公司副總的崗位職責(zé)十篇

公司副總的崗位職責(zé) 篇1

　　1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家政府的方針和政策，執(zhí)行上級主管部門的指示和公司決議。

　　2、根據(jù)公司工作計(jì)劃，組織制訂實(shí)施物業(yè)、醫(yī)療工作計(jì)劃，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，不斷提高科學(xué)管理水平。

　　3、實(shí)行崗位職責(zé)制;督導(dǎo)所屬各部門職員一切職責(zé)的執(zhí)行、落實(shí)。

　　4、關(guān)心所分管部門職工的思想、生活、工作，培養(yǎng)提高他們的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，對職工進(jìn)行職業(yè)道德教育，樹立為教學(xué)、科研、師生員工服務(wù)的思想，增強(qiáng)職責(zé)心，盡職盡責(zé)搞好各項(xiàng)服務(wù)工作。

　　5、領(lǐng)導(dǎo)并搞好校園綠化、環(huán)境保潔、學(xué)生宿舍、醫(yī)療保健衛(wèi)生、計(jì)劃生育等工作，配合學(xué)校搞好校園禮貌建設(shè)，努力改善師生員工的生活、工作、學(xué)習(xí)環(huán)境。

　　6、努力辦好公司網(wǎng)站和工作簡報(bào)，開辟公司與師生員工信息溝通的渠道，加強(qiáng)宣傳力度，不斷改善工作。

　　7、貫徹勤儉辦企業(yè)精神，節(jié)約各項(xiàng)開支，不斷提高經(jīng)濟(jì)效益。

　　8、理解師生員工的監(jiān)督，深入各部門進(jìn)行調(diào)查研究，虛心聽取意見，采納合理推薦，不斷改善工作，提高效益。

　　9、協(xié)助總經(jīng)理辦理公司對內(nèi)與對外事項(xiàng)，隨時(shí)提出個(gè)人意見，使各項(xiàng)事務(wù)辦理得更加完善。

　　10、完成上司交辦的其它任務(wù)。

公司副總的崗位職責(zé) 篇2

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司中長期發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計(jì)劃及實(shí)施。

　　2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的策劃、運(yùn)行、維護(hù)、監(jiān)控、持續(xù)改進(jìn)。

　　3、組織制(修)訂公司各種管理手冊、程序文件、技術(shù)文件、管理文件并監(jiān)督執(zhí)行。

　　4、組織協(xié)調(diào)生產(chǎn)、技術(shù)品保部工作，保證生產(chǎn)計(jì)劃和質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);組織協(xié)調(diào)人事部、綜合辦工作，推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)和員工綜合素質(zhì)的提高。

　　5、檢查指導(dǎo)、幫助所分管部門主管工作。

　　6、督導(dǎo)人事部做好勞動(dòng)工資、績效考核工作

　　7、組織籌備各種會(huì)議、慶典、文體活動(dòng)

　　8、完成總經(jīng)理交辦的其它工作

公司副總的崗位職責(zé) 篇3

　　1、協(xié)助分公司總經(jīng)理,管理下屬團(tuán)隊(duì)并完成分公司業(yè)績?nèi)蝿?wù);

　　2、負(fù)責(zé)進(jìn)行各團(tuán)隊(duì)經(jīng)理對客戶經(jīng)理和高級客戶經(jīng)理的招募與甄選、輔導(dǎo)與管理;

　　3、負(fù)責(zé)配合分公司開展各項(xiàng)推廣活動(dòng),并為客戶提供詳細(xì)的解釋和說明;

　　4、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)理財(cái)團(tuán)隊(duì),通過對客戶高質(zhì)量的拜訪擴(kuò)大業(yè)務(wù)機(jī)會(huì);

　　5、負(fù)責(zé)管理和控制理財(cái)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)活動(dòng),并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練;

　　6、完成工作報(bào)告及相關(guān)的`業(yè)務(wù)匯報(bào)工作。

　　任職要求:

　　1、 本科或以上學(xué)歷,營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2、 5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有銀行、保險(xiǎn)、信托、證券及第三方理財(cái)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)、5年以上相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、 具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù);

　　4、 具有敏銳的市場洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力,能夠有效開發(fā)客戶資源;

　　5、 具備自我約束、激勵(lì)并勇于承擔(dān)、完成目標(biāo)責(zé)任的能力,能在一定的壓力下勝任工作;

　　6、 有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)意識,愿與公司一同成長;

　　7、持有基金從業(yè)資格證書,具有afp/cfp/cfa 司法考試、注冊會(huì)計(jì)師等資格證書者優(yōu)先。

公司副總的崗位職責(zé) 篇4

　　崗位要求：

　　1、年齡40—55歲；

　　2、主要經(jīng)歷：希望在地產(chǎn)住宅開發(fā)和商貿(mào)城開發(fā)2個(gè)領(lǐng)域都有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

