社區工作崗位職責(精選16篇)
社區工作崗位職責 篇1
1.參與社區居民健康檔案和醫療保健合同的建立和管理。
2.參與社區診斷,根據本社區主要健康問題制定、實施護理計劃;提供以人群為對象的護理服務。
3.做好門診和出診的護理工作,開展上門護理服務和家庭臨終關懷護理服務。
4.正確執行醫囑,嚴格執行各項護理技術操作規程;嚴格執行查對制度和無菌技術操作,防止醫療差錯和事故的發生。
5.嚴密觀察病員的治療情況和病情變化,發現異常情況及時向醫師報告。
6.負責各種搶救物品和藥品的'準備和保管工作,負責室內、器械和物品的消毒工作。
7.針對社區居民需求,開展與護理內容相關的健康教育講座、入戶宣教、健康促進、疾病預防、防止意外傷害等健康教育工作;對患者家屬進行必要的護理技術指導,指導社區居民科學健身。
8.參與社區老年護理、社區康復、社區精神衛生、社區慢性病預防與管理、社區傳染病預防與控制、社區營養指導、社區居民生殖保健服務等項工作。
9.配合全科醫師、社區公共衛生醫師開展工作,參與社區居民健康檔案的建立并協助管理。
社區工作崗位職責 篇2
一、負責對進出園區的人員及物品進行控制,進入本大樓的人員必須持有本園區的有效出入證件,外出園區的大件貴重物品,必須經業主同意或客服中心同意并核對品名、數目、后方可放行,均應填寫《物品外出登記表》。
二、負責對進出園區的車輛及運出的'物品進行控制。進入園區的車輛必須持有本園區的有效出入證件或者領取車輛臨時通行證后入內,駛離園區的車輛應交回后車輛臨時通行證放行,貨車、出租車還應接受檢查,攜帶易燃易爆等危險品的人和車輛嚴格控制入轄區。絕對禁止小販、廣告公司及閑雜人員進入小區。
對于業主的裝修人員要嚴格按規定驗證,方可允許其進入。
三、負責責任區域內公共設施、設備的監管。
四、對責任區域內各類人員違反管理規定的行為進行制止。
五、對責任區域內的環境衛生情況進行監管。
六、負責對本崗位火警、火災的現場處理
七、負責本崗位消防設施的使用管理
八、負責定期對管理區域進行消防檢查
九、負責管理區域內的道路標識、交通秩序的管理
十、自覺增強服務意識、使用規范化服務語言、保持良好的崗位形象
十一、嚴格遵守勞動紀律及崗位責任制。
十二、做好各項事件的記錄及處理結果記錄,并做好交接班工作。
十三、完成上級交辦的其它工作
社區工作崗位職責 篇3
1、宣傳憲法、法律和國家的政策,維護居民的合法權益,教育居民依法履行應盡的義務,開展多種形式的社會主義精神文明建設活動。
2、努力辦好轄區居民的公共事務和公共事業。
3、調解好民事糾紛,促進居民內部的團結友愛、戶幫互助。
4、協助有關部門維護社會治安,確保轄區的安定團結。
5、協助上級政府和街道辦事處做好與居民利益有關的'公共衛生、計劃生育、優撫救濟、青少年教育、敬老愛幼等工作。
6、組織社區居民積極參與轄區的各項自治活動。
7、組織社區便民月服務工作,為市民排有憂解難。
8、負責向上級政府和街道辦事處反映居民的意見、要求,并提出建議。
社區工作崗位職責 篇4
一、負責黨和國家的各項方針政策在社會居委會的貫徹和執行。
二、在政府(街道辦事處和社區黨委)的領導下,團結、組織,領導社區居委會認真履行所擔負的職責,密切與轄區內各單位的聯系,對社區居民代表大會負責,自覺遵守社區協商議事委員會和社區成員的'監督。
