學習永威心得體會(精選30篇)
學習永威心得體會 篇1
我將從兩點說一下我對永威學校的印象。
第一點是濃厚的育人氛圍:
漫步校園的每個角落,處處體現學校的育人氛圍。干靜整潔的校園,高大的教學樓,寬闊的操場,讓人耳目一新。到處都是警示語:“沐浴晨光想一想,今天該怎樣努力?”“踏著夕陽問一問,今天有多少收獲?”走進教學樓里,有鼓勵勤學好問的標語,尤其是教室外走廊墻壁上,寫有古詩、英語單詞,各小組比賽的成績,英語單詞、小學生易錯的生字、課文要求會背的篇章;在每個樓梯的轉彎處均布置有相同數量的成語故事或百科知識圖畫框,使學生時時沉浸于校園文化的海洋中。
每個班級的門口都有獨具特點的班級風貌展示,有奮斗目標,每個班都有紀律、衛生、學習評比欄,讓學生在競爭中提高自己,并且都配有班主任與副班主任的寄語,在老師平淡質樸的言語中,我感受到永威的老師的確是愛崗敬業的,把學校當做自己的家,把每一個學生都當做自己的孩子。
第二點是扎實有效的“四清”工作:
永威學校之所以能夠成功,是因為他們有先進的教學理念和教學方法,他們運用的就是洋思中學的那種:“先學后教、當堂訓練”的教學模式,以及“堂堂清、日日清、周周清、月月清“的四清運動。這種教學模式不但對中學有效,對小學有同樣有效,永威小學能由一所普通的民辦小學一躍成為一所沁陽市小學統考第一的學校,就說明了這一點。
到了永威小學,我一共聽了三節課:兩節公開課,一節隨堂課。第一節公開課講的是四年級的數學,第三節的公開課是二年級的語文,第二節聽了一節一年級的語文自習課,通過這三節課的學習,我對他們如何培養學生學習習慣有了初步了解,我認為有以下幾點:
一、表揚的力量
我第一節聽的是四年級的數學課,學生一到教室老師就表揚最先坐好的同學。唱完歌靜等的幾分鐘里,老師又表揚坐得好的同學。在自學過程中,老師又表揚自學認真的同學。班級評價中,表揚了聽得認真的同學。堂訓練中,表揚了做題快、坐姿好的同學。在第三節二年級語文課上,老師同樣上課前就表揚了準備快的學生。在讀書過程中,表揚了聽得認真的學生。在學生字過程中,表揚了記字方法好的同學。在第二場讀書比賽中,表揚了讀得好的同學。在寫字訓練中,表揚了坐姿好的同學、握筆姿勢好的同學、字寫得好的同學,而且邊寫邊表揚,從開始一直表揚到結束。表揚的力量真是無窮的。
二、堅持的力量
通過聽課,我發現無論從一年級的隨堂課到四年級的數學課,老師們都非常注意學生學習習慣的培養。從學生的坐姿、回答問題的姿勢、讀書姿勢、傾聽老師講課和學生發言的姿勢、書寫姿勢等各種習慣,并不僅僅是低年級老師或班主任注意培養,所有老師都很注意學生學習習慣的培養,這樣就能使學生在最短的時間內養成好的學習習慣。
三、要求詳細、及時提醒
永威小學老師對學生每節課每段時間對學生要求都很細,如在二年級語文的一節公開課上,老師開始在第一場讀書比賽中就提出要求:比誰的字音讀得準,句子讀的流暢。在老師范讀時,比看誰聽得清,能給不認識的字注音。在寫字訓練中,比看誰的坐姿端正、握筆姿勢正確、字寫得好。彼此要求都是在進行該環節前出示提醒的。我們在課間參觀的時候,還發現許多班的班班通上還顯示著要求的提醒。另外,在他們班級文化中也顯現了對孩子習慣培養的要求。如:比比誰的坐姿最端正、誰的握筆姿勢最正確等等,使孩子時時處處都能得到提醒。
四、獎懲并用
在聽一年級的隨堂課是發現,他們的班級內張貼有評比欄,孩子的每周表現都在評比欄上公示。而班級的講桌上還有學生每天的表現記錄本,評比欄就是根據記錄本填寫的,當節課就有一些表現好的同學被加分,也有兩個表現不好的被扣分。課后向學生了解,評比不但可以獲得各種“獎星“,而且能獲得學校的獎勵,更能獲得家長豐厚的物質獎勵,反之亦然。這樣恩威并用,學生自然愿意學好。
永威學習歸來后,我們把學習到的一些東西也嘗試著運用到教學中去,比如:
1、我們一年級也制定了日清的表格,從課文到生字再到課后習題,每天都會對當天學習的內容做一次全面的清查,通過近段時間的觀察,日清是很有效的,在老師的督促下孩子們都能完成每天的學習任務。
2、每節課盡量做到關注差生,在課堂上多去提問那些待優生、學困生,多給他們提供展示的機會。
3、做好當堂訓練,每節課我們都會設計一些與本課學習目標一致的練習題,做題的時候我們會嚴格要求,對每一個學生都不放棄,特別是學困生,認真檢查他們的做題情況,發現問題及時解決,決不能把問題拖到明天。
當然,我們工作中還有很多不足之處,今后在教學工作中我要做到精心備課,少講精練,當堂過關。這需要對學困生進行預習指導,為他們掃清新課中的障礙,使他們能夠在課堂上積極發言,有效的自主學習,不斷提高其學習興趣;針對他們在當堂練習中出現的問題及時給予課后輔導,使他們經過教師的指導,牢固掌握所學知識。
學習永威心得體會 篇2
在教育局鄭主任的帶領下,20xx年12月14日,我隨淮上區五所中學部分教師及小學4位校領導一行53人,赴河南省沁陽市永威學校參觀學習。大巴車經過七個多小時的飛馳,在夜幕降臨時分來到這所神話般的學校。
晚上,正是學生上自習的時間,校園內一片寂靜。一個擁有五千人的學校,校園內看不到一個學生,如此嚴格的管理讓我驚嘆。漫步校園,就被濃厚的校園文化氛圍所包圍,舉手投足之間,看到的全是精心設計的標語:“請、您好、謝謝、再見”,“踏著夕陽問一問,今天有多少長進?”,“迎著晨風想一想,今天該怎樣努力?”,“不以大欺小,不欺辱同學”,“把飯吃飽,不浪費糧食。”,“你能行。”,“抬起頭來走路”等等。標語具體、親切、實在,是暗示、是激勵、是安慰,更是信任。學校從行為習慣、文明用語、德育教育,從點滴做起,使學生一走進校門接受教育。
匆匆吃過晚飯,我便急不可耐的走入教學樓,一睹學生晚自習。在教室走廊,每一個方便看到的地方,都印有與學習相關的文字,中學生古詩詞名篇、各年級分單元英語詞匯及常用句子應有盡有。教室里面的墻壁貼有標語:上課集中精力,積極動腦筋,像考試那樣緊張地學習;我一定能學得好,只要狠下功夫,堅持堂堂清、日日清、周周清、月月清;誠實守信,言行一致,知錯就改,有責任心,作業不抄襲,考試不作弊;互相尊重,團結互助,理解寬容,真誠相待,不以大欺小,不欺辱同學,不戲弄他人,發生矛盾,多做自我批評;嚴守行為規范,養成良好習慣,全面提高素質。每個教室后面的黑板上方,均印著相同的一句話:“誰先進?誰能干?過關表上比比看!”下面還有一行小字:堅持知識點——過關。上面用透明膠帶貼有各學科日日清自查和互查表。
教室很安靜,每個學生都在學習。他們有的做作業,有的相互小聲討論,有的互批作業,有的進行小組檢查。教師坐在講臺前或批作業或抽查學生或個別指導,但沒有一個講課的。我從沒見過像永威這樣自主學習的學生,也可見教師安排的精細。
每天上午,學校安排3節公開課,他們稱之為賽課,一般由年輕教師參加,第節課蔡林森校長必作點評,他對年輕教師培養的重視可見一斑。通過一天的聽課(公開課、常態課、輔導課),給我的總體感覺是高效、實在,沒有一絲做秀。課堂模式是統一的,簡單導入、明確目標、自學指導展示、學生獨立自學、展示學習成果、學習競賽、課堂作業等環節。教師的“教”更多體現在“導”,語言精練,沒有一句多余的話;教學過程體現一個“清”字,步步清、題題清、人人清,細到讓人想不到的步驟。自學指導設計緊扣目標,皆從課本知識點出發,務實高效。每個課堂無不體現蔡林森校長的“先學后教,當堂訓練”教育理念,我個人認為,永威學校課堂教學有以下幾個優點:
1、學生自學能提高教學效率。讓學生先自學,再檢測,就促使學生不得不深入地動腦去學,仔細得自己去找出解決問題的辦法,辦法找到了,知識也學會了。
2、有利于培養學生的競爭意意識,變被動學習為主動學習。由于老師規定學生自學幾分鐘之后就要考一考,學生就有一種緊迫感,如果不努力看書自學就會落后,只有爭先恐后的動腦學習。
3、有利于轉化落后生,培養優等生,縮短差距。由于教師不講,學生自學,教師就有了足夠的時間去了解落后生,針對個別情況個別輔導。而優等生本身知識就學得牢固,理解得深刻,再加上能給別人做講解,作別人的老師,更激發了他們的成就感、積極性,會更愿意努力學習,水平也就越來越高。
4、有利于減輕學生的課業負擔。課堂上學生由于自主學習,理解深刻,就能當堂完成作業,課下不需要進行大量的題海戰術,就能夠舉一反三,運用自如。
結合我校的教學改革,我認為有如下可鑒之處:
1、導學案設計力求“精”:目標要明確具體,學習指導緊扣課本知識,精選習題(以課本為主)。
2、課堂上教師要充分相信學生,給足自學時間。
3、知識點要做到人人清,不放棄每一個學生。
4、對學生管理精細化,使學生形成良好的學習生活習慣。
總之,永威之行,對我是一種觸動,一種啟迪,更是一種鞭策,我們將在今后的教學中,更新自己的教學觀念,取其精髓,不斷實踐,大膽創新,形成符合本校學情的教學風格,為推動課堂改革再上一個新臺階而努力。
學習永威心得體會 篇3
12月23日,在中心小學領導的帶領下,帶著全面學習永威的信念,我們走進永威校園、走進永威課堂、走近教師學生。以前去永威都是聽報告或者聽優秀教師的公開課,這一次我是深入永威小學部進行全面的聽課、學習。回來之后,使我感受頗深。主要有以下體會:
一、濃厚的育人氛圍:都說環境造人,的確很有道理。漫步校園的每個角落,處處體現學校的育人氛圍。讓每面墻壁會說話,讓每處花木都育人,正是這種校園文化的合理營造,才使這里的師生真正懂得了工作、學習與生活。“迎著晨光想一想,今天該干點什么?”“踏著夕陽想一想,今天我的收獲是什么?”這是學校最醒目的兩條標語口號,看著、想著、談著這兩句話,就會給每一個人以鞭策與激勵。步入學校的每個班級,外面的墻壁上總會懸掛著每個班級的班級警句。這些警句還都是同事們自己想出來的。班班有警句,個個都不同。抬頭是五彩版面,俯首是精選的唐詩、宋詞。廁所里、過道上;辦公室、餐廳中,處處是育人準則,條條是做人道理。濃郁的校園文化,無處不在感染著每一個來到學校的人,無時不在激勵感召著每一個人。
二、井然有序的師生:不論上下課聽不到一絲嘈雜的聲音,到處都很安靜,有的只是學生向老師問好的聲音,朗朗的讀書聲。課間操學生列隊“快”、“靜”、“齊”,教師和學生一起做操,十分整齊。
三、扎實有效的“四清”工作:“四清”之間關系密切,相互促進:“堂堂清”是“日日清”、“周周清”、“月月清”的基礎;抓“日日清”、“周周清”、“月月清”就能促進學生課堂上緊張學習,提高效率,達到“堂堂清”。永威的課堂上,每位學生都會學、樂學、愿學,能與同學交流,能認真地完成作業,養成了良好的學習習慣。永威提出了“人人滿分,人人過關”的強硬規定,也讓學生認識到“你查我,我查你,其實都是查自己”的道理,力求達到“隨你查,隨你問,查哪問哪都會答”的效果。
四、令人振奮的精神面貌:每次到永威聽課,所有教師和學生給我的感覺就是精神飽滿,朝氣蓬勃。教師上課很有激情,聲音抑揚頓挫,不停地使用鼓勵性的語言,不停地進行提問,頻率非常高,學生學習起來很是積極、認真。每一次比賽都是讓學生挑戰自我,挑戰他人,獲取學習、做人的成功。
我今后努力的方向:
1、轉變教育觀念。相信學生具有獨立學習的巨大潛能。創建一種民主、平等、和諧的育人環境,讓學生在自主性、探究性、合作性、創造性學習中,允許暢發己見,并學會傾聽,快速思考;學會補充,表達自己的想法。
2、用好“先學后教”模式。在教改實驗中,我們常常發現學生的預習是片面的、膚淺的,不能體現“先學”的“要求”。 “先學”時,要讓學生明確學習時間、內容、標準和學習方法,學后及時檢測。通過自學、小組合作學,教師適時地指導、講解。學生理解不全面的時候,教師做補充講解;學生講錯的時候,教師做更正講解;教師提問學生回答之后,教師做點評講解;學生回答問題涉及到幾個方面之后,教師做歸納總結講解;讓學生從課內到課外舉一反三的時候,教師做延伸拓展講解。
3、吃透教材,精心備課。在課前必須花費很大的功夫準備教學,要吃透教材,精選習題,精心設計教學,才能在課堂上做到盡量少講甚至不講。
