鋼材采購員的崗位職責（通用29篇）

鋼材采購員的崗位職責 篇1

　　1、根據公司銷售目標及庫存情況，定期對鋼材市場進行價格調查，及時、準確收集市場行情信息，并向上級領導匯報;

　　2、根據業務人員的需求進行采購，配合業務人員完成臨調銷售工作;

　　3、加強與供應商的溝通與聯絡，市場渠道的累積及合作關系的建立，完成非協議鋼廠的開發與維護;

　　4、嚴格遵守公司采購流程并對供應商進行詢價、比價、議價，貨比三家，擇優采購;

　　5、采購款項的及時辦理，采購發票及時收取;

　　6、 完成公司采購業績指標;

　　7、完成上級領導臨時交辦的其他任務。

鋼材采購員的崗位職責 篇2

　　1、熟練操作軟件系統，熟悉采購工作流程;

　　2、學習和掌握鋼材基本知識，包括種類、規格、鋼廠、產地等;

　　3、熟悉采購成本構成，進行報價采購;

　　4、與已有供應商的對接，并開發新的供應商;

　　5、與財務進行各項賬務、發票等的對接以及與各業務員的對接;

　　6、市場行情的分析及市場各地的盤點考察工作。

鋼材采購員的崗位職責 篇3

　　1、開發有競爭力的產品，篩選合適的供應商，確保供應渠道的穩定性和競爭力

　　2、了解并掌握所負責產品原材料行情變化，記錄相關數據，為行情走勢分析提供數據

　　3、按客戶需求及時提供報價，制作價格對比表遞交上級審核、審批

　　4、根據采購申請單(銷售訂單)下單并跟進訂單進度，處理訂單執行過程中的異常情況

　　5、產品交貨、驗貨申請和驗貨狀態跟進

　　6、發票、DEBIT NOTE的及時跟進和處理

　　7、定期尋找新供應商，以確保價格始終有競爭優勢

　　8、學習并同其他同事分享新產品知識

鋼材采購員的崗位職責 篇4

　　工作職責：

　　1、執行采購訂單和采購合同，落實具體采購流程;

　　2、負責采購訂單制作、確認、安排發貨及跟蹤到貨日期;

　　3、執行并完善成本降低及控制方案;

　　4、開發、評審、管理供應商，維護與其關系;

　　5、填寫有關采購表格，提交采購分析和總結報告;

　　6、完成采購主管安排的其它工作。

　　任職資格：

　　1、服裝采購行業1年以上相關工作經驗;

　　2、有豐富的面輔料常識;

　　3、熟練運用電腦相關操作，.熟悉ERP系統;

　　4、吃苦耐勞，理解能力強，善于溝通。

鋼材采購員的崗位職責 篇5

　　4s店配件采購員崗位職責

　　按照SGMW配件運作要求組織督促中心店所轄各營業單位配件工作人員做好配件管理工作;

　　根據SGMW的要求和市場的需求合理調整區域內整體庫存水平，將庫存周轉率控制在合理的范圍以內，加快資金周轉，減少滯銷品種;

　　協調各營業單位配件供應，合理調劑，確保維修服務的正常開展;

　　及時向SGMW配件部門傳遞汽配市場信息和本部門服務信息;

　　嚴格控制配件的采購及銷售，保證只向SGMW訂購純正的配件，不得參與購買非SGMW提供的假冒偽劣配件及倒賣配件的'行為;

　　負責中心店各營業單位配件任務指標的分配;

　　負責中心店各營業單位配件計劃信息的匯總;

　　負責制定和執行中心店配件訂購標準和流程;

　　負責監督和考核各營業單位配件管理的有序開展。

　　4S店數量

　　全國有六至七千家4S店，北京有405左右。每年以1.5%的數量遞增。

　　一般來說，汽車4S店的促銷有兩種。

　　一是廠家統一促銷，這個是廠家應對市場競爭情況和目標實現壓力做的整體規劃，4S店只要配合就可以了。

　　還有一種是4S店自己做促銷，可能是由于4S店的建立時間不長，地點較偏僻，或者同品牌授權商之間競爭激烈等原因造成，也許是處理庫存，增加資金流轉，也許是處理展車，也許是有包銷車型，也許迫于目標和返點壓力，促銷原因林林總總。

