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社區(qū)運(yùn)營(yíng)專員工作職責(zé)_社區(qū)運(yùn)營(yíng)專員崗位要求有哪些

發(fā)布時(shí)間:2023-04-06

社區(qū)運(yùn)營(yíng)專員工作職責(zé)_社區(qū)運(yùn)營(yíng)專員崗位要求有哪些(通用29篇)

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  1,負(fù)責(zé)門店社群的運(yùn)營(yíng),根據(jù)公司產(chǎn)品規(guī)劃帶動(dòng)門店發(fā)布產(chǎn)品銷售推動(dòng)信息;

  2,有一定的文字功底,可以獨(dú)立撰寫生鮮產(chǎn)品文案;

  3,會(huì)使用EXCEL統(tǒng)計(jì)訂單和透視數(shù)據(jù);

  4,能及時(shí)處理門店各社群里顧客信息,指導(dǎo)門店處理咨詢、投訴等工作;

  5,能配合產(chǎn)品經(jīng)理分配訂單,配合財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及店長(zhǎng)完成對(duì)帳工作;

  6,能適應(yīng)周末及節(jié)假日加班工作;

  7,配合項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成其他工作。

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  1、負(fù)責(zé)公司微信群等社群的內(nèi)容發(fā)布、維護(hù),關(guān)注用戶增長(zhǎng),提高活躍度和關(guān)注度。

  2、培養(yǎng)群內(nèi)粉絲對(duì)于品牌的互動(dòng),增加粉絲粘性;

  3、負(fù)責(zé)粉絲群的日常運(yùn)維及人群歸屬劃分和客服答疑。

  4、策劃撰寫原創(chuàng)話題及線上互動(dòng)活動(dòng)方案,增加粉絲互動(dòng)機(jī)會(huì),提高品牌認(rèn)知度與信任度;

  5、進(jìn)行社群?jiǎn)栴}整理,活動(dòng)反饋收集,針對(duì)問題及反饋,協(xié)作公司其他部門同事進(jìn)行整改優(yōu)化。

  6,創(chuàng)新方式提升用戶體驗(yàn),推送廣告;添加安裝行業(yè)交流群,進(jìn)行創(chuàng)意廣告推送。拉近企業(yè)內(nèi)部交流群進(jìn)行轉(zhuǎn)化。

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  1.負(fù)責(zé)社區(qū)團(tuán)購(gòu)平臺(tái)對(duì)接、維護(hù)及開發(fā);

  2.負(fù)責(zé)平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品選品、業(yè)務(wù)對(duì)接、溝通等工作;

  3.負(fù)責(zé)團(tuán)購(gòu)訂單發(fā)貨、回款、流程跟進(jìn)等事宜;

  4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)情況及相關(guān)數(shù)據(jù)的分析、工作優(yōu)化。

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  1、負(fù)責(zé)公司團(tuán)長(zhǎng)群維護(hù)、活躍群氛圍,及時(shí)跟團(tuán)長(zhǎng)互動(dòng)、答復(fù)團(tuán)長(zhǎng)售前、售后問題;

  2、負(fù)責(zé)社群活動(dòng)策劃、實(shí)施與效果跟蹤及反饋;

  3、了解并反饋團(tuán)長(zhǎng)的產(chǎn)品需求、產(chǎn)品問題以及其它訴求,做好團(tuán)長(zhǎng)畫像;

  4、負(fù)責(zé)組織、帶動(dòng)城市推品節(jié)奏,培養(yǎng)團(tuán)長(zhǎng)群號(hào)召力,帶動(dòng)團(tuán)長(zhǎng)推品節(jié)奏;

  5、負(fù)責(zé)與營(yíng)采部門溝通、了解產(chǎn)品并進(jìn)行產(chǎn)品文案輸出,維護(hù)公司產(chǎn)品素材群;

  6、負(fù)責(zé)組織公司線上、線下團(tuán)長(zhǎng)培訓(xùn)會(huì),并跟蹤培訓(xùn)落地效果;

