各科崗位職責(zé)（精選21篇）

各科崗位職責(zé) 篇1

　　第一章 語文教師

　　第一條 熟練掌握并理解《語文課程標(biāo)準(zhǔn)》，制訂學(xué)期教學(xué)計(jì)劃，安排好教學(xué)進(jìn)度。

　　第二條 適時(shí)地、針對性地組織學(xué)生開展語文實(shí)踐活動(dòng)，提高學(xué)生的創(chuàng)新和實(shí)踐能力。

　　第三條 加強(qiáng)語言文字訓(xùn)練，使學(xué)生人人說一口標(biāo)準(zhǔn)的普通話，寫一手規(guī)范漢字，弘揚(yáng)祖國的傳統(tǒng)文化。

　　第四條 認(rèn)真做好階段、期中、期末的復(fù)習(xí)指導(dǎo)工作和知識測查的質(zhì)量分析，對存在問題能采取有效措施加以補(bǔ)缺補(bǔ)漏。

　　第五條 應(yīng)關(guān)注學(xué)習(xí)上有障礙的學(xué)生，增強(qiáng)他們的學(xué)習(xí)信心，培養(yǎng)興趣，適時(shí)進(jìn)行知識的補(bǔ)缺補(bǔ)漏，使他們學(xué)有所獲。

　　第六條 批改作業(yè)及時(shí)、認(rèn)真、規(guī)范，認(rèn)真組織學(xué)生參加各項(xiàng)比賽，建立學(xué)生學(xué)習(xí)檔案。

　　第七條 立足培養(yǎng)學(xué)生基本的語文素養(yǎng)，注重學(xué)生的發(fā)展性評價(jià)，努力實(shí)現(xiàn)評價(jià)指標(biāo)、評價(jià)方法的多元化。

　　第八條 教學(xué)質(zhì)量達(dá)到省頒各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)。

　　第二章 數(shù)學(xué)教師

　　第一條 熟練掌握并理解《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》，明確學(xué)期教學(xué)任務(wù)，重、難點(diǎn)，科學(xué)制訂學(xué)期教學(xué)計(jì)劃，依據(jù)學(xué)校教學(xué)計(jì)劃合理安排教學(xué)進(jìn)度。

　　第二條 組織學(xué)生參加校級以上各項(xiàng)比賽（口算、速算、智力）力爭取得好成績。

　　第三條 對學(xué)習(xí)上有障礙的學(xué)生應(yīng)加強(qiáng)輔導(dǎo)，獻(xiàn)愛心，適時(shí)進(jìn)行知識的補(bǔ)缺補(bǔ)漏，提高學(xué)習(xí)成績。

　　第四條 做好階段、期中、期末的復(fù)習(xí)指導(dǎo)工作，認(rèn)真進(jìn)行知識測查的質(zhì)量分析。建立學(xué)生學(xué)習(xí)檔案。

　　第五條 作業(yè)批改及時(shí)、認(rèn)真、規(guī)范，評價(jià)以采取“鼓勵(lì)性”評價(jià)為主。

　　第六條 注重學(xué)生的發(fā)展性評價(jià)，努力實(shí)現(xiàn)評價(jià)指標(biāo)，評價(jià)方法的多元化。

　　第七條 有計(jì)劃、有針對性地組織學(xué)生開展數(shù)學(xué)實(shí)踐活動(dòng)，提高學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。

　　第八條 教學(xué)質(zhì)量達(dá)到各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)。

　　第三章 品德與生活（社會(huì)）教師

　　第一條 要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)本學(xué)科課程《標(biāo)準(zhǔn)》精神，明確思想品德的性質(zhì)、地位及作用，嚴(yán)格執(zhí)行課時(shí)計(jì)劃和課程進(jìn)度。

　　第二條 明確教學(xué)任務(wù)、重、難點(diǎn)，制定教學(xué)計(jì)劃、進(jìn)度。

　　第三條 配合班主任、少先隊(duì)共同做好學(xué)生的思想教育工作。

　　第四條 教學(xué)質(zhì)量達(dá)到學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

　　第四章 音樂教師

　　第一條 認(rèn)真執(zhí)行音樂科教學(xué)計(jì)劃，熟知《標(biāo)準(zhǔn)》要求，做好課時(shí)計(jì)劃和課程進(jìn)度。

　　第二條 結(jié)合音樂課學(xué)科特點(diǎn)向?qū)W生進(jìn)行審美教育，從小受到美的 熏陶和感染。提高音樂鑒賞能力。

　　第三條 積極組織學(xué)生參加各種文藝活動(dòng)和學(xué)生匯演任務(wù)。

　　第四條 負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)學(xué)校的合唱隊(duì)、舞蹈隊(duì)、器樂隊(duì)，培養(yǎng)學(xué)生的特長和興趣。

