最新超市員工崗位職責(zé)(精選23篇)
最新超市員工崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé):
1、著淡妝上崗,文明禮貌用語及儀容儀表的運(yùn)用;
2、負(fù)責(zé)DM單的發(fā)放,并對顧客進(jìn)行DM的解釋工作;
3、負(fù)責(zé)超市贈(zèng)品的發(fā)放;
4、負(fù)責(zé)辦理會(huì)員卡工作;
5、賣場播音宣傳工作;
6、妥善處理客訴。
任職要求:
1、限女性,18—35歲,1米65以上,形象氣質(zhì)佳;
2、中專以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音甜美;
3、具有良好的.禮儀基礎(chǔ)知識及溝通能力;
4、較強(qiáng)的責(zé)任新、親和力,良好的服務(wù)意識;
5、具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者,或有文藝特長者優(yōu)先;
最新超市員工崗位職責(zé) 篇2
1、負(fù)責(zé)維持本部門優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù);
2、負(fù)責(zé)本部門的所有商品陳列,保證公司各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的準(zhǔn)確執(zhí)行,使商場保持安全、整潔、干凈、舒適的購物環(huán)境;
3、負(fù)責(zé)完成部門的銷售指標(biāo)、毛利指標(biāo)、損耗指標(biāo)、庫存指標(biāo)等;
4、嚴(yán)格控制商品的進(jìn)貨質(zhì)量、生產(chǎn)質(zhì)量、銷售質(zhì)量,檢查保質(zhì)期,為顧客提供新鮮、干凈、美味的食品;
5、執(zhí)行安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn),控制營運(yùn)成本和人事成本;
6、完成永續(xù)訂單的訂貨,負(fù)責(zé)促銷計(jì)劃的實(shí)施,確定競爭品項(xiàng),提高季節(jié)性商品的銷售業(yè)績;
7、控制缺貨和庫存過多,保證倉庫商品的安全存放;
8、負(fù)責(zé)本部門區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的維護(hù),加強(qiáng)消防安全管理,避免工傷事故的.發(fā)生;
9、實(shí)施每月的生鮮盤點(diǎn),核算本部門的經(jīng)營狀況;
10、負(fù)責(zé)保證所有的冷庫、冷柜的溫度保持正常,確保所有生鮮加工設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
11、負(fù)責(zé)本部門員工的培訓(xùn)、評估、升遷等事宜,提供勞動(dòng)生;
12、產(chǎn)率,控制人事成本和營運(yùn)成本。
最新超市員工崗位職責(zé) 篇3
1、負(fù)責(zé)所有生產(chǎn)原料的訂購、驗(yàn)貨、存放事宜;
2、負(fù)責(zé)檢查面包生產(chǎn)是否執(zhí)行公司的配方和標(biāo)準(zhǔn);
3、確定每日生產(chǎn)計(jì)劃和促銷計(jì)劃;
4、開發(fā)新商品;
5、檢查是否正確執(zhí)行生鮮試吃程序;
6、檢查所有的烤盤、烤車、烤爐是否清潔完畢;
7、檢查每日的價(jià)格標(biāo)簽紙、包裝物料、清潔用品等是否夠用;
8、檢查面包的生產(chǎn)專用設(shè)備是否正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
蔬果:
1、檢查本日蔬果的進(jìn)貨質(zhì)量和數(shù)量;
2、確定每日訂貨數(shù)量、品種和促銷計(jì)劃;
3、檢查保質(zhì)期、先進(jìn)先出;
4、檢查冷藏柜、冷藏庫的'溫度是否正確,冷藏柜是否每日消毒;
5、檢查商品的存放條件是否適宜,存放的方式是否正確;
6、檢查蔬果的包扎物料是否充足;
7、檢查蔬果加工間的溫度是否符合標(biāo)準(zhǔn);
8、檢查葉菜的處理程序是否符合標(biāo)準(zhǔn);
9、檢查部門的損耗情況和商品的調(diào)撥情況;
10、糾正部門的計(jì)價(jià)錯(cuò)誤;
11、檢查垃圾的處理。
最新超市員工崗位職責(zé) 篇4
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、OA辦公系統(tǒng)的管理、日常維護(hù)和技術(shù)支持;
2、負(fù)責(zé)公司電腦、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備資產(chǎn)管理;
