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終端崗位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2023-10-31

終端崗位職責(zé)(精選19篇)

終端崗位職責(zé) 篇1

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)前端產(chǎn)品的規(guī)劃設(shè)計(jì),覆蓋app、智能后視鏡、車載中控、微信公眾賬號(hào)等公司其他安排工作;

  2、能夠提供高質(zhì)量的產(chǎn)品原型、流程圖、線框圖等清晰的.表達(dá)設(shè)計(jì)方案;

  3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)周期和進(jìn)度把控,與設(shè)計(jì)、技術(shù)、測試和各業(yè)務(wù)部門共同配合,完成公司制定的各項(xiàng)工作指標(biāo)和任務(wù)。

  任職要求:

  1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

  2、工業(yè)設(shè)計(jì)、人機(jī)交互、視覺傳達(dá)、設(shè)計(jì)藝術(shù)、計(jì)算機(jī)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  3、精通sketch、axure等設(shè)計(jì)軟件,具備較強(qiáng)的動(dòng)效設(shè)計(jì)、原型開發(fā)能力者優(yōu)先;

  4、精通產(chǎn)品經(jīng)理各項(xiàng)硬技能,能夠熟練產(chǎn)出交互原型來展示自己的方案;

  5、能夠理解基礎(chǔ)技術(shù)架構(gòu),和技術(shù)高效溝通并實(shí)現(xiàn)相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計(jì)理念;

  6、具有模塊思維習(xí)慣,善于快速學(xué)習(xí),有持續(xù)學(xué)習(xí)習(xí)慣,善于溝通,意志堅(jiān)定,能夠在復(fù)雜的環(huán)境中協(xié)調(diào)資源,推動(dòng)項(xiàng)目向前。

  7、踏實(shí)勤奮,積極上進(jìn),并能承受較高強(qiáng)度的工作壓力;

  8、自驅(qū)力強(qiáng),習(xí)慣以結(jié)果為導(dǎo)向;

  9、有導(dǎo)航/語音產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

終端崗位職責(zé) 篇2

  崗位職責(zé):

  1)主要負(fù)責(zé)任務(wù)分解、巡查店鋪解決門店問題,執(zhí)行公司規(guī)定,提升店鋪銷售

  2)完成上級(jí)制定的銷售拓展目標(biāo);

  3)不斷帶領(lǐng)和督促下屬達(dá)到既定銷售目標(biāo);

  4)在公司原則的'基礎(chǔ)上,制定公平合理的人員評(píng)估與激勵(lì)制度,不斷激勵(lì)下屬完成給定的目標(biāo),并努力提高本區(qū)域組織結(jié)構(gòu)的凝聚力;

  5)根據(jù)公司提供的培訓(xùn)資料,實(shí)地培訓(xùn)下屬人員以提高其銷售技巧;

  6)上班時(shí)間可以浮動(dòng),主要負(fù)責(zé)管理深圳6家門店。

  任職要求:

  1、大專學(xué)歷以上

  2、連鎖零售店鋪區(qū)域經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

終端崗位職責(zé) 篇3

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)公司指定項(xiàng)目的管理與實(shí)施,并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé);

  2、負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目的規(guī)劃制定、項(xiàng)目立項(xiàng)和項(xiàng)目實(shí)施過程的管控;

  3、制定項(xiàng)目計(jì)劃,并根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃做好項(xiàng)目各個(gè)階段的組織工作,將工作落實(shí)到位;

  4、帶領(lǐng)項(xiàng)目組按公司模板完成硬件技術(shù)指標(biāo)拆解、硬件架構(gòu)設(shè)計(jì)、硬件模塊設(shè)計(jì)、原理圖、pcb設(shè)計(jì)、bom清單整理等工作;

  5、做好項(xiàng)目開發(fā)和實(shí)施過程的監(jiān)控,跟蹤和了解項(xiàng)目的實(shí)際情況,出現(xiàn)項(xiàng)目偏差,及時(shí)采取糾正措施;