4、學習永威作業的寫法、做法,讓學生明確學習和改正的方向。
總之,永威之行,收獲良多。我們需要的是解放思想,立即行動,將永威經驗做法結合我們學校,我們班,我們自身實際,我們學生實際來付諸行動。
學習永威心得體會 篇4
尊敬的各位領導、老師們:
大家好!每每談到永威,我都會心懷感激。所以,我今天還是要先代表新教師對學校領導表示由衷的感謝,感謝領導對我們青年教師業務成長的關心和支持!作為一名一年級的教師,我是帶著”如何培養學生良好的習慣”這一問題走進永威的。通過觀摩課堂課堂教學,我尋找到了答案,他們緊抓課堂,在課堂教學中促習慣養成的做法很是值得學習,接下來我就從四個方面談談我的收獲。
一、鼓勵為主,以鼓勵表揚促養成
在永威我聽了兩節展示課,一節隨堂課,三節課,三位不同的教師,他們都非常重視學生的習慣培養,而且善于運用鼓勵表揚的方法,促進孩子們的習慣養成。
(一)課前表揚:課前,學生一到教室,老師就表揚最先坐好的同學;唱完歌靜等上課的幾分鐘時間里,老師又表揚坐得好的同學。學生在老師的表揚中,做好了上課的準備。
(二)課中表揚。老師在課堂教學進行當中,更注重以表揚激勵學生。在自學過程中,老師表揚自學認真的同學;在師生對話交流時,表揚聽得認真的'同學;課堂訓練中,表揚做題快、坐姿好的同學;讀書比賽中,表揚讀得好的同學。寫字訓練中,表揚坐姿端正、握筆姿勢正確同學。他們的表揚不是泛泛的說,而是針對學生的具體表現,這樣的表揚針對性強,表揚引領著學生努力的方向。
二、長期堅持,齊抓共管促養成
通過聽課,我發現無論從一年級的隨堂課到四年級的數學展示課,老師們都非常注意學生學習習慣的培養。從讀書習慣、寫字習慣、到傾聽習慣等等,并不僅僅是低年級老師在做,中高年級老師也關注著學生習慣的養成,看來學生良好的學習習慣養成,不是一蹴而就,不是某一位教師的責任,而是需要長期堅持,需要每一位教師的共同參與,需要大家的齊抓共管。
三、要求詳細,及時提醒促養成
永威小學老師對學生每節課每段時間對學生要求都很細,如在二年級語文的一節公開課上,老師開始在第一場讀書比賽中就提出要求:比誰的字音讀得準,句子讀的流暢。在老師范讀時,比看誰聽得清,能給不認識的字注音。在寫字訓練中,比看誰的坐姿端正、握筆姿勢正確、字寫得好。另外,在他們班級文化中也顯現了對孩子習慣培養的重視。如:教室內懸掛著“比比誰的坐姿最端正、誰的握筆姿勢最正確”等標語,孩子的習慣養成,時時處處都能得到提醒。
四、重視評價 以開展評比促養成
在聽一年級的隨堂課是發現,他們的班級內張貼有評比欄,孩子的每周表現都在評比欄上公示。而班級的講桌上還有學生每天的表現記錄本,評比欄就是根據記錄本填寫的,當節課就有一些表現好的同學被加分,也有兩個表現不好的被扣分。課后向學生了解,評比不但可以獲得各種“獎星”,而且能獲得學校的獎勵,更能獲得家長豐厚的物質獎勵,反之亦然。這樣恩威并用,學生自然愿意學好。
永威歸來后,我們也在思考:怎樣把永威好的做法運用到我們的教育教學中?于是我們開始了一些嘗試:
通過我們一年級幾位班主任老師的共同商議,我們制定了語文學科“課清”驗收表,從課文到生字再到課后習題,每天都會對當天學習的內容做一次全面的清查、把關、驗收,通過近段時間的觀察,堂清是很有效的,在老師的督促下孩子們都能完成該課的學習任務。
我們要在實踐中找到適合自己的教育。這是我永威之行最大的收獲。
學習永威心得體會 篇5
永威學校,不是神話,但絕對是奇跡。雖然在永威學校考察學習只有半天,但收獲良多,使我有了諸多思考。
1、“沒有教不好的學生”是永威學校辦學的根本理念,蔡林森校長把它寫進了校歌。永威學校對后進生的做法是幫其樹立信心,教師簽訂承包責任書,不放棄任何一個基礎差的學生。后進生問題是我們面臨的嚴峻的考驗,控輟保學工作更是困擾我們農村中學的麻煩問題。事實證明:今天的后進生很可能就是明天的輟學生。而事實也證明:與其控輟不如轉差,做好“轉差”工作要靠教師扎扎實實地去做。在這一點上,我以及身邊的老師們做得還不夠。我們有意無意的放縱或者是放棄了一些學生,我們教師應該讓學生慢慢進步,而不是讓學生慢慢掉隊。“轉差”工作絕不是某一位或某幾位老師的任務,應該是教師齊抓共管、齊心協力的工作,要打持久戰,不嫌棄、不拋棄、不放棄,才會收到良好效果。
2、“先學后教”的課堂不精彩但是實在。此次永威之行我聽了兩節文言文新授課:《狼》和《小石潭記》,還聽了一節復習課,可惜沒聽到其現代文新授課。感覺“先學后教”教學法簡單易學,具有很強的操作性,這種課堂注重的是基礎知識的學習與鞏固,沒有過多的拓展與延伸,課堂氣氛也不是很活躍,可是這并不精彩的課堂使他們的語文考試平均分高達110分以上,是全市第一。我的理解是:如果把我們的語文課堂分為精品課和常規課的話,這種“先學后教”的教學模式對于我們的常規課教學更具有積極借鑒意義。我們實際的教學現狀是教師可以為準備一節精品公開課殫精竭慮、費時數日,卻往往對日常教學隨意對待,可真正決定最終教學質量的正是這一節節常規課。如何借鑒“先學后教” 教學法上好常規課是我們現在要思考的問題——課不一定上的多么精彩,但是課一定要上的實實在在,有效甚至高效。
3、“先學后教” 教學法教學目標非常具體、簡明扼要、通俗易懂,讓學生一目了然。反思我們的課堂,教學目標往往形同虛設,甚至目標與教學內容脫節。一節課講什么、學到哪,教師心中有數,學生卻一片茫然。也這因為教師上課隨意,這節課講不完,下節課接著講,這節課學不會,下節課接著學,也就談不上“堂堂清”,學生課上沒學會,作業完不成,也就談不上“日日清”。如果每節課目標明確而簡潔,讓學生明確了學習任務,學有方向,學有動力,其結果不單單是讓學生知道學什么,知道學會了沒有,更重要的是這樣可以使學生越學越有信心。這也使我想到:教師應該讓學生知道下一周或下一天的學習內容,以使學生早做學習準備。
4、“先學后教” 教學法在新授前的輔助環節要求導入簡潔,直奔主題,強調開門見山直接開講,而我更傾向于精心設計導入,吸引學生。特別是對于語文課而言,導入精彩,可以達到激起學生學習興趣的目的。創設一種與教學內容相關的情境,叩開學生的心靈,方可更好的體現語文教學之美。
5、先學是學生的自主學習,而這種先學,不是盲無目的的瞎學,不是教師放手不管,而是學生在教師自學指導下的學習。這就要求我們教師設計恰當的自學指導,要求問題不能太多,太雜,太瑣碎,在備課時一定要充分分析分析學生的認識水平和接受能力,同時預設自學中可能出現的問題,并準備好相應的解決方案。我認為讓學生先學,關鍵是要保證學生參與學習,此次永威聽課我不幸的聽到了一位老師失敗的課堂教學,有幾個學生不參與老師的問題,偷偷聊無關話題。這使我想到:教師就是課堂的管理者,教師要更加關注班里的學習困難生和學習懶惰者。從這一點上講,運用這種教學法教師并不輕松,而班主任明顯比科任老師更有管理的優勢。
6、后教是在學生充分自學后,教師與學生、學生與學生之間互動式的學習。學生在自學時,教師要巡視,準確掌握學生的自學情況,在學生自學結束之后,教師要發動學生討論、質疑、交流,自行解決自學過程中暴露出的問題。在“兵教兵”之后“師教兵”。而老師一定要努力管住自己習慣于滔滔不絕的講授的嘴,“教師少講精講,只作點撥性的引導”。我的體會是,這樣的課堂,教師其實是在和時間“打仗”,爭分奪秒,需要教師對課堂有更高的駕馭能力。永威學校每個教室后方都有一塊鐘表,其實我的教室后方也掛有一塊鐘表,感覺這樣非常有利于教師調控教學時間。
7、“當堂訓練”是在“先學”、“后教”之后進行的。我感覺對于語文學科而言,當堂訓練可以更靈活。講現代文可以是文段訓練,講文言文可以是當堂提問。我和老師們過去的做法是一節課講,一節課練,甚至是講完一單元才回頭作練習,有時候學生交了練習卷來不及講就等到以后有了時間再說,結果是大大降低訓練的針對性和有效性。今后要有意識的改變課堂結構,安排好講與練的時間。
8、永威學校的“堂堂清”“日日清”“周周清”檢測是我們最應該學習的,我們的做法是復習不及時,教學隨意性大,而且對學生輔導不及時不到位。沒有日日清,也就造成了后來學習和復習的困難。而我們面臨的客觀困難是輔導時間不如永威學校充分,所以我們教師應該嘗試利用自己的正課來做相關的復習與輔導,改變過去平時不復習,期末總復習的低效做法,要做到每日總結、每周復習,溫故知新。
9、永威學校的多媒體輔助教學利用的還不夠,我認為恰當的使用多媒體輔助教學會更利于學生的學與教師的教。在這一點上,我校教師更有實踐經驗。
10、永威學校稱作業當堂完成,其實就算當堂不能完成,作為私立學校,學生在教師輔導監控下完成作業也有便利條件。我翻看了永威學校學生的作業本和作文本,發現作業批改及時而精細,這就大大確保了對于所學內容的鞏固。我校教師的做法是把作業讓學生課下完成,于是學生的作業質量就有了差距,有認真做的,但是更有應付作業的,有補作業的還有抄作業的。就我們的教學實際而言,當堂完成作業肯定不現實。那么課下留什么樣的作業,留多少才合適,又如何讓學生保質保量的完成,這些都需要我們深入思考。
11、我們使用“先學后教,當堂訓練”教學法,還要不要預習?要。我認為課前預習更利于學生掌握知識,關鍵是布置什么樣的預習,又如何保證學生的預習,如何對預習進行檢測?更要解決好課前預習和課上先學的關系。我想在這一點上可以借鑒導學案,使學生的預習可查可控,而不是流于形式。
12、簡單談一下小組合作學習。先學是每位學生的自學,獨立思考,必須保證。在學生先學的基礎上才可以適當安排小組合作,所以自學與合作并不矛盾,二者是互補的關系。
13、在去永威學校之前,我看到了網上許多文章稱贊其校園文化,在我看來,其校園文化重在突出量化與評比,這是一個講競爭、重分數的校園,其班級文化更是如此,其教室后黑板上的“誰優秀,誰能干,過關表上比比看”讓我歡喜也讓我憂,說實話,我更欣賞我的“書香教室”。
14、永威學校很關注教師素質的水平與提高,開展教師的評比:演講比賽、鋼筆字、粉筆字書寫比賽,比教師的學生滿意率、家長滿意率。反思我們教師自己,有時真的是不重視自己素質的提升,我們敢不敢測測自己的學生滿意率、家長滿意率?
15、教學改革非一人一時之功,對于一個學科而言,充分發揮好集體備課的力量,人人參與,群策群力,才會事半功倍,取得理想的效果。我們的集體教研還好一些,而集體備課顯然是空架子。集體備課如何深入開展、如何分工,如何更有實效?這都要從長計議。
正所謂教必有法,而教無定法,對于 “先學后教,當堂訓練”教學法,我要結合實際情況創造性地運用,從而更好的完善自己的教育教學,以達到讓學生會學、學會、愛學、樂學的目的!
學習永威心得體會 篇6
一、永威充分體現了學生的主體地位 永威以“先學后教,當堂訓練”這種教學方法,簡稱“八字教學法”,它變教書為教學生學,它改變了教與學的順序,這種教學法是自主、合作、探究性的學習,充分調動了學生的學習積極性.現在的老師都有一種感觸:如今的孩子是越來越難教.我們也經常會遇到這種情況:老師在講臺上講得是滔滔不絕,深入淺出,甚至是大汗淋漓,而學生卻平靜如水,大多數人還只是停留在比較膚淺的水平,并沒有達到我們預想的效果,實在讓人費解、大為失望,而永威提倡“教為了不教”,老師引導著學生走向知識,學生在老師的指導下探索與獲取知識,掌握了一定的學習方法,從而促使學生積極主動地去發現問題、思考問題、解決問題。
二、“沒有教不好的學生”人生理念 “沒有教不好的學生”是永威的原則,也是區別于其他學校最為顯著的特點.說實話,喊出這句話是多么的需要勇氣與自信,而永威人敢為人先,在洋思經驗的基礎上創立了自己先進的教育理念和教學模式,并取得了意想不到的實效,令世人震驚。“沒有教不好的學生”,這八個閃閃發光的大字,它像一盞明燈,給了我們方向,給了我們信心,給了我們勇氣,給了我們力量,讓我們不斷去追求人生目標,不斷實現人
生價值。學生的潛能是意想不到的,只要把他們的主觀能動性發掘出來,就不怕有教不好的學生了。永威真的很了不起!
