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縣級領導干部述廉報告

縣級領導干部述廉報告

  當前我縣干部隊伍思想道德作風方面存在的突出問題主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

  一是學習上流于形式,二是生活上追求享受,三是作風上華而不實,四是工作上不思進取,五是政治上原則性差。

  上面所列舉的種種現(xiàn)象和問題,原因是多方面的。一是我們的一些同志放松了世界觀、人生觀的改造,造成了思想道德和作風的滑坡;二是不正確 的權力觀,造成了權利行使主客體倒置、錯位,部份干部對權力性質來源的理解存在誤區(qū);三是價值取向的多樣化和社會變革引發(fā)的深層次矛盾和社會問題造成一些干部道德觀的困惑和迷失;四是部分干部對抓發(fā)展思想還不夠統(tǒng)一,在團結干事,凝聚人心,形成合力上還存在差距;五是監(jiān)督不到位。在執(zhí)紀執(zhí)法上仍存在著失之于嚴,偏之于寬的情況。這些問題影響了黨的形象,敗壞了黨風、政風,損害了改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局。對此我們必須高度重視。

  (一)堅持用黨的理論教育干部。正確的理論是行動的指南,深入抓好干部思想道德和作風建設工作,必須堅持以科學的理論武裝人,以正確的輿論引導人,以高尚的情操塑造人,以優(yōu)秀的作品鼓舞人。各黨委(組)要始終貫徹教育為本的方針,把干部教育作為一項重要工作,常抓不懈,防微杜漸,加強預防,把違法違紀苗頭解決在萌芽狀態(tài)。要認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧理論,切實踐行 “三個代表”重要思想,按照中央“八個堅持、八個反對”的要求,以增強領導干部廉潔自律意識為重點,持之以恒地抓下去。教育干部,貴在經(jīng)常,著眼于幫,立足整改。我們不斷創(chuàng)新廉潔自律宣傳教育工作的內涵,多渠道開展警示教育和成本教育,取得了很好的效果,端正了我們廣大干部的世界觀,人生觀和權力觀。但工作仍然做得不夠,還有空白和差距。一些黨委(黨組)埋頭抓工作,忽視了對干部的教育和管理,對黨風廉政建設責任制的落實流于形式,疏于應付。再好的工作思路,如果沒有高素質的干部和嚴格的組織紀律作保障,都是難以落實的,要以人為本,抓住了這一點,就抓住了要害,牽住了“牛鼻子”。所以,各級黨委黨組必須以抓黨風廉政建設教育,抓干部思想道德、作風建設為己任,不斷創(chuàng)新形式,加大教育宣傳力度,讓其深入人心,警鐘長鳴,通過抓教育真正形成作風的大轉變和思想認識大提高。

  各級領導要不斷加強學習,培養(yǎng)良好的內在素質和理論涵養(yǎng),要提高和具備適應本職崗位的技能和才學,要勤于學習,精于思考,勇于實踐,做到真知、真行、創(chuàng)造性地開展工作,不斷提高全心全意為人民服務的能力和本事;要恪盡職守,踏踏實實工作,誠實守信做人,清清白白為官,用平常的心態(tài)對待平凡的工作,多辦實事,多出實績。要明辨是非,經(jīng)受住名、利、權、色的考驗。要澄清認識,自覺把生活作風當作原則性問題來看待,時時警醒自己,筑牢思想防線。要身體力行,從小事做起,當好表率,率先垂范;要努力解決好“入黨為什么,當官做什么,將來身后留點什么”的問題,增強自己的歷史責任感,升華自己的道德情操。

  (二)堅持用黨的紀律約束干部。沒有約束的權力,容易滋生不正之風和腐敗。運用黨的紀律和國家的法律法規(guī),嚴格監(jiān)督和管理干部,是貫徹從嚴治黨、從嚴治政的基本要求,對黨員干部的監(jiān)督和管理,要堅定地執(zhí)行中央《廉政準則》和《八條規(guī)定》,切實抓好《**省領導干部廉潔自律若干規(guī)定》的落實,重點是落實好最近幾年中央和省有關領導干部廉潔自律的各項規(guī)定。各級領導干部特別是“一把手”,不僅要廉潔自律,潔身自好,還要管好下屬部門和單位,對管轄范圍出現(xiàn)的違紀違法問題負有管理和處置責任。要健全各項管理制度,用制度管人,按制度行事,要經(jīng)常性地進行廉政談話,把誡免談話制度化,發(fā)現(xiàn)問題和苗頭及時解決。要加強案件的查辦工作,繼續(xù)重點查辦黨政機關,行政執(zhí)法機關、司法機關、經(jīng)濟管理部門和領導干部違紀違法案件。無論涉及什么領域的案件,都要發(fā)現(xiàn)一起查處一起,決不手軟,嚴肅懲治,提高腐敗成本。決不允許敗壞風氣,敗壞官德的人高高在上。我們的領導干部要頭腦清醒,潔身自愛,自覺接受教育、監(jiān)督,自覺在紀律約束的范圍內開展工作,做到慎初、慎獨、慎微、慎終。在為黨的事業(yè),為民造福的問題上,在地區(qū)發(fā)展和工作方面,膽子要大一些,思想要解放一些,視野要開闊一些,頭腦要靈活一些,決策要果斷一些。但在涉及個人利益的問題上,在黨紀國法面前,則要膽子小一些,嚴格自律,謹慎從事,時時反省和警惕自己,要守住三條底線:一是不謀求制度和政策規(guī)定之外的個人利益和享受;二是在政策和制度規(guī)定的范圍內也要后退一步;三是不同下屬爭利益。只有這樣,我們才能以好的黨風、政風取信于最廣大的人民百姓。

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