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副總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2025-04-18

副總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)(通用8篇)

副總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇1

  1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。

  2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。

  3、對(duì)公司各部門(mén)、單位進(jìn)行內(nèi)部管理,并出臺(tái)有關(guān)政策和規(guī)章制度,并監(jiān)督管理執(zhí)行。協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。

  4、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議,供總經(jīng)理決策。

  5、嚴(yán)格執(zhí)行《績(jī)效考核制度》,督導(dǎo)公司各部門(mén)完成考核任務(wù),確保考核結(jié)果真實(shí)、準(zhǔn)確,并按時(shí)匯總績(jī)效考核情況。

  6、組織收集和了解各部門(mén)的工作動(dòng)態(tài),掌握公司主要活動(dòng)情況,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供意見(jiàn)和建議。

  7、負(fù)責(zé)對(duì)公司行政公章、辦公室印章監(jiān)督管理,負(fù)責(zé)公司的合同、法律事務(wù)的管理及證照的申辦、變更、年檢工作。

  8、負(fù)責(zé)各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送,請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門(mén)處理。

  9、負(fù)責(zé)起草總經(jīng)理授意的綜合性工作計(jì)劃、總結(jié)和工作報(bào)告。做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

  10、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

  11、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,解決來(lái)信、來(lái)訪事宜,及時(shí)處理、匯報(bào)。

  12、負(fù)責(zé)本公司人力資源管理,制訂全公司組織系統(tǒng)及部門(mén)職能、崗位職責(zé)、用人計(jì)劃的編制,負(fù)責(zé)人員招聘、甄選、培訓(xùn)計(jì)劃的擬定及實(shí)施。

  13、根據(jù)用人計(jì)劃組織招聘工作,負(fù)責(zé)調(diào)入、招聘、招收、辭退、辭職、調(diào)出員工的審核,負(fù)責(zé)員工內(nèi)部調(diào)配的審核。

  14、抓好員工的管理工作,掌握人員情況,合理安排使用管理人員,發(fā)現(xiàn)人才,及時(shí)提出調(diào)整意見(jiàn)。

  15、負(fù)責(zé)組織編制公司員工年度培訓(xùn)計(jì)劃,并組織落實(shí)員工培訓(xùn)工作,使人力資源的素質(zhì)不斷提高。

  16、搞好行政后勤管理工作,對(duì)公司勞動(dòng)紀(jì)律、考勤制度等不定期進(jìn)行督促,并提出整改措施,使公司內(nèi)部營(yíng)造一個(gè)良好的環(huán)境。

  17、加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)絡(luò),促進(jìn)公司與社會(huì)各界的廣泛合作的友好往來(lái),樹(shù)立良好企業(yè)形象;負(fù)責(zé)公司禮品的管理和發(fā)送。

  18、負(fù)責(zé)管理公司防火、防盜及交通等安全管理工作。

  19、總經(jīng)理外出,代理總經(jīng)理處理總經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)的有關(guān)工作。

  20、對(duì)公司外部各有關(guān)部門(mén)的工作協(xié)調(diào)能得到各有關(guān)部門(mén)的支持。

副總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇2

  (1)協(xié)助總經(jīng)理落實(shí)戰(zhàn)略計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解。

  (2)在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促,落實(shí)執(zhí)行情況并分析總結(jié)匯報(bào)。

  (3)協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系,負(fù)責(zé)公司內(nèi)外重要的公文辦理,及時(shí)處理并匯報(bào)。

  (4)協(xié)助總經(jīng)理管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)。

  (5)起草協(xié)議、公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。

副總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇3

  1、協(xié)助總經(jīng)理制定業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)的分解與執(zhí)行。

  2、協(xié)助總經(jīng)理管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督公司各部門(mén)日常工作。

  3、在公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和策略方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案。

  4、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系。

  5、完成總經(jīng)理下達(dá)的其他工作任務(wù),對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

副總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇4

  1.負(fù)責(zé)公司整體規(guī)劃、產(chǎn)品、營(yíng)銷(xiāo)、推廣等經(jīng)營(yíng)性工作

  2.具備營(yíng)銷(xiāo)策劃能力,負(fù)責(zé)相關(guān)品牌營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃、創(chuàng)意、構(gòu)思,并做相應(yīng)的活動(dòng)及營(yíng)銷(xiāo)方案

  3.有一定的品牌調(diào)性及審美,撰寫(xiě)品牌文案(品牌介紹、產(chǎn)品手冊(cè)、新品上市、品牌活動(dòng)、參展策劃等)

  4.負(fù)責(zé)品牌在各媒體平臺(tái)的傳播策略(目的、策略、執(zhí)行、結(jié)果、總結(jié))

  5.制定公司品牌策略,維護(hù)公司品牌

  6.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)各部門(mén)的協(xié)調(diào)與組織工作

  7.協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)各項(xiàng)工作,在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助商務(wù)談判,做好各項(xiàng)匯報(bào)、聯(lián)絡(luò)工作

  8.完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)

副總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇5

  1、協(xié)助總裁對(duì)公司進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理;

  2、做公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常管理的智囊;