3、負(fù)責(zé)公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)安全的`協(xié)調(diào)管理。
任職要求:
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、兩年以上大型零售企信息工作經(jīng)歷;
3、熟悉計(jì)算機(jī)硬件組成、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)架構(gòu)及配置,能快速評估解決技術(shù)問題;
4、良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)精神;
5、責(zé)任心強(qiáng),能承受壓力,有服務(wù)意識。
最新超市員工崗位職責(zé) 篇5
崗位職責(zé):
1、知識全面,熟練掌握電腦軟硬件的維修知識,熟悉計(jì)算機(jī)硬件的安裝和調(diào)試,有快速解決軟硬件故障能力。
2、熟知防火墻,各種交換機(jī),路由器等的設(shè)置,服務(wù)器的配置以及局域網(wǎng)的設(shè)置和維護(hù)等。
3、熟練掌握計(jì)算機(jī)及周邊設(shè)備的保養(yǎng)維護(hù)工作。
4、熟練掌握計(jì)算機(jī)病毒的清理及預(yù)防工作,熟悉各種防病毒軟件,有一定的`病毒防治實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。
5、對網(wǎng)絡(luò)綜合布線有一定的了解。
6、能服從公司安排,嚴(yán)格做好數(shù)據(jù)信息的安全保密工作。
7、上進(jìn)心強(qiáng),能快速學(xué)習(xí)掌握新的技能。
8、能夠用公司提供設(shè)備實(shí)現(xiàn)分部門上網(wǎng)控制,策略管理。
9、了解基本的網(wǎng)絡(luò)安全管理。
任職要求:
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、熟練掌握電腦軟硬件的維修知識,熟悉計(jì)算機(jī)硬件的安裝和調(diào)試,維修和保養(yǎng);
3、對網(wǎng)絡(luò)綜合布線有一定的了解、有快速解決軟硬件故障能力;
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有保密意識;
5、有網(wǎng)絡(luò)管理員工作經(jīng)驗(yàn)或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可優(yōu)先考慮;
最新超市員工崗位職責(zé) 篇6
1、關(guān)注顧客投訴,檢查整個(gè)區(qū)域內(nèi)的顧客服務(wù)情況,確保無顧客排隊(duì)的情況;
2、召開晨會(huì),閱讀工作日志,傳達(dá)、執(zhí)行公司的政策,解決部門的營運(yùn)難題;
3、檢查所有商品在開店前是否已經(jīng)陳列好,商品的質(zhì)量、包裝是否符合標(biāo)準(zhǔn);
4、檢查進(jìn)貨的質(zhì)量和數(shù)量,特別是優(yōu)惠促銷的'商品;
5、檢查通宵班的工作是否已經(jīng)完成,工作質(zhì)量如何;
6、檢查整個(gè)部門的清潔衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),檢查個(gè)人衛(wèi)生和著裝標(biāo)準(zhǔn);
7、檢查整個(gè)部門的補(bǔ)貨、理貨、價(jià)格標(biāo)識、陳列、安全生產(chǎn)情況;
8、檢查每日變價(jià)是否100%正確;
9、檢查冷庫、冷柜溫度是否在正確的溫度范圍內(nèi);
10、檢查各部門每日損耗登記表,查找異常情況;
11、進(jìn)行生鮮自用品的申購;
12、完成永續(xù)訂單和系統(tǒng)訂單,處理各種系統(tǒng)的報(bào)告,特別是缺貨、商品滯銷;
13、檢查零星散貨的收回情況;
14、檢查先進(jìn)先出;
15、檢查消毒程序是否正確,清潔程序是否正確;
16、負(fù)責(zé)本部門所有員工的考勤、排班、排崗、績效考核、人員培訓(xùn);
17、檢查安全操作、安全用水、安全用電、安全用氣,加強(qiáng)防火、防盜、防工傷的管理;
18、負(fù)責(zé)與其他部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。
最新超市員工崗位職責(zé) 篇7
職責(zé)描述:
1、根據(jù)發(fā)展階段的戰(zhàn)略目標(biāo),分解運(yùn)營目標(biāo),制定整體C端信貸業(yè)務(wù)運(yùn)營方案、線上線下推廣計(jì)劃,并對運(yùn)營目標(biāo)負(fù)責(zé);
