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生產主管具體崗位職責要求

發布時間:2023-01-26

生產主管具體崗位職責要求(通用15篇)

生產主管具體崗位職責要求 篇1

  1.安排生產人員相關培訓,工作與調配,合理利用人力/財力控制成本。

  2.現場管理,熟悉ISO9001,12000,16949等各項生產體系,制作出產品作業指導書。

  3.改善管理人員、員工的績效、考核等方面的內容。

  4.根據訂單交期要求,合理安排人員生產,保質保量的完成出貨任務。

  5.能優化生產流程,管控生產效率及排產。

生產主管具體崗位職責要求 篇2

  1、 依據生產任務及交期實施生產日程產線排配;

  2、 負責車間人員、設備、組織、調試、指揮,對生產異常問題及時處理;

  3、 改善生產制造方法,提高生產效率,工藝流程優化管理,品質不良監控;

  4、 主導新產品的導入,解決技術難題;

  5、 負責員工技術培訓、指導與考核。

生產主管具體崗位職責要求 篇3

  1、 負責項目的綜合管理,執行能力強,完成工廠及總部下達的各項任務指標,負責客戶接恰與維護。

  2、 協助上級制訂和完善承攬項目的管理體系,包括但不僅限于管理程序,作業指導書、獎罰考核制度、培訓體系。

  3、 與相關職能部門進行溝通和協調,依據工作計劃對作業現場的工作任務進行人力、崗位的調度。

  4、 負責項目的安全,包括消防、防盜、防損及人員、設備財產安全,能提出安全隱患并防范。

  5、 負責現場裝載、卸車、 割箱機分揀、叉車運作、品質安全等現場作業的監管及協調。

  6、 負責倉庫貨物進出管理、審核,貨物的配送安排。

  7、 負責現場突發事件的處理。

  8、 負責收集管理改善建議,定期提出改善計劃。

  9、 領導交代其它事項。

生產主管具體崗位職責要求 篇4

  1. 與運營經理一起設計操作流程,確保質量和效率;

  與相關部門建立操作流程(SOP),以實施和提高操作輸出和效率。

  2. 作為主計劃員安排工人輪班以提高工作效率,特別是控制加班以滿足出貨安排。

  3. 安排和協調某些類別的日常產品分配,以確保員工遵守公司的安全要求和工作紀律。

  員工和學徒的職業培訓。

  4. 領導當地維修部門優化生產線,根據需求建立備件庫存。

  5. 作為開發團隊的窗口,與開發團隊一起完成樣品制作等工作,為開發團隊的新項目提供全面的支持。

生產主管具體崗位職責要求 篇5

  1、根據生產計劃,制定生產指令、確保生產計劃得以完成;

  2、協調日常生產活動,檢查日生產進度,解決生產中提出的問題,形成會議紀要,檢查落實會議決定;

  3、組織做好生產統計、生產日報、月報、季報、年報工作;

  4、組織制定修訂生產管理規程、工藝規程、標準操作規程等文件;

  5、組織生產現場的監督和管理,保證各項規章制度和操作規程有效實施,確保生產過程中各環節符合GMP及相關法規要求;

  6、組織檢查生產工藝紀律的執行情況,確保生產過程的偏差得到及時適宜的處理;

  7、主持召開生產部技術分析會,針對生產中的技術問題,組織參加技術攻關,做好技術分析工作;

  8、組織制定本部門人員崗位職責、確保生產相關人員經過必要的上崗前培訓和繼續培訓,并根據實際需要調整培訓內容;

  9、對本部門人員進行崗位績效考核,對關鍵崗位人員配合人事部門進行專業技術職能規劃及考核,優化人員結構;

  10、組織協助公司產品線規劃及新產品開發工作及相關驗證工作;

  11、實施安全生產管理規程,防止生產事故發生。

生產主管具體崗位職責要求 篇6

  1、按照生產計劃要求,制定投入計劃,監控物料信息,組織生產,控制進度,做到保質保量按時完成生產任務;

  2、對照目標成本負責申購原材料、耗材、勞保用品,參與采購品質量評估,確保采購品質量適宜;

  3、收集生產過程中的各類數據并整理,統計,分析,總結,與月度目標對比,對未完成指標項及時整改、預防;

  4、負責運營成本管控,及時查找、分析預警項目的原因,并制定預防改進措施;

  5、負責生產相關規章制度的建設和管理,生產現場日常管理,生產設備管理,行政管理等工作;

  6、負責生產質量體系管理和運行,負責安全生產,嚴格貫徹執行公司質量管理制度規定,確保產品質量;

  7、編制年度設備保養維護計劃,嚴格執行生產安全管理制度,確保各類生產設備的安全,有效運行;

  8、了解并熟悉相關產品的工作原理,嚴格執行產品作業指導等相關生產文件要求;

  9、負責擬定年度目標分解計劃,人員和生產管理制度,考核指標,作業計劃,協助生產工藝改進;