　　第五條 負(fù)責(zé)組織學(xué)生的匯演活動(dòng)，豐富學(xué)生的校園文化生活。

　　第六條 上好音樂課，完成或超額完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)指標(biāo)。

　　第五章 體育教師

　　第一條 認(rèn)真貫徹《學(xué)校體育工作條例》、《國家體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)》和《標(biāo)準(zhǔn)》要求。上好眼保健操和課間操。

　　第二條 執(zhí)行教學(xué)工作計(jì)劃，課時(shí)計(jì)劃和課程進(jìn)度，上好體育課和體育活動(dòng)課。完成授課任務(wù)。

　　第三條 負(fù)責(zé)學(xué)校體育的訓(xùn)練（包括興趣班），使學(xué)生特長得到良好發(fā)揮，體育運(yùn)動(dòng)會(huì)成績每年都有新突破。

　　第四條 每學(xué)年組織一次校性體育運(yùn)動(dòng)會(huì)。

　　第五條 負(fù)責(zé)完成各學(xué)年的體育達(dá)標(biāo)率。

　　第六條 負(fù)責(zé)學(xué)校大型活動(dòng)集合隊(duì)伍。

　　第七條 管好用好學(xué)校的體育器材。

　　第六章 美術(shù)教師

　　第一條 認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)本學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)的精神，制定本學(xué)科教學(xué)計(jì)劃和課程進(jìn)度。

　　第二條 在美術(shù)課教學(xué)中注意發(fā)展學(xué)生的個(gè)性，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造才能和審美能力。

　　第三條 負(fù)責(zé)組織參加各級舉行的美術(shù)競賽活動(dòng)，力爭獲獎(jiǎng)。

　　第四條 負(fù)責(zé)組織美術(shù)小組的活動(dòng)（包括興趣班）；不斷提高學(xué)生的繪畫技能。

　　第五條 按時(shí)按質(zhì)完成美術(shù)課教學(xué)任務(wù)和學(xué)校交給的各項(xiàng)任務(wù)。

　　第七章 科學(xué)教師

　　第一條 要全面掌握自然課程標(biāo)準(zhǔn)的要求，明確自然課的性質(zhì)、地位及作用，嚴(yán)格執(zhí)行課時(shí)計(jì)劃和課程進(jìn)度。

　　第二條 明確教學(xué)的任務(wù)、重、難點(diǎn)，按時(shí)完成教學(xué)內(nèi)容，教學(xué)質(zhì)量達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

　　第三條 按要求上好實(shí)驗(yàn)課，注意培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和實(shí)際操作能力。

　　第四條 負(fù)責(zé)學(xué)生課外興趣小組活動(dòng)，及時(shí)組織各種競賽活動(dòng)并力爭取得最佳成績。

　　第五條 負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的衛(wèi)生和儀器的保管，儀器擺放要達(dá)到裝備規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

　　第八章 英語教師

　　第一條 全面掌握英語課程《標(biāo)準(zhǔn)》要求，明確英語課 的性質(zhì)、地位及作用，嚴(yán)格執(zhí)行課時(shí)計(jì)劃和教學(xué)進(jìn)度。

　　第二條 明確教學(xué)的任務(wù)，重、難點(diǎn)。按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)，教學(xué)質(zhì)量達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

　　第三條 負(fù)責(zé)組織英語課外小組活動(dòng)（包括興趣班），及時(shí)組織英語競賽活動(dòng)，并取得最佳成績。

　　第九章 信息技術(shù)教師

　　第一條 及時(shí)制定微機(jī)課課外活動(dòng)小組計(jì)劃，認(rèn)真開展好第二課堂活動(dòng)。

　　第二條 負(fù)責(zé)電腦教室的日常管理工作，保證教育教學(xué)需要。

　　第三條 按照學(xué)校的要求嚴(yán)格管理，不允許他人私自使用 微機(jī)。

　　第四條 嚴(yán)格按照操作規(guī)程合理使用微機(jī)，發(fā)揮設(shè)備的最大效益。

　　第五條 安排學(xué)生有秩序地進(jìn)出微機(jī)室，并嚴(yán)格遵守使用微機(jī)的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　第六條 指導(dǎo)培養(yǎng)學(xué)生正確地使用微機(jī)的能力，杜絕違章操作，培養(yǎng)學(xué)生利用網(wǎng)絡(luò)搜集信息的能力。

　　第七條 任課教師要努力學(xué)習(xí)，不斷更新知識，力爭使自己的信息技術(shù)能力與時(shí)俱進(jìn)。

　　第八條 微機(jī)出現(xiàn)故障和損壞時(shí)要及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并分清責(zé)任。

