管理人員崗位職責(zé)匯編（通用35篇）

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇1

　　1.對項目管理部和項目部進行全面監(jiān)督管理，是項目施工和管理的主要責(zé)任人，是項目工期、質(zhì)量、安全、進度、成本、機械、材料、分包、文明施工和貫標(biāo)等的責(zé)任人。

　　2.代表公司監(jiān)督項目經(jīng)理嚴(yán)格執(zhí)行《項目目標(biāo)管理責(zé)任書》以及公司各項管理制度，監(jiān)督項目經(jīng)理嚴(yán)格執(zhí)行建筑工程施工合同，確保各項目標(biāo)的順利實現(xiàn)。

　　3.負責(zé)經(jīng)公司批準(zhǔn)的項目管理部各部門設(shè)置和人員配備的實施，并直接管理項目管理部的正常運轉(zhuǎn)。

　　4.負責(zé)項目管理部和項目部人員辦理施工前的各種手續(xù)，做好施工前的各項準(zhǔn)備工作，并負責(zé)落實項目部組織機構(gòu)的建立和人員配備工作。

　　5.負責(zé)項目管理部和項目部物資分供商的評審和選擇工作，負責(zé)項目材料采購工作，并監(jiān)督審核項目部對外簽訂材料、設(shè)備采購(租賃)合同、專業(yè)分包合同等的執(zhí)行情況，并對執(zhí)行情況負主要責(zé)任。

　　6.負責(zé)項目部項目質(zhì)量計劃、施工組織設(shè)計、工程創(chuàng)優(yōu)策劃、項目CI策劃方案、工程總結(jié)等項目文件監(jiān)督落實工作。

　　7.負責(zé)項目部搞好與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計、其他施工單位，以及政府和社會各部門的關(guān)系，確保工程的順利進行。

　　8.負責(zé)項目部做好工程預(yù)付款、進度款和工程結(jié)算款的收款工作，對項目資金的使用情況進行審批，并對內(nèi)外一切債務(wù)負全部責(zé)任，協(xié)助公司與業(yè)主簽訂《工程保修合同》。

　　9.負責(zé)對項目管理部各部門工作的檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)。

　　10.負責(zé)項目管理部對外經(jīng)營管理工作。

　　11.參加公司生產(chǎn)月例會，以書面形式向公司上報項目管理部月生產(chǎn)經(jīng)營管理情況。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇2

　　現(xiàn)場辦公室文員是一名受項目經(jīng)理委任由具有相應(yīng)資質(zhì)的人員擔(dān)任的工程項目辦公室收發(fā)文件及負責(zé)接待的人，是負責(zé)對工程項目辦公室收發(fā)文件及負責(zé)接待人員。為保證工程的順利完成，調(diào)動崗位的積極性，做到責(zé)、權(quán)、利分明，其簽訂的崗位責(zé)任書應(yīng)包含以下內(nèi)容：

　　1、熟練掌握電腦、復(fù)印機、電視監(jiān)控系統(tǒng)、塑封機的一般操作技術(shù)，逐漸熟悉設(shè)備的性能，可以處理常規(guī)的故障，并愛護、保養(yǎng)好機器設(shè)備。

　　2、項目部要打印的文件、資料應(yīng)及時、正確、迅速的完成，并保質(zhì)保量，文件、資料及時拷貝留底。并對有關(guān)商業(yè)秘密、技術(shù)資料進行保密封存，不得隨意傳播，以防知識產(chǎn)權(quán)的流失。 3、不得隨意拆裝儀器設(shè)備。

　　4、電腦、復(fù)印機等如發(fā)生故障，電視監(jiān)控中心發(fā)生異常情況，如不能自行解決的，應(yīng)及時向項目經(jīng)理匯報，并采取相應(yīng)的必要措施。

　　5、嚴(yán)禁非操作人員進入電腦室開機，如強行開機違章操作損壞機器的，后果由開機人承擔(dān)。下班以后，電腦加密上鎖。 6、嚴(yán)禁利用電腦進行游戲活動。

　　7、電腦室工作人員每天做好環(huán)境衛(wèi)生保潔工作。

　　8、完成項目執(zhí)行經(jīng)理及公司交給的其它任務(wù)。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇3

　　崗位職責(zé)

　　一、積極參加與工作有關(guān)的各項業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，熟練掌握業(yè)務(wù)技能。

　　二、依據(jù)學(xué)校人事處、培訓(xùn)單位、合作辦學(xué)等部門提供的證明材料，辦理新進教師、臨時人員、培訓(xùn)人員、合作辦學(xué)單位學(xué)生校園卡。

　　三、做好每年新生用卡宣傳材料準(zhǔn)備、配卡、發(fā)卡工作；做好每年畢業(yè)生校園卡余額的退款、銷戶工作。

　　四、負責(zé)辦理與持卡人有關(guān)的各項業(yè)務(wù)，包括查詢、咨詢、充值、補卡、換卡、掛失、解掛、解凍結(jié)、開通關(guān)閉轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)、修改密碼、銷戶等；負責(zé)辦理與商戶有關(guān)的各項業(yè)務(wù)，包括辦理白卡、充值、打印統(tǒng)計報表等。

　　五、依據(jù)學(xué)校人事處、財務(wù)處、教務(wù)處等部門相關(guān)文件通知，做好每月教師餐補、學(xué)生補助打款，英語四、六級、計算機等級、課程重修等繳費的扣款工作。

