業務經理的具體職責概述(精選32篇)
業務經理的具體職責概述 篇1
職責:
1、負責業務部門日常管理,編制實施業務發展計劃及銷售策略,自主開拓國內外市場,開展客戶資源維護、管理。
2、跟蹤落實產品銷售業務,負責發貨組織、貨款催收等相關協調工作。
3、組織業務數據統計、分析并編制業務報表,開展市場調查,研究提出市場創新策略措施。
4、編制公司整體營銷計劃及費用預算,并負責組織實施。
5、負責營銷隊伍建設、組織業務人員培訓。
6、執行公司各項規章制度和業務準則,完成公司下達工作任務。
崗位要求:
1、貿易或營銷類專業本科以上學歷,年齡30~45歲;
2、具有3—5年及以上移動電源或儲能電源營銷、管理工作經歷以及良好的市場營銷管理經驗;
3、精通英語聽、說、讀、寫(六級以上);
4、熟練掌握國際貿易合同、報關、商務談判等業務技能,有較強的計劃、組織、控制、協調能力和市場洞察力;
5、有品牌創建和良好的渠道營銷經驗團隊建設能力及高度的敬業精神。
業務經理的具體職責概述 篇2
職責:
1、負責公司旗下實體項目融資銷售工作;
2、根據公司實體項目/產品的融資銷售任務,制定可行的銷售計劃,并進行目標分解;
3、保證公司項目/產品銷售融資業務工作的開拓與合理安排;
4、維護與客戶長期良好的合作關系,保持公司品牌形象;
5、根據招商銷售計劃,定期進行渠道動態調整;
6、負責下屬人員日常工作及招商銷售任務的管理、指揮、監督、檢查、落實。
任職資格:
1、中專及以上學歷,男女不限,能自帶3-10人團隊者優先考慮;
2、兩年以上金融/地產項目銷售工作經驗,溝通能力強,形象大方得體,成熟穩重;
3、具有良好的溝通技巧與談判能力;
4、能夠為團隊提供項目內容培訓,為團隊成員解決各種難題,并提出可行的建議方案。
5、態度積極,責任心強;
業務經理的具體職責概述 篇3
職責
1、及時收集市場信息(客戶、產品、競爭產品),建立客戶檔案;
2、完成目標客戶的專業化拜訪,達成公司要求的目標客戶的覆蓋率和拜訪頻率;
3、定期組織科室推廣會,配合公司組織的大型學術活動;
4、完成地區主管指派的其他工作任務;
5、盡力開發新市場。
任職要求
1、大專以上學歷,藥學、中藥學相關專業優先;
2、熱愛醫藥銷售推廣事業,能適應出差;
3、有良好的修養和談吐,有較強的溝通表達能力、人際交往能力,富有團隊精神;
4、本地人優先,有醫藥臨床銷售經驗優先;
5、有一定醫院資源、有一定開發能力。
業務經理的具體職責概述 篇4
職責
1、負責指定區域的大中專院校的教材銷售,做好售前業務跟進及售后客戶維系工作。
2、負責區域內大中專院校圖書營銷活動和會議的策劃和執行
3、配合出版社做好教材宣傳推廣工作
4、協助上級開拓、溝通和管理各區域的重要客戶;
5、配合上級完成其他的日常工作。
任職資格
1、中專及以上學歷,男女不限;
2、具備較高業務水平,有較強的執行能力和目標性;
3、具有較強的管理領導能力、責任心及抗壓能力
4、溝通能力強、懂得商業談判,有親和力和團隊協作精神。
業務經理的具體職責概述 篇5
職責:
1. 負責組織店家進行持續運營,提升店家銷售額及售賣能力,建立健全當地新零售渠道體系
2. 整合前后臺業務資源,快速組織協調商品資源,促進店家的商品售賣
3. 通過對商品及品類的有效分析,完成對市場信息收集并系統化,提升公司產品及平臺核心價值
4. 整合當地生態資源(經銷商,品牌商,物流商)為店家提供更優服務,讓小店生意更輕松
任職要求:
1. 3-5年快消公司經驗或O2O公司相關工作經驗,2年以上的區域管理經驗
