護士節征文比賽（精選3篇）

護士節征文比賽 篇1

　　有人說用自己的左手溫暖自己的右手是一種自憐，而用自己的雙手去溫暖別人的雙手，卻是一種奉獻。

　　作為一名白衣天使，面對患者渴求的目光，我們義無反顧;面對工作的一慣平凡，我們從容不迫;面對肩負的神圣職責，我們兢兢業業;面對時代的召喚，我們一往如前。因為我們的雙臂撐起的是希望，因為我們的雙手托起的是明天的太陽。

　　如果說，無私的奉獻精神是白衣天使永恒的追求，那么，高尚的醫德風范則是我們珍視的生命!在平凡的崗位上成就我們不凡的業績，愛與奉獻是我們白衣天使永恒不變的主題!

　　記得有多少次,我們醫務人員鼓勵病人向死神作斗爭,每當看見那一雙雙祈求健康祈求解除疼痛的眼睛,我的心都糾起來了,看見他們努力為家人活著,向 病魔作斗爭,我想這就是世間大愛.

　　在腫瘤科,可能隨時都會面對著死亡。因此，在前一秒你可能是懷著開心的心情上班,而下一秒你可能就會面臨著緊張,沉重的心情上班,要隨時做好突變的準備，心里素質要扎實。患者,早上給他輸液時還可以跟護士姐妹們開心閑聊著,中午，患者呼之不應,四肢冰涼.立即報告醫生,突然傳來了一句“馬上準備搶救車,立即進行搶救”,頓時，現場一片忙碌，建立靜脈通道，連接心電監護，面罩吸氧，準備除顫儀……經過醫務人員一段搶救，宣布患者死亡。面對著痛哭的病人家屬，我們的心里有一種說不出的沉重，可在此時，家屬對我們說“辛苦了”，一句簡單明了話，頓時，我們的眼睛模糊了。在別人眼中，癌癥病人是無希望的，但在腫瘤科的醫護人員的心中，就算只有萬分之一的機會，我們都不會放棄的!

　　去年，我們科收治了一位因患病長期臥床的孤寡老人，這位老人入院后，經常無端發脾氣，拒絕治療。這些我們看在眼里，急在心上。細心的護士長通過反復觀察，終于弄清楚：原來這位老人每看到別的患者來人探視就偷偷流淚，事后就發脾氣，不配合治療。針對老人這種自卑和害怕得不到很好治療的心理，我們科護士長親自負責老人所有的治療和護理工作。每天值班醫生，護士經常到老人的床前噓寒問暖和她聊天，為她打水喂飯、洗臉梳頭。開始，老人情緒低落，思想抵觸，給她倒白開水，她不喝，卻說：我要喝你們大夫的茶水。給她端來飯菜，她卻要吃餃子。但我們不氣餒，哪怕自己花錢也千方百計滿足老人的要求。因為我們相信血總是濃于水的，患者的需要就是我們的需要!患者的痛苦，就是我們親人的痛苦!

　　我們每名醫護人員也深知：患者在你心中有多重，你在人民的心中就有多重!所以我們時刻把南丁格爾“燃燒自己、照亮別人、無私奉獻”的精神牢記在心，把愛心、溫暖更為了提高服務質量，我們加強了醫護人員的業務和綜合素質培訓，加大了監督制約力度，在科室開展了以救護生命為重，從細微之處做起，講究服務禮儀，規范舉止行為，讓患者真正舒心、滿意為內容的親情服務活動。經過科室全體醫務人員團結努力，我們也得到了患者和群眾的肯定。

　　白衣天使的桂冠不是輕易可以被承載的，它是用荊棘編就，它需要一代又一代眾多醫護人員用心呵護，用心血和汗水灌溉。我們只有不斷努力再努力，才無愧于這一神圣稱號!我們只有把愛化為動力，才能為天使插上奮飛的翅膀!我們只有把奉獻付諸行動，才能用愛心和真情為患者撐起一片希望的藍天!