　　六、做好每月與財務(wù)的對賬報表工作，做好教師、學(xué)生備用卡的管理工作。

　　七、保管好卡務(wù)辦公室資產(chǎn)設(shè)備，整理和保管好辦卡、補助、扣款等業(yè)務(wù)材料。

　　八、在日常工作中，對系統(tǒng)出現(xiàn)的技術(shù)故障、脫機等問題及時反饋和報修。

　　九、做好辦公室衛(wèi)生，保持干凈、整潔；做好校園卡使用、微信平臺的宣傳、答疑工作；工作熱情、文明高效，建設(shè)滿意窗口。

　　十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇4

　　現(xiàn)場技術(shù)員是一名受項目經(jīng)理委任由具有相應(yīng)資質(zhì)的工程技術(shù)管理人員擔(dān)任的工程項目技術(shù)負責(zé)人，是負責(zé)對整個工程項目的技術(shù)問題進行管理、指導(dǎo)的項目部重要工程技術(shù)人員。為保證工程的順利完成，調(diào)動技術(shù)員的積極性，做到責(zé)、權(quán)、利分明，其簽訂的崗位責(zé)任書應(yīng)包含以下內(nèi)容：

　　1、熟悉國家頒發(fā)的《建筑工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范》和企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、貫徹執(zhí)行項目部制定的質(zhì)量方針、目標(biāo)、項目質(zhì)量計劃與科技發(fā)展規(guī)劃的改進及推廣應(yīng)用工作，負責(zé)審核項目物資計劃及工程物資落實計劃（所需各種材料料單），對工程質(zhì)量負有第一技術(shù)責(zé)任。

　　3、負責(zé)組織相關(guān)人員編制施工組織計劃、質(zhì)量計劃、質(zhì)量階段控制計劃、質(zhì)量管理文件、項目創(chuàng)優(yōu)計劃實施。組織編制并審核專項施工方案、技術(shù)措施、技術(shù)交底，創(chuàng)優(yōu)項目施工過程的技術(shù)、工藝、操作標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)。

　　4、領(lǐng)導(dǎo)項目計量設(shè)備管理工作。

　　5、領(lǐng)導(dǎo)材料的選型、報批與控制。負責(zé)引進有使用價值的新工藝、新材料、新技術(shù)。

　　6、協(xié)調(diào)監(jiān)理公司、業(yè)主參加結(jié)構(gòu)驗收和竣工驗收等工作，參加工程質(zhì)量的控制和質(zhì)量事故的調(diào)查和處理。

　　7、負責(zé)組織圖紙會審及個專業(yè)技術(shù)處理，領(lǐng)導(dǎo)并編制各組織設(shè)計和洽商變更工作。

　　8、認真貫徹執(zhí)行技術(shù)法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范強制性標(biāo)準(zhǔn)和涉及工程質(zhì)量方面的有關(guān)規(guī)定及執(zhí)行國家工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)強制性條文。

　　9、領(lǐng)導(dǎo)做好各項施工技術(shù)總結(jié)工作，參與成本節(jié)約計劃，控制管理。

　　10、加強全過程的質(zhì)量控制，確保項目質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn)。

　　11、配合質(zhì)檢檢查員做好質(zhì)量檢查評定總結(jié)工作。

　　12、認真檢查、復(fù)核原材料、半成品、構(gòu)件、加工鐵件和設(shè)備的合格證等質(zhì)量保證資料，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，嚴(yán)禁將不合格產(chǎn)品用到工程上，確保工程質(zhì)量。

　　13、進行量化管理，做好階段性材料分析，及時辦理班組結(jié)算。

　　14、工作認真負責(zé)，一絲不茍，實事求是，堅持以數(shù)據(jù)為依據(jù)，實行科學(xué)管理。

　　15、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，開展工作，服從工作安排，努力完成工作任務(wù)。

　　16、與建設(shè)方、監(jiān)理等協(xié)調(diào)解決技術(shù)問題。 17、深入施工現(xiàn)場、檢查、指導(dǎo)工作。

　　18、要經(jīng)常召集管理人員及班組長開會，把平時工作上所發(fā)現(xiàn)的技術(shù)問題和質(zhì)量問題大膽地在會議上提出有關(guān)方案措施。

　　19、對不按圖施工，違反操作規(guī)程，粗制濫造行為，質(zhì)量低劣班組或個人有權(quán)制止，令其返工或停工，并及時向部門經(jīng)理匯報。

　　20、依據(jù)該項目部人員分工的具體情況不斷進行調(diào)整，以滿足不同項目的要求。

　　21、根據(jù)實際需要設(shè)置不同的崗位。建立健全不同崗位的崗位責(zé)任制度，是實現(xiàn)項目目標(biāo)的重要保證。

　　22、完成項目經(jīng)理及公司交給的其它任務(wù)。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇5

　　1.對所管的本中心職工，按指標(biāo)完成計劃生育率100%，晚育率100%，獨生子女領(lǐng)證率100%，重點人群計劃生育責(zé)任書簽定率100%，計劃生育技術(shù)服務(wù)滿意率95%以上。

　　2.本中心所管人員，不得發(fā)生未婚生育和超計劃生育現(xiàn)象。

　　3.督促有關(guān)科室加強計劃生育技術(shù)服務(wù)的質(zhì)控管理，規(guī)范計劃生育服務(wù)常規(guī)，提高生殖保健技術(shù)服務(wù)的水平。

　　4.認真做好轄區(qū)內(nèi)闈產(chǎn)保健工作，轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦圍產(chǎn)保健系統(tǒng)管理率95%以上。認真執(zhí)行戶籍人門憑生育規(guī)劃證明辦理圍產(chǎn)保健手冊規(guī)定，積極推行社區(qū)圍產(chǎn)保健三聯(lián)單，及時上報衛(wèi)生局婦幼科并有記載，力爭杜絕漏報、漏管。

　　5.積極開展計劃生育咨詢服務(wù)，發(fā)放避孕藥具，積極配合婦產(chǎn)科、保健科大力開展圍產(chǎn)保健知識、避孕知識、優(yōu)生優(yōu)育知識宣教和健康教育，不斷提高轄區(qū)內(nèi)居民的自我保健意識。

