2024述學述職述廉報告（精選9篇）

2024述學述職述廉報告 篇1

　　20xx年，在公安局黨委的正確領導下，在鎮黨委、政府的大力支持下，在全所民警的密切配合下，我堅持立足本職，認真比貫徹落實科學發展觀，以“發案少，秩序好，社會穩定，群眾滿意”為總體工作目標，以“三基”工程和“三項”建設為中心，全力推進派出所規范化進程，帶領全所民警較好地完成了各項任務，有效維護了轄區治安和政治穩定。

　　一、加強政治理論、業務學習，不斷提高思想政治素質和業務能力

　　作為一名基層派出所所長，我時刻注重政治理論和業務學習，不斷提高自身的政治理論水平和業務能力，努力做到以正確的理論指導各項工作。今年，我認真學習了科學發展觀、始終加強社會主義法治理念教育學習，通過學習，我進一步堅定了為民服務理念，在工作中牢固樹立執法為民意識，切實打牢了“人民公安為人安”的思想基礎。

　　二、深入開展紀律作風整頓工作，廉潔自律夯實執法為民基礎

　　20xx年，在局黨委的正確領導下，認真貫徹落實市政法委開展紀律作風整頓活動，社會治安秩序大整頓活動，自查自糾，提高民警的執法公信力，與每位民警簽定紀律作風目標責任狀，規定約束其行為，切實加強民警政治思想教育，繼續強化社會主義法治理念教育和警風警紀教育活動，果斷杜絕了有法不依，執法不嚴，濫用職權等問題在我所發生，在此基礎上，抓好執法環節的監督制約，加強內部監督，果斷執行“五條禁令”和“六條警規”，落實警務公開制度，我堅持以身作則，嚴格遵守各項紀律，不斷反腐倡廉的自覺性，有效預防派出所內部違法違紀事件的發生，20xx年派出所實現零違紀，為確保派出所各項工作順利完成奠定了堅實基礎。

　　三、加強隊伍建設，促進警務工作。

　　我始終把加強隊伍建設，不斷提高民警政治，業務水平作為工作的重中之重來抓，派出所制定了切實可行的政治業務學習計劃，并狠抓落實。通過培訓學習，從根本上提高了民警綜合素質，使其從思想上、行動上提高自己，更好的行使職權，履行職責，服務人民。一年來，我能全面把握民警思想動態，思想政治工作有的放失，力所能及關心民警的的工作生活，對民警或家屬生病時及時探望，從而暖和了警心，凝聚了警心。通過狠抓隊伍教育治理，派出所民警綜合素質及廉潔和自律意識明顯提高，從而促進了派出所各項警務工作的順利開展。

　　四、業務工作

　　1、以人口管理為基礎，強化基層基礎工作

　　今年，派出所繼續做好人口綜合信息治理工作，保證了人口信息完整、準確、鮮活，并切實發揮人口信息效益作用。今年，我所繼續加大重點人口、外來人口、出租房屋、出入境人員的管控力度，列管重點人口6人，五種監管對象5人，外來人口登記辦證34人，出租房屋建檔治理20個，審批出境人員9名，為人口信息治理正規化打下了良好的基礎。

　　2、強化治安治理，加強安全防范，落實大巡邏機制

　　今年，派出所以亞運安全保衛工作為中心，不斷強化治安治理，加強安全防范。對轄區企事業單位，特種行業公共娛樂場所、網吧強化治安治理，每月對其進行一次治安消防安全檢查，發現隱患及時整改。今年召集轄區特行、公共娛樂場所，網吧負責人召開治安會議四次，通過以會代培，提高業主法律意識，使其合法經營。同時對網吧加大集中整治力度，從而有效發揮陣地作用。根據局黨委的統一安排，開展了多次統一清查行動，全所民警恪盡職守，發揚吃苦耐勞精神，圓滿完成了清查任務，達到了震懾違法犯罪行為，預防違法犯罪活動，維護社會治安秩序的目的，此外對轄區3所學校，一方面加強法制教育，一方面對其周邊環境加強整治，取得了良好的效果。對王茅鎮政府的31126工程，特別是大棚蔬菜制定了一系列的制度和措施，確保了大棚蔬菜安全，促進人民群眾致富。通過加強治安治理，今年，轄區未發生嚴重治安事故，未發生嚴重社會政治穩定案件，治安秩序良好，人民滿意率上升。

　　進入冬季以來，派出所實行2小時不間斷治安巡邏，白天將警力投放在行政村居民群眾中，提高見警率，增強群眾的安全感，晚間，將警力投放到路面上車輛巡邏，反復進行巡查，震懾犯罪，保障了人民群眾的財產安全，得到了群眾好評。

　　3、以提高執法能力為目標，努力營造嚴格、公正、文明的執法氛圍。

　　在實際執法過程中，我牢固樹立以尊重和保障人權為核心，以提高程序意識，證據意識，法律意識，訴訟意識為重點，以提高執法能力為目標的執法理念，努力營造嚴格、公正、文明的執法氛圍。今年繼續推行辦公自動化，進一步提高了執法辦案效率和質量，得到了上級業務部門的肯定。

　　20xx年派出所查結治安案件5起，偵破刑事案件1起，打擊處理違法犯罪人員15員，行政拘留2人；調解矛盾糾紛16起，抓獲江蘇警方上網逃犯1名。一年來，派出所無群眾投訴、復議撤銷及其他執法過錯案件，在提高執法質量的同時，確保了轄區社會治安穩定。

　　4、加強內務治理，真心服務群眾

　　一年來，本人對派出所內務工作長抓不懈，對民警的組織紀律性、警容風紀、環境衛生意識不斷強化，民警警容嚴整，所容所貌整潔有序。

　　派出所始終以“讓人民滿足”作為衡量各項工作的標準。今年以來，我們不斷落實便民利民措施，實行警務公開、每季度向轄區群眾代表匯報工作，開展大規模法制安全宣傳教育，有效提高群眾的法律意識和安全防范意識，切實將執法為民落實到每一個執法環節。切實轉變民警工作作風，增強基責任意識和服務意識，樹立了文明執法的良好的形象。

　　五、存在的不足和今后努力的方向

　　20xx年，本人工作雖然取得了一定成績，但是在政治理論學習方面的自學性還需進一步加強，在隊伍建設的治理和要求上還缺乏一定力

2024述學述職述廉報告 篇2

　　一年來，我緊緊團結和帶領鎮黨政班子，在縣委、縣政府的正確領導下，以實踐科學發展觀為統領，認真學習貫徹黨的__大、__屆三中、四中全會精神，開拓進取，扎實工作，促進了全鎮經濟和社會事業的全面發展。現將一年來自己的學習、工作、廉潔自律等情況述職如下：

