學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿（精選32篇）

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇1

　　一、指導(dǎo)思想

　　狠抓內(nèi)涵發(fā)展，精求教學(xué)質(zhì)量。堅持以理念建設(shè)為先導(dǎo)，以隊伍建設(shè)為根本，以文化建設(shè)為靈魂，以質(zhì)量建設(shè)為中心，以創(chuàng)辦特色學(xué)校為目標(biāo)，進(jìn)一步推進(jìn)教育教學(xué)的改革和水平的提升，構(gòu)建有附中特色的教育教學(xué)體系。依托名校辦名校，實(shí)現(xiàn)“高進(jìn)優(yōu)出”、“低進(jìn)高出”，“強(qiáng)化理科、提升文科、發(fā)展藝體”。

　　二、工作計劃要點(diǎn)：

　　（一）、常規(guī)工作的細(xì)化與量化

　　1、備課：

　　①、集體備課（分年級分學(xué)科進(jìn)行）

　　②、導(dǎo)學(xué)案的編寫與完善。

　　③、個體教案的書寫和要求

　　④、課件的要求：老教師要用，青年教師有選擇的用，不能完全依賴課件講課，不以課件代替講課

　　⑤、備課要考慮分層教學(xué)的需要。（各班分兩個層次，

　　文理數(shù)學(xué)分兩個層次，英語要強(qiáng)化聽、讀能力）

　　⑥、備學(xué)生、備教材、備課標(biāo)、備考綱。

　　2、講課：

　　①、緊扣教材、課標(biāo)。

　　②、根據(jù)班級層次的不同適當(dāng)拓展。（分三個層次）

　　③、講課關(guān)注中等學(xué)生的反映情況，把握教學(xué)的節(jié)奏。培優(yōu)補(bǔ)差融入課堂，做到心中有學(xué)生。

　　④、提高課堂效率，有效的利用學(xué)案。

　　⑤、繼續(xù)貫徹候課制度，進(jìn)一步落實(shí)好課堂常規(guī)要求。

　　⑥、堅決杜絕滿堂貫現(xiàn)象，充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性，努力開展探究性學(xué)習(xí)，要關(guān)注課堂中生成性問題，建立師生互動的課堂關(guān)系。

　　3、輔導(dǎo)：

　　①、根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)現(xiàn)狀和學(xué)科特點(diǎn)，對學(xué)生進(jìn)行方法指導(dǎo)，學(xué)生分成小組，科代表集中問題反饋于教師，教師帶入教研組，培養(yǎng)提高學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力。

　　②、輔導(dǎo)課上遇到共性性問題，教師應(yīng)該集中處理。

　　③、學(xué)生在學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的典型性問題也要進(jìn)行集中處理，（學(xué)生的創(chuàng)新性思維進(jìn)行升層的點(diǎn)撥，鼓勵學(xué)生進(jìn)行探究性學(xué)習(xí)）

　　④、在輔導(dǎo)中對優(yōu)秀學(xué)生進(jìn)行重點(diǎn)的關(guān)注，個別的點(diǎn)撥。⑤、實(shí)驗(yàn)班輔導(dǎo)課要安排學(xué)生學(xué)習(xí)的目標(biāo)，并對目標(biāo)進(jìn)行達(dá)成性的檢查。

　　⑥、教輔材料的選擇、征訂，按學(xué)校的規(guī)定執(zhí)行。

　　4、作業(yè)批改：

　　①、按學(xué)校要求進(jìn)行。

　　②、作業(yè)布置要分層進(jìn)行。

　　③、作業(yè)批改要有簡評和批改時間。

　　5、考試：

　　①、教考分離（交叉進(jìn)行），考試按名次分考場。

　　②、完善質(zhì)量分析。按學(xué)科、教研組長、班主任、班級、年級、年級長專職主任進(jìn)行分析。

　　③、成績納入績效考核。

　　④、反思要有實(shí)際內(nèi)容，可能僅是重點(diǎn)知識的羅列、總結(jié)，應(yīng)是問題的剖析和解決的辦法。

　　6、反思：

　　①、每節(jié)有反思（點(diǎn)）

　　②、單元有反思（面）

　　③、期中、期末有反思（模塊）

　　7、實(shí)驗(yàn)：

　　①、演示實(shí)驗(yàn)全做

　　②、分組實(shí)驗(yàn)提前申請。（便于合理安排時序）

　　③、不能做的實(shí)驗(yàn)看光盤。

　　④實(shí)驗(yàn)課是一個形象工程。有東西不用就是我們的失職。（高二年級反映強(qiáng)烈）

　　（二）教導(dǎo)與教科研：

　　1、做好教學(xué)量化考核的檢查、記錄、材料統(tǒng)計，核發(fā)績效津貼。

　　2、完善監(jiān)控室的檢查、登記、統(tǒng)計與信息反饋。

　　3、教師培訓(xùn)：

　　①、加強(qiáng)與校外的溝通、聯(lián)系，組織一次有效的外出學(xué)習(xí)。

　　②、開辟校內(nèi)培訓(xùn)陣地。充分發(fā)揮本校的資源，打造校內(nèi)培訓(xùn)的機(jī)制，并逐漸制度化。對承擔(dān)校內(nèi)培訓(xùn)的教師給予一定津貼。

　　4、收集、整理、反饋、高考、課改的有關(guān)信息。將各種競賽信息及時傳達(dá)于年級、教研組，各年級將競賽計劃報教導(dǎo)處。

　　5、編輯校園教學(xué)動態(tài)并上報。

　　6、建立教學(xué)引領(lǐng)、指導(dǎo)機(jī)制、對各班的小組學(xué)習(xí)進(jìn)行評價。

　　7、鼓勵教師積極參與各種教育科研、教輔材料的編寫。

　　8、對教師的教學(xué)、科研成果進(jìn)行統(tǒng)計并與績效掛勾。

　　9、對學(xué)校的教科研展開一次培訓(xùn)

　　10、對教研組長、年級主任進(jìn)行檢查、考核。

　　（三）、教研組活動：

　　①、集體備課是中心，落實(shí)教研組長負(fù)責(zé)制，各位組長要身體力行，帶領(lǐng)全組教師搞好教學(xué)和教研工作。合理安排活動，真正履行教研組長的職責(zé)，對于工作拖拉、群眾意見較大的教研組長進(jìn)行調(diào)整。

　　②、按時高質(zhì)量完成常規(guī)檢查，并做好公開、公正、公平的統(tǒng)計上報工作。

　　③、按學(xué)期安排好本組的常規(guī)工作。（聽課、評課、質(zhì)量分析，學(xué)案編寫不能搞形式，真正有利于提高教學(xué)的水平和質(zhì)量提升。）

　　④、制定本學(xué)科的青年教師培養(yǎng)計劃。

　　⑤、研究行之有效的培優(yōu)補(bǔ)差的辦法，對于在實(shí)踐中確實(shí)行之有效的辦法進(jìn)行推廣并獎勵。

　　⑥、學(xué)年結(jié)束，各自要完成導(dǎo)學(xué)案的編輯、審定工作、存檔。⑦、對各類考試的命題，進(jìn)行審核。

　　（四）、各年級重心工作：

　　1、高三重在高考

　　2、高二重在新課程高考復(fù)習(xí)方向的把握、引領(lǐng)、指導(dǎo)。

　　3、高一重在分科后的穩(wěn)定、常規(guī)的規(guī)范，盡快適應(yīng)新課程的教學(xué)要求。

　　4、各年級落實(shí)好培優(yōu)的具體辦法，提前進(jìn)行補(bǔ)差的培訓(xùn)。

　　5、積極組織好各種教學(xué)競賽。

　　三、高考與招生：

　　1、高考：下達(dá)學(xué)校高考指標(biāo)，監(jiān)督高考復(fù)習(xí)，聯(lián)系與呼市的模擬，邀請評卷專家指導(dǎo)復(fù)習(xí)，組織好考前心理輔導(dǎo)和各科考試技能培訓(xùn)。

　　2、招生：①、提前介入初中學(xué)校宣傳。

　　②、繼續(xù)開展積極的宣傳。

　　③、發(fā)展優(yōu)秀學(xué)生，掌握各地初中畢業(yè)生的動態(tài)。

　　④、全體教師要積極的開展招生宣傳工作。

　　⑤、有親威的教師提前做好工作。

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇2

　　在這里向全體教職工問好，向假期中不畏酷暑堅守工作崗位的招生、后勤和部分行政干部和工作人員致以親切的問候。

　　學(xué)院十三五規(guī)劃提出了學(xué)院謀發(fā)展、入主流、塑品牌“三步走”的發(fā)展戰(zhàn)略，目前正處于學(xué)院發(fā)展第一步到第二步交接的關(guān)鍵時期，各系、各職能部門要緊緊圍繞本學(xué)期及20xx年工作的重大任務(wù)，創(chuàng)新思路，真抓實(shí)干，努力實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)；要抓整改，全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。

　　近期工作，一是提升教師素質(zhì)，認(rèn)真開展引進(jìn)教師崗前培訓(xùn)；二是全力做好新生入學(xué)開學(xué)準(zhǔn)備工作；三是各系部按要求開展教師說課活動；四是各系部對本系部教師管理、教學(xué)管理、學(xué)生管理全面負(fù)責(zé)，各部門承擔(dān)管理和服務(wù)的責(zé)任，全力支持系部工作，樹立為師生服務(wù)、對學(xué)院負(fù)責(zé)的態(tài)度，做好本職工作。

　　希望全校教職員工認(rèn)清形勢，以更加飽滿的精神狀態(tài)投入到新學(xué)期的工作中，以更加開闊的胸襟，融入三河，超越自己，為三河的建設(shè)發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇3

　　各位老師：

　　大家下午好！

　　酷暑的余熱悄然退去，我們迎來了充滿希望和挑戰(zhàn)的新的學(xué)期。在此，我代表學(xué)校對新調(diào)入我校的xx老師和新分配到我校的xx老師表示熱烈的歡迎！

　　一、新的學(xué)年，新的氣象，新的謀劃。站在教育發(fā)展、學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵路段，回顧我們走過的艱辛歷程，我們步履堅實(shí)，灑下了汗水，收獲了喜悅。上學(xué)期學(xué)校各項工作在市教育局的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持下，在全體老師的共同努力下，有條不紊順利完成，取得了一定的成績。

　　教學(xué)方面：一是張xx老師參加了xx市第四屆中小學(xué)音樂教師教學(xué)基本功技能競賽活動，榮獲小學(xué)組四項全能一等獎和個人特長單項獎，為xx小學(xué)贏得了榮譽(yù)；二是學(xué)校參加xx省教育信息中心開展的XX年度全省基礎(chǔ)教育門戶網(wǎng)站評選，榮獲三等獎，1人榮獲XX年度xx省基礎(chǔ)教育門戶網(wǎng)站建設(shè)先進(jìn)個人；三是組織教師參加了xx省第五屆中小學(xué)多媒體教育教學(xué)課件大賽，榮獲一等獎，x5人榮獲三等獎，獲優(yōu)秀指導(dǎo)教師；四是六年畢業(yè)班通過陳和任xx老師的共同努力，17名學(xué)生全部升入中學(xué)；五是趙xx老師參加了“xx省第三屆網(wǎng)絡(luò)視頻說課大賽”，成績還沒有公布；六是舉行了教師粉筆字競賽；七是組織教師參加3項省和市課題研究；八是舉行了三至六年級英語朗誦比賽；九是開展了小學(xué)生優(yōu)秀作業(yè)展評活動；十是舉行了校級教研課，x位教師作課。

　　德育方面：一是組織全校師生慶“六一”趣味運(yùn)動會；二是組織開展了法制教育講座、消防安全教育、預(yù)防春季流行性疾病及傳染病知識講座等活動；三是組織學(xué)校藝術(shù)作品展；四是組織學(xué)生參加“xx市首屆慶‘六一’學(xué)生書法繪畫攝影網(wǎng)絡(luò)展覽大賽”，1人榮獲繪畫一等獎，4人榮獲二等獎，6人三等獎；五是組織參加白山市書畫大賽，11人榮獲；六是開展了“植根中國夢”演講比賽；七是舉行了“讓中國夢在鮮紅的隊旗上飄揚(yáng)”新隊員入隊儀式。

　　師德方面：一是召開了“育人之夢”教師先進(jìn)事跡報告會，趙永梅、劉麗華、崔長勝三位教師分別作了事跡報告；二是組織全體教師學(xué)習(xí)全國人民代表大會十二屆一次會議政府工作報告。

　　總務(wù)方面：一是多次接收市各部門安全檢查；二是進(jìn)行校園美好綠化活動；三是日常對校舍進(jìn)行維護(hù)工作。

　　二、利用暑假時間，教育局對學(xué)校大門鐵柵欄進(jìn)行更換、門窗更換、室外做外保溫、室內(nèi)外墻壁粉刷、室內(nèi)保溫吊棚、自來水改造，目前已經(jīng)全部順利完工。8月23日師生返校，進(jìn)行衛(wèi)生大掃除，全體老師都能夠克服很多困難，尤其個別老師還帶病堅持勞動，老教師更是發(fā)揚(yáng)不怕苦不怕累精神，給年輕教師起到了很好的表率作用，在這我代表學(xué)校，向全體老師表示感謝。

　　三、對暑假值班事宜，我想強(qiáng)調(diào)幾個問題：一是責(zé)任心問題，日常上班我們都能堅持，暑假值班一天或兩天時間都堅持不了，如果的確有事，找人代替，還有情可原，有些是就是不想坐車來校值班，干脆就直接讓老師代替了；二是值班時間不遵守，暑假就一天兩天的，能不能按照上班時間，準(zhǔn)時進(jìn)行交接班，我們很多老師做不到。換言之，打更劉師傅，值宿一晚上，早晨還要等到八九點(diǎn)，如果換成我們自己，心中會怎么想。因此要求今后值班一定要準(zhǔn)時交接班，沒有特殊情況，最好自己盡到自己的職責(zé)。

　　老師們，“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，成績已成過去，未來任重道遠(yuǎn)。今天，我們站在新的起跑線上，前面充滿了曲折、艱辛與挑戰(zhàn)，但我相信，只要我們能保持良好的心態(tài)，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，我們一定可以再創(chuàng)新的成績。

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇4

　　大家上午好!

　　非常榮幸作為一名新教師有機(jī)會在職工大會上發(fā)言，對于一個剛剛從大學(xué)校門走出來的我來說，工會還是一個比較陌生的概念，于是我昨晚很認(rèn)真的查詢了百度知道，對工會的解釋：

　　工會是工人階級的群眾組織，是在無產(chǎn)階級和資產(chǎn)階級的斗爭過程中產(chǎn)生和發(fā)展起來的。

　　中國工會是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的職工自愿結(jié)合的工人階級群眾組織，是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，是國家政權(quán)的重要社會支柱，是會員和職工權(quán)益的代表。

　　回顧剛剛走過的一個學(xué)期，我校工會在校長的英明領(lǐng)導(dǎo)下，為廣大教職員工作了很多實(shí)事、好事，雖然繁忙的工作總是讓每個月定期一次的工會活動一推再推，但是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)還是在努力降低辦學(xué)成本的基礎(chǔ)上，組織全體教師利用端午節(jié)假期進(jìn)行旅游。還有今天下午即將進(jìn)行的游泳活動，在這炎炎夏日里給每一位教師都帶來了一絲清涼。目的只有一個――就是讓每一位教職工都知道：學(xué)校是時時處處在為我們著想，切實(shí)關(guān)心我們的工作和生活。這些都讓我感覺到：生活 在回族小學(xué) 這個大家庭里的溫暖和愉快。正像校長常說的：我們的學(xué)校就是我們每一個教師的家。

　　雖然校長作為我們學(xué)校的企業(yè)法人，是學(xué)校發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)者和決策人;但是每一位教職員工也都是這個大家庭的管理者和監(jiān)督者，都有著參與學(xué)校發(fā)展建設(shè)和監(jiān)督教務(wù)工作的權(quán)利和義務(wù)。

　　今天我們在這里召開全體教職工大會，目的就是通過本次的換屆選舉讓職工充分發(fā)揮民-主參與決策的權(quán)利，激發(fā)職工建設(shè)學(xué)校的工作熱情，是提高工會工作質(zhì)量，為職工解決實(shí)際問題，為學(xué)校謀發(fā)展的一個重要途徑。為了進(jìn)一步提高教職工大會的質(zhì)量，我們要認(rèn)真參與這次換屆選舉，投出自己神圣的一票。

　　預(yù)祝換屆選舉圓滿成功!

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇5

　　各位代表、同志們：

　　我代表教育局對此次會議的召開表示熱烈的祝賀，并通過在座的各位代表向奮斗在教學(xué)第一線的全體教職工表示最真誠的問候，預(yù)祝大家元旦快樂，新年快樂，身體健康，工作順利闔家幸福！

　　同志們，民主集中制是我們歷來的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是我們一貫的工作作風(fēng)。只有充分激發(fā)并調(diào)動全體教職工的聰明才智，我鎮(zhèn)的教育事業(yè)才有望振興。我們今天召開此次教職工代表大會，就是希對我鎮(zhèn)教育健康穩(wěn)定快速發(fā)展獻(xiàn)計 獻(xiàn)策，是學(xué)校管理走向科學(xué)化、民主化的`標(biāo)志，是全體教職工當(dāng)家作主的具體體現(xiàn)，必將在我鎮(zhèn)教育史上添上濃墨重彩的一筆。

　　今天，在座的各位代表代表所在學(xué)校全體教職工的心聲，你們是和教職工的橋梁和紐帶。中心校通過你們獲得教職工最關(guān)心的信息，通過你們向各位教職工宣傳中心校20xx年來學(xué)校各項工作的開展情況，并對今后的各項工作提出合理化的建設(shè)性建議。

　　各位代表，按照會議議程，今天，你們將對中心校《學(xué)校工作報告》、《財務(wù)工作報告》、《提案工作報告》進(jìn)行審議，還要對中心校班子成員進(jìn)行民主測評。希發(fā)揚(yáng)主人翁，以高度的責(zé)任感和積極的工作熱情對學(xué)校各項工作提出寶貴的意見或建議，為中心校集體科學(xué)決策依據(jù)。同時，還希望各位代表回去后廣泛宣傳今天會議 的內(nèi)容，并向全校教職工介紹中心校集體為了學(xué)校各項工作所作的努力，協(xié)助中心校解釋教師們反映的問題。總之，要充分發(fā)揮你們的橋梁和紐帶作用，讓全體教職工從事實(shí)上感受到委、政府和中心校對工作的責(zé)任心，進(jìn)一步密切學(xué)校與教師、教師與教師之間的關(guān)系。

　　同志們，20xx年上半年我鎮(zhèn)的"兩基"鞏固提高工作將接受國家的檢查驗(yàn)收，時間緊，任務(wù)重。希緊密團(tuán)結(jié)在鎮(zhèn)委、政府周圍，在中心校的直接指導(dǎo)下，勤奮求實(shí)，愛崗敬業(yè)，努力工作，與時俱進(jìn)，開拓進(jìn)取，辦好我鎮(zhèn)教育，為實(shí)現(xiàn)我鎮(zhèn)教育事業(yè)穩(wěn)定、有序、快速地發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)"兩基"迎"國檢"工作順利達(dá)標(biāo)而努力奮斗！向和人民交上一份滿意的答卷。

　　最后，再一次祝大家節(jié)日快樂，身體健康，工作順利！

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇6

　　各位、各位代表、老師們：

　　今天我們在這里召開羊流鎮(zhèn)初級中學(xué)xx次教職工代表大會第一次會議。這是我校今年的一次重要會議，也是我校政治生活中的一件大事!我代表大會主席團(tuán)向大會的召開表示熱烈的祝賀!

　　這次大會是我校認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹的十八屆三中全會，動員全校教職工深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展，群策群力，積極創(chuàng)建民主、誠信友愛、充滿活力、安定有序的和諧校園的一次盛會。對于加強(qiáng)學(xué)校科學(xué)管理、民主決策和民主監(jiān)督，提升辦學(xué)品位，具有重要意義。在此，我代表大會主席團(tuán)和全體代表，向出席大會的和老師們表示衷心的感謝!

　　今年以來，在全校教職員工的共同努力下，我校在各方面取得了一定的成績。在面臨當(dāng)前發(fā)展優(yōu)質(zhì)教育、規(guī)范義務(wù)教育行為，全面提高教育質(zhì)量的大趨勢下，我們該如何搶抓機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，進(jìn)一步唱響教育教學(xué)主旋律，打好和諧發(fā)展主動仗，扎扎實(shí)實(shí)練好內(nèi)功，促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展，促成學(xué)校辦學(xué)成功、教師教學(xué)成功和學(xué)生求學(xué)成功，努力實(shí)現(xiàn)辦學(xué)品位提升。

　　因此，這次教代會的根本任務(wù)，就是要緊緊圍繞學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展這一主題，在加強(qiáng)民主管理、科學(xué)管理、精細(xì)管理、嚴(yán)格管理幾方面提升和完善。在本次大會上，我們將聽取審議通過《中學(xué)教師量化考核細(xì)則》、《中學(xué)關(guān)于深化教育教學(xué)改革若干問題的`意見》，聽取鎮(zhèn)教育辦公室和學(xué)校王校長的重要。

　　同志們，老師們對這次大會寄予了很高的期望，全體代表肩負(fù)著他們的重托，希望代表們抱著高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，以更加強(qiáng)烈的主人翁意識、憂患意識、使命意識、責(zé)任意識、機(jī)遇意識認(rèn)真履行代表的神圣職責(zé)，進(jìn)行熱烈、深入的討論，做到知無不言，言無不盡。我們相信，校支部的正確下，經(jīng)過全體教工代表的共同努力，一定能夠勝利地完成大會預(yù)定的各項任務(wù)，把本次大會開成一個發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)群眾、凝聚力量、務(wù)實(shí)高效、開拓進(jìn)取、振奮人心的大會! 預(yù)祝大會圓滿成功!謝謝大家。

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇7

　　尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、同志們：

　　大家好！

　　我參加今天的大會并作發(fā)言，心情十分激動。十年前，我在城管所時，曾應(yīng)邀參加過唐中職工大會，作過介紹。十年后的今天，我是學(xué)校里一名管理衛(wèi)生和綠化的臨時工。盡管環(huán)境發(fā)生了變化，由單位負(fù)責(zé)人變成了打工仔，由風(fēng)華正茂的中年人變成了花甲老人，但作為共和國的同齡人，我忠于黨、忠于祖國、忠于人民的思想沒有變，全心全意為人民服務(wù)的宗旨沒有變，干一行愛一行的敬業(yè)精神沒有變。今天要我介紹的仍然是圍繞愛崗敬業(yè)這個主題，談?wù)勛约旱囊恍└惺堋?/p>

　　一個甲子人生，屢逢艱險，風(fēng)風(fēng)雨雨、酸甜苦辣。我只有初中文化，當(dāng)過三年學(xué)徒工，六年解放軍，二十二年農(nóng)村基層干部，七年城管所長，主動要求離崗內(nèi)退后到鎮(zhèn)中學(xué)已有五年，來唐中滿一年。

　　記得20xx年我回家后，唐洋的幾個學(xué)校、醫(yī)院和水廠領(lǐng)導(dǎo)分別找我去幫助管理服務(wù)。工資最高的每月1000多元，最少的是鎮(zhèn)中學(xué)400元，我選擇了鎮(zhèn)中學(xué)，于是“二百五”、“魯呆子”的風(fēng)言風(fēng)語不絕于耳，隨人說去吧，我決定了的事就義無反顧。并暗下決心：發(fā)揚(yáng)勞模好傳統(tǒng)，保持黨員先進(jìn)性，艱苦創(chuàng)業(yè)鎮(zhèn)中學(xué)，晚年再作新貢獻(xiàn)。

　　在鎮(zhèn)中學(xué)的幾年里，我把學(xué)校當(dāng)作家，把老師當(dāng)親人，把學(xué)生當(dāng)子孫，把衛(wèi)生區(qū)和綠化區(qū)當(dāng)作自己的責(zé)任田，我把協(xié)助學(xué)校和家長培養(yǎng)教育好下一代當(dāng)作自己的本職工作和義不容辭的責(zé)任。有了這份事業(yè)心和責(zé)任感，就不想到自己是臨時工，就不考慮個人得失，就會盡心盡力去工作，去改換校園環(huán)境，去鑄造學(xué)生心靈，去改變青少年人生。

　　在鎮(zhèn)中學(xué)使我最受感動的是：20xx年6月1日，我在幫助打掃廁所的清潔工清掏水箱內(nèi)雜物時，不幸跌傷，斷了兩根肋骨和腰椎滑脫，在醫(yī)院里，學(xué)校班子全體領(lǐng)導(dǎo)，幾十名老師，1000多名學(xué)生到醫(yī)院看我，難怪醫(yī)院里的人都以為是哪位領(lǐng)導(dǎo)生病住院，想不到一個臨時工享受這么高的禮遇。

　　去年到唐中后，唐中的硬環(huán)境建設(shè)和教學(xué)管理使我大開眼界，但少數(shù)學(xué)生行為習(xí)慣較差令人擔(dān)憂，于是我寫了《一個校園臨時工的擔(dān)憂與期盼——告少數(shù)習(xí)慣差的同學(xué)書》.看到有了進(jìn)步，又寫了《可喜的變化——致高一高二同學(xué)及其家長的公開信》。后來又寫了《告別不良習(xí)氣，自覺從我做起》作為國旗下講話的內(nèi)容。

　　一年來，唐中的衛(wèi)生、綠化工作有新的進(jìn)展，實(shí)現(xiàn)了“改變環(huán)境讓大家舒心，迎難而上讓領(lǐng)導(dǎo)省心，節(jié)約勞力為學(xué)校省錢”的預(yù)期目標(biāo)。主要成績的取得是校長、主任、老師們愛崗敬業(yè)、做了大量艱苦細(xì)致工作的結(jié)果，我不過是做了點(diǎn)具體而微不足道的事。新學(xué)期以來，唐中的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，真正是開好了頭，起好了步，打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)，照這樣堅定不移地抓下去，唐中的明天一定會更燦爛輝煌。

　　還有兩三天就是教師節(jié)了。我們家也是教師家庭，我兒子兒媳是教師，大兄弟是教師，侄媳婦是教師，三十四年前我退伍時，差一點(diǎn)當(dāng)民辦教師。現(xiàn)在我雖然不是老師，但在兩個學(xué)校與老師們相處，親眼所見老師們含辛茹苦地工作，學(xué)生們一天天長大更懂事，我和妻子都在為下一代服務(wù)，感到光榮，都有盡心盡力做好本職工作的愿望。學(xué)校西墻上的標(biāo)語“把簡單的事做好就是不簡單，把平凡的事做好就是不平凡”成了我的座右銘。

　　教師的職業(yè)是平凡的，也是崇高的，振興民族靠教育，振興教育靠教師。大家工作忙，晚上有自修課，沒有時間看新聞，我看到昨天溫總理到北京三十五中調(diào)研，上午和學(xué)生坐在一起連聽五節(jié)課，中午與學(xué)生共進(jìn)午餐，下午主持召開座談會，再提保證教師待遇不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員，并號召全社會象尊重大學(xué)教授那樣尊重中小學(xué)教師，我看了很感動，不知同志們是否有同感。

　　作為共和國同齡人，我最近應(yīng)邀參加了央視專題節(jié)目的拍攝錄制。由于知識面不夠廣，臨場緊張，發(fā)揮不好，因失誤扣分較多。如不嫌棄我丟丑，各位請在9月13日晚（星期日）晚上6：35看中央三臺國慶專題節(jié)目，14日早6：10重播。

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、同志們，我寫了《一個共和國同齡人的風(fēng)雨人生》回憶拙文在博客上，承蒙不少網(wǎng)友點(diǎn)評，得到了大家的關(guān)心與幫助，特此鳴謝。最近我將印些小冊子贈送給大家，敬請賜教。由于文化水平低和時間倉促，文中錯誤缺點(diǎn)不少，歡迎指正。

　　祝大家教師節(jié)愉快，家庭幸福！

　　愿教書育人工作跨越發(fā)展再上新臺階!

　　謝謝！

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇8

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：

　　今天很榮幸能有這樣的機(jī)會，讓我坐在這里，和大家一起對未來進(jìn)行憧憬和設(shè)想。很感謝領(lǐng)導(dǎo)們，給了我這個機(jī)會，讓我當(dāng)著所有人的面，吐露我的心聲。而我也總是笨鳥先飛，所以昨晚上，坐在電腦前，好好地回顧了我的上個學(xué)期，也盤算起下個學(xué)期的一些計劃和目標(biāo)。掐指一算，來到天妃幼兒園，已經(jīng)有一個學(xué)期，這里有親切、人性化管理的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊，這里有一個個溫馨的一家，但是從不忘大家。有可愛的盛老師和張老師，每天只要想到你們，總會讓我開懷一笑。特別對于我來說，雖然我已任教7年，但是，來到天妃，我一直覺得我是一個新教師、一個年輕老師，因?yàn)檫@里的老師們好學(xué)、勤奮、有時候我真怕自己的惰性上來，就跟不上集體的腳步和節(jié)奏。

　　所以我努力著，并且嘗到了快樂地收獲，我的教育論文《音樂有聲，浸潤無聲》送平參評，并得到了一等獎的好成績，這是我7年來，第一次有機(jī)會送到平，我很珍惜這樣的機(jī)會，也要感謝老師們給了我信心，讓我戰(zhàn)勝自己的不自信，努力嘗試，這離不開所有老師的幫助和指導(dǎo)，也讓我感覺到教育生活的另外一種境界。

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇9

　　各位代表、同志們：

　　為了全面貫徹落實(shí)好大會提出的各項任務(wù)，群策群力，推進(jìn)發(fā)展，我代表院黨委，強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見：

　　一、堅持科學(xué)發(fā)展，推動醫(yī)院各項工作再上新臺階

　　衛(wèi)生體制改革今年將全面啟動和整體推進(jìn)，改革既是機(jī)遇，但更多的是挑戰(zhàn)。尤其對于我們這種企業(yè)性質(zhì)的醫(yī)院而言，不確定因素增多，形勢比較嚴(yán)峻。為有效應(yīng)對改革和日趨激烈的行業(yè)競爭，我們必須要搶抓機(jī)遇，乘勢而上，推動總院各項工作不斷邁上新的臺階。

　　要堅持科技興院，打造可持續(xù)發(fā)展的競爭優(yōu)勢。醫(yī)院之間競爭的決定權(quán)和話語權(quán)就是技術(shù)，技術(shù)是醫(yī)院的硬實(shí)力。雖然經(jīng)過多年努力，我院的醫(yī)療技術(shù)有了長足的進(jìn)步，取得了可喜的發(fā)展，但底子薄、不穩(wěn)定、優(yōu)勢不強(qiáng)等問題依然十分突出，必須要下大力氣加以解決。要高度重視重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)，落實(shí)科室發(fā)展規(guī)劃，致力于高新技術(shù)的引進(jìn)應(yīng)用，以創(chuàng)新和實(shí)干的精神，不斷開拓新的領(lǐng)域，攀升新的高度。要高度重視人才的培養(yǎng)，強(qiáng)化技術(shù)人才的后備隊伍建設(shè)，保持合理的、可控制的人才梯隊和技術(shù)接續(xù)，盡快形成一支具有較強(qiáng)影響力的領(lǐng)軍團(tuán)隊和一批具有發(fā)展?jié)摿Φ闹虚g力量。

　　要堅持安全發(fā)展，努力保持安全形勢的持續(xù)穩(wěn)定。安全工作不僅關(guān)系病員的健康和生命，安全工作的能力和成效也是醫(yī)療行業(yè)競爭的重要內(nèi)容。去年，通過不斷強(qiáng)化制度建設(shè)，加大安全檢查、獎罰和投入力度，取得了較好的效果。但我們也要看到，在日常工作中，安全規(guī)范制度的執(zhí)行還不夠嚴(yán)格，安全隱患仍然大量存在，醫(yī)療糾紛時有發(fā)生，實(shí)現(xiàn)全年安全目標(biāo)壓力很大。我們必須將安全放在各項工作的首位，堅持安全發(fā)展，將安全作為第一目標(biāo)追求，在任何時候、任何條件下都不能有絲毫松懈，確保穩(wěn)定的安全局面，營造一個安全文明的醫(yī)療和工作環(huán)境。

　　二、堅持依靠方針，進(jìn)一步提高醫(yī)院民-主建設(shè)水平

　　發(fā)展依靠職工，發(fā)展成果受惠于職工。隨著醫(yī)院的發(fā)展進(jìn)入了一個新的階段，民-主管理逐步走向制度化，醫(yī)院民-主建設(shè)也同步踏上了一個新臺階。當(dāng)前，新的形勢和任務(wù)對醫(yī)院民-主建設(shè)提出了更高的要求，職工民-主參與醫(yī)院管理和監(jiān)督的意愿也會越來越強(qiáng)烈。職工與醫(yī)院利益比任何時候都需要更緊密地聯(lián)系在一起。

　　加強(qiáng)醫(yī)院民-主建設(shè)，要切實(shí)維護(hù)和發(fā)展好職工合法權(quán)益。維護(hù)和發(fā)展好職工的合法權(quán)益是落實(shí)依靠方針的具體體現(xiàn)。醫(yī)院推進(jìn)改革、制定政策都要尊重職工的合法權(quán)益。涉及職工切身利益的重要改革方案和重大政策措施都要經(jīng)職代會審議通過，體現(xiàn)職工意愿，切實(shí)做到不經(jīng)職代會審議通過的事項不出臺、不實(shí)施。院務(wù)公開是職工民-主監(jiān)督的有效形式，對職工關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，能夠公開的都要公開，重大事項和管理過程讓職工知情，接受職工監(jiān)督，經(jīng)得起職工評議，讓權(quán)力在職工有效的監(jiān)督下運(yùn)行。

　　加強(qiáng)醫(yī)院民-主建設(shè)，必須充分發(fā)揮職工的主人翁作用，集中職工智慧和力量。無論今后形勢如何變化、醫(yī)院如何發(fā)展，職工的主人翁地位不能改變，全心全意依靠職工辦醫(yī)院的方針不能有絲毫動搖。要通過加強(qiáng)醫(yī)院民-主建設(shè)，真正把職工的積極性調(diào)動起來，把職工的智慧集中起來，把各方面的力量凝聚起來，形成匯聚醫(yī)院發(fā)展的強(qiáng)大合力。要充分發(fā)揮職代會的議事平臺作用，把職工好的意見和建議收集起來，修改完善，保證醫(yī)院科學(xué)民-主決策，凝聚方方面面的力量完成醫(yī)院的改革發(fā)展任務(wù)。職工代表是醫(yī)院民-主建設(shè)的重要力量，既要為醫(yī)院發(fā)展建言獻(xiàn)策，提出好的意見和建議，又要反映職工的意見和呼聲，擔(dān)負(fù)起參政議政的責(zé)任，切實(shí)發(fā)揮好職工代表作用。這次職代會討論各代表組嚴(yán)肅認(rèn)真，從醫(yī)院發(fā)展的大局提出了很好的建議和意見，會后我們將整理和研究，盡快落實(shí)。