三、一切為了學生 永威從學生實際出發,多鼓勵,少批評,先表揚,肯定優點,再解決問題,幫助學生樹立信心。根據學生的學情確定教學內容、教學舉措,一切為了學生,為了一切學生的思想,在永威優質高效的管理和課堂教學方法中得到貫徹落實。
永威為我們的的教育界創立了典范,我打心底敬重與佩服這些辛勤耕耘著的同行。他們的敬業奉獻精神深深感動了我,也激發了我將義無反顧投身到教育教學工作中去。
學習永威心得體會 篇7
在我的中學生涯中,幾何和概率一直是我認為最難的數學學科之一。然而,在這段時間中,我逐漸發現了學習幾何和概率的有效方法,這些成功的方法不僅幫助我在考試中獲得更好的成績,而且幫助我提高數學思維能力,也幫助我在解決日常生活問題時更具有創造性。今天,我將分享我在學習幾何和概率時的心得體會。
第一段:理解應用場景。
在學習幾何和概率時,我發現最重要的是要理解應用場景。幾何和概率往往需要應用到很多領域中,例如工程設計、物理學和數據分析等。當我能理解幾何和概率在這些領域中的使用方法時,我就能夠更好地理解如何應用它們解決相關的問題。例如,我可能需要計算物品的幾何體積或者需要計算隨機事件發生的概率,這些都需要應用到不同的幾何和概率概念。
第二段:了解數學公式。
第二個重要的`方面是理解數學公式。幾何和概率通常有許多公式需要掌握,例如勾股定理、橢圓方程和貝葉斯定理等。當我能夠了解這些公式的含義,并能夠準確地應用它們時,我就能夠更有效地解決與幾何和概率相關的數學問題。在掌握這些公式時,我會閱讀教科書和其他相關的參考資料,并進行刻意練習來鞏固學習成果。
第三段:培養圖像思維。
第三個重要的方面是培養幾何和概率的圖像思維能力。這些學科往往需要我們想象出某種形狀或者場景,并從中推導出正確的答案。當我能夠將幾何和概率的概念轉化為形象化的圖像時,我就能夠更好地理解和記憶這些概念。在這方面,我常常通過練習繪制幾何圖形,來加深對幾何概念的理解。
第四段:習慣性思考。
第四個重要的提高是習慣性思考。幾何和概率往往需要運用各種復雜的數學公式和思維技巧。如果缺乏思維訓練,這些技巧就很難自然形成習慣。因此,我認為最重要的是在練習過程中逐漸習慣性思考,使自己具有良好的數學思維模式。在實踐中,我喜歡運用“自己的語言重新演述問題”來加深理解,這種方法可以幫助我更好地理解問題和找到解決問題的方法。
第五段:靈活思考。
最后,靈活思考也是非常重要的。在面對復雜的幾何和概率問題時,無法簡單地遵循固定的模式去解決。相反,我們需要靈活運用所學的技巧和知識來解決問題。當我面對新問題時,盡管首先思考一下以前學過的相關知識,但是如果無法回答問題,我就會開始思考像變換變形、結合條件概率和推理邏輯等更高級的技巧。在這樣的過程中,我可以培養創新能力,學習到更多的數學策略,也更好地理解數學的本質。
總之,學習幾何和概率是一項重要的任務。通過了解應用場景、理解數學公式、培養圖像思維能力、習慣性思考和靈活思考,我能夠提高自己的幾何和概率技能和思維能力。這些收益不止于數學教育,也能幫助我解決各種日常生活中的問題。無論是在學校還是在日常生活中,這些技能都會給我帶來無數的好處。
學習永威心得體會 篇8
通過學習《高中化學課程標準》,我明白了以前的學習理念已經不能夠跟得上現在學生的需求。新課程的提出改變了教師的教,也改變的學生的學,讓教師的教真正啟發了學生的學,教師改變了教學的策略,從啟發學生思維的角度入手,通過各種各樣的教學行為,真正做到了在啟發思維的同時達到了教材基礎知識的學習。
學習永威心得體會 篇9
自從楊利偉叔叔駕駛著我們中國人自己設計的“神舟”飛船飛上了太空,我就成天琢磨著:自己什么時候也能成為一名女宇航員呢?穿著潔白的宇航服,駕駛著先進的宇宙飛船;透過明亮的舷窗,俯視美麗的地球;和太陽招手,和月亮相伴;那該是多么美妙的事情啊!當然,更重要的是能為我們的地球做許多有意義的事情。
如果我是一名宇航員,我要做地球的“清潔工”。要做的第一件事情就是飛到南極的上空,用自己發明的特殊材料把臭氧空洞補得嚴嚴實實,讓我們地球重新穿上一件完整的“外衣”。我還要在宇宙飛船下面裝上一個巨大的“吸塵器”,把從地球上冒出來的濃煙、尾氣吸得干干凈凈,不管人們站在地球上任何地方,都一樣能看見湛藍湛藍的天空。這個“吸塵器”還可以吸掉龍卷風、大海嘯和暴風雨,讓人們不再因為大自然的災害而受傷。如果哪個地方發生了戰爭,“吸塵器”能把軍艦、飛機、大炮上的火藥全部吸到自己肚子里,讓戰爭打不起來,人們永遠過著和平安寧的日子。
如果我是一名宇航員,我還要做地球的使者。帶著人們的問候,飛出太陽系,飛出銀河系,飛向獅子座、水瓶座、雙子座……到十二個月歷星座上去做客,看看那里的人們和我們有沒有區別。我要告訴其他星球的人們:我們的地球是藍色的,我們的人們是美麗善良的;我們愛好和平、厭惡戰爭;我們向往太空,也歡迎其他星球的人們去地球做客。我要把地球上象征和平的橄欖枝送到許許多多的星球上。
如果我是一名宇航員,我還要做人類飛向太空的“先鋒”。去了解太陽發熱的秘密,發掘月亮上的寶藏;抓住彗星的尾巴,看看它里面究竟藏著什么亮晶晶的東西;找到飛往其它星球的路,畫出一張宇宙的旅游圖,讓人們可以經常去別的星球度假;學會所有外星人的語言,把它們寫成象英語書一樣的課本,讓人們學習后可以自由地和外星人交流。
今天,我還只是一名小學生,這一切只是我的夢想。可是我相信,只要我努力地學習,好好掌握老師們教給我的知識,將來就一定會象楊利偉叔叔那樣,乘坐巨大的宇宙飛船,飛向美麗的太空,讓我的夢想變成現實!
學習永威心得體會 篇10
PS指photoshop,photoshop是Adobe公司旗下最為出名的圖像處理軟件之一,大多數人對于PS的了解僅限于一個很好的圖像編輯軟件,并不知道它的的諸多應用方面,實際上,PS的應用領域很廣泛,在圖像、圖形、文字、視頻、出版各方面都有涉及。它主要應用包括平面涉及、修復照片、廣告攝影、影像創意、藝術文字、網頁制作、建筑效果圖后期修飾、繪畫、繪制或處理三維貼圖、婚紗照片、涉及視覺創意、界面設計、圖標制作等十三大領域。
從功能上看,PS可分為圖像編輯、圖像合成、校色調色及特效制作部分。
圖像編輯是圖像處理的基礎,可以對圖像做各種變換如放大、縮小、旋轉、傾斜、鏡像、透視等。也可驚醒復制、去除斑點、修補、裝飾圖像的殘損等、這在婚紗攝影、人像處理制作中有非常大的用場,去除人像上不滿意的部分,進行美化加工,得到讓人非常滿意的效果。
我覺得學習一門課程要有耐心,要肯下功夫,上課就要留意簡單的出路圖片,PS只是一個工具而已,它也要靠人來操作,不要把它看得太神秘,不敢去打開,認真的做,還有不要死看書,聽理論,那是沒有用的,看十本書,還不如親手做一做,做不好也不要氣餒,因為你從失敗中得到了經驗,試圖掌握PS的每一個功能,熟悉每一個工具的運用,學習就要學會請教老師和同學問題,不懂不會的問題就要問,要時常總結,吸收襲擊和其他人的小竅門,技巧記下來,要學會搜索,找一些PS好的例子,自己琢磨,嘗試著去做一下,我認為學習PS不僅要動技術,更不能缺少藝術感和創意,思維要有所發散,才能做出好的作品。
最后要感謝老師耐心的講解與指導,學會繼續學習PS技術,努力提高自己的水平。不辜負老師的指導。
學習永威心得體會 篇11
一、教師要提高課堂效率,作業評價要多元化。
既然學校成了學生學習的主戰場,那么每一節課教師必須在有限的時間內,讓學生最大限度的掌握學習的方法和知識運用的技能,不能只為學會知識而學習,而為學會學習而學習,學習的最終目的不是培養一個裝著豐富知識的人,而是要培養一個會學習的人,因此教師要精心設計課堂教學環節和教學活動,調動學生參與學習的積極性,在教師的引導下,主動自發的提出、思考、解決問題,讓學生在這個過程中獲得解決問題的快樂感和成就感,進一步激勵學生進行深入研究學習。
要激發學生探索欲、求知欲、研究欲,最直接的方法就是作業設計要多元化、多樣性,可選擇性強。教師要深入研究學情,精準分層,系統設計符合年齡特點和學習規律、體現素質教育導向的基礎性作業,嘗試分層作業、彈性作業和個性化作業等多種開放式作業形式,因材施教,杜絕機械重復的無效性及懲罰性作業等,進行作業形式多樣化研究。同時還要整合教學資源,改變教與學的方式,運用高效、趣味的授課平臺資源,新穎創意的學習方式(如新聞采訪、問題調查、志愿活動等),有效溝通和利用周邊社區、工廠、人文景區等實際深入社會,課后作業內容除了雙基練習,還要有靈活的主題活動、項目學習、特長發展,進行作業內容創新的研究。評價方式要多元化,不能只依據考試成績,將各學科學生的各類作業納入學分,以學分制來,評判一個學生學期的學業質量。
學校教育要想有所改善,讓雙減徹底落地,必須改變學校的.現有教學生態,除了以上教師個人的改變之外,當然也需要學校的考評制度和教體局的考評制度進行相應的改革。
二、教師的業績考評,成績不再是主要標準。
雙減的目的是為了減輕學生校內外學業負擔,但如果學校考評教師業績的制度不變,中高考選拔人才的標準不變,還是成績一俊遮百丑的狀態,雙減政策注定無法在學校扎根,教師之間的內卷依然很厲害,因為成績不好就意味著業務能力不強,就意味著教師要被淘汰,這種生存危機會促使教師之間惡意競爭,所以考評制度不改想減輕學生校內負擔是落不到地的。
三、教育管理部門對學校的考評也可以采取多元化評價。
之前教育管理部門對學校的評價,往往是教育教學工作的參與度和教學成績、德育和安全等幾塊內容,雙減政策的實施,切實落實減輕學生校內課業負擔,個人覺得也必須相應的改革對學校的各項考評規則,之前學校組織的各類活動,往往只是學校特色建設的一個亮點,趙只對學校考評添加了印象分,沒有實質性的影響,如果將延時服務學校所組織的社團活動以及學科素養類的活動交由第三方專業機構進行考評,考評結果可作為學校的加分項,細化職高分流和普高錄取在學校考評中的占比,這樣就會給學校指明管理和發展的方向,更方便學校領導統籌安排工作。
四、辦好職業學校,讓分流真正為學生迎來技術手藝創造的精彩人生。
如今中考1:1的分流政策,逼的家長之所以不擇手段,內卷激烈逼著孩子非上高中不可,最主要的原因還是因為職業教育做得不夠好,不僅師資力量不如普高,而且校園管理也不如普高,這就成了家長憂心學生前途的一個最主要因素,要想讓雙鏡真正落地,辦好職業教育,破除家長焦慮,不上大學依然能夠過好精彩人生,學好一門技術,也仍然可以成為大師級的人物,同時政府倡導社會各個企業也要提高對技術人才的工資待遇,那樣的話上不上高中又有什么什么呢?
