辦公室文員職責權限（精選30篇）

辦公室文員職責權限 篇1

　　1、負責辦公用品的采購安排，文件的收發(fā)、分派;

　　2、負責公司人員的考勤管理及核算;

　　3、負責辦公室的日常行政事務等，配合上級做好行政人事方面的工作;

　　4、維護人才儲備庫和公司內部員工檔案的建立與管理等。

辦公室文員職責權限 篇2

　　1，整理日常文件，銷售資料

　　2，學習銷售知識及產品知識，協(xié)助銷售報價，做合同文件回傳;及時處理銷售訂單;

　　3，發(fā)票申請請及發(fā)票跟蹤

　　4，產品資質整理，合同整理及歸類和保管

　　5，電話維護客戶關系，微信維護及上傳反饋

　　6，有賬期的客戶重點管理

　　7，幫銷售做數據統(tǒng)計及其它事件

　　8. 負責轄區(qū)市場信息的收集及分析;

辦公室文員職責權限 篇3

　　1.負責公司員工考勤表的填寫、收集和統(tǒng)計工作。

　　2.負責員工各種假期的審核及管理。

　　3.負責員工福利補貼的審核及管理。

　　4.負責人力資源部各種文件檔案的管理，有關人力資源法規(guī)文件的收集與保管。

　　5.完成領導分配的其他工作。

辦公室文員職責權限 篇4

　　1、采購合同管理：負責合同擬定及流程跟進、到期跟進續(xù)簽事宜

　　2、產品管理：協(xié)助采購經理新品選品及訂單統(tǒng)計

　　3、采購資料管理：供應商資料整理存檔、新品引入資料建檔

　　4、采購及訂單管理：根據庫存與訂單情況、實時采購下單補貨、實時跟進并及時更新訂單交貨情況

　　5、數據管理：每周庫存分析報表更新

　　6、供應商管理：維護好供應商關系、保持良好溝通、及時協(xié)調各種突發(fā)情況

　　7、供應商賬務：做好每月對賬、請款工作

　　8、完成領導交辦的其它事項

辦公室文員職責權限 篇5

　　1：熟練常用辦公軟件

　　2：制作合同以及報價

　　3：后勤等問題

　　4：溝通能力強做過業(yè)務助理優(yōu)先考慮

　　5：客戶回訪工作

　　6：電話聯(lián)系下客戶

辦公室文員職責權限 篇6

　　1、建立、維護人事檔案;

　　2、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務部門工作;

　　3、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù);

　　4、幫助建立員工關系，協(xié)調員工與管理層的關系，組織員工的活動。

　　5、負責人員的培訓、考核、獎懲工作，協(xié)助有關任免和調配工作

　　6、負責公司各部門的行政后勤類相關工作;

　　7、負責企業(yè)資產配置(包括辦公設備、辦公用品)的管理工作，包括清點、維護、登記等

　　8、管理業(yè)務合同;

　　9、公司領導交待的其他工作

辦公室文員職責權限 篇7

　　職責：

　　1、協(xié)助公司的各項規(guī)章制度和維護工作秩序;

　　2、負責接待來賓，接聽或轉接外部電話;

　　3、負責與工作內容相關的各類文件的歸檔管理;

　　4、完成上級安排的其他工作任務。

　　任職要求：

　　1、具有良好的道德品質和企業(yè)意識;

　　2、具備積極態(tài)度，執(zhí)行力;

　　3、熟練操作電腦等辦公設備，熟悉網絡工作;

辦公室文員職責權限 篇8

　　1、接聽、轉接電話；接待來訪人員。

　　2、負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。

　　3、負責總經理辦公室的清潔衛(wèi)生。

　　4、負責辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的'登記。

　　5、做好公司食堂費用支出、流水帳登記，并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管。

　　6、每月環(huán)保報表的郵寄及社保的打表。

　　7、管理好員工人事檔案材料，建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續(xù)。

　　8、社會保險的投保、申領。

　　9、統(tǒng)計每月考勤并交財務做帳，留底。

　　10、管理辦公各種財產，合理使用并提高財產的使用效率，提倡節(jié)儉。

辦公室文員職責權限 篇9

　　1)負責處理網上客戶的在線咨詢問題，與咨詢者溝通、簡答疑問并對其進行咨詢引導;

　　2)負責定期統(tǒng)計和整理有關客戶的所有數據和報表;

　　3)完成上級領導交待的其它工作;

辦公室文員職責權限 篇10

　　1、接待來訪客人，并通報相關部門人員;接轉電話，收發(fā)信件和報刊等;

