市場主管崗位職責具體概述（精選30篇）

市場主管崗位職責具體概述 篇1

　　一. 負責品牌相關事宜

　　1)把控品牌調性及定位;

　　2)梳理品牌及產品信息：根據品牌方提供的相關信息，整理并梳理品牌內容;完善品牌資料;更新新品牌、新品上市等相關資料;

　　3)支持品牌推廣：了解最新的市場營銷方式方法，配合PR推進品牌宣傳及推廣;配合Trademarket制定活動政策;

　　4)提供品牌知識培訓，幫助公司其他部門充分了解品牌定位、品牌理念、產品賣點等;

　　5)了解熟悉產品細節：為產品售后建立標準，協助相關部門處理售后相關事宜;

　　6)與其他部門保持良好溝通，確保與品牌、產品相關的工作順利運營;

　　7)市場研究：了解負責品牌所在行業資訊、市場環境，對品牌未來發展提供建設性的策略建議;了解競品動態。

　　二. 其他

　　1)具備一定領導能力，能帶領并指導品牌組高效完成工作;

　　2)支持市場部其他項目中與品牌有關的工作。

市場主管崗位職責具體概述 篇2

　　1、負責公司所屬營業部機構的大客戶資源的收集、整理和管理工作;

　　2、負責掌握大客戶信息管理;以及部門團隊管理，定期向公司匯報部門情況，編制報表，定期報送負責人。

　　3、負責按照規程執行公司所屬職務，及時錄入規范的管理信息，并按程序完成有關手續;

　　4、認真執行公司年度計劃，不得以任何借口來推諉工作;認真執行公司下達部門任務，領導團隊按年度計劃執行標準，

　　5、對全年工作計劃作出分解。對季度、月度任務目標進行追蹤，積極帶領團隊參加公司部門培訓。

市場主管崗位職責具體概述 篇3

　　1、協助市場拓展部經理制定市場拓展戰略方案及業務渠道建設，保持良好的公司形象;

　　2、負責維護客戶及業務接洽;

　　3、完成前期業務溝通、合同談判、項目進度跟進的工作;

　　4、完成部門年度業績指標;

　　5、領導分配的其他工作任務。

市場主管崗位職責具體概述 篇4

　　主要負責品牌的消費者促銷活動管理、終端品管理、陳列項目跟進，重點推進品牌好感度、產品終端陳列、市場活躍率、鋪貨率、市占率的提高。

　　1. 年度計劃制定

　　制定年度品牌推廣及活動規劃、監督、執行、追蹤、反饋、總結分析改善。

　　2. 日常工作管理

　　對銷售及市場數據進行分析報告;策劃執行每月品牌大型活動，樹立每月優秀執行案例;調動經銷商、業務對于品牌推廣的積極性、提升執行面及質量;跨部門溝通協作;區域競品信息及市場管理工具完善;審核各區域提交核銷資料、與財務對賬;終端門店走訪研究報告;媒體投放談判、執行、跟蹤、總結及核銷;線上其他推廣。

市場主管崗位職責具體概述 篇5

　　【職責】：

　　1、負責渠道的推廣工作，幫助經銷商提升盈利能力;

　　2、找到學習桌品類的有效推廣模式和傳播路徑;

　　3、根據公司產品屬性，策劃各節假日檔期的活動主題及文案;

　　4、策劃新開門店的開業活動，并推進實施;

　　5、制定及改善線下門店的軟裝物料陳列標準，并推進實施。

　　【任職條件】：

　　1、本科以上學歷，2年以上消費品市場推廣工作經驗;

　　2、年齡30歲以下，具有良好的市場敏銳度，樂于總結和分享;

　　3、具有較強的文字功底，邏輯思維清晰;