以上是我對雙減政策的幾點思考,有不成熟的地方,但是我自己的一點兒想法,我想我一見小老師都能想到這些,我們教育管理的英明領導們一定想得更多,看得更遠,相信隨著不斷摸索,政策不斷的深入,我們一定可以讓雙減政策真正成為學生成才的福音。
學習永威心得體會 篇12
我有幸參加了在“現代與經典”全國小學數學教學觀摩研討活動。本次活動匯聚了全國著名教育專家、名師、教授等,他們通過自己的課堂實踐或報告講座,給予了我們這些一線教師最前沿的引領,最智慧的啟迪。近距離接觸這些名師,記錄他們靈動的課堂,品味他們睿智的語言、感受他們高超的技藝,領悟他們深邃的思想,讓我感受到了名師的魅力和專家的風采,他們對數學教學研究的激情與執著深深地感染了我,也使我深刻地感受到了小學數學課堂教學的變化。現將我的感想匯報如下:
一、課堂是學堂,學生是主人。
此次聽課感覺變化最大的是教學方式、教師角色的重大轉變。教師退出講臺,學生的主體地位得以彰顯。每位老師的教學都充分體現了學生的數學學習活動應該是一個生動活潑的、主動的和富有個性的過程。他們注重營造和諧、寬松、愉快的自主探究課堂。師生在課堂中不再是原來傳統教學中的傳授者和接受者,施與者和容納者,而是真正意義上的組織者、引導者和合作者。他們能放下教師的尊嚴,在課堂上能充分把學習的主動權還給學生,自己隱身于學生之中,只有當學生遇到困惑、無法解答的問題時,教師才站出來。
他們有足夠的耐心和信心去啟發、引導孩子主動去探究、想法引導孩子怎么去探究,交給學生的不再是單純的知識,而是獲取知識的鑰匙和方法,運用數學的思維方式進行思考;培養的是能力,獲得的是基本的活動經驗。感覺到孩子的潛能是巨大的,因為有了老師的正確引導,孩子的主動性被極大地調動起來,他們儼然就是老師,講解的是那么深,那么流暢、語言是那么的完整和簡練。課堂真的是他們交流學習的平臺。這樣的課堂,孩子喜歡,老師輕松。當然,這種輕松的背后是教師高超的教育技能和駕馭課堂的能力,他們具有豐富的文化底蘊和教材的解讀能力。
二、同樣的課,不一樣的風采。
這次觀摩課有幸聽到由2位名特優教師劉松和張齊華“同課異構”的《百分數的認識》。聽后感嘆原來百分數還可以這么上啊!他們都沒有按照教材的編排去上,而是借助問題鏈串出本節課的所有知識,學生已會的一帶而過,學生不會的重點教學。劉松是借助課題《百分數》發散提問引出有關百分數的內容,而張齊華更直截了當。上課伊始就問:今天我們要學什么?你在哪見過百分數?你知道它表示的意義嗎?然后就讓學生3人一組討論,匯報交流在哪找到的?啥意思?…他以一個關鍵問題為主線。問題是:現在分數來了,百分數也有了,那么它們到底有什么聯系和區別?在學生不斷匯報的基礎上抓住提煉的5個問題(意義不同,書寫不同,百分數不能化簡,分數有單位,百分數沒有單位)讓學生再次討論。
整個課堂就是抓住“分數與百分數的區別和聯系“這個主要問題展開,他說問題不在多而在于精。他的問題是精心設計的,他把學生的學習積極性充分調動起來,把與百分數有關的知識都能借助學生的口說出來,在匯報、爭議的過程中掌握了重點、理解了難點。課堂氣氛活躍,學生積極性高。我喜歡張齊華設計的課堂,他比劉松更放手,設計的更巧妙,課堂效果出奇的好。用他的話說“數學教學,其實可以很簡單”。是啊,簡單的背后必是不簡單的付出,他課堂的開放源于他對教材的深層解讀和對學生的正確解讀。而正確解讀教材和學生的能力是需要長時間學習、積累和提煉的。我佩服他勇于嘗試的勇氣和大膽改革的精神。
三、創造性改編和使用教材。
劉德武老師為我們講授的是《位置與順序》,不是課本上的原版內容,而是根據教材的結構和習題的設計,包括總復習的設計,而重新組合而成的教材。內容更科學,更體現新內容的層次性,更有利于學生的學習、理解和掌握。他能結合學生的年齡特征,接受知識的水平習慣,調換內容的順序。如:學生在認識位置(上下、左右、前后)關系時,最容易理解和掌握的是上下關系,所以劉老師在備課時就根據學生的年齡特點調整了內容安排:
1、把習題改為例題;先教上下關系,又深挖教材,增加例題的問題,由兩個淺顯的問題又增加了一個有思考價值的問題。
2、樓層由三層調整為四層。
3、主人公由小朋友變為小動物。
除改編教材外,他很注重對一年級小朋友審題習慣的培養,并用兒童的語言教學。審題能力的培養他分兩步進行:一是審題——看看題目是怎么寫的;二是分析——說說自己是怎么想的。目的是通過通俗易懂的兒童語言,達到培養學生三個能力。一是審題能力;二是推理能力;三是語言表達能力。用他的話說:越是重要的,越是關鍵的,越不能告訴學生。教會孩子審題非常的重要,這都是我需要學習的地方。
四、用智慧語言點亮教學。
教學是一門藝術,教學語言應是更高層次的藝術。可以說張齊華老師就是數學語言里的藝術家。他用張氏的調侃,生動的表情,和藹可親的教態,豐富的動作演繹著數學。他的課堂,不僅令學生陶醉、癡迷,更讓我佩服的五體投地和自愧不如。他氣定神閑、總在不經意間觸動學生思考、質疑和探究。課堂上,他把學習的主動權交給學生,讓學生發現問題、提出問題,主動解決問題。他說:“數學教學,其實可以很簡單”。我認為他說簡單的背后定有他智慧語言的支撐。黃愛華老師也說:老師們在關注課堂教學設計的同時,也請關注語言調控。好的教學語言就像一盞明燈,指引孩子去攀登。此次無錫學習再次領略了大師的語言魅力,也指引自己多學習,豐富自己的教學語言。
五、學習經典,思考成長。
華應龍老師提醒我們:我們的課堂需要等待,要有足夠的耐心靜等每一朵花開。羅鳴亮老師的課讓我領略了什么是“簡約而靈動的課堂”。張冬梅老師的課讓我見識了活動課如何操作。她講的是《米的認識》,課堂上,她讓學生5次集體活動,讓學生動手測量、動口表述、動腦思考,讓學生親身經歷測量的過程,加深對1米的認識和建構1米的概念。5次活動都能做到活兒有序,活而不亂。我驚嘆她組織課堂教學的能力!徐斌老師的課讓我感到做他的學生很快樂!賁友林老師的課堂很注重培養學生的自主學習能力。
兩天半的學習,我看到的是真實的、靈動的課堂。每一位老師都放手讓學生自主探究解決問題,為學生提供自由發揮,積極思考的空間和足夠的思考時間,并用智慧的語言啟迪學生,點燃學生智慧的火花,讓每個學生都有參與思考和發表意見的機會,讓每位學生都成為數學學習的主人。對于學生一時想不出來的問題,每一位教師都很有耐性的對學生進行有效的引導,靜待學生的思考,充分體現了教師是“數學學習的組織者、引導者和合作者”,“學生是數學活動學習的主人”的教學理念。
教育需要思考!思考什么?學生需要什么樣的課堂?作為老師,我們怎樣讀懂教材,應該站在怎樣的角度去審視學生、讀懂學生,又將給學生帶來怎樣更合適的教育?……大師們的話題讓我深深思考,而且還在不斷的深入。
學習永威心得體會 篇13
迎著金色的秋天,在這收獲的季節,在汶川縣教師進修校張校長的帶領下,我與汶川40位骨干教師于9月20赴廣東參加培訓學習,我深感榮幸與自豪。
此次活動,在東風日產公司的無私資助下,在廣東教育活動中心的精心安排下,我隨汶川骨干教師走進廣州的文德路小學、朝天小學、華南師大附中這樣的名校, 聆聽了領導班子的經驗介紹,學習了學校的校園管理、教育教學管理、教師隊伍建設、推進素質教育等方面的成功經驗,近距離了解了廣州教育改革發展的新動態。通過聽取介紹、參觀校園、座談交流,聽公開課等形式,我切實感受到他們先進的辦學理念、嚴謹的學校管理、執著的研究精神以及所取得的豐碩的辦學成果。我感受到了學校富有凝聚力的領導班子和一支有著過硬素質的教師隊伍,學校的管理能力、教師的敬業精神、孩子的全面發展,每所學校都給我留下了深刻的印象,帶給了我巨大的震撼!
有的學校校園雖不大,但環境幽雅、文化氣息濃厚。漫步在校園中,學校的方方面面、角角落落都書香四溢,沁人心脾。從校長辦公室、教師辦公室、各教室、各功能室的精心設計,到讀書林、植物園、圖書角、階梯墻壁甚至走廊上的文化柱的精巧布置都顯得那么地精雕細琢,那么充滿了文化氣息。這處處無不透出經營者的構思巧妙、匠心獨具。參觀這樣富有人文文化布置的精品校園,真令人駐足,令人留戀。
辦學思想是學校發展的方向標,是辦學特色的根本保證。我們參觀的學校“以德育為首,以教研為主線,以課堂教學為中心”“以素質教育為主導”的辦學思想和宗旨等都為創辦特色學校指明了發展方向。
“以發展學生素質為本的”教育理念是學校育人的一面鮮亮的旗幟。每所學校迄今為止,舉辦有樂隊、書法、舞蹈、繪畫等20多個樂園(興趣小組)。各小組每學期都制訂有學期計劃、月計劃和周計劃,他們每周活動頻繁、樂此不疲。且經常在各級各類的比賽中取得驕人的成績。我從中體會到了廣州的領導和老師教育觀念的先進所在,他們已從傳統的應試教育轉變為素質教育。一所好學校首先要有一位好校長,其次要有一個良好、團結向上的領導班子。我參觀的學校就是這樣,在校長的帶領下,各班子成員職責分明,團結合作。他們有困難不退縮,有責任不推諉,齊心協力地做好每一件事。教師素質是學校提高辦學質量的保證。參觀的所有學校十分重視教師業務素質和政治思想的培訓和提高,教師們每學期都有自己的學習計劃,都樹立了終身學習的思想,能自覺的通過各種渠道提高自身素質。
提升教育水平的幾點理解與思考:
1、加強領導班子建設,注重學校管理,提高各部門的戰斗力。以人為本,凸顯個性。建立有效的學校管理機制,高度重視教師隊伍建設,集思廣益、發揚民主,充分調動全體教師的積極性。
2、注重學校文化建設。我國是一個悠久歷史的文化大國,弘揚民族文化是我們共同的使命。為了更好的弘揚民族文化,使學校處處彰顯出文化氣息,因此我們要著力打造一個整潔、幽雅、精致的文化書香校園。
3、創造條件,提高學生的綜合素質。學生綜合素質的高低決定著學校育人質量的高低,因此,我們要注重學生德、智、體等全面發展,尊重學生個性,充分創造條件,全面提高學生的綜合素質。無論是德育管理、教學管理和生活管理,我們處處要體現以學生為中心,以崗位責任為基準,以優質服務為己任。
4、教師應成為學生成長的設計者和人格的塑造者。教師必須樹立“以學生發展為本”的教育理念,制定適合學生發展的教育目標;轉變觀念,更新教法,探索適合學情的教學模式。我們要明確教師不是一種職業,而是一種事業;我們還要理清從教動機,塑造教師形象。只要我們教師善于學習,積極開拓進取,把經驗與創新相結合,把我們的身心“沉浸”在學校,定能開創出美好的未來。
總之,考察歸來,這所有的一切都深深地刻在我的心中,作為一名骨干教師,此次廣州之行,讓我更加明白自己的努力方向,明確奮斗目標。我看到了廣州教師的成長經歷,深刻感受到了廣州教師潛心鉆研教育教學的精神,更感受到了廣州的學校、教師踏實、認真、細心做教育的勁頭,新的理念、新的方法,給我注入了新的教育教學思想的血液,我將會把這些先進的教育教學方法、策略,結合我們當地的實際情況,結合孩子們的學情,在課堂教學實踐中加以運用,進行探索。讓我印象深刻的還有廣州學校的名師培養工程、青藍工程,他們對青年教師的培養,每一步都做的那么扎實,每一步都做的那么用心,校本培訓的成效非常顯著。此次廣州之行,于我就是一場心靈的洗禮,就是一次思想的提升。我相信在“銘思、奮進”的思想指導下,汶川的教育會越做越好,雖然過程將會十分艱辛,但我相信,我們會收獲豐碩的果實。廣州、汶川一家親,你們無私的援助與愛,將會永遠銘記我心,“銘思、奮進”的汶川將見證我們的堅強與拼搏,見證我們的付出與收獲。
學習永威心得體會 篇14
10月9日來到承德市,受到市和附中領導的熱情接待,感到了無比的親切和關懷。同時,我感到自己也非常幸運,正好趕上張玉群老師外出學習的好時間,附中劉主任讓我擔任了張老師的一個班,七年級12班的數學課,真感謝附中領導給我的一次很好的鍛煉學習機會,讓我在學習中真正體會到成長的快樂。
走進教室,看到一個個衣著整潔,坐姿端正,面帶笑容的同學,我又一次被同學們的熱情所打動。在上課過程中,七年級12班同學們都能認真聽課,善于思考,勤于動手,踴躍回答問題,課堂氣氛非常活躍。更讓我欣慰的是不少同學敢于挑戰自己,勇于提出各種不同的想法和自己的質疑,這種樂于學習,追求上進的精神更值得表揚。一節課的時間太短了,我每天從不上沒有準備的課,我要讓12班的同學們在學習中收獲知識和樂趣。
課后,同學們都愿意與我交流,什么都說,大家談起來都眉飛色舞。不少同學要求和我留影,要求我走之前每天都來他們班一次,短短的一個月學習時間,留給我的不僅僅是學習中的收獲,還有一張張熟悉、熱情的面貌及濃厚的感情。
學習永威心得體會 篇15