　　6.健全檔案資料，做到底數(shù)清，情況明，資料齊全,推行規(guī)范化管理。

　　7.認真做好計劃生育的宣傳報道工作。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇6

　　1.對學(xué)校不同班級學(xué)生數(shù)要清楚，做好不同年齡段的預(yù)防接種工作。

　　2.接種前做好疫苗和器材準(zhǔn)備工作，接種后有登記。

　　3.配合校醫(yī)在不同季節(jié)進行不同疾病的防病知識宣傳。

　　4.對學(xué)校保健工作做到年初有計劃，年終有總結(jié)。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇7

　　1、目標(biāo)規(guī)劃和科學(xué)決策“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”，可見計劃、決策是工作成敗的關(guān)鍵。

　　2、制定規(guī)范和組織協(xié)調(diào)建立合理而有效的組織機構(gòu)，制定各種全局性的管理制度，協(xié)調(diào)好內(nèi)部各種人員的關(guān)系，保證目標(biāo)規(guī)劃的實現(xiàn)，是管理者的又一項重要工作。

　　3、選才用人和放權(quán)任何一個管理者的思想、意圖都需要下屬去貫徹執(zhí)行，管理者不一定處處比自己的下屬高明。而管理者的工作要想收到事半功倍的效果，必須善于選才用人。古今中外大凡有遠見者都很注重舉賢、用賢和育賢。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇8

　　1.負責(zé)交易所IT服務(wù)管理體系建設(shè)及維護。

　　2.負責(zé)IT服務(wù)管理相關(guān)流程的設(shè)計和優(yōu)化。

　　3.負責(zé)IT服務(wù)管理相關(guān)流程的計劃和實施。

　　4.負責(zé)運維質(zhì)量的監(jiān)督和審計。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇9

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司的小程序、app接口、管理后臺的開發(fā)；

　　2、負責(zé)公司產(chǎn)品的迭代研發(fā)；

　　職位要求：

　　1、5年以上PHP，JavaScript，RESTfulAPI，1年以上微信小程序開發(fā)經(jīng)驗，具有扎實的計算機和網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識；

　　2、具備一定的架構(gòu)設(shè)計能力，有社交系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、掌握MySQL、Redis等常用數(shù)據(jù)庫的使用，并可以設(shè)計高并發(fā)場景下的優(yōu)化方案；

　　4、熟悉Linux操作系統(tǒng)，能獨立負責(zé)應(yīng)用的云端部署以及調(diào)試；

　　5、自學(xué)能力強，對技術(shù)有濃厚的興趣，喜歡鉆研；

　　6、較好的團隊合作以及表達溝通能力。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇10

　　一、組織基建項目的申報、立項、設(shè)計、報建、招投標(biāo)、圖紙會審、施工質(zhì)量監(jiān)督、檢查，參與隱蔽、主體和竣工驗收、工程預(yù)決算的審核、檔案資料歸檔。

　　二、負責(zé)基建合同的審核，基建資金撥付的'控制，辦理工程結(jié)構(gòu)改變、面積增加、投資增大等設(shè)計變更的報批，督促施工單位履行施工合同，抓好基建工程進度。

　　三、協(xié)調(diào)與基建有關(guān)的對外橫向聯(lián)系、溝通。

　　四、加強安全管理，預(yù)防事故發(fā)生，及時處理突發(fā)事件。

　　五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇11

　　1、制定工廠安全目標(biāo)管理、計劃管理，開展安全檢查工作；組織例行安全活動，如安全會議，應(yīng)急演練；

　　2、落實安全操作規(guī)程、開展安全教育培訓(xùn)工作；

　　3、監(jiān)督工廠現(xiàn)場安全管理，確保安全生產(chǎn)，保障職工人身、財物的安全；

　　4、參與對設(shè)備設(shè)施等項目的審查和安全驗收；

　　5、執(zhí)行國家安全標(biāo)準(zhǔn)化。

　　6、其他行政類管理工作

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇12

　　1.骨灰管理人員必須具有高度的事業(yè)心和責(zé)任感，自覺遵守本單位制定的各項規(guī)章制度。

　　2.衣著整齊，熱情接待，態(tài)度和葡，語言文明，服務(wù)主動，使喪主得到精神安慰。

　　3.辦理骨灰存取時，嚴(yán)格履行相關(guān)手續(xù)，主動協(xié)助喪主按號準(zhǔn)確存取;對取走的骨灰要做好盒、證的核對，防止差錯,要堅持每月核查制度，避免骨灰錯放位置或遺失。

　　4.喪主取骨灰進行祭奠時，嚴(yán)格辦理骨灰租借手續(xù)，因骨灰管理人員失職或管理不當(dāng)造成的責(zé)任，由本人承擔(dān)一切后果。

　　5.搞好區(qū)域和室內(nèi)衛(wèi)生;保持環(huán)境和設(shè)施設(shè)備的衛(wèi)生清潔。

　　6.對祭奠群眾做好宣傳引導(dǎo)工作，確保放火安全。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇13

　　企業(yè)

　　1、協(xié)助本單位決策機構(gòu)和有關(guān)負責(zé)人組織制定本單位安全生產(chǎn)年度管理目標(biāo)并實施考核工作;

　　2、擬訂本單位安全生產(chǎn)管理工作計劃，明確本單位各部門、各崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，并實施監(jiān)督檢查;

　　3、參與制定本單位安全生產(chǎn)投入計劃和安全技術(shù)措施計劃并組織實施和監(jiān)督相關(guān)部門實施;

