六大舉措確保經濟發展經驗材料
六是以改革創新精神推動黨的建設取得了新進步。結合社區“兩委”班子換屆,在全市基層組織全面推行了“公推直選”。實行“四差額”干部選任辦法和市委常委會票決制,特別是把擬任干部的基本情況、主要優缺點、現任擬任職務以及民主推薦、民意調查、常委會票決等情況進行公示的做法,走在了乃至全國前列。推進市、縣區政府和鄉鎮機構改革,對部分單位領導班子結構進行了調整優化。廣泛開展“講黨性、重品行、作表率”活動,制定了《關于改進領導同志考察調研接待和外出迎送工作的規定》、《關于進一步精簡會議文件和調研檢查活動的通知》,著力解決黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題,進一步營造了干事創業的良好氛圍,凝聚了推動科學發展的強大合力。