  6、負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員對(duì)項(xiàng)目各節(jié)點(diǎn)進(jìn)行階段性評(píng)審,驗(yàn)證和確認(rèn),組織對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行總結(jié)研究討論會(huì),對(duì)項(xiàng)目成果進(jìn)行總結(jié)匯報(bào);

  7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員的.組建、分工、培養(yǎng)和考核工作。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,電子、通信、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);

  2、5年以上終端類產(chǎn)品硬件研發(fā)經(jīng)驗(yàn),3年以上的研發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

  4、熟練掌握至少一種硬件原理圖和pcb設(shè)計(jì)工具,具備硬件系統(tǒng)開發(fā)能力;

  5、熟悉項(xiàng)目開發(fā)流程和項(xiàng)目管理規(guī)范,具有優(yōu)秀的需求分析能力、文檔撰寫能力,良好的語言表達(dá)能力、客戶溝通能力、客戶服務(wù)意識(shí);

  6、能夠承受較大壓力,工作積極主動(dòng),有強(qiáng)烈的責(zé)任感;

  7、良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目研發(fā)。

終端崗位職責(zé) 篇4

  職責(zé)描述:

  1。建立公司總部整體對(duì)內(nèi)&對(duì)外的零售管理體系,配套確立快速響應(yīng)的市場資源和支持機(jī)制,為公司產(chǎn)品銷售提供核心的推動(dòng)力;

  2。基于各階段的銷售目標(biāo),快速分析行業(yè)最新動(dòng)態(tài),制定全國及核心區(qū)域的營銷節(jié)奏,策劃營銷方案,集合終端、促銷、培訓(xùn)等各個(gè)模塊,形成有效模式并切實(shí)落地。

  3。基于后期全國各分公司市場人員團(tuán)隊(duì)的建立,梳理市場人員管理體系,打造全國市場人員團(tuán)隊(duì),并建立人員培養(yǎng)體系。

  4。基于公司產(chǎn)品規(guī)劃及其他各方面的實(shí)際情況,為產(chǎn)品終端零售負(fù)責(zé),月度sell out政策制定、任務(wù)分解及配套的市場節(jié)奏規(guī)劃。

  5。建立體系,樹立標(biāo)桿,主導(dǎo)零售工作需開展的重點(diǎn)攻堅(jiān)項(xiàng)目,形成各類有效落地的優(yōu)秀案例并做復(fù)制擴(kuò)大。

  6。制定零售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部管理流程、明確工作要求并督促執(zhí)行;

  7。公司各部門溝通協(xié)調(diào),重點(diǎn)篩選整合產(chǎn)品、研發(fā)、營銷、售后等部門的信息,為銷售工作服務(wù)。

  任職要求:

  1、大學(xué)本科學(xué)位及以上,家電行業(yè)零售及市場相關(guān)工作至少4年及以上;

  2、具備敏銳的'家電行業(yè)動(dòng)態(tài)捕捉,有實(shí)體門店銷售經(jīng)驗(yàn)者更佳;有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)更佳;

  3、條理清晰,做事高效。擅長方案策劃、,并擅長在不同場合隨機(jī)應(yīng)變。

  4、能適應(yīng)銷售相關(guān)的快節(jié)奏、高強(qiáng)度的工作性質(zhì)。

  5、組織協(xié)調(diào)技能:具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)合作精神,樂于面對(duì)挑戰(zhàn)。

終端崗位職責(zé) 篇5

  崗位職責(zé):

  1、跟進(jìn)和推動(dòng)代理按照營銷節(jié)奏完成產(chǎn)品氛圍鋪設(shè)工作。

  2、協(xié)助代理制定本地化形象建設(shè)規(guī)劃并落地。

  3、把關(guān)代理終端形象,確保終端形象符合品牌要求。

  4、深入一線,挖掘市場真實(shí)終端形象建設(shè)需求,并調(diào)動(dòng)相關(guān)資源推動(dòng)實(shí)現(xiàn)。

  任職資格:

