區域銷售總監崗位職責合集(精選34篇)
區域銷售總監崗位職責合集 篇1
崗位職責:
1、負責華南區域行業重點客戶的解決方案制定與推廣;
2、負責行業新老客戶的開發與維護,完成銷售目標;
3、了解并反饋市場動態和行業信息。
職責要求:
1、本科或以上學歷,計算機類專業優先,有ai領域經驗者優先;
2、具有8年以上軟件解決方案銷售經驗;
3、熟悉金融、電商、物聯網、制造等行業重點客戶需求,具備成熟的客戶關系,有獨立解決方案項目銷售經驗;
4、有比較成熟完善的銷售體系知識和前瞻性思考;
5、樂觀、積極進取、為人正直,敢于面對壓力和挑戰;
6、良好的人際溝通能力和團隊合作能力。
區域銷售總監崗位職責合集 篇2
1、負責規劃并擬訂國網項目年度營銷策略,開展國網總部關鍵部門關鍵人的商務接洽與公關;
2、負責開展國網招投標、評標、質量等相關信息的收集、分析和反饋;
3、負責組織開展評標專家等關鍵人物信息收集、突破、拜訪及客情維護;
4、負責開展國網競爭對手的信息收集、比對、分析,制訂提升方案;
5、負責開展國網現場投標工作,中標產品履約的實施及服務;
6、負責區域內自主拓展業務的開展;
7、應收賬款管理;
8、區域銷售團隊管理。
區域銷售總監崗位職責合集 篇3
1.負責分管區域公司公路養護裝備、公路工程等產品的市場開發、客戶管理和銷售團隊的管理工作。
2.根據公司營銷戰略和目標,組織編制銷售計劃并組織貫徹實施。
3.掌握產品市場的動態,組織分析營銷對策,適時掌控銷售進度,保證銷售計劃的`順利完成。
4.對外協調客戶關系,建立和維護長期穩定的良好客戶協作關系。
5.負責重大項目營銷管理和落實工作。
6.組織銷售團隊負責銷售款回籠,負責客戶拖欠款催收組織工作。
7.組織團隊提高營銷效率,監督銷售費用的使用。
8.負責團隊建設工作,提升營銷團隊員工銷售技能,建立激勵機制及良好的團隊氛圍,打造高效營銷團隊。
9.完成公司下達的其他目標。
區域銷售總監崗位職責合集 篇4
1、負責制定公司業務在本區域拓展和運營的總體思路和計劃。
2、負責公司業務在本區域范圍內中高端汽車4s店進店拓展工作,完成拓展指標。
3、負責牽頭本區域內已進店業務整體運營,客情關系的維系,促銷活動的策劃執行,依據公司整體銷售目標和區域合作4s店狀況,完成區域銷售指標;
4、負責區域內拓展團隊和落地實施服務團隊的建設和管理。
5、完成公司安排的其他相關工作。
區域銷售總監崗位職責合集 篇5
職責:
1、 根據銷售計劃和目標,負責公司產品在區域內的銷售和市場開發;
2、 組建專業化銷售隊伍,統籌管理,業務推動
3、 指導和檢查團隊管理工作
4、 負責重點客戶關系的維系,定期與客戶進行溝通,挖掘客戶的潛力;
5、 對所管轄區域的客戶,溝通所負責產品的相應解決方案并充分預判及引導市場需求,負責解答客戶的疑問,幫助客戶最終完善所需的解決方案。
職位要求:
1、品行端正、身體健康;
2、有5年以上的銷售經驗,優先考慮具有金融行業銷售經驗者;
3、具備專業的銷售技能,具有較強的溝通能力、關系建立能力;
4、適應性強,吃苦耐勞,
區域銷售總監崗位職責合集 篇6
1.協助營銷人員進行營銷策劃方案的制定及產品定位,提出市場及客戶需求方面的建議和意見,并監督執行。
2.負責根據市場變動及項目經營目標,制定或調整銷售策略、銷售方案及組織制訂銷售計劃。
3.負責對銷售節奏、可售房源、銷售政策有效把控及跟蹤競品市場和國家政策變化,提出有效解決方案。
4.負責與策劃、行銷等團隊有效溝通,提高來訪量和項目品質感。
5.根據銷售節點計劃,及項目制定簽回目標,分解季、月、周度銷售任務,并分解至經紀人。
6.負責推動銷售目標的達成,督導經紀人完成認購、簽約與回款任務。
7.負責銷售團隊的管理與培訓,并落實公司銷售團隊的激勵機制與考核機制。