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇10

　　各位、各位老師：

　　今天很榮幸能有這樣的機(jī)會，讓我坐在這里，和大家一起對未來進(jìn)行憧憬和設(shè)想。很感謝們，給了我這個機(jī)會，讓我當(dāng)著所有人的面，吐露我的心聲。而我也總是笨鳥先飛，所以昨晚上，坐在電腦前，好好地回顧了我的上個學(xué)期，也盤算起下個學(xué)期的一些計劃和目標(biāo)。掐指一算，來到天妃幼兒園，已經(jīng)有一個學(xué)期，這里有親切、人性化管理的團(tuán)隊，這里有一個個溫馨的一家，但是從不忘大家。有可愛的盛老師和張老師，每天只要想到你們，總會讓我開懷一笑。特別對于我來說，雖然我已任教7年，但是，來到天妃，我一直覺得我是一個新教師、一個年輕老師，因?yàn)檫@里的老師們好學(xué)、勤奮、有時候我真怕自己的惰性上來，就跟不上集體的.腳步和節(jié)奏。

　　所以我努力著，并且嘗到了快樂地收獲，我的教育論文《音樂有聲，浸潤無聲》送平參評，并得到了一等獎的好成績，這是我7年來，第一次有機(jī)會送到平，我很珍惜這樣的機(jī)會，也要感謝老師們給了我信心，讓我戰(zhàn)勝自己的不自信，努力嘗試，這離不開所有老師的幫助和指導(dǎo)，也讓我感覺到教育生活的另外一種境界。

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇11

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：

　　大家好！

　　20xx年對我來說，是生命中的一個關(guān)鍵年份，是一個生活里充滿幸福、事業(yè)上煥然一新的重要年份。從7月1日正式踏入這所美麗的校園的那一刻起，我的人生便與長沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院的發(fā)展聯(lián)系在一起，與在座的諸位老師們聯(lián)系在一起，共同為著人生的理想和信念而奮斗。在這一過程中，我雖然有付出，但更多是收獲，雖然有辛勞，但更多是進(jìn)步。回顧入校以來的這一百多個日日夜夜，我能清晰的看到自己向前邁進(jìn)時留下的每一個腳印；在那時間的滴答聲中，我仿佛能看見一個光明的未來正向我走來。

　　在這里，我就自己入校半年來個人的三點(diǎn)感受與大家分享。

　　我的第一點(diǎn)感受是，在學(xué)院的組織學(xué)習(xí)下，個人的思想觀念出現(xiàn)深刻轉(zhuǎn)變。

　　20xx年是學(xué)院在國家示范性高職院校建設(shè)順利通過驗(yàn)收的基礎(chǔ)上，把握新機(jī)遇、迎接新挑戰(zhàn)，在校內(nèi)大力推行文化管理，全面施行“標(biāo)準(zhǔn)化”、“表格化”、“精細(xì)化”、“職業(yè)化”的第一年。在這一年里，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)審時度勢、不斷進(jìn)取、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新，在加大人才引進(jìn)力度的同時，也強(qiáng)化了對人員的培訓(xùn)、考核力度，不斷優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，提升教師的整體素質(zhì)，各項工作開展得如火如荼。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，在各位同事的熱心幫助下，我在這半年的工作學(xué)習(xí)過程中對教師這個崗位有了更深刻的認(rèn)識。

　　中國著名教育家、清華大學(xué)校長梅貽琦曾說“大學(xué)者，非謂有大樓之謂也，有大師之謂也。”一所學(xué)校，如果沒有好的教師，就談不上發(fā)展，談不上進(jìn)步，更談不上擁有一個未來。

　　作為新進(jìn)教師，我有幸參加了學(xué)院組織的20xx年新進(jìn)教職員工培訓(xùn)班，聆聽了學(xué)院各位領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于國際、國內(nèi)職業(yè)教育宏觀形勢的介紹，了解了學(xué)院的內(nèi)外環(huán)境、歷史沿革、職能設(shè)置、人員結(jié)構(gòu)及組織制度，學(xué)習(xí)了“標(biāo)準(zhǔn)化”、“表格化”、“精細(xì)化”、“職業(yè)化”這“四化”的時代背景、內(nèi)在意義、實(shí)踐目標(biāo)及具體措施。各位領(lǐng)導(dǎo)高屋建瓴的講座，使我們端正了態(tài)度，提高了認(rèn)識，充滿了信心，推進(jìn)了工作。正所謂“一春鶯度曲，八月雁成行”，在隨后半年的工作學(xué)習(xí)實(shí)踐中，我們嚴(yán)格按照“四化”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，時刻不忘以最飽滿的工作熱情、最充分的課堂準(zhǔn)備、最豐富的教學(xué)內(nèi)容、最新穎的傳授方式為學(xué)生上好每一節(jié)課，改好每一份作業(yè)，圓滿完成本學(xué)期的各項教學(xué)任務(wù)。

　　唐代的韓愈曾經(jīng)說過，“師者，傳道，授業(yè)，解惑也。”在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的啟發(fā)下，我們開始認(rèn)識到，作為一名專職教師，首先要面臨的不是如何去上課的問題，而是如何培養(yǎng)學(xué)生能力的問題，即“傳道”的.問題，其次才能談得上“授業(yè)”和“解惑”。

　　雖然，在上課之前我從未有過正式授課的經(jīng)驗(yàn)，但我仍能清晰地意識到自己所面對的這群年輕人并不是我們手中可供任意擺弄的機(jī)器，更不是等待著我們?nèi)ゼ庸さ陌氤善罚�他們是人，是一群有想法、有理念、有期盼、有感情的人。帶著家鄉(xiāng)的泥土氣息，帶著父母親人的期盼，他們背井離鄉(xiāng)來到這里，其中有一些還是超過本科錄取分?jǐn)?shù)線的學(xué)生選擇來到這里，是希望他們所有的這些付出都能有所回報。而此時此刻，他們之所以愿意安安靜靜地坐在自己的座位上仰視著我們，是因?yàn)樗麄兤诖�著通過我們?nèi)ペA得自己的未來。出于這種目的，在課上要傳授給他們的就不應(yīng)該是單純的知識，而應(yīng)該是成功的道理，或者是那些可以幫助他們未來走向成功的路徑。

　　宋代的黃晞曾經(jīng)說過“學(xué)非師而功益勞，友非人而過益滋”，意思是說一個人求學(xué)而沒有找到好的老師，就會疲于用功，交朋友而沒有找到正確的人，就會增加更多的過錯。我們要做的正是這樣的一個好老師，好朋友，因?yàn)檫@正是教師的價值所在！而要成為這樣的一個好老師、好朋友，我們就必須首先清楚自己所上的這門課能夠?yàn)閷W(xué)生帶來什么，又在他們未來的人生道路上將起到一個什么樣的作用，使學(xué)生們清晰的意識到他們正在學(xué)習(xí)的這門課程絕不是什么無用的“屠龍術(shù)”，而是與自己未來人生密切相關(guān)的一項重要技能，是打開自己未來成功大門的一把鑰匙。

　　這就是說，教師對所授課程的價值必須作深入了解，才能幫助學(xué)生成就自我。正如劉曉院長在第六次教師隊伍建設(shè)工作會議主題報告中所說的，“教師要在教學(xué)中精益求精、因材施教、追求卓越，打造特色、鑄就精品、成就人才”“盡力做只能做到稱職，用心做才能做出優(yōu)秀”。通過學(xué)院組織的說課程競賽，我對諸多課程的課程構(gòu)思、課程設(shè)計、課程實(shí)現(xiàn)、課程運(yùn)作等方面有了更深刻的理解，明晰了課程在學(xué)生培養(yǎng)過程中所起的作用以及它所應(yīng)該體現(xiàn)的價值。我想，這既是新時代社會對教師的基本要求，也是作為一名優(yōu)秀教師在人才培養(yǎng)方面必須重點(diǎn)著力的內(nèi)容。只有這樣，我們才能談得上“精益求精”，也只有這樣，我們才能更好的“成就人才”。

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇12

　　各位代表、同志們：

　　在這里向全體教職工問好，向假期中不畏酷暑堅守工作崗位的招生、后勤和部分行政干部和工作人員致以親切的問候。

　　學(xué)院十三五規(guī)劃提出了學(xué)院謀發(fā)展、入主流、塑品牌“三步走”的'發(fā)展戰(zhàn)略，目前正處于學(xué)院發(fā)展第一步到第二步交接的關(guān)鍵時期，各系、各職能部門要緊緊圍繞本學(xué)期及20xx年工作的重大任務(wù)，創(chuàng)新思路，真抓實(shí)干，努力實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)；要抓整改，全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。

　　近期工作，一是提升教師素質(zhì)，認(rèn)真開展引進(jìn)教師崗前培訓(xùn)；二是全力做好新生入學(xué)開學(xué)準(zhǔn)備工作；三是各系部按要求開展教師說課活動；四是各系部對本系部教師管理、教學(xué)管理、學(xué)生管理全面負(fù)責(zé)，各部門承擔(dān)管理和服務(wù)的責(zé)任，全力支持系部工作，樹立為師生服務(wù)、對學(xué)院負(fù)責(zé)的態(tài)度，做好本職工作。

　　希望全校教職員工認(rèn)清形勢，以更加飽滿的狀態(tài)投入到新學(xué)期的工作中，以更加開闊的胸襟，融入三河，超越自己，為三河的建設(shè)發(fā)展做己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇13

　　各位老師：

　　大家下午好！今天是新學(xué)年的第一次會議，標(biāo)志著新的學(xué)期已經(jīng)開始，今天召開全體教職工大會就是為了統(tǒng)一，提高認(rèn)識，制定新目標(biāo)，采取新舉措，追求新高度。基于此，今天的會議我主要講兩方面的內(nèi)容：

　　一、上半年工作回顧

　　上學(xué)期學(xué)校各項工作在在市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府的正確下，在市區(qū)教育行政部門的指導(dǎo)下，在全體教職工的共同努力下，都有條不紊順利完成，取得了驕人的成績。

　　（一）注重養(yǎng)成，狠抓常規(guī)

　　1、良好的日常行為規(guī)范是良好品德的基礎(chǔ)。上學(xué)期，我校利用國旗下、班會、板報等形式對學(xué)生的品德進(jìn)行全方位的熏陶和教育。把習(xí)慣養(yǎng)成教育滲透到了各項德育工作和教學(xué)活動中去，致力于學(xué)生素質(zhì)的全面和諧發(fā)展。其一，開展一系列的養(yǎng)成教育活動，致力于養(yǎng)成學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣。其二，在教學(xué)樓、餐飲中心、宿舍墻壁都掛上了宣傳版面，宣揚(yáng)傳統(tǒng)美德、工匠，真正做到“讓墻壁會說話，樹木也育人”，使宣傳欄的教育功能進(jìn)一步得到發(fā)展和完善，最大限度增強(qiáng)其教育性、引導(dǎo)性，使班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

　　2、認(rèn)真落實(shí)各學(xué)科教學(xué)管理規(guī)范。一是狠抓備課、上課、評課、作業(yè)等環(huán)節(jié)上的質(zhì)量和效率。采取靈活多樣的方式，定期(每月一次)和不定期地查閱教師的備課、聽課和作業(yè)批改等教學(xué)狀況，并認(rèn)真對狀況進(jìn)行匯總分析，全面了解教師的教學(xué)潛力及班級教育教學(xué)狀況，做到既能充分肯定成績，又能適時指出問題，有效提升了每一位教師高質(zhì)量完成教育教學(xué)工作的潛力。二是加強(qiáng)課堂教學(xué)指導(dǎo)。校和教務(wù)處不定期深入課堂，進(jìn)行現(xiàn)場聽課，認(rèn)真分析和探討課堂教學(xué)中的得失，讓教師把課堂還給學(xué)生，讓學(xué)生開展自主學(xué)習(xí)，使教師的課堂教學(xué)水平也有了一定的提高。三是加強(qiáng)一日常規(guī)管理，值班每天都堅持從早自習(xí)到晚休息全方位巡查，尤其對青年教師的課堂教學(xué)，隨時隨地進(jìn)行指導(dǎo)，讓每一節(jié)課的效率都能最大化，也讓科任教師的責(zé)任意識有所提升。

　　（二）建設(shè)隊伍，強(qiáng)化培訓(xùn)

　　xx月份，我們對全校語文、數(shù)學(xué)、英語教師進(jìn)行了為期5天的培訓(xùn)，班主任及相關(guān)專業(yè)帶頭人也參加了此次培訓(xùn)，我們邀請到xx區(qū)一中的三位名師進(jìn)行授課，學(xué)習(xí)他們優(yōu)秀的教學(xué)方法及教學(xué)理念，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象，不斷提升我校教師素質(zhì)。此次培訓(xùn)時間雖短，但收獲頗豐，它給老師們了一個學(xué)習(xí)的平臺，拓寬了從教的視野，點(diǎn)燃了的火花，也指明了今后努力的方向。

　　（三）打造品牌，申辦示范校

　　上學(xué)期，xx省首批中職示范校的申報、評審工作順利結(jié)束，我校榮幸被評為“xx省首批中職示范校”，這不僅是我校辦學(xué)史上的一件好事兒，也是朔州職業(yè)教育史上的一件大事兒。寒假期間，積極準(zhǔn)備申報材料的.老師們的辛苦沒有白費(fèi)，讓我校的社會地位有了進(jìn)一步的提升。

　　（四）中考體測，贏得好評

　　xx月初，為期六天的“xx區(qū)高中階段教育體育測試”工作在我校順利進(jìn)行。作為承辦單位，我們在前期做了諸多準(zhǔn)備工作。其間，和老師們廢寢忘食、不計報酬，為積極配合區(qū)教育科技局、區(qū)招辦的工作，為積極有效地宣傳我們學(xué)校而出主意、想辦法，整個測試工作秩序井然、有條不紊，受到了區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)教育科技局的高度信賴和贊譽(yù)，得到了家長和學(xué)生的一致好評。我們設(shè)置的招生宣傳點(diǎn)，開放的實(shí)訓(xùn)基地，派出的學(xué)生志愿者，不僅展現(xiàn)出我校良好的風(fēng)采，更為今年招生宣傳工作打好了攻堅戰(zhàn)。

　　（五）歡送畢業(yè)生，搭建就業(yè)平臺

　　xx月底，我們第一次為高三畢業(yè)生舉行了畢業(yè)典禮，在送別之際表彰優(yōu)秀畢業(yè)生，讓他們帶著自信走出校門。同時學(xué)校還組織了一場“畢業(yè)學(xué)生與企業(yè)供需見面洽談會”，36家企業(yè)參加了洽談會，學(xué)校為企業(yè)單位與畢業(yè)生之間搭建了一個雙向交流的平臺，拓寬了畢業(yè)生就業(yè)渠道。洽談會上，我校畢業(yè)生憑借突出的動手操作能力以及良好的綜合素質(zhì)，贏得了用人單位的贊譽(yù)、好評和選用。

　　（六）對口升學(xué)，成績喜人

　　我校全體師生齊心協(xié)力，奮力拼搏，在20xx年對口升學(xué)考試中喜獲豐收，428名參加考試的考生，第一批本科達(dá)線69人，第二批本科達(dá)線122人。幼師專業(yè)高獲幼師音樂類全省第一，曹獲學(xué)前教育類全省第三；平面設(shè)計專業(yè)秦獲美術(shù)類全省第四，李獲美術(shù)類全省第十；汽修專業(yè)曹獲交通運(yùn)輸類全省第八，葉獲交通運(yùn)輸類全省第三十四。文化基礎(chǔ)較差的這一屆學(xué)生能夠取得驕人的成績，這與上半年我們緊抓管理，努力提高教學(xué)質(zhì)量是分不開的，這就要求我們在新學(xué)年里仍然要把教學(xué)工作作為學(xué)校工作的重中之重去抓緊抓牢。

　　（七）迎難而上，全員招生

　　今年的招生工作艱辛，全區(qū)參加中考的考生比上一年減少了五六百人，普高都招生困難，更不用說職高，這就決定了我們必須走出去，拓展生源地，到各個縣區(qū)甚至外市去招生。我們發(fā)動教職工，奔赴六區(qū)縣去宣傳、去招生，外出教師都是自備干糧、水在工作，說披星戴月、風(fēng)餐露宿也毫不夸張。功夫不負(fù)有心人，在如此嚴(yán)酷的生源環(huán)境下，今年我校新生人數(shù)不降反升，招收近600人。

　　（八）高三實(shí)習(xí)，順利實(shí)施；社會從業(yè)人員培訓(xùn)，穩(wěn)步推進(jìn)

　　xx月底，我們目送新一屆高三實(shí)習(xí)學(xué)生踏上征程，順利完成校企對接工作，他們將在實(shí)習(xí)期進(jìn)一步提升自身的動手能力、團(tuán)隊合作與溝通能力，逐步適應(yīng)企業(yè)環(huán)境，為步入社會、走向工作崗位打好前站。

　　上半年，我校培訓(xùn)工作有序進(jìn)行，先后承擔(dān)了xx區(qū)衛(wèi)計局公共衛(wèi)生專業(yè)培訓(xùn)606人，我校教師初級救護(hù)員培訓(xùn)92人，朔州市保安員資格培訓(xùn)1200人，以及20xx年同煤煤運(yùn)朔州財務(wù)NC系統(tǒng)培訓(xùn)40人。

　　各位老師，同志們，以上這些成績的取得，是全校教職員工愛崗敬業(yè)，開拓進(jìn)取、共同努力的結(jié)果，凝聚著全校教職員工的聰明才智和辛勤汗水。在此，我謹(jǐn)代表學(xué)校向大家表示衷心的感謝！

　　二、新學(xué)期工作思路

　　在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，盡管今年學(xué)校各項工作取得了一定成績，但困擾學(xué)校發(fā)展的深層次問題仍沒有得到根本解決，學(xué)校可持續(xù)發(fā)展能力依舊不強(qiáng)，前路依然充滿曲折、艱辛與挑戰(zhàn)，但我相信，只要我們能保持良好的心態(tài)，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，我們一定可以再創(chuàng)新的成績。本學(xué)期，我強(qiáng)調(diào)三個問題。

　　（一）分巢飼養(yǎng)，因材施教

　　所謂分巢飼養(yǎng)，是指將學(xué)生按學(xué)習(xí)狀態(tài)的好壞和學(xué)習(xí)成績的高低分成不同的班級來安排教學(xué)，這樣有利于關(guān)注到不同層次的學(xué)生，讓優(yōu)等生吃得好，中等生吃得飽，差等生吃得消。放在我們中職學(xué)校，也就是鼓勵成績好些的學(xué)生主攻對口升學(xué)，成績差些的同學(xué)找準(zhǔn)目標(biāo)，在專業(yè)上謀求發(fā)展，為未來就業(yè)打好基礎(chǔ)，激勵學(xué)生在不同的領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)自我價值。當(dāng)然，這就涉及到一個分層教學(xué)的問題。我們可以逐步探索設(shè)置幾種類型的班級，比如對口升學(xué)重點(diǎn)班、普通就業(yè)班等，要根據(jù)不同層次進(jìn)行不同的教學(xué)，不能一個樣。

　　（二）校校合作，優(yōu)勢互補(bǔ)

　　新學(xué)年，我們要加大同其他學(xué)校、更多企業(yè)的合作，按照“優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享、互惠互利、共同發(fā)展”的原則，開展教育合作，特別是在航空服務(wù)、電子商務(wù)等專業(yè)開展合作。合作的項目涉及師資培訓(xùn)、合作辦學(xué)、中高職銜接等方面，希望通過多方合作的模式讓我校在學(xué)校管理、專業(yè)課程設(shè)置以及教學(xué)方法、手段等方面有進(jìn)一步的提升。

　　（三）腳踏實(shí)地，提升能力

　　暑假期間，我們組織了一次教師公開課教學(xué)研討活動，邀請城區(qū)一中的名師對我校文化課教師的公開課進(jìn)行打分、點(diǎn)評，共同探討、互相學(xué)習(xí)。客觀來說，我校年輕教師多，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足；主觀來說，我們老師們還是缺乏學(xué)習(xí)和鉆研，工作態(tài)度上有問題，所以存在課堂缺乏整體設(shè)計，教學(xué)目標(biāo)不明確，自身基本功不扎實(shí)，讀寫不過關(guān)，把握教材能力不強(qiáng)等問題。我想大家在暑期招生的時候已經(jīng)品嘗到招生工作的不易，這么費(fèi)勁地把學(xué)生迎進(jìn)門，難道又要因?yàn)樽约旱慕虒W(xué)實(shí)力不行而讓學(xué)生走出去嗎？我常說：思路決定出路，態(tài)度決定高度。要想留得住學(xué)生，招得回學(xué)生，讓學(xué)校走上良性發(fā)展的道路，還是要靠在座各位自身的努力，首先工作態(tài)度必須轉(zhuǎn)變，業(yè)務(wù)能力必須提高，要用愚公移山的信念對待自己的本職工作，干一行愛一行，愛一行鉆一行，踏實(shí)肯干，讓自己盡早成為一名合格優(yōu)秀的教師。

　　老師們，新的學(xué)期已經(jīng)開始，新的目標(biāo)和任務(wù)等待我們?nèi)ネ瓿桑�我相信，只要我們凝心聚力，真抓�?shí)干，充分發(fā)揮每一位教職工的才智，學(xué)習(xí)先進(jìn)的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)和理念，以嶄新的姿態(tài)和面貌去迎接新的挑戰(zhàn)，那把我校建成全省一流的名牌中職學(xué)校的目標(biāo)就一定會達(dá)到！最后，用十個“讓”字結(jié)束我今天的：

　　讓新的理念在師生頭腦中扎根！

　　讓火熱激情在校園里燃燒未盡！

　　讓開拓在校園內(nèi)永遠(yuǎn)傳承！

　　讓勇于創(chuàng)新成為學(xué)校的最終靈魂！

　　讓競爭的號角在校園中嘹亮奏鳴！

　　讓和諧實(shí)干在校園中處處生存！

　　讓執(zhí)行力真正成為管理的永恒！

　　讓規(guī)范成為每個人的工作標(biāo)準(zhǔn)！

　　讓苦嚴(yán)實(shí)成為師生的自覺行動！

　　讓學(xué)生成才，教師成長，學(xué)校成名，人人發(fā)揮極致，砥礪自我，走向成功！

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇14

　　一：高三年級教學(xué)、管理：

　　1、指導(dǎo)原則：

　　抓好常規(guī)，夯實(shí)基礎(chǔ)，強(qiáng)化訓(xùn)練，挖掘潛力，提升能力。

　　2、奮斗目標(biāo)：

　　報名人數(shù)797人，其中文科人數(shù)275人；理科人數(shù)436人；藝術(shù)86人。

　　（1）普文、普理考生二本上線率超過烏蘭察布市平均水平，力爭達(dá)到自治區(qū)平均水平：

　　文科：內(nèi)蒙275×20、35%=56人 烏市275×12、8%=35人

　　理科：內(nèi)蒙436×32、05%=140人 烏市436×24、9%=108人

　　合計：內(nèi)蒙196人 烏市143人

　　（2）藝體生二本上線率力爭達(dá)到90%以上， 86×90%=77人

　　（3）要有600分以上的考生，要有5名以上學(xué)生能被“985”院校錄取。（39所）

　　學(xué)校高考獎金、新高一人事任用要以高考成績做為重要依據(jù)。

　　3、具體措施：

　　（1）按階段完成進(jìn)度：3月20日一模前完成第一輪復(fù)習(xí)。

　　4月20日前完成第二輪復(fù)習(xí)。

　　5月20日前完成第三輪復(fù)習(xí)。

　　畢業(yè)離校前有針對性地進(jìn)行考前培訓(xùn)。

　　（2）搞好專題復(fù)習(xí)和講座。

　　根據(jù)學(xué)生特點(diǎn)，由本年級教研組牽頭，搞好專題復(fù)習(xí)；聘請進(jìn)行復(fù)習(xí)備考、答題方法技巧、考前心理疏導(dǎo)、志愿填報、就業(yè)形勢等方面的專題講座。

　　（3）限時訓(xùn)練（周考）。

　　（4）認(rèn)真組織好三次模擬考試，并進(jìn)行質(zhì)量分析，根據(jù)學(xué)情、考情及時調(diào)整復(fù)習(xí)的方向和計劃。

　　（5）廣泛收集有用的高考情報和信息（包括各地試卷），用以指導(dǎo)復(fù)習(xí)備考。

　　（6）培優(yōu)補(bǔ)差。

　　（7）加強(qiáng)理科實(shí)驗(yàn)，提高學(xué)生操作能力。

　　（8）加強(qiáng)熱點(diǎn)題、重點(diǎn)題、典型題、易錯題的研究和訓(xùn)練。

　　（9）開展系列心理減壓放松活動，如文體活動等。

　　（10）開展“考前百日動員”宣誓活動及畢業(yè)典禮活動——“我為母校留紀(jì)念”

　　（11）3月20日模考后組織召開一次家長會，通過家校合作，幫助學(xué)生正常復(fù)習(xí)備考。

　　（12）常規(guī)的教學(xué)、管理環(huán)節(jié)只能加強(qiáng)，不能削弱。

　　4、積極參與招生工作。

　　二、團(tuán)建設(shè)：

　　1、按照《團(tuán)員考核制度》，對團(tuán)員進(jìn)行綜合考核，分出檔次。

　　2、推進(jìn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，使團(tuán)員真正起到引領(lǐng)示范作用，要落實(shí)體現(xiàn)到具體的活動當(dāng)中。

　　3、開展員“一對一”幫扶學(xué)生活動，對學(xué)生在經(jīng)濟(jì)上、行為上、學(xué)習(xí)方面進(jìn)行幫助，不能流于形式，要有實(shí)際行動。

　　4、多渠道籌措資金，繼續(xù)推進(jìn)實(shí)施“愛心工程”。

　　5、增強(qiáng)員意識，歡迎群眾監(jiān)督。

　　6、充分發(fā)揮學(xué)生會作用，強(qiáng)化學(xué)生自我管理。

　　7、健全學(xué)生社團(tuán)組織，加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)活動，陶冶學(xué)生情操，提高學(xué)生綜合素質(zhì)，活躍校園文化，使整個校園充滿生機(jī)活力。

　　8、按要求發(fā)展團(tuán)員。

　　三、后勤工作：

　　1、指導(dǎo)：提前、節(jié)儉、服務(wù)、周到、細(xì)致。

　　2、具體措施：

　　（1）與施工方聯(lián)系對已完工程進(jìn)行驗(yàn)收，不合格的進(jìn)行維修，對未完工程督促盡快完工。

　　（2）對校園的硬化、綠化、美化、亮化進(jìn)行進(jìn)一步的完善，創(chuàng)設(shè)優(yōu)美的環(huán)境，為創(chuàng)建自治區(qū)綠色學(xué)校創(chuàng)設(shè)條件。

　　（3）開展保護(hù)鳥類活動，增強(qiáng)學(xué)生環(huán)保意識。

　　（4）餐廳南面空地搞農(nóng)作物種植。

　　（5）合理及時購置教學(xué)辦公用品，完善物品出入庫制度和財產(chǎn)登記驗(yàn)收制度。

　　（6）協(xié)調(diào)教工住宅樓相關(guān)手續(xù)，力爭年內(nèi)開工。

　　四、餐廳工作：

　　1、指導(dǎo)：安全衛(wèi)生，學(xué)生滿意，家長放心。

　　2、具體做法：

　　（1）餐飲部加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查，嚴(yán)把進(jìn)貨渠道和質(zhì)量關(guān)，做好相關(guān)檢查記錄。

　　（2）邀請并配合食品、衛(wèi)生部門對餐廳進(jìn)行經(jīng)常性地檢查，范圍包括進(jìn)貨渠道、索證索票、飯菜留樣、從業(yè)人員健康證明、消毒、剩飯菜處理、原料質(zhì)量、衛(wèi)生狀況等。發(fā)現(xiàn)問題及時解決，徹底消除安全隱患。

　　（3）規(guī)范飯菜及超市的價格，經(jīng)常檢查有無“三無產(chǎn)品”和“過期食品”，杜絕煙酒撲克的銷售。

　　（4）成立“伙食管理委員會”，定期召開會議，征集意見，對各餐廳進(jìn)行綜合測評，排出名次。

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇15

　　各位、各位老師，大家上午好!

　　今天很榮幸能有這樣的機(jī)會，讓我坐在這里，和大家一起對未來進(jìn)行憧憬和設(shè)想。很感謝們，給了我這個機(jī)會，讓我當(dāng)著所有人的面，吐露我的心聲。而我也總是笨鳥先飛，所以昨晚上，坐在電腦前，好好地回顧了我的上個學(xué)期，也盤算起下個學(xué)期的一些計劃和目標(biāo)。掐指一算，來到天妃幼兒園，已經(jīng)有一個學(xué)期，這里有親切、人性化管理的團(tuán)隊，這里有一個個溫馨的一家，但是從不忘大家。有可愛的盛老師和張老師，每天只要想到你們，總會讓我開懷一笑。特別對于我來說，雖然我已任教7年，但是，來到天妃，我一直覺得我是一個新教師、一個年輕老師，因?yàn)檫@里的.老師們好學(xué)、勤奮、有時候我真怕自己的惰性上來，就跟不上集體的腳步和節(jié)奏。

　　所以我努力著，并且嘗到了快樂地收獲，我的教育論文《音樂有聲，浸潤無聲》送平參評，并得到了一等獎的好成績，這是我7年來，第一次有機(jī)會送到平，我很珍惜這樣的機(jī)會，也要感謝老師們給了我信心，讓我戰(zhàn)勝自己的不自信，努力嘗試，這離不開所有老師的幫助和指導(dǎo)，也讓我感覺到教育生活的另外一種境界。

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇16

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：

　　大家好!

　　我是民政系20__年的新進(jìn)教師--。很榮幸能夠有機(jī)會在這里代表大家發(fā)言，并將自己入校以來的工作學(xué)習(xí)體會及心得感受與大家共享。借此機(jī)會，我也希望能夠代表20__年我們民政系新進(jìn)的另外三位同事李浩平、畢樹沙、田甜，向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)及全系的教職員工表示感謝，感謝你們半年多來對我們的關(guān)心、指導(dǎo)和愛護(hù)，感謝你們在這半年多的時間里給予我們的友誼、信任和幫助，就此20__年春節(jié)即將來臨之際，謹(jǐn)向大家表示我們最崇高的敬意，并祝你們新春快樂，身體健康，闔家幸福，萬事如意!

