財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)十四篇

財(cái)務(wù)的崗位職責(zé) 篇1

　　崗位職責(zé)：

　　1、管理公司各銀行賬戶，負(fù)責(zé)開(kāi)戶、發(fā)票系統(tǒng)以及銀行證卡的管理。負(fù)責(zé)與銀行及稅務(wù)的一般業(yè)務(wù)接洽；

　　2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目日常收支的'管理和核對(duì)；及時(shí)與銀行以及第三方結(jié)算平臺(tái)定期對(duì)賬；

　　3、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證，保證報(bào)銷(xiāo)手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性；

　　4、負(fù)責(zé)各店面登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng)，及時(shí)盤(pán)點(diǎn)登記，保證帳實(shí)、帳證相符；

　　5、負(fù)責(zé)店面日常運(yùn)營(yíng)數(shù)具整理核算工作；準(zhǔn)確出具各店面月度損益報(bào)表工作

　　6、負(fù)責(zé)各店面外賣(mài)平臺(tái)及其它第三方平臺(tái)的入賬扣點(diǎn)核對(duì)工作；主動(dòng)與各店面做好對(duì)接工作。

　　任職資格：

　　1、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；

　　2、熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件；

　　3、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力；

　　4、財(cái)經(jīng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，會(huì)計(jì)員以上職稱(chēng)。

財(cái)務(wù)的崗位職責(zé) 篇2

　　崗位職責(zé)：

　　·負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話總機(jī)

　　·負(fù)責(zé)通訊錄的月度更新

　　·對(duì)客人進(jìn)行專(zhuān)業(yè)的接待，及時(shí)通知相關(guān)員工到前臺(tái)接見(jiàn)客人

　　·預(yù)訂及安排會(huì)議室，根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)會(huì)議室進(jìn)行日常檢查，維持良好的會(huì)議室環(huán)境。根據(jù)使用者的需要提前對(duì)會(huì)議室進(jìn)行檢查和準(zhǔn)備

　　·協(xié)調(diào)預(yù)訂職工出差所需機(jī)票、酒店、保險(xiǎn)文件

　　·其他它前臺(tái)支持服務(wù)

　　·負(fù)責(zé)管理鑰匙。

　　·負(fù)責(zé)文具的申請(qǐng)

　　·上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)

　　任職要求：

　　·最低大專(zhuān)以上學(xué)歷

　　· 1年以上前臺(tái)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，或愿意從事前臺(tái)崗位的.應(yīng)屆畢業(yè)生。有涉外酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

　　·中英文讀寫(xiě)能力良好，聽(tīng)說(shuō)能力可無(wú)障礙接待外籍訪客或?yàn)楣�司外籍員工提供服務(wù)

　　·可以熟練使用全英文的微軟辦公軟件，例如Word，Excel，Power Point。

　　·耐心，適應(yīng)能力強(qiáng)，客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)。

財(cái)務(wù)的崗位職責(zé) 篇3

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)共享應(yīng)付流程操作規(guī)范與管理制度，確保崗位工作符合共享服務(wù)中心服務(wù)水平；

　　2、負(fù)責(zé)審核通過(guò)報(bào)賬平臺(tái)發(fā)起的應(yīng)付申請(qǐng)及支持性影像附件；

　　3、負(fù)責(zé)審核發(fā)票、合同信息及相關(guān)支持性單據(jù)的完整性、準(zhǔn)確性、時(shí)效性；

　　4、負(fù)責(zé)在資金結(jié)算崗?fù)瓿筛犊詈螅�在�?cái)務(wù)系統(tǒng)上生成記賬憑證，并提交本組負(fù)責(zé)人復(fù)核；

　　5、發(fā)現(xiàn)并收集應(yīng)付流程、系統(tǒng)操作的異常問(wèn)題，及時(shí)反饋至共享中心運(yùn)營(yíng)組進(jìn)行處理；

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的.其他工作。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，35周歲以下，財(cái)會(huì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、具備良好的服務(wù)意識(shí)，工作態(tài)度端正、責(zé)任心強(qiáng)；

　　3、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力；

　　4、有房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

財(cái)務(wù)的崗位職責(zé) 篇4

　　職責(zé)描述:

　　1、依照公司規(guī)定簽訂采購(gòu)合同,負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的執(zhí)行跟進(jìn);

　　2、根據(jù)合同約定進(jìn)行合同文件收集及付款單的提交;

　　3、審核供應(yīng)商的發(fā)票,并及時(shí)將發(fā)票傳遞財(cái)務(wù)進(jìn)行發(fā)票核銷(xiāo);

　　4、采購(gòu)合同執(zhí)行文件的歸檔;

　　5、相關(guān)采購(gòu)數(shù)據(jù)的'記錄、歸集、整理和分析。

　　任職要求:

　　1、1到2年工作經(jīng)驗(yàn),有采購(gòu)執(zhí)行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　2、熟練使用日常辦公軟件(Word/Excel等)。

　　3、獨(dú)立事務(wù)處理能力,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和合作精神。

　　4、有一定抗壓能力。

財(cái)務(wù)的崗位職責(zé) 篇5

　　1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算;

　　2、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì)，核銷(xiāo)財(cái)務(wù)庫(kù)存商品明細(xì)帳并保證帳帳相符;

　　3、準(zhǔn)確的編制提交財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、分析報(bào)告;負(fù)責(zé)成本核算管理;

　　4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)及基本賬務(wù)的核對(duì);

　　5、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷(xiāo)手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性;

　　6、負(fù)責(zé)費(fèi)用核算和控制;

　　7、負(fù)責(zé)開(kāi)具客戶發(fā)票;

　　8、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)單據(jù)的審核與打印;

　　9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)的崗位職責(zé) 篇6

　　1.負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確編制景點(diǎn)各月財(cái)務(wù)報(bào)表，配合本部財(cái)務(wù)主管編制公司合并會(huì)計(jì)報(bào)表。

　　23.配合景點(diǎn)存貨主管會(huì)計(jì)工作，參與存貨盤(pán)點(diǎn)工作。

　　3.配合景點(diǎn)主管對(duì)營(yíng)業(yè)部門(mén)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，及時(shí)整理、裝訂、歸檔景點(diǎn)會(huì)計(jì)報(bào)表。

　　4.負(fù)責(zé)景點(diǎn)納稅申報(bào)表的編制、申報(bào)及景點(diǎn)稅項(xiàng)統(tǒng)計(jì)分析工作。

　　5.配合統(tǒng)計(jì)人員提供相關(guān)會(huì)計(jì)資料。

　　6.配合收銀主管工作，參與收銀點(diǎn)查崗工作。

財(cái)務(wù)的崗位職責(zé) 篇7

　　1、熟悉財(cái)務(wù)制度、各項(xiàng)開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)校的'規(guī)章制度和管理辦法，堅(jiān)持原則，秉公辦事，做到忙而不亂，遇事不急躁。

　　2、認(rèn)真做好日常各項(xiàng)費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)工作，做到手續(xù)嚴(yán)密清楚，數(shù)字有根有據(jù)，內(nèi)容真實(shí)可靠。

　　3、把好財(cái)務(wù)管理第一關(guān)。對(duì)于不真實(shí)、不合法的原始憑證應(yīng)拒絕受理；對(duì)于記載不準(zhǔn)確、不完整和不符合要求的原始憑證，應(yīng)予以退回，要求補(bǔ)添或更正。

　　4、定期催收催報(bào)各項(xiàng)暫付款。

　　5、完成會(huì)計(jì)主管和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)的崗位職責(zé) 篇8

　　地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)副總崗位職責(zé)

　　1、根據(jù)董事會(huì)授權(quán)協(xié)助總經(jīng)理加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,統(tǒng)籌、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督財(cái)務(wù)工作。

　　2、會(huì)同財(cái)務(wù)部經(jīng)理建立健全公司財(cái)務(wù)管理制度,審計(jì)制度和統(tǒng)計(jì)制度。

　　3、組織督導(dǎo)公司經(jīng)濟(jì)核算工作,建立和推行資金管理、成本管理、財(cái)產(chǎn)管理制度,并督導(dǎo)財(cái)務(wù)部按季度做出財(cái)務(wù)分析,資金使用分析;確立降低成本、增加收益的措施。

　　4、定期向集團(tuán)總部、董事會(huì)、總經(jīng)理報(bào)送各種財(cái)務(wù)報(bào)表:

