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大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的工作職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2020-01-29

大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的工作職責(zé)

  大數(shù)據(jù)架構(gòu)師需要負(fù)責(zé)深入理解業(yè)務(wù)需求,對(duì)業(yè)務(wù)建模,設(shè)計(jì)系統(tǒng)架構(gòu),滿足業(yè)務(wù)需求。以下是第一范文網(wǎng)小編整理的大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的工作職責(zé)。

  大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的工作職責(zé)1

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)建設(shè),基于數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)構(gòu)建企業(yè)級(jí)數(shù)據(jù)模型,根據(jù)架構(gòu)設(shè)計(jì)進(jìn)行各層數(shù)據(jù)模型開(kāi)發(fā)。

  2.面向PB級(jí)別超大規(guī)模數(shù)據(jù)處理和查詢需求,設(shè)計(jì)適合業(yè)務(wù)變化的合理的多維數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)架構(gòu),滿足多樣性需求。

  3.構(gòu)建設(shè)計(jì)良好的數(shù)據(jù)流、調(diào)度系統(tǒng)、查詢引擎、監(jiān)控系統(tǒng),保證系統(tǒng)穩(wěn)定高效運(yùn)行,以實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的最大價(jià)值。

  4.指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員開(kāi)展數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)建設(shè)。

  5.參與重點(diǎn)項(xiàng)目的評(píng)審,參與企業(yè)數(shù)據(jù)管理體系建設(shè)。

  任職要求:

  1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。

  2.從事數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)領(lǐng)域至少5年以上,熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)模型設(shè)計(jì)與ETL開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn) ,掌握Kimball的維度建模設(shè)計(jì)方法,具備海量數(shù)據(jù)加工處理(ETL)相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 。

  3.具有一定數(shù)據(jù)模型和數(shù)據(jù)架構(gòu)基礎(chǔ),熟悉hadoop\hive和常用數(shù)據(jù)庫(kù)。

  4. 精通SQL,有一定的SQL性能調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn),熟悉hive sql的開(kāi)發(fā)。

  5.具有管理團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),具備良好的組織能力、協(xié)調(diào)能力及項(xiàng)目管理能力。

  6.具有較好的文字功底及語(yǔ)言表達(dá)能力,能夠快速、準(zhǔn)確地理解需求。

  7.具有專研、快速學(xué)習(xí)和創(chuàng)新精神,具備獨(dú)立分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。

  8.具有責(zé)任心,時(shí)間觀念強(qiáng),工作獨(dú)立性強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

  9.全日制普通本科畢業(yè)。

  大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的工作職責(zé)2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺(tái)架構(gòu)的規(guī)劃與設(shè)計(jì);

  2、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺(tái)技術(shù)框架的選型與技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān);

  3、參與企業(yè)級(jí)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品和應(yīng)用規(guī)劃;

  4、研究跟進(jìn)大數(shù)據(jù)架構(gòu)領(lǐng)域新技術(shù)并分享;

  5、大數(shù)據(jù)處理和分析應(yīng)用平臺(tái)的設(shè)計(jì)指導(dǎo)。

  任職資格:

  1、 具備深厚的分布式系統(tǒng)或數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)的理論基礎(chǔ),熟悉分布式計(jì)算系統(tǒng)的工作機(jī)制,具有分布式文件系統(tǒng)、分布式數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)、集群存儲(chǔ)系統(tǒng)等架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉BI平臺(tái)架構(gòu)及相關(guān)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn),大數(shù)據(jù)解決方案包括Hadoop、Spark、Storm、機(jī)器學(xué)習(xí)等大數(shù)據(jù)平臺(tái)解決方案;

  3、熟悉MySql/Postgresql/Oracle/MongoDB/Redis等主流數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)庫(kù);

  4、 精通Linux/Unix環(huán)境,精通J java、scala、python、R中的一種或多種語(yǔ)言;

  5、 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力,學(xué)習(xí)能力和主動(dòng)性強(qiáng),具有鉆研精神,充滿激情,樂(lè)于接受挑戰(zhàn);

  6、大專及以上學(xué)歷,3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。

  大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的工作職責(zé)3

  職責(zé):

  1. 規(guī)劃設(shè)計(jì)大數(shù)據(jù)平臺(tái)整體架構(gòu),規(guī)劃各種組件,并且指導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成相關(guān)系統(tǒng)驗(yàn)證、安裝、部署、配置;