8.帶領團隊負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務。
9.協助團隊了解客戶需求,促成房屋買賣或租賃業務,并負責業務跟進及房屋過戶手續辦理等服務工作。
10.協助團隊負責公司房源開發與積累,并與業主建立良好的業務協作關系。
11.負責銷售團隊的組建、培訓、考核、評估等,打造高素質的銷售隊伍。
12.建立回訪和售后服務機制,提升項目的口碑和市場形象,及不斷改善現場合作關系,提升團隊的歸屬感和凝聚力。
15.負責銷售團隊管理和建設,對公司各銷售樓盤進行日常管理及承辦領導交辦的其他事務。
區域銷售總監崗位職責合集 篇7
一、團隊管理
1.制定并向上報批銷售團隊構架與規劃;
2.管轄區域內員工的帶教工作;
3.對銷售經理進行內部培訓指導及外部培訓組織;
4.對銷售經理團隊進行激勵及績效管理;
5.任免店長,并主導店長團隊建設;
6.店長、導購團隊培訓內容及培訓實施的組織;
7.編寫針對店長導購團隊關于銷售部分的培訓課程進行培訓。
二、終端管理
1.規劃并制定具體細節性的連鎖終端統一管理辦法;
2.終端形象的統一管理控制;
3.定期對終端的狀況進行全面分析評價;
4.銷售費用的總體控制;
5.定期對終端進行走訪檢查。
三、渠道管理
1.新渠道商的初步評估與審核;
2.渠道條件的審核和深入談判;
3.渠道商定期拜訪;
4.定期通過經事先設計的固定方式向渠道商傳遞公司銷售信息;
5.定期匯總并及時向上反饋渠道商經營信息與狀態。
四、績效管理
1.每季度初與上級共同制定績效目標;
2.簽字確認共同制定的績效目標和績效管理辦法;
3.將確認的績效目標向下分解傳遞;
4.推動績效目標的實施;
5.定期跟蹤、調整、反饋績效目標實現進程。
五、部門內部管理及其他
1.部門內部工作安排;
2.部門間工作協調;
3.臨時獎勵方案制定及審批;
4.根據費用規劃,審核及控制費用;
5.及時就銷售經理無法解決的問題與其他部門進行溝通。
區域銷售總監崗位職責合集 篇8
1.開展行業信息化市場調研和需求調研,把握市場動態;
2.策劃企業品牌、產品和服務的市場推廣方案及宣傳資料;
3.統籌市場推廣方案的執行、評估和修正;
4.負責重點市場和重點項目開發和跟蹤;
5.培訓和支持市場人員開展工作。
區域銷售總監崗位職責合集 篇9
1.依據公司整體戰略、組織制度、營銷戰略規劃,組織華北市場銷售推廣工作。
2.規劃公司的銷售系統的整體運營、業務方向、領導團隊建設。
3.建立健全各項規章制度,推動公司銷售系統管理的規范化、科學化和不斷進步。
4.依據公司整體銷售目標,提交銷售規劃方案,監督實施銷售全過程,完成銷售任務。
5.制定市場的經營前景規劃和市場設計工作,并塑造企業形象。
6.制定和貫徹企業的產品策略和政策。
7.培訓市場營銷人員,建立和管理高素質的營銷團隊,指導其完成公司年度銷售計劃,市場營銷任務。
區域銷售總監崗位職責合集 篇10
1、參與制定公司的銷售戰略、具體銷售計劃和進行銷售預測。
2、組織與管理銷售團隊,達成部門銷量目標。
3、負責本部門人員的入職、離職等的審批,部門員工的培訓、激勵、考核等。
5、審核與制定相關銷售政策、規范、制度,使其不斷適應市場的發展。
6、激勵與指導下屬員工的工作,幫助其完成一定的工作目標。
7、負責部門相關合同、費用等的審核。
8、參與公司的管理層會議,參與公司的決策。
區域銷售總監崗位職責合集 篇11
職責:
(1)根據部門總監/總經理下達的目標任務,按計劃完成業績目標及任務
(2)負責客戶拓展,完成發現需求、客戶跟蹤、商務洽談、合約簽訂等過程
(3)具體負責所屬客戶關系的維系,拜訪、關懷、售前、售中、售后的全過程一戰式組織服務支撐
(4)參與團隊的規劃和組建,具體負責銷售組的業務指導和銷售支持,對區域市場負責,對團隊業績負責
【任職要求】