　　(1)資產(chǎn)負(fù)債表;

　　(2)損益表;

　　(3)財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)表。

　　5、保證利潤(rùn)真實(shí)性,防止不合理開(kāi)支,協(xié)助總經(jīng)理做好資產(chǎn)的清理、核查、管理工作。

財(cái)務(wù)的崗位職責(zé) 篇9

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)公司單位成本、生產(chǎn)總成本和結(jié)轉(zhuǎn)；

　　2、負(fù)責(zé)成本日常核算工作，檢查材料領(lǐng)料及退料核算是否準(zhǔn)確及時(shí)；

　　3、負(fù)責(zé)成本預(yù)測(cè)與分析模板的`建立與完善，準(zhǔn)確及時(shí)提供成本分析信息，根據(jù)成本構(gòu)成、歷史數(shù)據(jù)以及與預(yù)算、計(jì)劃等指標(biāo)進(jìn)行比較，出具成本分析報(bào)告，及時(shí)發(fā)現(xiàn)成本異常并找出原因、提出改善意見(jiàn)；

　　4、準(zhǔn)確提供降低成本方案以控制生產(chǎn)成本；

　　5、每日及時(shí)準(zhǔn)確編制公司產(chǎn)供銷(xiāo)存日?qǐng)?bào)表；

　　6、負(fù)責(zé)日常存貨數(shù)據(jù)及質(zhì)量的分析與統(tǒng)計(jì)，每月月底前完成倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)形成盤(pán)點(diǎn)報(bào)告，對(duì)于盤(pán)盈、盤(pán)虧的資產(chǎn)，要視情況進(jìn)行不同處理；

　　7、建立與完善享受政府補(bǔ)貼的出國(guó)參展費(fèi)用、認(rèn)證費(fèi)用等明細(xì)費(fèi)用臺(tái)賬；

　　8、將費(fèi)用按發(fā)生部門(mén)、費(fèi)用類(lèi)別進(jìn)行歸集匯總；

　　9、組織每月各部門(mén)進(jìn)項(xiàng)月度、季度、年度部門(mén)支出預(yù)算、并匯總；

　　10、根據(jù)月度、季度預(yù)算編制各部費(fèi)用限額計(jì)劃并嚴(yán)格執(zhí)行；費(fèi)用分析與預(yù)警提示；

　　11、將明細(xì)費(fèi)用實(shí)際發(fā)生與預(yù)算進(jìn)行對(duì)比分析，嚴(yán)格控制各月費(fèi)用支出額度，對(duì)超預(yù)算支出及時(shí)提出預(yù)警并予以控制；

　　任職要求：

　　1、3年以上成本工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、具備數(shù)據(jù)分析能力；

　　3、熟練操作辦公、金蝶KIS，用友、U8、ERP等軟件；

　　4、有一定的內(nèi)外核算財(cái)務(wù)處理工作經(jīng)驗(yàn)。

財(cái)務(wù)的崗位職責(zé) 篇10

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)日常收支管理和核對(duì)、會(huì)計(jì)憑證、出納工作；

　　2、負(fù)責(zé)銀行、財(cái)稅、工商相關(guān)業(yè)務(wù)辦理、年審、監(jiān)督跟進(jìn)等；

　　3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類(lèi)費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)支出和賬目處理；；

　　4、負(fù)責(zé)結(jié)賬、編制會(huì)計(jì)報(bào)表，安排各項(xiàng)稅費(fèi)的申報(bào)事宜；

　　5、完成上級(jí)安排的其他事宜。

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)；

　　2、有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)2年以上工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　3、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；

　　4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；

　　5、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

　　6、上班時(shí)間：八小時(shí)工作制周末雙休五險(xiǎn)一金

財(cái)務(wù)的崗位職責(zé) 篇11

　　崗位描述：

　　1、審核、開(kāi)具發(fā)票；

　　2、整理、制作相關(guān)報(bào)表；

　　3、由財(cái)務(wù)經(jīng)理交辦的其他工作；

　　應(yīng)聘要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、良好的計(jì)算機(jī)操作技巧，懂簡(jiǎn)單的商務(wù)英語(yǔ)；

