公司副總崗位職責（精選16篇）

公司副總崗位職責 篇1

　　1、公司整體戰略規劃、經營目標等團隊內部宣導、執行;

　　2、例會、活動計劃及總結等會議的組織、召開;

　　3、根據分公司經營目標分解,設定組織目標并達成;

　　4、各項方案的宣貫、落地與執行;

　　5、負責團隊的整體搭建,團建活動的'組織、開展;

　　6、負責團隊成員專業知識、行業知識、合規信息、等的培訓 。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學歷;

　　2、3年及以上傳統金融機構工作經驗或1年以上大型三方機構工作經驗;

　　3、具備較強的管理和學習能力,思路清晰,邏輯性強;

　　4、善于團隊管理,溝通能力強,有很強的工作責任感和榮譽意識;

　　5、認同公司文化,為人正直,踏實認真,勇于挑戰自我,有擔當,執行力強。

公司副總崗位職責 篇2

　　1、協助分公司總經理,管理下屬團隊并完成分公司業績任務;

　　2、負責進行各團隊經理對客戶經理和高級客戶經理的招募與甄選、輔導與管理;

　　3、負責配合分公司開展各項推廣活動,并為客戶提供詳細的解釋和說明;

　　4、負責帶領理財團隊,通過對客戶高質量的拜訪擴大業務機會;

　　5、負責管理和控制理財團隊的業務活動,并提供專業的輔導與訓練;

　　6、完成工作報告及相關的`業務匯報工作。

　　任職要求:

　　1、 本科或以上學歷,營銷、管理、金融等專業優先考慮;

　　2、 5年以上工作經驗,有銀行、保險、信托、證券及第三方理財產品經驗、5年以上相關行業管理經驗;

　　3、 具有優秀的團隊管理能力,能帶領團隊完成銷售任務;

　　4、 具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力,能夠有效開發客戶資源;

　　5、 具備自我約束、激勵并勇于承擔、完成目標責任的能力,能在一定的壓力下勝任工作;

　　6、 有強烈的創業意識,愿與公司一同成長;

　　7、持有基金從業資格證書,具有afp/cfp/cfa 司法考試、注冊會計師等資格證書者優先。

公司副總崗位職責 篇3

　　1、熟悉設計圖紙，組織并參與設計咨詢及圖紙會審，并將主要內容向項目技術部成員及各專業施工員進行技術交底、檢查、落實各級技術交底。

　　2、負責組織本項目測量、定位、放線、計量、技術復核、隱蔽工程驗收工作。

　　3、負責檢查各專業勞務隊按設計圖紙、施工規范、操作規程、工藝標準、施工組織設計的要求進行施工。

　　4、負責對設計院、業主、監理部的技術交涉，審批須交請上述單位的技術核定、設計變更、技術簽證等。

　　5、負責督促完善工程技術檔案、各項技術資料的簽證、收集、 整理并匯總上報。

　　6、組織日常工程質量安全施工檢查，負責質量事故的上報和處理工作。

　　7、負責組織分部分項工程驗收和工程竣工驗收工作。

　　8、積極配合上級領導對項目技術管理的'檢查和驗收，對檢查中提出的整改意見負責落實。

　　9、參與日常工程質量安全施工檢查，組織施工班組按處理要求進行事故處理。

公司副總崗位職責 篇4

　　職責描述:

　　1、對工程建設項目實施的全過程進行全面管理；

　　2、建立工程項目各種專業管理體系、管理網絡和管理制度并監督實施；

　　3、對項目進行整體管理，保證工程質量、安全、進度、成本和環境管理目標的實現；

　　4、參加技術管理標準、工藝流程優化、成本優化工作，并組織安排實施；

　　5、根據項目實際提出工程項目分包方案，參與工程分包管理；

　　6、管理和規范項目工程建設檔案資料；

　　7、巡查和處理各工程項目發生的各種重要事項；并組織整改預防措施；

　　8、控制管理項目采購、執行成本及資金的使用；

　　9、負責對個項目部人員的管理和考核，提出獎懲建議；

　　10、參與合同履約評審，負責工程善后的各項工作，配合項目的總結、鑒定、評獎申報和審計工作；

　　任職要求:

　　1、大學專科以上學歷；家裝施工、設計、管理專業；

　　2、家裝施工經驗10年以上，管理工作經驗5年以上；

　　3、對家裝各工藝、環節有相當的了解；

　　4、敬業慎獨、能吃苦；

　　5、具有二級建造師資格證書者優先

　　6、熟悉企業業務和流程，在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能；熟悉企業全面運作，具有先進的管理理念以及很強的'戰略制定與實施能力，有廣泛的客戶資源和社會資源；

