制造部崗位職責(zé)（通用7篇）

制造部崗位職責(zé) 篇1

　　職責(zé)描述:

　　1、根據(jù)公司董事會決議，組織制訂公司經(jīng)營方針、經(jīng)營目標、經(jīng)營計劃，分解到各部門并組織實施。

　　2、負責(zé)制訂并落實公司各項規(guī)章制度、改革方案、改革措施。

　　3、提出公司經(jīng)營理念，主導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè)的基本方向，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境、生活環(huán)境，培養(yǎng)員工歸屬感，

　　4、提升企業(yè)的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

　　5、負責(zé)處理部門相互之間事務(wù)矛盾和問題。

　　6、負責(zé)公司投資項目選定。

　　7、負責(zé)審核公司經(jīng)營費用支出。?決定公司各部門人員的聘用任免。對公司的經(jīng)濟效益負責(zé)，擁有經(jīng)營指揮權(quán)和各種資源分配權(quán)其它事關(guān)公司全局的工作。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　2、有真空隔熱板制造企業(yè)管理經(jīng)驗、真空門窗制造企業(yè)管理經(jīng)驗或八年及以上企業(yè)管理方面經(jīng)驗;

　　3、具有較強的敬業(yè)精神和豐富的營銷工作經(jīng)驗，具備出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的行業(yè)管理理念，具備卓越的戰(zhàn)略眼光，政策制定能力，注重時效性;

　　4、作風(fēng)嚴謹穩(wěn)健，具備強烈的創(chuàng)業(yè)精神和開拓意識，精力充沛，團隊組織能力強，能承受工作壓力;

制造部崗位職責(zé) 篇2

　　1.在產(chǎn)品實現(xiàn)過程中,負責(zé)編制計劃,組織生產(chǎn)符合圖樣、標準及規(guī)范的合格產(chǎn)品;負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場管理、工作環(huán)境、產(chǎn)品標識、批次管理和產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中的防護等的歸口管理;

　　2.負責(zé)編制、下達生產(chǎn)作業(yè)計劃,并進行檢查、考核;

　　3.組織做好生產(chǎn)準備及新產(chǎn)品試制前準備狀態(tài)的檢查工作和調(diào)度工作,召開生產(chǎn)調(diào)度會,掌握生產(chǎn)動態(tài),確保按時完成生產(chǎn)計劃;

　　4.負責(zé)進行生產(chǎn)統(tǒng)計、商品統(tǒng)計、交付產(chǎn)品統(tǒng)計工作,建立健全和規(guī)范生產(chǎn)管理各項原始記錄;

　　5.做好生產(chǎn)過程人、機、料、法、環(huán)、測等影響因素的控制,使生產(chǎn)過程處于受控狀態(tài);

　　6.經(jīng)常對職工進行安全、質(zhì)量意識教育,開展群眾性安全、質(zhì)量管理活動,做好自檢、互檢工作,提高產(chǎn)品質(zhì)量;

　　7.嚴格按規(guī)定對關(guān)鍵工序、特殊工序?qū)嵭兄攸c控制,保障工序處于受控狀態(tài);

　　8.嚴格執(zhí)行批次管理、零部件流轉(zhuǎn)卡制度、在制品半成品管理制度、不合格品管理制度,發(fā)生質(zhì)量問題按照“三不放過”的原則查明原因,采取整改措施,參與不合格品的.審理工作;

　　9.開展質(zhì)量統(tǒng)計分析,按時上報有關(guān)質(zhì)量統(tǒng)計報表;

　　10.制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程,抓好生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作,做到安全文明生產(chǎn),避免或減少安全事故的發(fā)生;

　　11.負責(zé)物資入廠驗收、編號、建帳、建卡、內(nèi)部調(diào)動、封存、出入庫等工作,做到先進先出,確保帳、卡、物、質(zhì)一致;

　　12.負責(zé)物資的廠內(nèi)流轉(zhuǎn)和庫存管理;