三、以身作則,模范遵守社區各項規定和社區居民代表會議的各項決議、決定完成各項工作任務,管理好社區的各項事務,并接受社區協商議事協商委員會的建議和監督。
四、全面負責本居委會工作并督促和檢查其他成員的工作,幫助解決工作中遇到的問題。
五、協商委員之間的關系,充分調動和發揮居委會成員和居民小組長的作用,積極完成各項工作任務。
六、經常組織社區居委會成員開展政策和業務學習,熟練掌握相關政策和業務知識,提高社區居委會成員整體素質。
社區工作崗位職責 篇5
社區護士崗位職責
1.參與社區居民健康檔案和醫療保健合同的建立和管理。
2.參與社區診斷,根據本社區主要健康問題制定、實施護理計劃;提供以人群為對象的護理服務。
3.做好門診和出診的護理工作,開展上門護理服務和家庭臨終關懷護理服務。
4.正確執行醫囑,嚴格執行各項護理技術操作規程;嚴格執行查對制度和無菌技術操作,防止醫療差錯和事故的發生。
5.嚴密觀察病員的治療情況和病情變化,發現異常情況及時向醫師報告。
6.負責各種搶救物品和藥品的準備和保管工作,負責室內、器械和物品的消毒工作。
7.針對社區居民需求,開展與護理內容相關的健康教育講座、入戶宣教、健康促進、疾病預防、防止意外傷害等健康教育工作;對患者家屬進行必要的護理技術指導,指導社區居民科學健身。
8.參與社區老年護理、社區康復、社區精神衛生、社區慢性病預防與管理、社區傳染病預防與控制、社區營養指導、社區居民生殖保健服務等項工作。
9.配合全科醫師、社區公共衛生醫師開展工作,參與社區居民健康檔案的建立并協助管理。
社區工作崗位職責 篇6
1.在中心主任領導下負責中心人事管理、人力資源開發及崗位分析工作,認真貫徹執行國家的人事政策法規。
2.掌握本中心各類人員的基本情況,按照國家規定做好工作人員的調人、調出、辭職、辭退等各項人事變遷相關的工作。
3.按照規定和晉升技術職務的程序和審批權限,做好各項各類技術人員的職務申報和聘任工作。
4.編制工資計劃,按時完成工資報表,建立工資臺賬,辦理職工工資的調整手續。
5.根據調資方案,組織評定工資。
6.負責工作人員檔案資料收集、整理及中心的人事統計、人員鑒定等。
7.完成中心主任交辦的其他任務。
社區工作崗位職責 篇7
大門崗崗位職責
一、負責對進出園區的人員及物品進行控制,進入本大樓的人員必須持有本園區的有效出入證件,外出園區的大件貴重物品,必須經業主同意或客服中心同意并核對品名、數目、后方可放行,均應填寫《物品外出登記表》。
二、負責對進出園區的車輛及運出的物品進行控制。進入園區的車輛必須持有本園區的有效出入證件或者領取車輛臨時通行證后入內,駛離園區的車輛應交回后車輛臨時通行證放行,貨車、出租車還應接受檢查,攜帶易燃易爆等危險品的人和車輛嚴格控制入轄區。絕對禁止小販、廣告公司及閑雜人員進入小區。
對于業主的裝修人員要嚴格按規定驗證,方可允許其進入。
三、負責責任區域內公共設施、設備的監管。
四、對責任區域內各類人員違反管理規定的行為進行制止。
五、對責任區域內的環境衛生情況進行監管。
六、負責對本崗位火警、火災的現場處理
七、負責本崗位消防設施的使用管理
八、負責定期對管理區域進行消防檢查
九、負責管理區域內的道路標識、交通秩序的管理
十、自覺增強服務意識、使用規范化服務語言、保持良好的崗位形象
十一、嚴格遵守勞動紀律及崗位責任制。
十二、做好各項事件的記錄及處理結果記錄,并做好交接班工作。
十三、完成上級交辦的其它工作
社區工作崗位職責 篇8