　　在價格政策面前，4S店通常受廠家制約，受同品牌經銷商監督，于是有可能靠軟性促銷調節，比如贈送精品，贈送VIP維修卡等等附加手段。 但從整個汽車4S店的商業模式來說，售車只是獲取一個長期顧客的手段，甚至可以將售車理解為獲取客戶成本。以5年期客戶生命計算，每個客戶的貢獻從第3年開始迅速增加。按照這個模式，售車是獲取客戶的開始，那么，怎么促銷都不過分。

　　站在產品的角度考慮問題，一個品牌的產品線，總有的市場表現活躍，有的市場表現平淡，在廠家未對表現平淡的產品作為相應市場政策，同時又給予銷售目標時，該產品的促銷幾乎是必然的。

　　事實上，目前大多數4S店都將利潤分為銷售利潤和維修利潤兩部分，在內部分工上，也完全各自獨立。而我覺得應該視為一體。

　　在整個汽車服務流程中，售車僅僅是獲得客戶的開始，精品等作為交易談判的緩沖，或者變相促銷，維修和保養作為整體服務流程。

　　這樣的話，基礎建設投資(銷售部分)、人員成本、整車流動資金，廣告宣傳投入會通過某種計算形成客戶獲取原始成本，而售車利潤則進行充抵形成最終成本。

鋼材采購員的崗位職責 篇6

　　1、調研市場行情，適時掌握物料及關鍵零部件價格市場動向;

　　2、熟練掌握手機，手機配件類，音頻類，穿戴類，智能家居類等電子產品各種物料的成本分析組成;

　　3、主導公司的策略采購、采購談判，負責物料cost down，會采用多種方法進行降價;

　　4、負責供應商庫的建立，以及數據的及時維護(收集相關供應商資料、樣品、配合相關人員進行設計驗證、質量評審、價格談判等);

　　5、主導供應商尋找與開發評估及新供應商開發選擇，主導對合格供應商的考核與管理、優化供應商結構;

　　6、以公司戰略目標為導向，整合供應鏈的整體資源，建立健全有序、高效的供應鏈管理系統，為公司產品的毛利負責; 7、維護和發展與供應商的關系，掌握供應商的發展變化情況;

　　8、參與新供應商采購合同的制定及采購過程的成本分析與審核;

　　9、對公司采購策略、產品原材料結構調整的政策和制度提出改進方案。

　　10、評估審核物料需求及中長交期物料存量與成本管理、優化庫存及需求的存量結構。

　　11、 負責采購計劃、生產計劃的管控和按照市場預測進行備貨，對公司市場的需求和客戶訂單的交付負責;

鋼材采購員的崗位職責 篇7

　　職責描述:

　　1、負責協助搭建采購管理體系;

　　2、負責供應商開發與管理;

　　3、負責采購合同管理及合同糾紛防范;

　　4、負責材料采購成本管理;

　　5、負責材料安全庫存資料管理;

　　6、協助本部門與其他部門同事的銜接工作暢通。

　　任職要求:

　　1、年齡在35-45歲之間,建筑行業相關工作經驗,有大型集團公司采購工作經驗者更佳;

　　2、土建、機電、環境工程等相關專業;

　　3、了解市場行情及材料性能,熟悉供應商分布情況;

　　4、具有一定的招標采購、合約管理的法律知識;

　　5、具有較強的人際關系處理能力和商務談判技巧;

　　6、具備及遵守職業道德,嚴守公司商業機密。

鋼材采購員的崗位職責 篇8

　　崗位職責：

　　1、工廠非日常五金采購詢價、核價、合同簽訂、異常處理、付款等

　　2、日常重要物料年度價格洽談，合同條款洽談等

　　3、五金庫存管控

　　4、工程輔助物料采購

　　5、供應商開發及月、年度考核

　　任職資格：

　　1.熟悉 EXCEL WORD POWERPOINT ，

　　2.供應鏈管理 優先，可獨立分析數據并給予項目性指引 議價溝通能力，能大膽議價、謹慎核算 邏輯思維判定，能獨立分析數據并總結，

　　3.五官端正，儀容儀表整潔大方。

鋼材采購員的崗位職責 篇9

　　1.執行采購訂單和采購合同，落實具體采購流程;