　　第九條 愛護(hù)機(jī)器設(shè)備，并負(fù)責(zé)保持室內(nèi)清潔、衛(wèi)生。

各科崗位職責(zé) 篇2

　　1.在檢驗(yàn)師的指導(dǎo)下，擔(dān)負(fù)各種檢驗(yàn)工作。

　　2.收集和采集檢驗(yàn)標(biāo)本，發(fā)送檢驗(yàn)報(bào)告單。在檢驗(yàn)師的指導(dǎo)下進(jìn)行特殊檢驗(yàn)。

　　3.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，隨時(shí)核對檢驗(yàn)結(jié)果，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。

　　4.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)藥品、器材的請領(lǐng)、保管，檢驗(yàn)試劑的配制，培養(yǎng)基的制備，做好登記、統(tǒng)計(jì)工作。

　　5.擔(dān)任一定的檢驗(yàn)器材的洗刷，做好消毒隔離工作。

各科崗位職責(zé) 篇3

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)對科目的學(xué)生進(jìn)行“一對一教學(xué)”輔導(dǎo)，根據(jù)每個(gè)學(xué)生學(xué)習(xí)以及性格的.特點(diǎn)，制定適合的個(gè)性化學(xué)習(xí)計(jì)劃和方法。

　　2、認(rèn)真參加公司組織的教研、月考，不斷提升專業(yè)水平和授課技巧。

　　3、配合學(xué)習(xí)顧問老師做好溝通工作，齊心協(xié)力解決好學(xué)生的學(xué)習(xí)問題以及提高家長對公司的滿意度。

　　4、在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測驗(yàn)活動(dòng)，以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效。

　　5、及時(shí)向教務(wù)辦主任反映學(xué)生情況。

　　任職條件：

　　1、熱愛教師工作，對授課課程深入研究，熟悉最新的考學(xué)大綱；

　　2、有師德、思想積極，擅長與學(xué)生進(jìn)行良好的溝通交流，思想靈活；

　　3、語言表達(dá)能力強(qiáng)、具有親和力、有耐心、愛心和責(zé)任心；

　　4、熟悉學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)特點(diǎn)，因材施教，能開拓發(fā)掘組織多種教學(xué)方式，靈活教學(xué)；

　　5、本科及以上學(xué)歷，有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，師范類院校畢業(yè)優(yōu)先；

　　6、有教師資格證者優(yōu)先考慮。

各科崗位職責(zé) 篇4

　　1、為中小學(xué)生提供專業(yè)的高質(zhì)量教學(xué)服務(wù)，安排學(xué)生課程

　　2、幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣，養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)方法及習(xí)慣3、與學(xué)生及家長保持良好的、長期的合作關(guān)系4、參加學(xué)科教研活動(dòng)，提高教研水平，為公司提供高質(zhì)量教學(xué)資源5、不斷學(xué)習(xí)提高業(yè)務(wù)水平6、完成上級交代的其他任務(wù)

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)學(xué)員情況因材施教，提供專業(yè)、高質(zhì)量個(gè)性化教學(xué)服務(wù)；

　　2、幫助學(xué)員提高學(xué)習(xí)興趣，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，掌握高效的學(xué)習(xí)方法；

　　3、緊密結(jié)合學(xué)生教學(xué)進(jìn)度，為學(xué)生查漏補(bǔ)缺，幫助學(xué)員盡快提高成績；

　　4、參加教研活動(dòng)，接受校方安排的各種檢測和培訓(xùn)，不斷提高教學(xué)水平；

　　5、完成校方安排的其它工作任務(wù)。

　　任職條件：

　　1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　2、教學(xué)能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有耐心，能吃苦耐勞，服從學(xué)校的安排；

　　3、頭腦靈活，反應(yīng)速度快，應(yīng)變能力強(qiáng)，做事嚴(yán)謹(jǐn)、虛心好學(xué)；

　　4、普通話標(biāo)準(zhǔn)，態(tài)度踏實(shí)，有責(zé)任心，親和力，執(zhí)行力，溝通能力強(qiáng)；

　　5、有團(tuán)隊(duì)意識，善于與學(xué)生、家長交流溝通；

　　6、有很強(qiáng)的解題能力者優(yōu)先；

　　7、青年骨干教師，學(xué)科帶頭人，拔尖人才，中高級教師，特級教師等優(yōu)先考慮，熟悉浙江高考政策和教材教案的優(yōu)先考慮。

各科崗位職責(zé) 篇5

　　1.在藥劑師、士指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

　　2.負(fù)責(zé)處方調(diào)配和一般制劑工作。

　　3.協(xié)助藥劑師、士進(jìn)行滅菌制劑的配制和消毒。

　　4.協(xié)助藥劑士進(jìn)行藥品的出納、分發(fā)、保管、消耗、回收、下送、登記、統(tǒng)計(jì)工作。

　　5.負(fù)責(zé)所在工作室的清潔衛(wèi)生工作。

　　6.根據(jù)實(shí)際情況，經(jīng)科主任批準(zhǔn)可參加藥劑科值班。

各科崗位職責(zé) 篇6

　　門診部主任工作職責(zé)