　　3、良好的溝通技巧，樂(lè)于團(tuán)隊(duì)合作，并能夠獨(dú)立準(zhǔn)確完成工作；

　　在校大學(xué)生，周一至周五上班，或周二、周四上班也可以

財(cái)務(wù)的崗位職責(zé) 篇12

　　崗位職責(zé):

　　1、健全和完善公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理及會(huì)計(jì)核算制度與流程;

　　2、能獨(dú)立核算成本,根據(jù)公司的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)制定憑證和編制財(cái)務(wù)報(bào)表等;

　　3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)納稅申報(bào)工作;

　　4、負(fù)責(zé)審核公司內(nèi)部憑證、原始單據(jù)以及員工報(bào)銷(xiāo)等工作;

　　5、負(fù)責(zé)公司的固定(無(wú)形)資產(chǎn)核算管理;

　　6、負(fù)責(zé)與各部門(mén)溝通協(xié)調(diào)合同、開(kāi)票、付款審核、回款等業(yè)務(wù)工作;

　　7、負(fù)責(zé)企業(yè)成本預(yù)測(cè)、控制、核算和分析工作;

　　8、完成上級(jí)交辦的其它工作。

　　任職要求:

　　1、相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū);

　　2、熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)政策、會(huì)計(jì)法規(guī)以及稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策;

　　3、5年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),鞋服行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先考慮;

　　4、熟練使用財(cái)務(wù)軟件;

　　5、為人正直,責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真細(xì)致,具有良好的職業(yè)素質(zhì)。

財(cái)務(wù)的崗位職責(zé) 篇13

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)erp項(xiàng)目財(cái)務(wù)模塊實(shí)施;

　　2、需求收集及分析、原型搭建、方案驗(yàn)證及演示、用戶學(xué)習(xí)及指導(dǎo)、上線支持

　　3、項(xiàng)目實(shí)施相關(guān)文檔的展示和說(shuō)明,撰寫(xiě)解決方案建議書(shū)

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、具備oracle erp財(cái)務(wù)模塊實(shí)施或財(cái)務(wù)管理工作;

　　3、精通財(cái)務(wù)知識(shí),熟悉財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)流程,有醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　4、具備良好的溝通能力、解決問(wèn)題能力,較強(qiáng)的方案組織和文字表達(dá)能力;

　　5、有良好的英語(yǔ)水平,口語(yǔ)流利者優(yōu)先考慮

財(cái)務(wù)的崗位職責(zé) 篇14

　　職責(zé)描述:

　　1、組織協(xié)調(diào)酒店業(yè)務(wù)規(guī)劃和財(cái)務(wù)資源的匹配運(yùn)作,落實(shí)各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理、戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施,主持財(cái)務(wù)審計(jì)及內(nèi)部流程控制工作,完成相關(guān)財(cái)務(wù)計(jì)劃。

　　2、負(fù)責(zé)開(kāi)支預(yù)算及成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)的控制, 利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原則為公司經(jīng)營(yíng)決策提供支撐依據(jù)。

　　3、負(fù)責(zé)監(jiān)督現(xiàn)金流量管理、營(yíng)運(yùn)資本管理,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展需求,審批重大資金流向。

　　4、主持財(cái)經(jīng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制,協(xié)調(diào)酒店同銀行、工商、稅務(wù)等政企部門(mén)關(guān)系,維護(hù)公司利益。

　　5、負(fù)責(zé)酒店會(huì)計(jì)核算體系搭建、保證會(huì)計(jì)報(bào)表等財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確與嚴(yán)謹(jǐn)。

　　任職要求:

　　1、統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),中級(jí)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師等優(yōu)先。

　　2、具有8年以上財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),2年以上國(guó)際酒店品牌財(cái)務(wù)崗位管理經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店財(cái)務(wù)管理模式;

　　3、通曉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、稅務(wù)知識(shí)、掌握法律相關(guān)知識(shí),具有較強(qiáng)成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)和財(cái)務(wù)分析能力。

　　4、熟練運(yùn)用會(huì)計(jì)電算化,熟練使用各種酒店財(cái)務(wù)軟件。

　　5、具有一定的'外部關(guān)系協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌管理能力。

　　6、良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、協(xié)作能力,優(yōu)秀的溝通、分析能力。