　　一、學習堅持一個“勤”字

　　學習是進步的階梯，對于每個人都是終身任務，作為一名鎮黨委書記，把握好、運用好政策是開展工作的前提，為此，我始終做到中央、省、市農村工作政策先學一步，在“勤”字上下功夫。帶頭參加鎮黨委中心理論組學習活動，用__大、__屆三中、四中全會精神及科學發展觀武裝頭腦，指導工作，在干中學，在學中干，全面提高自身修養。

　　二、思想突出一個“正”字

　　強化認識，端正思想，處處以身作則，當好班長,帶好隊伍。在大是大非面前和原則性問題上始終同黨中央保持高度一致。在具體工作中，認真執行縣委決策，維護大局，努力把自己打造成思想成熟、政治堅定的領導干部。充分發揚民主，注意傾聽各方面意見建議，做到重大工作事先商量，具體過程共同關注，急難問題及時研究，堅持“大事講原則，小事講風格”，真正實現執政為民。

　　三、工作力求一個“實”字

　　按照“少說多做，真抓實干”的原則，深入一線，深入基層，腳踏實地干事創業，不搞花架子，不搞形象工程。在成績和榮譽面前，始終保持清醒的頭腦，不盲目樂觀，堅持高標準，嚴要求，不斷使工作上水平、上臺階，創造性地完成上級黨組織交給的各項任務。本年度，共完成招商引資1750萬元;農業綜合開發項目工程獲全縣一等獎;春季植樹造林獲全縣第一;五保供養工程獲全縣第一，未發生一起到市級以上信訪案件，得到縣委、縣政府的表揚。

　　四、作風守住一個“廉”字

　　在工作和生活中，用領導干部廉潔自律的規定約束自己、要求他人，態度堅決地抓黨風廉政建設，旗幟鮮明地反對奢侈浪費行為，做到不請、不送、不貪。堅持依法從政，嚴格遵守政治紀律、經濟紀律、組織紀律，時刻自重、自省、自警。同時積極落實班子成員民主生活會制度，認真開展批評和自我批評，進一步轉變工作作風，樹立了人民公仆的良好形象。

　　作為xx鎮黨委主要負責同志，我深知工作與上級的要求和群眾的期望尚有差距。在今后的工作中，本人決心在縣委、縣政府的正確領導下，加強政策理論學習，樹立科學發展理念，為加快建設富裕、文明、和諧新作出新的更大的貢獻。

2024述學述職述廉報告 篇3

　　我叫白秀雷，現任長平公司機掘九隊隊長一職。現就本人一年來的學習和工作情況向大家匯報一下。一年來，我認真履行機掘九隊隊長崗位職責，緊緊圍繞公司職代會確定的各項目標任務，牢固樹立“以人為本，安全第一，生命至上”的安全管理理念，堅持抓班子、帶隊伍、嚴管理、促效率，立足崗位，積極進取，扎實工作。在長平公司黨政的正確領導和大力支持下，圓滿完成了各項工作任務。回顧過去的一年，自己做了以下幾項應該做的工作。

　　一、重視安全，強化管理，實現全年安全生產零事故的目標。

　　1、重視安全文化建設，以氛圍促進安全，在安全管理上，我們結合本隊的實際情況和職工的整體素質狀況，先是尋找安全管理突破口。其次是通過心理訪談的形式來幫助那些安全意識淡薄的職工，使他們去除陋習，盡快適應新的安全形勢。另外還通過各種形式的安全競賽活動把生產任務和安全任務放在一起來完成，使班組能夠分辯孰重孰輕，同時職工個人對安全工作也有了清醒的認識。

　　2、重視崗位技能培訓，用嫻熟的操作水平保證安全。

　　3、堅持獎罰分明原則，用制度約束行為。

　　二、穩抓生產，細化環節，圓滿完成各項工作任務。

　　經過我們全體管理人員和廣大職工的艱苦奮斗，堅持本隊“穩中求勝”的生產原則，我隊不折不扣的完成了公司下達的各項工作任務。

　　全年安裝完成200立方米及以上水倉排水系統共計6處，50立方米以上專門為探放水服務排水系統5處，20立方以上水倉安裝、排水系統優化累計計80余處。

　　全年安裝和改造6寸主排水管路共計8000余米，4寸排水管路共計10000余米，臨時2寸鐵管及膠管共計7000余米。

　　全年維護運輸軌道4000余米、維護運輸絞車30余部及相關配套的開關、線路等。

　　三、攻艱克難、大膽創新，在排水效率上狠下功夫。

　　20xx年我隊首次采用ZDYF－150型礦用電動液控閘閥和QJZ1- 125+10N/1140 (660)-2礦用隔爆兼本質安全型自動排水控制器形成本礦首個盤區水倉自動排水系統，從很大程度上降低了職工的勞動強度。

　　20xx年我隊采用MDYZ45/900-U型煤泥專用壓濾機設備，經過為期半個多月的試驗，最終實現了盤區水倉在不停止排水的情況下，實現盤區水倉的清淤工作。解決了長平礦盤區水倉一直無法清挖，容量不斷減小的難題。

　　同時根據本隊崗位多、人員少的實際情況，我帶領全隊管理干部和技術骨干，對固定涌水點進行了長時間的觀察、統計、評估，采用QJZ-65/1140(660)型自動控制開關對井下12處固定涌水點實現了無人自動排水。

　　四、建章立制，狠抓落實，強化干部廉潔自律。

　　1、扎實有效地開展了干部廉潔自律學習活動，通過學習，提高了干部的思想政治素質，增強拒腐防變能力，使管理干部樹立了正確的人生觀、價值觀和權利觀。帶頭接受上級領導監督，在工作中，自己時刻筑牢反腐防線，吸取他人教訓，堅持防微杜漸，明明白白做事，堂堂正正做人。切實提高管理干部廉潔從業的自律意識，增強防范能力，有效杜絕了以權謀私、貪污受賄等不正之風的形成。

　　2、堅持隊務公開，從計分到計資、計獎公開上墻，不計人情分，不發不明獎，職工干部一律平等。接受職工群眾監督，考核及工資分配上真正做到了公開、公平、公正；細化了隊組工資分配定額管理辦法，堅決執行公開透明的工資分配辦法。