　　2.負責采購訂單制作、確認、安排發貨及跟蹤到貨日期;

　　3.負責采購訂單的對賬、付款、收取海關發票等工作;

　　4.執行并完善成本降低及控制方案;

　　5.開發、評審、管理國外供應商，維護與其關系;

　　6.負責采購過程中的退、換貨工作，對倉庫呆滯次物料的退貨等處理工作。

　　7.填寫有關采購表格，提交采購分析和總結報告;

鋼材采購員的崗位職責 篇10

　　1.掌握酒店各部門物資需求及各種物資的市場供應情況，掌握財務部及采購部對各種物資采購成本及采購資金控制情況，熟悉各種物資的采購計劃。

　　2.嚴格審核合同款項，訂購業務必須上報經理或主管，經研究后方可實施。

　　3.采購物品應做到擇優選擇、物美價廉。時鮮、季節性物資如部門尚未提出申購計劃，應及時提供樣品、信息，供經營部門參考。

　　4.經常到柜臺和倉庫了解商品銷售情況，以銷定購。積極組織適銷對路的貨源，防止盲目進貨。盡量避免積壓商品，提高資金周轉率。經常與倉庫保持聯系，了解庫存情況，全面掌握庫存商品的情況，有計劃、有步驟地安排好各項事務。

　　5.嚴格把好質量關，對不符合質量要求的要堅決拒收。根據銷售動向和市場信息，積極爭取訂購貨源，按“暢銷多進、滯銷不進”的原貝IJ，保證貨源充足。

　　6.各部門急需的物品要優先采購，并做到按計劃采購。認真核實各部的申購計劃，根據倉庫存貨情況，訂出采購計劃。對常用物資按庫存規定及時辦理，與倉管員經常溝通，防止物資積壓，做好物資使用的周期性計劃工作。

　　7.嚴格遵守財務制度，遵紀守法，不索賄、受賄，在平等互利的前提下開展業務活動。購進物資要盡量做到單據(發票)隨貨同行交倉管員驗收，報賬要及時，不得隨意拖賬掛賬。

　　8.努力學習業務知識,提高業務水平，接待來訪業務要熱情有禮，外出采購時要注意維護酒店的禮儀、利益和聲譽，不謀私利。

　　9.嚴格遵守酒店的各項規章制度，服從上級領導的分工安排。

鋼材采購員的崗位職責 篇11

　　采購員負責公司的物資，設備的采購，負責采購材料的質量及數量的核對等工作，具體的采購員崗位職責，以下資料可供參考。

　　1.服從分配，聽從指揮，并嚴格遵守公司的各項規章制度和有關規定;

　　2.負責公司的物資、設備的采購工作;

　　3.負責對所采購材料質量、數量核對工作;

　　4.有權拒絕未經領導同意批準的采購定單;

　　5.負責辦理交驗、報賬手續;

　　6.負責保存采購工作的必要原始記錄，做好統計，定期上報;

　　7.對所承擔的工作全面負責;

　　8.對所采購的物資、設備要有申購單并上報采購主管;

　　9.協助做好有關物資采購工作的事項;

　　10.負責賣場本大類商品結構的制定與調整。

　　11.完成公司各項指標：營業額、毛利、周轉率等。

　　12.負責對本大類商品的分類編碼。

　　13.負責制定商品毛利計劃和商品價格，對商品價格進行統一管理。

　　14.負責供應商的開發和與供應商的談判，引進具有競爭力同時能帶來公司贏利的商品。

　　15.負責對營業外收入的管理與交費的追蹤。

　　16.負責促銷商品的選擇和與廠家的談判，并協助賣場和企劃部門開展相關促銷活動。

　　17.負責新品試銷分配與各門店商品銷售統一調撥管理。

鋼材采購員的崗位職責 篇12

　　崗位職責:

