富士康生產主管崗位職責（通用31篇）

富士康生產主管崗位職責 篇1

　　(1)組織實施生產計劃，制定投產計劃，確保生產進度和生產質量，合理調配人員、設備、場地等資源;

　　(2)生產過程管理，監督生產過程，監督員工操作，參與產品質量分析，監督自檢互檢;

　　(3)生產人員管理，定期進行生產紀律檢查，并匯報檢查結果;

　　(4)生產現場管理，推行8S現場管理制度，考核車間員工的8S執行情況;

　　(5)車間安全管理，負責落實公司各項生產安全制度，開展安全檢查，組織安全培訓，控制關鍵要害部位;

　　(6)負責協調與其他相關部門的關系，及時與上級領導和其他部門溝通解決生產過程中發生的突發事件，完成領導交辦的其他任務。

富士康生產主管崗位職責 篇2

　　1、負責生產訂單的計劃編制與匯總

　　2、緊急訂單的安排與調度

　　3、組織能力、協調能力以及現場管理能力

　　3、與外發廠的協調與跟進

　　4、懂服裝工藝流程，能獨立完成整件樣衣

富士康生產主管崗位職責 篇3

　　1. 生產計劃的完成，生產過程質量控制，設備日常維護，監督安全生產;

　　2. 解決生產問題，生產線人員管理;

　　3. 開展BPS活動，改進價值流;

　　4.激勵和促進團隊合作行為，建立積極健康的工作氛圍。

富士康生產主管崗位職責 篇4

　　負責車間人員安排調度，根據生產計劃合理派工生產，跟進生產進度，保證生產有序進行;

　　生產現場管理及改進，組織、計劃、指導生產活動;

　　監控規范操作方法，確保生產現場的安全和清潔

富士康生產主管崗位職責 篇5

　　1.激光機設計與開發:積極參與新型激光機的設計與開發，改進現有機型，以達到更好的性能和可靠性，降低制造成本。

　　2.激光機的裝配和測試:領導原型機和常規模型機的裝配和測試。

　　3.售后支持:對客戶設備故障原因分析提供支持。

富士康生產主管崗位職責 篇6

　　1、下達生產計劃和任務，安排和控制生產作業進度;

　　2、跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等，按計劃完成生產任務;

　　3、及時對生產異常做出反饋，發現問題及時追蹤，并提出合理化建議;

　　4、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施;

　　5、監控規范操作方法，確保生產現場的安全和5S管理;

　　6、負責員工的管理、培訓和培養。

　　7、定期監督生產設備的檢點和保養;

　　8、領導交代的其他事宜。

富士康生產主管崗位職責 篇7

　　1、負責日常管理工作及各部門間的協調。明確各部門管理職責，監督各部門管理工作按照公司發展規劃、制造部規劃、本部門工作計劃的具體落實，并符合相關標準執行，對未按照標準執行的部門及時提出整改意見并監督整改結果，對部門領導因管理失職造成的損失，及時提報公司予以處理;

　　2、 負責銷售部接口，組織計劃訂單、OEM等產品的合同評審，并及時通報相關部門。配合銷售部及時調整生產計劃完成銷售訂單生產任務。

　　3、參與開發部主管主持的樣品開發評審，提出與制造相關的意見或建議，從開發源頭提高產品可制造性，即設計初就考慮制造效率、質量、制造成本等影響制造成本的因素。

　　4、與開發部接口，接收設計部移交的設計文件，并通過產品樣機，驗證產品與項目要求的一致性、標準符合性、性能穩定性、強度、安規標準等是否符合設計規范，審核工程部測試數據。

　　5、 制定、檢查、指導并優化完善相關管理制度，工作流程，保障制造相關環節的順暢;

　　6、檢查指導并審核試生產產品的工藝文件編制，包括：DMF、BOM、焊接工藝、組裝工藝、調試工藝、檢驗標準、標準工時等相關文件，并現場指導，完善工藝改進。逐項確認產品生產過程中的各工序直通率，推動新品導入工作的順利進行，對試產過程中影響產品質量、效率、客戶滿意度等方面的問題提出整改意見，并與公司領導確認實施可行性;

　　7、 推動并組織精益生產的執行，持續改善相關基礎管理工作。提高員工對客戶的服務意識及客戶滿意度提升的宣導工作。通過對現場的規劃、管理，使員工明白對“浪費”的鑒定，降低呆滯及庫存成本，提高現場物流周轉率;