　　1、在院長及醫(yī)務(wù)部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診各科的醫(yī)療、教學(xué)、護(hù)理及行政管理工作。為本科醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全工作的第一責(zé)任人。

　　2、根據(jù)醫(yī)院工作要點(diǎn)，制定本科工作計(jì)劃，組織實(shí)施，并經(jīng)常督促檢查，按時(shí)總結(jié)匯報(bào)。

　　3、定期召開門診系統(tǒng)會(huì)議，協(xié)調(diào)各種關(guān)系，督促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程，整頓門診秩序，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，防止差錯(cuò)事故發(fā)生。

　　4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織、檢查門診病員的診治和急診、危重、疑難病員的會(huì)診和搶救工作。遇有大批外傷、中毒、傳染病人時(shí)，及時(shí)上報(bào)，并采取相應(yīng)措施。

　　5、組織全科人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開展新技術(shù)、新療法，并及時(shí)總結(jié)，推廣應(yīng)用。協(xié)助醫(yī)院搞好業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)考核，組織安排臨床教學(xué)，提供人員聘任、晉升、獎(jiǎng)懲意見。

　　6、負(fù)責(zé)組織門診工作人員做好衛(wèi)生宣教、清潔衛(wèi)生、消毒隔離工作，督促檢查各科醫(yī)師醫(yī)療文件的書寫、門診日志登記工作，并協(xié)助預(yù)防保健科做好疫情登記、報(bào)告工作。

　　7、負(fù)責(zé)安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的工作。妥善處理門診來信來電來訪，轉(zhuǎn)科、會(huì)診、轉(zhuǎn)院等工作。

　　8、確定醫(yī)師輪換、值班，負(fù)責(zé)考勤。

　　9、積極組織本科人員配合醫(yī)院做好各項(xiàng)中心工作。負(fù)責(zé)管理科室財(cái)產(chǎn)物品等工作。

　　10、帶領(lǐng)全科人員完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和醫(yī)療任務(wù)。

各科崗位職責(zé) 篇7

　　為確保人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解工作的規(guī)范運(yùn)行，提高矛盾糾紛的調(diào)解質(zhì)量和公信力，召開三位一體調(diào)解聯(lián)席會(huì)。

　　一、聯(lián)席會(huì)工作職責(zé)

　　貫徹執(zhí)行中央、省、市、縣的.指示精神，加強(qiáng)對轄區(qū)三位一體調(diào)解工作進(jìn)行宏觀指導(dǎo)，研究分析一個(gè)時(shí)期的矛盾，討論解決重大矛盾方面的排查問題，協(xié)調(diào)部署重大事項(xiàng)和活動(dòng)，督促貫徹工作部署落實(shí)的有關(guān)情況，總結(jié)推廣三位一體調(diào)解工作的成功經(jīng)驗(yàn)，協(xié)調(diào)各部門做好調(diào)解工作。

　　1、著眼于街道辦事處實(shí)際，圍繞聯(lián)席會(huì)議議題和確定的事項(xiàng)，深入調(diào)查研究，提出對策建議，制定有效措施。

　　2、按照部署，從實(shí)際出發(fā)，加強(qiáng)對本街道辦事處范圍內(nèi)的調(diào)解工作的領(lǐng)導(dǎo)，制訂工作規(guī)劃和實(shí)施計(jì)劃，健全工作機(jī)構(gòu)和組織網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)隊(duì)伍、陣地和制度建設(shè)，把各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到最基層。

　　3、按照區(qū)聯(lián)席會(huì)議的部署安排，在協(xié)商解決重大事項(xiàng)、組織開展重大調(diào)解過程中，積極主動(dòng)地與各有關(guān)部門密切聯(lián)系，團(tuán)結(jié)協(xié)作，各展所長，形成合力，保質(zhì)保量、不拖不誤地完成所承辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　4、完成聯(lián)席會(huì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

　　二、聯(lián)席會(huì)組成人員

　　城區(qū)街道辦事處書記擔(dān)任聯(lián)席會(huì)議主席，街道辦事處主任擔(dān)任聯(lián)席會(huì)副主席，黨政辦公室主任負(fù)責(zé)聯(lián)席會(huì)議的日常工作。聯(lián)席會(huì)議成員單位由街道所轄社區(qū)委會(huì)組成，各單位要明確一位分管人民調(diào)解工作的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任聯(lián)席會(huì)議成員，定期向聯(lián)席會(huì)議匯報(bào)調(diào)節(jié)工作。