2、制定并實(shí)施C端信貸業(yè)務(wù)月度及季度、年度系列運(yùn)營推廣活動(dòng),并且能對運(yùn)營推廣效果做到精確評估并持續(xù)改進(jìn)運(yùn)營策略;
3、收集整理用戶反饋,監(jiān)測及分析數(shù)據(jù),找出原因,制定產(chǎn)品改進(jìn)策略和運(yùn)營推廣策略,以便提升用戶體驗(yàn)和實(shí)現(xiàn)用戶快速增加;
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程中的問題跟進(jìn),對于貸款客戶的放款問題、支付問題進(jìn)行處理和跟蹤推進(jìn);
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,互聯(lián)網(wǎng)金融運(yùn)營工作、公眾號運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、具備較強(qiáng)溝通能力、學(xué)習(xí)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
3、有良好的'文字功底,具備撰寫活動(dòng)策劃方案和傳播文案的能力。
4、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,找出原因及對策。
最新超市員工崗位職責(zé) 篇8
1、檢查所有的商品是否在開店前陳列好;
2、檢查所有商品的質(zhì)量是否符合要求,有無異物存放;
3、檢查本日的包裝材料、價(jià)格標(biāo)簽、清潔用品是否夠用;
4、檢查各個(gè)生產(chǎn)是否執(zhí)行公司的配方和標(biāo)準(zhǔn);
5、開發(fā)新商品,制定促銷計(jì)劃;
6、負(fù)責(zé)所有生產(chǎn)原料的訂購、驗(yàn)貨、存放事宜;
7、檢查通宵班的日生產(chǎn)計(jì)劃;
8、檢查是否爭正確執(zhí)行生鮮試吃程序;
9、檢查所有的陳列柜的溫度是否保持正常;
10、檢查所有的`食品加工設(shè)備、食品器皿、陳列柜、運(yùn)輸車、冷藏庫是否清潔完畢;
11、檢查清潔程序、消毒程序、解凍程序是否正確;
12、檢查有無感染的危險(xiǎn);
13、檢查是否安全用電、安全用氣、安全用水、安全使用刀具;
14、檢查涼菜房衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)是否符合要求;
15、檢查有無老鼠、蒼蠅、蟑螂、蚊子等;
16、檢查生產(chǎn)專用設(shè)備是否正常運(yùn)轉(zhuǎn);
17、檢查報(bào)損商品的品種和總金額。
最新超市員工崗位職責(zé) 篇9
崗位職責(zé):
1、快速、準(zhǔn)確、安全地收回貨款;
2、控制錯(cuò)掃、漏掃、多掃次數(shù)及頻率;
3、控制長、短款頻率及金額大小;
4、熟悉收銀員工作流程及收款機(jī)的'維修保養(yǎng);
5、了解賣場商品價(jià)格帶,具有較強(qiáng)的收銀防損意識。
任職要求:
1、限女性,18—35歲,1米60以上,五官端正,普通話標(biāo)準(zhǔn);
2、中專以上學(xué)歷,具有一定計(jì)算機(jī)操作基礎(chǔ);
3、吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心;
4、零售行業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、本地戶口,或提供相關(guān)擔(dān)保;
待遇:
基本工資+收銀提成
最新超市員工崗位職責(zé) 篇10
職責(zé)描述:
1、編制商品促銷計(jì)劃并執(zhí)行
2、根據(jù)銷售預(yù)測合理訂貨,減少缺貨杜絕滯銷
3、清楚損耗發(fā)生點(diǎn)并采取規(guī)避措施
4、保持排面商品飽滿、品質(zhì)良好
5、現(xiàn)場排面和后場倉庫干凈整潔,庫存商品分類有序存放
6、員工排班合理,員工操作技能不斷提高
7、具備積極的服務(wù)意識,異常情況及時(shí)處理并報(bào)備上級
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷一年以上零售業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練使用辦公軟件優(yōu)先,具有高度的責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、具有良好的'管理能力和溝通能力。
最新超市員工崗位職責(zé) 篇11
1、檢查陳列魚池、儲(chǔ)存魚池是否正常運(yùn)轉(zhuǎn);