  2. 負(fù)責(zé)制定大數(shù)據(jù)平臺(tái)技術(shù)規(guī)范和接口規(guī)范,指導(dǎo)研發(fā)團(tuán)隊(duì)按照規(guī)范進(jìn)行系統(tǒng)開(kāi)發(fā);

  3. 配合商務(wù)人員完成售前技術(shù)支持工作;

  4. 完成其他與數(shù)據(jù)應(yīng)用有關(guān)的技術(shù)工作;

  任職要求:

  1. 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗(yàn);

  2. 對(duì)大數(shù)據(jù)技術(shù)棧有非常深刻的了解;具備架構(gòu)設(shè)計(jì)的實(shí)際經(jīng)驗(yàn);

  3. 對(duì)信息安全架構(gòu)設(shè)計(jì)及實(shí)施有一定的經(jīng)驗(yàn);

  4. 熟悉Linux、Windows等操作系統(tǒng)的安裝配置;

  5. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用的安裝配置;熟悉常見(jiàn)大數(shù)據(jù)技術(shù)棧組件的安裝配置;熟悉Visio等繪圖工具的使用;

  6. 有衛(wèi)生信息化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有容器安裝部署經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的工作職責(zé)4

  職責(zé):

  1.能夠帶領(lǐng)技術(shù)人員基于hadoop平臺(tái)進(jìn)行海量數(shù)據(jù)應(yīng)用系統(tǒng)開(kāi)發(fā);

  2.負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)化和非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)的解析和清洗,海量數(shù)據(jù)查詢和報(bào)表展現(xiàn);

  3.負(fù)責(zé)超大規(guī)模數(shù)據(jù)平臺(tái)的搭建、維護(hù)和優(yōu)化;

  4.負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)采集、存儲(chǔ)框架研究,參與在線或離線數(shù)據(jù)存儲(chǔ)模型設(shè)計(jì);

  5.負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺(tái)新技術(shù)的開(kāi)發(fā)使用和性能優(yōu)化,測(cè)試。

  任職資格:

  1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

  2. 熟悉hadoop相關(guān)各種開(kāi)源項(xiàng)目,比如HDFS/Hive/Hbase等有實(shí)際應(yīng)用。(5年以上開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先);

  3.兩年以上熟練編寫(xiě)mapreduce代碼經(jīng)驗(yàn),有三年以上網(wǎng)絡(luò)日志分析、ETL經(jīng)驗(yàn)。熟悉日志分析框架chukwa,flume,scribe者優(yōu)先;

  4.兩年以上海量數(shù)據(jù)存儲(chǔ)的安裝部署、優(yōu)化、二次開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),對(duì)大規(guī)模數(shù)據(jù)存儲(chǔ)、傳輸、處理等有豐富的經(jīng)驗(yàn);

  5.在數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)密集型處理、分布式計(jì)算、網(wǎng)格計(jì)算領(lǐng)域有深入理論基礎(chǔ);

  6.具有較強(qiáng)的文檔撰寫(xiě)能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和合作精神,對(duì)工作有熱情,能承受壓力。

  大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的工作職責(zé)5

  職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)企業(yè)級(jí)大數(shù)據(jù)平臺(tái)、數(shù)據(jù)云服務(wù)的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā);

  2、基于大數(shù)據(jù)生態(tài)圈,支持智慧交通等大數(shù)據(jù)場(chǎng)景應(yīng)用實(shí)現(xiàn);

  3、負(fù)責(zé)公司大數(shù)據(jù)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、封裝與落地;

  4、負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)大數(shù)據(jù)相關(guān)算法研究、實(shí)現(xiàn)與應(yīng)用

  任職要求

  1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;2年以上智慧城市建設(shè)或交通行業(yè)信息化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);

  2、精通大數(shù)據(jù)生態(tài)圈的技術(shù),包括但不限于MapReduce、Spark、Hadoop、Kafka、Mongodb、Redis、Flume、Storm、Hbase、Hive,具備源碼級(jí)問(wèn)題解決和集群優(yōu)化改造能力;

  3、熟悉常用編程語(yǔ)言,包括Java、Python、Scala等;

  4、具有很強(qiáng)的技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新能力,能有效把握技術(shù)發(fā)展方向,有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力、適應(yīng)能力,責(zé)任心強(qiáng);

大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的工作職責(zé) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的工作職責(zé)(精選16篇)

    職責(zé)1、負(fù)責(zé)企業(yè)級(jí)大數(shù)據(jù)平臺(tái)、數(shù)據(jù)云服務(wù)的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā);2、基于大數(shù)據(jù)生態(tài)圈,支持智慧交通等大數(shù)據(jù)場(chǎng)景應(yīng)用實(shí)現(xiàn);3、負(fù)責(zé)公司大數(shù)據(jù)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、封裝與落地;4、負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)大數(shù)據(jù)相關(guān)算法研究、實(shí)現(xiàn)與應(yīng)用任職要求1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;2年...