　　20__年對我來說，是生命中的一個關(guān)鍵年份，是一個生活里充滿幸福、事業(yè)上煥然一新的重要年份。從7月1日正式踏入這所美麗的校園的那一刻起，我的人生便與長沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院的發(fā)展聯(lián)系在一起，與在座的諸位老師們聯(lián)系在一起，共同為著人生的理想和信念而奮斗。在這一過程中，我雖然有付出，但更多是收獲，雖然有辛勞，但更多是進(jìn)步。回顧入校以來的這一百多個日日夜夜，我能清晰的看到自己向前邁進(jìn)時留下的每一個腳印;在那時間的滴答聲中，我仿佛能看見一個光明的未來正向我走來。

　　在這里，我就自己入校半年來個人的兩點(diǎn)感受與大家分享。

　　我的第一點(diǎn)感受是，在學(xué)院的組織學(xué)習(xí)下，個人的思想觀念出現(xiàn)深刻轉(zhuǎn)變。

　　20__年是學(xué)院在國家示范性高職院校建設(shè)順利通過驗(yàn)收的基礎(chǔ)上，把握新機(jī)遇、迎接新挑戰(zhàn)，在校內(nèi)大力推行文化管理，全面施行“標(biāo)準(zhǔn)化”、“表格化”、“精細(xì)化”、“職業(yè)化”的第一年。在這一年里，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)審時度勢、不斷進(jìn)取、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新，在加大人才引進(jìn)力度的同時，也強(qiáng)化了對人員的培訓(xùn)、考核力度，不斷優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，提升教師的整體素質(zhì)，各項工作開展得如火如荼。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，在各位同事的熱心幫助下，我在這半年的工作學(xué)習(xí)過程中對教師這個崗位有了更深刻的認(rèn)識。

　　中國著名教育家、清華大學(xué)校長梅貽琦曾說“大學(xué)者，非謂有大樓之謂也，有大師之謂也。”一所學(xué)校，如果沒有好的教師，就談不上發(fā)展，談不上進(jìn)步，更談不上擁有一個未來。

　　作為新進(jìn)教師，我有幸參加了學(xué)院組織的20__年新進(jìn)教職員工培訓(xùn)班，聆聽了學(xué)院各位領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于國際、國內(nèi)職業(yè)教育宏觀形勢的介紹，了解了學(xué)院的內(nèi)外環(huán)境、歷史沿革、職能設(shè)置、人員結(jié)構(gòu)及組織制度，學(xué)習(xí)了“標(biāo)準(zhǔn)化”、“表格化”、“精細(xì)化”、“職業(yè)化”這“四化”的時代背景、內(nèi)在意義、實(shí)踐目標(biāo)及具體措施。各位領(lǐng)導(dǎo)高屋建瓴的講座，使我們端正了態(tài)度，提高了認(rèn)識，充滿了信心，推進(jìn)了工作。正所謂“一春鶯度曲，八月雁成行”，在隨后半年的工作學(xué)習(xí)實(shí)踐中，我們嚴(yán)格按照“四化”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，時刻不忘以最飽滿的工作熱情、最充分的課堂準(zhǔn)備、最豐富的教學(xué)內(nèi)容、最新穎的傳授方式為學(xué)生上好每一節(jié)課，改好每一份作業(yè)，圓滿完成本學(xué)期的各項教學(xué)任務(wù)。

　　唐代的韓愈曾經(jīng)說過，“師者，傳道，授業(yè)，解惑也。”在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的啟發(fā)下，我們開始認(rèn)識到，作為一名專職教師，首先要面臨的不是如何去上課的問題，而是如何培養(yǎng)學(xué)生能力的問題，即“傳道”的問題，其次才能談得上“授業(yè)”和“解惑”。

　　雖然，在上課之前我從未有過正式授課的經(jīng)驗(yàn)，但我仍能清晰地意識到自己所面對的這群年輕人并不是我們手中可供任意擺弄的機(jī)器，更不是等待著我們?nèi)ゼ庸さ陌氤善罚�他們是人，是一群有想法、有理念、有期盼、有感情的人。帶著家鄉(xiāng)的泥土氣息，帶著父母親人的期盼，他們背井離鄉(xiāng)來到這里，其中有一些還是超過本科錄取分?jǐn)?shù)線的學(xué)生選擇來到這里，是希望他們所有的這些付出都能有所回報。而此時此刻，他們之所以愿意安安靜靜地坐在自己的座位上仰視著我們，是因?yàn)樗麄兤诖�著通過我們?nèi)ペA得自己的未來。出于這種目的，在課上要傳授給他們的就不應(yīng)該是單純的知識，而應(yīng)該是成功的道理，或者是那些可以幫助他們未來走向成功的路徑。

　　宋代的黃晞曾經(jīng)說過“學(xué)非師而功益勞，友非人而過益滋”，意思是說一個人求學(xué)而沒有找到好的老師，就會疲于用功，交朋友而沒有找到正確的人，就會增加更多的過錯。我們要做的正是這樣的一個好老師，好朋友，因?yàn)檫@正是教師的價值所在!而要成為這樣的一個好老師、好朋友，我們就必須首先清楚自己所上的這門課能夠?yàn)閷W(xué)生帶來什么，又在他們未來的人生道路上將起到一個什么樣的作用，使學(xué)生們清晰的意識到他們正在學(xué)習(xí)的這門課程絕不是什么無用的“屠龍術(shù)”，而是與自己未來人生密切相關(guān)的一項重要技能，是打開自己未來成功大門的一把鑰匙。

　　這就是說，教師對所授課程的價值必須作深入了解，才能幫助學(xué)生成就自我。正如劉曉院長在第六次教師隊伍建設(shè)工作會議主題報告中所說的，“教師要在教學(xué)中精益求精、因材施教、追求卓越，打造特色、鑄就精品、成就人才”“盡力做只能做到稱職，用心做才能做出優(yōu)秀”。通過學(xué)院組織的說課程競賽，我對諸多課程的課程構(gòu)思、課程設(shè)計、課程實(shí)現(xiàn)、課程運(yùn)作等方面有了更深刻的理解，明晰了課程在學(xué)生培養(yǎng)過程中所起的作用以及它所應(yīng)該體現(xiàn)的價值。我想，這既是新時代社會對教師的基本要求，也是作為一名優(yōu)秀教師在人才培養(yǎng)方面必須重點(diǎn)著力的內(nèi)容。只有這樣，我們才能談得上“精益求精”，也只有這樣，我們才能更好的“成就人才”。

　　教師的崗位工作主要是教書育人，向?qū)W生傳授知識是我們義不容辭的責(zé)任。然而過去我所學(xué)到的專業(yè)知識書本上的東西多，社會上的實(shí)踐少，理論性的內(nèi)容多，操作性的經(jīng)歷少，經(jīng)過一個學(xué)期的教學(xué)實(shí)踐，我深深地認(rèn)識到“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，對傳授給學(xué)生的知識，確實(shí)很有必要學(xué)一下曾參，每天反省一下自己“傳，不習(xí)乎?”記得明代的林鴻曾經(jīng)有一首詩說道“一語不能踐，萬卷徒空虛”，它提醒我們一句話也不能付諸實(shí)踐，即使讀上一萬卷書也是沒有任何實(shí)際意義的。中國歷史上這種人并不少。例如我讀過的一本《南齊書》里就介紹過一個叫房法乘的人，當(dāng)太守成天不做事，專好讀書，后來被下屬奪了權(quán)，把他關(guān)進(jìn)了牢房，他閑著無聊，四處求人給他書讀，被天下人所笑。房太守的這種學(xué)習(xí)方式就與我們今天所提倡的素質(zhì)教育明顯是背道而馳的。

　　在這一個學(xué)期里，通過旁聽一些老師的課程，我學(xué)到了很多書本上未曾講述過的新知識、新內(nèi)容。例如在授課過程中插入大量的案例教學(xué)、實(shí)訓(xùn)教學(xué)以及學(xué)生的分組討論學(xué)習(xí)等內(nèi)容，既豐富了書本上的知識，又鍛煉了學(xué)生的實(shí)踐能力，還易于被學(xué)生所接受，取得了非常好的學(xué)習(xí)效果。

　　今天的大學(xué)生比七、八十年代的大學(xué)生有著相當(dāng)多的不同，在書本之外，他們每天都從報紙、電視、網(wǎng)絡(luò)上接受大量的信息，有著各種各樣新奇的問題，有些甚至是我們始料不及的，這對我們的教學(xué)工作提出了新的挑戰(zhàn)。記得我在上第一節(jié)課時就有一個學(xué)生向我請教一個問題，她說在我進(jìn)教室之前正準(zhǔn)備到教室外面去的，結(jié)果剛走到教室門口就看到我來了，于是退了回來，不打算出去了，問我怎樣用社會學(xué)的知識來解釋她的行為變化。我聯(lián)系社會學(xué)的角色理論分析了這一現(xiàn)象產(chǎn)生的原因，并簡要介紹了各種角色期待下人們行為的變化情況，還舉了一些日常生活中發(fā)生的受角色影響的其它事例，才解決了這位同學(xué)的疑問。這件事情給我提了一個醒，正所謂“以身教者從，以言教者訟”，我們的學(xué)生絕不是自己手中可以任意掐捏的橡皮泥，要想獲得學(xué)生的尊敬，就必須能夠隨時解答他們身邊遇到的各種疑問和困惑，不僅如此，還要能夠以此為契機(jī)，不失時機(jī)的向?qū)W生傳授解決問題的思路，甚至是親身示范，才能使他們學(xué)得更勤、更好。記得王小波說過“對一位知識分子來說，成為思維的精英，比成為道德精英更為重要”，要做好教師工作，我們必須時刻對外面的社會保持敏銳的觀察力、深刻的洞察力，并通過啟發(fā)、引導(dǎo)來幫助學(xué)生運(yùn)用課本中所學(xué)到的知識，對身邊所發(fā)生的一切進(jìn)行思考，不斷提高他們的思維能力、判斷能力和對知識的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力，這才能滿足高職院校人才培養(yǎng)的要求。

　　我的第二個感受是，在學(xué)院的培養(yǎng)氛圍里，個人的綜合素質(zhì)得到明顯提高。

　　從入校伊始的暑期社會實(shí)踐到新進(jìn)教職工培訓(xùn)，從教師崗前培訓(xùn)到說課程競賽，我們前進(jìn)的每一步都傾注著學(xué)院、系各級領(lǐng)導(dǎo)的人文關(guān)懷和熱心期盼。

　　記得在20__年新進(jìn)教職工培訓(xùn)班上，劉曉院長對社會工作系剛?cè)胄＞挖s赴四川理縣進(jìn)行社會服務(wù)的四位新進(jìn)教師大為贊賞，并提出“一切有利于人才培養(yǎng)的資源都可以吸納和運(yùn)用”，要“將學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、比賽、交流制度化、全員化、經(jīng)常化”，對20__年新進(jìn)教師提出了殷切的希望。民政系劉志紅主任在我們進(jìn)校之初也首先安排我們進(jìn)行暑期社會實(shí)踐，并熱心地為我們聯(lián)系相關(guān)單位，幫助我們盡快了解和熟悉民政系統(tǒng)的工作性質(zhì)和工作內(nèi)容，好為今后的發(fā)展打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。還有蘇學(xué)愚主任、李永強(qiáng)主任都多次鼓勵我們走出去，將專業(yè)理論知識與社會實(shí)踐有機(jī)聯(lián)系起來。這些期待和鼓勵至今仍印入我的腦海里，刻在我的心坎上。因?yàn)槲液芮宄�的知道，書本知識不能代替社會實(shí)踐，而一個人不下水，是永遠(yuǎn)也學(xué)不會游泳的。

　　《南史.王弘列傳》中曾記載了一個故事，說南朝劉宋時期的大臣王弘的侄子王微在自己的書房里每天尋書玩古，以至于腳不下床，天天就那樣坐著，時間久了，床席上除了自己坐的地方還算干凈以外，其它地方竟堆起了一堆灰塵。這樣的先生即便是滿腹經(jīng)綸，其自身價值又在哪里呢?第一范文網(wǎng)

　　所以20__年的下半年，我除了做到遵循學(xué)院各項規(guī)章制度，按時備課、上課，不遲到、早退外，還積極參加各項學(xué)習(xí)實(shí)踐活動。例如暑期在長沙市社會救助站兒童保護(hù)教育中心學(xué)習(xí)實(shí)踐1個月，參與中心的管理，對流浪兒童進(jìn)行集中輔導(dǎo)，與流浪兒童作深入交談，不僅熟悉了社會救助的運(yùn)行模式、組織框架、操作流程等，還取得了第一手調(diào)查資料，工作成績和個人能力受到中心領(lǐng)導(dǎo)的肯定和贊揚(yáng);參與了長沙市“村改居”研究課題，進(jìn)行了部分區(qū)域的實(shí)地調(diào)研工作;參加了長沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院20__年新進(jìn)教職工培訓(xùn)班，并任第一組組長，除協(xié)助組織人事處領(lǐng)導(dǎo)做好考勤等工作外，組織小組成員發(fā)言，并在結(jié)業(yè)典禮上代表小組作學(xué)習(xí)情況報告;參加了高校教師崗前培訓(xùn)班，并任組長;20__年新生入學(xué)后，任民政管理0933班專業(yè)導(dǎo)師，積極參與指導(dǎo)學(xué)生的選課，利用課余時間向?qū)W生推薦了大量的課外書籍及學(xué)校圖書館的使用;參加了學(xué)院組織的國慶歌詠大賽;參與了民政管理20__年新生組織的師生交流會，現(xiàn)場與學(xué)生作廣泛交流;在劉志紅主任、蘇學(xué)愚主任、李永強(qiáng)主任的耐心指導(dǎo)下，在全系教師的共同幫助下，參加了學(xué)院組織的“說課程”教學(xué)競賽，并獲一等獎等等。正所謂“教學(xué)相長”，幾乎學(xué)校和系里的每一項活動，我都感覺在參與過程中學(xué)到了很多書本上學(xué)不到的東西，個人的綜合素質(zhì)得到了明顯提高。這正是劉曉院長在學(xué)院第六次教師隊伍建設(shè)工作會議上提出的“相信教師、依靠教師、發(fā)展教師、成就教師”思想的集中體現(xiàn)。

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇17

　　各位代表：

　　大家好！

　　總校X屆三次教職工代表大會，在所有代表的共同努力下，已經(jīng)圓滿完成了預(yù)定的各項議程，即將閉幕了。

　　在這次會議上，全體代表認(rèn)真聽取和審議《總校教育教學(xué)工作報告》、聽取和審議《總校財務(wù)工作報告》，聽取總校對教工提案的解答，聽取工會互助金的使用情況的說明，通過了《總校中小學(xué)常規(guī)管理評估細(xì)則》、《總校中小學(xué)教師年度素質(zhì)目標(biāo)考核細(xì)則》、《總校教育教學(xué)獎懲制度》、《總校財務(wù)管理制度》、《總校教職工考勤制度》等細(xì)則和制度，還考評了干部。

　　全體代表在審議三個《制度》、兩個《細(xì)則》與聽取提案及通過兩個細(xì)則的過程中，態(tài)度是端正的，思想是積極的，建議是合理的，語言是忠懇的。代表并發(fā)揮了全體教師的意愿和要求，做到了民主評議、暢所欲言、直抒己見，充分發(fā)揮了大會代表的作用。這對于溝通工會與群眾、學(xué)校與群眾的聯(lián)系，統(tǒng)一了思想，統(tǒng)一了認(rèn)識，有助于加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，推進(jìn)了我總校今后的工作。

　　代表們一致認(rèn)為：報告中對一年來的工作回顧與總結(jié)是客觀的，事實(shí)求是的，下一步的工作思路是清晰的。兩個細(xì)則直接關(guān)系廣大教職工的切身利益，是公平公正的，符合每一位教師利益的，切實(shí)可行的。

　　同志們，我們這次大會是在合鄉(xiāng)并鎮(zhèn)和新課程改革大背景下召開的，會議開的民主團(tuán)結(jié)，是一次成功的大會，圓滿的大會。

　　大會閉幕后，我們希望全體代表和其他參加會議的同志，要很好的領(lǐng)會會議精神，在工作中把精神貫徹到位，帶領(lǐng)廣大教師一道，全身心的投入到全面深化素質(zhì)教育與新課程改革中去，為教育的更大發(fā)展再立新功，再譜新篇章。

　　最后，讓我們以熱烈的掌聲向前來參加會議的領(lǐng)導(dǎo)、教工代表、列席代表表示誠摯的感謝！

　　我宣布，總校X屆三次教職工代表大會閉幕！

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇18

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁及所有在職員工：

　　大家上午好!

　　首先非常感謝集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對我的信任及厚愛，能夠給我這樣一個寬大的舞臺，使我在酒店這個行業(yè)盡情發(fā)揮及展現(xiàn)個人的能力，使自己能夠進(jìn)一步成長及鍛煉。與酒店共同進(jìn)步。

　　再就是非常感謝所有的在職員工，對我工作上的大力支持。在座的各位員工，無論條件多么艱苦，工作多么的勞累，都沒有任何怨言的默默無聞的付出著，不計任何代價，任勞任怨，這樣的敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神，讓我每時每刻為之感動著。可以說酒店的所有成績都是與我們所有員工息息相關(guān)的，所有的功勞都離不開大家的共同努力。

　　相信大家還記得基建期間場地狼狽凌亂的樣子吧，裝潢裝飾用品及家具堆積的滿院子都是，員工剛進(jìn)駐酒店期間連插腳的地方都沒有;可是我們毫不畏懼，照樣進(jìn)入到酒店的各個角落，盡職盡責(zé)的做著我們的工作，一遍一遍的重復(fù)著我們手中的工作，直到達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的滿意程度為止。比如打掃客房，當(dāng)時工程都還沒有結(jié)束，我們精心打掃一遍后，有可能緊接就會因?yàn)楣こ潭�把房間又弄的臟亂不堪，我們不怕他臟亂差，因?yàn)槲覀冇行判模�只要去打掃，總有干凈的時候，總有更好的收益和效果。還記得餐廳配備餐桌、餐具時候的場景，每一位員工，在炎炎烈日下默默無聞的一趟一趟的往各個餐間搬運(yùn)著餐具、物品，來來回回不知多少趟，搬了整整3天，這是什么樣的勞動強(qiáng)度，我想只有親自搬運(yùn)的員工們才能夠體會的到。在座的員工有的可能在家從來連碗筷、衣服都沒洗過，在這里都盡心盡力的工作著，付出著，讓我為之感動，在此，再一次表示我衷心的感謝。

　　在過去的十幾年里，酒店隸屬于縣委、縣政府。隨著時間的推移及市場經(jīng)營策略的轉(zhuǎn)化，面臨著更高的市場要求和接待規(guī)格的提升，并在“全省生態(tài)文明現(xiàn)場會”的需求催化下，我們東蒙集團(tuán)以更高標(biāo)準(zhǔn)對酒店重新布局及精心裝修，同時，經(jīng)過大家的一致努力，酒店有了一個非常大的轉(zhuǎn)變與提升，以嶄新的面貌展現(xiàn)在我們面前。在縣委縣府各位領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下，使得我們的會議接待獲得了圓滿成功，得到了省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)的高度評價和肯定。這期間我們還連續(xù)接待了兩次大規(guī)模的會議，一次是黨校的學(xué)習(xí)會議，再一次是組織部的學(xué)習(xí)會議。兩次會議接待也非常的圓滿成功，這充分體現(xiàn)出我們酒店員工一流的接待水平，也給我們酒店今后的接待奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。

　　我們今天的成功與大家的努力是分不開的，酒店也不會埋沒大家的功勞，相應(yīng)的，我們酒店將大幅度提高員工的待遇。本酒店的職工工資可以說是同行業(yè)全縣最高;其次我們還要加大獎金力度，對工作表現(xiàn)突出的職工及有特殊貢獻(xiàn)的職工，我們也要給予一定的獎勵，比如每月各部門會評選優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀團(tuán)隊獎等。每位職工每月提供2天帶薪休假，并為部分職工繳納養(yǎng)老保險。同時我們還在醞釀每個月發(fā)放一次福利品等，為職工提供良好的工作生活條件。

　　當(dāng)然，在酒店試營業(yè)的這段時間里，隨著各項工作的開展及接待過程中，我們也發(fā)現(xiàn)自身有不足之處。在今后會議接待過程中，我們的服務(wù)還要進(jìn)一步上一個臺階，時時處處為客人著想，做在客人前面，想在客人前面。我相信并承諾，在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和監(jiān)督下，我們有信心將汶河大酒店打造成蒙陰縣服務(wù)水平一流、休閑環(huán)境一流的餐飲企業(yè)，在蒙陰酒店業(yè)樹立知名品牌。為盡快達(dá)到這一目標(biāo)，我對各部門提出一些具體要求，希望大家積極配合：

　　第一方面 是對外聘的上海尼美酒店管理有限公司的具

　　體要求：

　　1、我們要求在最短時間內(nèi)建立完善的規(guī)章制度，使我們在工作過程中有法可依，有章可循;

　　2、建立完備的工作操作流程，使得所有新入職職工有事可做，知道在什么時段做什么工作。

　　3、盡快培訓(xùn)出一批酒店的骨干力量，使酒店的運(yùn)營逐步

　　走入正常，使酒店的管理逐漸走上正規(guī)，使骨干力量盡快起到應(yīng)有的作用。

　　4、根據(jù)酒店實(shí)際情況補(bǔ)充印刷常備表格、印刷品，能夠使工作暢通有序。

　　第二方面 是對酒店內(nèi)部中上層管理人員的要求：

　　1、就是以趙總的“打破局限放手干、抓住廚房不放松、加大力度抓服務(wù)”的口號為動力，要求我們管理層以店為家，任勞任怨，積極學(xué)習(xí)，盡最大努力提高自身的工作能力。

　　2、做到部門經(jīng)理負(fù)責(zé)制。

　　相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)在下達(dá)各項指令時，要第一時間通知崗位負(fù)責(zé)人，而且針對部門經(jīng)理所下達(dá)的所有指令，任何情況下不能朝令夕改，以免讓員工摸不清頭腦，產(chǎn)生疑惑。

　　第三方面 對各個部門各個崗位的具體要求：

　　⑴、前廳部：

　　為客人恰當(dāng)?shù)陌才欧块g，掌握房態(tài)，為客人提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。

　　要求嚴(yán)格按照工作流程進(jìn)行操作，與客房做好密切的配合與銜接。特別是面客時的業(yè)務(wù)流程、前臺各設(shè)備設(shè)施的使用、會議預(yù)定及電話接聽的流程等一定要熟練掌握。

　　及時掌握VIP客人的接待流程，并做到及時通知相關(guān)人員與部門。

　　前廳部作為酒店的中樞部門，要做好各部門的銜接與

　　溝通工作。

　　做好每日前廳迎賓工作。定點(diǎn)、定人。

　　做好房價的權(quán)限確定。

　　⑵、客房部：

　　按照操作程序和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，清理好或督導(dǎo)員工做好清潔工作，補(bǔ)齊物品。

　　掌握房態(tài)，并將住處準(zhǔn)確無誤地輸入電腦，并與前臺保持密切聯(lián)系，

　　看好自己的“家”，特別是自己“家”領(lǐng)取并保管的物品。一定要來去都有跡可循。

　　管好自己的“人”，隨時觀察職工的工作情緒與態(tài)度，

　　保持他們的工作積極性，將職工逐漸帶入標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的程序和軌道上來。

　　⑶、餐飲部：

　　各崗位要加強(qiáng)溝通，保持信息暢通。

　　做好職工的思想工作，穩(wěn)定職工的工作情緒，以保證人員的充足。

　　注意節(jié)能降耗，以達(dá)到降低并控制成本的目的。

　　提高服務(wù)技能，提升服務(wù)質(zhì)量，盡量達(dá)到“滿意加驚喜”

　　的服務(wù)效果。

　　做好每一位員工的表現(xiàn)評分工作，并根據(jù)趙總的指示嚴(yán)

　　格執(zhí)行、認(rèn)真落實(shí)。

　　對每一桌顧客，做好餐前介紹與準(zhǔn)備工作。

　　⑷、廚房：

　　及時根據(jù)客流量的需求調(diào)整班子

　　能夠?qū)W他人所長補(bǔ)己之短，即所謂的技術(shù)整合，重點(diǎn)是

　　突出特色，掌握好領(lǐng)導(dǎo)的口味、喜好，做好菜品的搭配。 開發(fā)具有本店特色的新菜品。

　　做好對廚師的每月考核工作。

　　⑸、后勤：

　　加強(qiáng)保安隊伍的建設(shè)與管理，加強(qiáng)酒店的安全系數(shù)。 維護(hù)好停車場秩序，特別是賓客車位的交通與停車，職

　　工的車輛擺放，做到分類、整齊、有序。

　　保安要做好內(nèi)值于外值工作，確保酒店內(nèi)外的安全。 做好前勤的保障工作。

　　所有設(shè)施設(shè)備正常使用與運(yùn)行，進(jìn)一步徹底清理歷史工

　　程遺留問題。

　　⑹、財務(wù)和倉庫：

　　盡快完善對酒店所有物品的控制與監(jiān)督機(jī)制

　　按時按需做好每月的固定物資盤點(diǎn)工作

　　建立健全科學(xué)明確的財務(wù)報表制度

　　對申購、采購、倉儲等各個工序與環(huán)節(jié)，要認(rèn)真研究， 并嚴(yán)格按照集團(tuán)公司的要求及流程進(jìn)行操作。

　　第四方面 做全店的節(jié)能減排

　　所有電器、燈、空調(diào)按規(guī)定時間準(zhǔn)時開關(guān)。

　　各部門嚴(yán)格看管好自己領(lǐng)用的所有物品。

　　所有工具必須以舊換新，出現(xiàn)短缺由個人或部門填補(bǔ)。 以上便是我此次大會的發(fā)言，也是我經(jīng)過這一個多月來工作過程中發(fā)現(xiàn)的優(yōu)點(diǎn)與不足之處，希望我們所有在職員工都在以后的工作中繼續(xù)揚(yáng)長避短，保持優(yōu)秀的工作作風(fēng)，與酒店同甘共苦。

　　謝謝大家。

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇19

　　各位老師們：

　　大家好!負(fù)重拼搏，我們送走了攻堅克難的一年。團(tuán)隊協(xié)作，我們抒寫了除舊布新的新局面。在我們?nèi)�校師生的共同努力下，大家憑著對學(xué)生負(fù)責(zé)、對工作負(fù)責(zé)、對學(xué)校負(fù)責(zé)的態(tài)度，我們可以自豪地說，我們圓滿完成甚至超額完成了學(xué)期初預(yù)定的奮斗目標(biāo)，進(jìn)一步增強(qiáng)了內(nèi)在素質(zhì)和內(nèi)部活力，進(jìn)一步提升了學(xué)校的外部形象，向和老百姓、向關(guān)心愛護(hù)我們的社會各界人士交了一份滿意的答卷!也給我們本學(xué)年的工作劃上了圓滿的句號!

　　對于我們xx鎮(zhèn)中學(xué)來說，20xx年是進(jìn)步的一年，是發(fā)展的一年。回顧與大家一起走過的日子，說實(shí)話，我們大家都很辛苦，大家除了完成教學(xué)任務(wù)，還配合我們完成了學(xué)校的階段性工作目標(biāo)，完成了上級給我們下達(dá)的各項目標(biāo)任務(wù)，有時忙得透不過氣來，年輕老師顧不上生病的孩子，中年老師顧不上年邁的父母，有的老師帶病還堅持工作，但大家都能坦然的面對、認(rèn)真的工作，沒有怨言，任勞任怨，著實(shí)叫人敬佩，這就是教師職業(yè)道德的最好詮釋。所以，我們學(xué)校才能取得一個又一個的成績，一次又一次得到家長和社會的好評，而所有成績的取得都不是哪一個人能獨(dú)自完成，都是我們這個群體共同努力的結(jié)果，是集體力量的展示。在這里我向大家表示衷心的感謝：感謝老師們對學(xué)校工作的支持!感謝老師們對學(xué)校團(tuán)隊和大局工作的維護(hù)!感謝老師們對我本人工作的理解和支持!

　　通過近一年來的工作，我感觸很深，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，談幾點(diǎn)成績與大家共勉：

　　辦學(xué)水平穩(wěn)步提高。一年來，在教學(xué)工作方面，我們一貫強(qiáng)調(diào)狠抓常規(guī)的，將成績放在第一位，進(jìn)行了規(guī)范的常規(guī)教學(xué)管理，舉行了一系列教學(xué)活動，旨在提高師生的質(zhì)量意識及能力，收到了顯著效果。可以說是開了一個好頭，起了一個好步。

　　教學(xué)教研的有效開展，促進(jìn)了教學(xué)成績的不斷提高。一年來，在學(xué)校管理方面，學(xué)校不斷創(chuàng)新工作方法，完善管理制度，規(guī)范學(xué)生行為，學(xué)生整體面貌積極、健康、向上。特別在政治工作方面，我們運(yùn)用多種形式、多種渠道從不同角度對學(xué)生進(jìn)行了人生、愛國、尊師、團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新等教育，使學(xué)生在整體面貌、文明程度等方面都有很大的進(jìn)步，取得了不小的成績。學(xué)生愛校尊師的風(fēng)尚正在形成。通過一年的嘗試，我校紀(jì)律有了明顯的好轉(zhuǎn)，得到了全校師生以及社會各界的廣泛認(rèn)可。今年初三平安穩(wěn)定的離校，小六的報名工作就是有力的證明。

　　為了進(jìn)一步加強(qiáng)管理，學(xué)校在硬件上不斷加大投入。今年學(xué)校投入近x萬元，更換、增添了多個安全監(jiān)控攝像頭，對重點(diǎn)區(qū)域，宿舍、食堂、校門、教學(xué)樓進(jìn)行二十四小時監(jiān)控、錄像，學(xué)校可以隨時上檢查監(jiān)控情況，處理突發(fā)事件。

　　辦學(xué)條件不斷改善。為了改善辦學(xué)條件，提升教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校為初三教室配備多媒體，并連接了線。本學(xué)期，學(xué)校克服種種困難，爭取一切條件，投入近xx萬元，建設(shè)了水沖式廁所、教職工車棚。x月x日高配置的學(xué)生公寓樓已正式投入使用。學(xué)校還硬化了路面，美化了校園。給師生了一個舒適的環(huán)境。

　　班主任素質(zhì)繼續(xù)提升。一個好班主任就是一個好班級。一年來，班主任工作卓有成效，其認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度及良好的狀態(tài)也都好于過去，班風(fēng)學(xué)風(fēng)正以不同的風(fēng)格發(fā)揮著作用，大部分班主任都能深入學(xué)生，了解學(xué)生，改變工作方法，用情、用理、用溫暖去影響學(xué)生，收到了很好的效果，也受到學(xué)生的贊許。值得一提的是一大部分年輕班主任工作積極性高，熱情高，認(rèn)真負(fù)責(zé)，一絲不茍，初步表現(xiàn)了一個優(yōu)秀班主任的素質(zhì)和潛力。

　　素質(zhì)教育成效顯著。學(xué)校在提高中考升學(xué)率的同時，注重加強(qiáng)素質(zhì)教育，培養(yǎng)德智體美綜合發(fā)展的人才。在今年的xx縣田徑聯(lián)賽中，我校田徑隊，獲得了團(tuán)體第x名的優(yōu)異成績。今年中考，有近xx名學(xué)生通過了音體美專業(yè)考試。

　　一年來，學(xué)校涌現(xiàn)出了許多敬業(yè)愛崗、甘于奉獻(xiàn)的優(yōu)秀教職工，多數(shù)老師耐得住清貧，守得住寂寞，你們是xx鎮(zhèn)中學(xué)的脊梁，是大家學(xué)習(xí)的榜樣，你們?yōu)閷W(xué)校的發(fā)展作出了積極的貢獻(xiàn)，為學(xué)校贏得了榮譽(yù)。這些老師讓我們看到了學(xué)校的希望和未來，我們?yōu)槟銈凃湴梁妥院?這也標(biāo)志著我們無論在硬件上還是軟件上，都又上了一個新臺階，取得了一次巨大的勝利。這充分顯示和證明了xx鎮(zhèn)中學(xué)的教師是一支拿得起、放得下、過硬、業(yè)務(wù)精良、關(guān)鍵時刻沖得上的優(yōu)良的戰(zhàn)斗集體，是一支愿與學(xué)校共榮辱、共進(jìn)退、不斷進(jìn)步、不斷取得巨大成功的優(yōu)秀團(tuán)隊。我感到無比欣慰、無比感激!這件事也體現(xiàn)了我們的教育成果的優(yōu)秀，即我們的學(xué)生在關(guān)鍵時刻也是凝聚力極強(qiáng)的優(yōu)良隊伍。正是靠了這種，這種團(tuán)隊，我們才取得了讓人吃驚的佳績，也才讓人刮目相看!以上成果，清楚記載下了xx鎮(zhèn)中學(xué)人偉大的風(fēng)貌，也清楚記載下了我們?yōu)閤x鎮(zhèn)中學(xué)的發(fā)展而寫下的重重一筆!歷史不會忘記我們的功勞，歷史也將永載20xx年冬這一不可多得的輝煌章!

　　在此，我代表學(xué)校班子向?yàn)榱藢W(xué)校發(fā)展而辛勤工作的老師、不辭勞苦的班主任、默默無聞的教輔人員表示最衷心的感謝并致以最崇高的敬意!

　　回顧過去是為了更好地面向未來，我們在看到過去的成績和經(jīng)驗(yàn)的同時，更要看到我們面臨的嚴(yán)峻形勢，看到存在的問題，要有強(qiáng)烈的憂患意識和時不我待的緊迫感。

　　下面我簡單說一下半學(xué)期存在的問題：

　　1、個別教育干部管理意識不強(qiáng)，管理水平不高，怕得罪人，對教師存在的問題不敢提出批評、教育;部分教師工作自覺性、競爭意識較薄弱，未能自覺將"要我做"內(nèi)化為"我要做"，影響教學(xué)質(zhì)量的提高。

　　2、有部分教師、教干聽課節(jié)數(shù)沒能按要求完成，有的教師一學(xué)期只聽三、五節(jié)，在課下亂抄。

　　3、個別教師敬業(yè)、奉獻(xiàn)不夠。工作過程中，對待工作、對待學(xué)生不夠認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作積極性不高，工作態(tài)度不嚴(yán)謹(jǐn)，不能夠做到愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)。

　　4、個別教師治學(xué)不嚴(yán)謹(jǐn)，教育方法簡單粗暴。教學(xué)過程中不能夠嚴(yán)格遵循教育規(guī)律和人才培養(yǎng)規(guī)律，不能夠做到以學(xué)生為本，語言粗俗，行為粗暴，不利于學(xué)生學(xué)習(xí)，甚至妨礙了學(xué)生身心健康。

　　5、個別教師學(xué)習(xí)不主動不深入，工作積極性不高。工作中不能很好的執(zhí)行學(xué)校規(guī)定，得過且過，敷衍了事，不認(rèn)真?zhèn)湔n，不認(rèn)真上課，不認(rèn)真批改作業(yè)，課堂組織隨意，教學(xué)方法呆板，課堂效果差，對學(xué)生指導(dǎo)不到位，甚至誤導(dǎo)學(xué)生。

　　6、個別教師組織紀(jì)律觀念薄弱。只要回報不要責(zé)任，缺乏大局意識和奉獻(xiàn)，斤斤計較等。

　　這些問題和現(xiàn)象的存在，嚴(yán)重影響了教師隊伍的形象和聲譽(yù)，影響了教學(xué)質(zhì)量，影響了校風(fēng)學(xué)風(fēng)的整體改善，極不利于學(xué)生素質(zhì)教育的全面實(shí)施，與我們辦校的目標(biāo)和我校在社會上的聲譽(yù)極不相稱。因此，我們必須有針對性地做好師資隊伍建設(shè)，重點(diǎn)抓好師德師風(fēng)整頓與建設(shè)。

　　任重道遠(yuǎn)須奮蹄，風(fēng)正潮平好揚(yáng)帆。當(dāng)前，良好的校園環(huán)境和社會為我校教育大發(fā)展了千載難逢的良好機(jī)遇，面對機(jī)遇，我們要“相依長風(fēng)沖巨浪，敢立潮頭唱大風(fēng)”。在上級的正確指導(dǎo)下，xx鎮(zhèn)中學(xué)全體教職工凝心聚力，樂于奉獻(xiàn)，開拓創(chuàng)新，以更飽滿的熱情，以更高昂的斗志，以更科學(xué)的態(tài)度，以更扎實(shí)的工作，為辦人民滿意教育、促xx鎮(zhèn)中學(xué)健康和諧科學(xué)發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。

　　最后，祝各位老師假期愉快，心想事成，全家幸福!