  7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),搭建團(tuán)長(zhǎng)問題解決途徑,為團(tuán)長(zhǎng)體驗(yàn)負(fù)責(zé);

  8、負(fù)責(zé)對(duì)接大區(qū)/總部相關(guān)工作并落實(shí)、效果跟蹤及反饋。

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  1、負(fù)責(zé)搭建、運(yùn)營(yíng)用戶社群體系,定位社群功能和價(jià)值,建立分級(jí)管理,營(yíng)造群內(nèi)氛圍;

  2、建立并完善用戶的促活、獎(jiǎng)勵(lì)等機(jī)制,策劃并組織社群進(jìn)行各類互動(dòng)活動(dòng),以打造有粘性的高質(zhì)量社群;

  3、挖掘用戶需求,整合內(nèi)、外部資源,制定用戶運(yùn)營(yíng)策略,提高用戶對(duì)內(nèi)容產(chǎn)品的認(rèn)知和偏愛;

  4、對(duì)競(jìng)品和熱門產(chǎn)品的社群進(jìn)行研究,優(yōu)化和改進(jìn)公司各用戶社群。

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  1、 日常維護(hù)社群用戶,確保用戶的活躍度,負(fù)責(zé)群用戶拉新 ,轉(zhuǎn)化,并為相關(guān)結(jié)果負(fù)責(zé);

  2、 了解用戶需求,及時(shí)匹配用戶需求課程并能解答用戶問題;

  3、有一定的數(shù)據(jù)分析能力,并能根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略;

  4、重視用戶滿意度,完成每月的業(yè)績(jī)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)以及其它售后服務(wù)工作。

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  1.建立并維護(hù)業(yè)主微信群,通過捕捉熱點(diǎn),專題或互動(dòng)內(nèi)容,吸引客戶。

  2.與粉絲互動(dòng)并創(chuàng)造社群文化,制作專題增強(qiáng)線上活動(dòng)。

  3.維護(hù)老客戶,邀約并挖掘新客戶。

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  1、品臺(tái)管理、官方論壇、官方微信、官方QQ群等用戶聚集平臺(tái)/社區(qū)的搭建、維護(hù)、組織、信息反饋工作;

  2、對(duì)以上用戶聚集地的用戶進(jìn)行維系、組織,定期進(jìn)行線上/線下活躍性活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;

  3、定期出具用戶社區(qū)相關(guān)的研究報(bào)告、調(diào)研報(bào)告和優(yōu)化建議;

  4、對(duì)競(jìng)品和熱門產(chǎn)品的社區(qū)進(jìn)行研究,優(yōu)化和改進(jìn)公司各用戶社區(qū)。

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  1、負(fù)責(zé)直播平臺(tái)已有用戶的運(yùn)營(yíng),持續(xù)優(yōu)化用戶構(gòu)成,提升用戶轉(zhuǎn)化及復(fù)購(gòu);

  2、負(fù)責(zé)直播體驗(yàn)客戶到正式客戶的運(yùn)營(yíng)和轉(zhuǎn)化;

  3、負(fù)責(zé)客戶社群的運(yùn)營(yíng)和管理;

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  1、社群體系搭建:社群體系的建立,社群定位梳理,社群KOL及成員組建:

  2、社群日常運(yùn)維:社群日常運(yùn)營(yíng)維護(hù),通過策劃各類活動(dòng)、內(nèi)容,提升社群成員活躍度與粘性,培養(yǎng)社群骨干;

  3、通過有效的社群營(yíng)銷,促進(jìn)用戶活躍度并提升用戶滿意度。

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  1、負(fù)責(zé)基于用戶拉新、會(huì)員轉(zhuǎn)化、銷售轉(zhuǎn)化和粉絲沉淀的社群建立工作;

  2、負(fù)責(zé)制定社群運(yùn)營(yíng)體系,建立有效運(yùn)營(yíng)策略及手段,落地跟蹤社群工作;