　　4、組織擬訂或者修訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全標(biāo)準(zhǔn)化效益考核、參與審查安全技術(shù)操作規(guī)程及相關(guān)技術(shù)規(guī)范，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查;

　　5、每周對公司安全情況進行一次檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)違反技術(shù)規(guī)范和要求的，責(zé)令相關(guān)人員及時處理;情況緊急的，責(zé)令停止經(jīng)營，并立即報告有關(guān)負責(zé)人予以處理;

　　6、參加審查本單位新建、改建、擴建、大修工程項目設(shè)計計劃，參加項目安全評價審查、工程驗收和試運行工作;

　　7、組織落實本單位職業(yè)危害防治工作，落實職業(yè)危害防治措施;

　　8、組織實施本單位安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓(xùn)，總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗;

　　9、監(jiān)督本單位勞動防護用品的使用和管理;

　　10、組織或者參與本單位生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理，承擔(dān)生產(chǎn)安全事故統(tǒng)計、分析和報告工作;

　　11、組織制定并實施本公司的事故應(yīng)急救援預(yù)案，并實時組織演練，避免特大事故的發(fā)生

　　12、其他安全生產(chǎn)管理工作。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇14

　　一、負責(zé)片區(qū)內(nèi)管主次干道及人行橫道、垃圾桶、果皮箱周邊的清掃、清倒、清洗、保潔管理工作，做到衛(wèi)生達標(biāo)。

　　二、認真履行清掃職責(zé)提高保潔質(zhì)量。對工作中存在的問題開展自查自糾。

　　三、負責(zé)搞好本片的安全管理工作及時發(fā)現(xiàn)并排除安全隱患。

　　四、實事求是、加強團結(jié)、化解矛盾、發(fā)現(xiàn)問題及時向管理員或主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。

　　五、落實本片員工的調(diào)配、管理、考核、加班登記核算工作及請銷假規(guī)定。

　　六、合理安排調(diào)整工人作業(yè)任務(wù)保障清掃工作的正常完成。

　　七、顧全大局、服從調(diào)度、積極組織工人完成各種臨時性、突擊性的任務(wù)。

　　八、負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇15

　　1、職責(zé):

　　(1)配合部門領(lǐng)導(dǎo)編制學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生工作計劃;

　　(2)制定校內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范;

　　(3)組織落實校內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生工作;

　　(4)組織環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督檢查。

　　2、具體要求:

　　(1)監(jiān)督檢查校內(nèi)教學(xué)區(qū)、學(xué)生公寓區(qū)、圖書科研區(qū)、體育館區(qū)、家屬區(qū)、三包區(qū)及校園道路兩旁、花壇草坪內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生。

　　(2)認真負責(zé)做好校內(nèi)生活垃圾的清運和外運工作,做到日產(chǎn)日清。

　　(3)嚴(yán)禁任意將垃圾點燃進行焚燒。

　　(4)嚴(yán)格管理好各類衛(wèi)生清潔工具,包括三輪車、架子車、鐵鍬、清潔工具等。

　　(5)認真做好對衛(wèi)生清掃員的考勤工作,進一步加強管理,對工作不認真的人員及時匯報物業(yè)中心以便調(diào)整更換。

　　(6)衛(wèi)生管理工作人員要每天進行巡回檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決處理;對工作好的清潔人員給予表揚,對表現(xiàn)不好的'清潔人員,視情節(jié)程度,扣除當(dāng)月工資總額的5-10%,并每月進行一次總結(jié)。

　　(7)要及時向物業(yè)管理中心匯報管理工作中存在的問題和情況,切實做好環(huán)境衛(wèi)生管理工作。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇16

　　1.負責(zé)訂購和收集醫(yī)學(xué)圖書、期刊，經(jīng)常介紹新書內(nèi)容，為醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作提供參考資料。

　　2.嚴(yán)格執(zhí)行圖書管理制度，及時做好圖書登記入冊、分類和編目工作。

　　3.堅守崗位，保持圖書室的安靜，認真辦理書刊借閱續(xù)。

　　4.負責(zé)書庫的管理，妥善保管好圖書資料，保持丨5庫和圖書清潔整齊、通風(fēng)干燥，做好防塵、防霉、防蛀、防火、防盜工作。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇17

　　1. 負責(zé)潔凈車間的管理，按照生產(chǎn)任務(wù)，安排人員進行生產(chǎn)，并監(jiān)督生產(chǎn)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時上報領(lǐng)導(dǎo)。

　　2. 按照公司規(guī)定，定期組織人員對車間進行清潔、消毒。

　　3. 對潔凈車間相關(guān)設(shè)備及設(shè)施進行日常維護和保養(yǎng)。

　　4. 對潔凈車間相關(guān)記錄隨時檢查，確保記錄完整、準(zhǔn)確、有效。

　　5. 協(xié)助車間檢驗人員，對車間進行周期監(jiān)測和驗證。

　　6. 上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇18

　　現(xiàn)場項目負責(zé)人工作職責(zé)

　　1、貫徹國家和上級有關(guān)方針、政策法規(guī)及企業(yè)制定并下發(fā)的各種文件和制度，確保質(zhì)量體系的完善和全面實施，確保完成企業(yè)下達的各項經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)。

　　2、負責(zé)工程質(zhì)量、安全、工期、效益等施工全工程管理。

　　3、代表企業(yè)履行企業(yè)與業(yè)主簽訂的成本合同，保證各類合同目標(biāo)的實現(xiàn)。

　　4、組織審定項目總體計劃和施工組織設(shè)計，審批與項目有關(guān)的文件并組織實施。

　　5、合理組織和調(diào)度生產(chǎn)要素，實施日常工作中的組織、計劃、指揮、協(xié)調(diào)、控制、激勵的'具體職責(zé)，保證項目實施的質(zhì)量、安全、工期和效益要求。