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇20

　　同志們：

　　今天是小年，春節(jié)即將來臨，今天我們大家歡聚一堂，在這里召開全局干部職工和直屬單位負(fù)責(zé)人大會，一是給大家拜個早年，二是就春節(jié)前后的工作進(jìn)行安排部署，三是舉行簡單的職工聯(lián)歡會。

　　回首一年的耕耘，我們的收獲很多，糧食生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)8連增，蔬菜生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)擴(kuò)面增效，經(jīng)濟(jì)作物持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平全面提升，農(nóng)產(chǎn)品安全保障有力，“民生100工程”建設(shè)任務(wù)全面完成。這些成績的取得，是同志們的精誠團(tuán)結(jié)、無私奉獻(xiàn)、顧全大局、盡職盡責(zé)、職工家屬鼎力支持的結(jié)果。此時此刻讓我衷心地向大家道一聲：謝謝，謝謝大家，并通過你們謝謝那些默默無聞支持我局工作的干部職工家屬們。

　　下面我把局領(lǐng)導(dǎo)分工調(diào)整情況向大家作個通報（略……）

　　分工調(diào)整后要注意兩件事：

　　一是請各位局領(lǐng)導(dǎo)相互之間做好工作交接的溝通銜接，盡快熟悉新的分工領(lǐng)域，盡快抓好新的分管工作；

　　二是各科室不得在局領(lǐng)導(dǎo)分工調(diào)整之際，用公款宴請。

　　就春節(jié)前后的工作，我講六個方面的意見：

　　第一，要搞好春節(jié)值班。

　　春節(jié)要實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班的24小時值班制度。后勤中心要馬上安排好值班并將值班安排表發(fā)給每個值班的同志，并按要求提前將值班表報市政府應(yīng)急辦，正月初六將值班總結(jié)報市應(yīng)急辦。帶班領(lǐng)導(dǎo)要24小時保持通訊暢通，各科室值班人員要堅持24小時值班。所有值班人員春節(jié)需外出的，要確定好代班人員并提前報后勤中心。值班人員要做好值班記錄及交接班情況等。對進(jìn)出大樓人員做到逢出必問，逢進(jìn)必查。發(fā)生突發(fā)事件，帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員要及時趕赴現(xiàn)場組織搶險和妥善處置，并及時準(zhǔn)確、按程序報送突發(fā)事件信息，做到不遲報、不謊報、不漏報、不瞞報。

　　第二、要妥善安排工作。

　　凡是春節(jié)前要完成的工作，必須在春節(jié)前完成。質(zhì)監(jiān)科要會同檢測中心、執(zhí)法隊抓好春節(jié)期間農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全，特別是農(nóng)貿(mào)市場農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全的正常檢測；蔬菜科要抓好春節(jié)蔬菜生產(chǎn)供應(yīng)，杜絕凈菜超市銷售活禽。后勤中心要抓好無人管理小區(qū)衛(wèi)生整治達(dá)標(biāo)和機(jī)關(guān)、兩個家屬區(qū)的綠化規(guī)劃和衛(wèi)生清潔及責(zé)任路段三清一化，營造簡單熱烈的`節(jié)日氛圍。糧油科要把全市糧食生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會議的相關(guān)資料提前準(zhǔn)備好，春節(jié)過后即召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議。相關(guān)科室要及早做好春耕備播的各項準(zhǔn)備工作，確保節(jié)后全面啟動，實(shí)現(xiàn)首季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)開門紅。節(jié)后要開展春耕備耕調(diào)查，辦公室要及早拿出調(diào)查方案，糧油、蔬菜、經(jīng)作、執(zhí)法、科教等相關(guān)科室要確定春耕備耕調(diào)研的重點(diǎn)內(nèi)容報辦公室。節(jié)前需要離郴外出過年的，要按照規(guī)定程序請假。

　　第三、要保障節(jié)日安全。

　　節(jié)日期間，辦公室要鎖好門窗，關(guān)閉電源。全面加強(qiáng)單位公房出租用于農(nóng)貿(mào)市場、餐飲、網(wǎng)吧、電子游戲廳和職工房屋出租的社會治安綜合管理。家庭要注意防火防盜。外出要注意出行安全，行車安全，所有車輛該修的及時修理。

　　第四、要注重勞逸結(jié)合。

　　春節(jié)期間應(yīng)酬多，大家飲酒要適量，注意休息，注重身體。多騰出時間陪陪家人，問問老人身體，過問孩子成長和學(xué)習(xí)。要注重節(jié)日充電，多看看書，坐下來、靜下心，認(rèn)認(rèn)真真地疏理一下一年來的工作與生活，有哪些得、哪些失，認(rèn)真總結(jié)，總結(jié)出工作中的不足，總結(jié)出下一步改進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)。

　　第五、要遵守作風(fēng)規(guī)定。

　　春節(jié)前后和春節(jié)期間，都嚴(yán)禁用公款送禮、宴請。大力提倡電話拜年、短信拜年，去除庸俗之風(fēng)。要嚴(yán)格遵守公車使用管理制度。嚴(yán)禁局機(jī)關(guān)和二級機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)干部駕駛公車。干部職工千萬不要酒后駕車，不要參與賭博等活動。

　　第六、節(jié)后要按時上班。

　　春節(jié)放假時間為農(nóng)歷29到正月初六，共7天。正月初七正常上班，上午8點(diǎn)30，全局干部職工在這里開會。

　　最后，在新春到來之際，我代表局班子給大家拜個早年，祝大家身體健康，萬事如意，過個愉快、祥和的新春佳節(jié)！

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇21

　　同志們、老師們：

　　這次全體教職工會議是新學(xué)年新學(xué)期召開的第一次全體會議，也是我第一次以校長的身份在這里與老師們正式見面，作為校長，我深感使命光榮，責(zé)任重大，如履薄冰。再過兩天就是中華人民共和國第xx個教師節(jié)了，在我們自己的節(jié)日到來之際，我代表校領(lǐng)導(dǎo)班子衷心地祝福全校全體教職員工，祝同志們節(jié)日快樂，工作順利，身心健康，闔家幸福！首先，我要感謝三年多來全校廣大教職工對我工作的大力支持。因?yàn)橛写蠹业闹С趾颓趭^工作，才有今天取得的一系列榮譽(yù)，各項工作才取得了令人滿意的成績。同時，我要對過去工作中存在的問題和不足跟大家說一句“對不起”，我們將在今后的工作中不斷改進(jìn)提高，更加兢兢業(yè)業(yè)、殫精竭慮，把學(xué)校的各項工作做得更好。也請老師們一如既往的支持我們，信任我們，監(jiān)督我們。

　　下面，我講兩個問題。

　　一、假期工作總結(jié)

　　每年的暑假都是老師們最繁忙的季節(jié)。雖說不用上課，不用簽到，不用改作業(yè)，單是一個招生任務(wù)就讓大家焦頭爛額。然而，正是由于大家的辛苦和努力，恰逢國家大力發(fā)展職業(yè)教育的黃金時期，再加上學(xué)校知名度的提升，我們的招生人數(shù)連續(xù)三年創(chuàng)歷史新高，今年的招生人數(shù)達(dá)到3100余人。學(xué)校沒有學(xué)生不行，就像一個工廠不生產(chǎn)產(chǎn)品，就要被社會淘汰一樣。我們今后仍然要把招生工作作為重要抓手，常抓不懈，為學(xué)校發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。

　　精準(zhǔn)扶貧工作是目前乃至今后三年我們的一項重要任務(wù)。我們派出的駐山城區(qū)鹿樓鄉(xiāng)溫家溝村第一書記王彥林同志，為溫家溝的脫貧發(fā)展出主意想辦法，兩年來為溫家溝爭取上級資金200余萬元，大大改善了溫家溝的村容村貌。袁勝春副書記帶領(lǐng)幫扶小組的同志不顧天氣炎熱，不講任何條件，全力支持第一書記的工作。我校的這個幫扶村在全市幫扶村中已經(jīng)成為先進(jìn)典型。

　　債務(wù)問題也是長期困擾我們的一個令人頭疼的問題。今年暑假，我們借市政府舉債化解的東風(fēng)，強(qiáng)力推進(jìn)學(xué)校債務(wù)的解決。劉國慶、李煥軍、陳勇三位副校長和許娜主席帶隊，分別與職業(yè)技術(shù)學(xué)院、財政局、國土局、山城區(qū)政府等單位對接，經(jīng)過艱苦細(xì)致的工作，僅用一周時間，為學(xué)校化解債務(wù)2600萬元，為學(xué)校輕裝上陣、可持續(xù)發(fā)展打下堅實(shí)基礎(chǔ)。目前，我們?nèi)杂薪搪毠ぜ�資大約1400萬元，爭取在五年之內(nèi)逐步解決。

　　在暑假，我們還干了這樣幾件事。

　　1、七月份，派出“雙師型”教師9人，骨干教師9人，在大中專院校進(jìn)行師德修養(yǎng)、職業(yè)教育理念、教學(xué)技能、教學(xué)研究能力和專業(yè)教學(xué)的指導(dǎo)培訓(xùn)；

　　2、七月初，根據(jù)《河南省教育廳辦公室關(guān)于下達(dá)xx年中等職業(yè)學(xué)校骨干教師省級培訓(xùn)任務(wù)的通知》和xx市教育局辦公室《關(guān)于開展xx年度xx市職業(yè)院校管理干部及骨干教師省級培訓(xùn)的通知》文件要求，我校承辦了全市職業(yè)院校管理干部及骨干教師省級培訓(xùn)，參加這次培訓(xùn)的管理干部共48人，骨干教師共107人，通過專題講座、案例研究、問題討論、說課評課和實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)，進(jìn)一步加強(qiáng)了學(xué)校教師隊伍建設(shè)，提高專業(yè)課教師教學(xué)水平及實(shí)踐能力；

　　3、八月初，組織中層干部赴井岡山紅色文化培訓(xùn)，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了井岡山精神和中央蘇區(qū)精神；

　　4、八月下旬，全體教師參加暑假集中培訓(xùn)及專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)，了解了技師學(xué)院專業(yè)發(fā)展動向和最新前言動態(tài)，提升了教師思想政治、職業(yè)道德水準(zhǔn)、師德師風(fēng)等綜合水平。

　　5、八月底，組織班主任到八里溝開展為期三天的拓展訓(xùn)練，增強(qiáng)了班主任的團(tuán)隊意識和管理能力；

　　6、七月二十一日至二十九日在全國青少年暨大學(xué)生擲球錦標(biāo)賽上，我校獲得七金、五銀、兩銅的優(yōu)異成績，四名學(xué)生入選為國家擲球集訓(xùn)隊，并榮獲“體育道德風(fēng)尚獎單位榮譽(yù)稱號”，學(xué)校成為首批中國擲球協(xié)會青少年培訓(xùn)基地；

　　7、八月十日，由我校承辦的“技師學(xué)院杯”首屆擲球（小金屬球）公開賽中，我校獲3金2銀3銅。

　　另外，暑假期間，完成了宿舍樓屋門、床、柜子等的維修，對校園進(jìn)行了綠化、保潔，嚴(yán)格校門登記制度，對消防栓進(jìn)行整修，強(qiáng)化值班，妥善處置突發(fā)性事件，加強(qiáng)安全管理，等等。

　　學(xué)校還有兩件大喜事，我要特別強(qiáng)調(diào)一下。一是今年4月，我校成功創(chuàng)建技師學(xué)院。技師學(xué)院的創(chuàng)建成功，標(biāo)志著我校正式邁進(jìn)高等職業(yè)教育的行列，進(jìn)一步完善了xx市中、高等職業(yè)教育體系，必將為經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出更大、更好的貢獻(xiàn)。我們的職稱評聘、福利待遇、財政支持等等都將上一個新的臺階；二是省級文明單位再創(chuàng)成功。我覺得這也是一件了不起的事情，至少大家每月可以多拿600元的文明獎。因?yàn)榇蠹叶贾�道，因�(yàn)橐恍┰�因，我們曾被取消這個稱號，從經(jīng)濟(jì)上、聲譽(yù)上都受到不少的損失。還好，我們在去年提出，舉全校之力，創(chuàng)建技師學(xué)院，聚全校之智，申報省級文明單位。想起這一年多來，老師們默默無聞的付出，沒有周末、沒有寒暑假，通宵達(dá)旦地加班加點(diǎn)的整理創(chuàng)建材料，一次又一次大規(guī)模的大掃除，掘地三尺誓讓校園換新貌的精神，實(shí)在是令人感動！還好，我們很幸運(yùn)，所有的的努力都有了回報，我們都成功了！不過，在這里，我要給同志們潑潑冷水，我們做得還很不夠，還需要進(jìn)一步努力。如果我們工作不努力，不能心往一處想，勁往一處使，不能風(fēng)雨同舟、和衷共濟(jì)，各唱各的調(diào)，各吹各的號，有什么困難，有什么問題，有什么矛盾，我們自己不商量、不解決，不通過正常的途徑反映，兄弟單位就會對我們有看法，上級部門就會給我們一個差評，而不會給我們點(diǎn)贊。我們就會一盤散沙，停滯不前，被我們的兄弟學(xué)校遠(yuǎn)遠(yuǎn)的甩在后面。三年之后，技師學(xué)院評估怎么辦？三年一評的省級文明單位能不能保持？都需要同志們在新學(xué)年新學(xué)期三思而后行！

　　二、新學(xué)年新學(xué)期工作著力點(diǎn)

　　新學(xué)期乃至今后一個時期的工作，我們要圍繞“兩手抓，兩手都要硬”的工作思路，大力弘揚(yáng)工匠精神，努力培養(yǎng)大國工匠，強(qiáng)力推進(jìn)各項工作的開展。兩手抓，即一手抓規(guī)模擴(kuò)張，一手抓內(nèi)涵建設(shè)。不重視規(guī)模擴(kuò)張，就是不重視職業(yè)教育；不重視內(nèi)涵建設(shè)，更是對職業(yè)教育的褻瀆。要通過教育教學(xué)改革、招生體制改革、干部隊伍建設(shè)、校園文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、思想道德建設(shè)、規(guī)章制度建設(shè)等工作的大力推進(jìn)，力爭用三至五年把我校建設(shè)成為全省知名的精品技師學(xué)院。

　　為達(dá)到此目標(biāo)，我們需要在以下十個方面持續(xù)發(fā)力：

　　（一）以學(xué)生核心技能培養(yǎng)為根本，不斷深化教育教學(xué)改革

　　職業(yè)教育是以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導(dǎo)向的教育。那么，在學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo)上，就要做到德育為先，技能為要。文化知識達(dá)到必知必會、夠?qū)W夠用即可，要把力氣下在培養(yǎng)學(xué)生的核心技能上來。核心技能包括完成任務(wù)和解決問題的實(shí)際能力，這是職業(yè)教育的特色，也是我們的優(yōu)勢。與高校比，我們?nèi)狈�科研�?yōu)勢；與普通教育比，我們沒有優(yōu)質(zhì)的生源。因此，我們能做的就是充分發(fā)揮我們的優(yōu)勢。

　　1、以能力為目標(biāo)科學(xué)制定教學(xué)計劃。每個專業(yè)都有培養(yǎng)目標(biāo)，這個目標(biāo)要具體到讓學(xué)生具備什么樣的能力，必須取得什么樣的職業(yè)資格。這個職業(yè)資格，可以是一個，也可以是多個。我們要以這個能力為目標(biāo)制定教學(xué)計劃，不能偏頗。在教學(xué)方法上，要堅持行為導(dǎo)向型教學(xué)方法的實(shí)施與探索。

　　2、著重提升教師職業(yè)能力。要給學(xué)生一杯水，我們就要有一桶水。作為教師，我們必須掌握各門專業(yè)技能。以后，我們對教師的考核要放到專業(yè)技能的熟練程度上來。同時，鼓勵教師參加各級各類培訓(xùn)，教師的教學(xué)理念必須與現(xiàn)代先進(jìn)的職業(yè)教育理念接軌。還要加大實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室的建設(shè)，提高實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室的利用率。不能容忍教數(shù)控的不會開車床，教模具的不會加工零件，教計算機(jī)的不會編程序，教音樂的不會彈鋼琴……

　　3、大力進(jìn)行課程開發(fā)、教材開發(fā)及新教學(xué)法的推廣。鼓勵廣大教師自編、參編專業(yè)教材，鼓勵教師根據(jù)課程特點(diǎn)開發(fā)應(yīng)用新的教學(xué)方法。課程開發(fā)、教材開發(fā)要圍繞學(xué)生技能的培養(yǎng)。需要什么樣的課程、需要什么樣的教材，我們就開發(fā)什么樣的課程和教材。同時，這也是深度校企合作、校校合作、校政合作的需要，也是提高教師科研能力的必由之路。

　　4、教學(xué)成果的評價以學(xué)生技能掌握的質(zhì)量為標(biāo)準(zhǔn)。教學(xué)成果評價包括學(xué)生技能掌握的質(zhì)量與教學(xué)工作的質(zhì)量，既評結(jié)果又評過程。要確立新的教學(xué)質(zhì)量觀，建立新的教學(xué)質(zhì)量考核制度，突出以核心能力為本位，以學(xué)生核心技能掌握質(zhì)量為重點(diǎn)，全面促進(jìn)教育教學(xué)改革和培養(yǎng)質(zhì)量的提升。

　　（二）強(qiáng)化服務(wù)意識，打造服務(wù)型處室

　　職能處室是管理部門，更是服務(wù)部門。管理就是服務(wù)，必須全心全意為系部、為學(xué)生服務(wù)。要大力改革行政管理，指導(dǎo)思想是精簡機(jī)構(gòu)，向教學(xué)一線傾斜，充實(shí)教學(xué)一線，目標(biāo)是建設(shè)精干、高效、活力的職能處室。各職能處室要明確自己的職責(zé)，列出責(zé)任清單，不允許不作為、慢作為、亂作為。要核定各職能處室編制，根據(jù)職責(zé)合理確定部門編制數(shù)，不允許突破編制。堅決裁撤閑雜人員，根據(jù)學(xué)校發(fā)展精簡、合并或增設(shè)相關(guān)機(jī)構(gòu)。學(xué)校不養(yǎng)閑人，每個崗位的設(shè)置都必須是需要的并且是合理的，要清理整頓在崗在編人員、合同制人員和臨時用工人員。建立群眾評議處室及處室一把手制度，評議結(jié)果作為處室評優(yōu)評先和處室一把手年度考核的重要依據(jù)。堅決調(diào)整責(zé)任心不強(qiáng)、不敢擔(dān)當(dāng)、不會擔(dān)當(dāng)、不能擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為、亂作為的干部。各處室要采取靈活多樣的措施和辦法為系部為學(xué)生搞好服務(wù)。下一步，要對職能處室中層干部進(jìn)行交流輪崗，對處室工作人員實(shí)行“雙向選擇，競聘上崗”。

　　（三）夯實(shí)系部主體，激發(fā)辦學(xué)活力

　　三系是學(xué)校的辦學(xué)主體，必須壯大三系力量，激活三系活力。有道是：“大河有水小河滿，小河無水大河干。”

　　首先，各職能部門要準(zhǔn)確定位。職能部門既是管理部門，更是服務(wù)部門，絕不可自視為權(quán)力部門。職能部門工作要圍繞三系的需求提供準(zhǔn)確、快捷、高效的服務(wù)。

　　其次，擴(kuò)大三系辦學(xué)自主權(quán)，鼓勵三系開展靈活多樣的辦學(xué)形式。在工學(xué)交替、頂崗實(shí)習(xí)、招生就業(yè)、聯(lián)合辦學(xué)、升學(xué)深造、專業(yè)建設(shè)、教學(xué)改革、學(xué)生管理等方面，給予三系充分的自主權(quán)力。

　　三是三系要嚴(yán)格自我約束，管好老師，管好學(xué)生，辦出特色，增加效益，做出成績。

　　（四）深度校企合作，彰顯辦學(xué)特色

　　校企合作是現(xiàn)代職業(yè)教育的特色和改革創(chuàng)新的必由之路。有利于彌補(bǔ)課本知識落后于社會發(fā)展的不足，使學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容與社會的需求同步；有利于實(shí)現(xiàn)學(xué)校與企業(yè)共贏；有利于學(xué)生了解企業(yè)文化。

　　要實(shí)現(xiàn)深度校企合作，就要積極探索引校進(jìn)廠、引廠進(jìn)校、前店后校等校企一體化的合作形式。做到教室即車間，教材即手冊，教師即師傅，學(xué)生即徒弟，作品即產(chǎn)品，學(xué)校即企業(yè)，企業(yè)即學(xué)校。

　　合作辦學(xué)的形式要多種多樣。可以校企合作，可以校校合作，也可以校政合作；可以頂崗實(shí)習(xí)，也可以工學(xué)交替。

　　（五）實(shí)行專家治教、專家治學(xué)，提升管理水平

　　目前，我校擁有教授2名，副教授86名，講師120名。這么優(yōu)秀的隊伍，必須把作用發(fā)揮好。

　　第一，要成立學(xué)術(shù)委員會，全面參與學(xué)校的教學(xué)改革、課程開發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新、專業(yè)建設(shè)；

　　第二，要成立專家?guī)欤�全面參與學(xué)校的職稱評審、專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升。職稱評審辦法的制定和修訂必須交專家討論；職稱評審專家，由正高級職稱人員作為常設(shè)評委，其他評委必須從專家?guī)熘谐槿　＝虒W(xué)副校長、教務(wù)處長必須參與職稱評審。努力減少和杜絕人為因素、人情因素。

　　第三，要成立教授委員會，學(xué)校的重大決策在形成文件之前，須交教授委員會討論。

　　（六）加強(qiáng)校園文化建設(shè)，打造溫馨、和諧、平安校園

　　加大資金投入，美化、綠化、凈化校園，建設(shè)花園式學(xué)校，突出職業(yè)教育特色，提升學(xué)校軟實(shí)力；強(qiáng)化校園管理，加強(qiáng)安全保衛(wèi)力量，營造平安校園。積淀為學(xué)校優(yōu)良的教育傳統(tǒng)和校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)，以此引導(dǎo)學(xué)校、教師、學(xué)生的良性發(fā)展。

　　（七）發(fā)揚(yáng)民主精神，讓教職工當(dāng)家作主

　　教職工是學(xué)校的主人，暢通各種渠道讓教職工參與到學(xué)校管理中來，采取各種措施保障教職工的參與權(quán)、知情權(quán)、決策權(quán)。校榮我榮，校衰我恥。激發(fā)廣大教職員工干事創(chuàng)業(yè)的熱情，為學(xué)校建設(shè)發(fā)展獻(xiàn)策獻(xiàn)力。

　　要充分發(fā)揮招標(biāo)采購委員會、民主監(jiān)督委員會的作用；

　　充分發(fā)揮學(xué)校工會、教代會、紀(jì)律檢查委員會的作用；充分發(fā)揮民主黨派的作用；充分發(fā)揮校園網(wǎng)、公示欄、書記校長信箱的作用；充分發(fā)揮共青團(tuán)的作用。群策群力，共謀發(fā)展。

　　（八）改革招生辦法，提高就業(yè)質(zhì)量

　　研究制定新形勢下的招生宣傳辦法和獎勵激勵機(jī)制，徹底改革目前的招生辦法。招生部門要充分研究國家的招生政策，吃透政策精神，開拓生源基地，要摸清xx市及周邊安陽、濮陽、新鄉(xiāng)及其他地市乃至省內(nèi)外的生源情況，研究新形勢下的招生宣傳辦法，做到保生源數(shù)量，保生源質(zhì)量，保招生宣傳工作的合理性、積極性。

　　同時，本著以“對學(xué)生負(fù)責(zé)，對家長負(fù)責(zé)”的原則指導(dǎo)就業(yè)工作，盡心盡力逐步實(shí)現(xiàn)學(xué)生高質(zhì)量就業(yè)。這個高質(zhì)量包括工作環(huán)境好，薪資水平高，無后顧之憂。這些學(xué)生將來會成為我們學(xué)校寶貴的財富。

　　（九）開源節(jié)流，壯大學(xué)校實(shí)力，激活職工活力，讓廣大教職工分享到學(xué)校發(fā)展的紅利

　　自xx年我們?nèi)胱÷毥虉@區(qū)，7年過去了。如果再加上新校區(qū)建設(shè)的那3年，10年過去了。這么多年來，我們一直處于爬坡過坎的階段，廣大教職工做出了巨大的奉獻(xiàn)和犧牲。可是，在此期間，我們學(xué)校也取得了巨大的發(fā)展，取得了有目共睹的驕人成績。下一步，要優(yōu)先保證教職工的福利待遇，包括績效工資、各種福利（含各級各類培訓(xùn)、進(jìn)修等），并隨著學(xué)校發(fā)展逐步提高績效工資和各種福利待遇。

　　要開源節(jié)流，充實(shí)學(xué)校財政，切實(shí)解決報銷難、報銷慢的問題。通過擴(kuò)大招生規(guī)模、擴(kuò)大培訓(xùn)規(guī)模、深度校企合作、舉辦各種培訓(xùn)、爭取項目資金等方式擴(kuò)大學(xué)校收入，爭取更多的財政投入，做到應(yīng)收盡收；通過厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)減少學(xué)校支出。提倡每天少用一度電，隨手關(guān)燈關(guān)電腦關(guān)電扇空調(diào)水龍頭。堅決杜絕不合理支出，杜絕重復(fù)浪費(fèi)。還有很多方面，我們在工作中要自覺做到。

　　進(jìn)一步完善績效工資考核和發(fā)放辦法。剛剛修訂的績效工資發(fā)放辦法要堅定不移的執(zhí)行，同時要根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況進(jìn)一步修改和完善。總的要求是按勞分配與按效率分配相結(jié)合，優(yōu)勞優(yōu)得，多勞多得，少勞少得，不勞不得，充分調(diào)動干事創(chuàng)業(yè)的積極性。同時，根據(jù)學(xué)生規(guī)模，合理確定績效工資規(guī)模。

　　（十）加強(qiáng)黨的建設(shè)，全面從嚴(yán)治黨

　　從嚴(yán)治黨是十八大以來黨中央“五位一體”治國理念的重大部署。從嚴(yán)治黨已經(jīng)取得了明顯成效。今后，雙節(jié)期間將廉潔從政，要進(jìn)一步完善學(xué)校黨建工作，廉潔從政，加強(qiáng)支部建設(shè)，加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)，加強(qiáng)班主任隊伍建設(shè)，為我校的全面發(fā)展打下堅實(shí)的組織基礎(chǔ)。

　　以上十個方面，是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)于近期工作的一個初步思考，可能還有很多方面沒有涉及到。但是，這不要緊，新情況新問題總是會不斷出現(xiàn)。不管怎么樣，出現(xiàn)什么情況，咱們就解決什么情況。出現(xiàn)什么問題咱就解決什么問題。我們有責(zé)任、有義務(wù)、有能力解決好。

　　雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。學(xué)校工作千頭萬緒，我們肩負(fù)著時代的重任，讓我們站在學(xué)校發(fā)展的歷史新起點(diǎn)上，克服困難，開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，為建設(shè)精品技師學(xué)院而努力奮斗！

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇22

　　各位代表、同志們：

　　xx大學(xué)教職工代表大會暨工會會員代表大會第一次會議，在上級組織和的關(guān)懷下，在全體代表和同志們的共同努力下，已經(jīng)圓滿完成了各項既定任務(wù)。

　　本次大會，各位代表充分發(fā)揚(yáng)主人翁，以高度的責(zé)任感和使命感，很好地履行了代表職責(zé)，保證了會議成功召開。代表們以對學(xué)校事業(yè)發(fā)展高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真聽取并審議了學(xué)校工作報告、學(xué)校財務(wù)工作報告、工會工作報告等。在分組討論中，各位代表緊緊圍繞會議主題，密切聯(lián)系學(xué)校和本單位實(shí)際，各抒己見，暢所欲言，特別是能夠立足當(dāng)前、放眼長遠(yuǎn)，積極踴躍地為學(xué)校的改革發(fā)展出謀獻(xiàn)策，提出了許多建設(shè)性的意見和建議。通過認(rèn)真審議討論，進(jìn)一步統(tǒng)一了，形成了共識和合力，這將對學(xué)校當(dāng)前和今后一個時期的工作產(chǎn)生重要的積極影響。

　　本次大會，代表們嚴(yán)格按照程序和民主集中制的原則，在充分發(fā)揚(yáng)民主的基礎(chǔ)上，順利選舉產(chǎn)生了新一屆工會委員會和教代會各專門委員會。大會的圓滿成功是全體代表共同努力的結(jié)果，也是大會全體工作人員共同努力的結(jié)果。在此，我代表校委向新當(dāng)選的新一屆工會委員會和教代會專門委員會的同志們表示熱烈的祝賀，向全體代表和工作人員表示衷心地感謝！我相信，在新一屆工會委員會和教代會專門委員會的積極工作下，全校教職工一定會更加團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，共同努力把學(xué)校各項事業(yè)不斷推向前進(jìn)！

　　各位代表、同志們，依法維護(hù)好、保障好廣大教職工的利益，是教代會和工會的基本職責(zé)，也是學(xué)校的重要使命。而全校教職工最大的共同利益就是學(xué)校的發(fā)展，只有學(xué)校發(fā)展了，才能有條件有能力不斷改善和提高廣大教職工和廣大學(xué)生的福祉。當(dāng)前，學(xué)校發(fā)展已經(jīng)到了一個爬坡過坎的重要關(guān)頭，提高教育質(zhì)量和強(qiáng)化辦學(xué)特色成為學(xué)校在日益激烈的高等教育競爭中圖生存、求發(fā)展的關(guān)鍵所在，加快內(nèi)涵提升成為緊迫要求，需要全校上下同心同德，群策群力，勵精圖治，奮發(fā)有為，不懈努力地推動學(xué)校更好更快發(fā)展。借此機(jī)會，我提幾點(diǎn)意見。第三，要以本科教學(xué)迎評促建推動學(xué)校發(fā)展。國家教育部從去年開始正式啟動了對普通高等學(xué)校的本科教學(xué)工作審核評估。按照既定計劃，我校將于明年接受教育部本科教學(xué)工作審核評估。這項評估是教育部對普通高校進(jìn)行質(zhì)量管理與監(jiān)督的重要措施，是促進(jìn)高校提高教育教學(xué)質(zhì)量的重要手段。雖然針對的是本科教學(xué)工作，但實(shí)際上是對學(xué)校整體人才培養(yǎng)質(zhì)量和辦學(xué)水平的全面檢查。評估結(jié)果關(guān)系到學(xué)校的辦學(xué)聲譽(yù)，關(guān)系到學(xué)校招生和畢業(yè)生就業(yè)的前景，關(guān)系到政府和社會日后對學(xué)校的辦學(xué)投入，因此直接影響學(xué)校的生存和發(fā)展，直接影響全體師生的切身利益，事關(guān)重大。全校上下要切實(shí)統(tǒng)一，充分認(rèn)識本科教學(xué)工作審核評估的重要意義，全力以赴，扎扎實(shí)實(shí)抓緊抓好迎評促建工作。要認(rèn)真學(xué)習(xí)研究評估指標(biāo)體系的內(nèi)容，正確理解和把握各項指標(biāo)的內(nèi)涵和要求，查漏補(bǔ)缺，差什么，補(bǔ)什么，一項一項地改進(jìn)，一項一項地完善。要充分發(fā)動廣大師生員工共同參與，形成迎評合力，眾志成城、扎實(shí)高效地完成迎評促建各項任務(wù)。我們要以開展迎評促建為契機(jī)，進(jìn)一步強(qiáng)化教學(xué)中心地位，落實(shí)全員育人、全方位育人、全過程育人的要求；進(jìn)一步改善教學(xué)基本條件，全面夯實(shí)教學(xué)基礎(chǔ)建設(shè)；進(jìn)一步嚴(yán)格教學(xué)管理，提高教學(xué)管理規(guī)范化水平；進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，提高廣大教師教書育人的能力水平和責(zé)任感使命感；進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)風(fēng)，促進(jìn)優(yōu)良學(xué)風(fēng)的養(yǎng)成；進(jìn)一步深化教育教學(xué)改革，調(diào)動教與學(xué)兩方面積極性，促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量扎實(shí)提高。同時，通過迎評促建，要促進(jìn)學(xué)校各項管理服務(wù)工作有明顯改進(jìn)，管理服務(wù)水平有明顯提升，使迎評促建成為推動學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展邁上新臺階的有力契機(jī)。

　　第五，要以高效的執(zhí)行力保障學(xué)校發(fā)展。今年是“十二五”規(guī)劃的完成之年和“十三五”發(fā)展的謀劃之年。抓實(shí)抓好今年的工作，對于學(xué)校繼往開來，推進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展，加快向全國百強(qiáng)高校目標(biāo)邁進(jìn)，具有重要的意義。今天上午，建保校長就學(xué)校今年工作作了重要的部署。今年學(xué)校的工作任務(wù)重、要求高，其中不少是攻堅性質(zhì)的。因此，要求我們?nèi)�校上下真抓�?shí)干，以高效的執(zhí)行力狠抓落實(shí)，確保各項部署落到實(shí)處。要求我們的教職工尤其是員干部要發(fā)揚(yáng)擔(dān)當(dāng)有為的，勇于擔(dān)當(dāng)、主動擔(dān)當(dāng)，積極作為、奮發(fā)有為。在本學(xué)期開學(xué)召開的學(xué)校中層干部大會上，我在談到提高干部執(zhí)行力時，提出要做到“四個擔(dān)”，這里再次強(qiáng)調(diào)一下，跟大家一起共勉。一要擔(dān)“責(zé)”不推，在其位就要謀其政，任其職就要盡其責(zé)，要忠實(shí)守責(zé)、主動擔(dān)責(zé)、勇于負(fù)責(zé)。二要擔(dān)“事”不躲，樹立“無功就是過、庸碌就是錯”的，積極主動地“謀事、干事、成事”。三要擔(dān)“難”不怯，面對問題不回避、面對壓力不躲閃、面對困難不推脫、面對挑戰(zhàn)不畏懼，用抓鐵有痕、踏石留印的攻堅克難。四要擔(dān)“險”不畏，以無私無畏的魄力，勇于探索不怕失敗，敢于創(chuàng)新不怕挫折，不斷開創(chuàng)工作新局面，高效率地執(zhí)行落實(shí)學(xué)校各項工作部署。

　　各位代表，同志們，學(xué)校當(dāng)前正處在改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存。讓我們進(jìn)一步團(tuán)結(jié)和動員廣大教職工，振奮，搶抓機(jī)遇，攻堅克難，開拓奮進(jìn)，為扎實(shí)推進(jìn)學(xué)校各項事業(yè)更好更快發(fā)展，為全面提升學(xué)生社會競爭力和教師社會影響力，為實(shí)現(xiàn)建設(shè)全國百強(qiáng)高校的目標(biāo)而不懈奮斗！

　　最后，祝大家工作順利、身體健康、生活愉快、家庭幸福！謝謝大家。

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇23

　　尊敬的黃總、尊敬的各位教職工：

　　大家上午好!

　　首先感謝董事會的信任!感謝教職工給了我與大家共事的機(jī)會!

　　來到麗景過四個月了，感受了大家對工作的傾情投入，感到了麗景大家庭的團(tuán)結(jié)、溫暖，目堵了麗景學(xué)子的禮貌、好學(xué)、上進(jìn)和陽光，今天我有幸正式成為你們中的一員，與你們并肩作戰(zhàn)，感到無比的激動和自豪!

　　麗景學(xué)校辦學(xué)六年，在上級教育主管部門的指導(dǎo)下，在董事會領(lǐng)導(dǎo)下，在幾屆行政班子的帶領(lǐng)下，經(jīng)過全體教職工的共同努力，取得了顯著成績，包括規(guī)模不斷壯大、學(xué)校被評為中山市一級學(xué)校，中山市先進(jìn)民辦學(xué)校，中山市初中教學(xué)質(zhì)量先進(jìn)單位等榮譽(yù)。我提議，讓我們用熱烈掌聲感謝為學(xué)校發(fā)展作出過貢獻(xiàn)的所有麗景人!

　　下面由我代表學(xué)校宣布新學(xué)年中基層干部任職文件。

　　接下來，學(xué)校往哪里走，怎么走?學(xué)校第二個五年發(fā)展規(guī)劃給予了明確的答復(fù)，規(guī)劃作為學(xué)校工作的總綱領(lǐng)文件，落到實(shí)處，需要我們上下齊心、精誠團(tuán)結(jié)、通力協(xié)作，用共同的愿景凝聚一批志同道合的同仁，譜寫麗景教育的美好新篇章!

　　董事會關(guān)于學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略就是轉(zhuǎn)型升級，辦優(yōu)質(zhì)和特色學(xué)校，需要我們傳承優(yōu)秀，發(fā)揮優(yōu)勢，同時更需要進(jìn)行系列變革，包括進(jìn)行課堂教學(xué)變革、人事制度改革、開源節(jié)流等，改革會產(chǎn)生陣痛，包括觸動靈魂和利益，會觸犯一批人，需要我們冷靜、理解、包容，只要是有利于學(xué)校、師生和家長的改革，我們都要有大局意識、服從意識、個人利益要服從集體利益，希望全體麗景人做改革的支持者、踐行者，挺立潮頭，不做改革的旁觀者、絆腳石，敢于作為，與麗景共同成長，創(chuàng)造新的更大輝煌!