　　五、成績只代表過去，但以后的路還很長，要想不斷取得優異的成績，就必須先找到自己的不足，通過認真反思，我覺得自己在以往的工作中有以下幾方面不足：

　　1、工作作風不扎實，深入現場少，對一些重點工程了解掌握不夠，多數時候是聽匯報憑經驗指揮。

　　2、在工作中對部下批評的較多，雖然對部下的成長起到了一定的促進作用，擔反面影響也較多，很容易挫傷部下的自尊心。

2024述學述職述廉報告 篇4

　　現將個人一年來主要工作完成情況、學習情況以及落實黨風廉政責任制的情況報告如下，不妥之處，請同志們批評指正。

　　一、年度主要工作完成情況

　　按照委黨組分工，我主要分管辦公室、人事科和種子站工作。一年來，在各位主任、科站長和同志們的共同努力下，比較圓滿地完成了年初制定的各項目標任務。

　　辦公室今年除了較好地完成各類文件的收發、起草、傳閱、歸檔和各類會議的組織工作外，重點抓了三項工作：一是對各縣(市、區)和機關各科室重點工作的考核。在量化、細化責任目標的基礎上，制定下發了考核辦法，堅持每月下旬對各單位重點工作情況進行匯總分析，加大督促力度，促進全委各項工作的圓滿完成;二是在政務信息報送上。

　　創新工作思路，加大收集和指導力度，嚴格信息考評。在運城農業信息網上“政務信息公開”專欄發布信息170余條，“通知通告”專欄發布相關文件80余件，“惠農政策”專欄發布相關政策27條;報送政務信息607條，同時還編撰農業專報33期;三是嚴格執行會議、公務接待等有關規定。

　　關于此項工作我們專門制定了《關于改進作風、厲行節約、提高效能的規定》，使絕大多數同志改進了工作作風，提高了工作效率;四是在信訪工作上，完善了信訪制度，對平時信訪事項進行了落實，配合信訪大廳進行人員培訓和駐廳工作。今年以來，辦公室工作堅持一季度一小結。通過小結，肯定成績，尋找差距，進一步規范辦事程序，提高服務質量和辦事效率，較好地發揮了農委機關綜合協調和服務的功能。

　　人事科今年主要完成了選人用人，新進人員選錄，事業單位崗位設置等工作。選人用人上共調整選任干部52名，其中，提拔任職40名(正科15名、副科25名)，內部調整12名(正科10名，副科2名);新進人員選錄上新招錄了12名公務員(其中參公管理3名)，通過綠色通道引進5名，目前，面試已經全部結束，事業單位招錄計劃15名;事業單位崗位設置上根據崗位空缺情況，積極爭取協調，新聘了8名高級技術人員。同時，切實糾正了有人無崗、有崗無人等問題;另外，健全完善了機關人員管理制度，配合監察室、辦公室對機關人員執行制度的情況進行了多次檢查，機關工作秩序和紀律取得了進一步的規范和嚴明。

　　種子站今年的主要工作：一是結合我市綜合改革試驗區建設，制定了《20xx-20xx年運城市農作物良種繁育體系建設實施意見》。明確了xx期間，我市良種繁育基地建設的目標、規劃、措施。二是加強種子執法監管。與農業綜合執法隊配合，共查處各類種子違法案件27起，其中簡易程序22起，一般程序5起;協助部、省督辦了山西華科種業有限公司經營的“凱玉2號”玉米品種涉嫌假種案件、山東魯花種業有限公司魯花系列花生品種質量糾紛案件，有效地維護了我市種子市場的正常秩序。

　　三是轉變觀念，千方百計幫助企業擴張升級、爭取項目支持。通過500萬元以上資質審批的種子企業有8家，通過3000萬元以上資質審批的企業有1家;四是新品種試驗、示范、展示推廣工作成效突出。開展九大類農作物新品種試驗46個區組、86個試點;五是加大對主要農作物種子樣品和種子企業的抽查力度。春季抽檢中，共扦取種子樣品18個，代表種子數量46121公斤;秋季檢查中，共扦取種子樣品9個。對有質量問題的種子，堅決予以取締，監督其轉商或銷毀，確保種子質量。

　　二、落實黨風廉政責任制情況

　　貫徹落實黨風廉政責任制，是全面構建反腐倡廉長效機制，加強黨的執政能力建設，保證黨風廉政建設和反腐敗各項任務圓滿完成的重大舉措，也是每一個黨員領導干部的最基本的責任。按照委領導班子黨風廉政建設責任制分工，我具體分管三項工作，一是嚴格管理和考核，確保省、市各項重點工作順利推進;二是進一步加強對慶典、研討會等過多過濫問題的專項治理，嚴格執行會議、公務接待有關規定;三是嚴肅組織人事紀律，提高選人用人公信度;抓好《公務員法》的貫徹落實;強化干部人事管理，切實糾正有人無崗、有崗無人等問題。

　　20xx年，在完成上述三項任務方面，自己做了一些工作。前兩項工作是辦公室牽頭的，第三項工作是人事科牽頭的，前面基本上已經都講了。在這里我主要說說對慶典、研討會等過多過濫問題的專項治理和《公務員法》的貫徹落實兩項工作，一年來，對各類慶典和研討會我們加大了治理力度，取消了各類活動的慶典，各類研討會能合并的合并，能不開的堅決不開;另外，積極宣傳《公務員法》，使單位所有行政人員能夠真正了解《公務員法》，明白自己的工作權限和職責，極大地促進各項工作的有力開展。

　　三、存在問題及今后努力方向

　　(一)學習的自覺性不夠。從黨委工作的角度講，對支部的學習安排個人沒有靜下心來認真地學習或鉆研過。從個人角度講，20xx年，我參加了縣級干部正規理論輪訓班，參加學習的時間比較長，但效果不太好。主要原因是自己對學習的重視程度不夠，工作頭緒比較多是事實，但忙過之后也沒有擠出時間去補學的意識。

　　(二)工作安排多、基層調研少。我主要分管辦公室、人事科和種子管理站三個科站。辦公室、人事科事情多、任務重，又是窗口單位，而種子站業務性非常強。一年來，自己坐機關多，到農業生產一線調查研究少，與基層干部、群眾面對面了解情況、尋策問計、解決問題做得不夠好，有時即使下去了，多數是陪同上級領導一起下去，真正深入群眾做得不夠，對基層情況缺少全面深入的了解。

　　(三)廉潔自律方面有待于提高。一年來，自己能堅持以黨員領導干部廉潔自律有關規定嚴格要求自己，對照《廉政準則》、《關于黨員領導干部報告個人有關事項的規定》等相關文件進行自查，雖然在大方向和原則性問題上把握較好，嚴格按照程序在大操大辦和對婚喪嫁娶事宜申報方面，但有時也不同程度地存在對黨風廉政建設的一些規定、制度落實得還不夠好，例如有時存在超標準接待現象，有時也存在公車私用的現象等。