　　6、匯集工程項目的有關(guān)質(zhì)量信息，定期向企業(yè)上級領(lǐng)導(dǎo)匯報（提交項目生產(chǎn)月報）。

　　7、組織階段、竣工驗收及項目總結(jié)，效益清算，協(xié)助社會監(jiān)理和公司各級部門對工程的檢查和監(jiān)督。8、管理各種技術(shù)文件和資料，對由技術(shù)差錯引起的質(zhì)量事故負責(zé)。

　　9、組織施工組織設(shè)計的編制和改編。

　　10、實施技術(shù)狀態(tài)管理，對技術(shù)狀態(tài)更改的設(shè)計依據(jù)，對執(zhí)行結(jié)果負責(zé)。

　　11、對設(shè)計圖紙、陶板安裝過程等進行審核、監(jiān)督及質(zhì)量控制。

　　12、組織設(shè)計技術(shù)的推廣和應(yīng)用，并應(yīng)用統(tǒng)計技術(shù)，保證工序控制質(zhì)

　　量，并對關(guān)鍵工序進行技術(shù)指導(dǎo)。

　　13、參加并知道qc小組活動，并做好成功質(zhì)量的收集和匯總。

　　14、控制有關(guān)質(zhì)量的原始紀(jì)錄、單價、臺帳、憑證等資料。

　　15、對施工工程中遇到的技術(shù)問題負責(zé)，并即向上級技術(shù)管理部門匯報。

　　現(xiàn)場項目管理人員工作職責(zé)

　　一、項目質(zhì)量員工作職責(zé)

　　1、制定項目質(zhì)量工作計劃，并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織實施。

　　2、認真收集各項有關(guān)質(zhì)量的合理化建議，及時反饋各種質(zhì)量信息，協(xié)助本項目部領(lǐng)導(dǎo)分析生成中的質(zhì)量狀況。

　　3、收集保管好本項目的質(zhì)量檔案，如會議紀(jì)要、質(zhì)量整改通知單、不合格品審理單及廢品材料通知單等，保證項目質(zhì)量活動的各種原始紀(jì)錄的完整性和可追溯性。

　　4、對本工程項目的質(zhì)量全面負責(zé)，并負責(zé)質(zhì)量問題糾正和預(yù)防措施的落實。

　　5、參與qc小組活動，開展群眾性的質(zhì)量月活動。

　　6、做好質(zhì)量信息的反饋工作，預(yù)防質(zhì)量事故的隱患出現(xiàn)不及格品的控制。行使項目質(zhì)量否決權(quán)。

　　二、項目施工員工作職責(zé)

　　1、配合項目經(jīng)理努力抓好各項生產(chǎn)工作。

　　2、堅持管生產(chǎn)必須管安全的原則，正確處理進度與質(zhì)量的關(guān)系。 3、認真執(zhí)行各項質(zhì)量制度和質(zhì)量控制程序，嚴(yán)肅工藝紀(jì)律，合理安全生產(chǎn)因素和工序管理。

　　4、組織質(zhì)量保證體系的現(xiàn)場實施工作，把項目質(zhì)量目標(biāo)分解到班組和個人，對項目質(zhì)量指標(biāo)的完成負責(zé)。

　　5、對現(xiàn)場管理作業(yè)統(tǒng)一布局，按質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)進行控制，并積極協(xié)調(diào)各組之間的生產(chǎn)矛盾。

　　6、對現(xiàn)場生產(chǎn)保證設(shè)施，措施及施工過程人員、機械、物資的安全狀態(tài)進行監(jiān)督、并及時作出整改要求。

　　三、項目安全員工作職責(zé)

　　1、貫徹執(zhí)行安全法規(guī)、條例、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定。

　　2、做好安全生產(chǎn)的宣傳教育和管理工作，做好交流推廣先進經(jīng)驗。 3、經(jīng)常深入現(xiàn)場，掌握安全、生產(chǎn)情況，調(diào)查研究生產(chǎn)中的不安去問題，提出改進意見和措施。

　　4、組織安全活動和定期安全檢查。

　　5、參加編制安全技術(shù)措施，并對貫徹執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

　　6、與有關(guān)部門共同做好新工人、特殊工人的安全技術(shù)訓(xùn)練、考核、發(fā)證工作。

　　7、進行工傷事故統(tǒng)計、分析和報告，參加工傷事故調(diào)查和處理。

　　8、制止違章指揮和違章作業(yè)，遇到嚴(yán)重險情，有權(quán)暫停（生產(chǎn)）并報告領(lǐng)導(dǎo)處理。

　　9、對違反安全規(guī)定和有關(guān)去安全技術(shù)法規(guī)的行為，給予教育勸阻無效時，有權(quán)越級上告。

　　四、項目材料員工作職責(zé)

　　1、在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，積極落實項目必須的各類設(shè)備，參與選型、詢價、合同、洽談及簽約后對供方監(jiān)督工作。

　　2、對所有進工地的材料、器材、設(shè)備的質(zhì)量符合狀態(tài)負責(zé)，做到采購、訂貨、接手、保管、發(fā)放和代用符合承兌規(guī)定，手續(xù)完備、原始紀(jì)錄和憑證齊全、清晰，并高正全部質(zhì)量的可追溯性。

　　3、對違約供應(yīng)商辦理退貨和索賠手續(xù)。

　　4、紀(jì)錄、收集必需的材料、憑證、臺帳。

　　5、在項目經(jīng)理的帶領(lǐng)下對由于顧客提供的材料，供應(yīng)商違約情況進行必要的交涉。

　　五、項目資料員工作職責(zé)

　　1、在項目技術(shù)負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，收集和整理施工管理資料和施工技術(shù)質(zhì)量資料。

