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銷售主管主要工作職責

發布時間:2022-12-14

銷售主管主要工作職責(通用20篇)

銷售主管主要工作職責 篇1

  1、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務;

  2、陪同客戶看房,促成一手房、新房的買賣;

  3、開發與積累房源,并與業主建立良好的業務協作關系。

銷售主管主要工作職責 篇2

  1、完成公司訂立的指標和指派的工作;

  2、拜訪指定經銷商,了解我司產品的銷售情況;

  3、定期檢查和拜訪現有戶口銷售、庫存及陳列情況,并進行新戶口的開發。

銷售主管主要工作職責 篇3

  1、完成公司下達的各項銷售指標及經銷商回款任務;負責經銷商的周轉金計劃完成

  2、合理規劃下屬業代的拜訪線路,并在實踐中不定時修正

  3、合理分配下屬業代銷售基礎指標,并督導下屬達成

  4、負責指導業代完成轄區內合同店及優質客戶數的提升與培養。

  4、負責轄區經銷商的進銷存管理。

  5、負責下屬業代作業規范、流程的培訓與指導

  6、負責下轄經銷商庫送貨及時性、送貨量真實性的查核

  8、負責下屬業代訂單和其他銷售活動真實性的查核并上報辦事處經理

  9、負責對下屬協同拜訪并通過協訪對下屬進行指導、幫助,提升下屬工作績效

  10、負責經分銷商安全庫存和庫存貨齡管理,以及對經分銷商上報的庫存數據進行查核

  11、負責轄區內通路價格體系管控以及沖貨管理處理

銷售主管主要工作職責 篇4

  1. 完成出貨目標。通過計劃和實施有效的市場拜訪來確保負責區域(阜陽郊縣,不包括潁上縣)內銷售目標的實現,同時維護良好的客戶關系。

  2. 根據公司的市場促銷活動,有效執行,達成負責區域內的銷售銷量及增長指標。

  3. 根據業務需求在零售渠道進行有效的促銷活動。

  4. 財務控制:按時申請核銷各類促銷及其他費用資源,按時保質核銷;負責客戶100%無拖、欠款。

  5. 團隊成員管理,及發展與培養。

  6. 確保符合雀巢憲章及各項規章制度

銷售主管主要工作職責 篇5

  1、負責所屬團隊日常管理和隊伍建設;

  2、帶領團隊完成公司下達的銷售目標;

  3、負責員工相關業務和流程的培訓以及日常的督導工作;

  4、解決重要客戶的投訴以及異議的處理;

  5、負責重要客戶的定期跟蹤回訪以及整體方案的制定;

  6、團隊應收賬款的管理以及所屬團隊的成本控制;

銷售主管主要工作職責 篇6

  1、協助分公司經理制定區域銷售計劃,并分解制定出區域內的年度、季度、月度銷售計劃;

  2、按照分管區域制訂的目標任務和區域市場銷售推廣計劃,進行人員安排與工作分配,使所負責區域的各項工作高質高效完成;

  3、定期拜訪客戶及并與其保持良好客情關系,聽取客戶的建議,并及時傳遞公司政策和精神;

  4、負責下屬業務代表的日常管理工作,審查銷售、貨款回籠、客戶訪銷、客戶維護、資料收集等工作,并實施管理監督;

  5、嚴格執行公司有關價格政策和產品區域化銷售規定,負責市場價格的監控工作,維護公司市場價格,監督經銷商嚴格執行公司價格政策,及時協調、處理、制止惡性競爭事件;

  6、根據公司制訂的各項業務費用指標對銷售產生的業務費用進行管理與控制;

  7、定期對業務代表進行短期業務知識培訓及現場指導,以求迅速提高其各方面的綜合能力,并根據公司制訂的績效考核原則對業務代表進行績效考核,依據考核結果做出獎懲決定或辭退建議。

銷售主管主要工作職責 篇7

  1、執行細節管理目標,檢查在柜CREW是否保持良好標準工作狀態并及時糾正,并有效監管店頭日常運營工作

  2、每月銷售推進,店鋪活動配合制定以確保銷售達成,營造良好的銷售氛圍

  3、BC招聘、CC工作能力重點培養,確保有效的團隊激勵,規劃區域內內部提升機制和人才培養計劃

  4、露出資源爭取等工作跟進,新開店支持

  5、報表數據采集整合

  6、與商場進行良好溝通,協商活動資源等,并建立良好協作關系

銷售主管主要工作職責 篇8

  職責:

  1、負責電商部管理規章與工作流程的制訂,結合公司業務經營需要,制訂并執行部門工作計劃,保證部門工作正常運營;

  2、負責掌握市場動向,分析市場發展趨勢并擬定應對措施;

  3、負責通過電商網絡進行公司及產品的宣傳推廣及銷售,提升產品的知名度;

  4、負責做好客戶溝通與交流,及時了解客戶需求,有針對性地提升電商客服工作;

  5、不定期收集和分析競爭對手和產品信息,為公司電商推廣與管理工作提出合理化建議;

  6、負責公司電商部的日常管理及與其他部門的工作協調,并做好下屬人員的培訓、指導與考核工作。

  相關要求:

  1、電子商務、市場營銷等相關專業,大專以上學歷;快消零售、餐飲食品行業優先;

  2、三年以上相關工作經驗,兩年以上同崗位管理經驗;

  3、具備良好的計劃、組織、溝通、協調等管理領導能力;

  4、具有先進的市場營銷理念,敏銳的市場洞察能力,把握電商網絡營銷的特點,熟練的網絡操作能力;

  5、具有高度的事業心、責任心和敬業精神,良好的親和力和團隊合作精神。

銷售主管主要工作職責 篇9

  1、負責公司產品的銷售及推廣;

  2、根據營銷計劃,完成部門銷售指標;

  3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;

  4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;

  5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;

  6、管理維護客戶關系以及客戶的長期戰略合作計劃。

銷售主管主要工作職責 篇10

  1.學習基本的電話營銷、網絡營銷技巧,室內工作,環境舒適;

  2.積累客戶與房源資源,公司提供平臺,開單容易;

  3.根據客戶需求,帶客戶看房并進行周邊環境介紹;

  4.促成房產買賣和租賃業務成交;

銷售主管主要工作職責 篇11

  1、負責區域客戶的開發、關系維護和良好溝通;

  2、跟進區域市場特點結合公司情況制定市場布局及業務拓展計劃;

  3、負責區域內所有項目的洽談、項目執行及回款工作;

  4、負責銷售團隊建設、目標績效管理及銷售目標的達成;

  5、建立順暢的客戶溝通渠道,主持客戶的業務談判及成交;

  6、掌握競爭對手的市場動態,為公司的發展提供建設性建議。

銷售主管主要工作職責 篇12

  1、 組建并帶領銷售團隊,完成銷售經理下達的月度/年度業績、運營質量、可持續發展目標;

  2、 協助4S店銷售經理,分解、制訂和達成月/年度業績達成計劃;

  3、 輔導、培訓自己的團隊,提高團隊的作戰能力;

  4、 制訂團隊銷售計劃、銷售政策、市場推廣計劃,并督導實施;

  5、 制訂團隊CR活動計劃、集客活動計劃,并督導實施;

  6、 市場狀況及競爭對手的跟蹤分析與上報,日常銷售管理報表的編制提報與督導;

  7、 負責重大客戶投訴受理等。

銷售主管主要工作職責 篇13

  * 建立并開拓銷售渠道,維護與甲方、設計院的關系;

  * 根據客戶及設計院的要求,提供初步的空調設備選型及技術解決方案;

  * 負責標書的制作,投標方案的確定;

  * 負責協助與客戶方的商務、技術談判,配合售后服務部門保證高質量服務;

  * 遵守公司各項制度.

銷售主管主要工作職責 篇14

  職責

  1、根據公司發展計劃,開拓第三方線上銷售渠道。

  2、維護跟第三方平臺的合作關系,跟進第三方平臺銷售活動策劃等事項。

  3、搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。

  4、不定期進行市場調研和用戶需求分析,客戶回訪。

  5、負責提高我司在第三方平臺鋪設的產品的各項運營指標,通過定期對數據的分析、總結,提出并制定產品銷售提升策略。

  任職資格:

  1、具有一年以上銷售工作經驗。

  2、專科及以上學歷,具有創業精神,人品外貌端正,對互聯網有強烈興趣,并對電子商務充滿熱情。

  3、良好的學習能力和分析解決問題能力,主動性高,學習意愿強,執行力和溝通力強。

  4、熟悉京東、唯品會等一線電商平臺特點及業務流程,熟悉銷售管理、渠道建設、營銷策劃等,有上述平臺之一運作經驗者優先考慮。

  5、具備良好的對外溝通能力和團隊合作能力,有良好的抗壓能力。

銷售主管主要工作職責 篇15

  1、根據項目需求拓展各類銷售渠道,獲取優質、有效的渠道信息;