　　三、制度

　　（1）建立調(diào)解聯(lián)席會(huì)議制度

　　1、以城區(qū)街道辦事處為單位定期、定人召開調(diào)解聯(lián)席會(huì)。調(diào)解聯(lián)席會(huì)議每月召開一次，必要時(shí)可以臨時(shí)召開專題辦公會(huì)議，由主席、副主席召集和確定參會(huì)人員。特殊情況隨時(shí)召開。

　　2、調(diào)解聯(lián)席會(huì)一般由人民調(diào)解委員會(huì)主任、城區(qū)街道辦事處政法委書記召集，如遇到重大問題可請縣主管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門參加指導(dǎo)，有關(guān)司法所長、法庭庭長、派出所所長、調(diào)解委員會(huì)主任參加。

　　3、調(diào)解聯(lián)席會(huì)的職責(zé)：城區(qū)街道辦事處人民調(diào)解委員會(huì)主任報(bào)告本轄區(qū)發(fā)生的重大疑難糾紛情況和調(diào)解過程中遇到的問題；研究分析糾紛案情、提出調(diào)解方案和對策；調(diào)解員按照會(huì)議提出的辦法展開調(diào)解，并將結(jié)果及時(shí)反饋到司法所和法庭。

　　（2）糾紛通報(bào)制度

　　4、人民調(diào)解委員會(huì)應(yīng)及時(shí)向司法所和當(dāng)?shù)攸h委政府反映民間糾紛的種類、數(shù)量、特點(diǎn)，提出工作建議。

　　5、在審理涉及人民調(diào)解協(xié)議的民事案件時(shí)，人民法院（法庭）依據(jù)調(diào)解協(xié)議做出裁判的應(yīng)當(dāng)在結(jié)案15日內(nèi)，將維持調(diào)解協(xié)議內(nèi)容的情況告知縣司法局或城區(qū)街道辦事處人民調(diào)解委員會(huì)。

　　6、調(diào)解協(xié)議被人民法院的生效判決變更、撤消，或者被確認(rèn)無效的，人民法院應(yīng)當(dāng)將確認(rèn)無效或者變更、撤消的具體事由告知縣司法局和城區(qū)街道辦事處人民調(diào)解委員會(huì)，并向調(diào)解委員會(huì)提出具體的建議。

　　（3）復(fù)雜疑難糾紛調(diào)解聯(lián)動(dòng)機(jī)制

　　7、出現(xiàn)復(fù)雜疑難糾紛時(shí)，由所在城區(qū)街道辦事處人民調(diào)解委員會(huì)主任組織人民調(diào)解員、法官、公安干警同時(shí)到達(dá)現(xiàn)場，具體職責(zé)分別是：人民調(diào)解員立即開展調(diào)解；公安干警維持秩序；法官先期了解案情，為調(diào)解工作提供法律咨詢，并為可能發(fā)生的民事訴訟掌握基礎(chǔ)情況。

　　8、人民調(diào)解委員會(huì)建立民間糾紛排查、調(diào)處、回訪制度，定期對轄區(qū)內(nèi)的民間糾紛進(jìn)行摸底、登記、分類處理，對已調(diào)結(jié)的糾紛進(jìn)行回訪，了解協(xié)議的執(zhí)行情況，幫助、督促當(dāng)事人履行調(diào)解協(xié)議。

　　9、民間糾紛首先由居委會(huì)、企業(yè)人民調(diào)解委員會(huì)受理調(diào)解。經(jīng)居委會(huì)、企業(yè)人民調(diào)解委員會(huì)調(diào)解達(dá)不成協(xié)議的疑難、復(fù)雜民間糾紛，由城區(qū)街道辦事處人民調(diào)解委員會(huì)受理調(diào)解。

　　10、對不符合受理?xiàng)l件的民間糾紛，人民調(diào)解委員會(huì)應(yīng)當(dāng)及時(shí)移交街道辦事處政府進(jìn)行行政調(diào)解、處理，或者告知當(dāng)事人向法院起訴。

　　11、經(jīng)人民調(diào)解委員會(huì)調(diào)解達(dá)不成協(xié)議，有關(guān)行政部門一時(shí)難于解決的民間糾紛，人民調(diào)解委員會(huì)要配合黨委政府和有關(guān)部門做好教育、疏導(dǎo)、轉(zhuǎn)化工作，防止糾紛當(dāng)事人的過激行為。

　　12、政府有關(guān)部門、人民法院在受理民事糾紛時(shí)，應(yīng)建議當(dāng)事人先到人民調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解。

各科崗位職責(zé) 篇8

　　1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政管理等工作。

　　2.制訂本科工作計(jì)劃，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報(bào)。

　　3.根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進(jìn)行科學(xué)分工，密切配合手術(shù)和對危重病員進(jìn)行搶救工作。

　　4.領(lǐng)導(dǎo)麻醉師（士）做好麻醉工作，參加疑難病例術(shù)前討論，對手術(shù)準(zhǔn)備和麻醉選擇提出意見，必要時(shí)親自參加操作。