  3、負(fù)責(zé)總裁的日常行程安排;

  4、負(fù)責(zé)總裁文件,信件,函電的接收與轉(zhuǎn)達(dá);

  5、負(fù)責(zé)總裁日常經(jīng)營(yíng)工作中文件的起草;

  6、負(fù)責(zé)來(lái)訪的接待、商務(wù)隨行;

  7、協(xié)助安排外出行程。

副總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇6

  1. 協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作,包括相關(guān)文件的起草、整理各類(lèi)文書(shū)、報(bào)告,客戶(hù)接待、合同談判及簽訂等;

  2. 參與重要的商務(wù)洽談及做好會(huì)議紀(jì)要與各文件的分析備份;

  3. 協(xié)助總經(jīng)理維護(hù)和開(kāi)拓大客戶(hù)關(guān)系。

副總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇7

  配合副總經(jīng)理做好如下工作:

  1、 組織制訂運(yùn)作策劃方案和市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)方案;

  2、 監(jiān)督、協(xié)調(diào)各項(xiàng)方案、工作計(jì)劃的有效實(shí)施;

  3、 做好企業(yè)形象宣傳及不斷提升企業(yè)知名度;

  4、 統(tǒng)籌和管理部門(mén)的整體運(yùn)作,組織落實(shí)部門(mén)的各項(xiàng)工作計(jì)劃;

  5、 對(duì)招商工作進(jìn)行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進(jìn),參與市場(chǎng)的招商租賃管理;

  6、 提出策劃、宣傳、拓展思路,并監(jiān)督方案的完善,對(duì)其進(jìn)行審核修改,調(diào)研其他相關(guān)部門(mén)的意見(jiàn),報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批;

  7、 負(fù)責(zé)對(duì)外合作項(xiàng)目的洽談,組織完成項(xiàng)目的跟進(jìn)與實(shí)施;

  8、 負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)信息的收集、整理、分析工作,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求提交市場(chǎng)分析報(bào)告;

  9、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目所涉及的上下游產(chǎn)業(yè)鏈的市場(chǎng)調(diào)研分析、撰寫(xiě)市場(chǎng)定位、策劃及實(shí)施方案;

  10、 負(fù)責(zé)處理對(duì)外公共關(guān)系、支持配合職能機(jī)構(gòu)的工作。

  任職資格:

  1、 本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)、法律等學(xué)科畢業(yè);

  2、 精通項(xiàng)目過(guò)程管理,有三年以上的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)或?qū)嵤╉?xiàng)目管理的經(jīng)驗(yàn);

  3、 有全局意識(shí),優(yōu)秀的策劃能力,良好的文字書(shū)寫(xiě)及語(yǔ)言表達(dá)能力;

  4、 善于溝通與協(xié)調(diào),能夠與政府職能部門(mén)、公司外部、公司內(nèi)部其他部門(mén)進(jìn)行良好的互動(dòng),善于整合各方面資源;

  5、 良好邏輯思維能力、計(jì)劃能力、決策能力、優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng);

  6、 能熟練運(yùn)用各類(lèi)辦公軟件、計(jì)算機(jī)分析工具、互聯(lián)網(wǎng)通訊工具進(jìn)行日常辦公;

  7、 能夠適應(yīng)經(jīng)常出差、商務(wù)接待性質(zhì)的工作。

副總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇8

  一、領(lǐng)導(dǎo)日常相關(guān)工作:

  1.協(xié)調(diào)、安排領(lǐng)導(dǎo)每日工作計(jì)劃和日程,并根據(jù)日程做好預(yù)約、接待、安排、提醒等;

  2.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理公司各項(xiàng)日常事務(wù);

  3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理各類(lèi)文件、信件等,起草信函、演講稿、報(bào)告、文件等各類(lèi)綜合性文件;

  4. 配合領(lǐng)導(dǎo)做好相關(guān)對(duì)外聯(lián)絡(luò)公關(guān)和重要接待工作;

  二、會(huì)議安排、記錄:

  1.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)主持召集的日常會(huì)議通知的擬定、會(huì)議資料準(zhǔn)備、會(huì)議安排、會(huì)議記錄、會(huì)議紀(jì)要的整理和下發(fā)工作;

  三、日常督查督辦工作:

  1.按照分管部門(mén)對(duì)會(huì)議決議事項(xiàng)及其他相關(guān)要求建立跟蹤表,并實(shí)時(shí)跟蹤、督促進(jìn)度、匯報(bào);

  四、文件送簽:

  1.整理各部門(mén)送簽的文件并報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)審閱;

  2.對(duì)已簽文件進(jìn)行掃描存檔并分類(lèi)、整理。

  五、其他臨時(shí)事務(wù)。

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    1、協(xié)調(diào)經(jīng)理完成本管理處的各項(xiàng)工作。2、認(rèn)真完成所分管的各項(xiàng)工作。3、當(dāng)經(jīng)理不在時(shí),代理經(jīng)理進(jìn)行工作。4、有權(quán)向經(jīng)理提出對(duì)下屬人員進(jìn)行獎(jiǎng)懲的建議。...

  • 崗位職責(zé)
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