  1、具備良好的溝通能力。

  2、具備良好的項(xiàng)目推動(dòng)和管理能力。

  3、英語6級(jí),可作為工作語言最佳

  4、適應(yīng)長期出差。

終端崗位職責(zé) 篇6

  1、負(fù)責(zé)營銷方案和媒體活動(dòng)方案的.制定,包括線上和線下活動(dòng)的策劃;

  2、完成營銷推廣項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與提報(bào);

  3、制定公司年度營銷目標(biāo)計(jì)劃、產(chǎn)品企劃策略、通路計(jì)劃及各階段實(shí)施目標(biāo);

  4、負(fù)責(zé)公司市場營銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行、監(jiān)督,對(duì)市場需求做出快速反應(yīng),使市場營銷效率最大化;

  5、負(fù)責(zé)制定和完善公司的整體營銷策劃和具體實(shí)施方案。

終端崗位職責(zé) 篇7

  職責(zé)描述:

  1、執(zhí)行落實(shí)公司門店形象標(biāo)準(zhǔn)要求;

  2、負(fù)責(zé)門店的具體布局、施工圖設(shè)計(jì)、樣品出樣規(guī)劃;

  3、裝修施工圖交底,現(xiàn)場溝通協(xié)調(diào);

  4、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品、道具安裝和陳列指導(dǎo);

  5、初審驗(yàn)收,對(duì)門店展廳形象質(zhì)量差的可行使責(zé)令整改權(quán),并報(bào)備給公司;上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的'其它事宜。

  本崗位關(guān)鍵職責(zé)描述:

  1、執(zhí)行落實(shí)公司門店形象標(biāo)準(zhǔn)要求;

  2、負(fù)責(zé)門店的具體布局、施工圖設(shè)計(jì)、樣品出樣規(guī)劃;

  3、裝修施工圖交底,現(xiàn)場溝通協(xié)調(diào);

  4、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品、道具安裝和陳列指導(dǎo);

  5、初審驗(yàn)收,對(duì)門店展廳形象質(zhì)量差的可行使責(zé)令整改權(quán),并報(bào)備給公司;

終端崗位職責(zé) 篇8

  崗位職責(zé):

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)智能穿戴產(chǎn)品品牌廣告的產(chǎn)品包裝與運(yùn)營落地,與銷售團(tuán)隊(duì)合作,提升品牌售賣;

  2、對(duì)品牌廣告營銷節(jié)點(diǎn)敏感,并可以結(jié)合產(chǎn)品優(yōu)勢制作品牌廣告產(chǎn)品方案,推動(dòng)收入增長;

  3、與產(chǎn)品售賣關(guān)鍵決策人保持緊密溝通,正確傳達(dá)產(chǎn)品價(jià)值及賣點(diǎn),配合提案過程,實(shí)時(shí)解決問題,促進(jìn)產(chǎn)品更新迭代;

  4、了解同行業(yè)品牌廣告投放及售賣模式,負(fù)責(zé)品牌優(yōu)秀案例的包裝,培訓(xùn)與傳播。

終端崗位職責(zé) 篇9

  崗位職責(zé)

  1.參與業(yè)務(wù)需求設(shè)計(jì)討論,采用跨平臺(tái)的工具進(jìn)行應(yīng)用程序開發(fā);

  2.負(fù)責(zé)移動(dòng)平臺(tái)軟件框架的研究,設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)、關(guān)鍵技術(shù)驗(yàn)證等工作;

  3.完成項(xiàng)目設(shè)計(jì)、編碼、測試和優(yōu)化;

  4.負(fù)責(zé)移動(dòng)平臺(tái)新技術(shù)研究、功能擴(kuò)展,現(xiàn)有開發(fā)方法的.改進(jìn)。

  技能要求

  1.計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷,3年以上app開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)

  2.熟悉android和ios app開發(fā)熟悉常用的app架構(gòu)設(shè)計(jì)

  3.1年以上react native開發(fā)經(jīng)驗(yàn),對(duì)移動(dòng)端架構(gòu)有一定的理解

  4.熟悉js、html、css等前端技術(shù)

