運維總監的工作職責描述（精選13篇）
運維總監的工作職責描述 篇1
職責:
1. 負責部門分管部分的規劃和管理，包括完善運維團隊、技術規劃、團隊建設等;
2. 負責運維制度制定，包括運維制度的改進和監督執行;
3. 根據負責部分的總體目標，制定部門、團隊發展長期規劃;
4. 負責單位的IT資源規劃和管理，招投標等;
5. 負責系統和網絡架構規劃、管理和維護，整體把握運維服務質量、資源規劃，完成系統運行的SLA;
6. 支持申請運維相關專項項目;
7. 完成運維相關業務同信通院各所、工物所內部門以及第三方技術合作實施。
任職資格:
1. 碩士及以上學歷，3年以上工作經驗，通信、計算機、自動化、電子工程等相關專業。
2. 熟悉互聯網平臺常用架構、計算機網絡及網絡安全相關知識，有實際經驗者優先。
3. 熟悉IT運維管理體系者優先，如：ITIL、ISO20xx0、信安等保等。
4. 參與申請、管理、實施過信息類、網絡類或安全類等領域的省部級科研項目優先。
5. 具有良好的團隊溝通合作意識和溝通能力。
運維總監的工作職責描述 篇2
職責：
1. 負責公司平臺的基礎組件研發，優化和穩定性保障。
2. 為業務系統提供架構方案，提升業務系統穩定性，安全性，高可用性以及擴展性。
3. 規劃和研發基礎設施，及時發現應用系統瓶頸進行優化。
4. 負責系統高效的運維和運維自動化平臺的搭建及研發并落地。
任職要求：
1、對常見的數據包括Mysql Oracle SQLServer Oracle等有較深的理解;
2、對HBase、HDFS、Hive、Pig、Spark Storm等有較深的理解;
3、對持續集成，快速發布，安全監控，容災，分析等Devops相關運維自動化有較深的理解;
4、對Linux系統，計算機網絡有一定的認識;
5、極強的問題解決能力，習慣于尋找創新方法來達成目標;
6、本科以上學歷，5年以上互聯網產品運維或開發、架構設計工作經驗;
7、優秀的溝通能力和線上的問題定位能力。
8、有參與或者負責過運維自動化基礎平臺架構并落地者優先。
運維總監的工作職責描述 篇3
職責：
1、負責業務運維團隊的建設和管理工作，制定運維管理體系的流程、規范和標準;
2、參與運維體系與規范的規劃建設，保障系統性能、可用性與穩定性。反饋客戶提出的建議或意見;
3、參與設計產品后端架構設計部署、優化、方案評估、 制定并實施產品需求相關運維技術方案，保障系統性能、可用性與穩定性;
4、參與設計測試平臺、準生產平臺與生產平臺的部署及發布一致性保障;
5、在運維體系中擔任配置管理，事件管理，變更和發布相關管理角色;
6、探索、研究新的運維技術方向;
7、負責處理系統方面日常變更、控制突發情況，對疑難問題進行分析并解決
任職資格：
1、本科及以上學歷，有物業管理、工程管理經驗優先;計算機、信息管理等相關專業優先;
2、5年以上系統運維工作經驗，3年以上團隊管理經驗，熟悉各類型運維工具，熟悉運維工作內容和流程，有建立運維體系的理念; 3、執行力強，有較好的溝通和判斷能力;
4、高度的工作熱情和責任感，具有優秀的團隊合作和溝通協調能力，有良好的服務意識;
5、有較強的規劃、分析問題的能力，思維清晰有條理;
6、能適應高強度的運維管理工作，統籌安排能力強;
運維總監的工作職責描述 篇4
職責：
1、運維團隊管理：管理一線熱線、二線技術支持團隊，做好公司需求與人才、角色的匹配，保持團隊良好氛圍，為員工提供成長環境。
2、運維體系建設：基于ITIL，建立完善的運維體系，包括建立流程、文檔、規范、檢查等體系，建立安全管理體系。做到責任到人。
3、運維項目支持：負責落實公司承擔的各個客戶項目的運維工作，完成好各項目的質量要求目標，組織團隊進行規劃和提供總結報告。
4、運維系統建設：組織DevOps，負責監控系統的演進與完善，提升產品化水平及行業價值。完善自動化運維系統。
5、日常運維工作：負責項目和公司的基礎設施維護組織工作，包括主機、網絡、容器云等，提升維護管理水平。
基本要求：
1、計算機及相關專業本科以上學歷 ，具有5年以上運維管理經驗，3年以上團隊管理經驗，英語讀寫熟練;
2、精通ITIL等運維方法論，有大型系統運維經驗或在電信等企業從事運維管理工作;