2. 熟悉零售行業或互聯網行業,對零售行業經銷商管理、渠道管理、商品管理有豐富的經驗,同時對于倉配和供應鏈管理有一定的接觸及理解
3. 思路清晰,有良好的協調能力和組織能力,能快速判斷問題并提出解決辦法,在過往的工作經歷中屬于快速發展的高潛員工。
4. 有使命感和創業激情,能承受較大工作壓力 ,既有很強的落地能力,同時也要具備能夠全局性的對生意進行規劃的能力 。
業務經理的具體職責概述 篇6
一、管理工作
1、負責制訂年度、月度營銷目標計劃,并呈報領導;
2、負責跟進目標計劃的實施;
3、負責營銷實績的管理,并督導所屬文員進行統計、歸類并存檔;
4、負責監督所屬部門對于營銷目標的執行情況,并制訂月度營銷實績報告;
二、市場信息管理
1、負責市場調查及預測工作的實施,制訂應對準備策略;
2、負責做好交易往來客戶名簿的登記管理制度,并指導實施;
3、負責做好競爭對手調查名簿的登記管理制度,并指導實施;
4、負責依據市場狀況和公司發展宗旨,對本行業市場信息及營銷進行整合;
三、績效管理
1、根據營銷目標計劃,制訂月度考核計劃。
2、負責制訂本部門的崗位責任制,輔助提升全體營銷人員的業務素質水平;
3、負責按計劃完成每月貨款回籠;
4、負責收集產品信息,不定期征求客戶對產品質量要求和其他質量信息,并反饋給公司。
5、負責監控營銷項目的實施,督導下屬工作的高效達成;
6、負責在本部門推行目標管理模式,以推動公司經營的發展;
四、對外、公關管理
1、負責制訂營銷外務公關的管理制度,并推行;
2、負責根據市場狀況,整合市場信息,并提出相關措施;
3、負責加強完善經銷商合同,監控各類合約的.簽訂、建檔工作;
4、負責對大中型客戶的溝通與管理,做好服務跟蹤;
五、其他管理
1、參與或主持相關的工作會議;
2、負責在本部門推行企業文化管理體制;
3、負責處理營銷雜務,并做好營銷策略參謀;
4、負責所屬人員的考核考評工作的實施;
5、負責完成上級下達的臨時工作任務;
6、做好領導安排的臨時性工作;
業務經理的具體職責概述 篇7
職責:
1、與客戶建立緊密而穩定的戰略合作關系;
2、管理銷售團隊和銷售進度, 確保銷售收益和訂單的增長,以達到或超過當期目標;
3、帶領銷售團隊按照獲取目標市場的份額指標,實現銷售利潤空間, 達成公司的銷售額和利潤率指標;
4、開發和維護客戶,全方位領導和監控業務活動以建立和維護良好的客戶關系;
任職要求:
1、機械、電子、管理及貿易相關專業類本科及以上學歷;
2、從事銷售8年以上工作經驗及5年以上管理經驗;
3、熟悉汽車、工業及液壓設備和產品市場 ;
4、銷售和產品應用方面良好的的人際交往能力和項目管理技能 ;
5、為人正直, 有良好的職業操守;
6、流利的中英文聽、說、讀、寫能力。
業務經理的具體職責概述 篇8
1.在拜師有道公眾號平臺擔任資深信托/擔保/拍賣/典當業務經理等金融行業師父;
2.填寫完善個人工作經歷和資質證明(工作證業績獲獎證書發表的作品\業績展示等);
3.薪酬:徒弟的.拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據培養目標、教學內容、教學周期等自定拜師學費;
4.師父可自選培養方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。
5.師父按約定周期約定方式根據培養目標和教學內容對徒弟進行一對一的教學服務;
6.師父為徒弟傳道授業解惑,努力把徒弟培養成有能力從事資深信托擔保/拍賣典當業務等的金融行業工作人員。
任職資格
1、4年以上從事金融證券/期貨/基金管理等金融行業相關工作經驗;