1.負責本地段精神病人的管理、預防、宣傳工作,做到底數清,情況明。
2.要掌握本地段病人的發病率、患病率,定期走訪居委會,及時掌握病人變動情況。
3.搞好本地段精神衛生宣傳教育工作,有計劃地做好本地段各級人員培訓及宣傳教育工作。
4.根據病情變化做好疾病四期分類管理,填好卡片記錄,按照市所的要求管好卡片。
5.定期參加區精神衛生保健所會議,匯報總結工作,按時做好各項統計報表,上報區精神衛生保健所。
6.參加市、區保健所組織的各項業務學習,不斷提高業務水平。
社區工作崗位職責 篇9
崗位職責:
1、產品社區答疑。
2、負責公司平臺的社區運營工作。
3、完成公司其他運營任務。
任職要求:
1、具備基本的客戶服務素質,熟悉電腦操作,熟練操作office等辦公軟件。
2、性格穩重、細致耐心、善于傾聽,能夠積極面對繁瑣的信息處理工作,語言和文字溝通能力強。
3、思維敏銳,有較強的觀察能力、溝通表達能力和團隊協作精神。
4、重度互聯網使用者,有互聯網從業經驗者優先。
社區工作崗位職責 篇10
1.工作內容與醫院臨床護士比較,社區護士的工作內容有以下幾個特點:
(1)社區護理的重點是家庭、社區以及有關團體。
(2)社區護士在不同的機構內根據不同健康層次提供相應服務。
(3)社區護士必須與不同機構打交道,有時為了個體和工作必須與相關單位協調。
(4)社區護士除做居家護理時有必要執行醫囑外,一般情況下是獨立工作的。
(5)社區護理是以家庭為中心的護理。除傳染病外,應鼓勵家屬的自主與自我管理。
(6)社區護士通過與各家庭的各種接觸,可以觀察到家庭環境中對健康的影響因素。
(7)因個案的需求可能必須與其他醫學專業人員聯系,所以,社區護士與其他人員的聯系較多。
(8)社區護士必須對個體及其家屬在其生理、心理、社會和環境方面進行評估,幫助個體尋找社區資源,使其能達到自我照顧的最終目標,這是社區護士的基本職責。
社區工作崗位職責 篇11
1.在社區部主任領導下,負責本科醫療、行政管理工作。
2.制訂本科工作計劃,組織實施并經常督促檢查。
3.領導本科人員執行各項規章制度和技術操作規程,嚴防差錯事故。
4.參加診療工作,保證對病員進行及時檢查、診斷和治療,協助解決診療上的疑難問題。
5.組織本科人員的業務訓練和學習,運用國內外先進經驗開展新技術、新療法。
6.做好本科資料積累與登記、統計工作。
7.審簽本科器械的請領和報銷,并檢査使用與報告情況。
社區工作崗位職責 篇12
社區學院崗位職責
辦公室主任:主抓學院全面工作,協助院領導制定學院的規章制度以及工作計劃,督促各部門工作的開展落實,協調與省、市、區各級教育行政、業務部門的關系,負責學院績效考核、印章管理、綜合文字材料的審核,做好院領導的參謀助手。
辦公室副主任:負責學院的病事假考勤,組織開展業務學習工作,負責學院周計劃、大事記以及學院的大型活動信息整理上報,負責學院會議記錄及檔案整理工作,協助主任做好其它工作。
培訓中心主任:制定學院培訓計劃,確保各類培訓項目的落實,建立健全各類培訓檔案,深入街道社區進行工作調研,指導、幫助各街道分院及社區學校開展社區教育工作。
信息中心主任:負責“和平區社區教育網”的維護與管理工作,網站的各項欄目定期更新補充內容,加強與各社區信息員的溝通聯絡,不斷擴大網站的影響力。