　　2、按工程進度及時做好各種技術(shù)和管理資料，并保證資料的完整性和真實性。

　　3、保證所管理的資料質(zhì)量，對由資料引起的質(zhì)量問題負責(zé)。

　　4、做好各種統(tǒng)計報表，對有關(guān)的質(zhì)量數(shù)據(jù)負責(zé)。

　　5、及時做好竣工項目資料的匯編和歸檔工作。

　　6、在項目技術(shù)負責(zé)人的指導(dǎo)下進行竣工圖編制工作。 7、出現(xiàn)質(zhì)量事故時，協(xié)助上級部門對資料的追溯工作。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇19

　　1.負責(zé)裝備車間的全面管理;

　　2.根據(jù)公司的任務(wù)，制定生產(chǎn)內(nèi)部計劃;

　　3.合理分配工作，在規(guī)定時間內(nèi)完成生產(chǎn)任務(wù);

　　4.人員的培訓(xùn)，管理，考核等;

　　5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時工作。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇20

　　1、協(xié)助健康事業(yè)總監(jiān)統(tǒng)籌擬定全國月護會所健全的母嬰照護規(guī)章制度、護理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程，各月護會所門店護理人員的崗位職責(zé)、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)急預(yù)案等內(nèi)部規(guī)章制度。

　　2、協(xié)助人力資源總監(jiān)、健康事業(yè)總監(jiān)長組建各個直營會所的護理團隊，進行團隊培訓(xùn)。

　　3、協(xié)同健康事業(yè)總監(jiān)、各月護會所店長，負責(zé)檢查、監(jiān)督全國各月護會所的日常母嬰護理工作，以及各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。

　　4、協(xié)助健康事業(yè)總監(jiān)設(shè)計婦幼膳食及月子食譜，并與食材及其他相關(guān)供應(yīng)商對接。

　　5、負責(zé)設(shè)計及豐富月護會所增值產(chǎn)品，立項及落地。

　　6、協(xié)助健康事業(yè)總監(jiān)組建護理質(zhì)控網(wǎng)絡(luò)、組織護理質(zhì)量檢查，定期進行護理人員理論、技能、實操評定考核，確保護理安全和護理質(zhì)量。

　　7、掌握醫(yī)院及其他護理部門的新技術(shù)、新業(yè)務(wù)、新項目的應(yīng)用開展情況，并對月護會所的護理人員進行專業(yè)培訓(xùn)，積極開展護理新技術(shù)、新業(yè)務(wù)、新項目的應(yīng)用。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇21

　　1.配合公司的財務(wù)、勞資等方面的工作。

　　2.建立與各類報表相適應(yīng)的臺賬，做好原始記錄的積累保存工作。

　　3.認真配合主任做好場內(nèi)經(jīng)營戶的費用的收繳工作。并及時解交銀行。

　　4.負責(zé)各類票證管理，做到日清月結(jié)，并做好臺賬。

　　5.負責(zé)對市場內(nèi)經(jīng)營戶證照更換辦理工作，以及計量器具的年檢工作。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇22

　　1、認真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行市場管理法規(guī)，不斷擔(dān)高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

　　2、組織市場經(jīng)營人員學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)及市場管理各項規(guī)定，及時糾正違反市場管理規(guī)定的人和事。

　　3、及時掌握市場動態(tài)，反饋市場信息，組織引缺泄余，豐宣市場資源。

　　4、配合有關(guān)執(zhí)法部門開展計量檢查，對商品流通實行綜合管理。

　　5、調(diào)解市場糾紛，執(zhí)行和處理一般消費糾紛，保護消費者和經(jīng)營者的合法權(quán)利。

　　6、掌握經(jīng)營戶的基本經(jīng)營情況，做好經(jīng)營戶管理，提供規(guī)范市場及業(yè)態(tài)調(diào)整依據(jù)，對門市、攤位的租金等清晰明了。

　　7、保護市場內(nèi)設(shè)施完好，隨時注意市場安全、衛(wèi)生，防止影響市容、市貌及安全事故的發(fā)生。

　　8、完成上級交辦的日常工作。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇23

　　1.負責(zé)對市場進行商品的索證和商品的檢查（國旗、三無產(chǎn)品、假冒偽劣產(chǎn)品及“三放心”商品質(zhì)量專項監(jiān)管）。

　　2.負責(zé)維護市場的經(jīng)營秩序、做到無亂堆亂故，無擅自設(shè)攤擴攤占道經(jīng)管等。處理假冒偽劣，短斤缺兩等違規(guī)行為。

　　3.負責(zé)維護市場環(huán)境衛(wèi)生，地面整潔，無垃圾、柜臺內(nèi)垃圾袋裝及場內(nèi)車輛停放的管理。

　　4.及時處理顧客投訴，對經(jīng)營戶提出經(jīng)營中的困難及時向有關(guān)部門，聯(lián)系解決。

　　5.負責(zé)對可降解塑料袋使用的管理。

　　6.場外車輛按序停放，及時糾正亂停亂放行為，保證市場各通道暢通，發(fā)現(xiàn)場外有無證攤販及時勸其離開。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇24

　　1、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針政策和法規(guī)，宣傳貫徹企業(yè)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

　　2、制定定期安全生產(chǎn)工作計劃和方針目標(biāo)，并負責(zé)貫徹實施。

　　3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)研究企業(yè)安全動態(tài)，組織調(diào)查研究活動，編制研究報告，制定或修改安全生產(chǎn)管理制度，負責(zé)審查本企業(yè)制定的安全操作規(guī)程，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

　　4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織本企業(yè)安全生產(chǎn)活動，宣傳安全生產(chǎn)法規(guī)，提高全體施工生產(chǎn)人員的安全生產(chǎn)意識。