　　下步就即將展開的主要變革提出來，與大家吹吹風(fēng)，同時歡迎各位提出好的意見與建議。

　　一、學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)更精準(zhǔn)、清淅(過去沒有統(tǒng)一明確提法，現(xiàn)為省內(nèi)一流、市內(nèi)頂尖，融合中西文化優(yōu)勢，以藝體和英語為特色的名校)，辦學(xué)理念更接地氣、更明確(原為實(shí)實(shí)在在做教育，現(xiàn)為差異化發(fā)展 進(jìn)步就是優(yōu)秀)。

　　二、辦學(xué)結(jié)構(gòu)和規(guī)模作了調(diào)整。小學(xué)做大、做強(qiáng)，初中做成精品，小學(xué)八軌，初中六軌，保證大部分(80%左右)小學(xué)生能升入本校七年級，并有一定的選擇性(相互選擇)，以保證九年級出口(中考)能出質(zhì)量，創(chuàng)品牌。

　　三、創(chuàng)新辦學(xué)模式。為滿足家長和學(xué)生個性化、選擇性教育需求及我校幼兒園已有國際班的實(shí)際，20xx年秋季小學(xué)將舉辦國際班，與幼兒園國際班實(shí)行無縫對接，聘請有資質(zhì)的外教教授英文，采用適合亞州學(xué)生的英文原版教材，解決幼兒園國際班學(xué)生繼續(xù)求學(xué)的困難。根據(jù)教育現(xiàn)代化的需求，在初中開設(shè)現(xiàn)代教育云平臺技術(shù)實(shí)驗(yàn)班(智慧課堂實(shí)驗(yàn)班)，提升學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，提高課堂效率。

　　四、學(xué)校管理架構(gòu)發(fā)生變革，使管理更加精細(xì)化。在進(jìn)一步落實(shí)董事會領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制前提下(管理和經(jīng)營均交給學(xué)校)，將中小學(xué)相對分開管理，使管理更加專業(yè)，管理重心下移(中小學(xué)教學(xué)處、學(xué)生處辦公均移到教學(xué)樓，更靠近師生，便于管理、指導(dǎo)和服務(wù))，增設(shè)督導(dǎo)室，總體督導(dǎo)學(xué)校各部門工作能否按董事會和學(xué)校總體計劃和布置推進(jìn)，包括第二個五年規(guī)劃的有序推進(jìn)。新設(shè)生活部，聘請經(jīng)驗(yàn)豐富的朱主管，實(shí)行減員增效改革。

　　五、改革教師薪酬體系，發(fā)揮民辦學(xué)校多勞多得、優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬的體制優(yōu)勢，實(shí)施結(jié)構(gòu)工資制度，包括基礎(chǔ)工資、課時工資(工作量工資)、月考核獎金、學(xué)期考核獎金等。一是盡量減少人頭費(fèi)(平均主義、大鍋飯)支出;二是向重點(diǎn)崗位傾斜，比如提高生活老師工資(減員增效)，提高班主任津貼(1100元/每月)，增加班主任校齡(50元/每年)，鼓勵班主任長期、連續(xù)做好班級管理和家校溝通工作;適度拉開中小學(xué)工資水平。

　　六、實(shí)施名師工程，搭建教師專業(yè)成長階梯。采取校內(nèi)外評聘的辦法，每學(xué)年評聘一批學(xué)科帶頭人、骨干教師和教壇新秀，給予相應(yīng)的物質(zhì)和精神獎勵。

　　七、建立教職工分享學(xué)校發(fā)展成果的機(jī)制。本學(xué)年教師和行政工資先提高5%。

　　八、深入開展課堂教學(xué)變革工程。在高年級全面開展“先學(xué)后教、當(dāng)堂訓(xùn)練”課堂模式，突出合作學(xué)習(xí)的形式，讓教師走出講授，讓師生走進(jìn)合作或者差異發(fā)展，以釋放學(xué)生的潛能，讓學(xué)生在課堂里“三開”、“三表”即：開口、開心、開竅;表達(dá)、表演和表現(xiàn)，使課堂充滿生命成長的活力。合作課堂強(qiáng)調(diào)學(xué)生是課堂的主體和主人，注重學(xué)生的互助、合作和探究，學(xué)生能做的，老師不包辦，經(jīng)過啟發(fā)以后，學(xué)生仍然存疑的，老師才發(fā)揮畫龍點(diǎn)睛的作用。充分發(fā)揮集體智慧，改進(jìn)備課方式，分工協(xié)作，資源或成果共享，將教師從繁重的低效勞動中解放出來，提高工作效率。

　　九、完善課程結(jié)構(gòu)，建設(shè)豐富、有特色的校本課程。充分利用一師一特色打下的良好基礎(chǔ)，處理好普及與提高的關(guān)系，開設(shè)“教育超市”，尊重學(xué)生個性，用選擇支撐特長的發(fā)展，讓麗景的學(xué)生“人人有藝體才能”，至少四學(xué)會：會演奏一種樂器、會游泳、會一種球類、會下一種棋。學(xué)校還將開設(shè)閱讀、國學(xué)、書法和英語口語等校本必修課，每天下午第八節(jié)還將開設(shè)幾十種校本選修課程供學(xué)生選擇。

　　十、改善師生關(guān)系，抓好學(xué)生養(yǎng)成習(xí)慣，建設(shè)六大校風(fēng)。在學(xué)生教育與管理過程中，要堅持四個真心實(shí)意原則：真心實(shí)意尊重學(xué)生，真心實(shí)意關(guān)愛學(xué)生，真心實(shí)意幫助學(xué)生，真心實(shí)意欣賞學(xué)生。六大校風(fēng)：一是遵守校規(guī)校紀(jì)的“嚴(yán)守校紀(jì)之風(fēng)”;二是不攀比，不帶零食(水果和牛奶除外)，不亂花錢“節(jié)儉謙讓之風(fēng)”;三是不帶手機(jī)，不沉迷游戲的“律己之風(fēng)”;四是自覺排隊，有序行進(jìn)的“排隊之風(fēng)”;五是不打架罵人，不喧囂吵鬧的“文明和諧之風(fēng)”;六是不早戀，文明交往的“專心學(xué)習(xí)之風(fēng)” 。

　　十一、發(fā)揮我校寄宿制優(yōu)勢，服務(wù)育人。強(qiáng)化生活老師和后勤服務(wù)人員的服務(wù)意識，對學(xué)生開展“微笑服務(wù)”，讓學(xué)生時時刻刻感受父母般的親切關(guān)愛，感受家庭般溫暖。在學(xué)生公寓營造整潔、溫馨、文明、快樂的氛圍。辦好飯?zhí)茫�飯熱菜香，品種繁多(增加早餐品種花樣，中學(xué)實(shí)行AB套餐制，增強(qiáng)選擇性)，美味可口，讓大多數(shù)學(xué)生滿意。

　　各位教職工：學(xué)校工作包括各項變革是一項系統(tǒng)工程，我們的目標(biāo)是一致的，那就是教好學(xué)生，辦好學(xué)校，讓家長滿意，社會放心，新的學(xué)年，新的學(xué)期，讓我們精誠團(tuán)結(jié)，攜手前行，為實(shí)現(xiàn)我們的教育理想共同努力!

　　最后祝大家新學(xué)期工作順利!身體健康!合家幸福!

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇24

　　各位老師，同志們：

　　大家新年好!

　　過去的一年，學(xué)院的建設(shè)發(fā)展取得了顯著成績 ，成功立項省示范性(骨干)高職院校，獲得省文明單位、廳績效考核先進(jìn)單位等一系列榮譽(yù)。在此，我謹(jǐn)代表學(xué)院感謝大家過去一年的辛勤工作，并向全體教職員工致以新春的祝福，祝你們在新的一年里家庭幸福，工作順利，身體健康，萬事如意!剛才，學(xué)院表彰了一批先進(jìn)單位和個人，希望大家學(xué)習(xí)先進(jìn)，趕超先進(jìn)，凝心聚力再攀高峰，在建設(shè)“省內(nèi)領(lǐng)先、行業(yè)示范、國際知名”示范院校的道路上走得更好、更快、更扎實(shí)!下面，我代表學(xué)院總結(jié) 20xx年的工作，并對20xx年的工作作個初步安排。

　　一、回顧20xx，成績 斐然

　　歲月不居，天道酬勤。20xx年，是我們?nèi)�體教職員工勤奮工作、追求卓越的一年;也是我們闊步前進(jìn)、成績顯著的一年。

　　(一)重點(diǎn)工作取得突破

　　1.成功立項“省示范性(骨干)高職學(xué)院”。三年堅守，終獲完勝。以前兩年的工作為基礎(chǔ)，我們集中人力、物力和精力，舉全院之力推進(jìn)該項工作。從第一輪的材料 修改，到最后的塵埃落定，殫精竭慮，嘔心瀝血，以申報材料 第一、院長答辯10分滿分并列第一、總評第一的優(yōu)異成績成功立項“省示范性(骨干)高職學(xué)院”。

　　2.順利通過教育部第二輪高職院校人才培養(yǎng)工作評估。在水利廳黨組的高度重視和關(guān)注下，學(xué)院乘示范創(chuàng)建之勢，經(jīng)過1個月的網(wǎng)絡(luò)評估和1天半的專家現(xiàn)場評估，獲得專家組的充分肯定，22項一級指標(biāo)全部合格，圓滿通過5年一次的大考。

　　3.征地工作基本完成。由于學(xué)院擬征地原已被經(jīng)開區(qū)規(guī)劃為xx中學(xué)，加大了征地工作難度。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo) 和總務(wù)處等職能部門與經(jīng)開區(qū)領(lǐng)導(dǎo) 加緊溝通，多次協(xié)調(diào)，調(diào)整了規(guī)劃，為學(xué)院劃撥了42.6畝土地作為建設(shè)用地，學(xué)院重新規(guī)劃和水利建筑工程技術(shù)中心規(guī)劃設(shè)計相關(guān)工作已正式啟動。

　　(二)主要業(yè)績指標(biāo)穩(wěn)定增長

　　1.黨的建設(shè)全面加強(qiáng)，保障學(xué)院健康發(fā)展。以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)“五創(chuàng)四評”活動為總攬，突出社會主義和“我的中國夢”主題教育這一主線，抓牢作風(fēng)建設(shè)和群眾路線教育實(shí)踐活動這一主題，加強(qiáng)理論武裝，深化學(xué)習(xí)實(shí)踐，推動各項創(chuàng)評目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和中央、省委、廳黨組關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的系列規(guī)定，認(rèn)真履行一崗雙責(zé)要求，修訂了《工程預(yù)決算審計暫行規(guī)定》，加強(qiáng)對重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位的審計監(jiān)督，全年完成招投標(biāo)及物資采購監(jiān)督64次，涉及金額640余萬元;完成零星維修工程預(yù)決算審計120多萬元，審計核減近7萬元，同時對成教目標(biāo)管理進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)效益審計，確保學(xué)院各項工作健康發(fā)展。

　　學(xué)院被省委省政府授予“湖南省文明單位”，躋身全省水利系統(tǒng)7家省級文明單位之列。院黨委被省委建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織工作領(lǐng)導(dǎo)小組和省委宣傳部聯(lián)合授予“全省創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織先進(jìn)單位”，是全省水利系統(tǒng)唯一獲此稱號的集體，同時，學(xué)院獲評十佳學(xué)習(xí)活動一項、十佳黨員學(xué)習(xí)明星1人。院團(tuán)委第三次被評為“湖南省五四紅旗團(tuán)委”。

　　2.千方百計籌措資金，財務(wù)指標(biāo)躍上新臺階。在省水利廳、發(fā)改委、財政廳等上級部門支持下，我院總收入8497.56萬元，總支出7664.6萬元，節(jié)約開支近832.96萬元。全年取得財政撥款4170.66萬元，其中預(yù)算內(nèi)財政撥款1768.84 萬元，專項資金撥款2401.82萬元。專項資金包括化債資金200萬元，社會化公寓處置獎補(bǔ)資金196萬元，地方水利建設(shè)基金450萬元，基本建設(shè)資金400萬元，其它專項資金1155.82萬元。目前負(fù)債2959.5萬元(銀行貸款1000萬元、職工借款897.5 萬元、工程款 300 萬元、融資 612萬元、其它150萬元)和應(yīng)付公寓款8053.7萬元。20xx年財政預(yù)算撥款2143.56萬元，比20xx年多373萬元，增長21%，第一次突破20xx萬元，為5年前的3.69倍，總收入及預(yù)算撥款均創(chuàng)歷史之最。但是，盡管支持經(jīng)費(fèi)逐步落實(shí)，債務(wù)包袱仍然沉重，財務(wù)狀況依舊比較緊張。

　　3.進(jìn)一步清晰頂層設(shè)計，內(nèi)部管理全面加強(qiáng)。進(jìn)一步清晰“質(zhì)量立院、專業(yè)強(qiáng)院、人才興院、和諧治院”發(fā)展戰(zhàn)略，明確在3年內(nèi)建設(shè)水利高等職業(yè)教育示范院校和湖南省示范性(骨干)高職院校，明確提出建設(shè)“省內(nèi)領(lǐng)先、行業(yè)示范、國際知名”的示范院校的發(fā)展思路。

　　嚴(yán)格財務(wù)管理，執(zhí)行預(yù)算管理，各項支出均按照批復(fù)的用途、科目及金額執(zhí)行。嚴(yán)格實(shí)行收支兩條線并按照物價部門要求實(shí)行收費(fèi)公示，大力壓縮行政成本性支出，降低運(yùn)行成本。保工資、保運(yùn)轉(zhuǎn)、保重點(diǎn)，按時足額發(fā)放工資和津補(bǔ)貼，完成績效工資改革，連續(xù)第五年提高職工福利待遇，人均收入較五年前翻了一番多。

　　推進(jìn)后勤社會化管理改革，加大綜治WW力度，建設(shè)“平安校園”。后勤服務(wù)有限公司順利注冊，運(yùn)行正常。進(jìn)一步美化亮化綠化校園，嚴(yán)格執(zhí)行基建規(guī)劃、采購、招投標(biāo)程序，進(jìn)一步完善物業(yè)管理、食堂管理、水電管理、車輛管理、固定資產(chǎn)管理。社會化公寓回購處置工作有序推進(jìn)。完成西院食堂改造等基建項目，目前正在進(jìn)行湖南省水利建筑工程技術(shù)中心和大學(xué)生活動中心等項目的規(guī)劃設(shè)計。全年實(shí)現(xiàn)平安行車23萬公里。

　　細(xì)化綜治安全工作網(wǎng)絡(luò)，建立完善重大事件風(fēng)險評估預(yù)警制度，舉行大型抗震防災(zāi)、消防疏散演練2次，參與師生20xx余人。開展“安全生產(chǎn)月”活動，舉辦水利減災(zāi)知識和消防安全知識專題講座2期，做好節(jié)慶假期安全生產(chǎn)大檢查，加大隱患排查整治力度，確保了校園和諧穩(wěn)定。10月底，學(xué)院承辦省綜治委對水利廳的綜治考評考核，獲得優(yōu)秀。

　　深化人事制度改革，增進(jìn)職工福祉。一次性將學(xué)院人事代理制人員轉(zhuǎn)為正式事業(yè)單位編制職工，從源頭上解決了教師們的后顧之憂。制訂出臺職稱評聘管理辦法，院學(xué)術(shù)委員會對職稱申報開展初評初測，優(yōu)化規(guī)范職稱評聘工作。

　　學(xué)院被評為省水利廳20xx年度績效考核先進(jìn)單位， 8人獲評20xx年度廳直單位先進(jìn)個人，記二等功2人、三等功2人，嘉獎4人。學(xué)院獲20xx年度長沙縣內(nèi)保系統(tǒng)安全保衛(wèi)工作先進(jìn)單位，所在社區(qū)20xx年度社會管理綜合治理工作先進(jìn)單位、20xx年度城市管理工作先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號。

　　4.狠抓教學(xué)質(zhì)量，提高人才培養(yǎng)水平。修訂《聽課制度》，細(xì)強(qiáng)化學(xué)院、系部、教研室三級聽課的過程管理，制定《有效課堂評價標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，開展有效課堂檢查，提升課堂教學(xué)質(zhì)量。全年共完成督導(dǎo)聽課評課200余次，指導(dǎo) 教師超過160人，組織4次領(lǐng)導(dǎo)干部集體聽課。收集和整理教學(xué)督導(dǎo)工作的各項動態(tài)及數(shù)據(jù)，共編發(fā)8期《教學(xué)督導(dǎo)簡報》。新增工程測量技術(shù)專業(yè)，水利工程和工程造價兩個中央財政支持專業(yè)順利通過教育部、財政部驗(yàn)收。完成第三批水利部示范專業(yè)(水利水電建筑工程、供用電技術(shù))終期驗(yàn)收工作。新增校外實(shí)訓(xùn)基地15個，改擴(kuò)建校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地5個，組織院級學(xué)生技能競賽15項。組隊參加第七屆全國水利高等職業(yè)院校“齊魯杯”技能大賽，獲得1個特等獎、1個一等獎、6個二等獎、7個三等獎、1個團(tuán)體第一名，學(xué)院被授予“優(yōu)秀組織獎”，8位老師獲得優(yōu)秀指導(dǎo) 老師獎。工程造價專業(yè)以第二名的成績通過省教育廳的技能抽查。加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，組織教師下企業(yè)鍛煉48人次。調(diào)整聘任教研室主任3人、調(diào)整專業(yè)帶人頭1人、選拔骨干教師6人、認(rèn)定雙師素質(zhì)教師14人。評選年度優(yōu)秀教師28人，優(yōu)秀教研室4個，優(yōu)秀教研室主任8人，評選院級教學(xué)名師1人。向水利部推選教學(xué)名師1人，教學(xué)新星1人。成功推薦了2名國內(nèi)訪問學(xué)者。1人入選“20xx年湖南省優(yōu)秀中青年思政課教師擇優(yōu)資助項目”資助對象，1人獲全國高職高專院校體育教師教學(xué)技能大賽二等獎。大力開展職教新干線空間建設(shè)，建有部門空間15個、特色主題空間48個、教職工空間310個、企業(yè)專家空間21個、學(xué)生空間8970個。啟用自動錄播教室，共錄制教學(xué)視頻169條。完成了教務(wù)管理平臺、教務(wù)處網(wǎng)站、水利示范網(wǎng)站的建設(shè)工作。被教育廳立項為“湖南省教育信息化試點(diǎn)學(xué)校”。加大教科研工作力度。制訂《院級科研團(tuán)隊管理辦法》，全年組織申報院內(nèi)外課題56項，立項16項院外課題，獲得資助經(jīng)費(fèi)62.1萬元。立項湖南省教育科學(xué)研究基地1個，獲省高等教育省級教學(xué)成果獎三等獎1項、省水利水電科技進(jìn)步獎3項。黨委書記陳紹金教授主持的《水庫大壩生態(tài)補(bǔ)償關(guān)鍵技術(shù)研究》榮獲20xx年度大禹水利科學(xué)技術(shù)三等獎。全院教職工共發(fā)表論文 176篇，出版教材34部，獲實(shí)用新型專利1項。

　　5.全員抓招生就業(yè)，工作成效明顯。動員全院教職工參與招生，在極其嚴(yán)酷的生源環(huán)境下，我院20xx年到校新生2299人，遠(yuǎn)超預(yù)定1800人的目標(biāo)，全員招生取得成功。為20xx屆畢業(yè)生提供就業(yè)崗位數(shù)3860個，組織專場招聘會150多場次，就業(yè)率達(dá)93%以上，125名畢業(yè)生通過專升本考試 進(jìn)入湖南工學(xué)院深造，20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作全面啟動，來勢較好，獲得湖南省高職高專招生就業(yè)先進(jìn)單位稱號。第一屆“水文訂單班”24名學(xué)生被省水文局招錄為事業(yè)單位編制職工，第二屆“水文訂單班”順利開班。

　　6.積極開展行業(yè)培訓(xùn)和技術(shù)服務(wù)。積極面向社會開展行業(yè)培訓(xùn)和技術(shù)服務(wù)，繼續(xù)完善培訓(xùn)樓配套設(shè)施，充分利用行業(yè)資源，努力爭取水利系統(tǒng)培訓(xùn)業(yè)務(wù)，加強(qiáng)內(nèi)部管理，提高服務(wù)質(zhì)量，承辦全省培訓(xùn)班20余期，開展行業(yè)職工培訓(xùn) 3200余人次，毛收入500余萬元。成人函授、自考助學(xué)頂住了生源數(shù)下降和市場無序競爭的壓力，在籍學(xué)生比上年度有一定提高，錄取函授新生208人，完成面授647人次，20xx-20xx學(xué)年度自考新生注冊371人，325人通過所有科目考試 ，34人獲得學(xué)位證。教學(xué)組織和管理受到省、市考試院年審組專家的好評。

　　7.加強(qiáng)學(xué)生管理，提高學(xué)生素質(zhì)。加強(qiáng)輔導(dǎo) 員及學(xué)管工作隊伍建設(shè);全面推進(jìn)大學(xué)生思想道德素質(zhì)提升工程，完善、推廣素質(zhì)教育導(dǎo)師制;加強(qiáng)學(xué)生干部、學(xué)生黨員的教育、管理;落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部下寢室、出勤檢查等措施，建設(shè)良好學(xué)風(fēng);開展“誠信校園行”、“誠信教育月”等活動，加強(qiáng)誠信與紀(jì)律教育，建立學(xué)生信用檔案，被授予“湖南省國家助學(xué)貸款工作先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號;廣泛開展“我的中國夢”、讀書月、第五屆校園文化藝術(shù)節(jié)、心理健康活動月、“光盤行動”、“說學(xué)習(xí)、建學(xué)風(fēng)”、“儉約style”、“尋找最美聲音”、“一幫一”、“扶貧幫困”、“情系雅安、愛心傳遞正能量”等各類校園文化活動，“實(shí)踐激揚(yáng)青春志，奮斗成就中國夢”三下鄉(xiāng)暑期社會實(shí)踐活動。院田徑隊在湖南省大學(xué)生田徑錦標(biāo)賽上摘得兩金兩銀兩銅，獲團(tuán)體第五名。全年學(xué)生違法犯罪率為0，沒有發(fā)生一起群體性事件。

　　8.校園活動豐富多彩，滿足師生需求。 通過深入持續(xù)開展“四項文化進(jìn)校園”等活動，建設(shè)以“湖南水文化空間”為代表的一批網(wǎng)絡(luò)主題特色空間，有力推進(jìn)了水文化的繁榮。《文以載道踏水而歌――多維度、寬領(lǐng)域、立體化校園文化育人的實(shí)踐》被授予第二屆全國水利職業(yè)院校校園文化建設(shè)優(yōu)秀成果，在受表彰的13項成果中位列第一。通過開展教職工第九套廣播體操比賽、校園十佳卡拉OK大賽、校運(yùn)會職工競技等大眾化活動，較好滿足了教職工不斷增長的精神文化需求。積極組隊“院長杯”籃球賽、廳直羽毛球賽等，展示了學(xué)院教職工團(tuán)結(jié)拼搏、昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌。學(xué)院在代表省廳參加的省直廣播體操暨全民健身推廣活動中，位列34家省直單位的第7名，受邀與奧運(yùn)冠軍龔智超等共同參加在賀龍體育場舉行的大型健身推廣活動，為全省水利人爭得了榮光。

　　各位老師，同志們，以上這些成績的取得，是全院教職員工愛崗敬業(yè)，開拓進(jìn)取、共同努力的結(jié)果，凝聚著全院教職員工的聰明才智和辛勤汗水。在此，我謹(jǐn)代表學(xué)院向大家表示衷心的感謝!同時，我們也要清醒地看到，盡管今年學(xué)院各項工作取得了較大成績，但困擾學(xué)院發(fā)展的深層次問題仍沒有得到根本解決，發(fā)展不全面、不充分、不平衡的現(xiàn)象依然較為突出，可持續(xù)發(fā)展能力依舊不強(qiáng)。當(dāng)前，主要面臨以下亟待解決的困難：

　　一是資金缺口問題。學(xué)院底子薄、發(fā)展欠帳多、負(fù)債還較重，隨著征地的落實(shí)，水利建筑工程技術(shù)中心等基本建設(shè)的啟動，建設(shè)資金缺口極大。按照上級部門要求進(jìn)行的公寓回購工作，回購處置資金還有很大差額。二是教師隊伍問題。總體數(shù)量不夠、整體素質(zhì)不高，與示范性高職建設(shè)目標(biāo)有較大差距，不能滿足人才培養(yǎng)質(zhì)量提升要求。三是基礎(chǔ)設(shè)施問題。基礎(chǔ)設(shè)施和實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)條件還較差，投入尤其是教學(xué)投入不足。實(shí)習(xí) 實(shí)訓(xùn)場所、學(xué)生公寓、大學(xué)生活動中心等亟需建設(shè)。四是管理問題。部分制度不健全、不規(guī)范，管理不嚴(yán)格、不精細(xì)，存在“制度打架”“多頭指令”現(xiàn)象。已有的制度落實(shí)不到位，紀(jì)律觀念不強(qiáng)，尤其是財務(wù)報帳不及時、不規(guī)范，存在“破窗效應(yīng)”。這些問題，都需要我們在今年的工作認(rèn)真加以考慮和解決。

　　二、展望20xx，任重道遠(yuǎn)

　　面對水利建設(shè)及水利職業(yè)教育的新形勢、新要求、新任務(wù)，學(xué)院確定20xx年工作思路是：全面貫徹落實(shí)黨的xx屆三中全會精神，深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，堅持“質(zhì)量立院、專業(yè)強(qiáng)院、人才興院、和諧治院”戰(zhàn)略，不斷提高學(xué)院的整體辦學(xué)實(shí)力和辦學(xué)水平，以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)建設(shè)“省內(nèi)領(lǐng)先、行業(yè)示范、國際知名”示范院校，實(shí)現(xiàn)學(xué)院新跨越。重點(diǎn)工作任務(wù)是：

　　一是扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，全面提升學(xué)院黨建科學(xué)化水平。我們學(xué)院是第二批群眾路線教育實(shí)踐活動單位，按照省委和廳黨組統(tǒng)一部署安排，廣泛深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，認(rèn)真有序推進(jìn)學(xué)習(xí)教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實(shí)、建章立制各環(huán)節(jié)工作，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問題，打造為民務(wù)實(shí)清廉的黨員干部隊伍。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項規(guī)定、省委約法九章、省水利廳二十條和學(xué)院十四條規(guī)定。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，認(rèn)真執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定，為發(fā)展創(chuàng)造健康和諧環(huán)境;搞好文明創(chuàng)建，迎接“省級文明單位”復(fù)評。抓好工會、共青團(tuán)、關(guān)心下一代工作委員會和離退休老同志工作。

　　二是完善學(xué)院頂層設(shè)計，用現(xiàn)代職教理念引領(lǐng)學(xué)院特色發(fā)展。以建設(shè)“省內(nèi)領(lǐng)先、行業(yè)示范、國際知名”的示范性高職院校為目標(biāo)，修訂《學(xué)院“”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》，優(yōu)化專業(yè)設(shè)置與布局，細(xì)化師資規(guī)劃，推進(jìn)學(xué)院基礎(chǔ)建設(shè)。進(jìn)一步突出教學(xué)中心地位，加大對教學(xué)的投入，完善教學(xué)管理和學(xué)生管理機(jī)構(gòu)設(shè)置，按要求配齊相關(guān)管理人員。成立高職教育研究所，配齊研究所力量，積極開展高職教育教學(xué)研究工作，尋求解決學(xué)院教育教學(xué)發(fā)展進(jìn)程中難題的辦法。建立高職教育理念學(xué)習(xí)機(jī)制，定期舉辦理論培訓(xùn)班，外請專家來校授課，外派教師到國外、國家示范校跟班學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)高職理念成為常態(tài)工作，用現(xiàn)代職教理論武裝教職工的頭腦。

　　三是全力爭取經(jīng)費(fèi)支持，為學(xué)院發(fā)展提供資金依托。搶抓水利發(fā)展機(jī)遇，加大向省發(fā)改委、財政廳、水利廳爭取資金力度。加緊新項目申報步伐，努力列入財政預(yù)算大盤子。將已有政策用好用活，力爭將已有專項支持資金逐項兌現(xiàn)到位。強(qiáng)化專業(yè)建設(shè)，打造精品示范，大力開展成教培訓(xùn)和技能鑒定，積極挖掘自身潛力，創(chuàng)收資金。

　　四是加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)，為人才培養(yǎng)工作提供智力支撐。實(shí)施人才引進(jìn)計劃 ，引進(jìn)高水平的專業(yè)帶頭人、教授博士，新進(jìn)專任教師15人。為教師晉升職稱創(chuàng)造條件，制訂相關(guān)激勵機(jī)制，鼓勵教師提升學(xué)歷。加大教師培訓(xùn)力度，參加國內(nèi)學(xué)術(shù)交流、國家級和省級培訓(xùn)教師不少于50人次，組織專任教師校本培訓(xùn)1次，專任教師年均下企業(yè)鍛煉不少于1個月。加強(qiáng)兼職教師隊伍建設(shè)，提升兼職教師課時津貼，集中開展兼職教師教育教學(xué)能力培訓(xùn)。

　　五是加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為人才培養(yǎng)工作提供硬件保障。加快征地工作進(jìn)展，進(jìn)一步優(yōu)化校園規(guī)劃，積極籌措資金，盡早建設(shè)湖南省水利建筑工程技術(shù)中心、大學(xué)生活動中心、學(xué)生公寓和水文化廣場。進(jìn)一步加強(qiáng)校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)，按專業(yè)系部重新布局校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地，加大投入添置實(shí)訓(xùn)儀器設(shè)備;加強(qiáng)校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)，新建一批校外實(shí)訓(xùn)基地。

　　六是加強(qiáng)精細(xì)化管理，為人才培養(yǎng)工作提供服務(wù)支持。進(jìn)一步制(修)訂學(xué)院行政、財務(wù)、教學(xué)、學(xué)生工作管理制度，形成較為完善的制度體系。嚴(yán)格執(zhí)行財政紀(jì)律和財務(wù)報帳制度，強(qiáng)化剛性管理，加強(qiáng)審計監(jiān)督，把財權(quán)關(guān)進(jìn)制度的籠子。努力做好教學(xué)工作精細(xì)化管理，特別是教學(xué)基本文件的規(guī)范性管理和頂崗實(shí)習(xí)的過程管理，認(rèn)真做好做實(shí)人才培養(yǎng)工作狀態(tài)數(shù)據(jù)采集工作。制定《學(xué)院課程建設(shè)兩年規(guī)劃(20xx-20xx年)》和《學(xué)院教育信息化兩年發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx年)》，借助教育信息化，深化課程教學(xué)改革，推進(jìn)教學(xué)管理現(xiàn)代化。努力做好學(xué)生工作管理，修訂學(xué)生手冊，試行專任教師兼任班主任制度，制定所有學(xué)生收費(fèi)公示制度。創(chuàng)新督導(dǎo)方式方法，積極引入第三方力量參與人才培養(yǎng)質(zhì)量評價，探索與教學(xué)改革相適應(yīng)的教學(xué)評價辦法。

　　七是加強(qiáng)招生就業(yè)，為人才培養(yǎng)工作把好進(jìn)出關(guān)。進(jìn)一步加大和完善全員招生制度，加強(qiáng)招生工作力度，拓寬生源渠道，建立生源基地，加大探索中高職系統(tǒng)培養(yǎng)，穩(wěn)步提高考生報考率和新生報到率。加大校企合力度，構(gòu)建校企合作的平臺，完善校企合作長效機(jī)制，將校企合作與社會服務(wù)有效結(jié)合。進(jìn)一步完善學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)體系，加強(qiáng)就業(yè)基地建設(shè)，提高就業(yè)率，提升就業(yè)質(zhì)量。

　　八是加強(qiáng)社會服務(wù)，推動行業(yè)和區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。積極推進(jìn)水利職工終身學(xué)習(xí)平臺建設(shè)工作，創(chuàng)新職工培訓(xùn)模式，提升行業(yè)職工專業(yè)技能水平。加大橫向課題研究力度，主動為行業(yè)和區(qū)域企業(yè)解決生產(chǎn)中的技術(shù)難題，充分發(fā)揮學(xué)院的技術(shù)服務(wù)功能。進(jìn)一步加大水文化傳播力度，使“知水愛水、樂水尚水、護(hù)水利水，以水為榮、為水奉獻(xiàn)”的文化深入人心。

　　九是做好綜治WW、安全生產(chǎn)工作，創(chuàng)建“平安高校”。進(jìn)一步加強(qiáng)安全WW教育，增強(qiáng)師生安全WW意識。廣泛開展矛盾排查化解工作，科學(xué)研判WW綜治形勢，全面推行穩(wěn)定風(fēng)險評估，著力提高應(yīng)急處突能力。加強(qiáng)校園及周邊綜治工作和校園安全生產(chǎn)管理，不斷改善優(yōu)化育人環(huán)境，全力創(chuàng)建“平安高校”。

　　各位老師，同志們，新的一年，我們面臨著前所未有的機(jī)遇，也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，讓我們在省委、省政府和廳黨組的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)黨的、xx屆三中全會精神，居安思危，銳意改革，奮發(fā)有為，求創(chuàng)新，謀發(fā)展，打造品牌專業(yè)，打造過硬的師資隊伍，營造良好的校園文化氛圍，增強(qiáng)向心力和競爭力，確保“省內(nèi)領(lǐng)先、行業(yè)示范、國際知名”的目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)!

　　謝謝大家!