　　1、根據設計師要求,負責跟進輔料(金屬鈕扣、織帶、拉鏈、五金配件等)開發工作,并能解決和處理開發中的各種問題

　　2、負責為各品牌收集和提供輔料新產品和流行趨勢,整理開發手冊

　　3、審核輔料與面料、成衣工藝相結合的合理性,規避產品的風險,提供專業意見,減少生產風險與成本

　　4、審核輔料供應商產能,提高輔料量產的準期率和品質合格,協調輔料供應商與成衣加工廠的量產問題

　　5、嚴格按照采購流程執行并做到貨比三家,控制或降低采購成本;

　　6、定期對供應商進行管理及考評,每年按一定比例更新供應商(形成表單);

　　7、獨立完成采購談判、定合同等事宜;

　　8、積極挖掘新供應商,不斷優化供貨渠道;

　　9、完成上級交辦的其他任務。

　　任職資格:

　　1、服裝類大專以上學歷,有3年以上輔料采購經驗;

　　2、了解各種輔料特性,熟悉產品成本核算;

　　3、了解采購流程,談判溝通能力強,懂服裝面料品質及市場行情;

　　4、協作能力好,懂初步的財務知識,了解商業合同相關信息;

　　5、有高度的專業操守和個人情操。

鋼材采購員的崗位職責 篇13

　　1、負責采購訂單制作丶確認丶安排發貨及到貨日期的跟蹤確認;

　　2、執行并完善成本及控制方案;

　　3、開發丶評審丶管理供應商，并維護好與供應商的關系;

　　4、負責供應商的對賬，確保帳款無差錯;

　　5、積極處理所負責的不合格庫存品;

　　6、完成上級領導安排的其他工作。

鋼材采購員的崗位職責 篇14

　　1.遵守公司各項規章制度并按規定、流程進行物資采購工作。

　　2.負責采購需求物資的庫存比對、詢價、比價、報價、采購、到貨、交驗(包括質量、數量核對)、售后、回訪、對賬及結賬工作。

　　3.負責保存采購工作的必要原始記錄，做好統計，定期上報。

　　4.辦好物資入庫出庫相關手續，做好票據的收集以及賬務的核對工作。

　　5.定期清查常規采購物資價格及品質，及時與供應商進行談判，確保進貨渠道最優化，維護公司利益，合理控制、降低采購成本。

　　6.搜集同類供應商的相關信息，提供具有競爭力采購方案，力爭采購物品質優價廉及售后保障。

　　7.定期做好采購工作總結及匯報。

　　8.完成領導交辦的其它任務。

鋼材采購員的崗位職責 篇15

　　1、熟練電子廠采購工作流程;

　　2、熟悉操作ERP系統及辦公軟件;

　　3、有包裝材料,輔料采購經驗者優先;

　　4、結構外協加工采購工作;

　　5、工作細心，有較強的責任感及工作熱情，能獨立完成上司下達的工作任務;

鋼材采購員的崗位職責 篇16

　　公共物業管理公司采購員職責提要：負責物品申購計劃的制度，物品的驗收、出入倉庫手續的辦理以及庫存物品的保管工作。

　　一、負責采購公司所需的物品工作。

　　二、負責物品申購計劃的制度，物品的'驗收、出入倉庫手續的辦理以及庫存物品的保管工作。

　　三、為公司提供服務管理所需要的有形物料、工具等。

　　四、管理處經理負責零星物品的應急物品采購的審批。

　　五、公司總經理負責申購計劃的審批。

　　六、要嚴格按照物品采購計劃表或采購單進行采購。

　　七、完成公司臨時的采購任務。

鋼材采購員的崗位職責 篇17

　　1、采購計劃編排，物料的訂購及交貨期控制;

　　2、進料品質和數量異常的處理;

　　3、與供應商有關交貨期、交貨量等方面的溝通協調;

　　4、采購月結對賬以及付款計劃的制定與跟進;