制造部崗位職責(zé) 篇3

　　崗位職責(zé):

　　1.全面負責(zé)制造部的日常經(jīng)營、行政和管理活動,負責(zé)檢查和績效考核,努力營造良好的企業(yè)發(fā)展運營內(nèi)外部環(huán)境,組織生產(chǎn),確保產(chǎn)銷銜接,滿足顧客要求;

　　2.負責(zé)擬定制造部年度方針目標,組織分解落實及監(jiān)督實施,完成責(zé)任目標;

　　3.制定年度專項計劃,落實新產(chǎn)品開發(fā)和推廣、國內(nèi)外認證、技術(shù)改造、質(zhì)量改進、精益生產(chǎn)等工作任務(wù);

　　4.組織制造部的日常設(shè)備維護,內(nèi)部工藝改進,過程質(zhì)量控制和成品質(zhì)量的監(jiān)督,保證安全生產(chǎn)工作;

　　5.開展團隊建設(shè),培養(yǎng)人才梯隊,提升崗位員工素質(zhì),開展員工關(guān)系管理,打造和諧團隊;

　　6.做好外部供應(yīng)商關(guān)系的協(xié)調(diào)和維護;

　　7.協(xié)助市場部和各銷售部的市場推廣和專項公關(guān);

　　8.履行集團公司授予的其它職權(quán),完成集團賦予的其它任務(wù)。

　　任職要求:

　　1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,10年以上工作經(jīng)驗;

　　2.熟悉低壓斷路器產(chǎn)品原理,了解產(chǎn)品結(jié)構(gòu),精通生產(chǎn)、質(zhì)量、安全管理體系,具有全面的企業(yè)管理知識,具備良好的成本意識和市場導(dǎo)向思維。

制造部崗位職責(zé) 篇4

　　1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，機械設(shè)計與制造、機電工程和車輛工程及相關(guān)專業(yè)；

　　2.至少5年從事汽車零部件研發(fā)、工裝治具設(shè)計制造工作的履歷及經(jīng)驗，具有殼體類以及齒輪齒條、渦輪蝸桿、滾珠絲杠、螺桿螺母等傳動類結(jié)構(gòu)件設(shè)計與加工經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3.熟練掌握和使用二維、三維設(shè)計軟件；

　　4.熟悉機械部件研發(fā)流程和相應(yīng)產(chǎn)品研發(fā)與檢驗標準，有制動主缸、abs/esc液壓單元等汽車制動系統(tǒng)零部件加工經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

　　5.具有簡單必要的英語交流能力，能夠閱視英文圖紙和技術(shù)資料；

　　6.良好的組織、管理、溝通協(xié)調(diào)和表達能力，擔(dān)任過規(guī)模以上企業(yè)的技術(shù)科長或部長者優(yōu)先。

　　機械設(shè)計與制造部長崗位職責(zé)

　　1.負責(zé)建立和完善汽車電液制動執(zhí)行器（icas-brake）機械部件的研發(fā)和測試驗證體系、流程及規(guī)范；

　　2.負責(zé)icas-brake機械部件研發(fā)的團隊組建和管理；

　　3.根據(jù)icas項目需求和開發(fā)計劃，制定icas-brake機械部件的研發(fā)計劃并完成相應(yīng)研發(fā)任務(wù)，包括樣機和產(chǎn)品設(shè)計、外協(xié)件供應(yīng)商的選定與聯(lián)絡(luò)、制造工藝設(shè)計、產(chǎn)線方案設(shè)計；

　　4.根據(jù)icas-brake機械部件的研發(fā)計劃，制定機械部件的臺架試驗計劃，完成dv/pv階段臺架試驗工作，分析試驗數(shù)據(jù)并編寫試驗報告；