　　(四)今后努力方向。

　　一是堅持不懈抓學習。將學習常態化，樹立終身學習的理念，把學習作為提高自身素質和決策能力的主要措施來抓，多領域、多層次的學習。一方面注重學習形式。通過網絡在線、翻閱雜志和報紙等多種形式，加強政治理論學習，通過認真學習黨的各項方針政策，結合省、市黨代會精神，努力提高自身理論素養,增強理性思維，把在學習實踐科學發展觀活動中形成的好的學習方法和風氣堅持、發揚下去;另一方面豐富學習內容。重點是業務專業知識，既要向書本學,更要向實踐學,學工作方法、學工作經驗,通過學習充實豐富自己,增強本領;最后要善于總結。邊學習邊思考,深化學習效果,經常對自己做過的工作進行反思總結,汲取經驗教訓,提高綜合能力。

　　二是求真務實搞調研。拿出更多的時間深入基層，深入群眾，聽實話、摸實情，掌握第一手材料，從大局出發，真正做到謀發展、出實招、辦實事，密切同基層群眾的聯系，并注意及時總結，提煉出好的經驗成果和方法，努力找準新路子，探索新方法，科學判斷、科學決策，為班長當好助手。

　　三是解放思想求創新。通過深入學習省、市黨代會精神，深刻領會轉型發展、跨越發展的戰略意義。將分管工作融入到全市經濟社會發展的大局中去謀劃、去推進。按照“五講”的要求，以更開闊的眼界、更開放的思路，去認識分管工作在全市農業和農村經濟工作中的重要地位，集中精神，一心一意、千方百計大發展。

　　四是恪盡職守重修養。把《廉政準則》和有關黨紀條規作為自己行為準則的鏡子，在深入學習深刻領會基礎上，模范遵守。帶頭管好自己的親屬，管好分管科站的干部職工。凡是有礙公平、公正和廉潔的事，堅決做到不開口子、不徇私情，杜絕違反《廉政準則》的行為發生，在分管的科站內形成風清氣正的工作環境。

　　回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但這些成績的取得，得益于上級領導的關心，得益于其他班子成員的通力協作，得益于委屬各單位的大力支持，得益于主管科室同志們的辛勤工作。20xx年，我將在市委、市政府和委黨組的領導下，認真貫徹落實黨的xx大和中央、省、市農村工作會議精神，大力弘揚習近平總書記提出的改進黨風八條規定的良好風氣，以更加堅定的信心、更加開闊的視野、更加有力的措施和更加扎實的作風，開拓創新，勤奮工作，為加快推進我市社會主義新農村建設，開創我市“三農”工作新局面貢獻自己的力量。

　　述職人：第一范文網

　　20xx年xx月xx日

2024述學述職述廉報告 篇5

　　20xx年即將過去了。一年來在街道黨工委、辦事處和社區黨委的領導下，在社區全體居干和社區居民、黨員以及轄區單位的大力支持下，我本著“親民、為民、便民、利民”的服務宗旨，來為廣大群眾提供便捷、優質、高效的服務，取得了很大成效，下面我將一年來的工作情況述職如下：

　　一、努力學習，不斷提高自身素質

　　我努力從本職工作做起，不斷加強學習，有較強的事業心和責任感，盡職盡責地完成各項工作。堅持做到“在認認真真學習上要有新進步，在堂堂正正做人上要有新境界，在踏踏實實做事上要有新成效”。無論做什么工作都能擺正自己同組織、同事間的關系，在工作和事業面前顧全大局，不爭名奪利，不計較個人得失，任勞任怨。自從擔任社區居委會主任以來，始終保持良好的精神狀態，滿腔熱情地投入到繁忙的工作之中。在工作中勤奮認真，勤勞奮進，以身作則。

　　二、愛崗敬業，勤奮工作，不斷取得新進展。

　　在過去的一年里，我們側重于建機構、強服務、抓管理，開展了計生、社保、綜治、民政、文體等各方面工作。

　　1、計生工作：根據區域范圍和小區居民入住的情況，建立了32名計生網絡人員隊伍，為社區居民開展計劃生育服務和宣傳教育工作，同時積極組織計生網絡人員培訓，學習計劃生育政策法規以及計劃生育服務的知識，提高了專業知識、工作質量和服務水平，為更好的開展工作打下堅實的基礎。

　　2、社保工作：我們社區今年共登記失業人員54人，就業率97.0588%;辦理就業困難人員認定59人，就業率100%;高校畢業生24人，就業率92.3%;上門走訪357人次;崗位推薦87人次;參加免費職業培訓13人次;參加創業培訓7人次;辦理自辦實體享受社保補貼1人。對企業退休人員實行動態管理和退管服務，通知70歲以上退休老人體檢。我們還抓好政策宣傳落實，利用小區每個單元宣傳欄、電子滾動屏幕、發放宣傳資料、上門宣傳等多種手段及時宣傳社保政策和就業信息，給群眾帶來方便和實惠。

　　XX社區在各級政府部門的正確領導下，根據“創建充分就業社區”工作目標，認真落實就業和再就業工作目標責任，積極創造各種條件，千方百計認真做好解決居民就業和再就業工作，使社區就業和再就業工作取得了較好的成效，并在20xx年度的市級充分就業社區考評中驗收合格。

　　3、綜合治理工作

　　①由于受開發商歷史遺留問題影響，花苑的基礎設施較差，如：安全技防設施、綠化設施不到位;一下雨車庫就浸泡在水里等情況時有發生，業主通過拒繳物業費消極維權現象突出，造成物業在提供了事實服務而收不到應有的物業費也不滿意，致使物業服務質量和態度更差，形成惡性循環。為維護居民的切身利益，XX社區在正式成立后不久，通過各種途徑著手協調開發商、物業與業主之間關于小區歷史遺留問題，并得到了有效改善。

　　②為切實改善社區住宅小區的整體環境，XX街道兩次會同、公安、工商、城管、社區、物業等單位對花苑、湖畔佳苑、湖畔翠庭、山水映象小區內的車庫出租問題進行專項整治。同時以迎檢蘇州市公共文明測評工作為契機，開展多項活動，查找薄弱環節，整治社區環境衛生，使小區噪聲擾民和整體環境得到改觀。