　　5、各種采購單據與報表的收集、整理與統計;

　　6、參與材料庫存控制，尤其是呆滯料的處理;

鋼材采購員的崗位職責 篇18

　　1、按照公司規定的采購流程進行采購操作;

　　2、材料的市場變化，采取必要的采購技巧降低采購成本，確保公司利益;

　　3、及時協調解決采購物料、安裝使用、客戶服務過程中所產生的供貨及質量問題;

　　4、定期進行市場調研，開拓渠道，進行供應商評估。

　　5、負責應付款的審查工作，提供采購費用報告;

　　6、具有建筑裝飾行業從事多年工作，熟悉裝飾材料市場行情定價，并具有對材料品質、規格、現場安裝使用的經驗及能力;

鋼材采購員的崗位職責 篇19

　　崗位職責：

　　負責組織并實施項目公司主辦采購工作，以及材料設備、各類供方的管理。

　　任職資格：

　　1、熟悉相關的建筑法規、合同法、專利法

　　2、熟悉土建、安裝、裝飾材料及物資設備供應市場，對材料質量有一定鑒別能力。

　　3、掌握材料生產工藝與供貨周期、招投標流程等相關知識；

鋼材采購員的崗位職責 篇20

　　作為超市采購員,不可不知超市采購員崗位職責。簡單說,超市采購員崗位職責主要用于指導超市采購員正確規范的開展每日工作。下面提供了詳細介紹,歡迎參閱。

　　1、嚴格貫徹執行《中華人民共和國合同法》及其他有關國家、企業制定的管理制度。

　　2、定期對周邊市場進行調研,經過科學數字、實際業務環境、個人建議方式做出市場調研報告,全面分析市場的需求變化、價位高低、促銷方法,在此基礎上擬訂所負責業務范圍的商品銷售、新、舊商品采購計劃、促銷計劃,上報采購部經理審核。

　　3、按照企業審核批準的采購計劃對供應商全面考察、選定、索取廠商資信材料、商品銷售手續證明,在上報采購部——營銷管理部審核批準后與供應商簽約,嚴格按照業務流程落實談判簽約、商品維護、定價訂貨、驗收入庫、進店銷售并確保所購商品按合約到貨、驗收上架銷售無誤。

　　4、負責商品進價、售價調價申請工作。

　　5、安排調整商品陳列、宣傳和開展各種促銷活動,擴大和促進商品銷售,實現企業確定的.各項經濟效益指標。

　　6、負責協助營運部及相關部門盤點后的查詢原因及分析工作。

　　7、負責按照商品促銷計劃與供應商談判、落實簽訂促銷協議工作。按照收費標準與供貨廠商洽談交納進店費、促銷費、宣傳費、超銷返利等贊助及獎勵的費用條件,并按費用約定催繳各項費用。

　　8、定期對所負責范圍商品的量販經營商品適銷率、商品價格、進貨庫存、周轉情況(商品量、本、利及銷售周期)、商品銷售量和毛利水平分析、促銷商品實施跟蹤、新舊商品引進退場、殘次、滯銷、過期商品調整工作。

　　9、通過精確數據進行abc分析,商品各項指標情況,找出本期存在問題、查詢原因,提出解決辦法及下期工作建議計劃。

　　相關職位資訊有:領導眼中的采購員工作 采購員崗位描述

鋼材采購員的崗位職責 篇21

　　1、隨時了解倉庫備件庫存的情況，根據生產需要編制備件訂購計劃，按時從廠家進貨;

　　2、了解市場信息，掌握備件市場動態，及時完成備件的采購以滿足生產需要;

　　3、負責備件庫存管理，庫存情況要及時和配件經理溝通,按計劃做好盤點工作 。確保庫存備件帳、實物一致;

　　4、做好倉庫的5S工作.協助做好倉庫管理;

　　5、及時完成上級交辦的其他工作。

鋼材采購員的崗位職責 篇22

　　1、開展市場調查，包括：市場信息和供應商信息的收集和調研;

