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配貨員崗位職責(zé)

發(fā)布時間:2023-09-11

配貨員崗位職責(zé)(精選5篇)

配貨員崗位職責(zé) 篇1

  一、服從安排,忠誠于公司。

  二、及時向上級反映相關(guān)工作情況,完成主管領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。

  三、執(zhí)行公司的制度與規(guī)范。

  四、熟悉商品知識,熟悉自身工作流程。清楚特殊客戶的特殊配貨要求。

  五、檢查消防安全隱患、監(jiān)督保障商品安全。

  六、定期對倉庫盤點。

  (標(biāo)準(zhǔn)參照門店營業(yè)員盤點工作流程)

  七、配合倉庫主管經(jīng)理對來貨的清點工作。

  八、商品歸類、堆碼、整理陳列。

  1貨物堆碼整齊,不歪,不斜,不倒置,高度不超過五層。

  2通道筆直、通暢、寬敞、無雜物、無垃圾。

  3按類別分開陳列、不混亂

  九、配貨區(qū)的整頓、上貨。

  十、商品、雜物的清點、清理。

  十一、倉庫的衛(wèi)生清理、清掃、整理

  十一、填寫相關(guān)報表。

  十二、配貨、發(fā)貨工作

  1在倉庫經(jīng)理處領(lǐng)取出庫單

  2開始配貨:

  A注意貨號別配錯,配混。

  B規(guī)格、碼子要符合要求,顏色要配齊。

  C配貨數(shù)量數(shù)量要精準(zhǔn)。

  D別配漏貨號

  E不同配貨人員配的貨,不同的客戶要的貨要分開,別混暇。

  F找不到的貨物,可以通知門店協(xié)查,實在是找不到的要更改出貨單的客戶聯(lián),倉庫配貨聯(lián)(黃聯(lián))。上交倉庫配貨聯(lián)(黃聯(lián))時要提醒會計修改客戶出貨聯(lián)。 3裝箱:

  A先復(fù)查一遍貨號、數(shù)量、規(guī)格。

  B箱子完好,干凈,大小適中。盒褲一定要用好一點的箱子,避免壓壞。 C按類別裝箱(需要按訂單順序的特殊客戶除外)

  D商品裝箱要平整、松緊要適中。

  E放置出貨單、有訂單的放置訂單。并在外箱上注明“內(nèi)有單”

  4封箱:

  A封箱要緊固,牢實。

  B要棱角分明,干凈美觀。

  C封口膠要貼緊,不準(zhǔn)浪費。

  D裝箱標(biāo)貼要填寫正確,完整,清晰。

  E張貼是要牢固,千萬不能貼錯。

  F同一個客戶的貨物要堆放在一起,便于裝車。

  5裝車:

  A確定哪些客戶要裝車發(fā)貨,確定輕重緩急。

  B確定客戶發(fā)貨有無指定的貨運部 ,將特殊指定的貨運部要求反饋給發(fā)貨的貨車司機。

  C填寫完整“裝車單”,發(fā)貨司機簽字,一式二聯(lián),一聯(lián)作為發(fā)貨司機的發(fā)貨參考,一聯(lián)作為倉庫留底備查。

  D發(fā)貨司機參考“裝車單”上面的信息協(xié)同倉管配貨人員一起上貨裝車。

  E發(fā)貨司機參考“裝車單”上面的信息發(fā)貨,發(fā)完貨后連同“裝車單”、“托運部的托運回執(zhí)單”一起給公司財務(wù)人員,公司財務(wù)審核無誤后方可報賬。

配貨員崗位職責(zé) 篇2

  一、 崗位資料

  崗位名稱:組員 崗位編號

  崗位人數(shù): 3

  職位等級:

  所屬部門:儲運部

  直屬上司職位:配貨組長

  臨時替代崗位:配貨組長

  可輪調(diào)崗位:倉管員、配貨組長

  二、 位在組織中的位置

  三、 報程序及督導(dǎo)范圍

  直接匯報對象:倉管員

  直接督導(dǎo) 個崗位,共 人

  間接督導(dǎo) 個崗位,共 人

  四、 崗位職責(zé):

