監(jiān)控員優(yōu)秀員工的自薦書（精選3篇）

監(jiān)控員優(yōu)秀員工的自薦書 篇1

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您們好!

　　我是組的，首先感謝領(lǐng)導(dǎo)，給了我這次評(píng)選優(yōu)秀員工的機(jī)會(huì)，其次，借此機(jī)會(huì)我要對(duì)所有同事表示感謝，從20xx年XX月XX日第一次踏進(jìn)公司至今，已有一年多的時(shí)間，一路走來，我從來不是一個(gè)人，每遇到困難都有同事的幫助，在你們的幫助下，才有了我在工作能力上的迅速成長，工作業(yè)績上的顯著提高。

　　感謝公司給了我第一個(gè)工作的平臺(tái)，也感謝領(lǐng)導(dǎo)的英明決定，將我安排在公司綜合運(yùn)維的監(jiān)控組，工作久了就會(huì)越發(fā)的感覺到自己很適合這個(gè)崗位，我也越來越喜歡這個(gè)崗位。監(jiān)控組的工作雖然不如項(xiàng)目部承擔(dān)的開發(fā)任務(wù)那么重，但是對(duì)于公司已存在的項(xiàng)目來講，這個(gè)崗位重要性還是毋庸置疑的。

　　作為監(jiān)控員，我是一位對(duì)工作充滿激情的人，能夠積極主動(dòng)的完成工作，雖然有時(shí)候由于技術(shù)的問題有些工作計(jì)劃會(huì)有所耽誤，但是我都是積極請(qǐng)教、學(xué)習(xí)，一旦問題解決，就會(huì)將計(jì)劃迎頭趕上。在工作技術(shù)問題上，我還要再次感謝一些同事給予我的幫助，有了他們的幫助，才有了我現(xiàn)在的業(yè)績。

　　監(jiān)控員的工作，有時(shí)候?qū)μ幚韱栴}的及時(shí)性很有要求，每次遇到這種問題，我都會(huì)放下手上的工作進(jìn)行處理，有時(shí)候也免不得加班，在這種問題的處理上，我還要感謝系統(tǒng)運(yùn)維人員在業(yè)務(wù)上對(duì)我的幫助，尤其是和，沒有他們對(duì)我如此的幫助，我將不能這么好的完成我的工作。

　　初出茅廬的我，性格不免有些急躁、工作有時(shí)候也不夠細(xì)心，但是一年多的工作已經(jīng)讓我成長起來，變得穩(wěn)重、仔細(xì)，時(shí)刻我都提醒著自己，“作為一個(gè)監(jiān)控員，時(shí)刻都要保持清醒的頭腦”，耐心的理清思路，找到問題的解決方法。

　　最后，在今后工作中，我會(huì)更加努力的工作，努力和綜合運(yùn)維組打好配合，將自己的價(jià)值發(fā)揮極致，為公司創(chuàng)造更大的利益，得到各同事領(lǐng)導(dǎo)的支持和肯定。

　　此致

　　敬禮!

　　自薦人：

　　20xx年xx月xx日

監(jiān)控員優(yōu)秀員工的自薦書 篇2

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您們好!

　　我是軟件運(yùn)維組的，首先感謝領(lǐng)導(dǎo)，給了我這次評(píng)選優(yōu)秀員工的機(jī)會(huì)，其次，借此機(jī)會(huì)我要對(duì)所有同事表示感謝，從20xx年8月18日第一次踏進(jìn)公司至今，已有一年多的時(shí)間，一路走來，我從來不是一個(gè)人，每遇到困難都有同事的幫助，在你們的幫助下，才有了我在工作能力上的迅速成長，工作業(yè)績上的顯著提高。