　　4、具有較強的溝通協調能力，能夠一定的出差。

市場主管崗位職責具體概述 篇6

　　聘市場主管崗位職責之相關制度和職責：

　　1、承擔活動的策劃，制定每個活動實施方案書和推進、預算、人員安排、物資和贊助籌備等計劃。

　　2、主辦市場營銷，開發市場，開辟新資源渠道。

　　3、主辦與有關對口單位聯合開展各項活動。

　　4、積極擴大活動推廣。

　　5、配合活動開展計劃積極爭取商業、物質資助。

　　6、協助開展。

市場主管崗位職責具體概述 篇7

　　崗位職責：

　　1、對嬉戲產品的整體市場推廣效果負責；

　　2、分析目標用戶群，對嬉戲舉行市場定位，制定嬉戲的市場營銷整體計劃；

　　3、整合市場資源資源，協作團隊落實執行各階段市場推廣方案；

　　4、負責獨代嬉戲的'市場推廣，制定符合二次元用戶調性的市場策劃計劃。

　　任職要求：

　　1、2年以上嬉戲行業市場策劃閱歷，認識手游市場策劃；

　　2、熱愛二次元文化，認識二次元群體；

　　3、曾自立負責過嬉戲產品的營銷計劃制定和實施的優先，愛慕嬉戲，認識熱門的手機嬉戲的優先；

　　4、具備一定的自我管理能力，能承受較強的工作壓力。

市場主管崗位職責具體概述 篇8

　　職責描述：

　　1.按全年規劃，與團隊及各類型供應商通力協作，及時推進并全面落實好各項活動的策劃及執行細節；

　　2.協助上級管理、跟蹤并收集市場同行業信息，形成報告；

　　3.在活動中維護好與合作方關系，加深并豐富合作形式，拓展跨界及外部合作的可能性；

　　4.對商場推廣活動執行情況進行統計及分析，并提出合理化建議；

　　5.策劃并執行各種推廣、促銷和主題活動，提高商場客流；

　　6.為活動尋找贊助商和參與租戶，緊密合作，確保成功舉辦各項活動；

　　7.總結、評估活動的效果，并加以提高與改善；

　　8.配合上級項目各類推廣活動的策劃與實施；

　　9.協調及配合部門內其他團隊、以及跨部門的溝通協作；

　　10.完成上級交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1.大專或以上學歷，2年以上大型商場或企業的.企劃部、市場部工作經驗；

　　2.熟悉商業地產運營流程知識；

　　3.具備良好的溝通表達能力、邏輯思考能力及視覺敏銳感；

　　4.具有團隊精神，有創新思維，善于溝通，抗壓能力強；

　　5.有一定撰寫文案的能力。

市場主管崗位職責具體概述 篇9

　　崗位描述:

　　1、依據學校整體工作規劃，制定部門年度、季度、月度營銷工作計劃；

　　2、對接學校市場部品牌&產品推廣板塊，負責學校整體市場活動落地執行工作；

　　3、完成教學部門各項市場活動的策劃、宣傳、組織實施和總結工作；

　　4、負責開拓和維護學校市場渠道，確保渠道關系運行良好；

　　5、負責競爭機構的監測并撰寫調研報告；

　　6、組織策劃目標消費者行為習慣調研；

　　任職要求:

　　1、市場營銷、公共關系或相關專業大學本科及以上學歷；

　　2、具有良好的表達溝通和組織協調能力，敏銳的市場洞察力和良好的談判技巧；

　　3、對鎮江教育培訓行業有深入了解；

　　4、誠實守信，吃苦耐勞，高效務實，能承受工作壓力，具有團隊合作精神，有一定管理經驗；

　　5、理解并認同新東方文化；

　　6、身體狀況良好，符合崗位體檢要求

市場主管崗位職責具體概述 篇10

　　崗位職責：

　　1、負責維護政府關系網絡,能夠及時掌握政府客戶在大數據方面的規劃及計劃,熟悉衛生系統相關事務,促進與公司的商業目標、戰略規劃相結合;

　　2、實時跟蹤、了解、分析相關的`政府大數據項目,為公司決策提供智力支持;

　　3、協助撰寫政府項目申報所需的文本資料;