理論研究中心主任:做好學院承擔的科研課題研究工作,組織開展課題負責人的培訓,承擔《和平教育》社區專欄稿件的組稿工作,為院領導提供政策、理論支持并撰寫相關文字材料。
項目辦主任:以項目為抓手,拓寬學院的發展空間,通過主辦,承辦各級各類大型活動,擴大學院的影響力,為學院創造更多社會效益和經濟效益。
社區工作崗位職責 篇13
洪園社區主任崗位職責
一、負責黨和國家的各項方針政策在社會居委會的貫徹和執行。
二、在政府(街道辦事處和社區黨委)的領導下,團結、組織,領導社區居委會認真履行所擔負的職責,密切與轄區內各單位的聯系,對社區居民代表大會負責,自覺遵守社區協商議事委員會和社區成員的監督。
三、以身作則,模范遵守社區各項規定和社區居民代表會議的各項決議、決定完成各項工作任務,管理好社區的各項事務,并接受社區協商議事協商委員會的建議和監督。
四、全面負責本居委會工作并督促和檢查其他成員的工作,幫助解決工作中遇到的問題。
五、協商委員之間的關系,充分調動和發揮居委會成員和居民小組長的作用,積極完成各項工作任務。
六、經常組織社區居委會成員開展政策和業務學習,熟練掌握相關政策和業務知識,提高社區居委會成員整體素質。
社區工作崗位職責 篇14
工作職責:
1、負責企業直播平臺品牌打造,金融產品線包括不限于銀行、證券、陸金所、信用卡、普惠、好醫生等,根據金融產品屬性,進行不同直播系列品牌包裝;
2、負責各金融類直播欄目日常文案精編及原創專題文案制作;
3、挖掘產品線亮點與賣點、策劃并撰寫激發營銷意愿的直播宣傳文案;
4、主題與欄目的策劃制作;
5、主播風格定位、打造、造勢;
6、直播宣傳引流活動策劃、落地、后續分析反饋等全流程活動策劃;
7、直播畫面更新迭代,與編導、導播等團隊配合,不斷更新直播畫面,打造令人眼前一亮的直播畫面。
任職要求:
1、2年以上金融、直播、傳媒、媒體營銷/編輯/推廣等工作經驗優先;
2、關注并熱愛直播、培訓、金融、設計、新媒體等行業動態資訊,有自己獨特的視角進行分析直播流行趨勢,不斷挖掘金融產品線獨有品牌定位,有一定金融直播培訓營銷策劃經驗優先;
3、能獨立完成專題策劃及落地推動;
4、會使用PS等常規作圖軟件,具備拍攝視頻經驗;
5、適應短平快的爆款內容打造節奏,具備相應的創意創造能力。
社區工作崗位職責 篇15
1.在行政后勤部主任的領導下負責中心(站)的家具設備、辦公、勞保、生活用品、取暖、電器、基建材料、藥品、器械等物資的采購工作。
2.根據各科室(站)需要制定各類物品的年度、月和臨時性的采購計戈ij,報請中心領導審批后即時采購。
3.計劃采購、計劃用款,注意勤儉節約。
4.做好物資采購用款申請、報銷工作,嚴格執行財經制度,履行驗收手續,做到錢、物、憑證三對口,一次借款,一次清賬。
5.對醫療、教學、科研急需的物品、藥品、器械等必須全力以赴積極采購。
6.貴重、精密儀器應會同有關科室(站)看樣品后采購。
7.認真執行政府統一招標采購。
社區工作崗位職責 篇16
社區護士工作職責近日,北京市衛生局相關負責人披露,北京市共有社區護士3242名。按照每3000名常住人口應配備1名社區護士的標準計算,該市居民實際需要7100名社區護士,社區護士人數缺口比例超過54%,難以滿足社區居民的需求。
不僅僅是北京,全國各地很多社區衛生機構都面臨著社區護士短缺的難題,而與此直接相關的是,已經在崗的很多社區護士對自己究竟應該在社區衛生工作中承擔怎樣的職責充滿了困惑。
“我們做了大量的非護理專業工作”