　　2、負責各項行政采購，開展各項后勤保障工作。

　　3、登記管理辦公用品;打印、復印文件和管理各種日常辦公表格文件。

　　4、維護綠植、申購飲用水，水電、房租、物業(yè)相關費用等管理，跟進。

　　5、辦理上級臨時交辦的其它工作。

辦公室文員職責權限 篇11

　　1、協(xié)助運營平臺每日整體數據的統(tǒng)計、匯總管理;

　　2、協(xié)助運營團隊日常運作，及跨部門協(xié)調工作;

　　3、負責部門文職工作和資料管理;

　　4、完成領導安排的其他臨時工作。

辦公室文員職責權限 篇12

　　崗位職責：

　　1、普通工作人員職位，協(xié)助上級執(zhí)行一般的不需較多工作經驗的任務;

　　2、公司日常行政管理的運作(包括運送安排、郵件和固定的供給等等);

　　3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料;

　　4、負責各類會務的安排工作;

　　5、協(xié)助行政經理對各項行政事務的安排及執(zhí)行;

　　6、完成上級交給的其它事務性工作。

　　任職資格

　　1、高中以上學歷;

　　2、一年以上相關工作經驗;

　　3、具備一定的行政管理知識;

　　4、工作細致、認真、有責任心，較強的溝通協(xié)調以及語言表達能力;

　　5、熟練使用office辦公軟件及自動化設備，具備基本的網絡知識;

　　6、形象氣質佳，優(yōu)先。

辦公室文員職責權限 篇13

　　1、負責公司辦公室工作，籌備、組織、安排公司召開的各項會議并記錄會要；

　　2、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計管理工作；

　　3、負責協(xié)調各部室、公司之間的工作，監(jiān)督檢查其工作情況；

　　4、負責擬草公司的文件（上報機關單位相關文件報告撰寫）、合同等行政文書的撰寫收集、整理和公司宣傳工作；

　　5、負責協(xié)助公司各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督；

　　6、作好領導的參謀，及時為公司領導提供信息和建設性意見；

辦公室文員職責權限 篇14

　　1. 負責供應商資料的整合、傳遞、對接工作;

　　2. 公司安排的商品采購相關事項追蹤;

　　3. 項目所用材料采購訂單的跟進管理;

　　4. 協(xié)助完成供應商結算請款、報價等工作;

　　5. 其他領導交辦任務;

辦公室文員職責權限 篇15

　　1、負責辦公室日常人事、行政管理運作，如辦公室公共設施、辦公環(huán)境的維護及管理等、日常人事工作;

　　2、負責與其他部門的協(xié)調工作，做好信息的上傳下達，為辦公室各部門提供后勤支持，以及考勤資料的匯總;

　　3、負責辦公室各類活動的組織策劃工作;

　　4、領導交辦的其他事務。

辦公室文員職責權限 篇16

　　職責：

　　1、能熟練應用計算機處理各種公文、材料、表格。

　　2、完成領導布置的其他工作。

　　3、有責任心，良好的客戶服務意識。

　　4、做合同，標書等文件

　　任職要求：

　　1、有相關工作經驗者可優(yōu)先錄用，無經驗者可帶薪培訓;

　　2、具有良好的溝通協(xié)調能力、語言文字表達能力，

　　3、有一定的數據統(tǒng)計、分析能力，能熟練操作辦軟件;

　　4、具有較強的責任心、專業(yè)領域的專注度和溝通能力，

　　5、對辦公室工作程序熟悉。

辦公室文員職責權限 篇17

　　一、政府項目及知識產權工作

　　1、跟蹤政府扶持政策，申報經信委發(fā)改委科委等政府科研資助；

　　2、政府項目的跟蹤、實施、監(jiān)管、驗收；

　　3、協(xié)助知識產權申報和日常管理工作。

　　二、研發(fā)公共服務平臺

　　1、平臺的`整體運營，推進大型儀器共享及服務備案工作；

　　2、研發(fā)公共服務平臺年度獎勵申報工作；

　　3、完成研發(fā)公共服務平臺其他相關工作。

　　三、其他科技相關工作

　　1、公司高新技術企業(yè)的認定與復審工作；

　　2、上海名牌、著名商標申報與認定；

　　3、專利資助申請；

　　4、科技項目申報書的編制與備案；

　　5、技術中心的日常工作及季度簡報、年報的收集整理編寫上報；

　　6、辦公室文員類工作。

辦公室文員職責權限 篇18

　　1、協(xié)助公司人事部辦理入離職手續(xù)、調薪晉升、請銷假申請等手續(xù)辦理及資料存檔

　　2、負責公司生育、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老等手續(xù)辦理及咨詢處理業(yè)務