3、熟悉目前主流技術架構和系統支撐架構，不僅限于Windows Server/Linux/Unix 等操作系統以及服務器群的網絡搭建、設置和維護、網絡的安全監控、系統性能管理和調試、網絡性能管理;
4、熟悉互聯網公司常用基礎設施、應用系統的架構。熟練使用shell、perl、python、java等至少一門腳本語言;
5、精通 Oracle、SQLServe、MySQL、MongoDB等其中一個數據庫，DBA背景優先;
6、熟悉分布式系統自動化運維(監控、部署、調度、虛擬化等)
7、具備優秀的的溝通及協調能力，責任心強。
運維總監的工作職責描述 篇5
職責：
1、負責運維團隊日常管理工作，保障部門運維安全，處理運維事故,優化各項維護工作流程，不斷降低系統風險;
2、負責部門接口人和公司內其他相關部門的交互、溝通;
3、負責公司IDC和服務器的規劃和管理工作;
4、負責公司內系統運維和業務運維的實施和管理工作，完善公司IT管理規范;
5、負責公司內運維支撐平臺的建設，包括運維工具，后臺數據統計平臺開發指導工作;
6、領導交代的其他工作。
任職資格
1、計算機應用或計算機相關專業本科以上學歷;
2、擔任過運維總監或同等職務，有五年以上運維經驗，有最少三年以上的運維管理經驗;
3、熟悉windows server/linux/UNIX等操作系統以及服務器群的網絡搭建、設置和維護、網絡的安全監控 、系統性能管理和調試、網絡性能管理，熟悉Jave/PHP、Mysql、Oracle等;深入理解TCP/IP協議;深入理解HTTP協議;深入理解交易系統的各個環節;精通面向應用的系統優化、性能測試;
4、熟悉互聯網公司常用基礎設施、數據庫、應用系統的架構、優化和編程。
運維總監的工作職責描述 篇6
職責：
配合制定游戲場景美術風格，優化場景美術制作及技術規范流程;
編寫項目場景制作規范，推動引擎及功能研發;
使用項目引擎制作不同風格的關卡;
管理外包美術品質及推動內部團隊制作;
能根據原畫高度還原整體環境中的光感質感等，同時滿足引擎效率方面的需求。
任職要求：
熱愛游戲，有無經驗均可，
場景關卡設計制作流程，會使用3DMAX使用PS及商業軟件;
能迅速的為不同時期項目中碰到的問題提出解決方案;
抗壓能力強，能積極主動的交流溝通解決技術及美術方便的各類問題，有強烈的責任心
運維總監的工作職責描述 篇7
職責：
1. 深入研究運維相關技術及公司業務系統，負責公司運維團隊的建設，負責公司的基礎網絡，語音話務系統，應用產品運維，綜合業務各方面需求思考，設計實施高效的運維解決方案，對結果負責，確保系統724小時穩定運營;
2. 深度參與業務系統的設計與實施，主導系統架構的可運維性設計、容量規劃;持續優化服務架構、集群性能;
3. 負責開發、完善系統監控、報警、自動部署等運維內部的自動化工具和輔助系統;
4. 通過技術手段控制和優化成本，推進自動化運維工具的使用，負責建設自動化監控、自動化發布部署體系，不斷提高運維工作效率;
5. 跟蹤專業領域的前沿技術，并在公司建立對應的能力。
崗位要求：
985/211本科以上學歷
有成功中大型企業系統運維管理經驗(20xx年以上互聯網公司運維經驗，5年以上管理經驗)
3. 深入理解Linux/windows操作系統和體系結構，精通Ruby，Python，Shell，Perl等2種以上的語言。
4. 精通虛擬化技術(kvm)、Docker、云計算(hadoop，CloudStack，OpenStack等)優先;
5. 具備大規模、高可用集群的運維規劃設計與實踐經驗;
6. 具備運維工具和系統需求分析，設計與開發能力;
7. 做事穩健 抗壓，有很強的學習能力，有很強的問題解決能力
運維總監的工作職責描述 篇8
1. 負責制定應用運維管理體系的標準、流程、規范及落地實施;
2. 負責應用服務系統的整體規劃、架構設計及優化等工作，保障業務系統性能、可用性與穩定性;
3. 參與設計和優化應用服務系統的監控報警系統、策略和實施;
4. 負責應用系統災備體系的建立;
5. 負責處理系統方面日常變更、控制突發情況，對疑難問題進行分析并解決。
6. 探索、研究新的應用運維技術方向。
運維總監的工作職責描述 篇9
1、基于公司戰略，建立與執行運維體系整體規劃
2、建立和完善運維制度、流程;