　　③加強法制建設。社區會同警務站，開展了形式多樣的法制宣傳教育工作。加強矛盾糾紛的排查力度，做到早發現、早解決，切實將不穩定因素化解在萌芽狀態。定期對轄區內企業經營戶進行安全檢查，發現問題及時整改，做到警鐘長鳴，確保安全無事故。20xx年榮獲“區民主法制示范社區”稱號。

　　4、民政工作：搞好老齡工作，為社區老年人辦理老齡、高齡優待證180余人;搞好殘疾人康復服務，完善臺帳資料，新建康復室一個，新增康復設備一套。

　　5、群團工作：充分發揮婦聯、共青團、工會、民兵營在服務大局，構建和諧社會中所起的作用。積極開展人武、兵役工作，動員適齡青年應征入伍，社區積極宣傳發動，張貼標語、掛橫幅，對應征入伍對象及時送檢，并協助派出所做好應征青年的政審工作、復查工作。有7名適齡青年參加體檢，經過嚴格篩選有一名青年光榮入伍，圓滿完成了20xx年冬季征兵工作。

　　6、文體工作：正確引導、積極支持，豐富居民業余文化生活，開展了多種多樣的文體活動。社區文藝團隊、腰鼓隊、老年合唱隊等隊伍相繼形成，在9月份舉辦的迎國慶文藝匯演上，各表演團隊豪情高漲，載歌載舞，充分體現社區居民自娛自樂的熱情。

　　7、順利完成全國第XX次人口普查工作：面對艱巨任務，社區兩委高度重視，成立領導小組，劃分普查區，配備普查員，組織培訓。在入戶摸底和正式登記階段，普查員和社區工作人員放棄中秋、國慶休假，抓住節假日居民放假在家的好時機，對社區居民的信息進行登記。雖然過程較為艱辛，但在全體指導員和普查員的共同努力下，在居民的積極配合下，順利的完成了普查任務。

　　三、嚴格要求廉潔自律

　　我是一名中共黨員，在廉潔自律方面，堅持做到自重、自省、自警、自勵。要自重：就要珍重自己的言行，人格、和名譽，決不干那些自輕自賤、與黨員干部不相符的事情。要自省：就要經常反省自己的思想行為是否符合黨和人民的利益。要自警：就要用黨的紀律和國家的法律法規約束自己，警告自己不要有越軌的行為。要自勵：就要始終保持旺盛的工作斗志，振奮的精神狀態。時時刻刻按黨員的標準嚴格要求自己，不斷加強學習，加強政治思想和道德修養，吃苦在前，享受在后，以身作則，廉潔自律，保持清醒的頭腦，抵制腐朽思想的侵蝕，嚴格遵守黨的紀律，努力工作，決不辜負領導對我的期望。

　　近一年來，在工作中取得的成績是在街道領導關心下、社區黨委的領導下，與全體工作人員團結一心、密切配合、辛勤勞動的結果。今后我將立足自身，結合實際，與時俱進，不斷完善自己，圍繞“親民、為民、便民、利民”的宗旨，創新服務方式，提高服務質量，始終把服務居民作為出發點和落腳點，創新工作，做出新的成績。

2024述學述職述廉報告 篇6

　　寧，女，37歲，現任榮成市第二十一中學教導副主任。現將一年來的工作情況向各位領導和老師匯報如下：

　　20xx年的x月，我鼓足最大的勇氣，邁出了工作上重要的一步。受學校領導和同事們的重托，我擔任初二年級教導副主任，擔任初二一班語文教學工作，并分管英語、地理和心理健康等學科教學工作。這是各位領導和同事給我提供了一次鍛煉的機會，給我提供了一個進一步成長的平臺。我知道自己肩上的擔子重了，責任多了。以前，我只需要上好課，帶好一個班級即可，以后我不但要上好課，更要帶好的是一個年級，一個大團隊。責任和壓力讓我知道，從此以后，我由一個教齡18年的老教師又變回了新手，十多年來已經固化的工作思想和工作模式必須改變，我的首要任務就是“學習”：向領導、同事請教，向書本學習，向網絡等多媒體借鑒，甚至是深入學生當中獲取能量。一年來，我學習著，不斷地實踐著，同時也收獲著……

　　履行崗位職責情況

　　一、 抓習慣、促學風、樹典型、揚正氣

　　第一，習慣決定孩子的一生。在學生管理方面，我首先從行為習慣抓起，把對學生的行為習慣的培養作為重要的教學常規來抓，我把“敬靜凈競”四個字作為年級的口號，板書在各班級黑板的醒目位置，時時警醒學生。學生在校的每一分鐘都是培養他們良好習慣的契機，每一節課，每一位老師，都是學生良好行為習慣的催化劑。通過強化規章制度的遵守力度，通過學科教學的滲透，通過各級學生會的監督檢查，通過校班會的案例引領，通過家長學校的培訓與溝通，學生的學習習慣、衛生習慣、文明禮儀習慣等不斷改觀。

　　第二，抓住契機教育學生。我利用9、3大閱兵、國慶節、綜合實踐活動、學校科技藝術節、五四青年節等關鍵節點，給學生灌輸愛國愛校愛家愛父母愛學習的思想，培養團隊精神、創新精神，樹立競爭意識、合作意識；

　　第三，教育管理學生要有良好的氛圍。于是，我們的年級學生會定時開、及時開、隨時開，目的就是樹立方方面面的典型，倡導正能量揚正氣，樹立優良的教風學風。年級的信息臺，班級的黑板報，家校通平臺也是宣傳典型表揚優秀的主陣地，一年來已經有100多人次在年級信息臺上受到表揚，有40多人次受到級部榮譽獎勵；

　　第四，教育管理學生還要靠學生干部的引領。我深知榜樣的力量是無窮的。學生干部的能量在一定方面甚至會超越老師。于是，我在扶持原有學生干部的基礎上繼續挖掘和培養品學兼優、德才兼備的學生，不斷充實學生干部隊伍。迄今，每個班級都有幾匹黑馬脫穎而出，成為班級和年級新的領頭羊，也給不少摩拳擦掌、躍躍欲試的學生樹立了極大的信心，良性的競爭整體拉高了整個年級積極上的氛圍。

　　二、重團結、做表率、勤學習、勇爭先

　　我深知一支團結有愛的、有向心力的、責任感強的、有擔當的、工作效率高的教師隊伍，必定是敢打仗、能打仗、打勝仗的隊伍。而作為隊長的我，更需要盡心盡力踐行著自己的那份職責。思想上我嚴格自律，克已奉公，勤奮務實；行動上我表里如一、甘作人梯、率先垂范，容人容言，能正確處理個人與集體、奉獻與利益的關系；業務上我嚴肅謹慎，精益求精，備課、上課、批改、輔導，每一環節都要求自己一絲不茍，每一次踏上講臺都要求自己盡力完美。因為，我們干的是一份良心活，“對得起每一位學生”是我一貫的工作準則。