  5.開發(fā)基礎(chǔ)良好,對(duì)手機(jī)軟件性能優(yōu)化、內(nèi)存優(yōu)化、安全等有一定了解

  6.至少負(fù)責(zé)過2個(gè)hybrid app項(xiàng)目,熟悉從設(shè)計(jì)到打包的整個(gè)流程

  7.思路清晰,邏輯思維能力強(qiáng),良好的溝通協(xié)作意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神

終端崗位職責(zé) 篇10

  職責(zé)描述:

  1、建立并維護(hù)終端存儲(chǔ)產(chǎn)品目標(biāo)的客戶關(guān)系;

  2、完整的形成客戶業(yè)務(wù)、需求全景視圖及判定銷售潛力;

  3、引導(dǎo)公司相關(guān)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行客戶銷售活動(dòng)組織,全責(zé)管理銷售活動(dòng)中的項(xiàng)目機(jī)會(huì)和風(fēng)險(xiǎn);

  4、熟練的客戶溝通、產(chǎn)品展示,定期匯報(bào)區(qū)域內(nèi)全部客戶的銷售進(jìn)展;

  5、達(dá)成既定的銷售業(yè)績目標(biāo)。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷;

  2、5年以上終端存儲(chǔ)產(chǎn)品客戶和伙伴銷售經(jīng)驗(yàn);

  3、能準(zhǔn)確洞察客戶業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,具備較好的'協(xié)調(diào)能力;

  4、自我驅(qū)動(dòng),具備挑戰(zhàn)領(lǐng)域內(nèi)卓越業(yè)績目標(biāo)的意愿。

終端崗位職責(zé) 篇11

  職責(zé)描述:

  1、收集產(chǎn)品市場信息,尋找潛在客戶;

  2、制定本人市場開拓計(jì)劃,完成銷售目標(biāo);

  3、代表公司與客戶進(jìn)行商務(wù)談判并簽訂銷售合同;

  4、負(fù)責(zé)合同的執(zhí)行與協(xié)調(diào)工作,并按規(guī)定催繳合同款項(xiàng);

  5、負(fù)責(zé)銷售臺(tái)賬,銷售周報(bào)的'匯報(bào)工作;

  6、做好客戶的信用評(píng)級(jí)工作,并建立好客戶的檔案;

  7、定期進(jìn)行客戶滿意度的調(diào)查工作,及時(shí)了解客戶需求并反饋至公司相關(guān)部門;

  8、根據(jù)市場的變化,制定和調(diào)整個(gè)人的銷售策略;

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、誠實(shí)守信,悟性高,勤懇耐勞,堅(jiān)韌不拔;

  2、良好的口頭表達(dá)能力和溝通能力,快速學(xué)習(xí)能力;

  3、大專以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  4、有工業(yè)品2-5年終端直銷工作經(jīng)驗(yàn)、有紡織行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

終端崗位職責(zé) 篇12

  職責(zé)描述:

  能力工作職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)江西青峰藥業(yè)有限公司喜炎平注射液在曲靖地區(qū)的產(chǎn)品招商、銷售管理及醫(yī)藥推廣;

  2、制定招商計(jì)劃和銷售計(jì)劃;

  3、開展產(chǎn)品推廣活動(dòng),介紹產(chǎn)品,樹立產(chǎn)品形象;

  4、定期訪問客戶,維護(hù)并提升客戶關(guān)系;

  5、收集市場信息、客戶信息,并及時(shí)反饋。

  職位要求:

  1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;

  2、有3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有市場基礎(chǔ)和網(wǎng)絡(luò),擁有外資醫(yī)藥企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、具備敏銳的`市場意識(shí)和一定的策劃

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:大專

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:3-4年經(jīng)驗(yàn)

終端崗位職責(zé) 篇13

  職責(zé)描述:

  1、在轄區(qū)內(nèi)診所、單體、專科等第三終端進(jìn)行公司產(chǎn)品的'推廣銷售,完成開發(fā)及銷售任務(wù)。

  2、根據(jù)需要拜訪診所、專科、第三終端渠道客戶,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高產(chǎn)品市場份額。

  3、開拓潛在的診所、專科、第三終端渠道客戶,并對(duì)現(xiàn)有的客戶進(jìn)行維護(hù)。

  4、組織各種推廣活動(dòng)。

  任職要求:

  1、40歲以下,藥學(xué)相關(guān)專業(yè),專科以上學(xué)歷。

  2、有診所、專科醫(yī)院、第三終端工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。

終端崗位職責(zé) 篇14

  崗位職責(zé):

  1、確保完成或超越公司下達(dá)的銷售指標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)所分管的深度終端的開發(fā)、維護(hù)及上量工作;

  3、負(fù)責(zé)對(duì)所分管的深度終端落實(shí)客戶分級(jí)管理;

  4、熟練掌握公司各類產(chǎn)品知識(shí)并能有效應(yīng)用;

  5、執(zhí)行公司下達(dá)的各類市場及銷售行動(dòng)方案,確保執(zhí)行效果;

  6、參與舉辦各類外部學(xué)術(shù)活動(dòng),提升公司在深度終端的品牌形象;

  7、建立各類終端及客戶檔案,高效完成銷售文件夾中指定的各類報(bào)表及報(bào)告;

  8、協(xié)助各類市場信息的收集并上報(bào);

  9、完成上級(jí)交辦的.其他任務(wù)。

  任職資格:

  1、學(xué)歷:高中或中專以上學(xué)歷;

  2、工作經(jīng)驗(yàn):快速消費(fèi)品,或醫(yī)藥行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn);

  3、個(gè)人能力:

  a、具備獨(dú)立開發(fā)診所或衛(wèi)生院的能力;

  b、具備一定的應(yīng)變能力,能獨(dú)立處理突發(fā)事件;

  c、能吃苦、有韌性;

  d、勤奮、敬業(yè)、注重組織紀(jì)律性。:

  第三終端醫(yī)藥代表崗位

終端崗位職責(zé) 篇15

  職位描述:

  1、獨(dú)立開發(fā)“非跟標(biāo)”性質(zhì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)(診所、民營醫(yī)院、門診、廠礦、衛(wèi)生站等)。

  2、開展組織終端醫(yī)生產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)會(huì)議。

  3、配合公司制定促銷方案,指導(dǎo)終端產(chǎn)品銷售上量。

  任職要求:

  1、大專以上醫(yī)學(xué)或藥學(xué)相關(guān)學(xué)歷。

  2、有兩年以上第三終端市場(診所、民營醫(yī)院、門診、廠礦、衛(wèi)生站等)開發(fā)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)。(優(yōu)秀者條件可以適當(dāng)放寬)。

  3、具有第三終端銷售及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn),熟悉銷售業(yè)務(wù)流程。

  4、具有優(yōu)秀的'營銷技巧,較強(qiáng)的市場策劃能力和運(yùn)作能力。

  5、具有高度的工作熱情和責(zé)任感,承擔(dān)壓力,勇于完成工作指標(biāo)。

終端崗位職責(zé) 篇16

  職責(zé)描述:

  1、根據(jù)公司dha終端產(chǎn)品的市場推廣計(jì)劃、方案開拓銷售渠道,如分銷商拓展及大客戶培育;

  2、完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)及回款任務(wù);

  3、搭建和培養(yǎng)小而精的終端產(chǎn)品銷售團(tuán)隊(duì)。

  任職要求:

  1、28-40歲以下,全日制大專及以上學(xué)歷,食品、生物、市場營銷類相關(guān)專業(yè);

  2、掌握高檔食品、保健品等的銷售渠道,有5年以上銷售快消品、食品或保健品的`工作經(jīng)驗(yàn);

  3、掌握嫻熟的銷售技巧及銷售工具,責(zé)任心、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)及溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);