　　3、負責每月薪資核對，考勤表制作

　　4、人事資料歸檔等其他人事工作

辦公室文員職責權限 篇19

　　1、熟練使用Word、excel等辦公軟件，電腦操作熟練；

　　2、客戶賬單整理并開具增值稅專用發(fā)票、增值稅發(fā)票，跟蹤登記客戶簽收；

　　3、收款到賬登記；

　　4、每日貨物標簽打印，出庫單、快遞單、質檢單的打印；

　　5、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神；

　　6、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力。

　　7、完成領導交辦的其他任務。

　　崗位要求：

　　1、熟悉電腦操作和常用電腦軟件的`使用。

　　2、普通話標準，口齒清晰，有流暢的文字表達能力，理解能力強；

　　3、能為顧客著想，對待客戶充滿激情、熱情、耐心。

　　4、接受優(yōu)秀畢業(yè)生、實習生。

　　5、有相關工作經驗優(yōu)先考慮。

辦公室文員職責權限 篇20

　　職責：

　　1、負責公司各類文件的打印、排版和歸檔;

　　2、完成公共辦公區(qū)、會議室環(huán)境的日常維護工作，確保辦公區(qū)的整潔有序;

　　3、完成領導交代的其它工作;

　　任職資格：

　　1、形象好、氣質佳,年齡在23-30歲;

　　2、2-3年以上相關工作經驗，文秘、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　3、熟練辦公室行政管理知識及工作流程，具備基本寫作能力及較強的書面和口頭表達能力;

　　4、熟悉公文寫作格式，熟練運用Word Excel PPT等辦公軟件;

　　5、工作仔細認真，責任心強，為人正直。

辦公室文員職責權限 篇21

　　一、嚴格遵守公司規(guī)章制度,沒有違規(guī)現象。協(xié)助辦公室主任，做好辦公室的日常管理性事務工作。

　　二、 負責公司文件資料的打字、復印、匯編、登記等工作。

　　三、 負責門衛(wèi)的監(jiān)督管理工作.

　　四、負責辦公用品、低值易耗品的保管、分配、發(fā)放工作。

　　五、 負責電話、水、電的抄費/度登記，發(fā)現問題及時匯報。

　　六、 配合部門負責人做好各方面工作，督促檢查各部門的紀律、衛(wèi)生工作，及時掌握各種信息，向辦公室主任匯報。

　　七、做好各種會議的記錄、整理工作，發(fā)放、記錄、歸檔公司的管理性文件和資料。負責公司內外文件的上情下達、下情上達、接收、發(fā)放、整理、建檔及保管工作，負責公司證照、檔案、大事記的記錄、歸檔和管理工作。具備良好的道德品質和責任感，勤奮敬業(yè)、鉆研業(yè)務，保守公司秘密。

　　八、負責公司辦公用品的采購儲備，保管和發(fā)放工作;日常辦公設備的管理和維修;員工用餐券、制服的領用發(fā)放管理;負責各類費用分攤工作。

　　九、負責公司內部各個區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生工作，要求保持展廳、辦公過道、會議室、培訓室等公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;負責公司各種后勤服務工作，包括：制服、食堂 、宿舍、辦公設施、通訊、衛(wèi)生環(huán)境、安全等。

　　十、堅持管理原則，對違反公司相關制度的部門及員工及時提出，要求整改。

　　十一、宣傳欄布置、內部刊物編制、員工思想及文化交流、集體活動策劃和組織等企業(yè)文化建設工作。

　　出納崗位職責

　　一、嚴格執(zhí)行國家財政、稅收政策，加強資金管理。

　　二、 做好現金管理工作，審核、檢查財務報銷手續(xù)，做到準確無誤。

　　三、及時根據收付款憑證順序登記現金和銀行存款日記帳，按月結出金額，銀行存款的帳面金額要及時與銀行對帳單核對，對未達帳款要及時查清，如有退票要及時追回。

　　四、 嚴格控制簽發(fā)空白支票，因特殊情況，確須簽發(fā)不填金額的轉賬支票時，須在支票上寫明收款單位名稱、用途、簽發(fā)日期，對外不簽發(fā)空頭支票。

　　五、 做好工資、獎金、津貼和各種費用的發(fā)放工作，及時支付購貨款。

　　六、加強現金管理，保證現金安全。現金付款必須當場點清，現金庫存必須按規(guī)定限額存放，保險箱鑰匙必須隨身攜帶，人離開時，嚴禁將鑰匙插在保險箱上。

　　七、 借用公款必須按規(guī)定辦理申請手續(xù)，經領導同意后，方可支付。

　　八、 離開辦公場所，隨手關閉抽屜、門窗等，確保安全。

　　九、嚴格遵守公司規(guī)章制度和財務制度。具備良好的道德品質和責任感，勤奮敬業(yè)、鉆研業(yè)務，保守公司秘密。

　　十、妥善保管各類票據，準確開具各類原始憑證，對憑證編制符合財務核算原則負責。

　　十一、每月月末編制銀行存款余額調節(jié)表，對企業(yè)結算帳戶與企業(yè)開戶銀行余額一致負責。及時、準確完成各類報表的編制和上報工作。每日盤存現金，保證現金帳實相符。