　　5.組織本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。對本科人員晉升、獎(jiǎng)懲提出具體意見。

　　6·指導(dǎo)本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。

　　7.組織并擔(dān)任教學(xué)，安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)。開展麻醉的研究工作。搞好資料積累，完成科研任務(wù)。

　　8.確定本科人員輪換、值班、會(huì)診、出診等事宜。與手術(shù)室密切配合，共同搞好科室工作。

　　9.審簽本科藥材的請領(lǐng)和報(bào)銷，檢查使用與保管情況。

各科崗位職責(zé) 篇9

　　1.在門診部護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。

　　2.負(fù)責(zé)器械的消毒和開診前的準(zhǔn)備工作。

　　3.協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行檢診，按醫(yī)囑給病員進(jìn)行處置。

　　4.經(jīng)常觀察候診病員的病情變化，對較重的病員應(yīng)提前診治或送急診室處理。

　　5.負(fù)責(zé)診療室的整潔、安靜，維持就診秩序，做好衛(wèi)生防病、計(jì)劃生育宣傳工作。

　　6.做好隔離消毒工作，防止交叉感染。

　　7.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)格查對制度，做好交接班，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。

　　8.按照分工，負(fù)責(zé)領(lǐng)取、保管藥品器材和其它物品。

各科崗位職責(zé) 篇10

　　1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本院的財(cái)務(wù)工作。教育本科人員樹立為醫(yī)療第一線服務(wù)的思想，保證醫(yī)療任務(wù)的完成。

　　2.貫徹有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的法令、制度和指示，遵守國家財(cái)政紀(jì)律。

　　3.根據(jù)事業(yè)計(jì)劃和按照規(guī)定的統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，合理的組織收入。根據(jù)醫(yī)院特點(diǎn)、業(yè)務(wù)需要和節(jié)約原則，精打細(xì)算，節(jié)約行政開支，監(jiān)督預(yù)算資金正確支用。

　　4.根據(jù)事業(yè)計(jì)劃，正確、及時(shí)的編制年度和季度（或月份）的財(cái)務(wù)計(jì)劃，辦理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，按照規(guī)定的格式和期限報(bào)送會(huì)計(jì)期報(bào)和年報(bào)。

　　5.按時(shí)清理債權(quán)和債務(wù)，防止拖欠，嚴(yán)格控制呆帳。

　　6.保證房屋及建筑物、設(shè)備、家具、材料、現(xiàn)金等國家財(cái)產(chǎn)的安全，進(jìn)行經(jīng)常的監(jiān)督和必要的檢查并經(jīng)常清查庫存，克服浪費(fèi)和物資積壓，以防止不良現(xiàn)象的發(fā)生。

　　7.負(fù)責(zé)醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)管理及其他有關(guān)財(cái)務(wù)制度之掌握和財(cái)務(wù)管理工作。

各科崗位職責(zé) 篇11

　　1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全面護(hù)理工作，擬定全院護(hù)理工作計(jì)劃，經(jīng)院長、副院長審批后實(shí)施，并檢查護(hù)理工作質(zhì)量，按期總結(jié)匯報(bào)。

　　2.負(fù)責(zé)擬定和組織修改全院護(hù)理常規(guī)，并嚴(yán)格督促執(zhí)行，檢查指導(dǎo)各科室做好基礎(chǔ)護(hù)理和執(zhí)行分級護(hù)理制度。

　　3.深入科室，對搶救危重病員的護(hù)理工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。

　　4.負(fù)責(zé)擬訂在職護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃及落實(shí)措施，組織全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練。定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核。

　　5.掌握全院護(hù)理人員工作、思想、學(xué)習(xí)情況。負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配，并向院長提出護(hù)理人員升、調(diào)、獎(jiǎng)、懲的意見。對于護(hù)理人員發(fā)生的差錯(cuò)事故得與各科室共同研究處理。

　　6.審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理用品的申報(bào)計(jì)劃和使用情況。

　　7.提請總務(wù)科安排護(hù)士生活上有關(guān)問題。

　　8.檢查、指導(dǎo)門診、急診、病房、手術(shù)室、供應(yīng)室管理，使之逐步達(dá)到制度化、常規(guī)化、規(guī)格化。

　　9.擔(dān)任護(hù)士教學(xué)、實(shí)習(xí)任務(wù)的醫(yī)院應(yīng)負(fù)責(zé)貫徹護(hù)士學(xué)校的教學(xué)及臨床實(shí)習(xí)計(jì)劃。

　　10.主持召開全院護(hù)士長會(huì)議，分析護(hù)理工作情況，并定期組織護(hù)士長相互檢查、學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗(yàn)，不斷提高護(hù)理質(zhì)量。