  1、 拿當(dāng)天訂單,檢查訂單商品。

  2、 揀貨:先拿散貨,不夠時拿整箱。

  3、 裝箱:將商品按數(shù)量入箱;分自送裝箱和托運裝箱,并填寫嘜頭。

  4、 對單:按訂單數(shù)量和實物,配貨組長核對配貨質(zhì)量。

  5、 按門店將配好的貨物,放置待發(fā)貨區(qū)。

  6、 來貨送貨時,裝貨、卸貨。

  7、 配貨組長日常倉庫整理、盤點。

  8、 服從上級交辦的公司其他事項。

  五、 權(quán)限范圍

  ◎考核配貨員權(quán) ◎組員人事任免建議權(quán) ◎貨物進出稽核權(quán)

  六、 使用設(shè)備

  物流記號筆、圓珠筆、工刀、封箱膠帶

  七、 任職資格

  受教育程度:初中以上

  年齡18歲以上

  經(jīng)驗1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗

  基本技能:倉儲貨物整理分類能力、產(chǎn)品清點熟悉能力、團結(jié)配合能力 基本素質(zhì):吃苦耐勞、敬業(yè)、公正、做事認(rèn)真

  特殊要求:

  八、 業(yè)務(wù)接觸對象

  部門外:送貨司機

  部門內(nèi):公司各部門領(lǐng)導(dǎo)、直屬上級、所屬下級

  九、 績效考核標(biāo)準(zhǔn)

配貨員崗位職責(zé) 篇3

  一、 基本信息

  職務(wù)名稱:配貨員 所屬部門:儲運部

  直接上級: 黃海象 直接下級(人數(shù)):

  編寫人: 審核人:

  二、崗位工作目的:

  依據(jù)倉庫內(nèi)部管理規(guī)定,完成倉庫日常整理工作,按照所分配到的配貨單,及時準(zhǔn)確的配備貨品

  三、工作關(guān)系:

  對內(nèi):市場部、部門入庫組、驗貨組

  對外:無

  四、具體工作事項

  1. 依據(jù)配貨草單,及時準(zhǔn)確的配置相應(yīng)貨品;對于未配到的貨品,向倉庫經(jīng)理提出預(yù)警;

  2. 完成倉庫內(nèi)責(zé)任區(qū)域內(nèi)日常理貨、調(diào)倉,整潔(理干凈,碼放整齊,并做好責(zé)任區(qū)域標(biāo)識管理)工作;

  3. 依據(jù)倉庫管理規(guī)定,定期對責(zé)任區(qū)域貨品的盤點及盤存工作;

  4. 有效完成上級領(lǐng)導(dǎo)分配的其它工作。

  五、崗位所需具備的知識、技能

  1.了解并熟悉倉庫內(nèi)貨品的存放位置;

  2. 熟悉每日到貨貨號、數(shù)量及存放位置;

  3. 悉公司貨號及對應(yīng)產(chǎn)品、廠家;

  4.了解并熟悉配貨單相應(yīng)內(nèi)容;

  六、任職資格

  教育水平:不限;

  工作經(jīng)驗:不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗的更佳;

  技能與能力:執(zhí)行力強;

  個性與品質(zhì):耐心,細(xì)心,吃苦耐勞、服務(wù);

  七、權(quán)限

  工作權(quán)限:貨品預(yù)警權(quán)限

  人事權(quán)限:無

  費用權(quán)限:無

  八、可輪換崗位:打包、配貨、入庫

配貨員崗位職責(zé) 篇4

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)貨物出、入庫的裝卸和搬運工作;

  2、負(fù)責(zé)入庫貨物的擺放,做到合理、整齊;

  3、負(fù)責(zé)協(xié)助送貨人員提貨作業(yè)。

  任職資格:

  1、身體健康,吃苦耐勞,服務(wù)管理

  2、熟悉貨運的出入庫作業(yè)、和翻班制度

  3、1年以上的.裝卸貨經(jīng)驗者優(yōu)先。

配貨員崗位職責(zé) 篇5

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)制作公司產(chǎn)品的標(biāo)簽,并且準(zhǔn)確無誤;

  2、檢驗入庫產(chǎn)品符合入庫標(biāo)準(zhǔn);

  3、保證一貨一簽一說明書的對應(yīng)及準(zhǔn)確無誤;

  4、負(fù)責(zé)備品的申領(lǐng)及保管,如機器、標(biāo)簽、說明書等,保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn),減少誤差,節(jié)約用料;

  5、其他配合及事務(wù)性工作。

  任職要求:

  1、踏實勤勞,認(rèn)真仔細(xì),熟練操作電腦,有erp進銷存軟件的經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、有條形碼、產(chǎn)品標(biāo)簽,物流、倉儲等經(jīng)驗者優(yōu)先。

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