　　2、按流程執行采購任務，包括：詢價、比價、訂樣、采購合同的談判等;

　　3、執行采購合同訂單的下發、物料驗收及付款流程，履行跟進落實工作;

　　4、維護并評估現有合格供應商，收集潛在供應商信息，持續開發新供應商;

　　5、監督、檢查采購員執行情況;

　　6、完成有關發貨情況、成本控制及折扣情況的各類報表，提供和保存采購信息記錄;

　　7、供應商資料與產品資料管理。

鋼材采購員的崗位職責 篇23

　　崗位職責：

　　1、負責公司設備五金配件的采購;

　　2、新供應商開發，采購單價的談判，訂單下達，貨物跟進和采購對賬;

　　2、采購異常工作的處理跟進，采購成本控制。

　　經驗要求：

　　1、兩年以上五金采購的工資經驗，有包裝印刷行業經驗優先;

　　2、熟悉采購工作全套操作流程，良好的溝通談判能力和成本控制能力;

　　3、積極上進，認真主動、有良好的團結合作精神和職業道德。

　　4、優秀應屆畢業生亦可。

鋼材采購員的崗位職責 篇24

　　一、目的

　　為了明確本企業驗收人員崗位職責結合本企業經營實際制定本制度。

　　二、適用范圍

　　本制度適用于本公司的驗收人員崗位職責的管理。

　　三、職責

　　質量部負責本制度的貫徹執行。

　　四、內容

　　㈠、樹立“質量第一”的觀念，堅持質量原則，把好醫療器械產品驗收入庫質量關。 ㈡、負責按法定標準和合同規定的質量條款對購進醫療器械產品逐批進行驗收，有效行使否決權，質量不合格的醫療器械產品不得入庫。

　　㈢、驗收醫療器械產品應在符合規定的待驗區進行，并及時驗收完畢。

　　㈣、應按照醫療器械產品驗收抽樣原則的規定，保證驗收抽取的樣品具有質量代表性，驗收完畢，應將抽樣產品包裝復原，并標明抽樣標記。

　　㈤、驗收時應對產品的包裝、標簽、說明書以及有關要求的證明文件進行逐一檢查，產品包裝中應有產品合格證。

　　㈥、驗收醫療器械產品時，其包裝的標簽應以中文注明產品的名稱、以及注冊證號，并有中文說明書，以及合法的相關證明文件。

　　㈦、驗收首營品種，應有首批到貨醫療器械同批號的出廠檢驗報告書。

　　㈧、規范填寫驗收記錄，做到字跡清楚、內容真實、項目齊全、批號及數量準確、結論明確、簽章規范，驗收記錄保存至少超過醫療器械產品有效期一年。

　　倉儲人員崗位職責

　　一、目的

　　為了明確本企業倉儲人員崗位職責結合本企業經營實際制定本制度。

　　二、適用范圍

　　本制度適用于本公司的倉儲人員崗位職責的管理。

　　三、職責

　　質量部負責本制度的貫徹執行。

　　四、內容

　　㈠、按照醫療器械儲存性質的要求，對醫療器械進行合理分類儲存。

　　㈡、負責對庫房儲存條件進行監控，在養護員指導下做好庫房溫濕度管理工作，每天上午9-10時和下午3-4時，各定時記錄一次庫房溫、濕度，如溫濕度不符合規定要求，及時采取措施予以調整。

　　㈢、憑驗收員簽字或蓋章的入庫憑證收貨，對貨與單不符、質量異常、包裝不牢或破損、標志模糊等情況，予以拒收并報告質量管理員。

　　㈣、搬運和堆垛應嚴格遵守醫療器械外包裝圖示或標志的要求，規范操作。怕壓醫療器械應控制堆放高度。五距規范（垛與垛，垛與墻、垛與地、垛與粱、垛與柱），合理利用庫容。

　　㈤、做好貨位的合理調整使用及色標管理。

　　㈥、醫療器械應按批號、效期分類相對集中存放，按批號及效期遠近依次或分開堆碼，并有明顯標志，不同批號醫療器械不得混垛。

　　㈦、負責對不合格醫療器械進行有效控制，專人專帳管理；對不合格醫療器械必須放入不合格醫療器械區，作出明顯標志，并根據不合格醫療器械管理制度的規定，參與不合格醫療器械的報損、銷毀工作。