這學期剛開學我們就由黃老師帶領著進行五個星期的軟件學習和訓練,期間主要學了photoshop和coreldraw兩個軟件,黃老師細心地傳授讓我們受益匪淺。其實一直以來,photoshop和coreldraw對我來說是一個新奇的東西,每次在網上和電視里看到別人做出來的優秀作品或者Photoshop修改過的完美圖片,既羨慕又崇拜。早就想試著去操作這一切。終于有了這樣一個機會,能夠認真的去學習這長久以來一直向往的Photoshop和Coreldraw,有老師的指導,還有同學們的相互學習經驗。通過學習我了解到Photoshop是目前最流行的圖片處理軟件之一,可以說只要接觸圖片處理,就要和它打交道。Photoshop的強大功能和眾多優點不用多說,用PS做一些漂亮的圖片或對照片簡單的加工并不是Photoshop設計人員的最終目的。而作品的靈魂要要有創意的,而創意這個東西并不是那么好學,甚至根本學不會。而快捷鍵的使用美國是提高工作效率的最佳方法,快捷鍵的使用會是你把更好精力集中在你的作品上而不是工具板上,當熟練的使用了工具板,就可以使用全屏的工作方式,省卻了必要的面板位置,是視野更開闊,最大限度利用了屏幕空間,一些簡單的命令可以用鍵盤來來完成,不必分心在工具的選擇上,哪怕只是占用了極少的'時間。這點老師給我們做了重點介紹。
而Coreldraw則是一個功能強大的矢量繪圖工具,也是國內最流行的平面設計軟件之一,它被廣泛用于平面設計、廣告設計、字體設計、插圖設計、工業造型設計、建筑平面圖繪制、Web圖形設計、包裝設計、技術表面插圖等多種領域。對于coreldraw注意顏色的尋找,當在標準顏色框中找不到想要的顏色時,可用下兩種方法尋找最接近的顏色:選取物件,選擇最接近的顏色點擊鼠標不放三秒種左右就會彈出一個7X7方格的臨近色域供選擇,選取想要的色彩便可。添加法。例如我們要想要一種橙色色彩,選取物件,先填充黃色,再左手按CTRL鍵,右手單擊紅色,每點擊一下就會在原先的黃色中加入10%的紅色成份,直到接近想要的色彩,同樣可加入其它的色彩成分于其中。還要注意著色策略,很多時候我們都要在一個文件中建立多個頁面,并且各個頁面要運用到相同的色彩,而很多時候選中的色彩不是標準色彩,再選同樣的色彩就要在多個頁面的切換或者利用右鍵的復制屬性自,這樣做對于簡單圖形還算方便,對于復雜的組合圖形,首先選取物件就不是那么方便了。這個時候我們就可以運用強大的色彩管理功能了。上兩種方法同樣適用以后隨時增加色彩,還可為不同的色彩命名,一目了然。
在學習過程中,一是認真掌握操作技能,打好基礎。要把各項常用命令的位置、功能、用法和效果記住、做熟,這大概至少需要個把月的時間;二是扎實系統整理知識,提高認識。對于學會的操作技法,不僅能獨立重復制作,而且要理解其中的知識點,知其然,還要知其所以然。書中每一個練習的設計都是用心良苦的,一定要弄明白每個練習之間的關系,搞清楚每個部分之間的聯系,逐步在頭腦中建立起一個完整清晰的操作體系,使自己的操作從必然走向自由;三是主動承攬制作任務,積累經驗。現在可以找一些活兒來試著做一做,把學過的知識運用的實踐當中去。當然會出現顧此失彼、手忙腳亂的局面,只要冷靜地處理一個一個的難題,硬著頭皮頂過來,您就會發現自己長本事了;四是廣泛涉獵相關領域,豐富自我。這時候,您自己就已經知道有哪些方面應該深入,哪些技能急需提高,哪些知識應該拓展。積極主動地去學、去看、去做。
學習軟件要注意三項一是要有一定的計算機基礎知識,會操作機器,會管理文件,會排除簡單的故障;二是要精通軟件操作,拿到一個任務,或者面對客戶提出的要求,馬上知道使用哪些操作命令、技能方法能夠實現創意;三是要有一定的美術基礎,只會操作軟件而不懂得起碼的色彩、構圖、造型等知識是無法獨立承擔任務的;四是要有一點靈感,這得益于知識和經驗的積累,文學、繪畫、攝影、印刷、廣告、網絡這四個方面缺一個則不可。
對于制作靈感,就是指創意與構思。首先,創意是制作的第一步,也可以說是最重要的一步。一個好的作品是要有好的創意,要求新或者是在平淡中找到吸引人的地方。這是最難也可以說是最簡單的一步,因為有時苦苦地思索,卻很難找到一個好的創意;有時候,無意之中,卻有一些好的創意一閃而過,得來全不費工夫。其次,就應該是構思,也就是在大腦中想象怎樣組織畫面,每個畫面該有些什么內容,這些畫面又該如何銜接起來,形成一個整體。這一部份很重要,如同寫作文,拿到一個題目,應該先想好整篇文章的梗概,否則就不知道何從下手。最后,就是制作了。而對于制作我們要注意多練,如果僅僅靠聽老師講看書這些,是遠遠不夠的,到了真正用的時候,還是笨手笨腳的。只有經過實踐,才能有好的技術。要實現一種效果,往往不止一種方法,如何綜合運用多種技法達到最佳效果,這是要在熟練掌握軟件的基礎上自己拿主意的。最終要實現精彩的“創意”。豐富精彩的創意,有賴于作者綜合素質的提高,不僅僅是操作軟件的技能和相關的業務素質,當然也包括良好的心理素質。時刻保持三種心態,一是信心,眼看那么繁瑣的步驟、復雜的操作、大串的命令,別怕!二是恒心,一步一步向前走,一個一個做練習,只要堅持,一定能闖過來!三是細心,每做一個練習,都要想一想,這里有幾個知識點,解決什么問題。
要知道千里之行始于足下,只要堅持不懈,循環漸進。有計劃有步驟的學習每一個工具的功能和使用方法。而同時在學習的過程要考慮如何應用,注意觸類旁通,其實學習的途中我們也要注意總結學習的經驗,這會對我們進一步學習軟件是很有利的,這就要我們一邊學一變動腦去想,而僅靠與用手是遠遠不夠的!其次,還要提高我們學習軟件的興趣,要主動去做,而這個過程既可以強化自己的知識結構體系,又能激發自己追求新的知識欲望,何樂而不為呢?再次,學而時習之,每隔一段時間練習一下,溫故一下,順便比較一下,看看自己有沒有忘記一些知識點,也看看自己創作型有沒有進步,最好獨立的做一些創造性的作品。堅持這樣,我相信就會不知不覺中,輕松的把所學的知識納入長時的記憶系統。
相信自己!
學習永威心得體會 篇16
通過李德老師講解“管理者角色認知”一課,受到了一次全面、系統、深刻的管理和領導理論知識的教育,填補了許多在領導和管理知識方面的不足和空白,提高了我的管理認識水平,看到了許多自己以前沒有認識到的問題和不足。
一、角色定位及工作思路的轉變
作為一名廠級管理者,角色定位尤為重要,角色定位是在實踐中不斷調整、完善的過程中實現的,其本質不僅在于知,更注重于行,要不斷擴大自己的能力邊界。通過講解,對自己的角色有了更深刻的認識,作為管理者在上級面前注重使命,在下級面前講形象,在同級面前重溝通協作。
通過李德老師講解“管理者應該干什么,管理者不應該干什么、管理者如何落地三大管理角色(班頭、鋤頭、教頭)”讓我了解了管理者的角色意識,開拓了視野,更新了管理理念。站在更高的高度,以更高的管理技能和水平帶領干部員工共同進步,完成上級組織的績效工作指標和目標。
回顧自己的工作,發現了自己不少認識的誤區,意識到了自己管理工作中的不足。之前在解決問題的過程中,存在思維方式狹窄,只把自己當成一個系統,忽視了大系統的思維方式,對問題處理只是專注了個別事件的處理,缺乏系統思維模式。在出現問題無法解決時,只注重內部的處理方式,沒有通過協同其他領導來共同解決問題,有時將問題只匯報給上級領導了事。
通過學習角色定位,我認識到,作為管理者應該從專才向通才轉變,從依靠個人努力向依靠團隊、靠大系統做事的轉變,從善于具體業務向做管理、領導工作轉變。
通過學習認識到了管理者的業績不是靠自己來體現的,而是通過下屬的工作來體現的,管理者在績效管理中的角色不是事必躬親,也不是信馬由韁、任其發展,不管不問,而是一改警察形象,更多的是作為員工的管理者、領導者、變革者、教練和績效伙伴,指導幫助員工設立績效目標并實現,最終塑造員工自我的績效管理能力,才是管理者應該做的工作,才是管理者的職責之所在。只有管理者真正認識到了自己的績效管理的角色并不斷實踐,企業的資源管理才會良性不斷突破,才會形成自己的核心競爭力,在人才的爭奪戰和對攻戰中勝出,完成組織的績效目標。
二、提升團隊的執行力、組織好部屬
所謂“執行力”就是一種通過準確理解組織意圖、精心設計實施方案和對組織資源(人、財、物、信息、時間)進行有效控制而實現組織目標的能力,通俗地說,就是把事情做成功的能力。
如何提升團隊組織力呢?
要提升團隊的組織力必須做到以下幾點:
(1)建立科學、規范的制度;
(2)培養部下的執行力;
(3)關注細節,強化監督;
(4)建立學習型組織。
并要做到目標分解到位、解讀一致到位、目標共識到位、目標責任到位、職責職權到位,李德老師的在授課中穿插運用各種手段形象地展示,充分支持了其理論觀點比如:有招聘的現場演示、有電視劇的片段,其中就有李德老師向我們推薦的《杜拉拉升職記》。回來后我專門找了這部電視劇觀看,讓我以電視劇中的杜拉拉的行政主管ROSE說的一句話來結束“永遠不要帶著問題來找你的老板,我要的是解決方案”。
大家都知道,同樣的方案不同素質的團隊來執行,結果是不一樣的。一個好的方案由一個優秀的團隊執行一定會成功,所以打造優秀團隊對我們成功開拓新市場是何等重要,成敗得失這是基礎。
得到的啟示:
建立良好的團隊組織首先要有剛性的管理暨制度化管理:
1、因地制宜視具體條件和情況建立科學、嚴格的管理制度。
2、必須分工明確、責任到人:
要充分評估好每個人的能力并進行定位,并且要充分溝通,達成共識,這樣才能“人盡其才,物盡其用”。
舉例:有吃苦耐勞,身先垂范,并有多年流通工作經驗的人,他一定可以做流通部負責人。有善于溝通、善于思考、處事靈活,他一定可以做酒店部負責人,所以說人無完人,但一定是“用人之長,棄人之短”。
3、權力下放:
“用人不疑、疑人不用”。要對委以重任的下屬充分信任,“是駿馬給他草原、是雄鷹給他藍天”,同時,“是懶豬給他皮鞭,是壞狗請他出圈”。
4、目標管理:
每人每周每月都要制定一個科學的'目標,這是考核業務人員工作到位最重要尺子。如果一個業務人員連基本目標都完不成,他就是個不合格的業務人員,一切考量無從談起。
5、建立完善的檢查制度:
作為一個廠區一定要有:
A、例行檢查。這主要有部門負責人檢查,形成慣例。
B、不定期抽查。有廠區領導檢查,并且制定嚴格的處罰規定。
6、柔性管理(人性化管理)
我認為同事在工作時間是有上下級、管理與被管理的關系,但在工作之余、生活中,我們大家都是兄弟姐妹,作為一個團隊管理者應該做好以下幾個方面:
A、吃虧是福
在工作中一定要有“吃虧在先”的精神,俗話說“吃不了虧,攏不了堆”一些小事能折射出人性的弱點,同時也是展現人格魅力的最佳平臺。
B、鼓勵、鼓勵、再鼓勵
一個優秀的學生,一定是在鼓勵中成長的。同樣一個優秀的團隊也是在鼓勵中成長、成熟起來的,我認為平時多鼓勵、多激勵、少批評、少指責,用先進鞭策后進是一種管理團隊的最好方式,教他們發現問題的方法,同時培養他們解決問題的能力。
C、廣納眾意、不搞一言堂
俗話說,“三個臭皮匠頂個諸葛亮”。工作中,要廣泛聽取大家意見,鼓勵大家提不同意見,學會逆向思維,這樣思路就會忽然開朗,也就是“頭腦風暴”。
D、責任自己擔,榮譽大家享
在用人時充分信任,全力支持,就是發生問題作為管理者一定要積極承擔責任,這也是信任與鼓勵的一種表現。但是有了業績有了成果,也要一定與大家分享,對那些做了貢獻的人一定要給予獎勵,并且積極爭取總公司對他的肯定,這樣大家才會相信你,追隨你,幫你分憂解難。
學習永威心得體會 篇17
今年以來,金融案件頻發,涉案金額和數量均雙升,涉案手段更具有多樣性、隱蔽性、分散性,銀行從業人員牽涉民間借貸、企業騙貸、中小銀行票據大案、外資銀行員工違規買賣外匯、銀行人員私下收取傭金、違規代客戶辦理業務等案件層出不窮。歸根結底只有兩點,那就是由于有章不循和監管不力而造成的。學法、懂法、守法,時刻繃緊風險這根弦,是走好人生每一步棋的最基本保證,否則在大是大非面前終究會迷失自我。
銀行從業人員的職業道德直接關系到銀行業的健康發展。對于銀行業從業人員個人來說,遵守職業道德規范是人人必備的必修課。通過對職業道德相關內部制度的學習,我們深知自身必須具備的素養:
一是誠信,人無信不立。不僅對客戶、對經手的每一筆業務,對同事,對監管部門,誠信是最基本的準則,恪守誠信也是每一位國行人的工作信條。
二是合規守法,合規操作,防范風險,對客戶資金安全負責,對銀行合規經營負責,也是對國家,對人民負責。
三是專業精神。每一位銀行從業人員都應熟悉本職工作,扎實掌握本崗位業務技能,從而高效準確的為客戶服務,提升綜合業務素質。
在柜面工作中,每天最直接的和大量資金的往來打交道,更需要過硬的思想素質和更嚴格的職業準則。時刻謹記誠實守信、守法合規、勤勉盡職、保護商業秘密與客戶隱私等準則。對客戶,除了利用自身業務技能為其準確高效的辦理業務外,履行客戶盡職調查義務,同時妥善保存客戶資料及其交易信息檔案,遇到利益沖突時,不得向客戶明示或暗示誘導客戶規避金融、外匯監管規定。把操守指引落實到日常工作每一個細節。