　　感謝公司給了我第一個(gè)工作的平臺(tái)，也感謝領(lǐng)導(dǎo)的英明決定，將我安排在公司綜合運(yùn)維的軟件組，工作久了就會(huì)越發(fā)的感覺到自己很適合這個(gè)崗位，我也越來越喜歡這個(gè)崗位。軟件運(yùn)維組的工作雖然不如項(xiàng)目部承擔(dān)的開發(fā)任務(wù)那么重，但是對(duì)于公司已存在的項(xiàng)目來講，這個(gè)崗位重要性還是毋庸置疑的。綜合運(yùn)維組承擔(dān)著公司所有現(xiàn)運(yùn)行項(xiàng)目的運(yùn)維工作，由于客戶需求不斷變更或開發(fā)時(shí)開發(fā)員某方面考慮的不周全等原因，每個(gè)項(xiàng)目或多或少的都會(huì)出現(xiàn)點(diǎn)問題，這就對(duì)軟件運(yùn)維崗位的人員提出了挑戰(zhàn)，也正是這種挑戰(zhàn)，讓我不斷學(xué)習(xí)不斷成長。自我被調(diào)這個(gè)崗位以來，我主要對(duì)和系統(tǒng)等進(jìn)行了bug修改和功能優(yōu)化，看著一個(gè)個(gè)系統(tǒng)經(jīng)過一個(gè)個(gè)“手術(shù)”之后變得“健康”起來，自己也感到很滿足。作為一個(gè)軟件運(yùn)維人員也許就是這樣，一個(gè)問題解決不了時(shí)，總會(huì)郁郁寡歡，每天都會(huì)情不自禁的去想這問題，直到把它解決了，才會(huì)有“柳暗花明又一村”的開朗。

　　我是一位對(duì)工作充滿激情的人，能夠積極主動(dòng)的完成工作，雖然有時(shí)候由于技術(shù)的問題有些工作計(jì)劃會(huì)有所耽誤，但是我都是積極請(qǐng)教、學(xué)習(xí)，一旦問題解決，就會(huì)將計(jì)劃迎頭趕上。在工作技術(shù)問題上，我還要再次感謝一些同事給予我的幫助，尤其是我們組長王磊，還有，和等等，有了他們的幫助，才有了我現(xiàn)在的業(yè)績。

　　軟件運(yùn)維的工作，有時(shí)候?qū)μ幚韱栴}的及時(shí)性很有要求，每次遇到這種問題，我都會(huì)放下手上的工作進(jìn)行處理，有時(shí)候也免不得加班，在這種問題的處理上，我還要感謝系統(tǒng)運(yùn)維人員在業(yè)務(wù)上對(duì)我的幫助，尤其是和，沒有他們對(duì)我如此的幫助，我將不能這么好的完成我的工作。

　　初出茅廬的我，性格不免有些急躁、工作有時(shí)候也不夠細(xì)心，但是一年多的工作已經(jīng)讓我成長起來，變得穩(wěn)重、仔細(xì)，時(shí)刻我都提醒著自己，“作為一個(gè)開發(fā)員，時(shí)刻都要保持清醒的頭腦”，這也是常斌教會(huì)我的。現(xiàn)在無論是系統(tǒng)新增功能，還是bug修改，我都能耐心的理清思路，找到問題的解決方法。

　　最后，在今后工作中，我會(huì)更加努力的工作，努力和綜合運(yùn)維組打好配合，將自己的價(jià)值發(fā)揮極致，為公司創(chuàng)造更大的利益，得到各同事領(lǐng)導(dǎo)的支持和肯定。

　　此致

　　敬禮！

　　自薦人：

　　20xx年xx月xx日

監(jiān)控員優(yōu)秀員工的自薦書 篇3

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　回首物業(yè)公司客服部，可說是進(jìn)一步發(fā)展的一年，不斷改進(jìn)完善各項(xiàng)管理機(jī)能的一年。在這當(dāng)中，物業(yè)客服部得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持，同時(shí)也得到了其他各部門的大力協(xié)助，經(jīng)過全體客服人員一年來的努力工作，客服部的工作較上一年有了很大的進(jìn)步，各項(xiàng)工作制度不斷得到完善和落實(shí)。