　　5.協(xié)助完成icas系統(tǒng)的'硬件在環(huán)（hil）試驗工作；

　　6.協(xié)助完成icas系統(tǒng)整車調(diào)試和道路測試、各種場景測試、臺架上的對標和演示等涉及到的與機械部件相關(guān)的工作；

　　7.協(xié)助icas售后與機械部件相關(guān)的服務(wù)和維修工作。

制造部崗位職責(zé) 篇5

　　1、熟練機械機構(gòu)及結(jié)構(gòu)設(shè)計,熟知氣動/液壓原理及選型使用,了解伺服原理能進行電機等相關(guān)選型、了解plc系統(tǒng)組成及過程控制技術(shù),了解機器人集成應(yīng)用;

　　2、機械設(shè)計,自動化專業(yè);本科4年以上;

　　3、熟練掌握 autocad,solidworks等相關(guān)技術(shù)軟件;熟練掌握伺服電機、步進電機等控制;熟練掌握自動化儀表,閥門等控制;熟悉ab的plc編程調(diào)試;

　　4、有自動化生產(chǎn)具體設(shè)計項目經(jīng)驗者優(yōu)先,對非標產(chǎn)品的`設(shè)計、自動化系統(tǒng)集成有經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　5、良好的溝通能力,書面表達能力,能進行基本的英語交流;

　　6、了解精益生產(chǎn)和人機工程;

　　7、認真負責(zé), 積極主動,專注投入和團隊精神。

制造部崗位職責(zé) 篇6

　　1、負責(zé)公司設(shè)備工裝制造部門的整體運作,關(guān)注安全,效率,設(shè)備工裝的制造周期,以及制造成本的監(jiān)控;

　　2、負責(zé)非標自動化工程項目的設(shè)計,包括結(jié)構(gòu)設(shè)計、部件選型、設(shè)計圖紙輸出。非標自動化機械、流水線設(shè)備、測量儀器、自動化搬運的非標設(shè)備設(shè)計、非標工裝夾具、專機的設(shè)計開發(fā)和項目實施;

　　3、協(xié)調(diào)非標機械設(shè)備自動化的功能測試、調(diào)試等工作;

　　4、負責(zé)自動化控制系統(tǒng)方案設(shè)計、以及相關(guān)plc、hmi等系統(tǒng)軟件的編寫;

　　5、負責(zé)編寫完整的技術(shù)資料和開發(fā)文檔;

　　6、對項目中設(shè)計對象的安全,工藝、結(jié)構(gòu)、性能、成本、技術(shù)風(fēng)險等綜合把關(guān),對產(chǎn)品在各階段遇到的問題提出有效的.解決方案;

　　7、項目前期參與技術(shù)交流,參與方案設(shè)計、平面布置、方案介紹文件編制;

　　8、項目執(zhí)行期間,負責(zé)所涉及的相關(guān)外購件選型及采購技術(shù)協(xié)議編寫;

　　9、負責(zé)所設(shè)計項目的裝配、調(diào)試技術(shù)指導(dǎo),對于相關(guān)問題提供解決方案。

制造部崗位職責(zé) 篇7

　　1.進行石油鉆井鉆頭及工具產(chǎn)品的設(shè)計及產(chǎn)品改進;

　　2.協(xié)調(diào)制造部門，解決工藝問題;

　　3.負責(zé)產(chǎn)品零部件及專用量、檢具設(shè)計;

　　4.按照設(shè)計進度要求及流程要求，按時完成設(shè)計及文檔歸檔;

　　5.參與售前和售后技術(shù)服務(wù)，配合及支持銷售部門，與客戶進行技術(shù)交流(包括國外客戶);

　　6.負責(zé)銷售與制造部門之間的銜接工作，包括銷售訂單的審核、生產(chǎn)訂單的開立、訂單變更信息的傳遞等;

　　7.完成部門經(jīng)理安排的相關(guān)技術(shù)工作，例如專利書寫，行業(yè)先進技術(shù)跟蹤，產(chǎn)品推薦報告等。