每一個銀行員工都應樹立感恩的理念:感謝客戶給銀行帶來的利潤、效益和業務發展機會,感謝客戶與我結緣,讓我獲得為他服務的機會,使我獲得建功立業創收的機會;同時,也應感謝銀行為員工提供展示自我的服務平臺。只有樹立感恩理念常存感激客戶心態,才能真正從內心深處做好規范化文明服務,才能樹立以客戶為中心的服務宗旨,才能真正做到用心為客戶服務,才能真正地服好務。
學習永威心得體會 篇18
人們看到鳥兒在天空中飛翔,我們人類也想在云霧繚繞之間,觀賞世界各地壯美的山河,聰明的人們便發明了飛機,人類終于可以在天空中鳥瞰世界各地。但人類并不滿足于現狀,有了更加宏偉的計劃,要去發現太空,了解太空,認識太空。于是設計師,科學家們齊心協力建造出了航天飛船。
別看我是個小學生,但我依然對宇宙有著濃厚的興趣。浩瀚又神秘的宇宙都是我感興趣的問題。20__年10月15日,神舟五號飛船升空,第一次實現載人航天飛行,航天員楊利偉叔叔實現了中國人自古以來的飛天夢想。20__年6月16日,這是每一個中國人值得驕傲的時刻,我國的神舟九號載人飛船發射成功了,神州九號要和天宮一號交匯對接。這也向世界宣告,中國也能成立空間站,也在太空中安了一個家。神舟九號飛船的順利升空,也讓我感到無比的自豪,看著電視上、網絡中一張張浩瀚的宇宙的圖片、美麗的星空,從太空遙望地球,地球就像一個百里偷懶的玻璃球。蔚藍色的海洋,褐色的陸地,綠色的森林,草原,銀線般閃閃發亮的河流,朵朵的云飄浮在上空,流出一幅幅清麗而柔和的畫卷。長大后當一名航天員的夢想油然而生。想著想著我似乎真成了一名宇航員,某年某月某日,我也穿著宇航服,乘著“神州N號”駕駛著宇宙飛船看到了美麗的地球,上面有碧綠的海水覆蓋了一片,連綿起伏的山嶺、遼闊的草原……很快,我到達了月球,下了飛船后就沒有了地球吸引力。月球上有大大小小犬牙般環形山,好像沙漠一般。月球表面是星羅棋布的高山岸石和一望無際的平原。穿上科學家發明的一種特殊的衣服在太空中行走,就像在地球上行走一樣自由自在。我把從地球上帶來的種子育苗移植到月球上,栽種樹木,養花種草……有一天,灰色的月球也會穿上綠色的衣裳。
我的航天夢想,并不是一個幻想,有句名言說:世上無難事,只怕有心人。從今天起,我下定決心,我要好好學習長大以后,將來才能實現我的夢想,我還要發明一架更先進的宇宙飛船。研制出更先進的科技產品,讓人類可以到火星上去居住,將來才能實現我的夢想。去搜尋太空生物,去尋找另一個地球,探索宇宙中的奧秘。
學習永威心得體會 篇19
隨著信息技術的高速發展,上網已在學生中形成了一股熱潮,為了更好地了解互聯網對少年兒童的學習、生活的影響、迷戀網絡的原因,我利用假期時間對鎮內十余家網吧進行了走訪調查,經過調查我們可以清楚地看出:
1、對于上網,學生隨著年級的升高,基本上都會上網,熟練上網的比率也越來越高,且男生多于女生。
2、上網的目的,主要是玩游戲、交朋友、聊天,其次才是閱讀或查資料,高年級一部分學生也有意或無意地進入過黃色網站。
3、上網的經濟來源大多是來自于父母給的零用錢或壓歲錢,也有的是向同學借的,還有少數人拖欠網費。4、一部分家長對孩子上網持反對態度,發現孩子去網吧就會惱怒的把孩子帶走
從學校方面出發
1、加強思想教育。網絡帶給了少年兒童積極的因素,也給他們帶來了很多嚴重的消極影響。
2、把電腦作為學習的工具。讓學生通過對班會、隊會、資料查詢等活動,清楚上網應有所選擇與控制,進而達到自我克制的目的。在學校向全體同學發出倡議書,倡議全體少先隊員:①不進網吧玩游戲;②進網吧上網必須征得家長同意;③上網要上健康網。
3、豐富課外活動。學校應組織愛好小組:如學生們喜歡的繪畫、書法、彈琴、舞蹈、手工制作等,盡量把學生的課外生活豐富多彩起來,用健康有益的活動來抗擊不良信息的侵襲,少受網吧的引誘,促進身心健康。
從家庭方面出發
1、作為一個網絡時代的家長,要以全新的觀念面對網絡,以積極的態度引導孩子,既要看到網絡所帶來的積極影響,也要看到消極影響。在鼓勵、支持孩子上網的同時,也要監督、控制孩子上網的內容和時間,因為孩子的鑒別力和自控力是有限的。
2、握網絡技術,作為家長對互聯網不應是拒絕而是了解,應從提高自身水平入手,從而進一步引導孩子用好網絡這把雙刃劍。父母可以與孩子一起上網,一起探討網絡問題,這樣,既可以了解孩子,又可以增進父母與孩子的親子關系。
學習永威心得體會 篇20
《為人民服務》、《紀念白求恩》、《愚公移山》是毛澤東同志在戰爭時代的著作。這次由中共濰坊市12343家政服務絡中心委員會組織我們學習這三篇文章,我深受教育。 “我們的隊伍里到處是這樣的人,普通、平常、像清涼山上的草一樣,我們不注意到他們,往往也聽不到他們的聲音,可正是這些人支撐了我們的事業。”《為人民服務》告訴我們一個道理:就是要我們學習張思德同志工作任勞任怨,從不計較個人得失,默默奉獻的精神。
“因為我們是為人民服務的,所以,我們如果有缺點,就不怕別人批評指出,不管是什么人,誰向我們指出都行。只要你說得對,我們就改正,你說的辦法對人民有好處,我們就照你的辦。”倡導批評與自我批評的作風這也是我應該從本文中學習的一個方面。作為任何一個組織,只要是為了大多數人的利益堅持真理,改正錯誤,就一定能夠從小到大,從弱到強,發展壯大起來。做事如此,做人也應如此。古人云“三人行,必有我師焉”。一個人對任何工作不是生而知之,而是通過不斷的學習和實踐,慢慢積累起來的。由于崗位不同,經歷不同,每個人的知識和技能也各不相同。相互學習,取長補短,是一個人快速成長的捷徑。有些人就是善于向他人學習,知識技能提高很快,進步也很快,有些人就是不善于向他人學習,固步自封。如果在工作中,認為自己知道的比別人多,總是在強調自己的意見,而很少顧及到他人的意見和感受,如何能夠讓自己的能力素質更上一個臺階?學習《為人民服務》就是要學習共產黨員海納百川的胸懷和氣魄。今后我要牢記“滿招損,謙受益”,善于傾聽別人的意見建議,經常看到別人的長處,時刻用自己的短處去與別人的`長處相比,尋找自己的差距和不足并加以改正。 《紀念白求恩》這篇文章教導我們:要像白求恩那樣對工作精益求精。諾爾曼·白求恩對工作的極端負責任,對同志對人民的極端熱忱。為了救死扶
傷,他付出自已的全部精力。同時,他又殫精竭慮,不斷創新,致力提高醫療水平。早在美國治療肺病時,他就發明了肋骨剪等醫療器械,有效地提高了肺病治療效果。我們要從白求恩身上學習他那種對技術精益求精的精神,并應用到工作當中去。不滿足于工作不出差錯,不滿足于工作按部就班,對工作多做深入研究,將工作做細致。
愚公移山精神是做好本職工作的力量和源泉。愚公移山的精神,曾經教育一代又一代人,每當人們遇到困難的時候,都會想起愚公移山的故事,堅信只要像愚公一樣堅持到底,就能取得成功。重溫《愚公移山》,發現自己身上的很多不足:有時面對工作中出現的問題,缺乏迎難而上的勇氣和解決矛盾的魄力,有時也是將矛盾和問題上交。而愚公面對兩座大山這么巨大的困難卻沒有這樣做。他沒有將挖山的重任留給后人,而是統一了家人的思想后,馬上付諸行動,自力更生,艱苦奮斗,無論遇到什么問題,愚公都沒有動搖挖山的信念。
愚公移山的精神之所以可貴,就在于他想了常人不敢想的事,做了常人不能做的事,付出了常人不愿付出的努力。與愚公相比,我感到自愧不如,有時因為工作質量不高,而借口工作多、業務忙;有時做了一點工作,就覺得有了一種成就感;有時因為一直重復做著同一件事情,而出現了疲倦思想。今天學習《愚公移山》,就應該像愚公一樣直面困難,求真務實,埋頭苦干。只要有了愚公鉆勁這樣一股勁頭,就沒有做不好的事情。
工作來不得半點馬虎,如果工作出現偏差,后果將非常嚴重。要提高工作水平,就是憑細節看水平。比起白求恩同志工作的那個時代,現在我們的工作環境優越,我們怎能有理由不把工作做得更好?在“講黨性、重品行、作表率”活動中,要求我們再次學習毛澤東同志的這三篇文章,可謂有的放矢,受益頗大。通過學習“老三篇”,再一次使我清醒地認識自己,對照張思德、白求恩、愚公身上體現出的可貴精神,不斷查找差距和不足,積極向實踐學習,來彌補自身不足,更好地做好自己的本職工作。
學習永威心得體會 篇21
落實“一個好的精神狀態,一個好的工作作風,一個好的工作業績”的要求,必須轉變作風,真抓實干。只有好的作風得到弘揚,各級干部撲下身子快干事、多干事、干實事,才能不斷實現經濟社會發展的新突破。
解放思想是前提。思想作風決定工作作風。只有思想解放了,才能帶動觀念大更新、作風大轉變、效率大提高。面對區域間日趨激烈的競爭,必須摒棄四平八穩、按部就班的“太平官”意識,轉變習慣單純依靠行政推動和“小進即滿”的傳統思維定勢,克服“不敢想、不敢闖、不敢試”的畏難情緒,倡導銳意進取、奮發有為的實干作風,理清發展思路,樹立危機意識,增強發展的責任感、危機感、使命感。
強化責任是重點。人人負責無所不能,無人負責一事無成。要著力在廣大干部中培樹崇尚實干、埋頭苦干的作風,把每項工作任務細化、量化、具體化,明確責任主體、工作標準、完成時限,建立嚴格責任制,形成事事有人抓、件件有著落、人人有責任的工作體系。同時,要推行時效管理。對每一項具體工作、每一個重點項目、每一項目標任務的完成,都列出具體的時間進度表,制定切實可行的分階段操作辦法,月小結、季匯報、半年講評、年底要賬,對完不成任務的果斷啟動問責,努力促進各項工作開展。
狠抓落實是關鍵。要突出抓領導示范帶動。在落實各項重點工作中,要全面推行以“領導在一線指揮、干部在一線工作、問題在一線解決、決策在一線落實”為內容的一線工作法,一級抓一級,一級帶一級,并形成一種長效機制,常抓不懈。要強力抓效能優化發展環境,細化績效考核辦法,完善績效考核機制,嚴肅查處“不作為”、“慢作為”、“亂作為”等問題,形成各項工作“馬上辦、主動辦、上門辦、透明辦”的“四辦”作風。同時,要深化行政審批制度改革,力推并聯審批模式,縮短流程,簡化程序,明確時限,切實解決行政效率不高的問題。
學習永威心得體會 篇22
《中華人民共和國公職人員政務處分法》已由中華人民共和國第十三屆全國人民代表大會常務委員會第十九次會議于20xx年6月20日通過,自20xx年7月1日起施行。政務處分法強化對公職人員的管理監督,使政務處分匹配黨紀處分、銜接刑事處罰,構筑起懲戒公職人員違法行為的嚴密法網。
健身我們要明確健身哪些部位,健身多久比較有效果,怎么健身比較合理等問題,而公職人員政務處分法對公職人員依據哪些行為確定處分等級、影響期多久、事件調查定性程序和原則等做了詳細規定,也是為建設公道正派的公職人員隊伍保駕護航。
“練哪里”,明確政務處分對象和行為。健身,我們要先考慮清楚,這次健身是要練哪個部位。而公職人員處分法也需要明確政務處分對象和處分行為,如公職人員包括公務員以及參照公務員法管理的.人員、國有企業管理人員等6類人員;政務處分有6種,其中可以從輕或減輕給予政務處分的有7種情形,應當從重給予政務處分的有7種情形等。處分對象和處分行為就是政務處分法的基礎和根本,正是因為明確了“力的作用點”,才能將作用力變得有效。
“練多久”,確定政務處分時間和目的。健身,我們需要考慮的問題是要練成什么樣,要練多久能達到預期的效果。而政務處分法也是一樣,政務處分目的并不是要單純處分,而是以懲戒的形式進行教育。處分以違法違規嚴重程度確定影響期就是以嚴重性和危害性來進行不同程度的教化,如警告處分為6個月、記過處分為12個月等。以目標為導向,以處分行為和處分時間為主要手段,保障對公職人員進行更積極、更有效的教化。
“怎么練”,嚴格政務處分程序和要求。健身,我們要了解清楚健身方法,如何合理健身才能達到良好的健身效果。而政務處分法中也明晰了政務處分原則和程序,并對監察機關及其工作人員明確了工作紀律和要求。如堅持黨管干部原則,集體討論決定;監察機關及其工作人員不得違反規定處置問題線索、違反規定處置涉案財物等11類行為。嚴格處分程序,并細化處分流程才能讓違法違規行為“無縫可鉆”,強調監察機關及其工作人員紀律要求才能讓執法“公平公正”,從而切實做到真管、真查、真處分,建設出作風優良、敢打硬仗、能打勝仗的公職人員隊伍。
學習永威心得體會 篇23
我是4(8)班的,今天我來和大家談談我的學習經歷。在我看來,學習應該被視為一種樂趣而不是負擔。作為一名學生,我們應該尊重老師的辛勤工作,認真聽課。
1、漢語要理解課文材料,理解生詞的讀音、形式和意義,遇到難寫難記的單詞要多寫;
2、數學要熟悉老師講的規則,多做練習題和相關的課外書籍;
3、英語要句型清晰,熟悉單詞,多聽,多讀,多寫。此外,我們應該復習我們所學到的知識,堅持做更多的練習,背更多的單詞,讀更多的書,參加一些有益的課外活動。
每天放學回家,我總是主動完成作業,不會讓父母催我完成作業。當我遇到我不能做的事情,我會自己檢查信息,最后我會向我的父母或同學尋求幫助。然后讀一些好書來豐富你的課余生活,增長你的知識,開闊你的視野。