　　時代在不斷發展進步，我們的教育理念、教育方法、知識儲備都需要與時俱進，不斷更新。雖然事務性工作多了、復雜了，但是我依然把業務學習放在重要位置，各級各部門組織的業務講座、教研活動、培訓學習我都積極參加，并應用到自己的工作中。同時，引領年級及自己分管學科的老師積極開展課堂改革，切實提高課堂效率，合理使用小組激勵機制，探究自主與合作學習的有效模式，定期組織年級組老師進行教學業務交流與探討，總結積累經驗，不斷豐富知識體系，提高業務能力。

　　擔任我們年級教學工作的16名老師，年齡上橫跨老中青三代，部門跨越初二至初四及教導處5個部門，是一個大家庭。在這個大家庭中，分工明確，職責清晰，日常工作有條不紊。工作中我看到了每個成員都在自己的崗位上兢兢業業，勤勤懇懇，奮勇爭先，不甘人后。我感受到了每個成員都在工作中坦誠相待，精誠合作，心往一處想，勁往一處使。我也感染了每個成員對待工作的嚴謹、執著、認真、拼搏。一年來，我們的歷次考試成績都在兄弟學校當中名列前茅。在本學期的優課評選中，我們年級分獲2個威海市級優課，5個榮成市級優課。

　　年度目標完成情況

　　年級文化課考試成績歷次名列兄弟單位前茅。分管的地理學科在年終學科教研會上進行發言交流。年終督導評估分管的心理健康評估項目位次較之以前有進步。英語學科參加優課評選的兩個課例分獲威海和榮成市級獎勵，地理、心理健康、班會參評課例均獲榮成市級獎勵。

　　師德師風情況

　　教師從事的職業是一個造福人類、奉獻人生的事業。在工作中我時時謹記這一信條。做到熱愛事業、熱愛學生，自覺抵制拜金主義、享樂主義、利己已主義思想意識的進攻和侵蝕。努力做好自己的本職工作，正確定位，重視合作意識，突出服務意識。做到“上情下達，下情上曉”，做好“調和劑”和“潤滑劑”，顧全大局，融合群體，擇善而從，在管理中形成合力。廉潔自律，不參與奢侈浪費和過度消費的場合，自覺抵制不良習氣，無體罰和變相體罰，不參與有償家教等。

　　存在問題及改進措施

　　作為一名中層干部，我深知自己做得還很不夠，如對教學常規管理工作還有待進一步的加強、完善；對管理的認識與敬業精神有待進一步的提高；日常工作做得不細致，不到位，完成質量不高；在指導教學方面作用力不夠；工作中有急躁情緒，缺乏創造性；對學生管理還不夠到位等等。

　　改進措施：

　　1、 不斷加強學習，提高自己的業務能力和管理能力。

　　2、 工作中發揮創新精神，開拓工作思路。

　　3、 加大校內外教學研究的頻率和力度，提高指導教學的能力。

　　4、 在工作成效方面給自己確定較高的目標，激勵自己不斷努力前進。

　　“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”。我堅信，學習會讓我充滿能量，學習會讓我堅定步伐，面對新的挑戰，我將 “且行且學習”！ 我堅信只要選定了目標，找準了方向，只要我們抱成一團，聚成一體，朝著一個方向前進，我們一定會離目標越來越近，離我們心目中的“成功”越來越近。

2024述學述職述廉報告 篇7

　　考核組的各位領導、同志們：

　　XX年,在州環保局、x委、x人民政府的領導下，本人恪盡職守，盡職盡責，堅持以科學發展觀統領全局，以強化素質，提高效率為保障，在本職崗位上勤勤懇懇，兢兢業業，努力實現人生的真正價值，作出了一定的工作成績，現將今年以來的主要工作情況和廉政建設情況向組織和同志們匯報如下：

　　一、加強學習，不斷提高自身綜合素質

　　作為一名基層環保部門的領導干部，我深知身上所肩負的重任，我始終告誡自己，一定要謙虛謹慎，努力學習，與時俱進，邊干邊學，邊學邊干，多學習、多思考，只有這樣才能不斷完善自我，提高自己。因此，在學習上我堅持做到五點：

　　1、加強科學理論知識的學習;開展每周一次的黨支部集中學習和局機關政治理論集體學習，而且在工作之余擠出時間自學，在學習活動中認真研讀《人民日報》、《新疆日報》、《環境報》等政策方針創新內容。深刻理解科學發展觀實質和走"科技含量高、經濟效益好、資源消耗低、環境污染少"的新型工業化道路。盡力適應環保工作的新要求，通過學習，使自己擴展了分析問題的思路，更新了思想觀念，做到了重大問題決策不失誤。

　　2、不斷學習鉆研環保專業技術;在繁忙的工作中每天都要抽時間學習環保方面的政策、法規，積極思考環保問題，更新環保理念。

　　3、抓班子，帶隊伍，倡導學習之風;建立健全多項有關學習制度和落實措施，在全局形成了濃厚的學習氛圍，確保了全局干部在政治、大局問題上時刻保持清醒的頭腦。

　　4、在實踐中提高領導水平和能力;在工作實踐中，我能在全面了解情況的基礎上，聽取大家的意見，廣開言路，發揮集體的智慧和力量，審時度勢，權衡利弊，進行全面綜和分析后，拿出自己的意見和主張，作出科學的決策。

　　5、注重工作方法，講求領導藝術;我在履行職責的過程中，深刻體會到具有領導性的工作方法是完成工作任務的前提條件，領導既是一門科學，又是一門藝術。因此，我始終堅持原則性、靈活性、創造性相統一，堅持理論與實際相結合、表彰先進與抓個別后進相結合的工作方法。為搞好全縣的環保工作奠定了堅實的基礎。

　　二、轉變觀念、全面推進行政執法工作

　　力爭通過轉變工作職能，加大環保執法力度，加強規范性文件管理，規范行政執法行為等工作，使全縣環保部門在行政執法、執法監督、信息公開等方面基本實現法治化，使行政執法工作無因行政復議或行政訴訟撤銷、變更。

