合規崗位職責十篇
合規崗位職責 篇1
職責描述：
1、管理出口管制程序，發現改進點并及時采取必要的糾正和改進措施；
2、協助中興出口管制合規項目標準流程的設計和推行，包括更新出口管制合規手冊、程序起草和工作方法改進；
3、負責出口管制合規審計的`實施工作并與業務單位協作跟蹤改進措施的實施情況；
4、應對出口管制調查，并于適當時升級匯報；
5、與業務伙伴和項目團隊合作完善業務中的出口管控流程，提供專業指導和必要支持；
6、支持gts單據或者各地區的出口管制合規事件，跟蹤其處理情況，必要時升級至出口管制合規領導團隊處理；
任職要求：
1、全日制本科以上學歷，專業不限；
2、1年以上相關工作經驗，了解美國、中國、香港、亞太和歐洲等國家或地區的出口管制規定，優秀應屆生亦可考慮；
3、具備較強的溝通表達能力及良好的項目管理能力，處事靈活；
4、綜合素質良好，責任心、抗壓能力強。
合規崗位職責 篇2
內控合規經理萬科集團總部沃土計劃萬科集團總部沃土計劃（分支機構）工作職責：
1、主導公司內部控制體系建設，建立相關的規章制度；
2、對公司管理制度、工作流程和經營管理過程中可能出現的風險點進行識別、分析和評估，對完善公司制度和流程提出具體建議；
3、進行合規風險管理，組織項目事前風險審核、事中風險控制、事后風險檢查，草擬風險提示和風險評估報告；
4、組織實施具體審計項目，包括專項審計、常規審計、舞弊審計、經濟責任審計、離任或離職審計、招采審計等；
5、輸出審計報告，提出整改建議。
任職要求：
1、全日制本科及以上學歷，法律、會計、信息、審計等專業；
2、具備5年以上企業內部審計從業工作經驗；
3、具有高度的.職業敏感性和豐富的專項審計經驗，能獨立完成專項審計項目；
4、具備良好的公文寫作能力；
5、誠實守信，責任意識強，積極進取；有良好的職業操守和溝通協調能力，工作原則性強；
6、具備一定的風險分析能力，具有較強的團隊協作能力及學習能力。
合規崗位職責 篇3
財務內控經理湖北恒泰天縱控股集團有限公司湖北恒泰天縱控股集團有限公司,恒泰天縱崗位職責:
1、參與制定集團及各子公司年度經營計劃。
2、在集團相關領導下負責編制集團各部門及各子公司月度資金計劃,負責集團及各分子公司年度全面預算的編制、調整、執行以及差異分析。
3、組織并規范全集團各子公司核算管理、合并報表、財務分析,并審核下屬公司財務報表和財務分析。
4、負責全集團財務系統升級,完善財務系統標準化集團管控。
5、建立并完善集團及各子公司財務管理制度及流程體系,并監督執行。
6、負責投資項目經濟效益測算和可行性研究報告分析。
7、制定部門工作計劃并組織計劃的實施、協調、檢查及評價。
8、協下調下屬員工、本部門與其他部門之間的`工作關系。
任職要求:
1、集團層面同等崗位財務管理工作經驗4年以上;
2、熟悉房地產行業經營管理,豐富的房地產行業知識;
3、在集團全面預算管理、核算管理及合并報表和財務分析以及內控制度和流程體系等方面能獨當一面;
4、財務、金融、工商管理或其他經濟類相關學歷。
合規崗位職責 篇4
內控合規崗位職責
崗位職責：
1、對公司業務控制流程合規性、合法性及風險點進行評估測試，識別潛在的控制缺陷并提出整改建議，督促落實整改方案；
2、對公司相關項目進行專項審計；
3、梳理及完善公司內控制度，建設和審查公司業務內控流程；
4、完成內控合規評價報告撰寫工作；
5、完成領導交辦的`其他工作；
任職要求：
1、本科及以上學歷，財會類、審計類專業，具有注冊會計師或國際注冊審計師資格優先考慮；
2、三年以上四大工作經驗，熟悉sox風控矩陣的建設，有做過美國ipo項目的優先考慮；
3、具有一定的分析、判斷、寫作能力，能夠獨立撰寫內部審計報告及內控評價報告；
4、良好的溝通能力，工作認真負責，責任心強。
內控合規崗位
合規崗位職責 篇5
崗位職責：
協助部門負責人進行合規審計日常工作的實施，協調審計相關單位等工作。
任職資格：
1、3年以上風控或法務相關工作經驗，法律、經濟、金融、企業管理等相關專業；
2、具有較好的財務分析和財務審計能力，思維敏捷；
3、具有扎實的審計專業知識，熟悉國家審計相關法律法規、程序和方法；
4、工作認真嚴謹，客觀公正，嚴格按照審計程序開展審計工作；
5、具備優秀的`溝通協調能力和良好的職業道德。
合規崗位職責 篇6
崗位描述：
1、跟蹤掌握危險化學品相關的最新法規；
2、根據企業實際情況，為企業制作合規方案并推進項目實施；
3、現場做相關合規審計。