　　㈧、嚴格按先進先出、近有效期限先出、按批號發貨的原則辦理出庫。

　　㈨、對質量不合格的醫療器械，暫停發貨，并采取有效的控制措施，報質量管理員進行質量復查。

　　銷售人員崗位職責

　　一、目的

　　為了明確本企業銷售人員崗位職責結合本企業經營實際制定本制度。

　　二、適用范圍

　　本制度適用于本公司的銷售人員崗位職責的管理。

　　三、職責

　　質量部負責本制度的貫徹執行。

　　四、內容

　　（1）組織對供方的評定，以及對合格供方的評估檔案和供貨業績管理并負責合同簽訂事宜；

　　（2)）負責編制采購計劃，按數量、質量要求采購，負責與供方的協調，聯系工作；（3）負責銷售目標及營銷策略的制訂工作；（4）負責銷出商品的可追溯性記錄；

　　（5）負責商品售后服務的實施和管理，并負責顧客反饋信息的收集工作；

　　（6）負責顧客要求的識別和溝通工作，明確顧客需求，傳達顧客對商品質量要求的信息，促進商品質量的控制和提高。

　　（7）、掌握銷售過程的質量動態，積極向質量管理員反饋信息。

　　（8）、服從質量管理員的質量否決。

　　售后服務人員崗位職責

　　一、目的

　　為了明確本企業售后服務人員崗位職責結合本企業經營實際制定本制度。

　　二、適用范圍

　　本制度適用于本公司的售后服務人員崗位職責的管理。

　　三、職責

　　質量部負責本制度的貫徹執行。

　　四、內容

　　㈠、售后服務人員必須建立客戶檔案、認真執法、服務周到、維護企業形象。

　　㈡、每次售后服務應事先做好充分準備，明確售后服務的目的、對象、內容、方式以及售后服務承諾，擬訂售后服務記錄和檔案管理，認真執行用戶意見處理制度，并做好歸檔。 ㈢、對售后服務應有專人負責，實地服務為主，異地服務為輔，靈活掌握，讓客戶滿意。

　　㈣、對產品售后送貨、培訓負責。 ㈤、建立銷售記錄。

　　㈥、對用戶來函、來電、質量投訴、登記、信息反饋、處理意見及處理結果負責。

　　計算機管理員崗位職責

　　一、目的

　　為了明確本企業計算機管理員崗位職責結合本企業經營實際制定本制度。

　　二、適用范圍

　　本制度適用于本公司的計算機管理員崗位職責的管理。

　　三、職責

　　質量部負責本制度的貫徹執行。

　　四、內容

　　㈠、正確操作和使用計算機，經常保持計算機良好的工作狀態。 ㈡、嚴格遵守計算機信息系統維護及使用管理制度。 ㈢、每月定期限做好數據收集工作。 ㈣、認真做好數據保密、數據備份工作。

　　㈤、每月十日前將企業經營品種信息上傳至食品藥品監督管理局。

　　㈥、重大安全事件和應急處理，確認計算機出現重大安全事件，必須果斷控制措施，采取應及時報告質量管理人和企業負責人。并認真做好善后處理工作。

　　㈦、不得讓任何無關人員使用自己的計算機，不要擅自或讓其他非專業技術人員修改自己計算機系統的重要設置。

　　㈧、對數據進行日常維護，保持數據在服務器中的容量。

鋼材采購員的崗位職責 篇25

　　1、公司采購人員、外協人員負責公司的原材料、外購和外協件的采購工作；

　　2、公司采購人員、外協人員必須根據采購清單或臨時采購清單上的物資進行采購和外協，清單外的物資或臨時以加出來的需采購的物資必須經過主管部門經理的同意簽字后才能采購；