　　8、 檢查指導部門培訓中，有關的師資和培訓教材的審定、監督實施工作。提出本部門各崗位、各工種人員的培訓要求。并根據培訓內容，組織考核，提升員工專業度和工作能力;

　　9、協調處理相關的“顧客投訴”，通過糾正、預防方案，負責及時指導、處理、協調和解決生產過程中出現的制造問題，保證生產經營工作的正常進行，確保公司生產計劃的按時完成。及時對“客戶投訴”相關內容進行拓展式分析，杜絕同類問題在其他產品上發生，不斷提高產品質量，提升客戶滿意度;

　　10. 檢查審核工作，系統BOM的完整性審定工作，工時定額的審核工作，不斷完善公司文件及標準化作業，提高效率和產量，降低生產成本。特別是對工程部在產品綜合制造成本方面的改善推進，如：新工藝、設備、治具的導入、新材料的驗證等;推進作業標準化進程，不斷完善和提升制造實力;

　　11. 負責對下屬部門員工的錄用、試用、辭退、調崗等的審核工作，完善人員逐級聘用制度;

　　12.每季度會同管理部對各部門進行工作稽核和績效考評，提交KPI考核達成數據，并根據達成結果找出差距，通過相關整改措施完成差距彌補工作，提高各部門主管管理能力和部門工作能力，掌控整個制造部管理缺失，進行持續改善。

　　13. 完成領導交辦的其他事宜。

富士康生產主管崗位職責 篇8

　　1、組織/調動公司各項資源,按期保質完成生產計劃;

　　2、根據部門具體情況,協調生產計劃與作業計劃的差異;

　　3、監控生產進度,出現異常及時協調解決,需要時上報副總;

　　4、掌控生產計劃的完成情況，審核批準上報的相關生產報表。

　　5、監控日常生產中的品質異常,并督導事故處理及整改措施;

　　6、協助有關部門調查不合格品產生的原因,并妥善處理;

富士康生產主管崗位職責 篇9

　　1全面操縱協調生產部門的人員管理及各項生產活動;

　　2下達生產計劃和任務，安排和操縱生產作業進度;

　　3跟蹤生產情況產品需求生產過程產值目標等，按時完成生產目標;

　　4及時對生產異常做出反應，發明問題及時追蹤，并提出合理化建議;

　　5參與提高生產效率和改善產品質量的.行動計劃與實施;

　　6監控規范操作方法，確保生產現場的安全和清潔;

　　7負責員工的管理培訓和培養。

富士康生產主管崗位職責 篇10

　　1、生產成本有效控制，保證化妝品生產質量及交貨期;

　　2、工廠的日常管理及員工的日常管理、指導、培訓及評估;

　　3、年度生產計劃制度，進行生產調度、管理和控制，并跟蹤生產情況安排和控制生產作業進度等，按時完成生產目標;

　　4、負責車間的組織管理、人員配置、設備配置及生產計劃安排;

　　5、負責做好生產全過程的關鍵工序管理工作，進行過程識別，建立健全各工序、各過程的作業指導書及規范各類作業記錄，形成作業文件并培訓;

　　6、及時對生產異常做出反應，發現問題及時追蹤，并給出合理解決方案

富士康生產主管崗位職責 篇11

　　1、根據公司年度生產目標，編制各類生產計劃、物料計劃;

　　2、公司生產過程的指揮與控制，保證生產作業的連續性、均衡性;

　　3、交貨進度、生產進度、物料進度和制造成本及庫存成本管理的各項作落實與協調;

　　4、部門人員管理、日常工作處理及部門、人員績效考評工作。

富士康生產主管崗位職責 篇12

　　1.保證生產產量和質量目標;

　　meeting production targets as to quality and quantity;

　　2.生產計劃與協調;

　　planning and coordination of production process;

　　3.員工相關管理與領導;

　　staff-related leadership qualities;

　　4.遵守所有相關的法律、法規和內部標準;

　　compliance with all relevant legal，agreed and internal standards;

　　5.完成上級領導交辦的其他任務;

　　other tasks assigned by superior.