崗位要求：
1、化學、環境、醫藥、生物相關專業優先，本科及以上學歷；
2、英語要求cet—6或同等水平；
3、責任心強、學習能力強，具備良好的.團隊協作能力及溝通能力；
4、能適應經常性的出差、加班。
合規崗位職責 篇7
崗位職責：
1、對各部門費用使用、工作流程和制度執行進行常規稽查。
2、對部門、員工及客戶的`重大投訴進行調查，組織相關部門妥善解決；
3、對公司員工的貪污受賄行為進行調查；
4、召集被稽核部門和員工參與調查座談會；
5、對公司及其所有子公司、分公司重大事項以及特殊案件的調查及審議；
任職資格：
1、法律、審計、偵查等相關專業本科以上學歷，
2、2年以上相關工作經驗；
3、思維敏捷、有較強的邏輯思維能力、判斷與決策能力、人際溝通及語言表達能力；
4、良好的溝通、組織和協調能力，成熟穩重，工作踏實。
合規崗位職責 篇8
崗位職責：
1、協助建立并持續完善財務管理標準及內控程序，檢查標準及制度落實執行情況；
2、協助優化完善資金、資產、成本及費用管理體制；
3、協助建立財務預算和風險控制機制、規范財務行為和財務活動；
4、協助財務部門的組織建設、目標管理與考核、業務培訓管理及其他綜合事務管理；
5、財務內控風險檢查分析，組織內控流程整改、
任職要求：
1、審計、財務、企業管理類本科以上學歷；
2、3年以上企業內審、內控、財務工作經驗，具有審計、內控等扎實的專業知識和技能；
3、熟悉內部控制、風險管理及合規性程序，有機械制造類企業內控管理經驗者優先；
4、良好的溝通、協調及文字表達能力，邏輯性、執行力強，有突出的.獨立分析和解決問題的能力。
合規崗位職責 篇9
內控員職責
一、及時貫徹落實上級關于安全保衛工作的'部署和安排，經常對員工進行安全防范意識和防范知識教育。
二、根據上級要求，結合本單位實際，全面落實安全責任，制定安全措施，完善安全制度。
三、定期檢查本單位安全保衛規章制度執行情況，發現問題及時糾正、整改。
四、嚴格落實安全巡查等制度。
五、經常性的組織員工開展防搶防爆防火預案演練，提高員工預防暴力侵害的能力。
六、落實員工異常行為的相互監督，了解員工8小時之外活動情況，發現異常要及時報告支行行長，并做好思想教育和監管工作。
七、望城支行內控員由擔任
安全值日員職責
一、營業前值班工作：值日員第一個進入營業室對報警設施進行撤防；檢查營業室內外窗是否有被侵害的跡象；檢查營業人員是否到崗；檢查安全設施有無異常情況；檢查電子設施運轉是否正常；檢查報警通訊設備是否開啟；檢查自衛武器是否到位；檢查出入庫是否按規操作。
二、營業中值班工作：檢查午間值班人員是否落實到位；檢查各類登記簿是否按要求登記完善；檢查授權是否按規定操作；檢查柜員離柜是否退出操作界面；檢查印證是否分管；檢查金庫鑰匙是否分管；檢查各項設施設備運行是否正常；檢查柜員業務要事、疑難問題是否按程序規定處理；檢查大額款箱簽發解付是否按規定處理；檢查重大業務事故是否按規定處理。
三、營業終了值班工作：檢查現金驗票是否按規定要求和程序處理；檢查印、證、章是否盡數入庫；檢查營業室電源、火源是否清滅；檢查門窗是否落鎖，營業保險柜是否開啟；檢查重要物品是否還留存在營業室；檢查工作日志是否登記齊全；檢查UPS、監控、報警、網絡交換機運行是否正常；檢查營業室是否報警布防；檢查守庫人員是否到位。
四、每日安全值日員由、流擔任，如有特殊情況需要換班及時報告調整代班人員。
合規崗位職責 篇10
崗位職責:
1、根據公司戰略規劃、參與制定公司年度經營計劃及經營目標分解;
2、定期監控管理公司各事業部、子公司年度經營目標實施,并組織考評和改進;
3、負責建立健全內控管理制度,根據執行情況及時修訂完善;
4、對現有流程進行價值流分析,并制定相關價值流改進計劃并定期回顧,實現優價值流程。
5、對公司各部門、分公司及子公司內控體系/主要制度的執行進行監管及持續改進;
6、配合證券中心,完成公司內控年度報告;
7、負責公司檔案管理工作;
8、負責對項目團隊進行必要的.培訓與建設工作。
任職要求:
1. 本科及以上學歷,三年以上大中型集團企業行政管理工作經驗,熟悉集團企業內部各部門的運作體系的建設和完善(必備項);
2. 制造業成本預算和分析的經驗;
3. 精通企業管理、項目管理、流程管理及戰略管理相關知識;熟悉掌握集團公司管控模式;了解公司主導業務的相關知識;
4. 具有優秀的溝通協調能力、執行能力、資源整合能力及良好的職業操守和事業心。有較強的管理意識和團隊精神。