小李是湖北省武漢市某社區衛生服務中心的護士,有著10余年護理工作經驗的她坦陳,當上社區護士后,自己在實際工作中遇到了不少困難。
崗位定位不清、職責不明讓小李常常被瑣事所困,真正下到社區為居民服務的時間十分有限。她說:“我身邊的社區護士大多都身兼數職,要管理藥房,干財務工作,還要進行家庭病床的訪視。我們做了大量的非護理專業工作,這對提高社區護理質量和社區護士的成長都很不利。但是社區衛生服務中心人手有限,一時也找不到更好的解決方法。”
小李說,目前的社區護理工作內容偏重以二級預防為主,比較局限。如打針、家庭訪視、送藥、體檢等,與西方國家社區護士開展的以一級預防為主的護理活動差距很大。據介紹,英國有40%的護士在下屬社區為健康人群和病人提供醫療服務。更重要的是,工作內容分工的不明確和崗位設置的不具體,直接導致了護理質量考核標準的模糊。
北京市某社區衛生服務站護士小王告訴記者,同樣是護理專業的畢業生,去醫院工作的同學比自己收入高很多,他們經常還會有培訓的機會。雖然才干了兩年,她已經覺得自己和同學有很大差距。一個月的工資不到20xx元,學習進修的機會少,職稱晉升難……周圍已經有不少同事因為待遇差、工作辛苦而轉行。小王幾次想打退堂鼓,可硬是被母親以穩定的工作不好找為由勸住了。
小王說,自己平時所做的工作也沒能完全體現社區護士的職責。比如開展健康教育時,總感覺工作停留在表層,流于形式,充其量是把一些健康知識傳達給居民,離落實還有很大距離。建立健康檔案有時只是為了應付上級檢查,卻沒有真正把檔案用活。上門護理更注重治療性措施的落實,對居民心理和康復的指導還比較少。
“社區護士的工作絕不是簡單地為病人打針,督促病人吃藥。他們的工作重點應該是開展健康教育和健康促進,與臨床護士的職責有很大差別。”北京市方莊社區衛生服務中心主任李志新說。他認為,社區醫生是為居民開具健康處方的人,而社區護士才是這些處方的真正落實者,他們是社區健康促進工作的主要執行人。
世界衛生組織曾經提出社區護理的三大原則:社區護士必須要有滿足社區內衛生服務需求的責任感;社區內的弱勢團體應被列為優先服務對象;社區護理的服務對象必須參與衛生服務的計劃與評估。這種評估是指對個體及其家屬進行心理、生理、社會和環境方面的評價,了解個體、家庭、團體以及整個社區的健康需求,以保證社區護理計劃的落實。
我國的社區護理教育幾乎還是空白
據統計,目前在北京市各社區醫療機構工作的護士中,具有大專以上學歷的只有50%,有中級以上職稱的占35%.李志新說,很多社區護士是從臨床轉崗過來,上崗前還需要再培訓,但我國的社區護理教育明顯滯后。
相關護理專家認為,我國的社區護理教育幾乎還是空白,至今很少有學校培養專門的'社區護理人才。我國于1993年、1997年對中等衛生學校護理專業的課程結構進行了調整,增設了人文科學和預防保健的內容,但只占總課程的5%左右。由于社區護理所需知識多、知識結構比較特殊,中等衛生學校培養出來的護士難以很好地開展社區護理工作。隨著我國社會經濟的發展,人們對健康的含義有了新的認識,希望提高生活質量,掌握更多的保健知識,得到社區醫務人員便捷、優質的服務。社區護士的職責必須轉向促進健康、預防疾并恢復健康和減輕痛苦。這就要求國家加強對社區護理人才的培養,如增加培養數量,嚴格系統地開展包括社會學、心理學、老年學、倫理學等在內的社區或公共衛生護理教育,提高社區護理人員的整體素質