服裝設計師的職責描述（通用12篇）
服裝設計師的職責描述 篇1
職責：
1、負責對熱賣款式進行分析和開發新款，熟悉新款開發策略;
2、關注市場動態，分析賣點趨勢，開發具有潛力的優質新款;
3、做好服裝的前期調查，了解面料特性，提取款式賣點，推進款式的開發進度，獨立完成開發任務
4、不定期到市場了解當下流行并承擔買手的責任。
5、與各相關部門進行需求溝通，服從公司以及上級領導的安排
6、其余公司或者領導的臨時安排工作
任職要求：
1、有2年以上服裝設計經驗;
2、對面輔料以及面輔料熟悉，了解服裝的工藝要求和版型結構，
3、具有扎實的美術基礎、豐富的想像力、精通色彩及服裝搭配，
4、工作積極主動，吃苦耐勞，踏實，有責任心和耐心，善于發現問題并解決問題，能承受一定的工作壓力
服裝設計師的職責描述 篇2
職責：
1、對面、輔料有較深的了解，并熟悉針織面料性能,能夠做到面料和款式的優質結合;
2、通曉服裝設計開發流程及生產工藝、制作要求，精通服裝的結構設計、版型、面料知識、色彩搭配等專業知識;
3、熟練使用Photoshop/CorelDRAW/AI等軟件，并有良好的手繪功底;
4、具備服裝設計專業知識及工作經驗，能獨立完成全品類服飾的設計開發;
5、具備較好的溝通表達能力和學習創新能力，較強的團隊協作精神與親和力;
6、熱愛服裝行業并熟悉國際品牌風格，了解市場及最新時尚潮流，對服裝市場有敏銳的洞察力;
7、具有極強的敬業精神和責任心，優秀的職業素質。
崗位要求：
1、 3年以上服裝設計師工作經驗，有運動，舞蹈，內衣，針織類產品開發能力者優先考慮;
2、 服裝設計專業、本科及以上學歷;
3、 具有扎實的美術基礎、色彩控制能力強、想象力豐富;
4、 積極肯干，吃苦耐勞;具有創新精神及團隊協作精神;
5、 責任心強，有團隊合作精神，有良好的溝通能力。
6、 富有創意及執行力，有責任感、表達能力強。
服裝設計師的職責描述 篇3
職責：
1.根據市場和客戶需求信息，完成服裝的設計方案;
2.及時掌握市場流行趨勢和色彩、新面料的狀況，應用于產品設計中;
3.完成所負責系列產品的創意、設計(包括自己所負責的產品設計)設計創作、設計圖、工藝單制作、面輔料選用等，并完成與相關技術材料的交接工作;
4.思維活躍，對時尚具有敏銳的洞察力，具有創新意識，能很好的把握服飾的色彩、面料等流行趨勢，具備服裝品牌設計師的色彩組合、設計組合、等一系列設計專業知識。
任職資格：
1.服裝設計相關專業�？萍耙陨蠈W歷，具有三年以上服裝設計經驗;
2.具備優秀的繪畫基礎，熟悉服裝工藝流程，精通面輔料的運用及工藝掌握，對品牌即客戶需求的理解力;
3.具備良好的溝通表達能力，誠實守信、工作認真細致、積極主動、能夠承擔工作壓力，按時按質完成工作任務。
服裝設計師的職責描述 篇4
職責：
1、服裝設計相關專業畢業
2、有二次元興趣愛好優先，特別是熟悉lolita、JK制服等服裝
3、負責按照圖紙要求獨立完成每件款式的樣板制作
4、負責指導樣衣工制作樣衣，解決版型與工藝質量問題
5、精通服裝紙樣制作，工藝處理，熟悉面輔料的性質
6、能獨立根據設計圖片制版，推板
任職要求：
1. 具有服裝工藝知識、版型知識、服裝物料知識，2年制版工作經驗，;
2. 熟悉電腦ET打版應用及手工打版，對設計圖紙有較強的認識及領悟能力，具備完善的技術能力;
3. 熟悉服裝生產工藝流程，掌握不同的產品、面料對版型的要求，掌握排料與推檔特性;
4. 有較強的溝通能力、創新能力、成本意識、善于解決問題，注重團隊協作;
服裝設計師的職責描述 篇5
職責：
1、了解公司品牌風格，把握品牌方向，協助控制設計進度，定期討論開發方向及進度;
2、根據產品結構要求，結合流行趨勢，確認具體產品設計過程及效果;
3、根據品牌調性，分析客戶需求，明確設計思路，繪制服裝款式圖并確定面輔料，制作完整的款式設計資料;
4、與版師溝通設計意圖，控制樣衣版型式樣和進度;
5、協調控制樣衣的工藝方法和質量;
6、定期完成市場調查，競品調查分析;
7、公司安排的其它工作。
崗位要求：
1、服裝設計相關專業本科以上學歷， 1年以上中高端女裝設計經驗;