同學們,這就是我學習的方式,從自我,從快樂開始;學會主動,學會快樂。
學習永威心得體會 篇24
在當前“雙減”政策下,教師必須適應新的要求,提高課堂教學質量和課后作業品質,以減輕學生的負擔。因此,教師在設計作業時要全面考慮作業的相關要素,包括作業目標、作業時間、作業難度和學生水平差異等,以提高作業設計的整體質量。
在“雙減”政策下,教師應積極探索分層作業、有趣作業和個體差異作業的設計,以滿足因材施教的需求。此外,教師還應認真批改作業,加強面批面改,并為學生提供答疑輔導。
有效作業是提升學生核心素養的重要方式。在“雙減”政策下,教師可以借鑒有效作業的設計,以提高小學數學課后作業的實踐運用,為教師的.專業發展提供平臺。
作業是承載研究內容、體會研究方式和實踐過程性的研究任務。因此,在作業設計中,教師應注重作業與教學的配合,并把握預、課堂、周末和單元等不同研究時間的作業功能和特點,以促進學生的思考、理解和探究。同時,教師應自主提升設計作業的能力,針對不同研究水平的學生進行分層布置,讓不同層次的學生在適合自己的作業中獲得成功的體驗。
建議教師多布置多解題作業,培養學術發散思維能力,并鼓勵學生選做多做。同時,教師還可以布置題組作業,加深學生對比和理解能力,培養學生主動構建能力。
學習永威心得體會 篇25
壽司作為日本文化的代表之一,不僅在日本深受歡迎,也已經成為了全球餐桌上備受推崇的美食。作為一名壽司愛好者,我深深感受到了這種美食的魅力。在這篇文章中,我將分享自己在吃壽司里獲得的心得體會。
第一段。
首先,壽司最重要的是食材。一份好的壽司,食材的新鮮程度是至關重要的。所以,任何一名好的壽司大師都會在食材的選擇上極為挑剔。無論是鮮魚、蟹肉、鮑魚、海膽等等,都需要擁有最佳的狀態才能制作出優質的壽司。通過品嘗各種各樣的壽司,我終于明白了為什么壽司大師如此看中食材的重要性,只有新鮮的食材才能帶給我們完美的口感和風味。
第二段。
其次,壽司制作的獨特工藝也是吸引我去嘗試和研究它的原因之一。制作壽司需要經過火候和時間的考驗,以及大師們精細的手藝。只有將醋飯和食材完美的融合在一起,才能達到理想中的口感和味道。每一次的制作都需要經驗和技巧的累積,在這個過程中,大師們對細節的把握和仔細的制作都讓我體會到了美食并非只是簡單的食用,更多的是烹飪藝術和美學的融合。
第三段。
對于我這樣一個年輕人來說,每天都有很多不同的選擇,但壽司卻成為了我的最愛。在吃壽司時,我可以嘗到各種不同的風味和味道,它給了我極大的滿足感。有時我想吃的是淡雅的口感,那么就會選擇靠近海鮮的集散市場區,點一份各種海鮮配上壽司飯的傳統壽司。也有時想吃調味較強的口感,那么就會去享用壽司店提供的現代化SushiRoll(卷壽司),不同的口感讓我得到了不同的體驗,也讓我更加了解和欣賞壽司的多樣性。
第四段。
如果你想在美食的世界里尋找一份寧靜和內斂,那么壽司也許就是你尋找的正好的東西。傳統的壽司店,往往都不會太過華麗,簡單的店鋪裝修和實木制作的'桌椅,都傳遞著一種沉靜和典雅的氣息。在這個空間里,你能靜下心來,品嘗每一個味道,享受日本美食文化所帶來的凝聚力和溫暖。
第五段。
最后,如果你想讓自己的時間和精力擁有更深的體驗,不妨去嘗試著親手制作一碗壽司。學習壽司的制作方式不僅能讓你更加深入的體會壽司的制作方法和工藝,同時也讓你更加珍惜美食帶來的幸福和享受。自己動手制作壽司,也是一個欣賞日本文化、認知生活美學并帶來創意靈感的方法。
總之,壽司作為一種極具特色的食品,它的味道、外觀、制作工藝和日本美學,都深深吸引著我。品嘗壽司的過程,促進了我對日本食品文化的深入認識和理解。在壽司的世界里,每一處食材、每一次制作都充滿了樂趣和無窮的美好體驗。希望通過本文的分享,也能讓更多的讀者體會到這種美妙的體驗。
學習永威心得體會 篇26
全省領導干部大會以來,省委站在堅決貫徹中央對山西工作重要指示精神的高度,及時作出了"凈化政治生態、實現弊革風清、重塑山西形象、促進富民強省"的重大部署,提出了"依法確定權力、科學配置權力、制度約束權力、陽光使用權力、合理監督權力、嚴懲濫用權力"的"六權治本"方針。剛剛閉幕的省委十屆六次全會再次強調,要實施"六權治本",深入推進反腐敗斗爭,堅持標本兼治。通過實施"六權治本",從源頭上把制度的"籠子"織密、編牢、扎緊,努力形成不能腐的長效機制。圍繞"六權治本"建設,結合自己的學習,現談一點認識和體會。
一。實施"六權治本"是凈化山西政治生態、實現弊革風清的必然選擇和必由之路。
當前,我省正處在一個重要歷史關頭,系統性、塌方式嚴重腐敗問題,極大地損害了山西人民群眾的根本利益,損害了黨的形象、威信和執政的群眾基礎,阻礙了全省改革發展進程。針對山西腐敗問題的嚴峻性、復雜性、尖銳性、特殊性,黨中央高度重視,堅決查處,及時對省委班子進行重大調整,并對我省深入開展反腐敗斗爭、凈化政治生態和改革發展穩定提出明確要求,充分表明了堅持黨要管黨、從嚴治黨,嚴肅黨的紀律、嚴格黨風廉政建設責任追究的鮮明態度。新的省委領導班子,痛定思痛,充分認識到,山西之所以出現嚴重腐敗問題,根本原因在于一些領導干部世界觀、人生觀、價值觀出現了偏差,權力觀、地位觀、利益觀扭曲,精神之"鈣"不足,理想信念不牢,法治思維、紀律觀念和規矩意識嚴重淡薄。為此,省委提出了"正視問題不回避、懲治腐敗不手軟、反對‘四風’不反彈,革弊立新、激濁揚清,努力開創山西弊革風清,富民強省的新局面".應該說,經過兩批黨的群眾路線教育實踐活動,我省同全國一樣,"四風"問題得到了有效整治,腐敗問題得到了有效遏制,懲治腐敗的高壓態勢已經初步形成,"不敢腐"已經在各級黨員干部頭腦中形成共識。隨著教育實踐活動的結束,對下一步作風建設如何走向社會上有種種議論和思想情緒。對此,中央已經給出了明確的態度。在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上講話指出:作風建設是攻堅戰,也是持久戰。很多人擔心活動一結束就曲終人散,"四風"問題又"濤聲依舊"了。還有一些人盼著緊繃的弦松一松,好讓自己舒服舒服。一些人等著看中央還要出什么招,看左鄰右舍有什么動靜。對此,我們的態度是,作風建設永遠在路上,永遠沒有休止符,必須抓常、抓細、抓長,持續努力、久久為功。山西省委貫徹以及中央其他領導同志的重要講話精神,在全省開展"學習討論落實"活動,正是順應中央要求,回應群眾對作風建設的期待,針對山西反腐敗斗爭的嚴峻形勢作出的必然選擇,是鞏固、引深、擴大教育實踐活動成果的必由之路。而堅持"六權治本",是從制度上保證"不能腐"的根本路徑,是實現弊革風清,凈化政治生態的必然要求和必由之路,也是貫徹落實黨的xx屆四中全會精神,全面推進法治山西建設,實現國家治理體系和治理能力現代化的"廉政工程".
二。準確把握"六權治本"的要義,才能有效落實懲治和預防腐敗。
(一)、依法確定權力。就是按照"職權法定"原則和"權責一致"要求,以法律法規為依據,對權力加以規范和確認,依法審核權力,依法界定權限,依法規范流程,確保權力來源合法。
什么是權力?學術界普遍認為,權力是一種管理關系,是源于特定主體的職權的強制力。我國《憲法》第2條明確規定:"中華人民共和國的一切權力屬于人民","人民行使國家權力的機關是全國人民代表大會和地方各級人民代表大會";第3條又規定:"全國人民代表大會和地方各級人民代表大會都由民主選舉產生,對人民負責,受人民監督。"領導干部在行使權力時應樹立"一切權力屬于人民"的觀念,始終不應當忘記權力的人民性。權力為人民所給,當受人民監督,為人民服務。
依法確定權力,目的就是要使權力機關自身的設立(包括職能的確定、組織設立、權力來源)、權力的運行都必須依據法律的規定并遵守相應程序,一切行使權力行為都要接受法律的監督,違法用權應承擔法定責任。
(二)、科學配置權力。就是按照權力制衡原則、對決策權、執行權、監督權科學分解與平衡、分級授權、分事行權、分崗設權,形成既相互制約又相互協調的權力架構,解決權力過分集中問題。科學的權力配置,應當具備以下兩個特點:其一,要體現權力授予和權力制約的有機統一,權力被授予以后,還必經有科學的權力監督機制,使之不能濫用權力。其二,要體現民主性與有效性的有機統一。在權力的構建上,必須保證人民的知情權、參與權、建議權、批評權、監督權等民主權利得到切實落實,并具體體現在一系列的制度上。同時,權力的配置也要充分體現有效性的要求。
為防止權力異化預防腐敗的產生,就必須對權力進行科學配置,使權責清晰,權力行使公開、公正、透明。本次省委提出科學配置權力,主要針對的是黨政機關內部、同級黨政機關之間的權力配置。
(三)、制度約束權力。就是按照"全面覆蓋、全程到位、制度束權"要求,針對權力運行的關節點、薄弱點、風險點,建立健全各項規章制度,突出加強重點領域和關鍵環節的制度建設,重點加強部門制度建設,全面加強崗位制度建設,解決制度缺失和"牛欄關貓"問題。
(四)、陽光使用權力。就是最大限度地推進權力運行公開,以公開為常態、不公開為例外,明確公開范圍,拓展公開方式,規范公開程序,加快建設省級公共資源交易平臺,抓好政務服務平臺,真正實現權力在陽光下運行。
我們黨和國家權力機關代表人民行使權力,是人民利益的忠實代表,發展社會主義民主政治,根本是保證人民當家作主,核心是充分體現人民意志,基本方法是讓權力在陽光下運行,讓人民監督,把權力運行的各個層次、各個領域和各個環節都置于陽光之下,確保權力始終用來為人民服務。
讓權力在陽光下運行,必經認真落實黨的"堅持用制度管權、管事、管人,建立健全決策權、執行權、監督權既相互制約又相互協調的權力結構和運行機制"的要求,既防止因權力過分集中導致運行失控、失范,引發社會不公,又切實增強公開性和透明度,做到陽光決策、陽光行政、陽光監督,提高權力運行質量,推動權力運行全過程全方位都處于陽光之下。
(五)、合力監督權力。就是健全和落實黨內監督,人大監督、民主監督、行政監督、司法監督、審計監督、社會監督和輿論監督制度,使各項監督協調配合、形成合力,實現對權力運行的全方位、全過程監督。
目前,權力監督機制現狀和存在的不足:一是監督體系之間職能交叉重復,形不成監督合力。二是監督主體缺乏必要的獨立性和應有的權威性。三是行政監督法規不完善,監督缺乏可操作性。四是監督方式比較單一,缺乏全過程監督。五是群眾監督的威力和效能未能得到充分發揮。
(六)、嚴懲濫用權力。就是"嚴"字當頭,堅決查處腐敗案件,加大巡視工作力度,健全完善責任追究制度,依法依紀嚴厲查處各種以權謀私、失職瀆職等行為,確保懲處到位,決不能把權力變成牟取私利的工具,決不能讓制度和黨紀國法成為"稻草人"、"橡皮筋".
腐敗的實質是對權力的濫用,反腐敗的實質也應是反對公共權力的濫用。權力的濫用不但是法律所禁止的,而且權力的行使者對于權力濫用所引起的法律后果要承擔責任,受到法律的追究,否則就是新一輪的權力濫用。因此,只有對濫用權力進行嚴懲,加大其濫用權力的成本代價,才能在一定程度上遏制權力的濫用。
在中紀委xx屆四次全會上,指出,"黨中央橫下一條心,一定要遏制住腐敗蔓延勢頭。在如此高壓態勢下,仍有一些黨員干部不收手,甚至變本加厲,有些地方甚至出現‘塌方式腐敗’,令人觸目驚心,要持續保持高壓態勢,以零容忍態度懲治腐敗,重點查處后不收斂不收手,問題線索反映集中、群眾反映強烈、現在重要崗位且可能還要提拔使用的領導干部".由此,可以看出黨中央懲治腐敗的決心。
總之,"六權治本"的六個方面,既相互聯系又各有工作側重,你中有我,我中有你,必須共同推進,缺少任何一個方面都是不科學不完整的,必須"六個輪子一起轉"、"六駕馬車一起拉",才能憾動腐敗的根基,把權力從腐敗的泥潭中拔出來,實現國家權力的廉潔性。要貫徹"懲防并舉、標本兼治、綜合治理,重在預防"的方針,過去在社會治安綜合治理方面有一句話老話:"只打不防,越打越忙;只防不打,越防越垮",同樣適用于今天的反腐敗斗爭。我們要深入貫徹黨的xx屆四中全會精神和省委十屆六次全會精神,認真貫徹落實全省"學習討論落實"活動的會議精神,不斷增強用法治思維和法治方式解決和處理問題的能力,認清當前的形勢,既要看到困難,更要看到和把握好面臨的機遇,聚精會神搞建設,一心一意抓黨建,使我縣黨風廉政建設和反腐敗斗爭再開新局、再上臺階,不斷為凈化政治生態、實現弊革風清、促進富民強縣提供動力。
學習永威心得體會 篇27
10月22日到26日中仙中心小學外派我到晉江二實小學習,是我終身難忘的日子,我深深地感受到晉江實二小科學,規范,和諧,創新的管理。學校有學生2837人,有老師150多名,規模這么大的學校學校的各項工作能有條不紊的開展,給我的感受很大。我想這就是一個全國名校長和全體才智老師共同創建的奇跡吧!