2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;
3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;
4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。
業務經理的具體職責概述 篇9
職責描述:
1、負責租賃市場調研及市場開拓;
2、負責市場項目營銷工作,采集客戶信息,拓展業務資源,完成部門業務經營目標;
3、負責設計項目銷售方案,開展項目銷售,撰寫項目調查報告;
4、根據項目審批意見落實合同文件的簽署、履行及其后續工作;
5、做好客戶管理和維護工作,控制和防范經營和操作風險;
6、完成公司業務總監安排的相關工作。
任職要求:
1、本科以上學歷,從事金融、類金融或大型集團相關工作經驗2年以上;
2、具有較強的市場開拓能力,有融資租賃項目或融資銷售相關享受業績的優先;
3、具有良好的溝通交流、協調能力。
業務經理的具體職責概述 篇10
1、信息收集:了解防水、保溫、涂料等建材市場競爭格局及業務資訊,對防水信息進行分類整理,并及時跟進;
2、通過陌生拜訪或公司資源,與客戶建立關系;
3、與客戶進行技術交流、商務公關,簽訂合同;
4、對防水項目的回款情況進行及時跟進;
5、維護防水工程老客戶關系,并對老客戶的項目需求進行持續跟進;
6、對防水項目施工過程中的質量問題負責,并尋求解決方案。
業務經理的具體職責概述 篇11
1、針對用戶、產品特點,市場狀況和渠道特性制定旅游業務產品戰略規劃;
2、制定產品需求版本計劃并推動研發團隊按時完成需求開發;
3、對數據進行關鍵指標的分析,撰寫分析報告,有針對性地調整產品策略;
4、參與業務戰略方向及經營目標討論及制定,提供產品運營及發展的建議;
5、制定產品運營策略,結合運用手段提升傳播和轉化效果。
業務經理的具體職責概述 篇12
職責:
1.完成能評、能源審計、清潔生產審核、能源檢測等服務的市場銷售計劃;
2.完成節能技改項目及節能市場新業務的承攬合同及銷售計劃;
3.組織開展業務項目洽談和售前工作,做好業務推廣和服務介紹;
4.負責對接客戶公司,對接相關業務,負責標書方案、標書制作及投標現場的管理,有計劃的分配項目運作及商務談判;
5.參與市場營銷及銷售活動的策劃和實施,提供業務推廣及銷售方面的專業信息與建議;
6.負責組織市場信息搜集、背景調查、行業分析、來訪接待、走訪考察等工作,推進合同簽約;
7.負責管理臺賬、客戶檔案和客戶臺賬;
8.負責維護客戶關系,配合技術部門完成客戶服務方案的制定,負責售后服務的跟蹤;
9.參與組織與實施市場調查、重大商務宣傳活動;
10.聯絡各級政府部門、各類產業協會或相關機構以及合作伙伴,及時掌握各類市場信息,開發各種合作渠道;
11.參與公司發起成立的聯盟機構的日常事務工作,聯盟內外關系維護,市場機會的挖掘;
12.完成上級交辦的其它工作
任職要求:
1、專科以上學歷,市場、營銷、財務、工商類專業優先考慮;
2、3年以上相關業務類工作經驗,有節能行業或相關行業背景人員優先考慮;
3、有較強的溝通與表達能力,具備商務談判能力;
4、有親和力,協調力、領導力,團隊管理能力。
5、有敏銳的市場觀察力,協助公司制定與改進經營營銷策略,使其不斷的適應市場;
6、熟練使用OFFICE軟件。
業務經理的具體職責概述 篇13
分公司經營模板運用與推進;
合理庫存管理,物流配送、完善貨需預估流程;
門店管理;
業務人員生產力提升;
導購管理、績效提升、訓練。
業務經理的具體職責概述 篇14
崗位職責:
1、全面負責高端客戶的開發工作,向客戶傳遞公司服務及理念并促成客戶認可公司及其服務;
2、根據客戶理財需求,為客戶提供資產配置建議或者方案,并與客戶深入溝通達成共識,為客戶配置合適的產品協助客戶購買;
3、基于公司的產品(現有產品ppp項目,不良資產處置,私募基金,股權并購等)和服務為客戶提供持續的專業理財服務,包括客戶資產變化情況,客戶資產配置調整建議,客戶持續溝通等;
4、搭建團隊,提升團隊成員專業能力和銷售能力,帶領團隊完成銷售任務和其他展業活動;
5、完成領導交待的其他工作。
任職要求:
1、25-40歲以內,金融、經濟和財務等相關專業優先,熱愛投資理財、勤奮踏實、渴望成功;
2、曾任或現任銀行個人理財部客戶經理、證券公司經紀人、三方或信托公司的理財經理等相關管理崗位優先,具備2年以上從業經驗。
3、為人正直誠信,具良好的'發展人際關系的能力與表達能力,有高端客戶服務經驗,能承受高強度的工作壓力;
4、有基金從業資格證書優先,有一定客戶資源者和團隊者優先。有cfa、cfp、afp、基金從業資格證更佳。
業務經理的具體職責概述 篇15
sa-騰訊社交廣告smb區域業務拓展經理(西區)(成都) 騰訊 騰訊科技(深圳)有限公司,tencent,騰訊,騰訊開放平臺,騰訊深圳,騰訊 工作職責:
1負責收集北區域內重點廣告客戶的商機信息,負責收集整理區域內行業top客戶的詳細信息,
核心需求,市場盤量等資料收;
2.負責騰訊社交廣告北區市場區域重點品牌/效果廣告主的開發及管理服務;
3.深入洞悉區域互聯網廣告市場機會,負責區域重點廣告主的引入及消耗升級;
4.支持區域服務商銷售團隊的銷售培訓,提升服務商團隊整體業務能力,及行業專業度;
5.配合服務商的重點客戶的開拓及商機進度管控,協助提升商機贏率;
6.負責配合行業拓展收集,整理xx區域各行業lka客戶的投放數據、合作案例。
任職要求:
1.全日制本科及以上學歷,廣告、市場營銷、企業管理等專業優先;
2.兩年及以上大客戶直客銷售工作經驗(有互聯網廣告品牌直客經驗優先);
3.熟悉互聯網廣告市場環境,具備行業洞察及分析能力,有區域渠道商or區域品牌客戶資源者優先;
4.能夠承受較大工作壓力,有較好的團隊合作意識;
5.具備出色的溝通協調能力。思維活躍,為人誠信,工作敬業,有責任心。
業務經理的具體職責概述 篇16
1.負責為客戶提供精準廣告投放,通過線下設備采集的大數據和新媒體平臺相結合采取互動營銷的模式,共享平臺資源;
2.負責騰訊視頻、優酷、愛奇藝、樂視、搜狐視頻、PPTV、暴風影音、百度、微信、新浪微博、網易新聞、騰訊新聞、今日頭條,抖音,火山小視頻,西瓜視頻,高德地圖,百度地圖,美團,大眾點評,酷我音樂,墨跡天氣,糗事百科等知名大媒體平臺的廣告策劃與銷售;
3.開發和簽約目標客戶群,開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;
4.負責客戶銷售過程的各個環節,管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃與制定;
5.按要求完成銷售KPI,制定銷售計劃及完成銷售業績;
6.激勵團隊完成目標。
業務經理的具體職責概述 篇17
1、負責BX控制器產品的市場推廣,渠道建設和維護,BX控制器產品的技術支持和售后服務;
2、執行公司營銷策略并對區域市場開拓進行策劃,實施本區域營銷計劃、分解市場目標;完成公司制訂的隸屬辦事處市場區域銷售計劃;
3、完成本區域內的渠道維護、大客戶的開發和項目運作;
4、做好本區域內品牌宣傳、行業展會、新產品發布等工作;