2、熟悉服裝開發流程、成本及面輔料特性，能夠獨立配面輔料;
3、時尚觸覺敏銳，能夠準確把握市場流行信息和趨勢，具備較強的數據分析能力及溝通能力，做事主動積極;
4、熟練使用各設計軟件;
5、思維開放，能夠保持品牌調性的同時，融入個人設計風格和理念，富有創意，頭腦靈活;
6、愿意加入創業公司，具備品牌意識、用戶思維以及主人翁意識，與公司共同成長。
服裝設計師的職責描述 篇6
1.完成樣衣面輔料采購；
2.協助完成樣衣畫稿；
3.獨立完成工藝單；
4.獨立完成樣衣成本核價；
5.獨立完成樣衣制作中的細節工作；
6.能穿版試衣（M碼）；
7.完成領導安排的其它事項；
服裝設計師的職責描述 篇7
職責
1、根據公司名牌定位及風格，制定全年以及每個季度的產品開發計劃(包括主題、款式分配、面料輔料、流行趨勢等)
2、獨立完成系列產品的設計開發，款式圖、面料、顏色、尺寸規格等;
3、跟進打樣進度，與面料員、業務員、制版師等有效溝通，確保樣品如期完成;
4、負責最終確認的款式尺寸修改和補充;
5、協助指導拍照以及展示等相關事宜;
6、獨立定期市場調研，參加行業展會、時裝發布會等，收集新的面料和款式，及時把握服裝流行趨勢;
7、完成公司交辦的其他工作
任職資格
1、服裝設計大學專科及以上學歷;4年以上女裝設計相關工作經驗;
2、時尚觸覺敏銳，擅長歐美/韓版 休閑女裝風格;懂得色系搭配、配飾搭配等;
3、獨立設計繪圖，了解設計、制版、生產工藝等流程，熟悉面料、輔料相關特性;
4、積極肯干，吃苦耐勞;具有創新精神及團隊協作精神;并能獨立出差;
5、有產品展示成列經驗者優先考慮
服裝設計師的職責描述 篇8
職責：
1、結合品牌定位及競爭對手，制定及實施月度買貨計劃，控制貨品結構、款式挑選、產品搭配、尺碼配比、買貨數量、零售定價等;
2、根據品牌需求，采購當季熱銷款式，并制定產品上市計劃與波段;
3、分析目標人群消費習慣、調研競品、收集競品各類資料(產品/頁面等)、了解目標人群的穿衣習慣和需求;
4、嚴格控制產品的采購成本;
5、跟進整個產品的進度。
【任職資格】
1、本科及以上學歷，服裝設計等專業;
2、對優衣庫及成衣的款式、品質及價格的產品有感覺;
3、了解目標人群的穿衣和習慣，能嚴格控制產品品質和價格的;
4、熟練運用Photoshop,Core1DRAW等繪圖軟件。
服裝設計師的職責描述 篇9
職責：
1、負責把握流行趨勢，熟悉市場需求;
2、負責獨立完成系列產品的設計與開發;
3、及時與相關部門溝通開發事宜并協調處理技術、工藝問題。
崗位要求：
1、專科以上學歷，服裝設計專業，有5年以上服裝設計經驗;
2、美學功底深厚，時尚觸覺敏銳，創新意識強，對女裝有深刻認識，能獨立完成開發設計工作;
3、具備豐富的品牌服裝設計理念，熟悉服裝面輔料，對色彩、構思有獨特意念，有較強的手繪功底和繪圖技巧;
4、熟悉立裁，懂女裝工藝及手法，能獨立完成每季的企劃方案
5、具有敬業精神，較強的計劃能力、資源整合能力，優秀的團隊管理和組織協調能力。
服裝設計師的職責描述 篇10
1.根據公司年度整體產品企劃和開發計劃實施相關品類開發。
2.與制版師的緊密溝通工作及樣衣工的溝通、跟進;
3.負責設計控制的執行和維護，不斷改進設計水平，以達到公司日益發展的要求;
4.色調搭配、布局合理性，圖片整理;
5.熟悉面輔料的結構和特性，與面、輔料商緊密溝通;
6.負責整理歸檔每一資料，從企劃階段到出款階段;
7.定期了解市場與品牌店鋪實踐;
8.對款式設計和工藝制作能給出合理化建議;
服裝設計師的職責描述 篇11
1.了解救生衣產品知識和工藝，學習和熟悉國內外流行和暢銷的救生衣款式。
2.救生衣現有款式的改良以及生產技術指導，圖紙標準化工作。
3.救生衣新的款式設計以及生產技術指導，圖紙標準化工作。
4.了解和熟悉本團隊行業新的產品以及趨勢。
服裝設計師的職責描述 篇12
1、公司主打潮流 時尚 貼身 簡單 輕奢 舒適為主的產品;
2、根據項目要求負責項目有關瑜伽服裝方面的設計與制作;
3、負責優秀案例、技術及資源的整理;
4、配合項目經理制定工作進度。