2、檢查活鮮、冰鮮的進(jìn)貨質(zhì)量是否優(yōu)良,進(jìn)貨品種是否齊全,數(shù)量是否足夠;
3、檢查制冰機(jī)是否正常運(yùn)轉(zhuǎn),早班是否有足夠的冰使用;
4、檢查殺魚是否遵循安全程序進(jìn)行;
5、檢查垃圾的處理;
6、檢查水池的'水是否需要更換;
7、檢查死的海鮮是否已經(jīng)正確地處理。
最新超市員工崗位職責(zé) 篇12
崗位職責(zé):
1、合理調(diào)配人力,保障收銀款臺(tái)結(jié)帳的順暢;
2、及時(shí)解決收銀臺(tái)缺零情況,控制商品掃描錯(cuò)誤的頻率;
3、檢查收銀員的'儀容儀表及文明禮貌用語落實(shí)情況;
4、保障收銀設(shè)備進(jìn)行正常;
5、主持收銀部日常工作,同時(shí)配合前臺(tái)部經(jīng)理開展工作;
任職要求:
1、熟悉收銀工作流程,收銀機(jī)的維修與保養(yǎng);
2、高中以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、較強(qiáng)的管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及語言表達(dá)能力;
4、良好的心理素質(zhì),能夠承受一定工作壓力;
最新超市員工崗位職責(zé) 篇13
1、為所有的顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),包括微笑服務(wù)、禮貌用語、回答顧客咨詢、簡單介紹商品的性能、為顧客提供購物籃。
2、保障商品的銷售,及時(shí)對端架、堆頭和貨架上的商品進(jìn)行補(bǔ)貨作業(yè)。
3、保證銷售區(qū)域的每一種商品都有正確地條形碼、正確地價(jià)格標(biāo)簽。
4、做好理貨陳列要求,力求達(dá)到整齊美觀豐滿的效果。
5、做好銷售區(qū)域的衛(wèi)生,保持購物通道的順暢,及時(shí)清除雜物。
6、進(jìn)行商品的現(xiàn)場促銷,以提高營業(yè)額。
7、控制商品損耗,對特殊商品進(jìn)行防盜處理,及時(shí)處理破包裝商品。
8、整理貨架庫存區(qū)和倉庫,做好庫存商品,標(biāo)識清楚,碼放整齊,規(guī)律有序。
9、做好商品的先進(jìn)先出,并檢查保質(zhì)期。
10、負(fù)責(zé)整理好退貨商品,并填寫相關(guān)單據(jù)。
11、具備防盜意識,對易丟失商品和可疑人員予以關(guān)注。
12、參加本店的周期性盤點(diǎn)。
(一)理貨員的.主要工作:補(bǔ)貨、理貨
(二)商品的陳列要求
1、每個(gè)單品整潔、平展、無縐皺。
2、商品之間間隙緊湊,無裸露層板,滿陳列。
3、貨架前排商品呈80度—90度,豎直陳列,貨架前排商品與貨架邊齊平。
4、商品前后陳列無粘連,橫成排,豎成行。
5、大類商品縱向陳列,小類商品橫向陳列。
6、大類商品,按包裝特點(diǎn),分布陳列,商品陳列,高低相近。
7、商品正面面向顧客,標(biāo)價(jià)齊全、正確。
8、貨架、通道內(nèi)干凈無雜物。
9、堆頭整潔,商品豐滿、醒目,pop宣傳到位,貨架存貨安全、整齊,高低適中。
10、商品先進(jìn)先出。
11、檢查標(biāo)價(jià)簽是否正確,包括促銷商品的價(jià)格檢查。
12、商品與標(biāo)價(jià)簽五對應(yīng)。
13、補(bǔ)完貨后及時(shí)清理空紙箱。
14、必須做到及時(shí)補(bǔ)貨,不得出現(xiàn)有庫存、貨架上無貨的情況。
15、補(bǔ)貨時(shí),不能影響通道暢通,不補(bǔ)貨時(shí),通道上不能堆放任何商品。
16、破損及折包商品及時(shí)處理。
17、理貨時(shí),應(yīng)檢查商品條碼是否與標(biāo)價(jià)簽五對應(yīng),貨物的正面是否面向顧客。
18、定期清理貨架衛(wèi)生及商品衛(wèi)生。
最新超市員工崗位職責(zé) 篇14
崗位職責(zé):
1、主持收貨部日常工作;
2、負(fù)責(zé)收貨區(qū)進(jìn)出的商品及有關(guān)單據(jù)的審核、把關(guān),快速準(zhǔn)確傳遞單據(jù);
3、確保收貨區(qū)商品按類合理堆放周轉(zhuǎn)暢通;
4、確保收貨區(qū)庫存商品的質(zhì)量完好、數(shù)量完整;
5、對商品進(jìn)出過程中存在的問題及時(shí)處理,重大事件及時(shí)通報(bào)有關(guān)部門;
6、監(jiān)督管理收貨區(qū)電腦和各類裝卸設(shè)備、工具的.使用。
任職要求:
1、有較好的管理知識、熟悉收貨工作流程;
2、高中以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、良好的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力。