(1)2年以上銷售管理工作經驗,熟悉產品銷售管理的系統和程序流程
(2)強有力的領導力和銷售團隊管理技能和卓越的溝通技巧;
(3)具備強大的解決和分析問題的能力,高水平的計劃擬定和組織能力;
(4)曾任職銷售團隊的領導,取得優秀業績。
區域銷售總監崗位職責合集 篇12
1、負責招生指標分解、編制分校的招生計劃、推廣計劃、廣告計劃、促銷計劃,并指導和監督各項計劃的實施。
2、統籌指導、監督招生辦和教學點的招生工作。
3、協助校長對區域各部招生板塊規劃和招生系統日常管理。
4、市場調查及分析。
5、負責帶領市場推廣團隊完成推廣任務。
6、負責帶領招生系統完成市場推廣、咨詢轉化工作,完成分校招生目標。
7、負責組織招生系統完善和維護話術、地推和招生咨詢流程。
區域銷售總監崗位職責合集 篇13
職責:
1、協助總經理建立企業中長期發展戰略規劃,從市場發展的角度論證戰略的合規性,保障企業的可持續的發展;
2、根據公司發展戰略制定并組織實施營銷中心經營策略;
3、根據公司策略,組織營銷中心采用多種方法及手段進行市場開拓及產品銷售,對利潤目標、銷售目標、市場占有率的達成結果負責;
4、負責營銷體系與系統建設,監管體系運作情況,確保營銷中心管理有序進行;
5、負責公司品牌建設與維護,提高品牌知名度;
6、負責營銷中心預算管理與控制,確保營銷成本控制;
7、負責客戶關系管理,強化合作關系;
8、負責營銷中心團隊管理;
任職要求:
1、年齡:30~40歲 男女不限
2、本科及以上學歷,市場營銷、管理類等相關專業;
3、4年以上快速消費品百人以上團隊銷售總監工作經驗;
4、受過戰略管理、市場營銷、管理技能開發、合同法、財務管理等方面的培訓;
5、具有較強的領導與組織能力、判斷與決策能力、計劃與執行能力、人際溝通與談判能力;
6、善于運用各種激勵措施調動下屬的積極性;
區域銷售總監崗位職責合集 篇14
職責:
1、專項跟蹤特定工程領域的照明工程信息,,收集客戶資料及項目信息,持續開拓項目資源,并建立穩定的客戶關系;
2、維護和開拓銷售渠道和新客戶,執行并完成公司年度銷售計劃和目標;
3、制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;
4、負責組織的營銷運作,包括計劃、組織、進度控制及協調;
5、建立和管理營銷團隊,并進行培訓、考核和激勵;
6、根據公司市場營銷戰略,提升銷售價值,控制成本,擴大在所負責區域的銷售,積極完成銷售量指標,擴大產品市場占有;
7、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務;
8、根據公司的業務、價格及市場策略,處置詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜。
崗位要求:
1、市場營銷相關專科以上學歷;
2、2年以上銷售經驗,有建筑工程類營銷或管理經驗優先;
3、優秀的建筑工程項目運作能力,能獨立運作千萬級市政/商業地產項目;
4、熟悉照明產品及照明工程市場,熟悉燈具參數、性能;
5、敏銳的市場洞察力,極強的溝通能力以及強烈的責任心,具備一定的管理領導能力;
6、學習能力強、有激情,敬業、有創新精神;
7、優秀的溝通表達能力,良好的團隊精神;
8、抗壓能力強,能適應經常出差。
區域銷售總監崗位職責合集 篇15
職責:
1、參與制定區域銷售戰略、制定銷售實施計劃和銷售預測;
2、根據公司業務目標制定并分解銷售任務,負責本區域內的銷售管理工作,帶領下屬員工完成總體銷售目標;
3、培訓、激勵、考核下屬員工,以及協助下屬員工完成下達的任務指標;
4、拓展新市場,管理維護長期戰略合作關系;
5、公司領導交代的其他任務。
任職條件:
1、大專以上學歷,市場營銷、通信、計算機或電子信息類相關專業畢業;