　　3、采購和外協時必須仔細核對實物與清單上的規格型號和數量，以免買錯或多買少買；

　　4、在資金允許的情況下，盡量購買有牌子的，質量有保障的物資，杜絕三無產品；

　　5、盡量做到定點采購和外協，以保證一旦出現質量問題可以追溯；

　　6、物資采購和外協完畢，盡快進行入庫和財務的報賬，以免拖久出現差錯；

　　7、碰到退還和調換等情況，采購人員、外協人員應負責進行退貨或調換，并盡量為公司減少損失；

　　8、采購和外協人員應該將相關的質量信息反饋給供應方，以便讓供應方及時了解情況；

　　9、采購人員、外協人員必須遵紀守法，杜絕一切不正常的買賣和不正之風。

鋼材采購員的崗位職責 篇26

　　1、嚴格執行采購和購進制度、流程、出入庫管理、財務制度等規范;

　　2、負責公司的物資、設備的采購計劃、詢價、物料物價信息、行情咨詢;

　　3、負責對所采購材料、物料的質量、數量、入庫、核對負責;

　　4、拒絕未經領導同意批準的單方申請采購、預購訂單;

　　5、負責辦理所購材料、物品的交驗、入庫、報賬手續;

　　6、負責保存采購工作的必要原始記錄，發票、清單、供應商地址電話、做好統計，定期上報;

　　7、對所采購的物資、設備要按程序申請、報批;有申購單并上報采購主管;

　　8、完成公司采購的各項指標：成本計算、計算毛利、利用周轉率等。

　　9、負責供應商的開發和與供應商的談判，引進具有競爭力同時能帶來公司贏利的商品。

　　10、杜絕采購業務中的吃拿卡要、貪腐、以及其他違反規定、違法行為;

　　11、負責供貨商促銷商品的選擇和與商家的談判，并協助培訓使用所購物品的保養、維護、售后服務等工作。

鋼材采購員的崗位職責 篇27

　　1、負責皮料色卡簽收及確認;

　　2、全英文與客戶進行日常溝通,日常郵件收發及反饋;

　　3、數據錄入、整理、存檔;

　　4、及時反饋客戶提出的建議;

　　5、相關報表匯總及整理。

鋼材采購員的崗位職責 篇28

　　1、負責集團下屬分廠的五金及生產性物料采購;

　　2、負責市場調研，搜尋符合公司要求的供應商，建立合格供應商檔案;

　　3、熟悉市場行情，堅持“貨比三家，比質比價，擇優選購”的采購原則，努力降低進貨成本并嚴把質量關;

　　4、對供應商采購異常、退、換貨、補償事宜的處理，確保公司利益;

　　5、及時完成領導安排的其他工作任務。

鋼材采購員的崗位職責 篇29

　　1、要有良好的'道德修養、談判能力。文字語言表達能力，核算、法律知識。

　　2、認真貫徹執行公司采購管理規定，努力提高自身采購業務水平，按質按量完成采購供應計劃指標，積極開拓貨源市場，貨比三家選擇物美價廉的物資材料，完成下達的降低采購成本的責任指標。

　　3、負責與客戶簽訂采購合同，督促合同正常如期的履行，并催討所欠，退貨等事項。

　　4、嚴把采購質量關，選擇樣品供領導審核定樣，對購進物料均附有質保書及相關資料，并當場檢驗，協助有關部門妥善解決使用過程中出現的問題。

　　5、負責辦理物料驗收，運輸入庫，清點交接等手續。

　　6、負責采購物資原始發票，收料憑證，質檢證明及付款結算單據等，整理登記入帳工作，所提供的票據要清楚不得隨意涂改。進行統計和核查，發現問題及時上報。

　　7、具體了解，收集資料和市場的供求狀況，價格走向及消耗定額等信息，提出改進采購建議。

　　8、督促和配合保管員定期對物料倉庫盤點清查，發現不符時找出原因并上報，直至原因清楚。

　　9、做到以公司利益為重，不索取回扣。饋贈錢物及時主動上繳公司，嚴格遵守國家法律和公司關于廉潔采購的規定。

　　10、完成后勤部臨時交辦的其他工作任務。