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇25

　　各位代表、同志們：

　　大家好，今天是元宵佳節(jié)，又是新學(xué)開學(xué)的一天，在此我代表校委全體成員，致以新的問候，祝大家在新里健康、快樂、充實(shí)、幸福。

　　過去的一，我們大家同努力，全力推進(jìn)各項工作，可以說進(jìn)展有序。有的老師，孩子很小，父母有病，還有些老教師，身體不好，個別教師課時較多，但大家都克服了很多困難，出色的完成了我們的計劃和任務(wù)，期末考試初一綜合排名四，初二排名三，初三排名三。特別是優(yōu)秀的學(xué)生，我們的前名和三中持平，名超過了三中。目前，學(xué)生激和社會、教育局對我們反映良好。我想，很慶幸，在這里老師們愛崗敬業(yè)的面貌和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度深深感動著我，激勵著我。我認(rèn)為本學(xué)期我們應(yīng)該努力使老師們的面貌變得更好，心態(tài)更加平和，對學(xué)校的`認(rèn)同感有新的提高，全校上下團(tuán)結(jié)、和諧的氣氛逐漸濃厚，大家主動工作的積極性日趨高漲。

　　不少老師對學(xué)校的發(fā)展和現(xiàn)狀非常關(guān)心，通過短信及其他形式表達(dá)了自己的思考，提出了一些非常好的建議。借此機(jī)會，我代表學(xué)校向大家致以崇高的敬意！當(dāng)然我們學(xué)校也存在著一定的問題，直接影響著二中的形象和今后的發(fā)展，但這只是支流，影響不到大局。我相信，只要我們大家同努力，二中這艘航船正向著我們既定的目標(biāo)奮力前行，任何人任何事也阻擋不住前進(jìn)的步伐。

　　今的假期，是從農(nóng)歷臘月十六到今天正月十五，將近一個月時間，是最近幾中時間最長，最讓人舒心的一個假期。我們的調(diào)整，是為了更好的做好工作，在新的學(xué)期大有作為。但不能否認(rèn)，有很大一批老師，根據(jù)學(xué)校的工作安排，不辭辛苦，任勞任怨，在大家陪著家人過，看電視的時候，在學(xué)校完成大家的工作。

　　而是一片曙光，我們就是要朝著這片曙光去發(fā)展，去行進(jìn)。這片曙光就是我們的動力源泉。所以我想，我們今天每一個老師，應(yīng)該有一種堅守的。我們?nèi)绻麤]有理想，怎么能夠有無限的動力，怎么能夠有深邃的眼光，怎么能夠有澎湃的激情，怎么能夠有高尚的境界，怎么能夠有偉大的追求？

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇26

　　尊敬的各位教職工：

　　“珍愛學(xué)生，尊重個性”這是鳳岡二中的辦學(xué)特色，也是鳳岡二中辦學(xué)精神。到鳳岡二中任校長快二年了，我深深地領(lǐng)悟到我校教師團(tuán)體意識是鳳岡縣所有學(xué)校的標(biāo)桿，是我校茁壯成長為參天大樹的主要元素。

　　20xx年高考，我校由于20xx年申示工作千頭萬緒，學(xué)校、教師和學(xué)生身心疲憊，故學(xué)生成績必受影響。但是我們沒有放棄，我們深知獲得示范高中的牌子，不是為學(xué)校修得漂亮，而是更高更遠(yuǎn)的發(fā)展，提高學(xué)校的辦學(xué)水平。辦學(xué)水平體現(xiàn)又很客觀地落在高考上，盡管我們生源情況不好，但我們深信，只要大家同心協(xié)力，不放棄每一個學(xué)生，學(xué)校教學(xué)質(zhì)量一定得到突破。通過努力，我們榮獲第一塊遵義市教學(xué)質(zhì)量獎牌，真的來之不易。

　　20xx屆畢業(yè)生為示范高中成功入學(xué)的第一屆學(xué)生，盡管生源基礎(chǔ)與上一屆學(xué)生沒有多大出入，但他們沒有受示范復(fù)評的影響。學(xué)生與教師相對穩(wěn)定，學(xué)校行政與年級部一致認(rèn)為：我們沒有理由不出成績，沒有理由不超過上一屆。高三這一學(xué)年，我們首先確定目標(biāo)，志存高遠(yuǎn)，把好分層教學(xué)關(guān)，學(xué)校、年級部、教師、學(xué)生整齊劃一，求同存異，認(rèn)真對待每一位學(xué)生，認(rèn)真對待每一節(jié)課，認(rèn)真對待每一次考試，認(rèn)真對待每一次質(zhì)量分析，向課堂要質(zhì)量，向考綱要試題，向考試要分?jǐn)?shù)。著重基礎(chǔ)，突破極限。年級部每一次質(zhì)量分析很及時，預(yù)測一、二本以上人數(shù)很及時，也很自信。這一點(diǎn)我們得力于遵義四中的大膽預(yù)測。有時候，我們的學(xué)生就是這樣，你說他是二本他就真成二本，你說他是一本他就真成一本。學(xué)校需要精神，學(xué)生也需要鼓勵。20xx屆學(xué)生，我校含預(yù)科二本以上共錄取691人，有一位老師的言語讓我感動不已，我們二中老教師當(dāng)聽到應(yīng)屆考上500人以上時，眼淚都出來了，這是我們二中人的心聲，也是二中團(tuán)結(jié)精神的體現(xiàn)，更是二中多年的追求。

　　當(dāng)我們走到鎮(zhèn)中學(xué)進(jìn)村入戶招生的時候，有的時候很欣慰，對二中近些年的辦學(xué)稱贊不已。但有些時候很尷尬，很難受，“一中不放心，二中不甘心”這是怎樣的認(rèn)識和判斷，又怎么不甘心，難道“一”永遠(yuǎn)都是“一”，“二”永遠(yuǎn)都是“二”嗎?我們才不甘心。招生很辛苦，但我們也有收獲。同時還有幾個鎮(zhèn)的校長將子女送入我校，這是對我們學(xué)校的肯定，也是對我校的支持與鼓勵，更是給予我們動力。我們必須對這些學(xué)生與學(xué)生家長、班主任負(fù)責(zé)。新建中學(xué)校長說：“20xx和20xx年新建中學(xué)考上高中的學(xué)生，凡當(dāng)年初中畢業(yè)時在二中就讀的學(xué)生均考入二本以上，其他則不然，我們的老師和家長相信二中”。這是怎樣的肯定，也是怎樣的負(fù)責(zé)。

　　新學(xué)年開始，就我校“珍愛學(xué)生，尊重個性”理念與特色，用三年的時間將學(xué)校打造成鳳岡一流學(xué)校，成就一批名師目標(biāo)，談以下幾點(diǎn)：

　　一、我校的教育思想和理念以及辦學(xué)特色就是“珍愛學(xué)生 尊重個性”。

　　尊重師生個性，肯定師生感情，以人為本，珍愛服務(wù)對象，彰顯新時期教育精神，生榮校榮，校榮我榮。力爭用三年的時間將學(xué)校打造成鳳岡一流學(xué)校，成就一批名師目標(biāo)。二中教師素質(zhì)目標(biāo)“做四有教師，即有理想信念，有道德情操，有扎實(shí)學(xué)識，有仁愛之心”;二中學(xué)生素質(zhì)目標(biāo)“思想品德優(yōu)良，文化基礎(chǔ)扎實(shí)，個性特長突出，人格心理健全，審美情趣高雅，實(shí)踐創(chuàng)新得力”。

　　二、熱愛讀書，人人成就名師

　　從書中深化思想，深入實(shí)踐，成就卓越。一個名師必須是思想卓越，教育得有思想，我的工作絕不僅僅是養(yǎng)家糊口;二是實(shí)踐的卓越，在教育教學(xué)中創(chuàng)造一個有一個符合教育規(guī)律的案例，我們的過程必須有幾段精彩的瞬間。三是學(xué)生的卓越，培養(yǎng)出優(yōu)秀的學(xué)生，具備公民素養(yǎng)和核心價值，學(xué)業(yè)合格，貢獻(xiàn)社會，我們的學(xué)生必須有我們驕傲的社會精英。

　　一個名師他必須具備平民教育思維，我們決不能只盯上幾個優(yōu)異學(xué)生，如果放棄大多數(shù)，教育則不成功。教育的目標(biāo)是將每個學(xué)生培養(yǎng)成適合他自己發(fā)展的合格社會勞動者，當(dāng)然也不得不考慮學(xué)生的文化成績。因此我們必須抓好和管理好后三分之一的學(xué)生，抓住了他們中間的學(xué)生有壓力，前面的學(xué)生有緊迫感，學(xué)校讀書氛圍不抓自濃。只有學(xué)校環(huán)境風(fēng)清氣正，學(xué)校文化日益彰顯，學(xué)校愛的教育才得以體現(xiàn)。如何讓學(xué)生提高成績，首先得讓學(xué)生喜歡你及你的學(xué)科，真正將人的核素養(yǎng)貫穿于教育教學(xué)中，真正的去的培養(yǎng)人，落實(shí)“以人為本，以生為本”的教育思想。作為行政領(lǐng)導(dǎo)，必須處理好干部與教師的關(guān)系，要秉承全心全意為廣大教師服務(wù)的理念，千方百計地調(diào)動廣大教師的積極性，讓每位教師都能享受到教師職業(yè)的幸福;二是處理好教師與學(xué)生的關(guān)系，堅持以生為本，為學(xué)生服務(wù);三是處理好人與物的關(guān)系，學(xué)校的一切辦學(xué)條件都應(yīng)該最大限度的為學(xué)生的學(xué)習(xí)與發(fā)展服務(wù)，盡最大努力杜絕教育資源的閑置與浪費(fèi);四是堅持培養(yǎng)人為核心，它既是教育的出發(fā)點(diǎn)，也是教育的歸宿點(diǎn)。

　　三、名師必須需要站在巨人的肩膀上。

　　學(xué)會學(xué)習(xí)，學(xué)會閱讀，學(xué)會寫作，學(xué)會研究是名師成長的必要過程，一個熱愛學(xué)習(xí)的老師，他的學(xué)生肯定會熱愛學(xué)習(xí)，因?yàn)闀r時會有新的方法與發(fā)現(xiàn)，會綻放很多火光于學(xué)習(xí)的天空;一個熱愛研究的老師，他會帶領(lǐng)同伴與學(xué)生深入到學(xué)科知識的海洋，探究發(fā)現(xiàn)各色有價值的珍珠。這些“珍珠”往往就是高考的前沿，課改的花朵。我們有時發(fā)現(xiàn)，遵義試題沒有貴陽的試題好，但我們又不得不認(rèn)同，貴陽的課改與研究確是遵義所不及的。

　　名師課堂在“用教材教”上下功夫，我們必須追求依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)，用適合學(xué)生學(xué)習(xí)實(shí)際的材料組織和實(shí)施教學(xué)，促進(jìn)學(xué)生實(shí)現(xiàn)基于學(xué)科教學(xué)的全面發(fā)展。從這個意義上講，“用教材教”有以下四個不同的層次：一是用現(xiàn)成的教材教;二是用改造的教材教，三是用整合的教材，四是用自己的教材教。第三第四是少數(shù)教師的做法。這必須是依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)，精心研究各種不同版本教材的優(yōu)劣，給自己的多年教學(xué)優(yōu)勢和學(xué)生的學(xué)習(xí)實(shí)際，揚(yáng)各家之所長，對教材予以整合或自編，對按課程標(biāo)準(zhǔn)，研究考試說明，做全國考試試卷，最終形成自己的學(xué)科理念，將教材教薄，讓學(xué)生將學(xué)科吃透。這一切我們都必須要好學(xué)，深入學(xué)生群體，找到教學(xué)捷徑。因此，年級部學(xué)科組團(tuán)隊精神非常重要，必須積集體智慧，培優(yōu)輔差，板塊與綜合各個突破，夯實(shí)基礎(chǔ)，增強(qiáng)信心，高考定能成功。

　　總之，“珍愛學(xué)生，尊重個性”是二中人的教育誓言，是二中人成功的基礎(chǔ)與最高境界，是二中教育史冊的格言，踐行它，我們一定會成功，會超越，會幸福。

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇27

　　尊敬的各位代表、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

　　第二小學(xué)第十三屆教職工代表大會第一次會議，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，經(jīng)過學(xué)校黨、政、工各部門的積極籌備，全體教職工的共同努力，在今天開幕了。我們這次大會是在深化基礎(chǔ)教育課程改革，學(xué)校教育教學(xué)工作穩(wěn)步發(fā)展的形勢下召開的。“兩基”工作以及化隆基礎(chǔ)教育的發(fā)展規(guī)劃和工作重點(diǎn)對學(xué)校工作提出了新的更高的要求，人民群眾和學(xué)生家長對我們的工作也寄予了極大的期盼。這次大會將對學(xué)校下一步的規(guī)劃和發(fā)展起到很重要的作用。

　　現(xiàn)在，我代表學(xué)校行政向大會做20xx年度學(xué)校工作報告，請予審議，并請各位代表和與會領(lǐng)導(dǎo)提出意見。

　　20xx年工作回顧

　　第二小學(xué)自十二屆一次教代會以來，在上級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，在學(xué)校黨、政、工、團(tuán)、隊的齊抓共管與密切配合下，經(jīng)過全校師生的共同努力，圓滿地完成了預(yù)定目標(biāo)，取得了可喜的成績。學(xué)校管理科學(xué)民主，校園環(huán)境根本轉(zhuǎn)變，兩基攻堅成績顯著，兩支隊伍協(xié)調(diào)發(fā)展，教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高，辦學(xué)效益與日俱增。這些成績記錄了我們奮斗的足跡，展示了我們務(wù)實(shí)的工作態(tài)度和開拓進(jìn)取的精神風(fēng)貌。這是我們的榮耀，也是我們今后發(fā)展的重要基礎(chǔ)。

　　一、學(xué)校規(guī)范化管理取得明顯成效

　　規(guī)范、科學(xué)的管理是提高教育教學(xué)質(zhì)量的基本保證。第二小學(xué)在管理上重過程、講方法，嚴(yán)而不死、活而不亂，已經(jīng)形成了科學(xué)、民主、開放的管理體系。

　　學(xué)校重管理，向管理要質(zhì)量，以管理促發(fā)展，有完善的工作運(yùn)行機(jī)制，平時加強(qiáng)過程性管理，堅持過程性評價，堅持以教代會為載體的參政議政方式來管理學(xué)校，規(guī)范、完善了校務(wù)公開制度，長期堅持“四評”做法，能夠借助各方面力量來提高學(xué)校管理績效，促進(jìn)了學(xué)校穩(wěn)定、快速、健康、可持續(xù)發(fā)展。

　　二、校園文化建設(shè)得到根本轉(zhuǎn)變

　　學(xué)校按照教育局對校園文化建設(shè)基本要求，有布置、有預(yù)想進(jìn)行硬軟件建設(shè)。校園結(jié)構(gòu)布局合理，功能區(qū)分明，整體效果明顯，達(dá)到了環(huán)境育人的目的。20xx年起學(xué)校被縣教育局連續(xù)三年評為“先進(jìn)集體”。今后，學(xué)校將繼續(xù)加大校園文化建設(shè)力度，努力提升校園文化層次，讓第二小學(xué)成為化隆縣的小花園，讓教師們在這里舒心地工作，讓學(xué)生們在這里愉快地學(xué)習(xí)。

　　三、兩支隊伍建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展

　　在過去的一年里，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員講團(tuán)結(jié)、比奉獻(xiàn)、做表率，顧全大局，立足本職，創(chuàng)新工作，分管工作成效顯著。教師隊伍充滿生機(jī)與活力，老教師是學(xué)校不倒的旗幟，青年教師托起二小的脊梁，年輕教師人心思進(jìn)、奮發(fā)有為、共同編織了第二小學(xué)一道亮麗的風(fēng)景線。

　　四、教育教學(xué)工作成績斐然

　　(一)、五育并舉，突出了德育工作的首要地位，培養(yǎng)全面發(fā)展、個性突出的合格小學(xué)生。

　　1、貫徹落實(shí)《國旗法》，對學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育。

　　國旗是偉大祖國的象征，國家的威望，民族的尊嚴(yán)蘊(yùn)含其中。讓學(xué)生感受到這一點(diǎn)并肅然起敬，是一項實(shí)實(shí)在在必須要做好的工作。

　　學(xué)校把每周升旗儀式師生的隊伍、陣容、精神風(fēng)貌、組織紀(jì)律到國旗下講話的演講人員、具體內(nèi)容，每一個細(xì)小的環(huán)節(jié)都竭力注重滲透愛國主義教育內(nèi)涵。升旗儀式上的每一篇宣講稿，都激蕩著師生心中那種澎湃的愛國之情，在操場上升起的不只是鮮艷的五星紅旗，更是全體師生凝聚力、向心力的一種體現(xiàn)。通過活動大大激發(fā)了師生強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感。

　　2、利用各種紀(jì)念日、重大節(jié)日開展思想品德教育。

　　對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育是經(jīng)常的、不失時機(jī)的。學(xué)校在對學(xué)生進(jìn)行教育的過程中注重經(jīng)常化、系列化、實(shí)效性、可操作性，利用各種有利時機(jī)開展活動，寓思想品德教育于各種活動之中，讓學(xué)生在活動中接受教育，得到啟迪，感到鼓舞，受到鞭策。學(xué)校開展活動堅持小、實(shí)、精的大原則，在“三·五學(xué)雷鋒日”、“三•• 八婦女節(jié)”、“三•• 一五消費(fèi)者維權(quán)日”、“清明節(jié)”、“五• 一勞動節(jié)”、“六•一兒童節(jié)”、“七•一建黨日”、“九·十教師節(jié)”、“十·一國慶節(jié)”等重大節(jié)日都適時地開展了思想教育活動，收到了良好效果。這些活動的開展，使學(xué)生在生動活潑的形式中受到了教育，在潛移默化中得到了提高。

　　3、寓德育于教學(xué)和豐富多彩的活動中。

　　課堂教學(xué)是學(xué)校教育最基本的途徑，也是德育工作的主渠道。學(xué)校要求教師在教學(xué)過程中抓住教材的知識特點(diǎn)，精心設(shè)計課堂教學(xué)內(nèi)容，深刻挖掘教材的德育內(nèi)容。另外，學(xué)校還以校體育運(yùn)動隊，各類藝術(shù)興趣小組為載體，積極參加校外組織的相關(guān)文體活動，均取得了可喜的成績。

　　4、在抓學(xué)生思想品德教育的同時，也注重教職工政治素質(zhì)的提高。

　　學(xué)校德育處配合黨支部抓教職工思想政治教育，繼續(xù)簽訂了《師德行風(fēng)建設(shè)責(zé)任書》。一年來，采取集中與自學(xué)的方式，學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中國共產(chǎn)黨xx屆一中、二中全會精神節(jié)選》、《義務(wù)教育法》等。通過學(xué)習(xí)，有效地提高了教職工的思想政治素質(zhì)，也增強(qiáng)了教職工緊迫感、責(zé)任感和使命感。

　　5、逐步健全、完善了學(xué)校德育工作運(yùn)行機(jī)制。

　　學(xué)校德育工作包括三個工作系統(tǒng)。一是建立了以校長為組長的德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，指導(dǎo)和運(yùn)籌全面工作。二是建立實(shí)施系統(tǒng)，形成了以分管副校長分工抓，德育處、少先隊負(fù)責(zé)抓，年級組長協(xié)調(diào)抓，值周教師輪流抓，班主任具體抓，任課教師配合抓，學(xué)生干部協(xié)助抓的德育工作網(wǎng)絡(luò)化實(shí)施系統(tǒng)。三是軟件系統(tǒng)，制定、完善了一系列規(guī)章制度，使工作有章可依、有規(guī)可循。

　　(二)、落實(shí)課改，抓好教學(xué)、教科研工作，全面提高教學(xué)質(zhì)量。 全面提高教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的中心工作，學(xué)校圍繞這一中心工作不斷探索，大膽改革，勇于創(chuàng)新，教學(xué)工作穩(wěn)步向前發(fā)展。一年來，較好地運(yùn)行了“以課堂教學(xué)為突破口，以教研活動為催化劑，輔之以經(jīng)常性的工作檢查”的教學(xué)工作機(jī)制及“以校為本，訓(xùn)研一體”的教科研工作機(jī)制。在學(xué)科教學(xué)工作方面，按著制定的管理、評價制度，進(jìn)一步規(guī)范了教學(xué)常規(guī)工作，注重學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)，加強(qiáng)了過程性指導(dǎo)力度，狠抓學(xué)科教學(xué)，在年輕教師培養(yǎng)上有進(jìn)展。學(xué)校被教育局評為“課改工作先進(jìn)集體”。在教科研工作方面，繼續(xù)深入開展了課題研究，采取“安排專題講座、觀看課堂錄像、交流教學(xué)體會、寫教學(xué)反思、編印妙方箋、訓(xùn)研測試”等措施，大大增強(qiáng)了研究意識，提高了研究水平，一項國家級課題、一項省級課題。一項國家級課題和2項省級課題已順利結(jié)題。

　　各位代表、同志們：過去的一年，可以說，我們學(xué)校在教育教學(xué)各方面都呈現(xiàn)出良好的態(tài)勢，這一年來所取得的成績是全校師生團(tuán)結(jié)奮斗的結(jié)果，是與各級領(lǐng)導(dǎo)、離崗?fù)诵萁搪毠ぁ⒐步▎挝灰约吧鐣�各界人士的關(guān)心支持分不開的。在此，我代表第二小學(xué)向一直關(guān)心第二小學(xué)發(fā)展的各級領(lǐng)導(dǎo)、離退休教職工、共建單位以及社會各界人士表示崇高的敬意!向與會各位代表，并通過你們向未參加此次會議的教師們表示衷心的感謝!

　　在肯定成績的同時，我們還應(yīng)該清醒地看到，當(dāng)前學(xué)校的發(fā)展還存在不少的困難和問題。主要有：教育教學(xué)質(zhì)量雖然取得明顯提高并位居全旗前列，但還不能達(dá)到令人民群眾滿意的程度;沉重的外債負(fù)擔(dān)，簡陋的內(nèi)部設(shè)施嚴(yán)重制約著學(xué)校的發(fā)展;教師短缺，班額過大直接影響面向全體教學(xué);隨著學(xué)校改革與發(fā)展進(jìn)程的加速，以及人民群眾日益增長的需求，學(xué)校規(guī)模必將擴(kuò)大，但學(xué)校占地面積以及基本建設(shè)的嚴(yán)重不足，對學(xué)校的發(fā)展制約問題將更加突出;現(xiàn)代教育技術(shù)的學(xué)習(xí)研究和實(shí)踐運(yùn)用還應(yīng)朝縱深縱廣方面發(fā)展;評價制度的不完善直接影響教師和學(xué)生的全面發(fā)展。這些困難和問題必須引起我們足夠的重視，盡快采取切實(shí)有效的措施，認(rèn)真加以解決。

　　20xx年主要任務(wù)

　　各位代表、同志們：回顧工作是為了更好地開展工作。展望未來，我們深感責(zé)任重大，新的一年的到來，我們必須抓住機(jī)遇，迎難而上，凝心聚力，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，以新的姿態(tài)推動辦學(xué)的快速發(fā)展。因此，要求全體師生務(wù)必要增強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感、危機(jī)感，更新教育教學(xué)理念，探索科學(xué)教育方法，開拓進(jìn)取，求真務(wù)實(shí)，以新形象、新舉措積極主動投入工作之中，努力開創(chuàng)第二小學(xué)辦學(xué)新局面。

　　在今后一年中，我們將以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的教育方針、義務(wù)教育法、教育部《20xx—20xx年教育振興行動計劃》和市、縣教育工作會議精神，牢固樹立和全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅定不移地實(shí)施以人為本、科學(xué)管理;民主決策、校務(wù)公開;內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象的核心辦學(xué)理念，以提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心，以師資隊伍建設(shè)為重點(diǎn)，以創(chuàng)建地區(qū)名學(xué)校為目標(biāo)，促進(jìn)我校教育全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，努力辦好讓人民滿意的優(yōu)質(zhì)教育。

　　針對我校辦學(xué)困難、存在問題及今后的奮斗目標(biāo)，我校制定了新一年的工作思路：

　　一、繼續(xù)強(qiáng)化學(xué)校內(nèi)部管理

　　通過召開職代會，制訂學(xué)校3—5年發(fā)展規(guī)劃，修訂完善各項規(guī)章制度，充分調(diào)動教職工的工作積極性;將嘗試采用環(huán)節(jié)干部競爭上崗形式，選拔想干肯干的優(yōu)秀教師來充實(shí)行政班子，壯大行政隊伍，提高學(xué)校管理水平;教育引導(dǎo)教師明確各自職責(zé)，一級抓一級，層層抓落實(shí)，做到責(zé)任到位，嚴(yán)明紀(jì)律，獎懲分明;實(shí)行優(yōu)勝劣淘，做到考評與評優(yōu)、評模、晉級相掛鉤和造成事故、教學(xué)質(zhì)量差與處罰相掛鉤;進(jìn)一步建立教師優(yōu)聘劣辭機(jī)制，設(shè)置出口，擴(kuò)大入口，向人事制度改革靠攏，配合做好校內(nèi)交流輪崗工作;實(shí)施校務(wù)公開制度，通過行政會、校務(wù)會、教工會通報和張貼公布等形式，把涉及師生利益的重大事項進(jìn)行公開，密切干群關(guān)系，增加工作透明度。

　　嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度，執(zhí)行采購審批手續(xù)和出差審批手續(xù)，健全經(jīng)濟(jì)責(zé)任制度、財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度，切實(shí)加強(qiáng)對學(xué)校收費(fèi)、基建工程、物資采購、后勤保障等項的管理和監(jiān)督;結(jié)合校情，努力提高教職工的福利待遇;加強(qiáng)人、財、物的管理，杜絕破壞公物和財產(chǎn)流失現(xiàn)象，定期做好固定資產(chǎn)的清查和管理，節(jié)約用水、用電、用紙，壓縮辦公用品和業(yè)務(wù)接待的開支，開源節(jié)流，最大限度地發(fā)揮有限資金的經(jīng)濟(jì)效益以便早日還清債務(wù)。實(shí)行收費(fèi)申報制度，嚴(yán)格執(zhí)行“一費(fèi)制”收費(fèi)管理要求、校務(wù)公開和收費(fèi)公示制度，堅決杜絕個人私自收費(fèi)現(xiàn)象，凡有違反者，將追究相關(guān)人的責(zé)任，本年度不得評優(yōu)、評模、晉級;進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校的學(xué)籍管理，嚴(yán)格學(xué)生轉(zhuǎn)、借、休學(xué)手續(xù)，沒有極特殊情況學(xué)生不得休學(xué);強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理，學(xué)校根據(jù)集體備課、教案、作業(yè)批改、輔導(dǎo)的要求，制定各項制度，不斷規(guī)范教學(xué)活動，實(shí)行上班簽到、定期檢查和抽查老師工作狀況制度，以保證不脫崗，實(shí)行行政入班聽課制度，及時反饋教學(xué)信息，取得一定效果。

　　在安全管理方面，以創(chuàng)建“平安二小”為載體，健全各項規(guī)章制度和安全管理機(jī)構(gòu)，完善學(xué)校安全管理機(jī)制，采取安全管理措施，落實(shí)安全管理責(zé)任制，切實(shí)抓好學(xué)校安全和師生安全管理工作;尋求各種有效途徑和形式，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校師生的防火、防盜、交通、食品衛(wèi)生等的安全教育和培訓(xùn)，加強(qiáng)交通、消防、盜竊等防范措施，開展拒絕邪教、創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)文明、拒煙禁毒、衛(wèi)生保健、法制、環(huán)保等教育;協(xié)調(diào)城管、公安、工商等部門共同做好校園周邊綜合治理工作;強(qiáng)化門衛(wèi)、校警管理，創(chuàng)建平安校園和學(xué)生和諧安靜、有序的學(xué)習(xí)生活環(huán)境，牢牢抓住文化管理這條主線，從文化的角度，探討學(xué)校管理問題，注重細(xì)節(jié)教育，從小事做起，從大處思考，用文化統(tǒng)領(lǐng)校園，用文化俯瞰教育，不斷提升學(xué)校管理層次。

　　二、切實(shí)加強(qiáng)三支隊伍建設(shè)

　　努力建設(shè)好領(lǐng)導(dǎo)班子集體，最大限度地發(fā)軍班子的效能。首先要加強(qiáng)班子思想作風(fēng)建設(shè)，要求班子成員加強(qiáng)學(xué)習(xí)，潛心研究，不斷充實(shí)自己，構(gòu)建具有正確的立場、觀點(diǎn)、方法，具有超前的思維、意識、觀念，具有足夠的信心、膽略和勇氣的健康向上的領(lǐng)導(dǎo)集體。其次是加強(qiáng)班子成員在各項工作中的模范帶頭作用，要求班子成員必須是教師的榜樣，必須是業(yè)務(wù)尖子，必須是上班早、下班晚的人，必須以身作則，言傳身帶，團(tuán)結(jié)協(xié)作。第三是密切聯(lián)系廣大教職工，全心全意為廣大教職工服務(wù)，要真心實(shí)意、盡心竭力、堅持不懈地為教師們辦好事、辦實(shí)事，時刻為教師的利益著想，真正做到一切為了教師，一切依靠教師，能夠傾聽教師的呼聲是班子成員義不容辭的工作。領(lǐng)導(dǎo)班子一班人思想要有競爭意識，工作要有明顯進(jìn)展，要善于聽取各種不同意見，要著眼大局，立足本職，實(shí)事求是地做好本職工作，不走形式，注重效果。

　　新的一年，學(xué)校將推行“人才強(qiáng)校”戰(zhàn)略，大力推進(jìn)教師教育改革創(chuàng)新，構(gòu)建開放靈活的現(xiàn)代教師教育體系。進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)，將基礎(chǔ)教育課程改革、教師繼續(xù)教育和中小學(xué)遠(yuǎn)程教育緊密結(jié)合起來，提高在職教師的學(xué)歷層次，提升教師素質(zhì)和能力，促進(jìn)教師終身學(xué)習(xí)，加速教育信息化建設(shè)，提高信息技術(shù)在教育系統(tǒng)的應(yīng)用水平。組織開展“師德行風(fēng)建設(shè)月”活動和師德警示教育，幫助教師樹立起以人為本、愛崗敬業(yè)、教書育人的意識，在每周一設(shè)立“無批評日”，促進(jìn)師生間的融洽相處，把愛心奉獻(xiàn)給孩子，把良心奉獻(xiàn)給教育。

　　實(shí)行“培青工程”和“以老帶新”制度，強(qiáng)化教師尤其是青年教師的師德師風(fēng)教育和自身的業(yè)務(wù)進(jìn)修，加強(qiáng)教育教學(xué)理論學(xué)習(xí)，支持教師參加各種培訓(xùn)和繼續(xù)教育，培養(yǎng)青年骨干教師。大力實(shí)施“培優(yōu)工程”，積極培養(yǎng)知名班主任、知名教師，打造第二小學(xué)的頂梁柱，創(chuàng)造條件培養(yǎng)更多的區(qū)、市、旗級骨干教師、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人、教壇新秀。要求教師更新教育觀念，改變教學(xué)方法來提高教師整體素質(zhì)，切實(shí)推進(jìn)課改工作和提高教學(xué)素質(zhì)。

　　切實(shí)加強(qiáng)教研隊伍建設(shè)，著力打造一支學(xué)校專家型的教研隊伍，確保在教育教學(xué)中的引領(lǐng)作用。基礎(chǔ)教育課程改革為教育的發(fā)展帶來了新的機(jī)遇，也給教育工作者提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，沒有一批新課程的研究者，學(xué)校課改工作就很難深入實(shí)施。只有站在課程改革的浪潮中與時俱進(jìn)，積極主動地投身于教育創(chuàng)新的研究和實(shí)踐之中，才能走在課程改革的前列，才能踐行“以發(fā)展教科研來發(fā)展教師、以發(fā)展教師來發(fā)展學(xué)生、以發(fā)展學(xué)生來發(fā)展學(xué)校”的可持續(xù)發(fā)展之路。教科研是名片，是確保教師教學(xué)始終站在時代前沿，學(xué)校發(fā)展始終有后勁的關(guān)鍵所在。全體教師一定要有教科研意識，把教學(xué)和研究有機(jī)結(jié)合起來，時世洞明皆學(xué)問、人情練達(dá)即文章，要做有心人。

　　三、積極營造良好的校風(fēng)氛圍

　　牢固樹立“育人為本、德育為首”的觀念，切實(shí)把德育放在各項教育工作的首位。從領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)抓起，團(tuán)結(jié)協(xié)作，提高工作能力，講實(shí)效、論貢獻(xiàn)，務(wù)實(shí)落實(shí)、真實(shí)，躬親示范、樹桿立影。抓好教風(fēng)是關(guān)鍵，加強(qiáng)師德教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，講正氣、善協(xié)作、愛崗敬業(yè)、教書育人，認(rèn)真落實(shí)教育局新修訂的教學(xué)常規(guī)，積極開展教研活動，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。良好的教學(xué)風(fēng)是提高學(xué)習(xí)質(zhì)量的根本，努力營造自主、自覺的學(xué)習(xí)氛圍，也是學(xué)生一生享用的財富。教育學(xué)生尊師守紀(jì)，團(tuán)結(jié)合作，文明言行，努力營造自主、自覺的學(xué)習(xí)氛圍，積極探索學(xué)校德育工作的途徑和方法，科學(xué)確定德育目標(biāo)和德育內(nèi)容，把學(xué)生基礎(chǔ)文明習(xí)慣養(yǎng)成作為德育基礎(chǔ)工程來抓，讓學(xué)生在實(shí)踐中理解德育，在實(shí)踐中學(xué)會做人。逐步完善德育工作評價體系，努力構(gòu)山第二小學(xué)的特色德育。

　　首先完善德育管理網(wǎng)絡(luò)。遵循青少年成長特點(diǎn)和規(guī)律，按照“教書育人、育人為本、德智體美德育為先”的要求，建設(shè)好學(xué)校這個主陣地，把思想道德建設(shè)融入課堂教學(xué)、社會實(shí)踐、校園文化等各個環(huán)節(jié)，貫穿到學(xué)校工作的全過程。精心設(shè)計活動載體，整合各類陣地資源，進(jìn)一步健全學(xué)校、家庭、社會“三位一體”的思想道德教育網(wǎng)絡(luò);黨支部、工會、德育處協(xié)同少先隊、女工委、家長學(xué)校、關(guān)工委等群團(tuán)組織開展好社會實(shí)踐及各種專題活動，充分發(fā)揮“三位一體”德育工作網(wǎng)絡(luò)的教育管理功能，充分發(fā)揮班主任及全體課任教師全員參與的教育管理功能。切實(shí)做好學(xué)生政治思想工作，協(xié)同退休教師、關(guān)工委、家長學(xué)校、村委會、居委會有識之士共同關(guān)心幫助學(xué)生，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展;積極爭取公安、交警、城管、工商等執(zhí)法部門的支持，共同營造良好校風(fēng)。在提高學(xué)生思品素質(zhì)，密切家校聯(lián)系，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，加快學(xué)校發(fā)展等方面起到更大的推動作用。

　　其次強(qiáng)化學(xué)生各種教育。深入貫徹落實(shí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》和“八榮八恥”講話。加強(qiáng)誠信教育、社會主義榮辱觀教育、民主法制和反邪教教育，制定《第二小學(xué)學(xué)生行為指南》，大力推進(jìn)文明習(xí)慣的養(yǎng)成教育、校紀(jì)校規(guī)教育，積極推動校外基地建設(shè)，加強(qiáng)學(xué)生社會實(shí)踐，加強(qiáng)學(xué)生的自我管理、自主管理、自身建設(shè)，選派敢于管理的學(xué)生擔(dān)任文明督導(dǎo)員，協(xié)助學(xué)校、班主任進(jìn)行有效管理;通過舉行新守則、新規(guī)范以及學(xué)生行為指南測試來嚴(yán)肅紀(jì)律，采用“請進(jìn)來”形式，分層次召開家長座談會和邀請優(yōu)秀校外輔導(dǎo)員蒞校講座，采用“走出去”參觀青少年法制教育基地，與農(nóng)村學(xué)校結(jié)對子等形式開展學(xué)生心理、情感體驗(yàn)活動，加強(qiáng)學(xué)生思想品德教育，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，促進(jìn)學(xué)生德智體美全面發(fā)展。結(jié)合重大節(jié)慶日開展寓教于樂的形式多樣的文化藝術(shù)活動，精心組織“學(xué)生行為指南宣傳月”、“弘揚(yáng)和培育民族精神教育月”、“社會主義榮辱觀教育月”、“公民道德宣傳日”“情感體驗(yàn)日”等系列活動，既能豐富校園文化生活和學(xué)校內(nèi)涵又能提高學(xué)生道德水平。

　　四、盡心盡力提高教學(xué)質(zhì)量。

　　教學(xué)質(zhì)量是一所學(xué)校辦學(xué)的生命線，是各級政府、社會各界人士，尤其是學(xué)生家長極為關(guān)注的，所以學(xué)校的一切工作都要圍繞提高教學(xué)質(zhì)量來執(zhí)行。

　　加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)意識，深入推進(jìn)基礎(chǔ)教育深性改革，著力提高課堂教學(xué)效率和質(zhì)量，切實(shí)減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān);大力開展校際交流與合作，扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育，深化教學(xué)改革，認(rèn)真落實(shí)“減負(fù)”工作，切實(shí)提高學(xué)生的創(chuàng)新能力和實(shí)踐能力，本著以校級課題為基礎(chǔ)，以旗級以上課題為牽動的原則，全面落實(shí)各級課題研究工作，通過課題研究推動教科研工作向縱深發(fā)展。協(xié)力做好考務(wù)和質(zhì)量分析工作，明確分工，責(zé)任到位，齊抓共管，保證各項考務(wù)和質(zhì)量分析工作的順利進(jìn)行。

　　加強(qiáng)教研組、備課組教研活動的開展和教學(xué)常規(guī)工作的落實(shí)，切實(shí)提高集體備課、聽課、評課的教研環(huán)節(jié)，嚴(yán)格按課程計劃，開足開好各門課程，把“減負(fù)”與“增效”有機(jī)結(jié)合起來，積極組織開展好課外興趣小組活動和社會實(shí)踐活動，發(fā)現(xiàn)學(xué)生特長，培養(yǎng)各類拔尖人才。

　　加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校體育、美育、和衛(wèi)生工作，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。認(rèn)真組織實(shí)施《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》，廣泛開展各種課外文體活動和競賽;繼續(xù)提高音、體、美課的教學(xué)質(zhì)量，組織開展好興趣小組活動和大課間活動，重視衛(wèi)生教育，積極改善衛(wèi)生室條件，保障師生健康。

　　希望通過大家的齊抓共管，切實(shí)抓好畢業(yè)班管理工作，爭取20xx年畢業(yè)考試再創(chuàng)新高，基礎(chǔ)年級、優(yōu)秀率、合格率大幅度提高。