最新超市員工崗位職責(zé) 篇15
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)接待重要顧客的投訴,做好顧客與公司溝通的橋梁;
2、負(fù)責(zé)店內(nèi)營銷活動(dòng)工作,并負(fù)責(zé)對顧客進(jìn)行DM的解釋工作;
3、顧客拜訪,對客訴的處理及統(tǒng)計(jì)、分析;
4、做好會(huì)員發(fā)展、維護(hù)、銷售分析工作,為經(jīng)營工作提供相關(guān)信息;
5、主持客服部日常工作,同時(shí)配合前臺(tái)部經(jīng)理開展工作;
任職要求:
1、有較好的`管理知識、熟悉客服工作流程;
2、高中以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、較強(qiáng)的管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及語言表達(dá)能力;
4、健談、穩(wěn)重、性格外向。
最新超市員工崗位職責(zé) 篇16
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)超市賣場手推車的補(bǔ)充、回收、擺放等工作;
任職要求:
1、男女不限,18歲以上;
2、為人誠懇、踏實(shí);
3、能吃苦耐勞者及下崗職工優(yōu)先。
最新超市員工崗位職責(zé) 篇17
崗位職責(zé):
1、參與制定公司人力資源規(guī)劃,為人事決策提供建議和信息支持;
2、制定合理人才聘用計(jì)劃,通過不同途徑,保證業(yè)務(wù)部門對人員的需求;
3、針對性的進(jìn)行員工培訓(xùn),并進(jìn)行人才梯隊(duì)建設(shè)和員工職業(yè)路徑的規(guī)劃;
4、優(yōu)化人力資源管理制度,梳理管理流程,制定相應(yīng)表格;
5、營造積極向上的工作氛圍,樹立良好的企業(yè)文化;
6、協(xié)助公司各職能部門做好人力資源相關(guān)工作。
任職要求:
1、男女不限,大學(xué)本科以上學(xué)歷,具有人力資源職業(yè)資格證書者優(yōu)先;
2、具有相關(guān)行業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn)三年以上;
3、熟悉人力資源管理各模塊的`操作實(shí)施管理,擅長招聘和薪酬福利;
4、熟悉各項(xiàng)勞動(dòng)法律、法規(guī);
5、具良好的溝通理解力和執(zhí)行推動(dòng)力;
6、誠信、熱情、善于與人溝通,辦事公正和保密,能承受較大工作壓力。
最新超市員工崗位職責(zé) 篇18
1、安排人員進(jìn)行市場調(diào)查;
2、本部門營運(yùn)辦公用品的申購;
3、與供應(yīng)商人員保持良好的合作關(guān)系;
4、加強(qiáng)保安、防盜、員工安全操作的'意識;
5、加強(qiáng)對促銷人員的管理;
6、審批各種假單、申購單、考勤表等;
7、處理突發(fā)事件;
8、月度優(yōu)秀員工的評選。
最新超市員工崗位職責(zé) 篇19
1、總部及門店各項(xiàng)政策的'宣傳及傳達(dá),并具體落實(shí)執(zhí)行;
2、總部統(tǒng)一實(shí)行的促銷活動(dòng)的具體實(shí)施,并根據(jù)本部門實(shí)際情況,擬訂促銷方案和執(zhí)行;
3、監(jiān)督本部門商品進(jìn)貨驗(yàn)收、倉儲(chǔ)、陳列,進(jìn)行銷售現(xiàn)場監(jiān)督檢查,對本部門商品的防損控制
4、掌握銷售動(dòng)態(tài),并與各課主管關(guān)注銷售進(jìn)度,分享部門銷售計(jì)劃,完成部門銷、毛利、周轉(zhuǎn)存貨等各項(xiàng)指標(biāo)
5、對本部門內(nèi)員工管理,提供培訓(xùn),提高員工基本技能
最新超市員工崗位職責(zé) 篇20
職責(zé)描述:
1、協(xié)助達(dá)成公司營運(yùn)目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督處理顧客投訴,監(jiān)督退換貨管理、物價(jià)管理、商品陳列;
3、負(fù)責(zé)門店銷售績效數(shù)據(jù)的.收集、分析、反饋;
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督門店服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境質(zhì)量、現(xiàn)場紀(jì)律的管理;