　　3、開發(fā)項(xiàng)目最好有三、四線城市開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

　　4、政府關(guān)系處理能力強(qiáng)；

　　5、公司戰(zhàn)略發(fā)展方向要有自己明確的主張；

　　6、有大型企業(yè)背景優(yōu)先。崗位要求：

　　1、年齡40—55歲；

　　2、主要經(jīng)歷：希望在地產(chǎn)住宅開發(fā)和商貿(mào)城開發(fā)2個(gè)領(lǐng)域都有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

　　3、開發(fā)項(xiàng)目最好有三、四線城市開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

　　4、政府關(guān)系處理能力強(qiáng)；

　　5、公司戰(zhàn)略發(fā)展方向要有自己明確的主張；

　　6、有大型企業(yè)背景優(yōu)先。

公司副總的崗位職責(zé) 篇5

　　一、協(xié)助公司經(jīng)理負(fù)責(zé)項(xiàng)目部內(nèi)部管理工作，必要時(shí)接受經(jīng)理授權(quán)行使項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)。

　　二、確保所負(fù)責(zé)分部方針目標(biāo)的全面完成，向公司經(jīng)理負(fù)責(zé)。

　　三、協(xié)助經(jīng)理組織編寫各工程項(xiàng)目施工生產(chǎn)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施，落實(shí)到相關(guān)部門分部、作業(yè)隊(duì)和班組，保證合同工期的實(shí)現(xiàn)。

　　四、負(fù)責(zé)施工生產(chǎn)中的工作安排，檢查、督促、落實(shí)各分部、工程開工的.時(shí)間、開工順序，確保節(jié)點(diǎn)目標(biāo)和總體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

　　五、按照工程施工生產(chǎn)計(jì)劃組織實(shí)施，確保生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃的全面完成。組織編制公司管理制度，并負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行。

　　六、及時(shí)協(xié)調(diào)解決好施工生產(chǎn)中的問題和矛盾，保證施工生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

　　七、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)施工生產(chǎn)中各項(xiàng)目部的勞動(dòng)力、物資、設(shè)備等資源的優(yōu)化配置。切實(shí)、認(rèn)真做好各工序間的搭接工作，把工序間的搭接時(shí)間縮到最短，以提高工效，確保目標(biāo)任務(wù)的完成。

　　八、負(fù)責(zé)現(xiàn)場文明施工管理、現(xiàn)場考評工作。

公司副總的崗位職責(zé) 篇6

　　崗位職責(zé)：

　　1、 協(xié)助總經(jīng)理制定分公司的戰(zhàn)略規(guī)劃、年度計(jì)劃，推動(dòng)戰(zhàn)略及年度目標(biāo)達(dá)成；

　　2、 負(fù)責(zé)建立建全所轄各部門的各項(xiàng)規(guī)章制度、團(tuán)隊(duì)管理工作，分配并監(jiān)督下屬完成本職工作；

　　3、 負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施人力資源規(guī)劃、公關(guān)計(jì)劃和年度計(jì)劃；

　　4、 建立建全各部門的考核機(jī)制，并對各部門實(shí)施績效考核；

　　5、 根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略目標(biāo)，貫徹執(zhí)行公司的人力資源、法律、公關(guān)等制度，對下屬業(yè)績進(jìn)行考核評估，保證公司的正常運(yùn)作；

　　6、 協(xié)調(diào)公司內(nèi)外的關(guān)系，為公司贏得良好的運(yùn)作環(huán)境；

　　7、 在總經(jīng)理的授權(quán)范圍內(nèi)處理重大突發(fā)事件，保證公司的正常運(yùn)作，并完成總經(jīng)理下達(dá)的.臨時(shí)性事務(wù)；

　　8、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的業(yè)務(wù)開展、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、業(yè)績追蹤及人員管理等；

　　9、 做好團(tuán)隊(duì)思想建設(shè)，組建優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，營造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍。

　　職位要求：

　　1、 大專以上學(xué)歷，能吃苦耐勞；

　　2、 年齡30歲以上，38歲以下；

　　3、 具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神以及責(zé)任心；

　　4、 個(gè)人征信良好，無犯罪記錄；

　　5、 對催收行業(yè)具有五年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　6、 具備三年以上催收行業(yè)內(nèi)管理團(tuán)隊(duì)的工作經(jīng)驗(yàn)。

　　注：能力優(yōu)秀者條件可以適當(dāng)放寬。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-4年經(jīng)驗(yàn)