　　五、不斷增強(qiáng)后勤保障能力

　　創(chuàng)造條件不斷完善教育教學(xué)設(shè)施，在今年31個教室配齊班班通的基礎(chǔ)上，明年爭取在前面兩棟教學(xué)樓各安裝一套多媒體教室;每個辦公室配備一臺電腦，并接通寬帶網(wǎng)和局域網(wǎng)，實(shí)現(xiàn)資源共享;在資金有限的情況下，首先要滿足教師們教學(xué)的需要，備齊各種教學(xué)用具，包括為教師們訂購大量報刊、雜志，并為教師們專設(shè)閱覽室;著力進(jìn)行校容校貌的整改，構(gòu)建花園式學(xué)校，大量采購體育運(yùn)動器材，滿足師生活動，增強(qiáng)師生體質(zhì)。將擴(kuò)大學(xué)校規(guī)模列入議事日程，及早考慮征地、擴(kuò)建等事宜。

　　加強(qiáng)后勤人員的教育，樹立為師生服務(wù)的意識，切實(shí)做好教育教學(xué)的后勤保障;加大水電管理和環(huán)境整治的力度，清除校內(nèi)和周邊的衛(wèi)生死角;做好花草的養(yǎng)護(hù)，公物的維護(hù)，水、電、暖的供應(yīng)，財物的保管，教室、辦公室及供暖系統(tǒng)的修繕工作，盡最大努力減小損失，創(chuàng)設(shè)潔凈的校園環(huán)境，更好地服務(wù)于師生的教與學(xué)。

　　六、關(guān)于群團(tuán)和外事工作

　　黨務(wù)工作、工會工作、團(tuán)支部、少先隊工作是學(xué)校不容忽視的工作。要突出黨支部在教職工思想政治教育中的重要作用。發(fā)揮工會組織維護(hù)、建設(shè)、參與和教育的四項職能，切實(shí)推進(jìn)民主治校進(jìn)程。發(fā)揮團(tuán)支部、少先隊有力助手作用，積極配合上級相關(guān)部門和學(xué)校各處室開展豐富多彩的活動。總之，要充分發(fā)揮群團(tuán)組織的力量，為學(xué)校中心工作導(dǎo)航助威。

　　外事工作也是我校主要工作之一，學(xué)校將主動做好與各單位的協(xié)調(diào)工作，注重處理好與上級主管部門的關(guān)系，發(fā)展與共建單位及兄弟學(xué)校的感情，營造良好的助學(xué)氛圍，協(xié)調(diào)工商、公安、文化部門共同取締對青少年健康成長有害的音像、圖書、網(wǎng)吧、飲食攤點(diǎn)等，協(xié)調(diào)共安、城管及周邊居民共同做好校園環(huán)境及治安工作，營造健康向上的校內(nèi)外學(xué)習(xí)環(huán)境和社會、家長、支持學(xué)校辦學(xué)、尊師重教的良好風(fēng)氣。

　　各位代表、同志們：新的奮斗目標(biāo)已經(jīng)確定，工作思路已經(jīng)明確。有進(jìn)步才有發(fā)言權(quán)，抓落實(shí)才能真發(fā)展。有縣教育局的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷，有社會和家長的理解和支持，在這良好的助學(xué)、辦學(xué)氛圍中，二小人應(yīng)抓住機(jī)遇，乘勝而上，眾志成城，銳意進(jìn)取，第二小學(xué)的跨越式發(fā)展必將實(shí)現(xiàn)。

　　謝謝大家。

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇28

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、親愛的同仁們：

　　麗日金輝，值此我們鐵嶺小學(xué)第二十二屆教職工代表大會之際，聆聽了孔校長的工作報告，讓我們從新對教師發(fā)展特別是自身環(huán)境中的鐵嶺教師的發(fā)展有了更深入的思考。作為鐵嶺小學(xué)科任教師的一員，我僅代表科任教師們談一談感想。

　　孔校長在報告中闡述了制約學(xué)校發(fā)展的幾點(diǎn)因素，并深入分析、制定了相應(yīng)的解決方式。建立健全了學(xué)校管理，頒布了一些學(xué)校的規(guī)章制度，組建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊等，可以看出學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)是站在積極促進(jìn)學(xué)校發(fā)展的角度，推動學(xué)校整體向著先進(jìn)的目標(biāo)努力。我們常說：“愛校如家”，身為鐵嶺小學(xué)的一員，我們就是鐵嶺校的主人，鐵嶺小學(xué)的發(fā)展就是我們的發(fā)展，我們的每一個進(jìn)步也會推動學(xué)校的前進(jìn)。

　　記得南崗區(qū)教育局孫波局長常說：“學(xué)習(xí)……”。的確，人的發(fā)展要建立在終身學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，我們都有發(fā)展、成長的愿望，特別是要向著教師專業(yè)化發(fā)展，但常常苦于個體學(xué)習(xí)的導(dǎo)向性不清，而常常迷失自己、懷疑自己。值此學(xué)校學(xué)習(xí)型團(tuán)隊的組建，使我們擁有了目標(biāo)明確的學(xué)習(xí)共同體，在集體的智慧中，在團(tuán)隊的合作中，會讓自我發(fā)展得更快，更高。

　　為此，我們?nèi)�體科任教師將積極參與學(xué)習(xí)型團(tuán)隊，并通過團(tuán)隊成熟、發(fā)展自己，共同促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作。我們將從以下幾個方面做出努力。

　　一、自覺遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，增強(qiáng)自制力。

　　沒有規(guī)矩不成方圓。我們科任集體，各學(xué)科組別分散，常常讓學(xué)校感覺不好管理。在聆聽和民主參與了學(xué)校各項規(guī)章制度后，我們可以感受到規(guī)章中的許多嚴(yán)格之處，制度中的許多人文關(guān)懷。學(xué)校從愛護(hù)但不放縱的角度關(guān)心教師的工作、學(xué)習(xí)，我們以將以自覺遵守規(guī)章制度為榮。

　　二、通過團(tuán)隊學(xué)習(xí)發(fā)展自己，通過教學(xué)實(shí)踐成熟自己。

　　學(xué)習(xí)型團(tuán)隊給予了我們一個站在別人肩膀上前進(jìn)的氛圍，我們科任教師將積極從團(tuán)隊中汲取營養(yǎng)，充分利用好學(xué)習(xí)時間，求得合作探究伙伴，完善理論基礎(chǔ)，快速地提升教育教學(xué)能力。并通過不斷地教學(xué)實(shí)踐成熟自己，明確自我教學(xué)發(fā)展目標(biāo)，快速形成自我的教育教學(xué)風(fēng)格。

　　我們科任教學(xué)擁有一課多講的機(jī)會，也就擁有更多的反思、再實(shí)踐的機(jī)會。我們將充分利用好這一特點(diǎn)，積累豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，打造個性教學(xué)特色。

　　三、積極配合學(xué)校教育目標(biāo)，發(fā)揮全體教師教育作用。

　　學(xué)校以育人為目標(biāo)，我們科任教師將積極配合學(xué)校做好學(xué)生教育工作，以身作則，以良好的師德形象做好學(xué)生學(xué)習(xí)的典范。

　　傳統(tǒng)的“教書匠”要想成為優(yōu)秀的教師或教育專家，需要的是像科學(xué)家那樣的探索精神、目光，審視自己的昨天和今天;審視從他人那里學(xué)習(xí)來的經(jīng)驗(yàn);審視一切正在使用的方法和自己原有的`知識積淀。通過不斷的學(xué)習(xí)對已有教育思想和教育實(shí)踐的審視、反思和辨析研究探索實(shí)踐，從而形成一種新教育信念。我們將為之不懈努力!

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇29

　　老師們、同志們：

　　首先給大家拜年了，今天這個會是非常重要的會議。

　　20xx年已經(jīng)圓滿的過去了，20xx年我校秉承著繼承與發(fā)展的工作思路，以辦人民滿意的教育為目標(biāo)，堅持“以人為本、立德樹人、依法治校”的原則，重點(diǎn)抓好校園的改造、學(xué)校安全，提高教育教學(xué)質(zhì)量等幾方面工作，做到學(xué)生、教師、學(xué)校三發(fā)展，為創(chuàng)建高中現(xiàn)代化學(xué)校奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。

　　回顧20xx年，我校在教育局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，由于全體干部教師的共同努力，各項工作都取得了長足進(jìn)步。教學(xué)工作：高三畢業(yè)班有6各學(xué)科11人次獲獎，其中袁鴻、孟春紅獲生物二等獎，常維艷、李菁獲語文三等獎，崔家義、張洪慶獲化學(xué)三等獎，高貴菊獲英語文科三等獎。德育工作：我校再次獲得天津市落實(shí)《規(guī)范》示范校、靜海縣“學(xué)雷鋒樹美德做新人”先進(jìn)單位，學(xué)生軍事訓(xùn)練獲得先進(jìn)單位，并創(chuàng)建了綠色學(xué)校。學(xué)校舊樓改造7583.5平米，新建報告廳、學(xué)生2號宿舍樓、風(fēng)雨操場、泵房及附屬用房等共計6437.8平米，主體已全部完工。

　　另外，全體干部教師的工作熱情、精神面貌以及管理水平在不斷提升。早來晚走的人很多，高三年級團(tuán)體還有許多干部教師早來晚走，如徐國華、蔣輝、劉靜等經(jīng)常6點(diǎn)多就來到了學(xué)校，楊國泉老師中午經(jīng)常放棄休息時間給學(xué)生補(bǔ)課，還有許多克服家庭等困難，帶病堅持工作的老師們，向你們致敬了。另外，教學(xué)行為得到了進(jìn)一步規(guī)范，學(xué)生管理得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，學(xué)校的社會聲譽(yù)在進(jìn)一步的提高，學(xué)校多項工作在穩(wěn)步推進(jìn)。在此，我向辛勤工作的全體同志們表示衷心的感謝。在成績面前，我們還存在著不足。

　　如:有的個別同志，不注意勞動紀(jì)律;有的給別教師還有坐著給學(xué)生講課的現(xiàn)象;有的個別同志工作不專心，業(yè)務(wù)不精成績不高，有混天思想;有個別同志還存在慣性思維和慣性做法，不能與時俱進(jìn);有個別同志擺正不好心態(tài)，對自己沒有正確定位;還有個別同志缺乏責(zé)任心、敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神，進(jìn)取心不強(qiáng)。雖然這些都反映在個別同志身上，但它影響了學(xué)校的整體工作。

　　為此，在這里我提出幾點(diǎn)希望和要求：

　　一、 加強(qiáng)師德建設(shè)，規(guī)范教師行為

　　1、學(xué)校不單要管八小時以內(nèi)，也要管八小時以外。

　　有個別同志八小時以外不知去向，周六日不知去向，還有個別的晚上住洗浴中心，有的去練歌房。每位同志都要把握住做人的底線，該做的事情要做好，不該做的事情打死也不做，不該去的地方不要去，永遠(yuǎn)記住我們是一名教師，要為人師表。

　　2、選好你的朋友圈。

　　①你與熱愛學(xué)習(xí)的人在一起，會增長知識;

　　②你與心胸寬廣的人在一起，會放大格局;

　　③你與善良的人在一起，會越來越兼祥;

　　④你與積極樂觀的人在一起，會越來越快樂;

　　⑤你與有遠(yuǎn)大夢想的人在一起，會很有遠(yuǎn)見和希望;

　　⑥你與有強(qiáng)烈責(zé)任感和使命感的人在一起，會越來越有愛心和人格魅力;

　　⑦你與聰明的人在一起，你才會更加睿智;和優(yōu)秀的人在一起，你才會出類拔萃;

　　⑧你與勤奮的人在一起，你不會懶惰。

　　讀好書、交高人即人生兩大幸事。

　　態(tài)度決定一切，性格決定命運(yùn)。

　　記住一句話：“精神打起來，好運(yùn)自然來”。人活著就要有精神。相信辦法總比困難多，(不要整天愁眉苦臉)。

　　有良好的心態(tài)，你每天才有好心情，工作就會有方向，人活在世上凡事心胸要豁達(dá)，大度些，改變自己就是調(diào)整好自己的心態(tài)。所以，選積極向上的人做朋友，多學(xué)習(xí)對方身上的正能量，你就會有好的發(fā)展和成長。

　　如有的老師教研室聽完課說一次不如一次，成績總是在后頭。你要思考這個問題，是什么原因，造成你不上進(jìn)提高，最后毀的是你自己，影響的是學(xué)生。

　　二、 規(guī)范教學(xué)行為，逐步消滅薄弱學(xué)科

　　上課應(yīng)怎么去做，這是老生常談的問題，不說大家也清楚這是最起碼做到的。如：上課不能遲到(山東濱州中學(xué)遲到扣工資50元)，上課不能坐著(無法跟學(xué)生互動交流，無法對學(xué)生進(jìn)行管理)上課不能帶手機(jī)，不準(zhǔn)吸煙等等。現(xiàn)在我們有的學(xué)科還處于后面徘徊，尋找自己的原因，不要把責(zé)任往外推出去。

　　希望老師們，特別是年輕教師要認(rèn)真鉆研教材，多做題，多研究教材，特別是高考題，要備好課、上好課，跟45分鐘要質(zhì)量，努力提高本學(xué)科成績。成績是硬指標(biāo)，沒有成績，不但學(xué)生不滿意，更重要的是對自己將來發(fā)展，如評職稱等都會受到很大影響。永遠(yuǎn)要記住，我們選擇了教師，就是選擇了責(zé)任和義務(wù)，還要記住，教師的責(zé)任教師教好書、育好人。我遇到一個親戚是這個學(xué)校畢業(yè)的，談到咱們學(xué)校老師講課的情況，他印象最深的是段育才老師，把課本的深度、廣度都講得很透，學(xué)生喜歡。這就是人們常說的人過留聲、雁過留名，畢業(yè)了還經(jīng)常提到這個老師，就是好老師。

　　希望老師們走進(jìn)課堂，就要提起精氣神，再有淵博的知識，學(xué)生才能喜歡，只有學(xué)生喜歡，你這門學(xué)科的成績才能提高，才能逐步消滅薄弱科。最終是爭取在全縣高考表彰會上獲獎。我們每個人都要有自己的奮斗目標(biāo)，將來成為名師，什么叫可以啊，拿到教學(xué)獎才叫可以。

　　三、高標(biāo)準(zhǔn)履職盡責(zé)，爭先創(chuàng)優(yōu)做好本職工作

　　剛才周主任宣讀了孫局長在靜海縣教育系統(tǒng)第一屆教代會第五次會議上做的工作報告。突出內(nèi)容就是“規(guī)范改革創(chuàng)新，促進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展，打造美麗校園”。潤成校長講了學(xué)校工作計劃，同志們，今年的工作目標(biāo)任務(wù)已經(jīng)確定，下一步關(guān)鍵在落實(shí)，要推進(jìn)唐官屯中學(xué)上檔升級，關(guān)鍵在廣大干部教職工履職盡責(zé)。一切有成就的干部，社會師生認(rèn)可的干部，一切優(yōu)秀的教師，學(xué)生喜歡的教師，除了具有扎實(shí)的專業(yè)功底以外，最大的品質(zhì) 共同點(diǎn)就是立足崗位、腳踏實(shí)地、認(rèn)真履職、盡心盡責(zé)。為此，面對嚴(yán)峻的工作形勢和艱巨的工作任務(wù)，要求全體干部教職工要進(jìn)一步振奮精神，高標(biāo)準(zhǔn)履職盡責(zé)，認(rèn)真做好本職工作。

　　(一) 要增強(qiáng)高標(biāo)準(zhǔn)履職盡責(zé)的自覺意識。

　　履職盡責(zé)對每位同志是天經(jīng)地義的。在崗就要盡責(zé)，不盡責(zé)就有愧于“人民教師”和“人類靈魂工程師”的光榮稱謂。不認(rèn)真履職盡責(zé)的干部不是合格的干部，不認(rèn)真履職的教師是不稱職的教師。責(zé)任心強(qiáng)再大的困難也可以克服;責(zé)任心差，再小的問題也可釀成大禍。今年我們面臨著改擴(kuò)建工程，現(xiàn)代化學(xué)校達(dá)標(biāo)準(zhǔn)備工作，要確保校園安全穩(wěn)定，強(qiáng)化學(xué)生管理，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量等等，應(yīng)該說任務(wù)十分艱巨，高標(biāo)準(zhǔn)履職盡責(zé)，就不能高質(zhì)量完成好各項工作任務(wù)。所以，我們每位同志都要重新審視自己，查找問題和不足，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹立干部教師的良好形象，為教好管好每一名學(xué)生，認(rèn)真履行好職責(zé)。

　　(二) 要提升高標(biāo)準(zhǔn)履職盡責(zé)的應(yīng)有本領(lǐng)

　　打鐵還需自身硬，過硬的工作本領(lǐng)是履職盡責(zé)的重要保證。全體干部教師一定要在長本領(lǐng)上下功夫，要在提升教書育人能力上下工夫，不斷增長承擔(dān)崗位責(zé)任的本領(lǐng)，要知大局、懂本行、干實(shí)事，努力增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力和專業(yè)素養(yǎng)，切實(shí)提高履職水平。每位同志都要有較強(qiáng)的政治敏感性和崇高的職業(yè)道德規(guī)范。要堅持以學(xué)生為主體，立德樹人，為學(xué)生提供適合的教育。要強(qiáng)化能力建設(shè)，把學(xué)科知識、教育理論與教育實(shí)踐有機(jī)結(jié)合，堅持實(shí)踐、反思、再實(shí)踐、再反思，努力夯實(shí)教學(xué)基本功，增強(qiáng)課堂教學(xué)能力。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，做學(xué)習(xí)型干部、學(xué)習(xí)型教師，進(jìn)一步增強(qiáng)履職盡責(zé)的本領(lǐng)。

　　(三) 要付諸高標(biāo)準(zhǔn)履職盡責(zé)的實(shí)際行動

　　教育需要理念引領(lǐng)，需要精神感召，更需要行動落實(shí)，沒有實(shí)際行動，沒有到位的落實(shí)，履職盡責(zé)就是一句空話，更談不上高標(biāo)準(zhǔn)。高標(biāo)準(zhǔn)履職盡責(zé)就要求全體干部教師要克服浮躁情緒，腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，把心思用在做好本職工作上，把精力放到推動工作落實(shí)中，對定下來的事要雷厲風(fēng)行、立說立行。要對工作敢于較勁較真，持之以恒，下得起辛苦，面對困難和問題，不退讓、不妥協(xié)，堅持原則。要以良好的精神狀態(tài)投入工作，凡是符合教育發(fā)展規(guī)律的，有利于開創(chuàng)我校新局面的，有利于推動學(xué)校現(xiàn)代化建設(shè)和內(nèi)涵發(fā)展的，有利于學(xué)校安全穩(wěn)定的，有利于提高教育教學(xué)質(zhì)量的，有利于推進(jìn)學(xué)校工作上檔升級的，就要下大力氣努力去做，就要以創(chuàng)新的膽略、創(chuàng)新的思維應(yīng)對挑戰(zhàn)。要嚴(yán)格執(zhí)行市縣有關(guān)規(guī)定要求，要堅持依法治校、依法執(zhí)教，不越雷池、不碰底線，確保政令暢通，確保各項規(guī)定要求落實(shí)到位，確保教育教學(xué)任務(wù)圓滿完成，特別是現(xiàn)代化學(xué)校達(dá)標(biāo)工作已啟動，希望同志們完成好各處室布置的各項任務(wù)。

　　(四)要營造高標(biāo)準(zhǔn)履職盡責(zé)的良好氛圍

　　履職盡責(zé)需要積極向上、風(fēng)清氣正、干事成事的好風(fēng)氣，需要上下齊心，層層負(fù)責(zé)，真抓實(shí)干的良好氛圍。全體干部教師一定要以工作為重，以責(zé)任為重，以教育為重，團(tuán)結(jié)協(xié)作，相互支持，共同進(jìn)步。要自覺較強(qiáng)黨性修養(yǎng)，恪守教師職業(yè)道德，要嚴(yán)格工作制度和工作紀(jì)律，決不允許“有令不行、有禁不止”。嚴(yán)禁有償家教，嚴(yán)禁以教謀私，嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)，堅決杜絕“不作為、遲作為、亂作為”的行為。堅決不允許那些在崗不在狀態(tài)，出工不出力，不求上進(jìn)、不思進(jìn)取、作風(fēng)不實(shí)，工作紀(jì)律松散，工作挑肥揀瘦的現(xiàn)象出現(xiàn)。決不允許出現(xiàn)亂課、亂班，要發(fā)揮黨是先鋒模范作用，努力營造為民、務(wù)實(shí)、清廉、盡職盡責(zé)的良好環(huán)境。

　　四、 恪守工作紀(jì)律、自覺遵守上級有關(guān)要求和規(guī)定

　　今年是改革年，是作風(fēng)建設(shè)年，群眾路線教育馬上就要開展，大家都要有政治敏感性，知道紀(jì)律的嚴(yán)肅性，人人不能有僥幸心理。全體干部教師都要自覺遵守《靜海縣教育系統(tǒng)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)十項規(guī)定》，自覺遵守《教師職業(yè)道德規(guī)范》以及拒絕接受學(xué)生和家長禮品禮金等有關(guān)規(guī)定。不該做的事情堅決不做，如：(1)上班時間不能上網(wǎng)購物、聊天。(2)(門衛(wèi)不能有網(wǎng)上購物的物品。(3)進(jìn)入校園不能有吸煙現(xiàn)象。(4)上課時間不能遲到，不能接打手機(jī)(上課時間手機(jī)應(yīng)放在辦公室)。(5)按時上下班，進(jìn)校、離校要簽好指紋。(6)上班時間不能玩手機(jī)。(7)上班時間不能睡覺。(8)不能上班時間無故不在崗。(9)教師車輛盡量放在校門外。該注意的我們必須提高注意，因?yàn)榘翟L隊隨時在我們身邊。

　　同志們，新的學(xué)期就要開始了，讓我們在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一心、同心努力，爭先創(chuàng)優(yōu)，培養(yǎng)好我們的學(xué)生，讓家長放心，讓社會滿意，尾湯中的發(fā)展做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

　　最后，祝愿我們的學(xué)校越辦越好。祝愿全體教職工平安、快樂、幸福、健康。

　　謝謝大家!

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇30

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們：

　　大家上午好！

　　感謝黃書記剛才對我個人的簡介。感謝2個多月來，作為“主播”的老師們，大家辛苦了。謝謝你們！今天首次與大家見面，我想表達(dá)以下六個方面的意愿，懇請各位指正！

　　第一個意愿，也是小小心愿，希冀我校未來是這樣的學(xué)校。我想，在嚴(yán)校長、黃書記引領(lǐng)下，當(dāng)好助手，緊緊團(tuán)結(jié)廣大教職員，把學(xué)校辦成：一所具有中大基因、唐家氣質(zhì)的學(xué)校；一所具有豐富課程供學(xué)生多元選擇的學(xué)校；一所跨校、跨界合作的學(xué)校；一所學(xué)習(xí)共同體的學(xué)校；一所師生心靈自由舒展的學(xué)校；一所寧靜而又鮮活的學(xué)校；一所文化傳承并與世界站在一起的學(xué)校；一所面向未來充滿智慧的學(xué)校；一所具有學(xué)術(shù)力量彌漫書香的學(xué)校。

　　第二個意愿，助推教師發(fā)展，靠青年教師“發(fā)家”，靠中老年教師“持家”。教師是學(xué)校的四梁八柱，是學(xué)校發(fā)展的第一資源。教師的桃李是學(xué)生，校長的桃李是園丁。“國將興，必貴師而重傅”。教師興，學(xué)校必旺！我們要尊重教師，依靠教師，服務(wù)教師，成就教師。具體說來，就是要：引路子、搭臺子、壓擔(dān)子、給票子、結(jié)果子。

　　第三個意愿，打造走向共生的品牌學(xué)科組（教研組），使之成為教師專業(yè)成長的精神家園。得科組者，得學(xué)校。名校之名，在名師，我認(rèn)為，更是在于名學(xué)科組。要形成一種具有我校特色的教研文化與氣場，凝心聚力，鍛造我校科組核心競爭力，力爭在市區(qū)具有一定的影響力。

　　第四個意愿，理直氣壯抓質(zhì)量，力促教育教學(xué)質(zhì)量不斷提升。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線，也是高壓線。分?jǐn)?shù)不是萬能的，沒有分?jǐn)?shù)也是萬萬不能的。人文備考、綠色備考、高效備考。

　　第五個意愿，助力課堂轉(zhuǎn)型，走向深度教學(xué)。課堂改變，學(xué)校就改變。課堂是教師的演武場，是我們安身立命的主陣地。教師課堂的微改革，將帶來學(xué)生學(xué)習(xí)方式的大變化。要練就我們課堂教學(xué)的“絕活”，形成自己的教學(xué)風(fēng)格與特色。

　　第六個意愿，特色強(qiáng)校，戮力擦亮學(xué)校的特色。千校一面的時代已經(jīng)過去，我們要從特色項目，特色課程，邁向特色學(xué)校。

　　在此，我也想告訴大家我所謂的個人愛好：讀書、寫作、運(yùn)動。找時間我將和大家分享我的一個主題為《從優(yōu)秀走向卓越：新時代教師的五項修煉》講座，其中一項修煉就是“玩兒修煉”。在我看來，完整幸福的教師生活，需要我們要有自己的愛好與情趣，需要詩與遠(yuǎn)方。

　　最后引用日本小說家村上春樹的一句話與大家共勉。他說：“要做真正想做的事，就像飛機(jī)一樣，需要長長的跑道。”講話完畢，謝謝大家！

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇31

　　尊敬的教職員工，同志們：

　　大家好！

　　季節(jié)輪回，時光流轉(zhuǎn)，告別了一個學(xué)期的忙忙碌碌，我們又迎來了輕松愉悅的寒假生活。在這里我向送給同志們幾句話：

　　第一句話：盡孝心做貢獻(xiàn)。

　　平時的工作中，教師很多時候沒有時間去看望父母、陪伴子女。“常回家看看”只是口頭上經(jīng)常唱唱，內(nèi)心里經(jīng)常想想，事實(shí)上卻很少做到。我們很多教師為了工作，為了學(xué)生的成長，犧牲了太多的親情。假期我們要向父母盡盡孝心，讓父母享受天倫之樂，排解老人家的寂寞；多陪陪愛人和孩子，給家庭更多溫馨，讓人性散發(fā)更多光輝。

　　第二句話：樹形象做率表。

　　我們每個人都是形象代言人，要時刻注意我們的師表形象，遵紀(jì)守法，為人師表，做一個模范公民。

　　第三句話：強(qiáng)體魄閱名著。

　　強(qiáng)健的體魄是成就事業(yè)的根基，平時忙碌的工作在一定程度上影響了教師的身體健康。所以我們要從現(xiàn)在起，有恒、有序、有度地鍛煉，確保自己擁有健康的身體，只有健康，才能以積極的心態(tài)投入工作。作為人類靈魂的引領(lǐng)者，我們應(yīng)將價值引領(lǐng)和人文塑造視為己任，多看看書，才能讓我們具有厚實(shí)的文化底蘊(yùn)，成就大氣的'課堂，讓學(xué)生在廣闊的精神空間中自由馳騁。

　　第四句話：尋快樂享人生。

　　請抖落一身的疲憊，盡情地享受人生美好的樂趣，把忽略了許久的快樂重新拾起，把和諧幸福的感覺相互傳遞！

學(xué)期開學(xué)教職工大會講話稿 篇32

　　同志們：

　　剛才，我們對9名干部教職工進(jìn)行了表彰，去年他們在我院對外形象樹立上有突出表現(xiàn)，為我們這個團(tuán)結(jié)的大家庭爭了光、添了彩，在此，我代表黨委和院領(lǐng)導(dǎo)向大家表示熱烈的祝賀和衷心的感謝。今天我們召開全體教職工大會，主要任務(wù)是全面總結(jié)20__年工作，總結(jié)大討論創(chuàng)新成果，安排部署20__年任務(wù)。

　　一、回顧我院20__年主要工作20__年，在省委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在省委統(tǒng)戰(zhàn)部的有力指導(dǎo)下，我院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和全體教職工緊緊圍繞省委、省政府決策部署和下達(dá)我院的目標(biāo)任務(wù)，迎難而上、勇于擔(dān)當(dāng)、全力以赴，圓滿完成了全年各項任務(wù)，較好地發(fā)揮了統(tǒng)一戰(zhàn)線人才教育培養(yǎng)主陣地作用。

　　一年來，我們創(chuàng)新思路，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，突出抓了八個方面的工作，取得了明顯成效。

　　(一)加強(qiáng)理論武裝，保持正確政治方向一年來，

　　以新校區(qū)搬遷為契機(jī)，培育發(fā)揚(yáng)學(xué)院“五大精神”。黨辦組織開展了“戴黨徽、亮身份、明崗位、樹形象”系列活動;

　　多次組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《社會主義學(xué)院工作條例》;

　　人事處組織黨員干部赴紅旗渠干部學(xué)院接受黨性教育;

　　教學(xué)科研培訓(xùn)處以紀(jì)念中共中央發(fā)布“五一口號”70周年為主題，組織學(xué)院教師在各民主黨派和本單位開展紀(jì)念“五一口號”發(fā)布70周年義務(wù)宣講活動，把“兩個維護(hù)”堅決落到實(shí)處。

　　(二)創(chuàng)新工作思路，開創(chuàng)黨建工作新局面去年，院黨委始終把黨建工作抓在手上、扛在肩上，擺上重要日程，納入年度目標(biāo)責(zé)任考核的重要內(nèi)容，做到了統(tǒng)一部署，統(tǒng)一實(shí)施，統(tǒng)一檢查，統(tǒng)一考核，以“三基建設(shè)”為抓手，不斷創(chuàng)新工作思路，努力開創(chuàng)我院黨的建設(shè)新局面。一是抓好制度建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)《省直機(jī)關(guān)黨的工作責(zé)任制的規(guī)定》，堅決貫徹《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》;

　　開展了“強(qiáng)基固本、以學(xué)促行、團(tuán)結(jié)一致、創(chuàng)新業(yè)績”三基建設(shè)月活動，重新修訂37項規(guī)章制度，規(guī)范了處室職能分工，制定了崗位責(zé)任制，印制了“一目錄三手冊”，分發(fā)到各處室認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行。對基礎(chǔ)工作建設(shè)情況進(jìn)行總結(jié)評價，接受省委統(tǒng)戰(zhàn)部督察組專項檢查。二是抓好巡視整改工作。黨辦牽頭組織，積極支持配合省委巡視組工作，根據(jù)巡視反饋意見，制定整改“三個清單”，梳理分解整改問題27條，整改措施67條，全院上下按照要求認(rèn)真抓好整改，取得了實(shí)實(shí)在在的整改成效;

　　召開了肅清腐敗流毒專題民主生活會和巡視整改專題民主生活會，班子和個人分別進(jìn)行對照檢查，提出整改措施等，進(jìn)一步把我院全面從嚴(yán)治黨引向深入。三是抓好基層組織建設(shè)。重新設(shè)置了黨支部,由原來4個增加到目前7個黨支部，實(shí)現(xiàn)了處長“一崗雙責(zé)”;

　　春季開學(xué)首日組織全體黨員進(jìn)行了“重溫入黨誓詞，開啟新征程”活動，各支部分別開展組織黨員到國民師范舊址和馬克思書屋接受教育、收講話等支部活動。“七一”前夕，開展優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、先進(jìn)黨支部評選表彰工作。扎實(shí)推動支部工作規(guī)范化、活動經(jīng)常化，黨員的黨性觀念進(jìn)一步增強(qiáng)。按照省直工委要求，做好黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核工作。開好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。四是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。上半年按照省紀(jì)委監(jiān)委駐省委統(tǒng)戰(zhàn)部紀(jì)檢監(jiān)察組部署組織開展廉政警示教育月，下半年開展了集中整治形式主義、官僚主義專項行動。配合駐部紀(jì)檢組專項督查。組織召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)大會，制定了全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)任務(wù)圖，領(lǐng)導(dǎo)班子與各處室簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書;我作了“我們靠著紀(jì)律一路走來”的專題講座;

　　深入開展黨風(fēng)廉政警示教育，領(lǐng)導(dǎo)干部傳閱了《懺悔錄匯編》，院辦組織全體跟班學(xué)習(xí)《監(jiān)察法》，教育全院教職工遵紀(jì)守法;

　　黨辦組織集體觀看《刮骨療毒》《貪與悔》廉政警示片，組織收看《榜樣》系列主題教育片，定期對教職工婚喪嫁娶等事項加強(qiáng)提醒監(jiān)督，把紀(jì)檢工作貫穿新校區(qū)開辦全過程，確保采購等各項工作依法合規(guī)。及時向駐部紀(jì)檢監(jiān)察組通報工作、提供資料，邀請參加學(xué)院黨委會議，自覺接受監(jiān)督，為全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作奠定堅實(shí)基礎(chǔ)。五是抓好信息宣傳。推廣使用“--智慧黨建”，提升黨建工作信息化水平;

　　研究探索新的工作方法，購買了宣傳廣告機(jī)，放置在大廳顯眼處，大廳二樓也安裝宣傳屏，把上級通知和重要工作、活動、學(xué)習(xí)情況等信息向職工公開，實(shí)現(xiàn)了信息公開，加強(qiáng)了互相監(jiān)督，保證了公平公正;

　　撰寫“--社院工作信息”，定期向省委領(lǐng)導(dǎo)、組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部、中央社院報送，同時，通過學(xué)院網(wǎng)站、《學(xué)報》和《教學(xué)科研資訊》宣傳學(xué)院工作，積極和媒體聯(lián)系，加強(qiáng)對外宣傳。六是重視關(guān)心離退休人員工作。召開會議專題研究老干部工作，切實(shí)幫助他們解決實(shí)際困難，修復(fù)了單元樓門鈴和宿舍區(qū)大門，聯(lián)系街道辦為舊宿舍樓進(jìn)行了保暖維修等一系列工作;

　　專門安排離退休干部到新校區(qū)參觀指導(dǎo)，了解學(xué)院發(fā)展變化，一起到青龍古鎮(zhèn)參觀，感受古風(fēng)古韻。元旦春節(jié)開展慰問困難黨員、老黨員和老干部，慰問農(nóng)村第一書記、扶貧干部活動。組織女職工開展關(guān)于十九大精神和女工權(quán)益保護(hù)法規(guī)答題活動，組織開展健康服務(wù)、鵲橋聯(lián)誼、健步走等文體活動，對生病住院、家庭變故會員及時慰問，進(jìn)一步完善黨內(nèi)關(guān)懷幫扶機(jī)制。七是重視意識形態(tài)工作。加強(qiáng)對意識形態(tài)、網(wǎng)絡(luò)安全的領(lǐng)導(dǎo)，成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，院辦加強(qiáng)網(wǎng)站建設(shè)，保證了網(wǎng)站安全，網(wǎng)站政務(wù)信息遷移工作進(jìn)入全省先進(jìn)梯隊。

　　(三)聚焦主責(zé)主業(yè)，提升教學(xué)科研水平20__年，我院始終把教學(xué)科研工作作為主責(zé)主業(yè)，將培訓(xùn)基礎(chǔ)建設(shè)作為重中之重，堅持“社院姓社”，加強(qiáng)政治培訓(xùn)，突出共識教育，認(rèn)真抓好抓實(shí)教學(xué)科研工作。一是加強(qiáng)培訓(xùn)工作。圓滿完成省委統(tǒng)戰(zhàn)部下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)，全年共舉辦各類培訓(xùn)班7期，培訓(xùn)學(xué)員764人次，授課42次，我院8名教師共授課18次;