　　4、開拓客戶,并維護已有客戶關系;

　　5、完成部門領導安排的其他臨時工作;

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷

　　2、IT/醫療相關專業

　　3、極強的公關能力

　　4、5年~10年政府信息化方面相關經驗,至少2年政府大數據市場經驗

　　5、能夠適應長期出差

　　6、具備良好的文字撰寫能力

　　7、具備醫療系統資源優先,熟悉政府工作流程尤佳

　　8、有親和力,形象氣質佳

　　9、具有分析、溝通、協調能力

　　10、有團隊精神、執行力強

市場主管崗位職責具體概述 篇11

　　職位描述：

　　1、參與督察部工程項目監督檢查工作；

　　2、負責督察部機電安裝專業分部工程監督檢查及驗收工作；

　　3、配合公司其他部門進行項目檢查管理工作；

　　4、主導編制機電安裝專業分部工程質量管理手冊并組織宣貫。

　　任職要求：

　　1、掌握建筑工程機電安裝專業理論知識；5年以上相關同崗位管理經驗以上；

　　2、有較豐富的工程項目機電安裝專業質量管理實踐經驗；持有相關職業資格證及職稱證書者優先；

　　3、學習能力較強，熟悉相關專業法律法規、規范標準等；

市場主管崗位職責具體概述 篇12

　　A、具有良好的營銷管理素養,組織管理能力強,良好的溝通協調能力及敏銳的市場信息洞察力;

　　B、身體健康,積極向上,能夠帶領、培訓、激勵營銷團隊,工作踏實;

　　C、較強的業務公關能力、交際能力,能與客戶及政府有關部門做好協調工作;

　　D、有良好的計劃和總結習慣,工作踏實,能接受出差。

市場主管崗位職責具體概述 篇13

　　工作職責:

　　1、根據整體業務目標,制定全年度市場策略及規劃,預算規劃,工作模塊規劃,工作進度全程管理;

　　2、開拓有效的媒體資源,制定線下媒體策略及規劃,商務談判及效果管理。了解線上媒體策略計劃,關注線上媒體投放效果,提供有效建議,進行線上線下聯動;

　　3、深入了解地區市場環境,競爭對手有效信息收集,目標人群研究和分析;為地區營銷、運營、教學等端口提供有效信息;根據以上研究,制定活動、內容、產品推廣策略計劃;

　　4、根據分校整體人效策略及市場部工作模塊,制定合理的人員架構,明晰崗位職責,確定各崗位的模型及kpi;進行有效的監督管理,確保團隊工作成果;

　　5、本科以上學歷,有佛山當地幼小教育資源者優先。

　　任職資格:

　　1、基于整體品牌形象規范,進行地區化品牌形象應用、落地及全程管理,確保品牌形象統一及有效滲透;

　　2、進行地區化市場研究、開拓和宣傳,贏取目標性潛在客戶,為營銷轉化提供前端潛在客戶積累;