　　回顧一年來的客服工作，有得有失。現(xiàn)將一年來的客服工作總結(jié)如下：

　　一、深化落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度和客服部各項(xiàng)制度

　　在xx年初步完善的各項(xiàng)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，xx年的重點(diǎn)是深化落實(shí)，為此，客服部根據(jù)公司的發(fā)展現(xiàn)狀，加深其對(duì)物業(yè)管理認(rèn)識(shí)和理解。客服部也及時(shí)調(diào)整客服工作的相關(guān)制度，以求更好的適應(yīng)新的形勢。

　　二、理論聯(lián)系實(shí)際，積極開展客服人員的培訓(xùn)工作

　　在物業(yè)公司的多次親自指導(dǎo)下，我部門從客服人員最基本的形象建立，從物業(yè)管理最基本的概念，到物業(yè)人員的溝通技巧，到物業(yè)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)工作，再結(jié)合相關(guān)的法律法規(guī)綜合知識(shí)，進(jìn)行了較為系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

　　三、日常報(bào)修的處理

　　據(jù)《每日工作記錄》記錄業(yè)主來電來訪投訴及服務(wù)事項(xiàng)，根據(jù)報(bào)修內(nèi)容的不同積極進(jìn)行派工，爭取在最短的時(shí)間內(nèi)將問題解決。同時(shí)，根據(jù)報(bào)修的完成情況及時(shí)地進(jìn)行回訪。

　　全年客服處理報(bào)修電話累計(jì)達(dá)xx個(gè)，解決各類故障xx個(gè)，排除原施工問題、報(bào)修故障解決率為%;共接收投訴電話xx個(gè)，及時(shí)處理、反饋xx個(gè)。

　　四、信息發(fā)布工作

　　共計(jì)向客戶發(fā)放各類書面通知xx次。運(yùn)用發(fā)送通知累計(jì)xx條，做到通知擬發(fā)及時(shí)、詳盡，表述清晰、用詞準(zhǔn)確，同時(shí)積極配合通知內(nèi)容做好相關(guān)解釋工作。

　　五、物業(yè)費(fèi)的收繳工作

　　根據(jù)公司下達(dá)的收費(fèi)通知，積極開展物業(yè)費(fèi)的解釋、通知工作，做好催繳工作。

　　六、水電費(fèi)的收繳工作

　　做好首次入戶抄表工作。按期完成每月水電表抄表工作的同時(shí)，及時(shí)完成每月水電費(fèi)數(shù)據(jù)錄入、出賬。打印繳費(fèi)通知單后，按時(shí)張貼繳費(fèi)通知單到每戶。對(duì)未按時(shí)繳費(fèi)的用戶進(jìn)行催繳，對(duì)逾期的采取停水處理。

　　七、建立健全業(yè)主檔案工作

　　已完善及更新業(yè)主檔案份，并持續(xù)補(bǔ)充整理業(yè)主電子檔案。門禁卡辦理累計(jì)xx人次，公寓入住人員登記累計(jì)245。公寓入住證明(辦暫住證需要)累計(jì)xx人次。

　　八、工作中存在的不足、發(fā)現(xiàn)的問題及遇到的困難：

　　1、由于我部門均未經(jīng)過專業(yè)的物業(yè)管理培訓(xùn)，關(guān)于物業(yè)方面的知識(shí)仍需系統(tǒng)學(xué)習(xí)，服務(wù)規(guī)范及溝通技巧也要進(jìn)一步加強(qiáng)。

　　2、部分報(bào)修工作的跟進(jìn)、反饋不夠及時(shí)。

　　3、物業(yè)各項(xiàng)費(fèi)用收取時(shí)機(jī)、方式、方法不夠完善。

　　4、客服工作壓力大，員工身體素質(zhì)及自我心理調(diào)節(jié)能力需不斷提高。

　　5、精神文明建設(shè)，像開展各種形式的宣傳及組織業(yè)主的文化娛樂活動(dòng)工作上尚未組織開展起來。

　　xx年我們滿懷信心與希望，在新的一年里我們一定加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在物業(yè)公司的直接領(lǐng)導(dǎo)下，提供規(guī)范、快捷、有效的服務(wù)，認(rèn)真做好接待工作，提升物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)。

　　此致

　　敬禮!

　　申請(qǐng)人：

　　申請(qǐng)日期：xx年xx月xx日