  3、社群活動(dòng)策劃及社群日常維護(hù)、種草,指導(dǎo)平臺(tái)商家社群運(yùn)營(yíng);

  4、制定社群業(yè)績(jī)規(guī)劃,制定社群運(yùn)營(yíng)打法,建立社群分銷機(jī)制及課程體系,提升社群活躍度、商家IP影響力、社群轉(zhuǎn)化率;

  5、利用數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)分析社群運(yùn)營(yíng)效果,整合內(nèi)外部資源,對(duì)社群運(yùn)營(yíng)方案、指標(biāo)負(fù)責(zé)。

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  1、立基于微信的社群運(yùn)營(yíng)體系;

  2、維護(hù)各群活躍度,發(fā)起群活動(dòng)、引導(dǎo)群話題、管理群長(zhǎng)及團(tuán)長(zhǎng);

  3、及時(shí)回復(fù)群內(nèi)問題,服務(wù)好客戶,引導(dǎo)客戶成為公司新產(chǎn)品的代理商或二級(jí)分銷商,實(shí)現(xiàn)群裂變;

  4、與同事密切配合,擴(kuò)大群規(guī)模、群數(shù)量,拉新;

  5、定期整理分析社群運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),整改、提升社群運(yùn)營(yíng)水平;

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  1、主要負(fù)責(zé)品牌運(yùn)營(yíng)工作的開展,包括品牌宣傳與推廣、品牌活動(dòng)策劃與執(zhí)行等工作;

  2、負(fù)責(zé)小區(qū)的社區(qū)文化活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施。

  3、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)的運(yùn)營(yíng)和推廣;

  3、負(fù)責(zé)公司報(bào)銷流程及請(qǐng)示工作;

  4、負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要編輯工作;

  5、負(fù)責(zé)行政類相關(guān)工作事項(xiàng)

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  1、制定、完善社群運(yùn)營(yíng)計(jì)劃及相關(guān)制度,推動(dòng)社群良性發(fā)展,提升人氣;

  2、根據(jù)社群定位于價(jià)值尋找目標(biāo)用戶,并通過有效的引導(dǎo)轉(zhuǎn)換方式將用戶引入社群;

  3、負(fù)責(zé)社群的氛圍調(diào)動(dòng),通過有計(jì)劃有目的的運(yùn)營(yíng)活動(dòng)和內(nèi)容輸出與用戶互動(dòng),為社群用戶提供有意義的價(jià)值,提升社群粘度,打造良好的社群生態(tài);

  4、探索基于社群的營(yíng)銷獲客模式,將社群運(yùn)作成為運(yùn)營(yíng)人員、社群用戶、公司三方共贏的新商業(yè)模式;

  5、收集社群成員的問題反饋和建議,協(xié)助客服做好社群售后問題的處理,提升社群客戶滿意度;

  6、對(duì)所屬社群運(yùn)營(yíng)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé),獲取所屬社群業(yè)績(jī)提成;

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  1.整合行業(yè)資源,制定運(yùn)營(yíng)策略,對(duì)運(yùn)營(yíng)帶來的精準(zhǔn)人群數(shù)量和用戶品質(zhì)負(fù)責(zé);

  2.負(fù)責(zé)社群運(yùn)營(yíng),活動(dòng)運(yùn)營(yíng),文案策劃等運(yùn)營(yíng)動(dòng)作的執(zhí)行;

  3.統(tǒng)計(jì)分析運(yùn)營(yíng)的相關(guān)數(shù)據(jù),隨時(shí)匯報(bào)運(yùn)營(yíng)動(dòng)態(tài),并根據(jù)要求制成分析報(bào)告;

  4.收集客戶需求和反饋,并對(duì)各種突發(fā)的意外事件進(jìn)行處理。

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  1、負(fù)責(zé)Ganke游戲社區(qū)運(yùn)營(yíng)工作,對(duì)社區(qū)的新增、留存等數(shù)據(jù)負(fù)責(zé);