　　5、組織本企業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作，定期對各單位主管生產(chǎn)的負責(zé)人、項目經(jīng)理、外省市施工隊伍負責(zé)人和外省市施工隊伍務(wù)工人員進行安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育和考核。組織違章人員學(xué)習(xí)班，負責(zé)審查特種作業(yè)人員培訓(xùn)教育和持證上崗負責(zé)組織復(fù)工和轉(zhuǎn)崗人員的安全教育。

　　6、建立定期安全檢查制度。公司每季度組織一次安全生產(chǎn)和文明施工檢查，公司所屬各單位、施工現(xiàn)場每半月組織一次安全生產(chǎn)檢查。

　　7、安全生產(chǎn)和文明施工檢查中，遇有發(fā)現(xiàn)重大事故隱患或違章指揮、違章作業(yè)時，有權(quán)制止違章，停止施工作業(yè)，或勒令違章人員撤出施工區(qū)域。遇有重大險情時，有權(quán)指揮危險區(qū)域內(nèi)的人員撤離現(xiàn)場，并及時向上級報告。

　　8、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理人員，有權(quán)隨時進入所轄范圍內(nèi)的施工現(xiàn)場進行檢查，任何單位和個人不得拒絕接受檢查，檢查人員發(fā)現(xiàn)事故隱患均應(yīng)簽發(fā)“隱患通知單”，并由受檢查單位項目負責(zé)人簽字確認，組織整改，按時限要求及時反饋整改情況。

　　9、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理人員有權(quán)對進入施工現(xiàn)場的單位或個人進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)不符合安全管理規(guī)定的應(yīng)立即予以糾正。

　　10、參加施工組織設(shè)計（或施工方案）的會審，對其中的安全技術(shù)措施簽屬意見，由編制人負責(zé)修改，并對安全技術(shù)措施的執(zhí)行情況監(jiān)督檢查。

　　11、參加生產(chǎn)例會，掌握施工生產(chǎn)信息，預(yù)防、預(yù)測事故發(fā)生的可能性，提出防范建議，參加新建、改建、擴建工程項目的設(shè)計、審查和竣工驗收。

　　12、參加各種腳手架的安裝驗收，及時發(fā)現(xiàn)問題。監(jiān)督有關(guān)部門和人員落實解決。

　　13、審核鑒定專控勞動保護用品，并監(jiān)督使用情況。

　　14、參加傷亡事故的調(diào)查，進行事故統(tǒng)計、分析，按規(guī)定及時上報，對傷亡事故和未遂事故的責(zé)任者提出處理意見。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇25

　　1、負責(zé)生產(chǎn)與銷售環(huán)節(jié)的溝通，下達以及調(diào)整生產(chǎn)方案，密切配合銷售部門，確保訂單合同的履行。

　　2、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo)，加強對車間原材料使用的控制，確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本。

　　3、下達生產(chǎn)計劃，組織車間生產(chǎn)，協(xié)調(diào)各生產(chǎn)工序，掌握生產(chǎn)進度，保證均衡生產(chǎn)，確保車間生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時完成。

　　4、嚴(yán)格執(zhí)行安全、文明生產(chǎn)管理，教育工人遵守勞動、工藝紀(jì)律和操作規(guī)程，按圖樣、按工藝、按標(biāo)準(zhǔn)認真操作。

　　5、根據(jù)公司對車間發(fā)展的規(guī)劃擬定人員編制，并報公司批準(zhǔn);培訓(xùn)員工，帶好隊伍，積極深入了解員工的思想動態(tài)，采取合理的措施確保車間人員穩(wěn)定。

　　6、合理安排生產(chǎn)，負責(zé)生產(chǎn)成本核算，確保車間降低生產(chǎn)成本，提高勞動效率及經(jīng)濟效益。負責(zé)圖紙審核，負責(zé)車間各個崗位人員的合理調(diào)配，保證生產(chǎn)的正常進行。

　　7、根據(jù)企業(yè)對設(shè)備管理之要求，切實抓好設(shè)備維護保養(yǎng)工作，定期組織人員保養(yǎng)檢查。

　　8、督促工人自覺遵守工具保管保養(yǎng)，正確的使用工具和量具，做到文明生產(chǎn)。

　　9、負責(zé)組織有關(guān)人員解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題，主持召開每周生產(chǎn)作業(yè)例會，安排布置車間生產(chǎn)。

　　10、認真做好質(zhì)量控制工作，制定相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并定時抽查實行情況。出現(xiàn)重大的設(shè)備、技術(shù)、質(zhì)量等問題要及時上報。一旦發(fā)生突發(fā)事件，必須挺身而出，擔(dān)當(dāng)責(zé)任，動用各種資源，領(lǐng)導(dǎo)組織員工戰(zhàn)勝困難，并隨時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報事件處理進展情況，對于無法處理的事件要及時請示。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇26

　　為了加強企業(yè)安全經(jīng)營管理，防止各類安全事故的發(fā)生，保證員工生命和財產(chǎn)安全，進一步提高公司的安全管理水平，確定安全管理人員崗位職責(zé)。

　　1、在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)、職業(yè)健康衛(wèi)生的方針、政策、法規(guī)，對公司的生產(chǎn)過程中的安全工作負直接責(zé)任。

　　2、協(xié)助第一責(zé)任人管好安全生產(chǎn)工作，協(xié)助組織制定公司的安全生產(chǎn) 年度管理目標(biāo)，并實施考核工作。

　　3、明確各崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，制定崗位安全責(zé)任目標(biāo)合同書，并實施監(jiān)督檢查。

　　4、制定單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并對制度執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

　　5、每天對公司的.安全情況進行檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的違反技術(shù)規(guī)定和要求的，責(zé)令相關(guān)人員及時處理。