　　11.組織領(lǐng)導(dǎo)全院護(hù)理科研工作及護(hù)理新技術(shù)的推廣。

各科崗位職責(zé) 篇12

　　1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管藥師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

　　2.指導(dǎo)和參加藥品調(diào)配、制劑工作。認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。

　　3.負(fù)責(zé)藥品檢驗(yàn)鑒定和藥檢儀器的使用保養(yǎng)，保證藥品質(zhì)量符合藥典規(guī)定。

　　4.參加科學(xué)研究和技術(shù)革新，配合臨床研究制作新藥及中草藥提純，了解使用效果，征求意見，改進(jìn)劑型，并經(jīng)常向各科室介紹新藥知識。

　　5.檢查毒、麻、限劇、貴重藥品和其他藥品的使用、管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)研究處理，并向上級報(bào)告。

　　6.擔(dān)任教學(xué)和進(jìn)修，實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)，指導(dǎo)藥劑士、調(diào)劑員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和工作。

各科崗位職責(zé) 篇13

　　1.在總務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院被服洗滌、保管、消毒和縫補(bǔ)等工作，按規(guī)定折疊，并按時(shí)下收下送到病房、門診。

　　2.嚴(yán)格執(zhí)行各類被服的消毒、隔離制度，注意安全，防止意外。

　　3.嚴(yán)格執(zhí)行被服的交收手續(xù)，防止錯(cuò)、漏和丟失。各類被服要分類存放，方便取用。未印字新制品一律不交換。

　　4.愛護(hù)公物，修舊利廢，回收敷料。節(jié)約用布、水、電、肥皂及其它材料等。

　　5.加強(qiáng)烤房管理，嚴(yán)防烤損被服，做好防火、防盜及機(jī)器保養(yǎng)管理工作。

各科崗位職責(zé) 篇14

　　1.在總務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理食堂人員的學(xué)習(xí)及思想工作，做好職工的飲食管理

　　2.深入科室，聽取群眾對飲食的意見和要求，千方百計(jì)為職工搞好飲食工作，提高飲食質(zhì)量。

　　3.檢查食堂財(cái)務(wù)開支情況，掌握預(yù)算。

　　4.檢查、督促食堂規(guī)章制度和工作人員職責(zé)的落實(shí)，負(fù)責(zé)人員的調(diào)配，制訂安全措施，保持室內(nèi)外清潔衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生，定期公布賬目。

各科崗位職責(zé) 篇15

　　1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。

　　2.按時(shí)查房，具體參加和指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作。

　　3.掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重要問題時(shí)，應(yīng)及時(shí)處理，并向科主任匯報(bào)。

　　4.參加值班、門診、會(huì)診、出診工作。

　　5.主持病房的臨床病例討論及會(huì)診，檢查、修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件，決定病員出院，審簽出（轉(zhuǎn)）院病歷。

　　6.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。協(xié)助護(hù)士長搞好病房管理。

　　7.組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)與運(yùn)用國內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，做好資料積累，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

　　8.擔(dān)任臨床教學(xué)，指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)醫(yī)師工作。

各科崗位職責(zé) 篇16

　　1.在財(cái)務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下，做好銀行存款及庫存現(xiàn)金的收付，并隨時(shí)記帳，每日終向會(huì)計(jì)提交銀行存款及庫存現(xiàn)金日報(bào)，做到日清月結(jié)。

　　2.逐筆核對當(dāng)日收付款項(xiàng)，隨時(shí)核對庫存現(xiàn)金和銀行存款余額。

　　3.做好各種有價(jià)證券及收據(jù)的保管、發(fā)放及收據(jù)存根的回收保管工作。

　　4.每日將住院處、收款處收款入庫，并當(dāng)日存入銀行。

　　5.經(jīng)常復(fù)核或定期抽查住院、門診的收據(jù)存根。

　　6.保證庫存現(xiàn)金不超過銀行規(guī)定的庫存限額。

各科崗位職責(zé) 篇17

　　1.在醫(yī)務(wù)科科長或門診部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)掛號工作。

　　2.掛號員在開診前半小時(shí)開始掛號，并隨時(shí)宣傳看病的注意事項(xiàng)及制度等。

　　3.按規(guī)定填寫初診病人門診病歷首頁姓名、性別、年齡、職業(yè)、籍貫、工作單位、住址等項(xiàng)目。

　　4.掛號員必須做好當(dāng)天掛號前與次日掛號的準(zhǔn)備工作，如各科掛號券、初診門診病歷、掛號收據(jù)等

　　5.掛號員每天必須向財(cái)務(wù)科交掛號金額一次，連同票證一并上繳，換回掛號收據(jù)備次日用。

　　6.負(fù)責(zé)門診病歷查找、傳送、回收、整理、歸檔、管理工作。

各科崗位職責(zé) 篇18

　　1.在科護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下和本科主任護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