5、匯總客戶意見和建議,及時反饋給公司;
6、完成公司所安排的其他工作事項。
業務經理的具體職責概述 篇18
職責:
1、負責客戶/代理商的搜集、拜訪、商談與簽約;
2、負責客戶/代理商的培訓、關系維護;
3、負責客戶/代理商項目售前售后支持、收款;
4、及時反饋市場需求,對公司產品和服務提出合理化建議;
5、對客戶在銷售和使用過程中出現的問題、須辦理的手續,幫助或聯系有關部門或單位妥善解決。
任職要求:
1、有豐富的市場推廣和策劃經驗,能獨立完成重大活動項目策劃;
2、思維敏捷,溝通能力佳,表達能力突出,有創新突破思想;
3、知識面廣、興趣愛好廣泛,喜愛新生事物,有好奇心,具文字功底;
4、團隊協作意識和分享意識強,能承受一定工作壓力,執行力強;
5、認同企業文化,有互聯網行業從業經驗者優先考慮。
業務經理的具體職責概述 篇19
1、根據銀行業務發展需要,協助支行行長落實支行內部零售業務拓展計劃,挖掘開發新客戶資源等市場工作,確保完成上級下達的各項任務指標。
2、管理零售業務部業務拓展、授信項目開發和管理、客戶服務與維護等工作。
3、負責所在零售業務部人員管理等工作,確保支行任務指標完成。
1、根據銀行業務發展需要,協助支行行長落實支行內部零售業務拓展計劃,挖掘開發新客戶資源等市場工作,確保完成上級下達的各項任務指標。
2、管理零售業務部業務拓展、授信項目開發和管理、客戶服務與維護等工作。
3、負責所在零售業務部人員管理等工作,確保支行任務指標完成。
業務經理的具體職責概述 篇20
職責:
1、負責團隊的培養,負責對下屬的培訓及業務指導
2、負責本團隊內到訪客戶的接待、面談以及簽單并與客戶保持良好合作關系;
3、負責制定團隊銷售計劃,并落實到每個人,按年、季度、月份對銷售目標和計劃進行分解,完成銷售任務
4、追蹤行業市場動向和競爭對手的分析,根據市場變化提出改善建議
5、接受公司的培訓、監督與考核
任職要求:
1、形象氣質佳,懂商務禮儀和精通商務談判技巧
2、有豐富的團隊管理經驗或3-5年銷售談判經驗
3、具有相關行業經驗、招商經驗優先
4、思維敏捷,具有較強的心理素質、進取心、學習能力和優秀的公關能力
5、團隊利益至上,優良的價值觀,有理想,有激情,渴望借助平臺實現夢想者優先
業務經理的具體職責概述 篇21
職責:
1、負責產品的市場渠道開拓與銷售工作,執行并完成公司產品年度銷售計劃。
2、根據公司市場營銷戰略,提升銷售價值,控制成本,擴大產品在所負責區域的銷售,積極完成銷售量指標,擴大產品市場占有率。
3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。
4、根據公司產品、價格及市場策略,獨立處置詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜。在執行合同過程中,協調配合公司各職能部門操作。
5、動態把握市場價格,定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作周報。
6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發及拓展上下游用戶。
7、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務、等提出參考意見。
崗位要求:
1、專科及以上學歷,專業不限,有經驗者優先;
2、具備一定的市場分析及判斷能力,有較強的商業意識及談判技巧,能獨立通過網絡和電話開拓新客戶的能力,良好的客戶服務意識;