　　7、熟練使用辦公軟件。良好的敬業精神和職業道德操守，有很強的感召力和凝聚力，責任心、事業心強。

公司副總崗位職責 篇5

　　崗位要求：

　　1、年齡40—55歲；

　　2、主要經歷：希望在地產住宅開發和商貿城開發2個領域都有相關經驗；

　　3、開發項目最好有三、四線城市開發經驗；

　　4、政府關系處理能力強；

　　5、公司戰略發展方向要有自己明確的主張；

　　6、有大型企業背景優先。崗位要求：

　　1、年齡40—55歲；

　　2、主要經歷：希望在地產住宅開發和商貿城開發2個領域都有相關經驗；

　　3、開發項目最好有三、四線城市開發經驗；

　　4、政府關系處理能力強；

　　5、公司戰略發展方向要有自己明確的主張；

　　6、有大型企業背景優先。

公司副總崗位職責 篇6

　　1.在公司總經理領導下,全面負責財務管理工作。

　　2.按照公司財務目標組織分解,并協助制訂可操作性考核細則,確保目標實現。

　　3.根據公司發展戰略,完善財務管理體系、統籌公司資金的管理及支出并對其進行有效的`風險控制和成本控制。

　　4.對公司的重要經營活動提供財務分析報告,為公司決策提供財務依據。

　　5.負責各項目成本預測、控制、財務核算、分析和考核,確保公司利潤指標的達成。

　　6.建立、健全財務管理體系,對財務部門的團隊建設、日常管理、年度預算、資金運作進行總體控制。

　　7.稅收籌劃,財政、稅務等機構保持良好的關系。

　　8.參與建筑公司重大事項的決策工作。要求有融資經驗。

公司副總崗位職責 篇7

　　1、負責項目部行政事務的綜合協調工作，上傳下達，督查督辦工作。

　　2、掌握項目部全面情況，負責調查、研究和收集行政信息工作，為領導決策發揮參謀作用。

　　3、負責各種會議的準備、組織及記錄，參與組織大型會議的活動。

　　4、負責經理部的物資管理工作，按規定進行物資采購、管理、供應工作。

　　5、負責搞好本公司的'對外形象工作。

　　6、負責公司各部門所有人員的考勤工作，并對工作人員的勞動紀律進行監督。

公司副總崗位職責 篇8

　　崗位職責：

　　1、 協助總經理制定分公司的戰略規劃、年度計劃，推動戰略及年度目標達成；

　　2、 負責建立建全所轄各部門的各項規章制度、團隊管理工作，分配并監督下屬完成本職工作；

　　3、 負責企業文化建設、負責制定和實施人力資源規劃、公關計劃和年度計劃；

　　4、 建立建全各部門的考核機制，并對各部門實施績效考核；

　　5、 根據公司的總體戰略目標，貫徹執行公司的人力資源、法律、公關等制度，對下屬業績進行考核評估，保證公司的正常運作；

　　6、 協調公司內外的關系，為公司贏得良好的運作環境；

　　7、 在總經理的授權范圍內處理重大突發事件，保證公司的正常運作，并完成總經理下達的.臨時性事務；

　　8、 負責團隊內部的業務開展、業務指導、業績追蹤及人員管理等；

　　9、 做好團隊思想建設，組建優秀團隊，營造積極向上的團隊氛圍。

　　職位要求：

　　1、 大專以上學歷，能吃苦耐勞；

　　2、 年齡30歲以上，38歲以下；

　　3、 具有很強的團隊精神以及責任心；

　　4、 個人征信良好，無犯罪記錄；

　　5、 對催收行業具有五年以上的相關工作經驗；

　　6、 具備三年以上催收行業內管理團隊的工作經驗。

　　注：能力優秀者條件可以適當放寬。

　　崗位要求：

　　學歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-4年經驗

公司副總崗位職責 篇9

　　主要職責:

　　1、協助、配合公司董事長、總經理的日常行政、生產和經營管理工作;組織編報年度工作、生產、經營計劃及成本費用、利潤指標等;執行公司董事長、總經理的決定。

　　2、協助董事長、總經理組織研究公司經營、市場開發方面的發展規劃。

　　3、協助董事長、總經理拓展公司業務、經營管理的各種規定、制度，內部機構的'設置。

　　4、按時向董事長、總經理匯報公司日常運作:每月經營合同簽訂、履行情況及指標完成情況。

　　5、負責協調經營處與財務處、行政部門及其他部門的協作關系。

　　崗位要求:

　　1、本科以上學歷，有總包單位的管理經驗，熟悉資質管理、企業管理

　　2、中級工程師職稱，有一級建造師者優先考慮;