5、負(fù)責(zé)研究商圈、開發(fā)會(huì)員,建立會(huì)員檔案,負(fù)責(zé)經(jīng)營中大宗客戶服務(wù);
6、參與部門經(jīng)理會(huì)議,及時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其它工作;
職位要求:
1、30—45歲,大專或以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、有中型以上連鎖超市或菜市場籌建、運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn);
3、能接受跨區(qū)域工作調(diào)動(dòng)
最新超市員工崗位職責(zé) 篇21
1、對顧客有禮貌,歡迎顧客光臨運(yùn)用禮貌用語,耐心的回答顧客的提問。
2、顧客離開時(shí)要幫助顧客將商品裝入購物袋內(nèi)。
3、收銀員在結(jié)算時(shí)必須唱收唱付,不要將錢扔給顧客,應(yīng)將錢和小票一起交給顧客。
4、超市在促銷活動(dòng)中所發(fā)的廣告或贈(zèng)品確認(rèn)后放入袋內(nèi)。
5、提醒顧客帶走所有商品,防止遺忘在收銀臺(tái)上的`事情發(fā)生。
6、保持收銀臺(tái)時(shí)刻整潔干凈。
7、收銀員交接班時(shí)必須2人同時(shí)清點(diǎn),復(fù)合。
8、收銀臺(tái)現(xiàn)金只能由指定管理人員收取,其他任何人不得以任何理由支取現(xiàn)金。
最新超市員工崗位職責(zé) 篇22
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)品牌、渠道整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關(guān)系維護(hù)等系統(tǒng)經(jīng)營性工作
2、負(fù)責(zé)各銷售渠道(天貓超市等)定制、分解銷售計(jì)劃、并安排執(zhí)行活動(dòng);
3、根據(jù)品牌和平臺(tái)要求,進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總并分析,及時(shí)提報(bào)相應(yīng)數(shù)據(jù)報(bào)表
任職資格:
1、過往工作中有貓超美妝、個(gè)護(hù)類目對接經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、大專及以上學(xué)歷,有2年以上運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備獨(dú)立運(yùn)營網(wǎng)站的經(jīng)驗(yàn)、技能和素質(zhì)、具備電子商務(wù)模式b2b的'實(shí)際操作能力;
4、具備敏銳的市場意識和快速的學(xué)習(xí)能力,能根據(jù)相關(guān)行業(yè)動(dòng)態(tài)調(diào)整網(wǎng)站內(nèi)容、活動(dòng)和運(yùn)營方式;
5、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)及溝通能力;能夠承擔(dān)工作壓力,熟練使用office辦公軟件。
最新超市員工崗位職責(zé) 篇23
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有良好的職業(yè)道德;
2、熟練掌握國家及地方政府消防及安全保衛(wèi)法律法規(guī);
3、熟練掌握并能有效運(yùn)用消防專業(yè)知識、技能;
4、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力及獨(dú)立解決問題的能力,具有高度的工作責(zé)任心。
店長文秘
崗位職責(zé):
1、基本的文案操作工作,包括日常文檔的制作,相關(guān)數(shù)據(jù)的匯總與分析;
2、日常單據(jù)的整理上報(bào),帳單的'核對;
3、供應(yīng)商合同的簽訂整理以及后期的服務(wù)工作;
4、日常規(guī)章制度的監(jiān)督執(zhí)行
5、協(xié)助店長處理日常事務(wù)工作;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,1米60以上,形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn);
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可以考慮;
3、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)及協(xié)調(diào)能力;
4、能夠快速打字,熟練運(yùn)用office辦公軟件;