　　(一)嚴格企業污染減排，狠抓污染物總量控制工作

　　通過管理減排、工程減排、結構減排等科學性、強制性措施，堅持“壓小上大、應治盡治、應關盡關”的原則，全方位加大減排力度，先后關停了x家小型鍋爐和一批環境影響大的生產性企業，其中包括金志焦化廠、生豬定點屠宰場、天一亞麻尼勒克分公司。XX年全縣化學需氧量(cod)削減為x噸，二氧化硫(so2)削減為x噸，氨氮x噸，氮氧化物x噸，同時要求各企業加快淘汰不符合國家產業政策的落后工藝、設備和生產能力改造，按照主要污染物總量控制目標我縣與相關環境污染治理較差的7家企業簽訂了目標責任書。將減排任務分解到各企業，做到一企一檔，減排目標明確。

　　(二)生態環境保護與建設工作扎實推進

　　尼勒克縣委、政府高度重視生態環境保護工作，多次召開專題會議安排部署生態環境保護和建設工作。專門成立了以縣委書記為組長，縣四套班子領導牽頭的尼勒克縣生態保護與建設工作領導小組。縣委、政府先后召開縣委常委會、常委擴大會、黨政聯席會、縣長辦公會等x余次專題會議，研究安排環境保護工作。并從全縣范圍內考調x名環保專業人員加強環保隊伍建設，為環保部門調配兩輛環保執法檢查車輛，縣財政下撥x萬環保專項經費。為全縣生態環境保護和建設及綜合整治工作提供了堅強的組織保證。

　　述職人：第一范文網

　　20xx年xx月xx日

2024述學述職述廉報告 篇8

　　自20xx年x月擔任圖書館期刊部主任以來，在學院領導、館領導的言傳身教、關心培養下，在同事們的支持幫助、密切配合下，我不斷加強圖書館期刊部門的業務學習，對工作精益求精，較為圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務，個人業務素質和工作能力都取得了一定的進步，為今后的工作和學習打下了良好的基礎，現將個人工作學習情況總結如下。

　　一、快速進入角色。本人自大學圖書館學專業研究生畢業，進入圖書館工作，首先進入的部門就是期刊部，經過3年半的工作，于20xx年5月進入期刊部主任工作崗位，在崗位上能迅速轉變角色，工作上積極帶頭，業務上幫助同事，生活上關心同事。

　　二、進一步提高思想政治素質。本人能經常保持積極向上的態度，不斷加強政治理論學習，充分利用現代化媒體報紙、網絡等了解社會動態，運用馬列主義原理解讀社會，及時學習、深刻領會黨的文件，參加院、館組織的各種思想教育活動，確保政治思想學習不放松，進一步提高思想政治素質。

　　三、不斷提高業務工作能力。本人本著從實踐中來到實踐中去的工作方法，不斷學習圖書館期刊部門的業務知識，熟練掌握期刊工作的各個細節，精益求精，不斷改進工作方法，提高期刊的利用情況，不斷改善館藏結構，優化空間布局，提高利用效率。

　　四、努力提高管理能力。本人本著從群眾中來到群眾中去的路線，始終保持同人民群眾的血肉聯系，在制定部門工作程序、方法和責任等文件過程中，充分依靠本部門群眾，在考核部門工作人員時能充分民主，得到了群眾的認可。

　　五、廉政建設方面。期刊部門每年承擔學院期刊、報紙訂購和期刊裝訂工作，經費大約30萬，在訂購和裝訂過程中，本人能恪守中國共產黨財經紀律和學院財務審計規定，按照程序和原則進行。

　　一年多來，本人在領導和同事們的幫助和支持下取得了一定的成績，但我深知自己還存在一些缺點和不足，與工作需要和領導要求相比，還有一定差距。一是工作的預見力和前瞻性還不夠強。三是工作的創新性還不夠。

　　在今后的工作中，我要努力做到戒驕戒躁，堅定政治信念，加強理論學習，積累經驗教訓，不斷調整自己的思維方式和工作方法，在實踐中磨練自己，成為單位需要的優秀人才。

2024述學述職述廉報告 篇9

　　一年來，在上級領導及相關部門的關懷幫助下，在全區干部職工的大力支持下，我恪盡職守、嚴于律己，認真扎實開展各項工作，始終堅持高標準、嚴要求，工作中能忠實履行自身崗位職責，不斷自查、反省自己，不斷提高自身管理素質，把自己全身心地投入到各項工作實踐中，團結干部職工，較好地完成了上級交給的各項工作任務。

　　一、學習認識方面

　　我十分重視理論和業務知識的學習，始終把堅持學習作為提高自身素質的關鍵措施。廣泛學習機電管理、業務技術等方面的知識，深入學習實踐科學發展觀、沈浩同志先進事跡，通過不斷學習增強了自身的黨性觀念、組織能力，管理能力也有了很大的提高;通過學習增強了科學性、實用性和預見性，能夠運用理論指導實踐，理清了工作思路、擺正了工作位置、理順了工作關系，緊緊和同志們團結依靠在一起，為有效開展各項工作打下了堅實的基礎，提高了工作效率和工作質量。

　　二、工作作風方面

　　由于管理全區安全運轉工作，深感肩上責任重大，我始終堅持雷厲風行的工作作風，各項工作切實做到實事求是、真抓實干。同時密切聯系職工群眾，深入現場，及時發現和解決生產過程中的實際問題，以機電檢修、安全保運轉為重點，以減輕職工勞動強度為目的，最大限度提高工作效率，促進各項工作有序開展。

　　其次，我重視區領導班子的團結，做到互相尊重、互相配合，能顧大局、識大體，是不是自己分內的工作，只要領導分配自己、職工反映給自己，都能樂意接受、認真做好、從不拖拉。

　　作為一名管理人員，要在工作中收到令行禁止的效果，就必須做到言行一致，做出表率。在實際工作中，我不僅從管理者的角度看問題，落實問題，更是把自己放在與職工同等的位置，換位思考，設身處地的為職工排憂解難，創造條件。不斷提高工作效率和檢修質量、為各項工作正常開展創造有利條件。同時我利用各種場合向職工宣傳上級文件精神和生產形勢，做好職工思想工作，引導大家統一觀念，增強大局意識。我經常與職工交流，增強了同事間團結合作，促進了職工業務水平的提高。我把精力和時間都用在工作上，對設備的運行狀態、安全性能都詳細掌握，處處留心，及時檢查可能出現的安全隱患，提前預見，對工作積極對待，努力完成，做到不失職、不錯位、不越位。及時對設備隱患和影響質量標準化的問題，進行排查督促落實整改。