  2、負(fù)責(zé)社區(qū)氛圍規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)活動(dòng)、內(nèi)容產(chǎn)出等工作;

  3、參與社區(qū)產(chǎn)品溝通交流,共同制定后續(xù)迭代方向;

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  1.負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)商城產(chǎn)品上新,維護(hù),更新等;

  2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的文案內(nèi)容編輯及網(wǎng)頁(yè)頁(yè)面設(shè)計(jì),優(yōu)化;

  3.協(xié)助主管負(fù)責(zé)商城的整體運(yùn)營(yíng)工作,保證質(zhì)量,提升平臺(tái)影響力;

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  1. 負(fù)責(zé)智能鎖的周邊社區(qū)運(yùn)營(yíng)

  2. 熟悉周邊小區(qū)___

  3. 跟隨整個(gè)團(tuán)隊(duì)開社區(qū)智能鎖等智能產(chǎn)品的團(tuán)購(gòu)的業(yè)務(wù)

  4. 有微商、地推、零售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

  5. 小區(qū)業(yè)主優(yōu)先,同城團(tuán)購(gòu),鄰鄰里群主優(yōu)先,德施曼智能鎖用戶優(yōu)先。

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  1、負(fù)責(zé)社群的用戶拉新、裂變、留存和轉(zhuǎn)化,能獨(dú)立負(fù)責(zé)社群框架和運(yùn)營(yíng)方案;

  2、負(fù)責(zé)微信群運(yùn)營(yíng)管理,強(qiáng)化群內(nèi)用戶的粘性,整合公司營(yíng)銷活動(dòng)、資源等,對(duì)用戶進(jìn)行價(jià)值輸出;

  3、負(fù)責(zé)社群用戶的調(diào)研及分析,提高社群內(nèi)容質(zhì)量,提高用戶活躍度及轉(zhuǎn)化率,提出可行性用戶增長(zhǎng)方案;

  4、負(fù)責(zé)挖掘社群用戶的需求,通過數(shù)據(jù)分析進(jìn)行合理的用戶分層,優(yōu)化用戶管理和激勵(lì)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)社群拓展。

  5、策劃和提供群激勵(lì)政策,熟悉群成員互動(dòng),定期組織群活動(dòng),如直播,在線課堂,拼團(tuán)活動(dòng)等。

  6、通過社群運(yùn)營(yíng)策劃和操作用戶裂變,老帶新,粉絲增長(zhǎng)等。

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  1、通過企業(yè)微信進(jìn)行客戶服務(wù)

  2、對(duì)企業(yè)微信內(nèi)客戶的服務(wù)滿意度和留存負(fù)責(zé)

  3、協(xié)助完善企業(yè)微信經(jīng)營(yíng)模式的服務(wù)規(guī)范和客戶體驗(yàn)

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  1、負(fù)責(zé)社群搭建、運(yùn)營(yíng)和維護(hù),與社群成員良好互動(dòng),運(yùn)用有效的運(yùn)營(yíng)手段提升成員活躍度,善于發(fā)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)成員,建立核心用戶群;

  2、協(xié)助挖掘用戶需求,完善用戶畫像,針對(duì)性開展社群線上/線下營(yíng)銷活動(dòng)的策劃、互動(dòng)、執(zhí)行及效果追蹤;

  3、管理社群氛圍,配合其他團(tuán)隊(duì)服務(wù)社群,組織社群內(nèi)容,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程,不斷強(qiáng)化用戶對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)知和理念的共通;

  4、利用數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)并分析社群運(yùn)營(yíng)的效果,制定優(yōu)化方案。

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  1、負(fù)責(zé)公司社區(qū)日常運(yùn)營(yíng)及維護(hù),關(guān)注用戶增長(zhǎng),提高用戶活躍度和關(guān)注度。