　　3、依據勵步品牌及課程特征,開發創意針對性的傳播內容和活動內容,促進外化宣傳及口碑傳播,為營銷端贏取新潛客,為已有客戶端提升滿意度。

市場主管崗位職責具體概述 篇14

　　崗位職責：

　　1、裝飾裝修、家居業務市場推廣、策劃和拓展；

　　2、把握市場動態、市場方向；

　　3、組建銷售隊伍，帶領銷售團隊完成公司下達的銷售任務；

　　4、收集樓盤開盤、交房信息，收集掌握客戶信息數據；

　　5、建立有效的銷售渠道。

　　6、組織團隊參與銷售業務及施工工藝、家居建材相關知識學習。

　　任職要求：

　　1、大學專科以上學歷，市場營銷、企業管理專業優先；

　　2、3年以上銷售行業工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先；

　　3、具有豐富的.客戶資源和客戶關系，業績優秀；

　　4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力；

　　5、有較強的事業心，具備一定的領導能力。

市場主管崗位職責具體概述 篇15

　　崗位職責：

　　市場部分

　　1、展會：

　　負責利用展會進行公司產品技術的推廣，并獲取更多有價值的信息；

　　負責收集各種展會信息，制定年度展覽會計劃；

　　策劃、協調、組織與展覽會有關的所有事項：包括場地、展臺設計、參展人員的協調、食宿安排、資料準備等；

　　負責撰寫展會報告，協調進行展會信息的跟蹤，以建立完善的展會實施、評價、改進、執行體系；

　　2、媒體宣傳與廣告：

　　建立行業媒體檔案，并與媒體發展良好關系；

　　根據公司發展策略，執行公司年度廣告計劃，進行廣告的設計制作與發布；

　　進行公司新聞的編輯與組織，并組織在有關媒體發布；

　　利用社交媒體資源，組織開展社交媒體推廣宣傳計劃；

　　負責社交媒體相關線上、線下活動的組織策劃

　　進行公司專訪與技術軟文的組織與發布。

　　3、視頻宣傳及制作：

　　根據公司產品及業務需求，與外部視頻制作公司溝通與協調，進行宣傳視頻的策劃、制作及更新；

　　總裁助理部分：

　　1、協助總裁安排統籌相關行程和日常會議；

　　2、協助總裁的日常行政及管理事務工作；

　　3、協助總裁進行重大商務及公關活動；

　　4、完成總裁安排的其他工作。

　　商務部分：

　　1、維護與客戶的良好關系以及建立持久聯系；

　　2、公司重要商務合同和訂單的跟蹤；

　　3、協助總裁統籌各部門商務工作，定期收集報告；

　　4、重要商務會議及內部會議紀要，整理釋放。

　　1—2年工作經驗，研究生以上學歷，最好有留學經驗。

市場主管崗位職責具體概述 篇16

　　崗位職責：

　　1、負責本公司網絡數字營銷，電子郵件促銷和微信微博等網絡營銷，定期策劃并執行營銷活動；

　　2、對策劃推廣活動效果進行有效追蹤，并不斷完善執行內容和流程，達成部門制定各項KPI；

　　3、對于策劃推廣活動效果進行定量的數據分析并提高團隊的`網絡營銷能力；

　　4、積極學習各類有效網絡營銷產品和技術、將其引入到業務實踐中測試評價并有效執行；

　　5、定期策劃微博或微信線上節假日活動，為官網聚集流量和人氣，并進行活動效果分析；

　　6、在微博微信或論壇上發起話題性的帖子或文案，吸引點擊量，活躍氣氛，提高客戶黏度。

　　任職要求：

　　1、有3年以上電商平臺促銷活動策劃和執行經驗，并且取得顯著成功經驗；

　　2、熟悉掌握并全面深入理解各種網絡營銷形式，并能熟練運用各種營銷工具；

　　3、思維靈活，創意優秀，執行力強，有良好的策略思考能力；

　　4、文字功底良好，擅長創意文字撰寫；

　　5、熟練使用Excel進行數據采集、數據分析并制作各項營銷效果統計報告。熟練操作SQL者尤佳；

　　6、有線下營銷活動，展會等各類型會議策劃以及運營執行經驗者尤佳；

　　7、擅長日語或英語；協作和交流表達優秀者尤佳；

　　8、有強烈的責任心和團隊合作精神，工作嚴謹細致，善于學習，工作積極主動，能承受工作壓力，對互聯網推廣運營保持學習和研究，有較強的溝通表達能力。

市場主管崗位職責具體概述 篇17

　　1、負責確立商業項目的策劃方案，負責企劃部活動的策劃與方案撰寫，協調部門內各崗位的工作配合。