富士康生產主管崗位職責 篇13

　　1、負責組織和保障生產工作按照IVD生產質量管理體系有效進行;

　　2、負責配合技術部參加生產工藝流程審定工作，及時安排、組織試生產，不斷提高公司產品的市場競爭力;

　　3、組織車間人員研究解決生產過程中存在的工藝技術和質量問題，保證產品質量，優化資源配置;

　　3、制定車間生產計劃，組織車間生產，掌握生產進度，保證車間生產任務保質保量按時完成;

　　4、負責生產部人員管理及安全、防護、清潔等定期培訓工作;

　　5、負責儀器設備、廠房設施的維護保養，確保生產環境、設施、設備，滿足生產質量要求;

　　6、負責車間各項管理制度、程序文件和標準的制定、培訓和組織的實施;

　　7、負責相關生產設備驗證、工藝驗證、清潔驗證的實施工作。如：批生產記錄、工藝規程和工藝驗證的起草和修訂工作，對每批批生產記錄及車間相關記錄進行收集，審核;

　　8、負責車間品種中試放大工作，并根據試樣結果分析，;

　　9、負責設備、物料、文件和環境的日常監控;

　　10、參與偏差調查，對偏差進行分析，監督糾偏預防的執行;

　　11、與相關外部門的協調工作等。

富士康生產主管崗位職責 篇14

　　1.根據生產計劃，合理組織和調配人員、設備、物料、文件等有序按要求生產，確保如期交貨;

　　2.主持部門日常例會，全面協調生產部工作;

　　3.對生產全過程進行全方位監督、指導、控制和改善;

　　4.每日車間稽核，對違規違紀事件及時糾正和改善;

　　5.參與產品質量問題的分析，立即實施糾正和預防;

　　6.建立和推進現場管理實施，實現標準化管理;

　　7.定期安全檢查，及時發現安全隱患，防止安全事故發生，組織安全生產教育培訓，指導員工安全作業;

　　8.做好員工培訓、考核管理工作;

　　9.領導安排的其他任務及時完成。

富士康生產主管崗位職責 篇15

　　1.客戶訂單處理與溝通

　　2.生產計劃和工單管理

　　3.物流鏈管理

　　4.物料計劃、物流、安全儲存和采購

　　5.生產車間管理(5S、生產線設置…)

　　6.生產設備和工具管理

　　7.生產問題解決

　　8.生產數據收集與分析

　　9.相關文件控制。

富士康生產主管崗位職責 篇16

　　1、熟練掌握產品產品的裝配，參與生產任務;

　　2、根據生產計劃，并安排生產現場，確保產能按時完成;

　　3、負責產線的日常管理以及培訓和操作;

　　4、負責產線工作調度，合理安排工位，協調各工位工作有序進行;

　　5、負責跟進生產進度，跟蹤工序完成情況，及時向上級反饋問題;

　　6、生產經理安排的其他事項。

富士康生產主管崗位職責 篇17

　　1. 質量控制

　　1)掌握市場行情和原料安全庫存狀況，按生產計劃進行原料采購申請，監督廠部檢驗員，負責原料的質量及數量檢驗;

　　2)根據生產計劃申請外購件采購，監督質量檢驗員進行外購件的數量及質量檢驗;

　　3)監督班組長對生產批次進行巡檢，提供100%完整有效記錄，生產異常時監督執行生產工藝調整程序，降低投訴量;

　　4)日常巡檢：對生產質量進行巡檢，提供100%完整有效的巡檢記錄表;

　　5)100%執行質量技術部下發的工藝配方;

　　2. 成本控制

　　1)審核呈報原輔料和外購件的領用耗用表，按計劃批次領用，加強控制產品重量。 按產品技術文件，控制生產成本;

　　2)對產品的一次合格率進行分析統計，監督跟蹤各班組糾正預防措施的落實情況;

　　3)統計每臺設備的開工率并分析原因，組織設備及班組相關人員解決處理以提高設備的開工率;

　　4)統計廢品的報廢率并分析原因，督促各班組改進提高合格率;

　　5)合理安排設備加溫，廢品和上下料頭的粉碎時間，錯開用電高峰期;

　　3. 設備管理

　　1)負責本車間設備的日常維修保養，確保設備運行率達標;

　　2)制定備品的采購需求計劃，達成采購實施率;

　　3)在確保生產計劃能按時完成的前提下，組織對設備日常維護及保養;

　　4)配合/協助設備部編制每臺設備大修計劃和常規維修保養計劃及年度預算;

　　5)完善/執行每臺設備的操作流程指導書，確保每一個操作員100%按照操作流程進行操作;

　　4. 安全管理

　　1)負責本車間的生產安全、消防和保衛工作。工作日每天一次對管轄區域進行安全檢查，提交安全巡查記錄;