公司副總崗位職責 篇10

　　在經理、總工領導下，按“齊全、完整、準確”的三點要求負責項目檔案工作及資料的匯總、收集、整理工作。

　　1、負責保管國內外工程檢測的標準規范，檢測細則及有關工程質量檢測的法令、法規性文件。

　　2、負責保管好有關工程資料、參考書籍、工作文件、圖紙及其他有關資料。

　　3、負責檢測資料的整理分類、編號、建帳及歸檔工作，建立健全資料的借閱手續。

　　4、嚴格執行檔案管理制度及保密制度，確保檔案資料完整無損。

　　5、及時對已完工的.分段工程進行評定。

　　6、嚴格按《河北阿科普建筑工程有限公司管理辦法》中的規定對檔案分類編號。

　　7、能“及時、準確、完整”收集匯總整理資料，嚴格按檔案室管理辦法對檔案分門別類進行整理，按季度考核，合格者給予工資獎勵。

　　8、對資料檔案管理不善造成資料丟失、毀損及泄漏公司機密的，視情節輕重給予警告、記過、辭退等行政處分。

公司副總崗位職責 篇11

　　1、負責收集、研究與裝修裝潢相關的法規、政策、行業動態等；

　　2、參與裝飾工程設計、造價方面的工作；

　　3、負責設計圖紙現場實施；

　　4、組織協調施工過程中各方面、各部門之間的關系，解決矛盾沖突；

　　5、了解客戶需求，制定項目目標，確保在項目目標、進度打算、質量目標及保證措施等項目核心操縱環節與客戶達成共識；

　　6、施工完成后，組織實施對項目建筑工程部分進行全面驗收；

　　7、負責工程各部門人員及主管的`培訓及治理考核。

公司副總崗位職責 篇12

　　職責描述:

　　主管裝飾公司項目的.所有成本管理工作。

　　任職要求:

　　1、學歷:本科工作滿4年以上或大專工作滿6年以上；

　　2、工作經驗:具有裝飾工程成本經理崗位經歷，至少有一個項目從開工至竣工的全過程成本負責人管理經驗；

　　3、熟悉計量、計價軟件的操作，能獨立主持編制預結算文件，熟悉裝飾各項成本價格要素及費用指標；

　　4、工作認真負責，為人正派，具有良好的職業操守，有較強的執行力。

公司副總崗位職責 篇13

　　1、協助項目總指揮的`.工作。

　　2、指揮協調職能部門的關系。

　　3、及時協調解決工程中出現的各類問題。

　　4、組織隱蔽工程各分項工程及整體工程竣工驗收。

　　5、項目總指揮不在現場時代理行使其職責。

　　6、參與制定和國內先進水平公司質量方針及建立和實施公司質量體系。

　　7、參加管理評審。

公司副總崗位職責 篇14

　　1、協助項目經理推動生產中的安全工作，貫徹執行有關安全生產的法規、規定標準和各項規章制度。

　　2、制訂、修訂和健全本項目的各項安全生產管理規章制度和安全技術規程，并監督貫徹落實，負責分部分項工程安全技術交底。

　　3、組織安全宣傳教育工作，組織安全規程、安全施工、管理規定的學習，負責對新進場的工人進行安全教育、培訓、考試。

　　4、協助領導組織召開安全工作會議，總結推廣安全施工經驗，定期組織并參加安全大檢查。

　　5、負責施工現場的'安全檢查、監督，如發現隱患要及時整改，有權制止和處罰違章作業，對危及人身安全的施工，有權責令停止，并立即報告領導研究處理。

　　6、負責本項目各種安全作業資料的收集和整理建檔工作，組織各項安全生產活動并按要求及時總結匯報。

　　7、負責本項目所購置的各項安全防護用品的驗收工作，制止偽劣假冒不合格的安全防護用品的購入和使用。

　　8、參加事故的調查處理工作，做好工傷事故的統計、分析和上報。

　　9、安全員應忠于職守，不得擅自離開作業部，如有事需離開，必須向項目經理請假，一天以上必須經項目經理和總工批準。

　　10、安全員對自己負責的作業面，負直接安全監督責任，如出現安全事故，根據輕重給予處罰。

公司副總崗位職責 篇15

　　一、協助公司經理負責項目部內部管理工作，必要時接受經理授權行使項目經理職責。

　　二、確保所負責分部方針目標的全面完成，向公司經理負責。

　　三、協助經理組織編寫各工程項目施工生產計劃，并負責組織實施，落實到相關部門分部、作業隊和班組，保證合同工期的實現。

　　四、負責施工生產中的工作安排，檢查、督促、落實各分部、工程開工的.時間、開工順序，確保節點目標和總體目標的實現。

　　五、按照工程施工生產計劃組織實施，確保生產進度計劃的全面完成。組織編制公司管理制度，并負責貫徹執行。

　　六、及時協調解決好施工生產中的問題和矛盾，保證施工生產的順利進行。

　　七、負責協調施工生產中各項目部的勞動力、物資、設備等資源的優化配置。切實、認真做好各工序間的搭接工作，把工序間的搭接時間縮到最短，以提高工效，確保目標任務的完成。

　　八、負責現場文明施工管理、現場考評工作。

公司副總崗位職責 篇16

　　1、負責全面治理工程現場情況，并將進度、困難及時反饋公司；

　　2、審查施工組織設計，監督進度打算的實施情況，操縱施工進度，完成工期目標；

　　3、負責治理施工隊伍，并協調好對內、對外的關系；

　　4、依照企業各項目建設的實際情況，編制并實施完成工程打算；

　　5、配合成本部做好從規劃方案到施工圖紙的概算、預算及工程成本操縱工作；

　　6、參與開工前的'施工圖紙技術交底工作，參與圖紙會審工作；

　　7、加強工程質量操縱，負責工程施工治理到竣工驗收的全過程；

　　8、做好材料、設備、人員的治理工作；