　　十二、及時完成公司領導、部門布置的臨時任務。

辦公室文員職責權限 篇22

　　1、負責接聽電話、記錄留言、電話轉接工作

　　2、負責日常來訪客人的服務接待、會議接待工作

　　3、負責公司辦公用品、會議室、辦公區(qū)域公共環(huán)境的管理

　　4、負責快遞、信函、報刊雜志、傳真收發(fā)的登記處理

　　5、負責復印件、打印機、會議視頻等辦公設備的維護及管理工作

　　6、負責員工考勤記錄匯總、外出登記，為薪資核算提供可靠依據

　　7、協(xié)助辦理新員工入職手續(xù)，更新公司花名冊、通訊錄

　　8、完成上級領導交辦的其他工作

辦公室文員職責權限 篇23

　　1、處理來函文件，登記、歸檔、統(tǒng)計資料、打印、復印函件資料。

　　2、編制每月辦公用品，做好領用發(fā)放工作。

　　3、辦理工作餐卡、藥費報銷及其它日用品的發(fā)放工作。

　　4、協(xié)助編制部門工資、獎金發(fā)放表格。協(xié)助做好工程部月材料、資金消耗表，水電、煤月度能耗表。

　　5、保證工程部辦公室的清潔衛(wèi)生和接傳電話。

　　6、負責登記員工考勤表。

　　7、協(xié)助工程部對所有圖紙、技術資料、圖書進行分類，編號、建卡、存檔、建帳和保持資料的完整性。

辦公室文員職責權限 篇24

　　1、負責前臺行政接待、電話轉接、快遞收發(fā)等日常事務的處理；

　　2、負責員工考勤管理、員工入職、離職、異動、勞動合同續(xù)簽等人事手續(xù)辦理；

　　3、負責辦公用品、工衣等日常行政物資保管、分發(fā)、申購；

　　4、負責部門一些日常統(tǒng)計報表的管理；

　　5、協(xié)助上司處理其他人事行政事務。

辦公室文員職責權限 篇25

　　1、進銷存軟件的登記;

　　2、各種證件的管理維護;

　　3、完成上級交代的其他內勤相關工作;

　　4、樹立公司的良好形象，對公司商業(yè)秘密做到保密。

辦公室文員職責權限 篇26

　　1、部門內數據及文檔整理歸檔工作;

　　2、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題的意識跟能力;

　　3、部門內會議安排及召開工作;

　　4、郵件往來等事務性工作;

　　5、負責處理客戶部日常事務;

　　6、領導交辦的其他臨時性工作。

辦公室文員職責權限 篇27

　　1、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作;

　　2、協(xié)助總經理處理行政外部事務;

　　3、按照公司行政管理制度處理其他相關事務;

　　4、協(xié)助總經理做好各項管理工作的布置、實施、檢查、督促以及落實執(zhí)行;

　　5、協(xié)助總經理處理公司日常運作事務及與各職能部門的協(xié)調、管理工作;

　　6、總經理交辦的其它相關行政事務工作;

辦公室文員職責權限 篇28

　　1、負責公司與甲方單位的檔案管理及各類文件、資料的整理及統(tǒng)計管理工作;

　　2、負責撰寫平日各類通知及總結文件;

　　3、協(xié)調各項目駐勤單位與本公司人事資料的處理;

　　4、保安員入職、離職、相關資料的整理及存檔

　　5、保安公司為特種行業(yè)，臨時突發(fā)事件較多，能夠接受隨時加班。

辦公室文員職責權限 篇29

　　1、整理客戶訂單，綜合訂單交期、物料庫存、產能等狀況，制定工廠的生產計劃和包裝計劃，確保訂單準時并保質保量出貨;

　　2、及時了解訂單的生產進度和變化情況;

　　3、跟蹤計劃實施及完成情況，能夠根據實際情況及時作出相應及合理的調整，或者及時上報生產主管;

　　4、 各類報表的制作。

　　5、負責各部門之間的溝通協(xié)調工作

　　6、完成總經理交代的其他事宜

辦公室文員職責權限 篇30

　　1、負責公司日常辦公室事務:

　　2、按公司要求在規(guī)定時間節(jié)點內編制、出具各類公司與各單位的'對賬單；

　　3、負責與相關業(yè)務單位進行溝通開單，核單等；

　　4、負責公司各類費用的對賬及數據整理、核算；

　　5、負責定期對倉庫進行盤點；

　　6、完成領導交辦的其他工作，偶爾需要制作標書。