2、8年以上銷售經驗,2年以上團隊管理經驗;
3、具有豐富的公、檢、法等政府部門的項目銷售經驗;
4、責任心強,具有良好的溝通協調能力、大局意識、抗壓能力及執行力。
區域銷售總監崗位職責合集 篇16
職責
1、負責大區客戶的開發、關系維護和良好溝通;
2、負責區域內渠道建設、維護、更新、管理,及時溝通反饋代理商、分銷商信息;
3、收集潛在目標客戶信息,負責完成銷售任務量、招商數量、專賣店數量、分銷網點數量等;
4、負責區域內空白區域招商及代理商優化,幫代理商開發分銷商、協助代理商操作好當地市場;
5、持續掌握代理商情況,保持與代理商的緊密聯系,做好代理商與公司之間的信息溝通傳達;
6、收集一線市場信息,定期向公司反饋區域市場環境變化及競爭對手動態,為公司高層提供準確的決策依據。
任職資格
1、高中及以上學歷,相關專業畢業;有智能鎖行業工作經驗優先;
2、有2年以上銷售工作經驗,有區域開發客戶經歷;
3、具有獨立客戶開拓能力、公關能力、談判能力;
4、要求完成每月公司交辦的績效;具有良好的團隊意識;
5、身心健康,有事業心,勤奮踏實,具有開拓精神,誠實守信;
區域銷售總監崗位職責合集 篇17
職責:
1、 根據公司銷售戰略目標,制定所轄區域的具體營銷策略、計劃并實施,達成公司的年度銷售目標;
2、 控制銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發展;
3、 負責區域內重點客戶關系的維護,項目商機的落地;
4、 具備一定的市場前瞻力,能就階段性市場運作情況做出準確分析;
5、 負責區域內人員管理及培養;
6、 區域內日常事務的管理。
任職資格:
1、大專及以上學歷,8年以上市場營銷工作經驗;
2、熟悉通信行業的銷售模式,有渠道、客戶資源、運營商關系者優先;
3、有系統集成、視頻類項目運作經驗者優先考慮;
4、具有良好的開拓能力、人際交往能力、溝通協調能力、計劃執行能力、團隊管理能力;
5、能適應省內出差。
區域銷售總監崗位職責合集 篇18
職責:
1、對區域或行業項目的拓展(弱電工程、系統集成、網絡安全)及研究,并做出項目可行性分析報告,為項目承接提供決策意見;
2、對各個項目業務承接的商務洽談、公關、投標相關工作;
3、建立暢通的項目拓展渠道,挖掘和追蹤各區域或項目市場信息,完成目標項目數量;
4、與相關企業及政府部門的溝通協調公關工作,完成預期銷售任務目標;
5、完成領導安排的臨時任務或其他工作。
任職要求:
1、市場營銷、經濟、金融、管理類、技術類等相關專業,專科以上學歷;
2、熟練投標函及商務投標、善于運作并參與指導公司招投標工作;
3、有項目類銷售經驗,有IT項目業績;重點是政府采購項目、安全等保、弱電工程項目以及政府、國家電網、銀行、軍企、企事業單位項目推廣;曾服務過工程類相關公司,如:系統集成類、弱電安裝工程類、環保工程類、建筑工程類、機電工程類、消防工程類、水利水電工程類大型企業或上市公司,有相關工作經驗者優先。
4、性格外向,良好的心理素質,較強的溝通談判能力、公關社交能力和計劃組織與協調能力;
5、有一定的區域或行業人脈資源,能適應出差;
區域銷售總監崗位職責合集 篇19
1、組織與管理銷售團隊,負責銷售隊伍的建設與培養;
2、每月按時完成團隊及個人銷售指標;
3、保持與北京總部電銷團隊的實時溝通,將獲取到的客戶資源分配給下屬員工跟進;
4、有獨立的銷售渠道,具有良好的市場拓展能力。
區域銷售總監崗位職責合集 篇20
職責:
1、業務開展:負責開展電子合同和電子簽名等管理軟件及應用的銷售工作,深入開拓目標市場,精通產品業務,獨立主導業務的全面開展;有清晰的銷售策略和思路,能夠提煉產品方案和銷售工具,快速鋪開市場,參與商務談判、合同簽訂,協助順利實施以及售后服務,努力達成銷售目標和業績指標;