護士節征文比賽 篇2

　　在開展“優質護理”工作中深深感到護士不僅僅是為患者做好治療，更要在生活上關愛病人，視病人為親人。只有做好優質護理服務，才能減輕病人家屬的后顧之憂。我們內二科在創建優質護理服務工作中，大多數是長期住院的中老人，因為住院時間長，私人物品也就特別多，床上床下、床頭柜、窗臺上到處都是，為此我們每天早上交班后跟隨護士長和護理組長一遍遍地幫助他們整理，保持病房整潔。對生活能自理的糖尿病、腎病及消化病人，我們做得更多的是健康教育，從入院直到出院，我們始終和患者及家屬們進行溫馨的交流，認真傾聽他們的訴說。對生活半自理或完全不能自理的病人，我們協助他們定時翻身、拍背，加強肢體功能鍛煉，認真講解功能鍛煉的重要性，取得患者配合。對糖尿病足和壓瘡患者，每天專科護士都認真的為患者清創、包扎、紅外線照射。

　　上午是治療最繁忙的時候，我們卻盡力做到不斷巡視病房，主動及時的為患者提供護理服務。患者們越來越信任護士了。我們對病人的稱謂也由以前的幾床或某某某，轉變成爺爺、奶奶、叔叔、阿姨或張老、李老，病人聽起來覺得親切，有猶如在家的感覺。在溝通和交流中，無論是對患者還有是家屬，我們都微笑相待，真誠以待，增進了護患感情，減少了矛盾，提升了護理服務質量。

　　優質護理離不開護士長的精心指導，護士長經常教導我們從每一件小事做起，從每一個細節著手，還記得去年收住了一位習慣性便秘老人，給予開塞露、通便灌腸后大便仍不能自解，在醫生的指導下，護理組長鳳姐帶著手套一點一點的用手把大便摳出來了，患者和家屬非常感動，連聲說:謝謝，可鳳姐卻說:“這是我應該做的。”在日常工作中，這些看似簡單的小事，其實做起來還是需要一個心理轉變過程的。

　　創優活動不僅得到科主任和全科醫生的大力支持，還與不斷轉變護理服務理念的全科護士的支持密不可分，大家積極響應，練習基礎護理技術，爭創技術能手，開展文明用語和微笑服務，為患者實施基礎護理，進行生活照顧，培養了內分泌、消化和腎內的專科護士，通過掌握專業知識對病人病情開展有效護理工作，牢記安全和生活護理同等重要，把心理和康復指導也滲透在對患者無微不至的關懷和照料中，不斷改進服務流程，提倡全程護理服務。實現了生活護理到位、治療護理安全，心理護理主動開展醫學，教育網收集整理。

　　護士的工作是普通而平凡的，這里沒有鮮花，這里沒有掌聲，要得到病人的認可，社會的承認，優質護理活動勢在必行，而這項活動的有效性則依靠每一名護士來保證，一個人的力量是微小的，一個群體的力量是巨大的，工作每天都在做，工作做好則靠每一位護士兄弟姐妹的努力，工作做細也要靠大家的眾志成城，只要我們每位護士兄弟姐妹都在真誠的付出，都在用真心為病人解除病痛的折磨，都用好了那把心的鑰匙。我們的價值實現，病人、社會對我們的認可都將會實現，病人對我們的滿意度和以前比也得到很大的提搞。這就是對我們工作的一種肯定和鼓舞，我們會覺得自己努力工作是值得的，有意義的!

護士節征文比賽 篇3

　　尊敬的各位護理同仁們：

　　又是一個春暖花開的五月，又是一個心懷感激的季節，我們一起迎來了第102個國際護士節。首先，請允許我、并代表天士力集團董事局主席閆希軍先生、總裁吳廼峰女士，以及院領導班子，向全院129名護理同仁們致以節日的問候和崇高的敬意!也向榮獲“優秀護士長”和“優秀護士”稱號的同志們表示熱烈的祝賀。

　　從南丁格爾創立護理專業之日起，護理工作便與人道主義精神和以關愛生命、救死扶傷為核心的職業道德密切聯系在一起，受到社會和公眾的尊重和敬慕。著名作家冰心老人曾經說“愛在左，同情在右，走在生命的兩旁，隨時撒種，隨時開花，踏著荊棘，不覺得痛苦，有淚可落，卻不悲涼。”因為護理這個職業，它和愛、和健康、和生命、和神圣始終聯系在一起。從此，生命在這里誕生、健康在這里跳躍、痛苦在這里匿跡、死亡在這里卻步!