　　2、配合部門經理制定公司年度、季度、月度企劃方案，協助企劃營銷等實施方案的落實、檢查、監督、評估，執行方案結果并總結歸檔。

　　3、協助部門經理確定企劃部活動方案、廣告宣傳方案，審核場地租賃合同等。

　　4、負責與主力店，品牌商家及公司內部相關部門的`業務溝通與協調。

　　5、協助部門經理制定部門費用預算，審核、控制部門及第三方合作各項花費。

　　6、負責參與本部門相應的供方選擇、招投標，及合格供方的檢查與評估等工作；

　　7、負責新媒體(含公司微信公眾網)平臺的建設及各項目實施和推廣工作。

　　8、完成上級領導交辦的其他工作。

市場主管崗位職責具體概述 篇18

　　1.展會支持。

　　(1)負責每年兩屆的廣交會籌展、布展及撤展等相關工作。

　　(2)負責除廣交會外其他國際性展會的籌展、布展等相關工作。

　　(3)負責海外展廳的規劃與日常管理，及時對舊產品型號進行處理并更換新產品。

　　(4)負責展會樣機的下單制作以及與相關部門的協調。

　　2.市場推廣。

　　(1)編寫出口產品畫冊等推廣資料和出口電子產品目錄制作等宣傳資料。

　　(2)宣傳網站的支持和維護。

　　3.市場管理。

　　(1)客戶會談紀要管理，對客戶會談紀要進行搜集、審查和備案工作。

　　(2)競爭對手資料的管理，及時收集市場、客戶信息及競爭對手的相關信息，了解市場動態。

　　(3)會議紀要管理，部門周例會、月度經營分析會等重大會議的會議記錄和整理工作。

　　(4)參考政府政策，提供相關的資料，政府補助申請資料的準備工作等。

　　4.市場分析。

　　(1)整理產品大類出口報告。

　　(2)整體海外市場月度競爭情況分析報告。

　　(3)結合業務需要，運用相關資源提供相應產品分析或客戶分析報告等。

　　5.完成上級交代的各項臨時性任務。

市場主管崗位職責具體概述 篇19

　　崗位職責：

　　1、依據品牌年度推廣計劃，策劃日常推廣活動并跟進落地；

　　2、依據零售及終端需求，策劃營銷及促銷活動并跟進執行；

　　3、策劃、執行品牌鋪開業活動；

　　4、對接商場廣告及店鋪廣告投放；

　　5、完成公司場推廣活動等的總結報告及歸檔；

　　6、完成上級安排的其他工作任務。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，英語水平CET—6，三年或以上市場推廣相關工作經驗；

　　2、具備較強的公關能力、判斷能力，良好的溝通及語言表達能力；

　　3、有創意，注重生活體驗感；

　　4、有較強的.市場感知能力，良好的團隊協作精神；

　　5、思維敏捷，靈活應變，樂觀開朗，適應力及抗壓力良好。

市場主管崗位職責具體概述 篇20

　　職責描述:

　　1、負責策劃及開展各渠道活動運營，整合線上線下活動，達成拉新、促活、引流、轉化等運營目標，對公眾號、社群拉新目標負責；

　　2、挖掘和維護核心用戶，開拓重要客戶關系，對社群活躍度負責；

　　3、協同教研、學科等部門，推動新媒體活動多維度的綜合運營與策劃；

　　4、對活動運營數據進行收集、監控和分析，發現活動運營的問題，主動優化、改進和創新。

　　任職要求:

　　1、有2年以上的相關工作經驗，了解內容傳播及社群運營的邏輯及規律；有教育行業相關工作經驗者優先考慮；

　　2、有豐富的線上線下活動推廣實戰經驗，能主動承擔項目的指標任務，推進項目的落地與執行，對項目結果負責，主人翁意識強，享受團隊合作氛圍；

　　3、具備良好的數據分析、總結能力，能夠從數據統計、用戶反饋、團隊配合中把握用戶需求，不斷優化項目的效果；

　　4、有抓住熱點的敏感度，熱愛教育行業，時刻關注時事熱點，跟得上熱點趨勢；

市場主管崗位職責具體概述 篇21

　　1.負責協助市場部經理制定市場拓展計劃并具體實施；

　　2.負責市場渠道的拓展與規范工作；

　　3.負責配合相關部門做好市場宣傳工作；

　　4.負責市場公關活動的組織與管理工作；

　　5.負責市場推廣活動方案的編制并報市場部經理審批；

　　6.負責監督市場推廣活動的進行并編制推廣活動評估報告；

　　7.負責收集市場拓展相關信息編制市場分析報告提請市場部經理審批；

　　8.負責定期對所屬人員進行市場拓展方面的培訓工作；

　　9.完成上級臨時交辦的工作。

市場主管崗位職責具體概述 篇22

　　崗位職責:

　　1、建立和維護與媒體的良好合作關系,開拓和發展新的媒體關系;

　　2、負責撰寫企業相關新聞稿件與宣傳文章,并聯系合適的媒體進行發布;

　　3、策劃并實施媒體合作項目,加強與媒體的聯系;

　　4、市場部重大項目的方案策劃與支持;

　　5、市場調研,挖掘熱點與前沿信息。

　　任職要求:

　　1、本科學歷,2-5年市場或媒體工作經驗;

　　2、文案功底好,新聞敏感度高,對行業較為熟悉;

　　3、溝通能力、主動性強,善于資料搜集與整理;

　　4、具備良好的公關能力,熟悉媒介市場行情與媒體運作規律;

　　5、有媒體從業經驗或廣告公關公司經驗者優先。

市場主管崗位職責具體概述 篇23

　　職責描述：

　　1.參與制定與執行公司品牌、產品的推廣傳播計劃，實施新聞宣傳的監督和效果評估，組織協調與公關策劃相關的`各項工作，實現目標；

　　2.對事件營銷、sns、微博的傳播方式熟悉，并能有效進行運用；

　　3.撰寫媒體稿件，包括：新聞稿、深度稿、產品介紹、媒體問答等；

　　4.有能力策劃、組織、監督、實施線上/線下活動，參與方案撰寫、資源調度、現場督導等多個環節把控。

　　任職要求：

　　1.統招本科學歷；

　　2.1-3年線上推廣經驗；

　　3.有創意，文筆好，關注數據，結果導向。

市場主管崗位職責具體概述 篇24

　　職責描述：

　　1、參與培訓需求的調查分析，了解銷售現狀及員工相關業務知識；

　　2、制作培訓課件并設計符合員工需求的授課方式，確保培訓的專業性與生動性；

　　3、針對經銷商團隊管理、門店管理進行針對行的培訓及評估；

　　4、幫助經銷商解決各方面的終端、銷售技巧、產品知識、團隊凝聚力、活動落地等實用性問題；

　　5、參與年度、季度、月度及其其他各種培訓工作的計劃及組織；

　　6、與銷售、市場、教學、教務、人事等部門進行溝通，確保培訓工作順利進行；

　　7、完成上級交代的其他工作。

　　任職要求：

　　1、熟悉門店終端工作要求，熟悉建材家居市場；

　　2、具備較強的培訓專業知識和授課技巧；

　　3、具備優秀的`語言表達能力和溝通能力；

　　4、具備較好的團隊組織、協調及管理能力；

　　5、能承受一定的工作壓力，適應出差。

市場主管崗位職責具體概述 篇25

　　工作職責：

　　1、嚴格按照銷售政策核對銷售信息及應收賬款的回款情況，對銷售單據進行審核；

　　2、每日收款及時查詢并上賬；

　　3、業務人員報銷單據審核；

　　4、業務人員簽呈表審批及備案；

　　5、月末銷售折扣計提；

　　6、月末有關銷售報表的`編制；

　　7、與業務人員核對銷售臺賬，與客戶對賬；

　　8、銷售各類合同的保管及歸檔。

　　工作要求：

　　1、對Excel操作能熟練操作，出具各種數據表格；

　　2、 學習及適應能力強；

　　3、 能夠出差，有吃苦精神；

　　4、財務專業，有一定工作經驗

市場主管崗位職責具體概述 篇26

　　（1）規劃、組織、實施、協調公司市場策劃及廣告業務；

　　（2）把握市場動態，制定產品拓展的整體策略并予以實施；

　　（3）組織落實市場運作的年度、月度計劃；

　　（4）定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告；

　　（5）組織實施試銷售，建立價格體系；