　　探索建立培訓(xùn)協(xié)商對接機(jī)制，召開專題座談會，上門征求各民主黨派省委和統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)相關(guān)單位的意見建議，提高教學(xué)培訓(xùn)的針對性和實(shí)效性;

　　組織教師到省、市及基層民主黨派組織進(jìn)行紀(jì)念“五一口號”70周年義務(wù)宣講，受到各民主黨派歡迎;

　　我院教師車慶芳、王紅玉、梁書宏、李鵬、李娜、王玉軍等應(yīng)邀到市縣授課，支持地方社院及民主黨派的培訓(xùn)工作;

　　重視、關(guān)心干部教師成長，積極組織赴武漢大學(xué)、湖南大學(xué)、中央社會主義學(xué)院等地參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。二是加強(qiáng)教學(xué)工作。教學(xué)科研培訓(xùn)處派車慶芳、王紅玉、王煥平、梁書宏四位同志到省委統(tǒng)戰(zhàn)部就教學(xué)培訓(xùn)需求和意見建議進(jìn)行調(diào)研，由王朝華同志撰寫初稿，趙曉曠同志主筆起草了《學(xué)院業(yè)務(wù)工作調(diào)查報告》、《學(xué)院貫徹落實(shí)駱惠寧書記重要批示精神情況匯報》，得到了兩位省領(lǐng)導(dǎo)的批示表揚(yáng);

　　在確定4大板塊80個課題和加強(qiáng)基礎(chǔ)性課程、時事政治課程建設(shè)的同時，去年安排教師在晉商文化、五臺山佛教各派大融合、太行八路軍統(tǒng)戰(zhàn)文化和根祖文化等方面進(jìn)行專題研究，滿足教學(xué)培訓(xùn)需求。三是加強(qiáng)科研工作。教學(xué)科研培訓(xùn)處組織創(chuàng)作了大型教學(xué)科研創(chuàng)新課《我們走在大路上……》，我院20名教職工參加了演出;

　　組織申報20__年度中央社院統(tǒng)一戰(zhàn)線高端智庫課題、--省統(tǒng)戰(zhàn)理論政策研究課題、湖北省社院、湖南省社院20__年度招標(biāo)課題的申報工作;

　　全年，我院教師王紅玉在核心期刊《中央社會主義學(xué)院學(xué)報》發(fā)表論文1篇，被華文出版社、河北人民出版社出版的《論文集》收錄論文2篇，在湖北、廣西2省社會主義學(xué)院學(xué)報發(fā)表論文各1篇;

　　我院教師車慶芳的參會論文被收錄進(jìn)堅定中國特色社會主義文化自信專題論文集，并獲二等獎;

　　我院教師劉曉瀟在陜西、廣東、四川3省社會主義學(xué)院學(xué)報發(fā)表論文各1篇;

　　我院教師光雅琴在河北省社會主義學(xué)院發(fā)表論文1篇;

　　同時，在我院學(xué)報發(fā)表論文的教師還有：李娜、李鵬、王紅玉、梁書宏、王煥平、車慶芳、劉曉瀟、光雅芹。我院教師梁書宏、王紅玉、李鵬為課題負(fù)責(zé)人的省委統(tǒng)戰(zhàn)部課題成功立項并結(jié)項，其中兩項課題獲優(yōu)秀成果經(jīng)費(fèi)資助;

　　教師王紅玉申報的湖北省社會主義學(xué)院課題《意識形態(tài)安全與民主黨派思想政治建設(shè)研究》立項并結(jié)項;

　　王朝華同志撰寫的《犧盟會在--抗日民族統(tǒng)一戰(zhàn)線的作用及其啟發(fā)》獲20__年全省統(tǒng)戰(zhàn)理論政策研究優(yōu)秀成果三等獎。四是加強(qiáng)開放辦學(xué)。我院同省委黨校、省地方志、--大學(xué)和江西省社會主義學(xué)院簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議，與中央社院初步達(dá)成支持我院建設(shè)發(fā)展的協(xié)議，為中央社院選擇了12條現(xiàn)場教學(xué)線路，將開放辦學(xué)、聯(lián)合辦學(xué)工作融入到中央社院全國大教學(xué)格局中。五是加強(qiáng)教學(xué)科研基礎(chǔ)工作。我院在省地方志辦公室支持下，獲贈300多冊地方志圖書，成立--社院地方志館，與--省圖書館溝通，確立了省圖--社院分館的意向，并申請到資金準(zhǔn)備聯(lián)網(wǎng)，屆時將具備15萬冊藏書和社院借還省圖書館書籍的功能;

　　為彭真生平暨中共太原支部舊址紀(jì)念館和太原解放紀(jì)念館兩個現(xiàn)場教學(xué)基地掛牌。

　　(四)開展多樣活動，促進(jìn)中華文化交流傳播我院從學(xué)院實(shí)際出發(fā)，積極開展文化交流，中華文化工作取得了新突破。一是舉辦中華文化大講堂。舉辦了“讓文化自信之光照亮中華民族偉大復(fù)興之路”和“老子《道德經(jīng)》——國學(xué)智慧解讀”2期高品質(zhì)的公開課;

　　開展了“閱讀經(jīng)典，傳承中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化”讀書交流座談會;

　　組織教師進(jìn)行中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化課題研究，形成研究成果，在國內(nèi)學(xué)術(shù)書刊公開發(fā)表，劉曉瀟在20__年第3期《--社會主義學(xué)院學(xué)報》發(fā)表“道家哲學(xué)智慧與中國國民性養(yǎng)成”論文，撰寫的“全球治理視閾下大一統(tǒng)語義解讀”論文被公開出版的《中華文化與人類命運(yùn)共同體》一書全文收錄，還撰寫了“和文化視閾下統(tǒng)一戰(zhàn)線基本規(guī)律解析”，并赴江西省社會主義學(xué)院參加“和文化”研討會;

　　李娜撰寫了“人類命運(yùn)共同體：中華和文化的當(dāng)代闡釋”，多名教師積極收集材料，撰寫論文，爭取參加“關(guān)公文化研討會”;

　　以《--社會主義學(xué)院學(xué)報》為載體，積極宣傳、研究中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，組織發(fā)表了一系列有分量的學(xué)術(shù)論文，為弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、堅定文化自信、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢作出了積極貢獻(xiàn);

　　參加了第十二次全國中華文化學(xué)院工作會議暨第九屆中華文化論壇，為進(jìn)一步開展新時代中華文化工作指明了方向。二是積極辦好《--社會主義學(xué)院學(xué)報》。加大組稿約稿力度，順利完成全年4期《學(xué)報》編輯出版工作，《學(xué)報》繼續(xù)保持--省一級(優(yōu)秀)期刊和全國社院系統(tǒng)優(yōu)秀學(xué)報的水準(zhǔn),并與《中央社會主義學(xué)院學(xué)報》一起被20__年中國人文社會科學(xué)期刊a刊分學(xué)科期刊評價為擴(kuò)展期刊，學(xué)術(shù)地位進(jìn)一步提升。三是做了籌建“--晉商學(xué)院”和聯(lián)合--中華文化促進(jìn)會開展“經(jīng)典永流傳——百幅中堂畫精品展”的前期工作。

　　(五)堅持以人為本，深化精神文明創(chuàng)建工作學(xué)院高度重視精神文明創(chuàng)建工作，并以此為抓手，全面推進(jìn)學(xué)院各項工作。為提升教職工整體素質(zhì)，學(xué)院購買了黨建、中華文化等豐富多樣的圖書;

　　工會組織教職工參加省直運(yùn)動會入場式等活動;

　　院辦開展院徽設(shè)計大賽活動，全員參與，共同創(chuàng)作，再一次把“愛社院、想社院、知社院、為社院”推向高潮;

　　建立上月總結(jié)下月計劃情況通報制度，使各處室工作公開透明，形成你追我趕的工作氛圍;

　　人事處加強(qiáng)考勤管理，嚴(yán)格規(guī)范簽到流程，實(shí)行月公布考勤制度，把目標(biāo)責(zé)任考核獎、精神文明獎同考勤相結(jié)合發(fā)放;

　　黨辦向省總工會申請了35萬元工會經(jīng)費(fèi)，恢復(fù)收取職工工會會費(fèi)，為全體教職工發(fā)放生日蛋糕卡和中秋福利;

　　總務(wù)處為全院教職工提供午休場所，建立職工食堂并實(shí)現(xiàn)檔次提升，發(fā)放體檢卡，做好安保物業(yè)學(xué)員公寓招標(biāo)管理工作;

　　學(xué)院財務(wù)報表被評為20__年度省直部門決算先進(jìn)單位,建立新企業(yè)式臺賬，創(chuàng)新上稅、收費(fèi)等一系列制度，受到財政廳全省通報表揚(yáng)。

　　(六)實(shí)施精準(zhǔn)扶貧，履行脫貧攻堅政治責(zé)任十八大以來，以年，我院把推進(jìn)脫貧攻堅作為重大政治責(zé)任，成立了學(xué)院扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全年6次召開專題會議研究扶貧工作;

　　增派2名駐村工作隊員，在神池縣派駐的掛職和駐村干部達(dá)到8人，加大了扶貧力量;

　　院領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)干部職工開展結(jié)對幫扶，多次深入幫扶村調(diào)研慰問，多次捐款捐物，多次組織走訪慰問貧困群眾;

　　投資5.2萬元為幫扶村實(shí)施自來水入戶工程、村容村貌改善工程，籌資在神池縣第一個設(shè)立孝善養(yǎng)老基金、崇善教育基金，建立扶貧愛心超市，成立村集體經(jīng)濟(jì)組織--端利農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司，發(fā)展豬、驢、羊、林麝等養(yǎng)殖;

　　原學(xué)報總務(wù)黨支部也將獲得的省直機(jī)關(guān)先進(jìn)黨支部獎勵金1萬元捐贈給兩個幫扶村，組織食堂、物業(yè)等單位購買4萬元農(nóng)副產(chǎn)品，一系列精準(zhǔn)扶貧措施使幫扶的3個貧困村全部實(shí)現(xiàn)脫貧，我院積極參加扶貧工作征文活動，段曉燕和張吉2名同志分別獲一等獎和三等獎。20__年，我院扶貧工作在考核中上升一個檔次。

　　(七)發(fā)揮群策群力，開啟學(xué)院發(fā)展新征程新校區(qū)開辦工作是20__年學(xué)院工作的重中之重，全院同志上下一心、團(tuán)結(jié)協(xié)作、夜以繼日、爭分奪秒、忘我工作，創(chuàng)造了在10天內(nèi)完成新校區(qū)搬遷開辦工作的感人事跡，創(chuàng)造了大家想都不敢想的奇跡，形成了頭雁精神、協(xié)作精神、工匠精神、高效精神、拼搏精神“五大精神”。開辦辦公室同志整個暑假沒有休息，加班加點(diǎn)辛勤奉獻(xiàn)，特別是楊肖、丁學(xué)惠犧牲整個暑假休息時間多次到財政廳為新校區(qū)開辦辛苦付出，完成了包括421種23883件物品政府采購、運(yùn)行經(jīng)費(fèi)申請、設(shè)備安裝調(diào)試、運(yùn)行試用、辦公物品搬遷、與三家單位簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，舉行新校區(qū)首次開學(xué)典禮，召開了全省社院負(fù)責(zé)人會議和中央社院調(diào)研座談會，舉辦了全省統(tǒng)戰(zhàn)宣傳工作培訓(xùn)班等九大任務(wù)。我院新校區(qū)啟用和首次開學(xué)典禮被15家媒體爭相報道，反映新校區(qū)搬遷開辦工作的紀(jì)實(shí)文學(xué)《別一段輝煌過往，迎一頁嶄新篇章》在報紙上公開發(fā)表，極大地提升了學(xué)院的知名度和影響力，鼓舞了全院教職工的工作熱情。中央社院潘岳書記在第十三次全國社會主義學(xué)院院長會議上對我院新校區(qū)工作予以肯定，指出我院硬件建設(shè)達(dá)到全國一流先進(jìn)水平。

　　(八)加強(qiáng)干伍建設(shè),促進(jìn)干伍素質(zhì)提升20__年，我院高度重視加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)。一是加大干部職工的教育培訓(xùn)力度，全年我院共選派干部67人次進(jìn)行培訓(xùn)，通過培訓(xùn)，提高了我院干伍素質(zhì)能力。二是進(jìn)一步改善我院干伍年齡結(jié)構(gòu)和知識結(jié)構(gòu)狀況，優(yōu)化干伍，我院成錫鋒副院長被提拔為正廳，遴選了段曉燕和趙杰2名公務(wù)員，接收了張偉、馮浩琴2名軍轉(zhuǎn)干部，為推進(jìn)社會主義學(xué)院正規(guī)化建設(shè)，發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線教育培訓(xùn)主陣地作用，提供了堅強(qiáng)的組織保證。

　　一年來，我院取得的成績和進(jìn)步是省委正確領(lǐng)導(dǎo)和省委統(tǒng)戰(zhàn)部精心指導(dǎo)的結(jié)果，是各兄弟單位密切配合和大力支持的結(jié)果，更是我院全體教職工愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、創(chuàng)新進(jìn)取的結(jié)果。我代表我院黨政班子向大家表示最崇高的敬意和衷心的感謝!回顧過去一年的工作，我們清醒地認(rèn)識到，進(jìn)入新時代，我們還有需要加強(qiáng)和改進(jìn)的地方，主要表現(xiàn)在：一是培訓(xùn)機(jī)制不健全，調(diào)訓(xùn)機(jī)制和培訓(xùn)計劃協(xié)商機(jī)制還未正式建立，培訓(xùn)辦班的主動性不夠強(qiáng)，主陣地作用發(fā)揮不充分;

　　二是正規(guī)化建設(shè)還有較大提升空間，處室職能、崗位職責(zé)還需進(jìn)一步明確;

　　三是隊伍建設(shè)還需進(jìn)一步加強(qiáng)，干部職工的工作效率還需提高、業(yè)務(wù)能力還需加強(qiáng)，工作的積極性主動性創(chuàng)造性還需進(jìn)一步激發(fā)和調(diào)動，今年我們要高度重視，切實(shí)改進(jìn)。

　　二、扎實(shí)做好20__年工作20__年是新中國成立70周年，是改革開放繼往開來推向深入的一年，也是我院搬入新校區(qū)的開局之年。今年我院在省委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入開展了“改革創(chuàng)新，奮發(fā)有為”大討論活動，形成了“對標(biāo)一流，邁上新臺階”十六條和學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《社會主義學(xué)院工作條例》實(shí)施方案等一系列成果，這些成果成為了牽引我院全年工作的創(chuàng)新思路。今年我院工作總的思路是署要求，強(qiáng)化創(chuàng)新意識、改革精神、問題導(dǎo)向、底線思維，探索教培新機(jī)制，開拓科研新思路，充分發(fā)揮教育培訓(xùn)主陣地作用，為我省“兩轉(zhuǎn)”基礎(chǔ)上全面拓展工作新局面作出新貢獻(xiàn)，以優(yōu)異成績向新中國成立七十周年獻(xiàn)禮。

　　根據(jù)這一思路，我們研究出了20__年我院工作的總體安排，簡稱“一三七”戰(zhàn)略。

　　(一)貫穿“一條主線”為中國革命和建設(shè)作出豐功偉績的資料進(jìn)行展覽，進(jìn)一步增強(qiáng)大家的榮譽(yù)感和使命感，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個自信”，提高“四個意識”，把“兩個維護(hù)”落到實(shí)處。

　　(二)強(qiáng)化三個抓手1.以貫徹《條例》為抓手規(guī)范辦學(xué)。黨中央發(fā)布《社會主義學(xué)院工作條例》(簡稱《條例》)是社院發(fā)展史上具有里程碑意義的一件大事，為新時代社會主義學(xué)院建設(shè)指明了發(fā)展方向、提供了根本遵循。我院將圍繞學(xué)習(xí)宣傳貫徹《條例》這一重大任務(wù)，研究貫徹《條例》新思路，并落實(shí)到實(shí)際工作中，目前已代擬了省委統(tǒng)戰(zhàn)部關(guān)于《條例》貫徹實(shí)施方案、實(shí)施辦法(初稿)和征文通知;

　　繼續(xù)發(fā)動全省各民主黨派、工商聯(lián)、僑聯(lián)及各地市統(tǒng)戰(zhàn)部和社會主義學(xué)院利用網(wǎng)站、微信等媒體廣泛宣傳《條例》;

　　舉辦專題研討會和培訓(xùn)班;

　　組織全體教職工撰寫學(xué)習(xí)心得進(jìn)行廣泛宣傳;

　　在報紙等媒體及時刊登典型經(jīng)驗(yàn)，交流貫徹成效;

　　積極引導(dǎo)，努力使市、縣教學(xué)管理更科學(xué)合理，符合條例，把工作做到位，適時到各地市統(tǒng)戰(zhàn)部調(diào)研貫徹情況，加強(qiáng)督辦，提高執(zhí)行力，確保發(fā)展方向不偏移，工作目標(biāo)不落空。

　　2.以籌建“晉商學(xué)院”為抓手搭建平臺。從深入挖掘和利用晉商文化資源中培養(yǎng)文化自信，從充分認(rèn)識和把握晉商文化中培養(yǎng)文化自信，從堅持晉商精神的傳承與創(chuàng)新中培養(yǎng)文化自信。開辟專門培養(yǎng)教育全省帆經(jīng)濟(jì)代表人士的陣地，打造帆經(jīng)濟(jì)代表人士高端培訓(xùn)品牌，做好優(yōu)秀企業(yè)家的系列培訓(xùn)工程，創(chuàng)新辦學(xué)模式，為民營企業(yè)家“新晉商”隊伍提供學(xué)習(xí)成長、交流互動的新平臺。進(jìn)一步加大力度弘揚(yáng)晉商精神，以更加扎實(shí)務(wù)實(shí)的作風(fēng)，以更加開放的胸懷，發(fā)展難題，深化改革攻堅，激發(fā)動力活力，厚植發(fā)展優(yōu)勢，開創(chuàng)--經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新局面。中華文化工作處協(xié)助省委統(tǒng)戰(zhàn)部成立--晉商學(xué)院，與中國中小型企業(yè)服務(wù)中心聯(lián)合，為民營企業(yè)家“新晉商”隊伍學(xué)習(xí)成長、交流互動提供新的平臺，助推我省民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

　　3.以提升教學(xué)質(zhì)量為抓手推動發(fā)展。貫徹落實(shí)《20__—20__年全國干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》《20__—20__年黨外代表人士教育培訓(xùn)改革和發(fā)展綱要》要求，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)科課程體系建設(shè)，提高核心課程攻關(guān)建設(shè)，使核心課程進(jìn)黨校、進(jìn)課堂，打造系列精品課程，提供菜單式教學(xué)服務(wù)。深化教學(xué)管理改革，創(chuàng)新教學(xué)方式方法，提升學(xué)員培訓(xùn)體驗(yàn)，增強(qiáng)培訓(xùn)效果。加強(qiáng)現(xiàn)場教學(xué)基地建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范化、法治化，適時推出更多基地并掛牌。拓寬合作渠道，加強(qiáng)與中央社院、兄弟社院、黨校、高等院校、科研機(jī)構(gòu)等的合作密切，推動優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源共享。

　　(三)實(shí)現(xiàn)七個突破1.在加強(qiáng)黨建工作，完善黨建和業(yè)務(wù)深度融合上有新突破。要加強(qiáng)政治建設(shè)，確保教學(xué)培訓(xùn)始終堅持正確政治方向。召開黨風(fēng)廉政建設(shè)大會，深入貫徹落實(shí)好中央八項規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，持之以恒糾“四風(fēng)”。貫徹落實(shí)《支部工作條例》，按照“三基建設(shè)”要求，扎實(shí)做好機(jī)關(guān)基層黨組織規(guī)范化建設(shè)。加強(qiáng)黨建工作和教學(xué)工作高度融合，搞教研必須懂黨建，做黨務(wù)必須懂教研，進(jìn)一步完善黨建業(yè)務(wù)深度融合長效機(jī)制，定期研究教學(xué)培訓(xùn)工作，嚴(yán)格規(guī)范各支部學(xué)習(xí)制度，及時解決教學(xué)培訓(xùn)工作中的困難和問題，確保教學(xué)培訓(xùn)工作順利有效開展，使管黨治黨和辦學(xué)治院相得益彰。要定期研究教學(xué)培訓(xùn)工作，每年召開一次教學(xué)培訓(xùn)總結(jié)計劃會議，及時解決教學(xué)培訓(xùn)工作中的困難和問題，確保教學(xué)培訓(xùn)工作順利有效開展。院黨委主要領(lǐng)導(dǎo)和分管院領(lǐng)導(dǎo)要堅持深入教學(xué)工作一線與教師座談交流，了解思想動態(tài)、聽取意見建議，確保教師政治立場堅定。

　　2.在建設(shè)高素質(zhì)教師干伍上有新突破。在加強(qiáng)干伍建設(shè)上有突破，合理配置好行政干部，加強(qiáng)理論武裝，重視黨性教育和能力培訓(xùn)工作，充分發(fā)揮中層以上領(lǐng)導(dǎo)和優(yōu)秀典型的“傳幫帶”和“榜樣”作用，今年我院要認(rèn)真制定政策，將處級干部和各方面人才理順，充分發(fā)揮廣大教職工教職工工作積極性，更好地激發(fā)全體人員干事、創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)?shù)募で椤Ｔ诩訌?qiáng)專兼職教師隊伍建設(shè)上有突破，貫徹落實(shí)《--社院關(guān)于加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)的意見》，進(jìn)一步加強(qiáng)專兼職師資隊伍建設(shè)。要高度重視師資培訓(xùn)，分期分批組織教師到中央社會主義學(xué)院和省內(nèi)外知名高校學(xué)習(xí)培訓(xùn)或跟班培訓(xùn)，要支持、鼓勵教師參加學(xué)術(shù)會議，深入一線調(diào)查研究，通過實(shí)踐鍛煉開闊視野、提升能力。要加強(qiáng)兼職教師聘任工作，建立兼職教師師資庫，實(shí)行分類管理，更好更充分發(fā)揮兼職教師作用。在健全教研室結(jié)構(gòu)設(shè)置上有創(chuàng)新，設(shè)立教研室臨時負(fù)責(zé)人，理順教研室與教學(xué)科研管理部門職能，為教師教學(xué)工作創(chuàng)造條件，監(jiān)督教師履行職責(zé)，確保教學(xué)工作更高效。要對標(biāo)國內(nèi)同行先進(jìn)一流，探索委托班次教師授課代課費(fèi)、班主任費(fèi)(專職技術(shù)人員)的發(fā)放，修訂完善《--社會主義學(xué)院教學(xué)科研培訓(xùn)管理手冊》，提升科研獎勵金的發(fā)放和學(xué)分考核制度的嚴(yán)格執(zhí)行。

　　3.在提升教學(xué)科研培訓(xùn)工作上有新突破。一是在發(fā)揮好聯(lián)合調(diào)訓(xùn)機(jī)制和培訓(xùn)計劃協(xié)商機(jī)制作用上有突破。要在省委統(tǒng)戰(zhàn)部協(xié)調(diào)下，建立健全聯(lián)合調(diào)訓(xùn)機(jī)制和培訓(xùn)計劃協(xié)商機(jī)制，更好發(fā)揮機(jī)制作用。要建立以統(tǒng)戰(zhàn)部、社院、工商聯(lián)及各民主黨派主委、有關(guān)負(fù)責(zé)人和無黨派代表人士為成員的院務(wù)咨詢委員會，切實(shí)加強(qiáng)對學(xué)院的高端指導(dǎo)。二是在抓好學(xué)科課程體系建設(shè)，完善“一個主題，五個方面”教學(xué)布局上有突破。貫徹落實(shí)《干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》和《黨外代表人士教育培訓(xùn)改革和發(fā)展綱要》要求，進(jìn)一步完善學(xué)科課程體系建設(shè)，完善《社院發(fā)展五年規(guī)劃》，豐富和完善“一個主題，五個方面”教學(xué)布局，結(jié)合中央社院“五史合一”“十個講清楚”的核心課程開展教學(xué)大攻關(guān)活動，真正根據(jù)黨的工作需要，結(jié)合黨外代表人士特點(diǎn)和培訓(xùn)需要，確定重點(diǎn)學(xué)科課程，打造系列精品課程，提供菜單式教學(xué)服務(wù)，在省內(nèi)建一流的統(tǒng)戰(zhàn)理論教學(xué)核心隊伍，推動統(tǒng)戰(zhàn)理論進(jìn)課堂等教學(xué)改革工作有序開展。三是在加強(qiáng)需求調(diào)研，提高培訓(xùn)針對性實(shí)效性上有新突破。要牢固樹立按需培訓(xùn)理念，加強(qiáng)培訓(xùn)需求調(diào)研，積極主動“走出去”“請進(jìn)來”，深入調(diào)查了解培訓(xùn)對象的需求和對學(xué)院工作的意見建議，分管院領(lǐng)導(dǎo)、教學(xué)科研培訓(xùn)處負(fù)責(zé)人、教研室教師要參與培訓(xùn)需求調(diào)研，把需求調(diào)研貫穿訓(xùn)前、訓(xùn)中、訓(xùn)后全過程，開好教學(xué)意見反饋分析會，并通過需求調(diào)研改進(jìn)課程設(shè)置，提高培訓(xùn)的針對性實(shí)效性。四是在加強(qiáng)教學(xué)改革，提升培訓(xùn)效果上有新突破。持續(xù)深化教學(xué)管理改革，完善教學(xué)運(yùn)行機(jī)制，組織教研室教師集中備課，創(chuàng)新教學(xué)方式方法，在改進(jìn)講授式教學(xué)方法的基礎(chǔ)上，探索運(yùn)用研討式、案例式、模擬式、體驗(yàn)式、辯論式等互動式教學(xué)方法，提升學(xué)員培訓(xùn)體驗(yàn)，增強(qiáng)培訓(xùn)效果。總結(jié)我院推出的大型教學(xué)科研創(chuàng)新課《我們走在大路上……》的成功經(jīng)驗(yàn)，推出統(tǒng)戰(zhàn)理論、特色文化、戶內(nèi)體驗(yàn)等更多精品創(chuàng)新課程，更好提升教學(xué)培訓(xùn)的效果和質(zhì)量。五是在加強(qiáng)現(xiàn)場教學(xué)基地建設(shè)上有突破。按照學(xué)院《關(guān)于建立我院干部教育培訓(xùn)現(xiàn)場教學(xué)基地的意見》，進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)場教學(xué)基地建設(shè)。在確定兩批24個現(xiàn)場教學(xué)基地的基礎(chǔ)上，推出更多基地并掛牌。教師備課要在提高現(xiàn)場教學(xué)質(zhì)量上下功夫，需要注重政治性，牢牢把握現(xiàn)場教學(xué)的正確方向;

　　需要注重科學(xué) 性，自覺遵循現(xiàn)場教學(xué)的內(nèi)在規(guī)律;

　　需要注重靈活性，靈活運(yùn)作現(xiàn)場教學(xué)的活動安排;

　　還需要注重系統(tǒng)性，有效整合現(xiàn)場教學(xué)的各類資源，同時，還要在駐部紀(jì)檢組備案支持下，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)場教學(xué)權(quán)威化。要按照中央社會主義學(xué)院指導(dǎo)意見，在我省選擇確定若干條紅色文化、中華文化現(xiàn)場教學(xué)路線，打造好“車廂課堂”，提升現(xiàn)場教學(xué)質(zhì)量。六是在加強(qiáng)交流合作，推動優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源共享上有突破。進(jìn)一步拓寬合作渠道，密切與黨校、高等院校、科研機(jī)構(gòu)、兄弟社院和干部教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等的合作，推動優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源共享。七是在強(qiáng)化科研支撐上有突破。高度重視科研工作，制定本院科研規(guī)劃，設(shè)立科研項目，重視探索統(tǒng)一戰(zhàn)線、中華文化兩個方面課題;

　　支持和組織教師申報中央社院、兄弟社院、省委統(tǒng)戰(zhàn)部及相關(guān)部門的科研課題;

　　加大科研經(jīng)費(fèi)投入，擴(kuò)大科研獎勵基金，對優(yōu)秀科研成果和公開發(fā)表的論文予以獎勵，推動我院科研工作邁上新臺階。八是在建立集體攻關(guān)、集體備課和試講制度上有突破。根據(jù)對標(biāo)一流的經(jīng)驗(yàn)，教研室分管領(lǐng)導(dǎo)、負(fù)責(zé)人牽頭，定期組織教研室教師就重大理論課題進(jìn)行集體攻關(guān)，我院對重點(diǎn)課程建立集體攻關(guān)制度。群策群力，培養(yǎng)重點(diǎn)，教研室負(fù)責(zé)人組織教師集體備課，為培訓(xùn)班授課，根據(jù)培訓(xùn)需求和形勢變化，每學(xué)期備好一到兩門基礎(chǔ)課程，完善講義、教案，由教學(xué)科研部門和教研室負(fù)責(zé)人組織全體教師開展試講，由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和全體教師、相關(guān)專家組成評委、集體評議，提高授課水平。九是在強(qiáng)化管理考核上有突破。探索完善教師和工作人員聘任考核管理辦法，在統(tǒng)戰(zhàn)部的大力指導(dǎo)下，建立健全教學(xué)組織管理制度和教學(xué)質(zhì)量反饋評估機(jī)制，建立完善教師跟班制度，定期組織由培訓(xùn)委托單位、參訓(xùn)學(xué)員、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)處室等共同參與的教學(xué)質(zhì)量評估，從師資水平、課程設(shè)置、教學(xué)質(zhì)量、組織管理、后勤服務(wù)等方面，參照已執(zhí)行的《教師授課質(zhì)量評價表》進(jìn)行全面綜合評價，把評估結(jié)果作為改進(jìn)工作、提升教學(xué)培訓(xùn)質(zhì)量的重要依據(jù)。

　　4.在做好中華文化學(xué)院工作上有突破。以中華文化學(xué)院為平臺，開展具有--特色、統(tǒng)戰(zhàn)特點(diǎn)的中華文化教育、研究、交流活動。一是積極籌建--晉商學(xué)院，面向新晉商開展中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育，講好晉商故事，弘揚(yáng)晉商文化，凝聚晉商精神，匯集晉商力量，推動新晉商和我省民營經(jīng)濟(jì)更好發(fā)展;

　　二是繼續(xù)辦好中華文化大講堂，舉辦2期高品質(zhì)的中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化公開課;

　　三是加強(qiáng)中華文化研究，在《--社會主義學(xué)院學(xué)報》推出更多優(yōu)秀研究成果;

　　四是與--中華文化促進(jìn)會等單位聯(lián)合舉辦“經(jīng)典永流傳——百幅中堂精品展”地市巡展，提升大眾傳統(tǒng)文化素養(yǎng);

　　五是配合中央社會主義學(xué)院在我省選擇確定現(xiàn)場教學(xué)基地、教學(xué)路線，開展中華文化現(xiàn)場教學(xué);

　　六是加強(qiáng)與省委統(tǒng)戰(zhàn)部、省委統(tǒng)戰(zhàn) 部港澳臺處等的聯(lián)系，合作舉辦對外文化交流活動，更好發(fā)揮中華文化學(xué)院統(tǒng)戰(zhàn)功能。

　　5.在抓好精神文明建設(shè)上有突破。重視學(xué)院精神文明建設(shè)，引導(dǎo)干部教職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。堅持用統(tǒng)籌的思維理念、剛性的辦法舉措，推動各項工作往實(shí)地做、往深里做、往細(xì)里做。組織學(xué)院干部職工體檢，積極開展“送溫暖，獻(xiàn)愛心”捐助活動。做好離退休人員工作，對離退休人員特別是老同志、生活困難老黨員、參戰(zhàn)人員入戶慰問。關(guān)心職工生活，建立健全共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織，營造積極向上、團(tuán)結(jié)友愛的干事創(chuàng)業(yè)活潑氛圍。

　　6.在加強(qiáng)學(xué)院各項管理上有突破。要在已出臺的“三基建設(shè)”一目錄三手冊基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善相關(guān)制度，使學(xué)院工作制度化、規(guī)范化，真正做到用制度管人，政策調(diào)動人。加強(qiáng)檔案工作，完成院圖書室和省圖聯(lián)網(wǎng);

　　加強(qiáng)后勤社會化服務(wù)管理，增設(shè)基礎(chǔ)設(shè)施，確保400人以上用餐條件，加快校園綠化工作，完成校園亮化工程，提高服務(wù)水平，努力使學(xué)院公寓、食堂等服務(wù)水平達(dá)到星級標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)需要，增設(shè)基層阿訇班的清真灶，以迎接中央社院重點(diǎn)班次基層阿訇班。學(xué)院各處室各部門要各司其職、密切配合、形成合力，保障教學(xué)培訓(xùn)順利實(shí)施，推動學(xué)院管理工作上臺階。

　　7.在持續(xù)推進(jìn)脫貧攻堅工作上有突破。脫貧攻堅是政治任務(wù)，要牢記使命，撲下身子抓扶貧，突出問題導(dǎo)向，瞄準(zhǔn)靶向發(fā)力，切實(shí)提高脫貧攻堅質(zhì)量和成效;

　　要壓實(shí)責(zé)任，明確任務(wù)補(bǔ)短板，做到人人有任務(wù)，人人有壓力，人人有成效;

　　要持續(xù)發(fā)力，把走訪慰問、精準(zhǔn)扶貧作為重點(diǎn)，繼續(xù)管理和發(fā)展端利股份公司，使村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大，并拓寬思路求突破，全力打好脫貧安定硬仗，目前我院投資5萬元做林麝桑樹林和村路燈建設(shè)，幫扶村的林麝養(yǎng)殖成為神池縣“改革創(chuàng)新，奮發(fā)有為”大討論活動的創(chuàng)新典型。

　　時代大潮，浩浩蕩蕩，唯有奮斗者才能永立潮頭。20__年，我們的使命和擔(dān)當(dāng)就是借我省“改革創(chuàng)新，奮發(fā)有為”的東風(fēng)，攜手一心，共赴、共創(chuàng)、共同見證我院發(fā)展歷程中一個個輝煌的、激動人心的時刻。我們要倍加珍惜我院團(tuán)結(jié)和諧的氛圍，自覺增強(qiáng)集體榮譽(yù)感;

　　倍加珍惜我們的工作緣分，自覺增強(qiáng)陽光心態(tài)的境界感;

　　倍加珍惜我們的工作時光，自覺增強(qiáng)快樂工作的獲得感;

　　倍加珍惜現(xiàn)有制度，自覺增強(qiáng)維護(hù)現(xiàn)有制度的使命感;

　　倍加珍惜我院發(fā)展的大好局面，自覺增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任感，爭做忠誠干凈、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)奮進(jìn)、激勵競爭、規(guī)范提升、風(fēng)清氣正的社院人。

　　在全省“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論扎實(shí)開展的關(guān)鍵時刻，我院將不忘初心，牢記使命，借《條例》頒布和全省大討論的東風(fēng)，改革創(chuàng)新，對標(biāo)一流，推動學(xué)院各項工作全面開展，為--統(tǒng)一戰(zhàn)線和多黨合作事業(yè)、為實(shí)現(xiàn)--“兩轉(zhuǎn)”基礎(chǔ)上全面拓展新局面作出新的更大貢獻(xiàn)!