  2、培養(yǎng)社區(qū)內(nèi)用戶對(duì)品牌的認(rèn)可和信任,分析用戶數(shù)據(jù),轉(zhuǎn)化潛在用戶,增加用戶黏性。

  3、挖掘客戶需求、分析用戶行為,對(duì)社群用戶進(jìn)行評(píng)估,定期策劃社區(qū)運(yùn)營(yíng)活動(dòng),激發(fā)用戶參與度,提升影響力

  4、定期整理社區(qū)問題和反饋,并針對(duì)問題及反饋,進(jìn)行整改優(yōu)化,與相關(guān)部門協(xié)作提升用戶體驗(yàn)。

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  1、負(fù)責(zé)/社區(qū)的搭建、維護(hù)、組織、信息反饋工作;

  2、對(duì)以上用戶聚集地的用戶進(jìn)行維系、組織,定期進(jìn)行線上/線下活躍性活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;

  3、定期出具用戶社區(qū)相關(guān)的研究報(bào)告、調(diào)研報(bào)告和優(yōu)化建議;

  4、對(duì)競(jìng)品和熱門產(chǎn)品的社區(qū)進(jìn)行研究,優(yōu)化和改進(jìn)公司各用戶社區(qū)。

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  1、負(fù)責(zé)搭建和運(yùn)營(yíng)用戶社群,并負(fù)責(zé)群粉絲的活躍、社群氛圍營(yíng)造、管理、運(yùn)營(yíng)、維護(hù)、互動(dòng)等執(zhí)行,打造高粘性;

  2、挖掘并維護(hù)核心用戶,定期組織策劃社群活動(dòng);

  3. 設(shè)計(jì)實(shí)行和迭代整個(gè)社群拉新、運(yùn)營(yíng)和留存體系,提升去中心化的社群體系參與感和忠誠(chéng)度;

  4. 分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),優(yōu)化社群及社群用戶拉新、提升和賦能環(huán)節(jié),提高轉(zhuǎn)化率;

  5. 負(fù)責(zé)組織,引導(dǎo)各大社群的營(yíng)銷活動(dòng);

  6.關(guān)注競(jìng)品及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),加強(qiáng)創(chuàng)新、注重細(xì)節(jié),持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程,為公司創(chuàng)造更多價(jià)值。

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  1、負(fù)責(zé)用戶社群的建立、維護(hù),與用戶積極互動(dòng),做好潛在客戶的精準(zhǔn)引流;

  2、了解用戶需求,制定用戶運(yùn)營(yíng)方案,提升活躍度和留存率;

  3、用戶/社群數(shù)據(jù)的分析,用戶反饋數(shù)據(jù)整理、市場(chǎng)調(diào)研;

  4、結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展情況,配合銷售部門做好用戶轉(zhuǎn)化

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  1、負(fù)責(zé)粉絲社群的搭建與運(yùn)營(yíng),制定用戶運(yùn)營(yíng)策略,保持社群活躍度;

  2、挖掘用戶需求,針對(duì)用戶需求推薦相應(yīng)的商務(wù)產(chǎn)品,促成轉(zhuǎn)化;

  3、根據(jù)用戶特征,對(duì)用戶進(jìn)行分層級(jí)運(yùn)營(yíng),負(fù)責(zé)核心用戶的挖掘,提升社群價(jià)值;

  4、監(jiān)測(cè)渠道數(shù)據(jù)效果,提供數(shù)據(jù)分析報(bào)告,以轉(zhuǎn)化為核心,對(duì)商業(yè)變現(xiàn)負(fù)責(zé)。

社區(qū)運(yùn)營(yíng)專員工作職責(zé)_社區(qū)運(yùn)營(yíng)專員崗位要求有哪些 篇27

  1、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)線上流量池(微信社群微信好友等)包括:拉新-留存-裂變-轉(zhuǎn)化,增加社群粉絲數(shù)量及粘度;

  2、通過制定與完善社群運(yùn)營(yíng)計(jì)劃和各項(xiàng)管理制度,營(yíng)造良好社群氛圍;

