物業(yè)總監(jiān)崗位職責(zé)（通用5篇）
物業(yè)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇1
1、制定公司各項(xiàng)計(jì)劃，確立公司長期、短期的工作目標(biāo);
2、組織落實(shí)公司各項(xiàng)管理目標(biāo)、制度，推動并監(jiān)督制度的實(shí)施;
3、協(xié)調(diào)、激勵、指導(dǎo)物業(yè)公司各部門工作，以達(dá)到公司要求及客戶滿意。
物業(yè)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇2
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，制定公司市場拓展、品牌、客戶及渠道發(fā)展規(guī)劃及策略;
2、規(guī)劃和拓展有效的市場渠道，策劃、組織、實(shí)施市場拓展活動;
3、掌握了解所負(fù)責(zé)客戶的相關(guān)需求，建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系;
4、制訂可行的'市場拓展計(jì)劃并對區(qū)域業(yè)務(wù)收入指標(biāo)負(fù)責(zé);
5、組織、協(xié)調(diào)內(nèi);
物業(yè)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇3
1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，制定公司市場拓展、品牌、客戶及渠道發(fā)展規(guī)劃及策略;
2、規(guī)劃和拓展有效的市場渠道，策劃、組織、實(shí)施市場拓展活動;
3、掌握了解所負(fù)責(zé)客戶的相關(guān)需求，建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系;
4、 制訂可行的市場拓展計(jì)劃并對區(qū)域業(yè)務(wù)收入指標(biāo)負(fù)責(zé);
5、 組織、協(xié)調(diào)內(nèi)部人員及工作安排，保持市場拓展部門高效運(yùn)轉(zhuǎn);
6、公司安排的其他專項(xiàng)工作。
物業(yè)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇4
1.負(fù)責(zé)高端項(xiàng)目全面管理工作。
2.編制項(xiàng)目物業(yè)管理方案。
3.參與項(xiàng)目合同或標(biāo)書的評審。
4.組織部門員工專業(yè)技能培訓(xùn)。
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目交房、入伙驗(yàn)收及裝修管控。
6.負(fù)責(zé)各類客訴及滿意度提升。
7.完成上級安排的其他專項(xiàng)工作。
物業(yè)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇5
1、負(fù)責(zé)拓展物業(yè)項(xiàng)目，獲得各業(yè)態(tài)類型的物業(yè)管理資格;負(fù)責(zé)各類市場情報、物業(yè)行業(yè)政策與信息的收集、整理與分析;
2、開展公司對外物業(yè)市場的拓展，發(fā)展對外樓盤，建立市場拓展信息渠道;
3、負(fù)責(zé)物業(yè)拓展?fàn)顩r分析研究，組織目標(biāo)市場的調(diào)研與分析，并編制市場調(diào)研報告;
4、負(fù)責(zé)拓展項(xiàng)目的前期聯(lián)絡(luò)、溝通、商談及跟蹤，建立有效的客戶關(guān)系系統(tǒng);
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)工作，完成管理方案、標(biāo)書的編寫，并負(fù)責(zé)初步審核、修改。