  4、身體健康,抗壓力,適應(yīng)出差。

終端崗位職責(zé) 篇17

  崗位職責(zé):

  1、物聯(lián)網(wǎng)移動(dòng)終端軟硬件產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計(jì)、技術(shù)路線選型、技術(shù)指導(dǎo);

  2、研發(fā)產(chǎn)品的項(xiàng)目立項(xiàng)、任務(wù)分解、技術(shù)評(píng)審、技術(shù)驗(yàn)證與測試的全流程管理;參與研發(fā)團(tuán)隊(duì)的.建設(shè)與管理;

  任職資格:

  1、計(jì)算機(jī)、通訊、自動(dòng)化、測控儀器等專業(yè)本科以上學(xué)歷,5年以上的相關(guān)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)

  2、熟練掌握嵌入式軟硬件的開發(fā)設(shè)計(jì)工作;熟練掌握各種有線、無線通訊技術(shù);熟悉各種傳感器、執(zhí)行器原理;了解工業(yè)控制、企業(yè)信息系統(tǒng)、互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)技術(shù)。

  3、有10人以上研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

終端崗位職責(zé) 篇18

  職責(zé)描述:

  工作職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)江西青峰藥業(yè)有限公司喜炎平注射液在曲靖地區(qū)的產(chǎn)品招商、銷售管理及醫(yī)藥推廣;

  2、制定招商計(jì)劃和銷售計(jì)劃;

  3、開展產(chǎn)品推廣活動(dòng),介紹產(chǎn)品,樹立產(chǎn)品形象;

  4、定期訪問客戶,維護(hù)并提升客戶關(guān)系;

  5、收集市場信息、客戶信息,并及時(shí)反饋。

  職位要求:

  1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;

  2、有3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有市場基礎(chǔ)和網(wǎng)絡(luò),擁有外資醫(yī)藥企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、具備敏銳的.市場意識(shí)和一定的策劃能力

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:大專

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:3-4年經(jīng)驗(yàn)

終端崗位職責(zé) 篇19

  崗位職責(zé):

  l 負(fù)責(zé)移動(dòng)終端設(shè)備的信息提取和分析

  l 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)終端設(shè)備的信息提取和分析

  l 負(fù)責(zé)各種操作系統(tǒng)下的.加解密算法實(shí)現(xiàn)

  l 負(fù)責(zé)各種操作系統(tǒng)下的軟件破解方法實(shí)現(xiàn)

  l 負(fù)責(zé)各種通信協(xié)議解析工作

  l 有效組織開發(fā)人員,合理安排工作任務(wù)

  任職要求:

  l 三年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)

  l 計(jì)算機(jī)、信息安全等相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科以上學(xué)歷

  l 熟悉主流操作系統(tǒng)的核心編程知識(shí)

  l 具備良好的軟件設(shè)計(jì)、編程和測試能力

  l 熟練掌握軟件逆向靜態(tài)分析、動(dòng)態(tài)調(diào)試、代碼跟蹤等技術(shù)

  l 熟悉各種通用加解密算法

  l 熟練掌握ida、olly dbg、gdb、andbug等逆向工具者優(yōu)先

  l 有android、ios平臺(tái)反匯編經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

  l 對(duì)網(wǎng)絡(luò)協(xié)議及其各種通信協(xié)議有深刻的了解(tcp/ip及其上層各類協(xié)議);

  l 有較強(qiáng)的技術(shù)文檔編寫能力,熟練掌握英文版科技文獻(xiàn)

  l 良好的敬業(yè)精神,溝通能力,學(xué)習(xí)能力協(xié)調(diào)能力,能承受壓力

終端崗位職責(zé)(精選19篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 產(chǎn)保崗位職責(zé)(精選5篇)

    1、制定年度清收、轉(zhuǎn)化、處置不良貸款計(jì)劃和方案。定期向支行風(fēng)險(xiǎn)管理委員會(huì)匯報(bào)、提交信貸資產(chǎn)保全措施和建議;負(fù)責(zé)貸款法律文書合法、合規(guī)、有效性的'檢查、復(fù)審工作;2、負(fù)責(zé)定期檢查不良貸款債權(quán)落實(shí)情況。...

