綜合內(nèi)勤崗位職責(zé)（精選13篇）
綜合內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇1
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)種植體耗材等采購工作;
2、負(fù)責(zé)資質(zhì)、合同等檔案管理工作;
3、負(fù)責(zé)配貨、送貨等發(fā)貨等工作;
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，具有采購2年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、具有吃苦耐勞、任勞任怨、積極樂觀的精神;
綜合內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇2
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部合同臺(tái)賬管理;
2、負(fù)責(zé)協(xié)助物業(yè)管理部、運(yùn)營中心完成CAD制圖;
3、負(fù)責(zé)協(xié)助法務(wù)部訴訟資料的前期準(zhǔn)備;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。
任職要求：
1、25歲-35歲，形象氣質(zhì)佳，溝通能力強(qiáng)，穩(wěn)重踏實(shí);
2、兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，從事過地產(chǎn)、商場、物業(yè)業(yè)態(tài)的優(yōu)先考慮;
3、辦公軟件操作熟練，會(huì)CAD簡單操作，從事過合同檔案管理。
綜合內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇3
職責(zé)
1、保管客戶房地產(chǎn)證、身份證、賬戶和網(wǎng)銀密鑰;
2、進(jìn)行要件密碼的復(fù)核和網(wǎng)銀的檢查;
3、跟蹤回款資金到賬情況，確�；乜钯Y金及時(shí)劃轉(zhuǎn);
4、及時(shí)登記客戶要件的借出和歸還;
5、及時(shí)編制資金明細(xì)臺(tái)賬和要件保管臺(tái)賬;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求--任職要求
1、全日制�？萍耙陨蠈W(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)、管理、經(jīng)濟(jì)等專業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷;
2、有后勤崗位或財(cái)務(wù)崗位的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟練使用Microsoft Office專業(yè)辦公軟件，認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的服務(wù)意識(shí)、學(xué)習(xí)能力、溝通能力和執(zhí)行能力;
4、無行業(yè)不良記錄或違法記錄。
綜合內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇4
職責(zé)：
1、駐守前臺(tái)做好接待工作;
2、采購公司物資、組織團(tuán)建活動(dòng);
3、協(xié)助人力資源做好公司人事工作;
4、管理公司考勤，協(xié)助總秘進(jìn)行員工打分管理;
5、維護(hù)公司衛(wèi)生情況，檢查電器使用。
任職要求：
1、年齡18-35周歲;
2、形象好、氣質(zhì)佳、身高165以上;
3、遵守紀(jì)律，踏實(shí)肯干，對負(fù)責(zé)人交代的事務(wù)能認(rèn)真完成。
綜合內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇5
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司檔案管理;
2、負(fù)責(zé)公司印信管理工作;
3、負(fù)責(zé)公司日常行政工作，包括辦公用品、低值易耗的管理，辦公職場內(nèi)設(shè)備的維護(hù)，以及電話系統(tǒng)的管理和維護(hù)等;
4、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用報(bào)銷;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷;
2、年齡20歲至40歲之間;
3、.熟練使用office等辦公軟件;
4、認(rèn)同行業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí);
5、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生、有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
綜合內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇6
職責(zé)：
1、協(xié)助客戶設(shè)計(jì)投保方案;
2、指導(dǎo)客戶填寫投保單，向客戶講解投保險(xiǎn)種的條款;
3、審核客戶(業(yè)務(wù)員)提交的資料，按規(guī)定錄入承保信息;
4、檢查系統(tǒng)數(shù)據(jù)，無誤后提交核保;
5、管理承保單證及承保檔案;
6、配合總公司處理行政人事工作及相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表匯總及上報(bào);
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求：
1文化程度：大學(xué)�？埔陨�
2必備專業(yè)知識(shí)：熟練掌握保險(xiǎn)知識(shí)及相關(guān)法律法規(guī)，具備專業(yè)知識(shí)及相關(guān)技能優(yōu)先;。
3必備上崗資格：
4相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上
5其他特殊要求：有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力及適應(yīng)能力強(qiáng)，具有內(nèi)部服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
綜合內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇7
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)施工費(fèi)、吊籃、腳手架集裝箱等費(fèi)用的審核;
2、負(fù)責(zé)收付款的請款;
3、負(fù)責(zé)零星物料采購;
4、負(fù)責(zé)與工程部對接，做好工程月報(bào)收集;
5、負(fù)責(zé)倉庫數(shù)據(jù)的記錄;
6、負(fù)責(zé)小料、樣品的登記、統(tǒng)計(jì)管理;
7、公司有關(guān)工程檔案資料的整理歸集工作;
8、上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求：
1、20-35歲，性別不限，大專及以上學(xué)歷，行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)，211、985學(xué)校優(yōu)先考慮;
2、思維縝密，思路清晰，做事仔細(xì)，溝通能力優(yōu)秀，熟練使用辦公軟件，善于運(yùn)用表格及有關(guān)軟件。
3、認(rèn)真負(fù)責(zé)，對工作有執(zhí)著心和恒心，在工作中不斷優(yōu)化與調(diào)整流程，以取得更高效之成果;
4、一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)，且在公司有多方面發(fā)展機(jī)會(huì)。
綜合內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇8
1、幫助、指導(dǎo)營銷員辦理簽解約手續(xù)，收集、上報(bào)并送達(dá)相關(guān)材料;負(fù)責(zé)營銷員資格證、展業(yè)證發(fā)放、更換事項(xiàng);