  • 架構(gòu)師工作職責(zé)(通用33篇)

    職責(zé):1、承擔(dān)公司軟件系統(tǒng)平臺(tái)的規(guī)劃與制訂;2、負(fù)責(zé)公司自動(dòng)化系統(tǒng)的軟件架構(gòu)設(shè)計(jì);3、軟件架構(gòu)設(shè)計(jì),需分層合理,接口清晰,同時(shí)具備良好的可擴(kuò)展性、可測(cè)試性、穩(wěn)定性;4、參與制訂公司軟件開(kāi)發(fā)流程及規(guī)范,引入相關(guān)規(guī)范化的系統(tǒng)或工具;...

  • 大數(shù)據(jù)平臺(tái)架構(gòu)師崗位職責(zé)(精選33篇)

    1. 負(fù)責(zé)數(shù)瀾大數(shù)據(jù)平臺(tái)的架構(gòu)設(shè)計(jì)和研發(fā),建立數(shù)據(jù)生態(tài)服務(wù),解決海量數(shù)據(jù)面臨的挑戰(zhàn);2. 管理和優(yōu)化Hadoop、Spark等集群,計(jì)算作業(yè)的調(diào)優(yōu),保證集群和平臺(tái)的高效和穩(wěn)定;3. 負(fù)責(zé)Hadoop、Spark、Flink的功能、性能和擴(kuò)展,解決并實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)需...

  • NET架構(gòu)師崗位的工作職責(zé)(通用33篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)、技術(shù)方案制定,充分發(fā)揮H3產(chǎn)品的功能;2、擔(dān)任項(xiàng)目的主力開(kāi)發(fā)人員,指導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)其他成員技術(shù)工作,協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目中遇到的各種技術(shù)問(wèn)題;3、給客戶培訓(xùn)產(chǎn)品功能,使客戶開(kāi)發(fā)、運(yùn)維人員熟練地掌握產(chǎn)品使用...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師的工作職責(zé)描述(精選30篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司大數(shù)據(jù)平臺(tái)架構(gòu)的技術(shù)選型和技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān)工作;2、依據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)現(xiàn)狀和客戶需求,完成行業(yè)大數(shù)據(jù)的特定技術(shù)方案設(shè)計(jì)與撰寫(xiě);3、負(fù)責(zé)研究跟進(jìn)大數(shù)據(jù)架構(gòu)領(lǐng)域新興技術(shù)并在公司內(nèi)部進(jìn)行分享;4、參與公司大數(shù)據(jù)項(xiàng)目的技術(shù)交流、...

  • 軟件架構(gòu)師工作的職責(zé)(通用31篇)

    職責(zé):1、主要負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì),框架搭建以及核心模塊的開(kāi)發(fā);2、負(fù)責(zé)解決后端系統(tǒng)中的性能瓶頸與技術(shù)難題;3、負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的技術(shù)方案的編寫(xiě)與評(píng)審;4、負(fù)責(zé)公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定與評(píng)審。...

  • 軟件架構(gòu)師的工作職責(zé)(精選28篇)

    1、負(fù)責(zé)組織研發(fā)軟件整體方案,根據(jù)要求進(jìn)行文檔與代碼的設(shè)計(jì)、編寫(xiě)、評(píng)審、維護(hù)工作;2、協(xié)助公司對(duì)整體軟件方案,內(nèi)部系統(tǒng)優(yōu)化方案建議及決策,參與公司軟件系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案評(píng)審;3、能獨(dú)立完成子系統(tǒng)或模塊的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā),包括用戶接口、業(yè)務(wù)...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的具體職責(zé)表述(通用32篇)

    職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司新業(yè)務(wù)方向平臺(tái)大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)架構(gòu)的搭建及后期數(shù)據(jù)處理體系的升級(jí)和優(yōu)化,不斷提升系統(tǒng)的穩(wěn)定性和效率。為公司未來(lái)方向性產(chǎn)品提供大數(shù)據(jù)底層平臺(tái)的支持和保證。...