　　（6）協調與市場拓展部合作、開展工作的所有公司內與公司外的.人際關系。

市場主管崗位職責具體概述 篇27

　　工作職責：

　　1、依據公司的戰略目標，制定公司的全年市場行事歷，策劃實施足以帶動全局銷售目標實現的持續性品牌活動或病毒式市場活動計劃。

　　2、結合業務目標，策劃實施有針對性的地面推廣活動，建立標準執行流程，舉行對應人員培訓，開發主題ppt/輔助性市場物料等市場工具，確保活動的充分執行并詳細體現為銷售數據。

　　3、幫助商務進展部門舉行重要渠道資源的開發與嫁接。舉行基于業務目標的.廣泛市場合作形式的探究與執行。

　　4、舉行持續、深化、精準的情報調研，對教導熱點、重要行業信息、創新推廣及合作形式舉行有效跟蹤及匯總梳理。

　　5、各地宣揚展現、市場行為、市場工具的合規化統籌與管理。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，市場營銷、企業管理或相關專業；

　　2、5年以上同行業市場營銷工作閱歷，3年以上市場運營管理閱歷；

　　3、擁有豐盛的市場和銷售閱歷，熟稔客戶關系管理和互聯網營銷；

　　4、具有優秀的市場敏感度、結構化思維能力及團隊管理能力；

　　5、良好的綜合素質，高度的責任心，具備開辟精神和制造性解決問題的能力。

市場主管崗位職責具體概述 篇28

　　崗位職責：

　　1.拓展并建立與學校的合作與合作機制；

　　2.開拓市場渠道，負責合作單位的開發溝通與維護；

　　3.根據時間節點編制各階段渠道工作計劃，上報領導并執行。

　　任職要求：

　　1.大專及以上學歷，頭腦靈活；

　　2.有市場營銷及合作方開拓經驗者優先；

　　3.具備良好的`市場敏感性，具備優秀的市場談判能力；

市場主管崗位職責具體概述 篇29

　　職責

　　1、負責品牌活動的策劃與執行落地，對活動過程進行監控;

　　2、保證活動的順利進行及效果，獲得良好的用戶信任與好感，為線上產品導流;

　　3、負責建立與對接線下活動合作方，獲取各類優勢資源，以推廣品牌和產品;

　　4、負責市場各活動項目的資料收集與整理;

　　5、制定市場推廣計劃，按時按量完成目標任務;

　　任職資格

　　1、全日制專科以上學歷，擁有1-3年教育行業活動執行及運營經驗;

　　2、執行力強、思維嚴謹、善于規劃，具備良好的邏輯思維能力與溝通能力;

　　3、具備小學渠道開拓資源或大型社區資源或商場資源者更佳;

　　4、抗壓能力強，吃苦耐勞，適應出差(不頻繁)。

市場主管崗位職責具體概述 篇30

　　崗位職責：

　　1、合理利用公司優勢資源，通過各種途徑開發有貨物進出口運輸需求的物流公司或貨代公司；

　　2、能獨立招聘并組建業務團隊，帶領團隊開發客戶，完成公司布置的銷售任務；

　　3、具備創新的管理思維和凝聚力，協調市場部門與后勤部門的運作。

　　任職資格：

　　1、有1-3年以上國際貨運代理同行推廣經驗，1年以上部門管理經驗；

　　2、熟悉海運出口市場，具有豐富客戶資源和客戶關系，業績優等；

　　3、敢于自我挑戰、有毅力，抗壓力強，具有良好的領導、組織、溝通和協調能力，有良好的同行人脈關系；

　　4、英語聽、說、讀、寫良好，大學英語四級或以上者尤佳；

　　5、大專及以上學歷，外貿、物流或市場營銷等相關專業。