  2、組織行業大客戶的到訪、接待、洽談、維護;

  3、組織、搭建行業銷售團隊,負責銷售人員的管理與培訓;

  4、負責制定渠道銷售方案、并組織實施相關渠道活動,進行銷售資源的整合,協助項目完成業績目標;

  5、負責大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執行,并不斷開拓市場及新渠道。

  6、對已拓展的渠道進行維護與管理;

銷售主管主要工作職責 篇16

  1、負責機房精密空調產品行業市場開拓,完成公司下達的市場開拓任務和銷售指標;

  2、負責行業市場渠道建設、支持與管理。

銷售主管主要工作職責 篇17

  1. 負責所在區域的分子相互作用儀的銷售推廣工作,聯系并拜訪客戶,完成銷售指標;

  2. 收集市場和行業信息,負責所在區域銷售活動的策劃和執行;

  3. 了解并熟悉區域內客戶及經銷商情況;

  4. 通過培訓,能夠熟悉本公司產品以及相關競爭對手的產品,并能夠掌握區域內競爭對手的銷售策略和市場計劃等;

  5. 掌握區域內意向動態,并根據意向進度調整工作方向,及時反饋重要信息;

  6. 清楚客戶的采購流程,能順利進行各種采購和招投標的談判;

  7. 了解并參與相關市場活動,積極有效的進行產品宣傳;

  8. 規定的時間內認真積極的完成直屬經理日常布置的各項任務;

  9. 開發并維護區域內KOL客戶。

銷售主管主要工作職責 篇18

  1. 主要負責公司家具銷售+軟裝工程銷售業務;

  2. 熟悉軟裝裝飾行業的業務開展、對房地產樣板間、小區營銷、樓盤營銷、渠道合作有一定了解;

  3. 負責客戶資源的開發、引流、轉化和維護,及時處理客戶要求,協調公司和客戶之間的關系;

  4. 能夠獨立開展營銷或組建團隊并帶領開發業務;

  5. 領導安排的工作。

銷售主管主要工作職責 篇19

  (一)信息溝通

  1.負責把客戶要求及投訴情況傳遞到內部相關部門、人員;

  2.負責與客戶溝通雙方在合作中出現的問題,尋找最佳解決方案;

  3.負責價格溝通;

  4.負責交貨期溝通;

  5.負責發貨溝通;

  6.負責售后溝通;

  7.負責合同審核和簽定跟蹤。

  (二)維護和服務

  1.回訪客戶,聽取客戶意見;

  2.向客戶提供咨詢服務;

  3.審查客戶資料,提供報價、合同評審,簽訂合同,跟蹤生產進度,制定發貨計劃;

  4.協調客戶之間進行設備推廣、推介;

  5.客戶購買能力評價;

  6.跟蹤客戶對產品的意見,及時向公司提出建議;退換貨評估和建議。

  7.客戶滿意度調查和評價。

  (三)處理客戶反饋

  1.負責客戶反饋投訴的內部傳遞;

  2.跟蹤問題的解決過程;

  3.評價問題解決的滿意程度;

  4.將問題的解決結果回復客戶;

  5.客戶反饋處理評價。

  (四)市場開發

  1.收集不同領域和區域對產品的需求信息;

  2.根據市場信息制定銷售計劃;

  3.執行被批準的或上級下達的銷售計劃,必要時做出業務報告;

  4.了解行業動態和競爭對手發展變化,不斷改善銷售策略,提高自身產品和品牌競爭能力;

  5.適當走訪客戶,展示公司形象和能力,拉近與客戶距離。

  (五)監控貨款

  1.協調財務開具相關發票;

  2.跟蹤合同,在規定的賬期內收回貨款;

  3.對超賬期貨款,應采取有效措施催收,催收無效,應升級處理;

  4.要及時掌握客戶的資信狀況,防止出現呆賬和死賬;

  (六)指導和考核下屬工作

  1.負責對下屬工作指導,并進行績效考核;

  2.負責對新上崗銷售專管業務培訓。

  (七)完成上級委派的其他任務,包括但不限于召開業務會議,組織例會和臨時性會議。

銷售主管主要工作職責 篇20

  1、對接省內各大同行,開拓銷售渠道;

  2、維護同行分銷的客戶關系網絡;

  3、走訪各大旅行社同行,介紹公司的產品,促進合作;

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