  • 平臺(tái)架構(gòu)師的工作職責(zé)(精選32篇)

    職責(zé):1. 基于區(qū)塊鏈(Blockchain)企業(yè)技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)行業(yè)區(qū)塊鏈解決方案;2. 根據(jù)系統(tǒng)架構(gòu)進(jìn)行產(chǎn)品前期的技術(shù)選型、開(kāi)發(fā)與測(cè)試;3. 充分理解系統(tǒng)架構(gòu),實(shí)現(xiàn)區(qū)塊鏈方案的功能模塊;4. 根據(jù)產(chǎn)品和項(xiàng)目需求及總體設(shè)計(jì),編寫(xiě)系統(tǒng)模塊的詳細(xì)設(shè)...

  • Java架構(gòu)師崗位的職責(zé)表述(精選4篇)

    職責(zé):1、確定產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu)和技術(shù)路線,為技術(shù)決策提供依據(jù),并保證技術(shù)決策被有效貫徹;2、提取項(xiàng)目中的通用需求和通用組件;3、負(fù)責(zé)架構(gòu)分析、設(shè)計(jì),指導(dǎo)核心代碼開(kāi)發(fā);4、培養(yǎng)核心技術(shù)人員,提升技術(shù)人員能力;5、監(jiān)督開(kāi)發(fā)過(guò)程的中代碼質(zhì)...

  • 平臺(tái)架構(gòu)師的職責(zé)文本表述(精選4篇)

    職責(zé):1、產(chǎn)品研發(fā):快速熟悉業(yè)務(wù)流程,對(duì)接產(chǎn)品需求,進(jìn)行需求分析和抽象,技術(shù)方案制定,系統(tǒng)設(shè)計(jì),驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品快速迭代;2、系統(tǒng)架構(gòu):深入了解主流CRM、ERP和MES等系統(tǒng)架構(gòu)及業(yè)務(wù)流程,參與制定系統(tǒng)整合的架構(gòu)演進(jìn),涵蓋業(yè)務(wù)架構(gòu)、應(yīng)用架...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師工作的職責(zé)(通用31篇)

    職責(zé):1、正確理解業(yè)務(wù)需求,對(duì)需求進(jìn)行工作量評(píng)估;2、參與項(xiàng)目相關(guān)的需求、設(shè)計(jì)、投產(chǎn)手冊(cè)等文檔的編寫(xiě);3、根據(jù)進(jìn)度計(jì)劃,完成所承擔(dān)功能模塊的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、單元測(cè)試、聯(lián)調(diào)測(cè)試;4、配合測(cè)試組修復(fù)代碼缺陷,確保功能實(shí)現(xiàn)與代碼質(zhì)量;5、負(fù)...

  • 軟件架構(gòu)師的基本職責(zé)(精選33篇)

    職責(zé):1.主導(dǎo)敏捷開(kāi)發(fā)流程,負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品核心模塊的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)工作,包括軟件架構(gòu)設(shè)計(jì)、核心模塊代碼開(kāi)發(fā)、技術(shù)文檔撰寫(xiě)和管理、源碼管控、測(cè)試與部署等。...

  • 平臺(tái)架構(gòu)師的基本職責(zé)概述(精選4篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司新零售商業(yè)云平臺(tái)整體架構(gòu)方案設(shè)計(jì),包括平臺(tái)規(guī)劃、平臺(tái)建設(shè)、平臺(tái)運(yùn)維、平臺(tái)安全及平臺(tái)運(yùn)營(yíng)等整體設(shè)計(jì)與規(guī)劃;2、以公司業(yè)務(wù)需求為導(dǎo)向,提出云產(chǎn)品技術(shù)的合理要求,并推動(dòng)相關(guān)產(chǎn)品功能研發(fā)和架構(gòu)優(yōu)化;3、根據(jù)云平臺(tái)的運(yùn)...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的基本職責(zé)(通用30篇)

    職責(zé):負(fù)責(zé)公司大數(shù)據(jù)產(chǎn)品架構(gòu)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn);配合大數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理完成產(chǎn)品的快速研發(fā)與交付;負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品架構(gòu)的持續(xù)優(yōu)化設(shè)計(jì);負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品核心組件設(shè)計(jì);負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)架構(gòu)規(guī)劃、數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)以及大數(shù)據(jù)產(chǎn)品研發(fā)工作;為應(yīng)用...

  • 崗位職責(zé)
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