　　2)配合HSE做好潛在安全管理，預防發生安全事故，確保無重大安全事故

　　3)組織確保所有生產員工參與安全培訓等事宜;

　　5. 現場5S推進

　　1)根據公司的5S推進要求，制定本工段的5S推進和改善計劃，并持續執行;

　　2)對下屬團隊進行5S考核;

　　6. 人員管理

　　1)監督執行車間員工的行為準則，遵規守章、遵紀守法;

　　2)確保員工上崗前參加崗位職責/崗位現場技能操作培訓、安全培訓等;

　　7. 其他：部門領導安排的其他事項

富士康生產主管崗位職責 篇18

　　1、生產部門日常工作及管理。

　　2、檢查生產線在生產時是否正常及“7S”工作的落實。

　　3、審閱報表，跟進生產進度，督促、指導班/組長完成上級交辦任務。

　　4、輔助指導培訓新員工，確保公司上層領導決議的貫徹和落實。

　　5、原材料的跟進，文件的簽收、整理。

　　6、產品生產后工單結尾情況進行總結及處理。

　　7、根據生產計劃，確認所下產品及將要下的產品物料到料情況。

　　8、為達成產品入庫及出貨的及時率，合理調配各單位人力。

　　9、及時將所管部門的相關報表數據統計，并制作周月報。

　　10、完成上級交代的其他相關工作。

富士康生產主管崗位職責 篇19

　　1. 統籌產線的現場管理、生產運作、品質改善、系統優化、成本降低;

　　2. 根據訂單組織生產，按時完成生產任務;

　　3. 配合工藝改善，讓生產線處于___狀態;

　　4. 對整個生產過程的數據和記錄進行整理;

　　5. 對生產過程進行優化、提高生產效率，降低生產成本;

富士康生產主管崗位職責 篇20

　　1、堅決執行公司生產指令，以結果為導向。

　　2、有生產全局觀念，積極協同技術和維修部門，消除生產瓶頸，并不斷提高整體效率。

　　3、每周生產計劃的落實與安排，控制生產質量和成本，監督調控生產過程各項指標。

　　4、參與制定生產加工流程和技術要求，確定所需人員的資格條件、工作步驟，并分配工作任務

　　5、生產車間現場的人員配置與協調以及生產進度的控制和管理。

　　6、現場管理和6S管理實施與監督。

　　7、員工的安排培訓及對生產員工做KPI考核。

　　8、生產設備的日常保養監督。

　　9、負責各工段的`協調溝通。

　　10、對生產過程中的突發事件進行判斷和解決。

　　11、良好的組織、協調、溝通能力和團隊協作精神，能承受較大工作壓力。

　　12、完成上級交辦的其他工作任務。

富士康生產主管崗位職責 篇21

　　1.負責有機農產品種植及田間管理工作，有基本的了解和實踐經驗優先。

　　2.對現代農作物病蟲害有敏銳觀察力和防控;

　　3.依據公司種植要求對種植品種進行選擇育苗、配方施肥等工作;

　　4.按照公司種植計劃能完成工作任務。

富士康生產主管崗位職責 篇22

　　a) 根據生產科下達的生產計劃組織生產，確保完成生產任務。

　　b) 規劃分配工作，執行工作規程規章。

　　c) 組織、協調、指揮車間各項工作。

富士康生產主管崗位職責 篇23

　　1、訂單統籌：訂單審核，合理排單，確保貨期;

　　2、采購管理：根據訂單和庫存秋款，采購面輔料，負責面輔料數量、質量檢查;

　　3、外發管理：負責訂單外發工作，制定及審核外發單價，監督生產進度及質量;

　　4、數據管理：負責面輔料、成品倉數據管理，準確預算好各環節完成時間，按期完成訂單;

　　5、車間管理：協助廠長做好生產管理，參與提高優化生產的流程，提高產能和品質質量訂單統籌：訂單審核，合理排單，確保貨期;