2、制作四級(jí)機(jī)構(gòu)個(gè)險(xiǎn)業(yè)務(wù)、人力報(bào)表，負(fù)責(zé)各類會(huì)議的數(shù)據(jù)提取;
3、負(fù)責(zé)營銷員指紋的存檔管理，統(tǒng)計(jì)營銷員出勤信息;
4 、負(fù)責(zé)各類物品、獎(jiǎng)品、行銷工具的領(lǐng)用、發(fā)放和登記;
5、根據(jù)上級(jí)公司要求，負(fù)責(zé)準(zhǔn)新人、客戶積累、培訓(xùn)、活動(dòng)管理等信息管理系統(tǒng)的錄入工作;
6、根據(jù)四級(jí)機(jī)構(gòu)行政經(jīng)理安排，做好其他與個(gè)險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展和營銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)相關(guān)的后援支持工作;
7、根據(jù)國家法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定和公司相關(guān)規(guī)定，履行反洗錢義務(wù)，推進(jìn)公司反洗錢工作，防范洗錢風(fēng)險(xiǎn)。
綜合內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇9
職責(zé)
1、普通工作人員職位，銷售，協(xié)助上級(jí)執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗(yàn)的任務(wù);
2、直接為經(jīng)理提供秘書服務(wù);
3、能獨(dú)立處理突發(fā)事件，或當(dāng)老板不在時(shí)能主動(dòng)處理一些緊迫事務(wù);
4、與其他部門的經(jīng)理進(jìn)行溝通;
5、確定并安排會(huì)議時(shí)間;
6、負(fù)責(zé)會(huì)議材料的整理、存檔工作;
7、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。
任職資格
1、公關(guān)、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;
2、三年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn)，有本領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，了解法律及財(cái)務(wù)方面的知識(shí)，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí);
4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力;
5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠實(shí)可靠、品行端正;
6、熟練使用辦公軟件。
綜合內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇10
1、負(fù)責(zé)行政、人事、合規(guī)、職場管理等綜合類事務(wù);
2、負(fù)責(zé)分部工會(huì)、會(huì)議、活動(dòng)、物料采購等重要事
3、負(fù)責(zé)分部負(fù)責(zé)人交代的其他重要事項(xiàng);
4、負(fù)責(zé)分部榮譽(yù)體系搭建及維護(hù)。
綜合內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇11
職責(zé)：
1、接聽客戶來電咨詢，記錄客戶預(yù)約施工內(nèi)容并進(jìn)行上報(bào)安排;
2、接受客戶售前的咨詢，閉水試驗(yàn)工作及售后的施工安排、驗(yàn)收工作;
3、需要視情況外出進(jìn)行現(xiàn)場驗(yàn)收;
4、服從領(lǐng)導(dǎo)合理安排等工作。
任職資格：
1、有良好的的溝通能力;
2、有團(tuán)隊(duì)意識(shí) 認(rèn)真負(fù)責(zé)者優(yōu)先;
3、性格開朗 育從優(yōu)。
綜合內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇12
1、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)亻T店日常人事工作支持：如五險(xiǎn)一金對外辦理、人事檔案管理、人員招聘協(xié)調(diào)等;
2、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)亻T店財(cái)務(wù)單證日常管理及納稅申報(bào)工作;
3、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)亻T店印章、證照、資產(chǎn)的日常管理，以及門店非統(tǒng)購物資的采購;
4、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)亻T店檔案管理，以及辦公設(shè)備維護(hù)的聯(lián)系協(xié)調(diào);
5、門店其他需支持后勤類工作。
綜合內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇13
收集、整理個(gè)險(xiǎn)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)及管理個(gè)險(xiǎn)每日暫收業(yè)績報(bào)表系統(tǒng)，審核每日暫收業(yè)績報(bào)表，確保數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確地提供給相關(guān)部門及業(yè)務(wù)一線，全方位了解業(yè)務(wù)部隊(duì)每日動(dòng)態(tài);
負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)及管理個(gè)險(xiǎn)承保業(yè)績報(bào)表系統(tǒng)，審核每周及各月個(gè)險(xiǎn)承保業(yè)績報(bào)表，確保數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確地提供給相關(guān)部門及業(yè)務(wù)一線，為領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門制定相應(yīng)措施和推動(dòng)方案提供數(shù)據(jù)支持;
負(fù)責(zé)根據(jù)個(gè)險(xiǎn)推動(dòng)方案，管理制作相應(yīng)的競賽報(bào)表系統(tǒng)及數(shù)據(jù)分析，為推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展提供數(shù)據(jù)支持;
負(fù)責(zé)管理個(gè)險(xiǎn)推動(dòng)費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)、審核及發(fā)放工作，確保各項(xiàng)推動(dòng)費(fèi)用及時(shí)準(zhǔn)確地發(fā)放至業(yè)務(wù)部隊(duì)，推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展;
負(fù)責(zé)個(gè)險(xiǎn)部費(fèi)用預(yù)算管理，制作個(gè)險(xiǎn)部全年及各月的個(gè)險(xiǎn)費(fèi)用預(yù)算方案，以使個(gè)險(xiǎn)各項(xiàng)費(fèi)用合理化使用;
分析、研究業(yè)務(wù)經(jīng)營數(shù)據(jù)、同業(yè)信息，根據(jù)業(yè)務(wù)的經(jīng)營狀況及時(shí)調(diào)整管理的措施，以便個(gè)險(xiǎn)業(yè)務(wù)的迅速發(fā)展。
本科以上學(xué)歷，市場營銷、金融、保險(xiǎn)、管理或經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先;
3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力
優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。