2、客戶管理:愿意在一線進行銷售實戰工作,能夠主動出擊和鎖定關鍵客戶,負責終端客戶的營銷計劃和銷售過程,能針對客戶進行產品的宣講、ppt制作、招投標、解決方案、商務推進等關鍵銷售節點的執行,定期組織客戶關懷,確保客戶滿意度。
3、團隊管理:聯系和建立戰略伙伴、代理商等通道資源,打造行業生態圈,強化地推聯盟合作,充分運用內/外部資源,有計劃的識別、吸引、獲取、提拔并匹配銷售團隊;
任職資格:
1、統招全日制以上學歷,有一線銷售及業務團隊擴展管理經驗優先;
2、有銷售激情、對業務有良好的領悟力,有較強的洞察力和具有豐富的業務拓展經驗;
3、3年以上管理軟件(OA/ERP/CRM/e-hr等)銷售經驗,熟悉管理軟件行業(SAP、oracle、用友、金蝶、鼎捷、浪潮、東軟、神州數碼等); 熟悉政府或企事業等B端客戶,愿意做基礎客戶開拓,并愿意持續深入經營行業或地區的人脈生態網絡;
4、具備良好的溝通技巧和商務談判能力 ;有ppt、解決方案、DEMO搭建等銷售工具制作能力優先;
5、內驅力和目標感強,具備主動性,有較強的執行能力和抗壓能力。
區域銷售總監崗位職責合集 篇21
1.預測銷售情況,制定銷售計劃;
2.指導銷售人員執行銷售計劃,并監督和控制銷售計劃的執行情況;
3.控制銷售費用,控制銷售隊伍的銷售費用,嚴格按照公司規定執行銷售費用使用規定;
4.制定并組織執行市場營銷策劃方案;
5.開拓市場,根據銷售目標和銷售計劃實施市場開發,挖掘潛在客戶,保證市場占有率;
6.組織市場調研分析,分析市場和競爭對手情況,把握市場機會應對市場危機;
7.負責發展和協調客戶關系;
8.與客服、技術部門溝通,實現售后服務目標;
9.建立銷售團隊,增強團隊凝聚力和團隊精神。
區域銷售總監崗位職責合集 篇22
1按照公司發展方向和產品特性,負責安全家營銷策劃。
2負責大客戶管理, 政府和大企業客戶
3負責經銷商管理規劃和規劃的執行
4負責配合運營,做好品牌推廣和擴大市場工作
區域銷售總監崗位職責合集 篇23
職責:
1、根據外部市場情況和公司戰略發展規劃,制定區域年度銷售戰略、銷售計劃及銷售目標;
2、負責管理銷售團隊的全面工作,執行銷售活動,完成銷售指標,從全局上把控銷售工作的方向和進度;
3、負責對全國行業市場的調研、分析,發現并引導新的市場機會和需求,并根據不斷變化的市場情況及時制定和調整相應的銷售策略;
4、負責對項目的實施、執行及回款等全過程進行全盤的把控,保證所有項目的順利進行;
5、負責老客戶關系的維護、新客戶的開拓以及突發事件的處理,不斷提升客戶滿意度;
6、完成領導交付的其他工作。
職位要求:
1、大專及以上學歷,市場營銷或計算機相關專業;
2、至少5年以上IT軟件行業全國市場營銷管理和團隊建設經驗,其中至少3年以上銷售總監或大區經理的工作經驗;
3、有、政府項目銷售經驗優先,有相關系統集成項目銷售經驗、網絡安全產品銷售經驗優先;
4、熟悉軟件行業銷售特點,社會閱歷豐富,擅長客情的開拓、維護,良好的公關、社交應酬能力;
5、具備較強的演講、溝通協調、系統思維、分析決策能力,很強的分析判斷、決策、戰略思維、駕馭全局、資源整合的能力, 嫻熟的商務談判技巧;
6、優秀的團隊建設經驗,善于協調營銷團隊的工作,有成功案例者優先;
7、具有一定的商務寫作基礎,熟練操作常用辦公軟件,尤其擅長PPT的精美制作及演講,能制作方案建議書等;
8、較強的事業心,抗壓能力強,能適應出差。
區域銷售總監崗位職責合集 篇24
1、熟悉金融行業,具有優秀的客戶拓展與服務能力;
2、負責公司銀行客戶銷售,完成業績指標;
3、協調、維護客戶關系,保持長期穩定的合作關系;
4、善于客戶滲透,能夠挖掘客戶的潛在需求,結合行業經驗和公司產品滿足客戶需求,實現公司銷售目標;
5、能和銷售支持、媒介執行等相關公司其他支持部門很好的溝通協調工作。