  3、熟悉微商各類打法,對(duì)微信體系,電商體系的營(yíng)銷活動(dòng)策劃和文案輸出,如微信軟文,微信朋友圈,微信海報(bào)等,通過提高用戶互動(dòng)率,促進(jìn)用戶參與傳播與購(gòu)買;

  4、設(shè)計(jì)并執(zhí)行社群裂變活動(dòng),提升成員活躍,留存率,維護(hù)核心用戶;

  5、協(xié)助承接渠道拉新活動(dòng),完成社群架構(gòu)的搭建與運(yùn)營(yíng)。

社區(qū)運(yùn)營(yíng)專員工作職責(zé)_社區(qū)運(yùn)營(yíng)專員崗位要求有哪些 篇28

  1、負(fù)責(zé)社群運(yùn)營(yíng),對(duì)粉絲增長(zhǎng)、線上引導(dǎo);

  2、通過微信群等社群與平臺(tái)受眾進(jìn)行良性互動(dòng),建立有效的手段提升群內(nèi)活躍度;

  3、負(fù)責(zé)社群推廣團(tuán)隊(duì)日常管理;

  4、配合其他崗位完成大型活動(dòng)、合作項(xiàng)目、品牌推廣和媒介宣傳工作。

社區(qū)運(yùn)營(yíng)專員工作職責(zé)_社區(qū)運(yùn)營(yíng)專員崗位要求有哪些 篇29

  1、負(fù)責(zé)門店線上社群維護(hù),提升社群活躍度;

  2、協(xié)助店總開展各項(xiàng)店app及數(shù)字化運(yùn)營(yíng),提升業(yè)績(jī),達(dá)成指標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)門店店app活動(dòng)信息推廣布達(dá),門店常規(guī)活動(dòng)線上化運(yùn)營(yíng)推廣;

  4、負(fù)責(zé)門店線上的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括線上訂單管理,門店店APP日常上新、維護(hù)管理;

  5、協(xié)助店總制定門店全年、季度、月度及周度的門店線上銷售、利潤(rùn)、損耗等指標(biāo);

社區(qū)運(yùn)營(yíng)專員工作職責(zé)_社區(qū)運(yùn)營(yíng)專員崗位要求有哪些(通用29篇) 相關(guān)內(nèi)容:
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    1、負(fù)責(zé)社群的用戶拉新、裂變、留存和轉(zhuǎn)化,能獨(dú)立負(fù)責(zé)社群框架和運(yùn)營(yíng)方案;2、負(fù)責(zé)微信群運(yùn)營(yíng)管理,強(qiáng)化群內(nèi)用戶的粘性,整合公司營(yíng)銷活動(dòng)、資源等,對(duì)用戶進(jìn)行價(jià)值輸出;3、負(fù)責(zé)社群用戶的調(diào)研及分析,提高社群內(nèi)容質(zhì)量,提高用戶活躍度及...

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    1、負(fù)責(zé)渠道運(yùn)營(yíng)工作,維護(hù)交流秩序,處理社區(qū)事件、用戶意見反饋。2、參與制定線上社群活動(dòng)策劃文案,激發(fā)用戶參與度。3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品賣點(diǎn)的組織提煉、宣傳等組織策劃工作;4、負(fù)責(zé)與外部社群平臺(tái)的交流對(duì)接,資源整理,建立聯(lián)系整合資源...

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    1. 負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)用戶社群,吸引精準(zhǔn)流量加入社群,執(zhí)行社群裂變活動(dòng),激發(fā)用戶參與度,實(shí)行社群活躍,提升平臺(tái)影響力;2.負(fù)責(zé)微信社群的規(guī)劃以及執(zhí)行,整體負(fù)責(zé)社群內(nèi)容及活動(dòng),營(yíng)造社群氛圍,社群新成員的拉新、存留、轉(zhuǎn)化,打造高粘性的社群...

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  • 崗位職責(zé)
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