富士康生產主管崗位職責 篇24

　　1、建立并完善企業的生產安全管理體系并進行監督實施；

　　2、組織策劃生產安全宣傳活動，對各部門實施三級安全培訓，避免發生安全事故；

　　3、對生產安全隱患及時處理，確保不會出現新的安全隱患；

　　4、負責重大安全事故現場調查和處理，妥善處理安全事故，將損失降至最低；

　　5、組織人員進行安全設施進行檢查，定期對設備進行維護和保養；

　　6、編寫安全生產事故的應急預案；

　　7、指導和監督各部門的安全工作，并定期對各部門進行培訓考核。

　　8、購買意外，理賠等相關工作

富士康生產主管崗位職責 篇25

　　1、負責人力的協調與培養。

　　2、負責指標數據的管控。

　　3、負責物料與基板的盤點。

　　4、負責不良轉入的數據監控與反饋。

　　5、負責返修SAP和MES系統的使用。

　　6、負責客戶返回機板的處理與跟進。

　　7、配合其他部門處理異常板及分析。

　　8、負責日常現場改善跟進。

富士康生產主管崗位職責 篇26

　　1、組織建立和完善生產指揮系統，制定生產計劃，檢查生產工作，確保生產任務的完成。

　　2、根據生產運行計劃，掌握生產進度，搞好生產的協調，組織分配勞動力，平衡調度設備材料。

　　3、組織定期召開生產會，分析生產形勢，提出解決問題的辦法和措施。

　　4、根據生產需求，編制物資需求采購供應計劃，并認真實施，及時聯系解決生產缺口物資。

　　5、負責執行管理制度、確保人身安全和設備運行正常。

　　6、設置并實施產品的生產進度、生產和流程。

　　7、指導相關操作人員對設備進行安全操作。

　　8、負責組織生產、設備、安全檢查、環保、生產統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實施。

　　9、與其他部門協作并保證高效的生產效率。

富士康生產主管崗位職責 篇27

　　1、負責公司產品生產車間管理，全面控制、協調生產部門的人員管理及各項生產活動;

　　2、下達生產計劃和任務，安排和控制生產作業進度;

　　3、跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等，按時完成生產目標;

　　4、及時對生產異常做出反應，發現問題及時追蹤，并提出合理建議;

　　5、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施;

　　6、監控規范操作方法，確保生產現場的安全和清潔;

　　7、負責員工的管理、培訓和培養。

富士康生產主管崗位職責 篇28

　　1、根據本分部情況和生產任務，合理配置人員并對員工進行考核和培訓管理。

　　2、根據生產計劃對人員和設配進行合理分配，跟蹤生產進度，管理生產交期。

　　3、組織完善公司的質量管理體系建設。熟知安全生產管理條例。

　　4、檢查所有設備的技術狀況、維護狀況和管理狀況是否良好。

　　5、定期檢查，確定維修方式，及時消除設備的安全隱患。

　　6、對危害公司利益的行為勇于制止，維護好公司各項管理規定。

　　7、完成上級交辦的其他工作任務。

富士康生產主管崗位職責 篇29

　　1、負責按計劃組織、安排生產工作，確保生產進度;

　　2、合理調配人員，調整生產布局和生產負荷，提高生產效率;

　　3、對生產作業過程進行監督、指導，同時進行生產質量控制，保證生產質量;

　　4、參與產品質量問題的分析，制定并實施糾正和預防措施;

　　5、監督檢查車間員工的工作，對違規操作提出警告并指正;

　　6、主持車間例會，全面協調車間工作;

富士康生產主管崗位職責 篇30

　　1、對訂單進行評審，對交貨期負責，并及時與市場部溝通貨期；

　　2、審核月度生產計劃、訂單物料需求計劃，督促周生產計劃執行，并組織生產；

　　3、監控全廠物料狀況及生產進度,并召開生產會議；

　　4、進行產能負荷分析，調整生產計劃；

　　5、一切有礙于貨期和計劃之事項的追蹤，跟進，并及時與相關人員溝通協調；

　　6、統訂數據的分析、ERP系統的推動與完善；

　　7、負責本部門各人員工作的監督，并執行到位。

富士康生產主管崗位職責 篇31

　　1;依據銷售訂單之需求，制定生產計劃，原物料采購計劃，回復月交期。

　　2;追蹤原物料到料狀況及人力狀況,制定生產周計劃及日排程并追蹤落實。

　　3;每日生產數據統計,人員統計安排，及生產達成狀況入庫統計,生產異常協調,調整。

　　4;生產計劃執行狀況的追蹤,生產產能的調配,每月員工達成績效評審。

　　5;指導、監督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關數據。

　　6;領導、管理工廠維護部門對工廠基礎設備維護，保證生產現場能夠正常生產，設備處于良好狀態。

　　7;隨時掌握生產過程中的質量狀態，協調各部門之間的溝通與合作，及時解決生產中出現的問題。

　　8;跟進每日生產進度，原物料追蹤到貨，出貨追蹤。

　　9;及時了解生產異常，并協調各部門處理異常。