區域銷售總監崗位職責合集 篇25
1、業務開展:負責開展電子合同和電子簽名等管理軟件及應用的銷售工作,深入開拓目標市場,精通產品業務,獨立主導業務的`全面開展;有清晰的銷售策略和思路,能夠提煉產品方案和銷售工具,快速鋪開市場,參與商務談判、合同簽訂,協助順利實施以及售后服務,努力達成銷售目標和業績指標;
2、客戶管理:愿意在一線進行銷售實戰工作,能夠主動出擊和鎖定關鍵客戶,負責終端客戶的營銷計劃和銷售過程,能針對客戶進行產品的宣講、ppt制作、招投標、解決方案、商務推進等關鍵銷售節點的執行,定期組織客戶關懷,確保客戶滿意度。
3、團隊管理:聯系和建立戰略伙伴、代理商等通道資源,打造行業生態圈,強化地推聯盟合作,充分運用內/外部資源,有計劃的識別、吸引、獲取、提拔并匹配銷售團隊;
區域銷售總監崗位職責合集 篇26
1、開拓并管理所轄大區的經銷商合作網絡,按時按量達成企業的銷售指標與開店目標。
2、與經銷商、商場管理者保持長期良好的溝通合作關系。及時跟進經銷商和商場開店信息,積極協調并落實開店計劃。
3、根據公司營銷策略發展業務,提供有效銷售計劃、促銷意見。確保按時按量完成月度、季度和年度銷售任務與指標。
4、每周針對業務情況進行詳細分析,定期提交業務工作報告及發展計劃,及時監督各區域經理跟進回款。
5、監管所有經銷商門店的產品陳列展示,確保符合公司設立標準。針對不達標的經銷商,制定整改方案并跟進整改結果。
6、實時分析競爭對手的業務動態、銷售戰略及市場占比,制定有效的銷售策略并準確把握市場趨勢。
7、定期對團隊成員進行業務培訓,并幫助經銷商培養合格的銷售團隊,對經銷商提出的詢問與投訴作出積極正面的反饋。
8、配合市場部擬訂和落實宣傳活動計劃,推廣公司品牌,并反饋有建設性的意見方案。
9、為完善和新產品研發提供有效意見,與其他部門做好工作及業務的銜接配合。
10、完成上司或公司指派的其他工作任務。
區域銷售總監崗位職責合集 篇27
職責:
1、參與制定企業的銷售戰略、具體銷售計劃和進行銷售預測。
2、組織與管理銷售團隊,完成銷售目標。
3、培訓、激勵、考核下屬員工,以及協助下屬員工完成下達的任務指標。
4、參與制定和改進銷售政策、規范、制度,使其不斷適應市場的發展。
5、負責市場信息收集,市場開拓、參與會展交流推廣;做好市場危機公關處理。
6、評估銷售業績和團隊績效,管理銷售團隊,對整個銷售團隊負責;
任職要求:
1、本科以上學歷,有4年以上展覽銷售團隊管理經驗;
2、較強的分析、組織和溝通能力;
3、熟練的英語口語及書寫能力,熟練應用電腦;
4、樂觀進取,具開拓精神
區域銷售總監崗位職責合集 篇28
1、全面負責省、市、縣政府項目的開拓及維護工作,具備制定合作策略及政府方向談判能力等項目工作的能力;
2、負責項目有關的業務會議以及重大項目談判并簽訂項目合同;
3、負責項目計劃的落實、分解并制定階段性項目計劃,組織、指導團隊成員各項項目工作;
4、定期與重要客戶溝通,發展與重要客戶的良好關系,完成公司銷售目標;
5、政府職能部門的關系維護;公司內、外部關系維護;
區域銷售總監崗位職責合集 篇29
1、負責公司區域內銷售團隊管理工作。
2、帶領團隊完成公司業績指標。
3、負責公司指定產品的客戶渠道開發、拓展和維護工作。
4、跟蹤項目進程,負責與客戶的溝通、協調管理工作。
5、與新老客戶之間建立并維持良好的客戶關系。
6、理解公司的營銷策略,執行公司的營銷計劃。
7、收集、篩選市場信息,參與商務談判、項目方案的制定。
區域銷售總監崗位職責合集 篇30
職責:
1、 在公司規定的責權范圍內實現所承擔的新渠道(汽車4S經銷商或集團)開發目標;
2、 了解所負責地區汽車經銷商分布情況,指導銷售顧問完成銷售目標,建立成熟的銷售團隊;
3、 定期收集所負責地區的市場動態信息,并向分總提出建設性意見;