　　回首醫院過去兩年的發展，我們感慨萬分，從彷徨到堅定，從探索到實干，每一步我們都走的很艱難，但每一次艱辛我們都闖過來了。在我們的共同努力下，我們見證了全國第一家三級康復專科醫院的誕生，成功步入了全國十個康復醫學國家臨床重點專科的行列，醫院各項運行指標保持高速增長和高位健康運行……，這一切得益于各級政府部門對醫院的關心支持，得益于廣大職工特別是護理團隊對醫院的忠誠，勇于奉獻、忘我工作……，無論醫院出臺什么新舉措，還是各項活動，我們的護士姐妹都能勇敢的站在前列，為醫院發展拼搏著、奉獻著。你們的辛勤付出，為廣大傷、殘、病患者解除疾苦、回歸社會、回歸家庭發揮了重要的作用;為保障醫療安全、提升服務質量、和諧醫患關系，為醫院的健康快速發展做出了重要的貢獻。

　　當前，黨的群眾路線教育實踐活動正在深入推進，全院上下正以“夯實基礎、豐富內涵、提升效率”為工作主線，奮力推進“重點專科建設”、“CARF認證”、“新技術新項目培育”等核心工作開展，在5.12國際護士節來臨之際，我對全院的護理工作談三點希望：

　　一、穩定隊伍，提高素質。護士隊伍的建設是推進護理事業發展的重要基礎。護士隊伍的素質是保證護理質量和提高專業技術水平的關鍵，也是保證病人安全的必要條件。因此，加強護士隊伍建設，提高護士隊伍素質是當前醫院管理面臨的一項重要任務。一是要加強對護士隊伍的準入管理，把住準入關，保證護士隊伍的基本素質。二是要穩定護士隊伍，特別是臨床一線的護士隊伍，要創造有利于護士安心在臨床護理崗位工作的環境和條件，關心護士姐妹的工作、學習、生活和健康，為她們提供實實在在的支持和幫助。三是加強在職培養和培訓力度，切實提高護士隊伍的專業技術水平。

　　二、立足專科，打造特色。我院作為三級綜合性康復專科醫院，在臨床基礎護理方面要加強重癥監護、急診急救等技術性、專業性較強領域的服務能力提升;在專科護理領域要切實提高康復專科護理專業技術水平，分步驟開展專業護士培訓，培養一批專業化的專科護理骨干，促進護理工作與臨床診療技術的同步發展。我國康復醫療服務體系建設賦予了康復專科醫院構建分級醫療格局的重要使命，承擔急性后期及穩定期患者的延續性治療與康復服務，是三級康復專科醫院的基本職能。在此定位下，將要求我院的護理業務既具備扎實的臨床護理能力，又具備鮮明的康復專科護理特色。因此要求全院護理工作者適應新型業務定位并積極轉型，在進一步提升臨床基礎護理水平的基礎上，加強康復專科護理能力培養，打造與我院神經康復、骨關節康復、兒童康復、脊髓損傷康復、燒傷康復等專科業務相匹配的新型護理團隊，全面促進護理安全、質量與患者滿意度共同提高。

　　三、轉變作風，改善服務。黨的群眾路線教育實踐活動要求全院必須以患者為中心切實改變工作作風。廣大護士要切實轉變服務理念，堅持以人為本，將“以患者為中心”的服務理念實實在在地落實到服務于病人的各項工作之中。提高服務意識，改善服務態度，轉變工作作風，改進服務模式，從維護病人權益和促進醫院健康發展的角度出發，調動積極因素，在臨床護理工作中處處體現“患者第一、質量第一、服務第一”，為患者提供細致入微、關懷備至的護理服務，履行好護士的職責，努力使護理工作“貼近患者、貼近臨床、貼近社會”。

　　護理工作是平凡而瑣碎的，如果我們能“把每一件平凡的事做好就是不平凡，把每一件簡單的事做好就是不簡單”。相信在向院長的指導及護理部的直接帶領下，全院護士長和護士同仁們共同努力，我院護理工作必將為醫院發展做出新的更大的貢獻。

　　最后，再次祝全院的護士同仁們節日快樂、工作順心!永遠健康美麗!