3、具備較好的溝通、協調能力,有強烈的進取心,責任心和團隊合作精神,工作認真負責。
業務經理的具體職責概述 篇22
工作職責
1、負責區域營銷中心產品規劃與年度推廣策略的制定實施;
2、負責組織區域營銷中心學術推廣工作的實施,建立、維護省、區級專家網絡;
3、負責區域營銷中心產品不良事件的處理,不良反應信息的收集、分析;
4、負責執行促銷型試驗,協助集團醫學部開展策略型試驗,進行市場信息的調研與收集工作;
5、負責區域營銷中心業務經理和代理商的產品、醫學及專業支持培訓,完成區域營銷中心市場部隊伍的團隊建設工作。
任職要求
1、基本條件
①文化:有意愿到民營企業發展,并認同濟民可信文化和企業發展方向;
②年齡:35歲以下;
③學歷:本科及以上學歷;
④專業:醫學、藥學等相關專業;
⑤經驗:5年以上知名醫藥外企市場推廣工作經驗,2年以上省級市場推廣隊伍的團隊管理經驗,2年以上銷售管理經驗或臨床業務經驗;
2、知識
①行業知識:了解醫藥行業的政策、業務模式、醫藥市場產品信息;
②專業知識:精通處方藥產品知識、市場推廣相關知識;
3、能力
①工作規劃能力;②溝通協調能力;③市場推廣組織能力;④客戶關系管理能力;⑤危機處理能力;⑥團隊管理能力。
4、特質
①誠實正直;②勤奮奮斗,富有激情,具有強烈的事業心;③領悟力強,思路靈活,具備引導式和啟發式管理能力;④開放包容,企業文化適應性和融入性強;⑥具有較強的市場服務意識和解決問題能力。
業務經理的具體職責概述 篇23
職責
1、依據部門銷售目標,制定并執行銷售計劃;
2、對重要客戶進行開拓、溝通與管理,制定合作方案;
3、建設、管理團隊,負責下屬培訓、監督、考核;
4、協助上級開拓、溝通和管理各區域的重要客戶;
5、配合上級完成其他的日常工作。
任職資格
1、3年以上區域大客戶直接銷售、渠道拓展和管理銷售團隊的工作經歷;
2、 建筑、節能環保、暖通、機電等工作經驗豐富的優先考慮錄用。;
3、具有較強的管理領導能力、責任心及抗壓能力,溝通能力強、懂得商業談判,有親和力和團隊協作精神。
業務經理的具體職責概述 篇24
職責
1.通過電話,微信等方式開發新客戶,與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績。
2.負責與客戶進行業務聯絡和溝通,維護客戶關系;
3.為客戶提供金融理財的合理化建議,提供給客戶快速、準確、專業有品質的服務,為客戶實現資產保值增值;
4.積極參加公司的內部培訓,以保證專業知識的不斷更新;
5.服從上級領導的工作安排
任職要求
1、25歲以上,身體健康,無不良嗜好和違法犯罪記錄;
2、大專及以上學歷,金融、市場營銷等專業優先;
3、2年及以上銷售經驗;
4、具有較強的學習能力和抗壓能力;
5、積極,樂觀,善于與客戶溝通交流,具有較強的團隊合作精神;
業務經理的具體職責概述 篇25
1、根據公司整體規劃,制訂市場拓展計劃。
2、積極開展市場調查、分析和預測。
3、負責對業務工作進行分析、管理和實施。
4、掌握市場動態,積極適時、有效地開辟新的客戶,拓寬業務渠道,不斷擴大公司商品的市場占有率。
5、負責業務談判、業務合同和協議的草擬。
6、認真分析市場狀況,為分公司經營管理出謀劃策。
7、對外公關品牌宣傳,擴大公司品牌市場占有率。
8、合理解決有關客戶投訴,熱情解答客戶提出的疑問,維護客戶關 系,作好日常溝通工作。
9、定期匯報業務工作情況,及時調整方向與運作部門保持密切協作。
10、依據公司經營計劃,提出全公司服務人員教育訓練計劃,并編審所需的教材,以提高服務人員的技能與素質。
11、按時完成總經理與店經理交辦的其他工作。