4、 定期收集客戶反饋意見,客戶滿意度,客戶質量;
5、 完成領導委派的其他任務。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、有3-5年以上汽車后市場行業經驗優先考慮;
3、有很強的拓展渠道能力具有穩定的客戶關系和穩定成熟的渠道關系資源;
4、熟悉財務、稅務、商務的一般知識,能夠順利開展銷售工作;
區域銷售總監崗位職責合集 篇31
1. 依據部門下達的計劃,完成銷售目標、市場目標等;
2. 負責大區域現有運營商和政企客戶的跟進維系,拓展新客戶,增加產品銷售范圍;
3. 負責商務談判、招投標跟進、合同簽約及售前協調工作;
4. 負責市場信息的收集及競爭對手的分析;
5. 了解行業客戶需求,負責行業客戶渠道建立與管理。
區域銷售總監崗位職責合集 篇32
職責:
1、協助城市總經理的經營管理工作,提出和把握公司發展建設總體目標和方向;
2、制定區域經營管理目標,成本目標和利潤目標,審核確定區域分配制度;
3、整合企業內部信息和同行競爭對手外部信息,進行綜合分析,協調企業的經營發展;
4、.激勵團隊,督促銷售團隊完成業績目標;公平、合理地處理、考核所屬人員的獎懲、升降等事宜;
5、熟悉相關法律法規,熟悉房地產行業相關政策,趨勢以及發展方向;
6、控制業務風險,處理突發事件及重大糾紛;
7、配合公司進行區域的拓展,團隊的組建和管理;
8、城市總經理安排的其他事宜。
任職要求:
1、大專以上學歷,5年以上地產公司相同崗位經營管理經驗,20xx年以上房產工作經驗者優先(必須具備二手房銷售經驗);
2、認同企業文化。敬業、誠實、向上,性格熱情、嚴謹、善于溝通;
3、具備人脈關系或市場判斷力,具備一定的項目策劃和產品定位能力 ;
4、具備較強的房地產市場調研和分析能力,對市場發展的變化有敏銳的洞察力;
5、行業內資源較豐富,能有效地開展區域拓展;
5、為人正直坦誠,業績優異,事業心和責任心強,精力充沛,工作有激情;
6、帶團隊入職者優先考慮。
區域銷售總監崗位職責合集 篇33
1、根據公司經營目標,制定區域營銷策略,建立終端及渠道銷售網絡;
2、負責公司軟件產品在所屬地區的市場開拓,完成公司下達的區域銷售指標;
3、負責所屬區域銷售團隊的建設、進行銷售技能及產品知識培訓,提高下屬工作技能;
4、組織下屬嚴格按照費用預算指標完成銷售任務,并審核銷售費用支出情況;
5、負責協調客戶和內部資源,解決在項目實施過程中出現的問題,提高客戶滿意度;
6、歸納總結客戶對產品的意見并及時反饋,幫助公司不斷完善產品性能;
區域銷售總監崗位職責合集 篇34
職責:
1、負責開發區域內普教行業學校、教育局、教育研究院、教科所等客戶攻關與維系;
2、有效結合市場情況挖掘新老客戶需求,提高產品的美譽度;
3、可獨立完成產品介紹,組織帶領下屬開展銷售工作、包括需求挖掘、方案組織、商務公關、招投標及簽單回款、組織內外部資源完成公司下達的區域經營指標;
4、深入了解教育行業,把握行業政策信息及發展動態,收集行業信息,分析競爭情況,給上級提供決策依據及建議;
5、協助總部營銷負責人開展銷售人員的考核與管理,建立、補充、發展、激勵及考核銷售隊伍;
任職要求:
1、大專以上學歷,市場營銷或師范類專業,6年以上銷售經驗,2年以上銷售團隊管理經驗,熟悉K12教育信息化行業、教育裝備;
2、有區域內K12教育系統資源或人脈(包括運營商、教育機構、教培機構、政企客戶等);
3、具有豐富團隊管理經驗和業務經驗,有校園合作教育類渠道代理商資源;
4、具有豐富的資源整合能力及行業資源渠道拓展能力;
5、善于溝通和談判,有良好的職業心態和團隊協作精神,有一定的抗壓能力,能適應經常出差;
6、有“作業盒子”、“一起作業網”,“分級閱讀”等進校教育信息化產品工作經驗的優先,無K12教育行業工作經驗及資源的勿投;