　　2.負(fù)責(zé)督促檢查本科各病房護(hù)理工作質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)解決，把好護(hù)理質(zhì)量關(guān)。

　　3.解決本科護(hù)理業(yè)務(wù)上的疑難問題，指導(dǎo)重危、疑難病人護(hù)理計(jì)劃的制訂及實(shí)施。

　　4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)本科各病房的護(hù)理查房和護(hù)理會(huì)診，對護(hù)理業(yè)務(wù)給予具體指導(dǎo)。

　　5.對本科各病房發(fā)生的護(hù)理差錯(cuò)、事故進(jìn)行分析、鑒定，并提出防范措施。

　　6.組織本科護(hù)師、護(hù)士進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，擬訂培訓(xùn)計(jì)劃，編寫教材，負(fù)責(zé)講課。

　　7.組織護(hù)理系、護(hù)理專修科學(xué)生和護(hù)校學(xué)生的臨床實(shí)習(xí)，負(fù)責(zé)講課和評定成績。

　　8.制訂本科護(hù)理科研和技術(shù)革新計(jì)劃，并組織實(shí)施。指導(dǎo)全科護(hù)師、護(hù)士開展科研工作。

　　9.協(xié)助本科護(hù)士長做好行政管理和隊(duì)伍建設(shè)工作。

各科崗位職責(zé) 篇19

　　1.在護(hù)理部主任（總護(hù)士長）、醫(yī)務(wù)科或門診部領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診護(hù)理行政管理，督促檢查護(hù)理人員和衛(wèi)生員完成所分工的任務(wù)。

　　2.制定工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)護(hù)理人員分工排班，經(jīng)常深入各科門診檢查護(hù)理質(zhì)量，復(fù)雜的技術(shù)應(yīng)親自執(zhí)行或指導(dǎo)護(hù)士操作。搞好傳、幫、帶，不斷提高技術(shù)水平。

　　3.督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。并檢查指導(dǎo)各診室做好開診前準(zhǔn)備及衛(wèi)生宣傳工作。

　　4.督促教育護(hù)理人員改善服務(wù)態(tài)度，經(jīng)常巡視候診病員的病情變化，對較重的病員應(yīng)提前診治或送急診室處理。

　　5.督促衛(wèi)生員保持門診的整潔，做好消毒隔離工作，并組織及時(shí)供應(yīng)開水和飲具。

　　6.組織護(hù)士、衛(wèi)生員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，指導(dǎo)實(shí)習(xí)護(hù)士的工作。開展護(hù)理科學(xué)研究及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

各科崗位職責(zé) 篇20

　　1.在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

　　2.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理制度和技術(shù)操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑，準(zhǔn)確及時(shí)地完成各項(xiàng)護(hù)理工作，嚴(yán)格執(zhí)行查對及交接班制度，防止差錯(cuò)、事故的發(fā)生。

　　3.做好基礎(chǔ)護(hù)理和精神護(hù)理工作。經(jīng)常巡視病房，密切觀察病情變化，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告。

　　4.認(rèn)真做好危重病人的搶救工作。

　　5.協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種診療工作，負(fù)責(zé)采集各種檢驗(yàn)標(biāo)本。

　　6.參加護(hù)理教學(xué)和科研，指導(dǎo)護(hù)生和護(hù)理員、衛(wèi)生員的工作。

　　7.定期組織病人學(xué)習(xí)，宣傳衛(wèi)生知識和住院規(guī)則。經(jīng)常征求病人意見，改進(jìn)護(hù)理工作。在出院前做好衛(wèi)生保健宣傳工作。

　　8.辦理入、出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院手續(xù)及有關(guān)登記工作。

　　9.在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下，作好病房管理，消毒隔離，物資藥品材料請領(lǐng)、保管等工作。

各科崗位職責(zé) 篇21

　　工作職責(zé):

　　1.針對小學(xué)、初中、高中語文、數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、英語、生物、歷史、政治等科目制定科目課程產(chǎn)品，進(jìn)行題庫、多媒體等教研內(nèi)容建設(shè);

　　2.進(jìn)行線上系統(tǒng)課及專題課授課以及以提升學(xué)生學(xué)習(xí)體驗(yàn)為導(dǎo)向的課程服務(wù);

　　3.對課程質(zhì)量進(jìn)行把關(guān)審核。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.對k12教育有深入的理解，有豐富的授課經(jīng)驗(yàn)，尤其是語文、數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、英語、生物、歷史、政治等科目

　　3.對于在線教育有一定的.理解，有直播授課經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　4.優(yōu)秀的學(xué)習(xí)與溝通能力，執(zhí)行力強(qiáng)。

　　5.注:此崗位為騰訊旗下全資子公司編制崗位

　　6.小學(xué)各科老師崗位