公司副總的崗位職責(zé) 篇7

　　1、協(xié)助項(xiàng)目總指揮的`.工作。

　　2、指揮協(xié)調(diào)職能部門的關(guān)系。

　　3、及時(shí)協(xié)調(diào)解決工程中出現(xiàn)的各類問題。

　　4、組織隱蔽工程各分項(xiàng)工程及整體工程竣工驗(yàn)收。

　　5、項(xiàng)目總指揮不在現(xiàn)場時(shí)代理行使其職責(zé)。

　　6、參與制定和國內(nèi)先進(jìn)水平公司質(zhì)量方針及建立和實(shí)施公司質(zhì)量體系。

　　7、參加管理評審。

公司副總的崗位職責(zé) 篇8

　　1、負(fù)責(zé)全面治理工程現(xiàn)場情況，并將進(jìn)度、困難及時(shí)反饋公司；

　　2、審查施工組織設(shè)計(jì)，監(jiān)督進(jìn)度打算的實(shí)施情況，操縱施工進(jìn)度，完成工期目標(biāo)；

　　3、負(fù)責(zé)治理施工隊(duì)伍，并協(xié)調(diào)好對內(nèi)、對外的關(guān)系；

　　4、依照企業(yè)各項(xiàng)目建設(shè)的實(shí)際情況，編制并實(shí)施完成工程打算；

　　5、配合成本部做好從規(guī)劃方案到施工圖紙的概算、預(yù)算及工程成本操縱工作；

　　6、參與開工前的'施工圖紙技術(shù)交底工作，參與圖紙會(huì)審工作；

　　7、加強(qiáng)工程質(zhì)量操縱，負(fù)責(zé)工程施工治理到竣工驗(yàn)收的全過程；

　　8、做好材料、設(shè)備、人員的治理工作；

公司副總的崗位職責(zé) 篇9

　　職責(zé)描述:

　　1、對工程建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施的全過程進(jìn)行全面管理；

　　2、建立工程項(xiàng)目各種專業(yè)管理體系、管理網(wǎng)絡(luò)和管理制度并監(jiān)督實(shí)施；

　　3、對項(xiàng)目進(jìn)行整體管理，保證工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本和環(huán)境管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；

　　4、參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、工藝流程優(yōu)化、成本優(yōu)化工作，并組織安排實(shí)施；

　　5、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際提出工程項(xiàng)目分包方案，參與工程分包管理；

　　6、管理和規(guī)范項(xiàng)目工程建設(shè)檔案資料；

　　7、巡查和處理各工程項(xiàng)目發(fā)生的各種重要事項(xiàng)；并組織整改預(yù)防措施；

　　8、控制管理項(xiàng)目采購、執(zhí)行成本及資金的使用；

　　9、負(fù)責(zé)對個(gè)項(xiàng)目部人員的管理和考核，提出獎(jiǎng)懲建議；

　　10、參與合同履約評審，負(fù)責(zé)工程善后的各項(xiàng)工作，配合項(xiàng)目的總結(jié)、鑒定、評獎(jiǎng)申報(bào)和審計(jì)工作；

　　任職要求:

　　1、大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷；家裝施工、設(shè)計(jì)、管理專業(yè)；

　　2、家裝施工經(jīng)驗(yàn)10年以上，管理工作經(jīng)驗(yàn)5年以上；

　　3、對家裝各工藝、環(huán)節(jié)有相當(dāng)?shù)牧私猓?/p>

　　4、敬業(yè)慎獨(dú)、能吃苦；

　　5、具有二級建造師資格證書者優(yōu)先

　　6、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和流程，在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能；熟悉企業(yè)全面運(yùn)作，具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的'戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力，有廣泛的客戶資源和社會(huì)資源；

　　7、熟練使用辦公軟件。良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。

公司副總的崗位職責(zé) 篇10

　　1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理推動(dòng)生產(chǎn)中的安全工作，貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　2、制訂、修訂和健全本項(xiàng)目的各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度和安全技術(shù)規(guī)程，并監(jiān)督貫徹落實(shí)，負(fù)責(zé)分部分項(xiàng)工程安全技術(shù)交底。

　　3、組織安全宣傳教育工作，組織安全規(guī)程、安全施工、管理規(guī)定的學(xué)習(xí)，負(fù)責(zé)對新進(jìn)場的工人進(jìn)行安全教育、培訓(xùn)、考試。

　　4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織召開安全工作會(huì)議，總結(jié)推廣安全施工經(jīng)驗(yàn)，定期組織并參加安全大檢查。

　　5、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的'安全檢查、監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)隱患要及時(shí)整改，有權(quán)制止和處罰違章作業(yè)，對危及人身安全的施工，有權(quán)責(zé)令停止，并立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。

　　6、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目各種安全作業(yè)資料的收集和整理建檔工作，組織各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)并按要求及時(shí)總結(jié)匯報(bào)。

　　7、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目所購置的各項(xiàng)安全防護(hù)用品的驗(yàn)收工作，制止偽劣假冒不合格的安全防護(hù)用品的購入和使用。

　　8、參加事故的調(diào)查處理工作，做好工傷事故的統(tǒng)計(jì)、分析和上報(bào)。

　　9、安全員應(yīng)忠于職守，不得擅自離開作業(yè)部，如有事需離開，必須向項(xiàng)目經(jīng)理請假，一天以上必須經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理和總工批準(zhǔn)。

　　10、安全員對自己負(fù)責(zé)的作業(yè)面，負(fù)直接安全監(jiān)督責(zé)任，如出現(xiàn)安全事故，根據(jù)輕重給予處罰。