學校建立建全各項制度,做到制度面前人人同等。每個老師的職責明確,詳細到人。知道在什么時間該做好什么事情。許校長和副書記等領導能以身作則,親力親為,領先垂范。以自己的人格魅力感動老師,感化學生。做到領導與老師,老師與老師,老師與學生,教與學的關系高度和諧的統一起來,把科學與人文融合在一起,使學校文化充溢魅力,事事充溢魅力,到處充溢魅力,實現師生的和諧共生,共同發展。
學校創建一個文明,美麗和諧的校內。開設了35項愛好小組活動,活動形式多樣,內容豐富,讓每一個晉江實二小的學生都主動參與,得到熬煉。而且在文化節中每個學生都能在舞臺上得到展示我想這就是他們學校的魅力和,創新!(周二下午2點50分學校莊副書記和中層領導帶我們去參觀學校校本課程的開展,在各個活動場所都能看學生洋溢著笑容,開快樂心的學習著,享受著學習給他們的無限歡樂,路中時時常能看到書記親自撿起小紙片,小煙頭,動作不大,意義深遠,真可見微小這處真情露!我問自己我能象他那樣做嗎?我們的領導們也能象他那樣嗎?真正為我們的老師,為我們的學生做點實實在在的事情。)
在學習期間,我主動參與學校的各項活動,參與了晉江實二小與十三所協作校的聯研活動,感受了深厚的教研氛圍,他們的展示課異彩紛呈,各具特色。尤其是針對如何讓數學思想滲透到課堂教學上做了大量的努力!這次我與他們學校的優秀老師王錦繡和吳雅彬結隊子,她們是學校的骨干老師。她們時尚,睿智,大氣又有很強的親和力。駕馭課堂的實力更是令人佩服。她們的魅力和優質的課堂教學讓我為其折服。真是:有什么樣的老師,就有什么樣的課堂,就會有什么樣的學生!針對這次學習我想談談怎樣打造魅力課堂?魅力的課堂教學,洋溢著老師的人格魅力、藝術魅力、科學魅力,具有引人入勝的情景創設、適度的課堂節奏、相互生成、相互對話、相互動態的生態課堂環境,每一個學生全程參加課堂活動,使學生處于主動、活躍、自由的狀態,使課堂充溢著活力、內聚力和爆發力。那么怎樣打造這樣的魅力課堂呢?
1、追求課堂細微環節。課堂是由多數教與學的細微環節共同組成的`,細微環節雖小,卻是關鍵,能透射出教化的大理念、大才智。所以,充溢魅力的課堂必定離不開精彩的細微環節。蘇霍姆林斯基說過要用一輩子的時間打算一節課,作為老師,只有從每一堂課入手,每一個教學環節入手,在細微環節上下功夫,推敲“微末之處”“關鍵之處”;反復思索,細心設計,追求細微環節的魅力,彰顯課堂的魅力。
2、營造寬松愉悅環境。當我們處于輕松開心的狀態時,視覺、味覺、嗅覺、聽覺和觸覺都更靈敏,記憶力會大大增加,聯想也會更加豐富。在這樣的狀態下,學習效率會大大提高,學習潛力可以得到更大發揮。毫無疑問,對一個老師來說,比學識更重要的,就在于為學生營造寬松愉悅的學習環境,創設民主的課堂氣氛,讓學生在廣袤而自由的空間里放飛思想,砥礪實力。為此,老師要把握全新的教化理念,變更以往師道尊嚴的作風,放下權威架子,走到學生中去“蹲下來和學生做摯友”,與學生坦誠相待,想學生所想,樂學生所樂,以慈母般的真情暖和每一顆童心,做學生的良師益友,為學生學習成長服務,融進學生心理。
3、擅長激勵和表揚。古人云:“良言一句三冬暖”。不用說學生,就是我們老師,也是希望能得到別人的激勵和表揚。所以,作為老師,應不失時機地對學生進行激勵、表揚,堅信好學生是表揚出來的。事實上老師對學生的激勵目的就是為了讓他們體驗勝利的喜悅,說明他們還行,從而進一步培育其學習的毅力;我們在實際教學工作中,對學生的評價切忌“一錘定音”,要按部就班,對他們取得的一點一滴的成果,甚至是微乎其微的,也要大張旗鼓地進行激勵、表揚,以增加其自信念,拓寬其接著轉化的渠道。我的課堂提倡“課堂三聲”笑聲、掌聲、歡呼聲,這不僅可以大大增加課堂教學的吸引力,激勵學生產生自信念與學習動力,還可以幫助變更學校與老師在學生中的形象,成為永恒的魅力
雖然五天的學習時間短暫,但是感受很大,收獲許多!通過這次外派學習,我開闊了眼界,看到了自己的不足。同時對自己的教學也提出了很多問題去思索,怎樣讓自己的課堂更完備?信任通過今后的不斷努力,我們肯定能拉近與這些優秀名師的距離,不斷進步!我非常感謝領導給了我這次學習的機會,它讓我有了心靈上的思索,讓我有了前行的目標和方向,信任自己在今后的工作中肯定會更好。
學習永威心得體會 篇28
MATLAB中有豐富的圖形處理能力,提供了繪制各種圖形、圖像數據的函數。他提供了一組繪制二維和三維曲線的函數,他們還可以對圖形進行旋轉、縮放等操作。MATLAB內部還包含豐富的數學函數和數據類型,使用方便且功能非常強大。
本學期通過對MATLAB的系統環境,數據的各種運算,矩陣的分析和處理,程序設計,繪圖,數值計算及符號運算的學習,初步掌握了MATLAB的實用方法。通過理論課的講解與實驗課的操作,使我在短時間內學會使用MATLAB,同時,通過上機實驗,對理論知識的復習鞏固實踐,可以自己根據例題編寫設計簡單的程序來實現不同的功能,繪制出比較滿意的二維三維圖形,在實踐中找到樂趣。
MATLAB是一個實用性很強,操作相對容易,比較完善的工具軟件,使用起來比較方便,通過操作可以很快看到結果,能夠清晰的感覺到成功與失敗,雖然課程中也會出現一些小問題,但是很喜歡這門課程。
學習永威心得體會 篇29
從大三才剛剛開始接觸音樂美學這門課程,課程雖短卻學習到許多關于音樂方面的知識,無論是在課堂上面,書本上面,課程上面都能獲取各種關于音樂美學的理論知識。美學是研究人與現實審美關系的學問。它既不同于一般的藝術,也不單純是日常的美化活動。
從字面文本意義上來觀照,音樂的形式與內容也是比較學理化并有些抽象的詞匯,非專業學人恐就字面理解也會具有差異性與困難。當我們走進音樂廳,直面感性聆聽一位作曲家的作品時,會在內心中產生一種感受,不管這種感受是贊揚還是批評,它總是已經隨著作品音響的進行而在聆聽者的內心中產生了一種對作品的內心觸動——即已經產生了一種所謂的“聽覺內容”。這樣一種由音樂作品而引起的“聽覺內容”是伴隨著音響的進行而在觀眾的內心中產生的,我們是否可以說這種感受性的內容是音樂音響傳達給觀眾的一種音樂內容呢?如果我們承認了它是音樂所具有的一種內容,那么為什么同一首音樂作品不同的聆聽者會有不同的感受性內容呢?這些看似簡單膚淺的問題,卻是最本質并難以完全回答又需要深入探討的問題。音樂是否具有內容,音樂的織體形式本身是否又具有自我客觀意義上的“形式內容”?我們常講大三和弦的明亮,小三和弦的柔和,除去審美主體客觀的聽覺心理與自我客觀存在的聽覺感性審美規律之外,就音樂客體即音樂結構上的形式邏輯而言,它是否具有音樂客體客觀存在的一種形式上的內容呢?大三和弦的明亮,小三和弦的柔和,這兩種聽覺感受的來源是否可能本來就存在于音響的客觀規律之中呢?即音響自我的形式邏輯中已經存在了音響明亮柔和的物理性結構規律,它不以人的聽覺變幻為轉移。如果這樣一種形式意味上的內容客觀存在,那么,僅就音樂形式客體而言,我們就沒有理由不承認音樂有其自身的形式內容,由此,即使是音樂的形式也同樣存在著形式意義上的內容。而形式意味上的內容涉及到音樂作品的歷史流變與方法變遷,作曲家采取什么樣的作曲方法論就決定了會出現什么樣的音樂織體結構形式,從而也就意味著會出現什么樣形式意義上的內容。與作曲家作曲方法密切相關的音樂作品及其形式織體構造毫無疑問也會受到作曲家人本意識與審美情態理想的影響,而且這種影響還是非常巨大的。因為,作曲家的方法論與美學觀念的選擇直接導致了音樂作品的整體技術形態構造。值得特別說明并需要大家關注與討論的是作曲家的人本意識與審美理想是社會物化及人化的產物,它是在社會歷史影響下兼及對人本生態的思考而形成的,帶有深度的社會性內容與歷史意義,一位作曲家的作品必定帶有深刻的社會因素,從而,也就不會逃脫社會性的內容與史論意義。正因為如此,完全否定音樂的內容,否定音樂作品的歷史性意義而宣稱音樂作品的純粹形式意味是肯定站不住腳的!更何況,音樂自身的形式邏輯也包含著形式意味上的邏輯內容與方法論內涵。
在這里我想講講我對于音樂審美的理解。音樂審美意識是以音樂感知、情感體驗與審美評價為基本環節的意識活動。正如人類的意識是以客觀存在為前提一樣,音樂審美意識作為人類意識的一種特殊存在形態,它也是以作為審美對象的音樂美的存在為前提的,沒有音樂藝術的美,也就不會有音樂審美意識的發生。出人類的音樂審美意識的產生是以音樂藝術的存在為前提,還只說到了問題的一半,另一半是,從主體方面說人類的音樂審美意識究竟是怎樣發生的?音樂的美是一種客觀存在,但它對于欣賞主體來說是否能成為現實的存在,這還要取決于欣賞主體的主觀因素。即使是生活在音樂藝術獲得高度發展的現代社會的人,假如沒有音樂審美的實踐,沒有對音樂藝術的長期接觸,那么他就不可能具有音樂審美意識。正如馬克思所說:“對于不辨音律的耳朵說來,最美的音樂也毫無意義,音樂對它說來不是對象,因為我的對象只能是我的本質力量之一的確證,從而,它只能像我的本質力量作為一種主體能力而自為地存在著那樣對我說來存在著,因為對我說來任何一個對象的意義(它只是對那個與它相適應的感覺說來才有意義)都以我的感覺可能感知的程度為限。”
①音樂審美意識作為人的一種主體能力,作為人的本質力量的一種確證,人的主觀因素是具有決定性的作用的,只有“人的本質力量對象化”,音樂的審美意識才會發生。“一方面為了使人之感覺變成人的感覺,而另方面為了創造與人的本質和自然本質的全部豐富性相適應的人的感覺,無論從理論方面來說還是從實踐方面來說,人的本質的對象化都是必要的。”
②音樂的審美意識,首先是以對象的存在為前提,只是在有了音樂藝術美的存在,才可能有音樂的審美意識,同時,又只有當審美主體作為一個社會的實踐著的人,在對音樂藝術的審美觀照中產生了作為人的本質力量來肯定的音樂審美感受時,音樂的美對他來說才能成為一種真實的客觀存在,他才能真正具有音樂的審美意識。這就是我們對音樂審美意識的根源及其發生所持的基本觀點。
人的音樂審美意識的發展,又會反轉來影響和促進音樂美的發展,如果沒有審美主體,特別是音樂家的音樂審美意識的高度發展,音樂藝術本身的發展也是不可想象的。音樂藝術本身就是音樂審美意識的物化,是音樂審美創造的結晶。音樂審美意識的反作用,集中表現在音樂美的創造之中。由于音樂藝術的非語義性與非具象性的特點,它對現實生活的表現更多的是以主觀的心理體驗與情感態度的方式來進行,即更多的是客觀因素消融在主觀因素之中,因此,創造者主觀能動性的發揮與審美意識的參與就具有更重要的作用,也正是由于音樂審美意識的積極參與,音樂美才能更好地表現現實生活的美和人的思想情感的美。與此同時,我們還要看到,音樂審美意識的作用還表現在它對現實生活美、對人的思想情感美的形成與發展所起的作用。音樂審美意識不僅能夠有力地促進音樂美的創造,并且能夠通過豐富人的思想情感的美來增進現實生活的美。音樂審美意識的積極作用正是在這里得到充分的體現。
學習永威心得體會 篇30
中國人學英文是我們的國恥行為,學英文是中國最可悲的行為,但是我們不能不學,因為別人超過了我們,今天我們必須學習他們的科學,然后超越他們!
現在很多同學對英語感到頭痛,沒信心學習好這一門學科,學習英語的最好辦法就是反復的記憶,
很多同學都很愁背英語作文,因為太多,太難。
現在我給你出一個辦法
當你背英文作文的時候,拿出你的全解,根據上面的漢語來背,這樣會有助于你的記憶力以及理解能力。
反復的讀這篇文章,當獨到一定的熟練程度時,你可以遮住英語部分,然后你在根據漢語譯出英語,你會發現,你可以很快的翻譯出,在這個過程中,這篇文章已經復印在了你的大腦中。
這樣可以更好的記住這篇作文,在背的時候也就方便了,腦海里想著漢語,然后在大腦中翻譯成英語,在從口中讀出英語。就ok了!