  • 小學(xué)語文老師崗位職責(zé)(通用22篇)

    職責(zé)描述:1、為中小學(xué)生提供專業(yè)的高質(zhì)量語文教學(xué)服務(wù);2、幫助學(xué)員提高學(xué)習(xí)興趣,養(yǎng)成好的`學(xué)習(xí)方法及習(xí)慣;3、為學(xué)生查缺補(bǔ)漏,幫助學(xué)員盡快提高成績;4、參加學(xué)科教研活動(dòng),提高教研水平,為公司提供高質(zhì)量的教學(xué)資源/教案;5、匯報(bào)對(duì)...

  • 消防員工崗位職責(zé)(精選16篇)

    1.貫徹預(yù)防為主,防消結(jié)合的方針,切實(shí)做好小區(qū)的防火、滅火工作。2.協(xié)助小區(qū)建立防火制度,定期或不定期時(shí)行防火檢查,督促消除火險(xiǎn)隱患,努力控制火災(zāi)的發(fā)生。3.開展消防宣傳活動(dòng),普及消防知識(shí),推動(dòng)消防安全制度的.貫徹落實(shí)。...

  • 休閑食品崗位職責(zé)(通用3篇)

    崗位職責(zé):1、通過機(jī)器點(diǎn)位和貨道的分配、機(jī)貼廣告以及人機(jī)互動(dòng)等多種方式相匹配的市場推廣活動(dòng),給品牌商提供一站式解決方案,助力新興品牌崛起;2、通過市場調(diào)研等方式及時(shí)掌握行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)、競爭品牌和市場需求的整體分析,制定符合公司的品...

  • 房產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé)(通用7篇)

    崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)棚改項(xiàng)目的總體推進(jìn)和管理運(yùn)營;2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期的市場調(diào)研與策劃、規(guī)劃方案可行性研究等,為公司項(xiàng)目投資開發(fā)決策提供參考依據(jù);3、與村委會(huì)、政府主管部門及其他相關(guān)單位間建立良好的溝通協(xié)作關(guān)系,協(xié)調(diào)和溝國家與地方政府...

  • 拋丸崗位職責(zé)(通用3篇)

    崗位職責(zé):1、按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù),完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù);2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作;3、嚴(yán)格按照設(shè)備操作規(guī)程作業(yè)4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。...

  • 空運(yùn)銷售崗位職責(zé)(通用6篇)

    崗位職責(zé):1、開拓空運(yùn)同行及直客客戶,發(fā)掘潛在空運(yùn)客戶,提升公司空運(yùn)市場占有率;2、維護(hù)固定客戶,協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,參與問題的處理;3、協(xié)助主管經(jīng)理確立價(jià)格體系和目標(biāo)客戶;4、收集市場,競爭對(duì)手和客戶的咨詢及需求;5、與操作部門保...

  • 運(yùn)營部副總崗位職責(zé)(通用3篇)

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)金融智能投顧app整體運(yùn)營方案制定,設(shè)計(jì)增長模型,負(fù)責(zé)網(wǎng)站注冊用戶數(shù)、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)、營銷收入等指標(biāo)的快速提升kpi目標(biāo);2、對(duì)引入的流量進(jìn)行運(yùn)營細(xì)化分配,分析產(chǎn)品維度和用戶行為,增強(qiáng)用戶互動(dòng)性、活躍度、留存率和用戶...

  • 工作崗位職責(zé)集錦(精選28篇)

    教科文股室工作職責(zé)主要是做好教育、計(jì)生、文化體育與傳媒、科學(xué)技術(shù)經(jīng)費(fèi)的財(cái)務(wù)管理工作,具體是:1、做好教育、計(jì)生、文化體育與傳媒、科學(xué)技術(shù)等部門人員、公用經(jīng)費(fèi)財(cái)務(wù)管理。...

  • 崗位職責(zé)
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