業務經理的具體職責概述 篇26
(1) 業務拓展與客戶維護:按要求,開辟多種渠道,高效率進行業務拓展,對重點客戶定期進行拜訪,做好重點客戶的維護工作,并及時填寫拜訪記錄表;
(2) 制定目標、計劃并執行,定期總結和分享;
(3) 負責合同項目的配合,按管控制度推進合同項目各項工作,提升客戶滿意度,同時做好客戶維護、深挖、再開發,做好相關單位拜訪、求介紹工作;
負責意向合同項目的聯系、報價、公關等各項工作,特別是關鍵人公關工作;
業務經理的具體職責概述 篇27
一、管理工作
1、負責制訂年度、月度營銷目標計劃,并呈報領導;
2、負責跟進目標計劃的實施;
3、負責營銷實績的管理,并督導所屬文員進行統計、歸類并存檔;
4、負責監督所屬部門對于營銷目標的執行情況,并制訂月度營銷實績報告;
二、市場信息管理
1、負責市場調查及預測工作的實施,制訂應對準備策略;
2、負責做好交易往來客戶名簿的登記管理制度,并指導實施;
3、負責做好競爭對手調查名簿的登記管理制度,并指導實施;
4、負責依據市場狀況和公司發展宗旨,對本行業市場信息及營銷進行整合;
三、績效管理
1、根據營銷目標計劃,制訂月度考核計劃,并配合行政部進行考核的實施;
2、負責制訂本部門的崗位責任制,輔助提升全體營銷人員的業務素質水平;
3、負責按計劃完成每月貨款回籠;
4、負責收集產品信息,不定期征求客戶對產品質量要求和其他質量信息,并反饋給公司質檢部;
5、負責監控營銷項目的實施,督導下屬工作的高效達成;
6、負責在本部門推行目標管理模式,以推動公司經營的發展;
四、對外、公關管理
1、負責制訂營銷外務公關的管理制度,并推行;
2、負責根據市場狀況,整合市場信息,并提出相關措施;
3、負責加強完善經銷商合同,監控各類合約的簽訂、建檔工作;
4、負責對大中型客戶的溝通與管理,做好服務跟蹤;
五、其他管理
1、參與或主持相關的工作會議;
2、負責在本部門推行企業文化管理體制;
3、負責處理營銷雜務,并做好營銷策略參謀;
4、負責所屬人員的考核考評工作的實施;
5、負責完成上級下達的臨時工作任務;
6、做好領導安排的臨時性工作;
業務經理的具體職責概述 篇28
崗位職責:
1.協助部門總經理帶領業務團隊進行市場開發與信托項目實施;
2.負責擬定、初審項目實施有關的法律文件,確保項目合法合規,及時有效控制項目風險;
3.負責信托項目實施至結束期間的管理。
任職條件:
1.金融、投資、財務、法律、經濟類相關專業大專及以上學歷;
2.具有6年以上金融機構從業經驗,其中具有擔任業務部門領導或項目團隊負責人的工作經歷者優先
3.可帶成熟團隊一起入職的`優先;
4.具備信托業務拓展規劃管理的技能,精通信托行業項目拓展、產品設計等業務;
5.具有較好的金融分析、文字綜合及語言表達能力;具有獨立解決復雜問題的能力和良好的組織管理能力;
6.擁有豐富的當地社會資源,具備較強的社交和溝通能力;
7.有良好的團隊合作精神,溝通能力強,具有豐富工作經驗,能力突出者條件可適當放寬。
業務經理的具體職責概述 篇29
1、設定團隊目標及個人目標
2、負責公司年度/季度/月度業績目標和計劃,組織公司各項業務的有效開展與實施,確保完成公司的'業務指標和工作目標。
3、客戶資源的有效管理與數據分析
4、專業知識。業務技能。業務流程的熟悉
5、團隊的溝通與激勵。營造良好的團隊的氣氛
6、客戶的更進與開發
業務經理的具體職責概述 篇30
業務經理對外與客戶進行談判、聯絡、提案、收款等;對內,制定策略、協調資源、分派工作、監督進程等。
國內業務經理崗位職責