　　三、履職情況

　　在安全保運轉方面：我認真抓好保運一區安全生產工作，勤跑現場、狠抓監督管理，嚴格落實各項措施制度。一年來，全區安全順利完成了礦182萬噸的生產原煤提升任務和進尺18650米的提矸任務。杜絕了重傷、重大涉險事故及嚴重影響生產的責任事故;一般事故及零星事故得到有效控制;杜絕了電氣失爆，精裝亮點車間均通過礦達標驗收;為礦井安全生產提供了強有力的支持。

　　在日常工作落實方面：20__年，我認真按照精裝工程達標規劃要求，結合各車間硐室實際，每月按時上報生產作業計劃、安全工作計劃，按時申報質量標準化重點創建車間峒室，明確安全管控重點、具體責任人、監督人、達標時間和創建標準，同時，我不定期組織區管技人員對現場施工環境、工程質量、文明衛生等進行檢查驗收，并將檢查情況落實到責任隊、責任人落實整改復查，形成良好的安全生產閉合管理機制。

　　在設備更新改造方面：一年來，我按照礦統一部署，同全區干部職工一道，齊心協力、團結一致，在礦井去年的停產大修中先后更換了副井主提升繩、對副井電機兩側軸瓦進行拆檢、對液壓站、減速箱、深指器、各部聯軸器進行拆檢換油;更換了生產系統一部皮帶、裝車系統十二臺給料機、主井上下口磨損的組合罐道及穩罐道、圍繞35KV變電所檢修了母線排、安裝了一臺高壓開關柜和兩套35KV過電壓保護器，更新了一套磁控式動態無功補償裝置;在20__年三月份大修中更換了新副井主提升繩、老副井提升罐籠、對老副井低壓柜及調速裝置進行了改造、對新副井電機及電控系統進行了全面檢修。在這些工作中，我能認真按照技術措施，從嚴、從實、從細，確保每一道工序都按章操作，每一步工藝都精益求精，每一步操作都標準規范。我能與職工同甘共苦，白天黑夜連軸轉，緊盯現場，始終戰斗在一線，特別是新副井更換提升鋼絲繩，作為首次施工，我能同班子成員一起，反復到井上井下，深入現場，制定施工方案，監督施工準備工作，牢牢把握每個環節，最終安全順利的完成了大修任務。

　　在人力資源規劃方面：20__年，由于壓風機房、二水平泵房等車間先進設備的不斷投入，加之北部井所轄范圍正式投運、我同班子成員一起，在礦領導及相關部門的指導下，按照集團公司人力資源規劃及勞動定員標準，在不增加人員的情況下，通過合理崗位配置、優化勞動組合、新老職工培訓、加大硬件投入，統籌分配轉崗等舉措，最大限度的滿足了安全運轉需求。促使礦內及北部井車間硐室設備均做到了責任到人、包機到人;車間圖、排版均按照要求上墻張掛，勞動保護、消防設施配備齊全、可靠，日檢、周檢、月檢、季檢均納入正軌。

　　四、廉潔從業方面

　　在日常工作中，我能夠自覺遵守礦廉潔從政相關規定，認真履行自身廉潔從政承諾條款，嚴格按照《黨章》及黨風廉政《準則》的有關內容，切實做到自重、自省、自警、自勵，自覺接受群眾監督。工作中，要求別人不做的，自己首先不做;要求別人做到的，自己首先做到，嚴于律己，率先垂范，注重實效，力戒空談;工作上堅持高標準，生活上保持嚴要求，從不搞特殊化，從不權為私用，從不利用職權和職務上的影響為親友及身邊的工作人員謀取利益、從不接受職工的吃請和禮品，從不參與封建迷信、邪教及其他違法活動。從不利用公款吃喝和安排其他高消費娛樂活動。從不利用婚嫁之際，濫發請柬，借機斂財。在管轄范圍內，我始終堅持教育與管理、自律與他律相結合的方式，著重加強對基層班隊管理人員的廉政教育力度，狠抓日常工作中存在的苗頭性、傾向性的不正之風，監督、督促基層政務透明化，特別是職工關注的工資分配、政務公開、重大決策等熱點、焦點問題，切實做到公平、公開、公正。在敏感問題上既嚴格要求自己，又隨時教育全區干部職工在思想上遵紀守法，在行為上防微杜漸，自覺接受群眾監督。同時，我能嚴格遵守和執行民主集中制各項原則和制度，始終堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，做到重大問題集體研究、集體決策，不搞“一言堂”。做到不該說的話不說，不該做的事不做，全力維護區領導班子的團結和統一。

　　五、存在問題及今后努力方向

　　一年來，盡管我刻苦努力，取得了一定的成績，有了一定的進步，但我清楚自身也還有很多不足之處，深感自己的黨性素養、業務理論、組織管理等綜合素質與崗位的需要、組織的要求還存在一定差距。在學習上，方法還有待進一步完善;在落實上，工作布置多，抓落實不夠;在思想上，思想不夠解放，還存在一些不合時宜的觀念;在工作上，有些工作還不夠熟悉了解，業務水平還有欠缺，工作方法還缺少引導與委婉，缺少寬容與理解，策略單純，在一些問題的處理上顯得不夠冷靜，這些缺點和不足都有待于在今后的工作中努力彌補和克服。

　　在下一步的工作中，我將以這次述職為契機，進一步加強學習，解放思想，改進學習方法，自覺的把思想從不合時宜觀念的束縛中解放出來。同時虛心向其他同志學習專業知識、管理經驗，借鑒好的工作做法，克服急躁情緒，虛心接受各方意見，以創新的思維和扎實的工作，努力開拓進取，干好每一項工作。

　　五、存在問題及今后努力方向

　　一年來，盡管我刻苦努力，取得了一定的成績，有了一定的進步，但我清楚自身也還有很多不足之處，深感自己的黨性素養、業務理論、組織管理等綜合素質與崗位的需要、組織的要求還存在一定差距。在學習上，方法還有待進一步完善;在落實上，工作布置多，抓落實不夠;在思想上，思想不夠解放，還存在一些不合時宜的觀念;在工作上，有些工作還不夠熟悉了解，業務水平還有欠缺，工作方法還缺少引導與委婉，缺少寬容與理解，策略單純，在一些問題的處理上顯得不夠冷靜，這些缺點和不足都有待于在今后的工作中努力彌補和克服。

　　在下一步的工作中，我將以這次述職為契機，進一步加強學習，解放思想，改進學習方法，自覺的把思想從不合時宜觀念的束縛中解放出來。同時虛心向其他同志學習專業知識、管理經驗，借鑒好的工作做法，克服急躁情緒，虛心接受各方意見，以創新的思維和扎實的工作，努力開拓進取，干好每一項工作。