理。

　　3、積極發展新客戶，與客戶保持良好的關系和持久的聯系，做好聯絡、維護工作。

　　4、熟悉公司各項業務對接流程；按時完成公司下達的業績任務。

　　5、學習公司OA系統并能熟練使用；

　　6、積極學習公司的企業文化，領悟并執行。

　　7、能夠獨立收集市場資訊，完成領導臨時交辦的其他任務。

　　銷售主管崗位職責2

　　1、負責公司暖通類產品渠道的銷售；

　　2、根據市場營銷計劃，協助部門經理完成組內銷售指標，管理團隊；

　　3、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務；

　　4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。

銷售主管的崗位職責 篇15

　　1、負責公司產品的銷售及推廣;

　　2、根據營銷計劃，完成部門銷售指標;

　　3、開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售范圍;

　　4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務;

　　6、管理維護客戶關系以及客戶的長期戰略合作計劃。

銷售主管的崗位職責 篇16

　　1、銷售人員職位，在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務;

　　2、開發客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標;

　　3、簽定銷售合同，指導、協調、審核與銷售服務有關的帳目和記錄，協調運輸等事務;

　　4、解決客戶就銷售和服務提出的投訴;

　　5、從銷售和客戶需求的角度，對產品的研發提供指導性建議。

銷售主管的崗位職責 篇17

　　1、通過系統的培訓后負責公司產品的銷售及推廣;

　　2、向客戶宣傳、介紹、銷售公司的產品，收集客戶資料協助順利簽約;

　　3、維護公司老客戶，開拓新市場，發展新客戶，建立媒介、渠道，增加產品銷售范圍。

　　4、堅守企業理念、誠信理念。遵守業務管理制度及流程。

銷售主管的崗位職責 篇18

　　1、根據校區的招生目標、有效的分解、調整月、季度或年度招生計劃;

　　2、負責接待來訪客戶的商務洽談工作，確保關單順利完成;

　　3、負責咨詢部業務培訓，規范業務話術，解決內部業務出現的問題;

　　4、與客戶進行溝通，正確掌握客戶需要，做好職業規劃引導，引導客戶參加培訓課程;

　　5、定期對客戶檔案進行分析、整理，定期跟蹤、回訪;

銷售主管的崗位職責 篇19

　　1.定期拜訪客戶，了解客戶動態，及時掌握客戶需求;根據需求分析方法，向客戶提供專業的理財建議。

　　2.建立和維護公司提供的客戶資源，并不斷挖掘和二次開發。

　　3.進行VIP客戶關系及綜合金融業務的跟進、面談和促成，并參與合同的談判與簽訂。

　　4.向客戶提供完善的售后服務，定期完成對老客戶的回訪工作。

銷售主管的崗位職責 篇20

　　1、OTC終端(含連鎖、優質單體店等)開發和上量

　　2、OTC終端各項工作的規劃及執行：店員教育、陳列、促銷等

　　3、指導團隊工作開展

　　4、反饋市場信息、市場調研

　　5、領導交辦的其他工作

銷售主管的崗位職責 篇21

　　1、負責市場調研和需求析;

　　2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解;

　　3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;

　　4、制定銷售計劃和銷售預算;

　　5、負責銷售渠道和客戶的管理;

　　6、組建銷售隊伍，培訓銷售人員;

銷售主管的崗位職責 篇22

　　1.市場調研，參與策劃中心活動與執行;

　　2.數據統計，市場信息的收集;

　　3.負責渠道的拓展、維護、管理工作;

　　4.拓展合作商家，完成公司指標;

　　5.執行中心的渠道推廣方案，完成既定推廣目標。

銷售主管的崗位職責 篇23

　　1、全面主持銷售部日常事務和管理工作。落實執行公司各級文件制度。

　　2、制定本部門的各級文件制度、績效考核方案、并界定下屬的工作職責。

　　3、制定市場推廣方案，根據市場信息制定開發計劃，促銷方案。

　　4、組織建立健全并維護更新客戶資料檔案臺賬。

　　5、分析市場狀況，正確作出市場銷售預報，開發客戶、擴展業務。

　　6、參與重大銷售談判和簽定合同，組織參加產品展銷會。

　　7、審查客戶資料，提供報價、合同評審，簽訂合同。

　　8、跟蹤客戶對產品要求、服務要求的變化，提供及時的服務。

　　9、監督下屬根據客戶要求準確下達生產計劃單并跟進計劃單的完成。

　　10、制定發貨計劃、提供送貨服務，保證交期與貨款回收。

　　11、負責對客戶價格，產品要求、交貨期溝通。并對出現的問題，尋找最佳解決方案。

　　12、及時跟蹤客戶意見反饋、投訴問題的解決過程與結果，并回復客戶。

　　13、負責客戶回訪、維護、聽取客戶反饋意見，進行客戶滿意度調查和評價。

　　14、監督、檢查、指導、考核、評議下屬各項工作。

　　15、負責對下屬工作指導，業務培訓，并進行績效考核。

　　16、做好與其他部門的橫向聯系溝通。

　　17、定期聽取下級述職，定期向總經理述職。

　　18、主持召開每周一次的部門例會。并參加公司例會及相關會議。

　　19、其他各級文件制度中規定的相應工作職責。

　　20、接受并完成上級交辦的其他工作任務。