  10、負責生產加工及安裝人員招聘、組織溝通和定期組織員工參加質量意識及基礎檢測技能、專業技能、現場管理培訓等,做好員工的思想工作,調動員工的工作積極性和培養員工的團隊精神。對員工進行安全教育,及時組織人員處理生產中出現的安全問題和隱患;

  11、負責與其他部門的協調溝通;

  12、負責本部門員工的績效考核,實施有效的考評和激勵,提高團隊積極性,發揮下屬潛能;

生產主管具體崗位職責要求 篇7

  1、全部負責藍牙耳機生產運作安排,組織和管理工作,主持生產部門日常事務;

  2、根據公司的品質方針和年度工作目標,制定工作計劃并組織實施;

  3、根據生產計劃,實施落實,滿足客戶需求;

  4、負責各崗位人員的培訓,提供學習、操作的平臺,提升工作效率;

  5、落實安全生產、培訓員工安全意識,確保產品安全及人員安全

生產主管具體崗位職責要求 篇8

  1. 根據生產計劃保質保量完成磷化線生產目標;監督員工按作業指導書要求進行生產,出現問題及時處理;

  2. 對現場的槽液進行點檢記錄,對換槽記錄進行檢查;

  3. 領導和管理磷化線員工,對直接隸屬的員工進行績效考核;

  4. 嚴格遵守勞動法,安全防護和環境保護要求,定期對磷化線員工進行培訓和信息傳達,確保磷化線安全生產;

  5. 執行上級領導的要求,做好工位5S管理工作。

生產主管具體崗位職責要求 篇9

  1.負責訂單外發工作,跟進外發加工廠的生產進度和品質情況,確保訂單交期和品質;

  2. 解決和處理訂單外發過程中出現的生產或品質異常;

  3. 根據生產計劃,合理組織生產,并做好檢查、監督工作,保質保量如期完成生產計劃;

  4. 組織落實、監督、調控生產過程各項工藝、質量、成本、產量指標;

  5. 負責按樣版、工藝要求等進行生產產品;

  6. 隨時掌握生產過程中的質量狀態,與各部門協調溝通,及時解決生產中出現的問題;

  7.負責外發部員工的管理;

生產主管具體崗位職責要求 篇10

  1、根據訂單合理安排人員,提高生產效率,完成出貨任務;

  2、協助生產主管管理生產現場、處理產線異常;

  3、新進人員的技術培訓以及安全操作,生產車間的5S管理;

  4、調節員工的心態,調動員工工作積極性。

生產主管具體崗位職責要求 篇11

  1.根據生產計劃合理分配工作任務,保質保量完成工作任務;

  2.提高品質合格率、降低物料制成損耗,做好PM/AM管理及提升自主維護技能,提高工作效率;

  3.現場管理、維護車間秩序及各項規章制度、推進5S;

  4.緊急異常情況處理。

生產主管具體崗位職責要求 篇12

  1、負責激光機生產管理工作及車間物質調配工作

  2、協助生產副總進行車間制度修訂,并落實

  3、協助生產副總現場管理工作

  4、協助生產部完成人員調配、思想跟蹤、考核

  5、根據生產計劃進行跟蹤落實考核

  6、生產會議各項準備工作及會議內容的整理及跟進

生產主管具體崗位職責要求 篇13

  1.有效的計劃、組織、控制生產過程,執行部門內/外的現場溝通工作,保證生產高質、高效運作,滿足生產計劃需求 ;

  2.5S管理及車間生產成本控制,降低損耗、減少浪費,提升效率 ;

  3.工序能力與流程的優化,持續不斷的改進;

  4.落實新技術、新工藝、新設備的應用推廣在生產線的執行計劃,并給出生產面的評估反饋;

  5.基層團隊管理與建設,優化人力資源,對下屬進行工作分配、指導和考核,帶領團隊不斷成長

  6.監督各管理體系和相關管理制度在車間現場的執行狀況,作及時的糾正/預防等改善措施;

  7.展開車間現場安全、紀律等的管理工作,確保生產場所人員與設備的安全、有序;

生產主管具體崗位職責要求 篇14

  1、組織制訂生產部門各項管理制度,監督執行、考核。

  2、組織制訂生產計劃,分解生產目標,完成生產任務。

  3、組織制訂部門生產質量目標,品質提升方案,加強生產品質宣導并落實到崗,保證及改善生產品質。

  4、加強生產物料管理,保持生產運行順暢,減少損耗,節約生產成本。

  5、開展生產現場管理,保證生產安全、有序,提升及維護現場,推進工廠生產持續改進。

生產主管具體崗位職責要求 篇15

  1、協調并指導本車間的生產管理工作,以___限度地提高生產率,___限度地降低成本,同時保持質量。 確保遵守所有安全程序并滿足指標。

  2、調查、解決問題,并提供生產問題的解決方案。

  3、管理和培訓生產工人,在生產規劃、產線維護、停機時間等方面,以___限度地減少對生產計劃的負面影響。

  4、組織檢查產品以驗證是否滿足生產規格。

  5、提供招聘、晉升和紀律處分建議,以及績效評估和直接下屬反饋。

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