1.主要開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍。
2.制定產品銷售計劃,完成部門銷售目標。
3.負責公司市場推廣的執行和信息管理、市場調研方案的策劃、實施與業務管理。
4.負責跟蹤、研究與公司有關的宏觀環境動態、行業狀況、需求變化及市場競爭格局,制定公司年度市場營銷信息調研計劃及預算,提交調研報告。負責市場信息的收集、協調與管理,通報市場動態、公司基本狀況及應對策略。
5.競爭產品信息的收集、整理與反饋競品的促銷方案、渠道狀況、競爭策略等,提出新產品開發方向和產品定位等建議。
6.負責組織業務部各類會議、培訓、活動、推動部門內企業文化建設。
7.負責公司促銷活動方案的設計、策劃、實施與業務管理,公司網站和產品資料宣傳冊的設計與制作。
8.負責編制公司年度廣告預算,編制、提交年度廣告方案,制定具體類別及分配比例。
國內業務經理崗位要求
1.大專及以上學歷,市場營銷等相關專業,28-38歲;
2.5年以上銷售行業工作經驗,有燈光、音響、會演經驗者優先;
3.開拓能力、業務能力強;
4.反應敏捷、邏輯思維強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
5.具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
6.有責任心,能承受較大的工作壓力;
7.有團隊協作精神,善于挑戰。
國內業務經理發展方向
直銷員對產品知識、推銷技巧和hr文化等的熟知,能靈活運用到實踐中,體現出高素質的hr人形象,每人都有搶單意識創造感動的服務意識。產品知識方面一方面個人要有良好的自我學習能力,另外有公司規范的培訓體系作保障。推銷技巧方面一方面通過老的`優秀的員工的幫帶、經驗推廣,另一方面開展公司組織的專業培訓講座及員工溝通會、辯論會和各種競賽活動等。hr文化是靈魂,要求每個員工不僅要熟知,而且要在工作中體現。對以上幾個方面開展每月書面考試的形式進行強化。
業務經理的具體職責概述 篇31
崗位職責:
1、基于大數據信用模型分析產品,為銀行、消費金融、互聯網金融公司,提供咨詢及解決方案服務,解決客戶風險分析問題;
2、熟悉互聯網金融信貸管理流程,可根據客戶的實際情況,進行數據分析,挖掘客戶可能存在的問題與需求,并提供解決方案;
3、配合銷售團隊,提供專業的咨詢服務的同時,根據行業特征、規律,收集市場需求,為產品服務開發的方向提供專業的意見;
4、收集客戶反饋的問題和建議,匯總成文檔并進行問題追蹤處理;
5、根據內、外部客戶的需求,整合公司內部產品,形成解決方案。
崗位要求:
1、經濟、金融、數學、統計等相關專業,本科及以上學歷;
2、具備優秀的方案編纂、撰寫能力,具備出色的演講技巧和能力,能承受一定的工作壓力;
3、具有敏銳的洞察力、優秀的判斷力和團隊協作能力;
4、2年以上工作經驗,至少1年以上著名咨詢公司信用風險管理咨詢經驗;
5、能夠配合商務人員分析解決客戶在產品使用過程中遇到的問題。
業務經理的具體職責概述 篇32
職責:
1.收集全屋行業市場信息與家裝公司動態;
2.B2B平臺城市運營商,地產、裝企項目及百安居、國美等特殊渠道的開拓與維護;
3.依據市場需求協調研發等部門開發適銷產品并制定可行性方案,達成銷售;
4.完成下達年度銷售指標,實現利潤達成;
5.保質保量完成上級領導及公司交辦的其他工作任務。
任職資格:
1、大專以上學歷,年齡22-35周歲。
2、自我激勵并能激勵他人,能夠在壓力下工作,與核心客戶發展長期的合作關系;
3、具備較強的溝通能力,對銷售工作有較高的熱情。
4、有家裝渠道拓展經驗者優先。