3、組建精干的運維隊伍，并且根據業務發展，不斷提升人員能力;
4、跟蹤專業領域的前沿技術，并在公司建立對應的能力
運維總監的工作職責描述 篇10
職責:
1、全面負責運維服務部技術指導和管理工作，組織實施公司數據中心、網絡、安全等設施的日常運營管理;
2、配合開發需求，測試、調整運維平臺，提供優化的網絡與服務器系統平臺;
3、負責Linux服務器群的網絡搭建、設置、維護和優化等工作;
4、處理各類應急事件，建立系統化運維流程與相應規范;
任職資格:
1、35歲以下，本科以上學歷，8年以上工作經驗，3年以上管理經驗;
2、精通LAMP，TOMCAT等軟件的安裝配置和性能優化。
3、熟悉docker及虛擬化相關技術，并能給出相關指導意見。
4、對虛擬化技術有一定的了解
5、有大型互聯網公司工作經驗的優先。
運維總監的工作職責描述 篇11
職責：
1. 負責運維部日常管理工作，不斷降低運維事故，優化運維流程，降低各項系統風險;
2. 解決應用系統運維過程中的技術問題，制定運維風險清單和應急方案以及優化方案;
3. 負責公司運維平臺(短信平臺)建設，建立規范、高效、自動化的運維體系，降低運維成本;
4. 負責公司數據中心和辦公區的軟硬件管理規劃;
5. 協調、管理運維團隊，執行內部管理制度，流程管理，保證整體服務質量;
6. 負責運維團隊人才建設，保障公司人才戰略落實。
任職要求：
1. 計算機相關專業本科以上學歷，3年以上融合通信相關行業運維管理經驗;
2. 善于制定并實施公司運維體系的長期規劃，具備很強的全局把控能力;
3. 善于溝通，在團隊管理方面有很強的領導技巧和才能;
4. 能承受工作壓力，適應加班，執行力強;
5.必須有短信平臺運維經驗。
運維總監的工作職責描述 篇12
職責：
1. 負責制定應用運維管理體系的標準、流程、規范及落地實施;
2. 負責應用服務系統的整體規劃、架構設計及優化等工作，保障業務系統性能、可用性與穩定性;
3. 參與設計和優化應用服務系統的監控報警系統、策略和實施;
4. 負責應用系統災備體系的建立;
5. 負責處理系統方面日常變更、控制突發情況，對疑難問題進行分析并解決。
6. 探索、研究新的應用運維技術方向。
職位要求：
1、計算機相關專業，5年以上應用運維工作經驗，2年以上團隊管理經驗;
2、熟悉各類型運維工具，熟悉運維工作內容和流程，有建立運維體系的理念;
3、精通IP路由和交換機技術，熟悉CISCO、juniper等設備管理和配置。
4、熟悉WLAN規劃設計原理，掌握WLAN網絡結構和WLAN測試工具,具有一定的測試分析、網絡工程優化經驗優先;能夠獨立評估，并組織實施;
5、精通ansible、puppet、saltstack等自動化運維工具的使用
6、精通HTTP協議、TCP/IP協議，能通過各類方法迅速定位解決故障;
7、精通Docker的編排調度，熟悉Kubernates，熟悉Istio優先;
8、具有大型互聯網公司從業經驗者優先。
運維總監的工作職責描述 篇13
職責:
1、 研究運維相關技術及公司產品線，針對需求制定統一的運維解決方案;
2、 理解公司業務系統，思考、創新，設計能夠支撐大規模服務集群的運維工具和平臺;
3、 針對各級業務系統的架構、部署、監控、治理等進行規劃和實施指導;
4、 規劃并優化系統架構，提升系統服務性、服務效率及線上穩定性，保證故障的處理;
5、 負責開發、完善系統自動部署等運維內部的自動化工具系統;
6、 跟進推動復雜技術方案，保證項目的成功完成 。
任職資格:
1、 認同公司的發展戰略;
2、 985高校或海外世界一流名校畢業，碩士以上學歷，博士優先，具有相關工作經歷的可適當放寬;
3、 5年以上互聯網行業產品研發工作經驗，3年以上團隊管理經驗，20人以上團隊管理經驗，知名互聯網IT企業經驗優先;
4、 具備敏銳準確的洞察力和縝密的邏輯思維，能夠把握行業業務發展動向和關鍵技術發展趨勢;
5、 極強的執行能力、責任心，強團隊管控能力和強任務部署能力，能帶領技術團隊高壓力工作;
6、 有海量數據處理及大型高可用性集群構建經驗;
7、 具有分析大型應用系統架構并進行改進的能力，擁有快速排查系統瓶頸的能力;
8、 有大數據開發、管理經驗，云平臺運維經驗優先。