　　6、組織落實本單位的職業(yè)危害防治工作，落實職業(yè)危害防治措施。

　　7、監(jiān)督本單位的勞動防護用品的使用和管理。 8定期召開安全工作會議，組織開展各種形式的安全教育和宣傳活動。

　　9、組織和參與本單位的安全事故的調(diào)查和處理，承擔(dān)安全事故的統(tǒng)計好、分析、報告工作。

　　10、其他安全生產(chǎn)管理工作。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇27

　　賬戶管理人

　　1.負責(zé)參保人員個人賬戶配置、照相，核發(fā)ic卡和《醫(yī)療保險手冊》、《病歷本》，建立個人賬戶管理系統(tǒng)。

　　2.負責(zé)審定參保人員個人賬戶轉(zhuǎn)化記錄情況，通知銀行按時足額劃入個人賬戶，定期不定期檢查個人賬戶的有關(guān)情況。

　　3.為退休的參保人員變更醫(yī)保待遇手續(xù)，辦理調(diào)離本市和出境定居參保人員個人賬戶剩余金額結(jié)轉(zhuǎn)手續(xù)。

　　4.負責(zé)為參保單位集中管理的異地安置人員ic卡刷卡沖減個人賬戶手續(xù),為遺失ic卡人員辦理掛失、補發(fā)手續(xù)和發(fā)卡。

　　5.受理參保單位和個人有關(guān)個人賬戶資金情況的查詢，宣傳有關(guān)醫(yī)保政策與規(guī)定。

　　6.負責(zé)定點醫(yī)療機構(gòu)和藥店上月個人賬戶發(fā)生額的撥付初審、復(fù)審工作。

　　7.依照相關(guān)政策規(guī)定，負責(zé)特殊人群的醫(yī)療費用報銷初審、復(fù)審工作。

　　8.負責(zé)審定和處理參保人員的異動情況。

　　9.負責(zé)做好相應(yīng)的其他配套服務(wù)工作。

　　10.完成中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇28

　　崗位職責(zé)

　　1、參與并協(xié)助學(xué)校有關(guān)部門制定教學(xué)、科研、行政、社會服務(wù)等方面的設(shè)備購置計劃，并負責(zé)設(shè)備安裝使用、檢驗及維修管理等事宜；

　　2、傳達招生、教務(wù)、考務(wù)、學(xué)籍、畢業(yè)辦證有關(guān)信息，負責(zé)招生網(wǎng)上錄取及教務(wù)部門網(wǎng)上信息傳遞工作；

　　3、負責(zé)學(xué)員及教學(xué)資料的收集、整理、分析、歸檔及相關(guān)教學(xué)服務(wù)工作；

　　4、與學(xué)籍管理人員、考務(wù)管理人員密切配合，及時通過網(wǎng)絡(luò)收集、上報、下載教務(wù)、考務(wù)管理的有關(guān)信息和資料；

　　5、制定學(xué)校教學(xué)工作計劃，明確教學(xué)工作目標(biāo)，保證學(xué)校教學(xué)工作有計劃、有步驟、有條不紊地運轉(zhuǎn)；

　　6、建立和健全學(xué)校教學(xué)管理系統(tǒng)，明確職責(zé)范圍，發(fā)揮管理機構(gòu)及人員的作用；

　　7、加強教師的教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量管理；

　　8、加強教務(wù)行政管理工作；

　　9、完成領(lǐng)導(dǎo)指派的其它工作任務(wù)并兼任一定量的課堂教學(xué)任務(wù)。

　　崗位要求

　　1、掌握教育知識，熱愛教育行業(yè)；

　　2、具有較強的`管理協(xié)調(diào)能力；

　　3、具有嚴(yán)謹(jǐn)認真的工作態(tài)度；

　　4、具有較強的數(shù)據(jù)收集整理與分析能力；

　　5、具有良好的溝通能力和策劃能力；

　　6、能熟練操作電腦及辦公軟件；

　　7、能吃苦耐勞，有較強的抗壓能力與心理承受能力。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇29

　　總經(jīng)理

　　1、領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行、實施董事會的各項決議，組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機會，領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革。

　　2、根據(jù)董事會下達的年度經(jīng)營目標(biāo)組織制定、修改、實施公司年度經(jīng)營計劃。監(jiān)督、控制經(jīng)營計劃的實施過程。

　　3、建立良好的溝通渠道。

　　(1)負責(zé)與董事會保持良好溝通，定期向董事會匯報經(jīng)營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜。

　　(2)領(lǐng)導(dǎo)建立公司與客戶、合作伙伴、上級主管部門、政府機構(gòu)、金融機構(gòu)、媒體等部門間順暢的溝通渠道。

　　(3)領(lǐng)導(dǎo)開展公司的社會公共關(guān)系活動，樹立良好的企業(yè)形象。

　　(4)領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道。

　　4、主持公司日常經(jīng)營工作。

　　(1)負責(zé)公司員工隊伍建設(shè)，選拔高、中層管理人員。

　　(2)主持召開總經(jīng)理辦公會，對重大事項進行決策。

　　(3)代表公司參加重大業(yè)務(wù)、外事或其他重要活動。

　　(4)負責(zé)簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件。

　　(5)負責(zé)處理公司重大突發(fā)事件，并及時向董事會匯報。

　　(6)負責(zé)辦理由董事會授權(quán)的其它重要事項。

　　5、領(lǐng)導(dǎo)公司各分管部門開展工作，建立、健全公司的組織管理系統(tǒng)，使之合理化、精簡化、高效化。

　　(1)領(lǐng)導(dǎo)建立、健全公司財務(wù)管理制度，組織制定財務(wù)政策，審批重大財務(wù)支出。

　　(2)領(lǐng)導(dǎo)建立、健全公司人力資源管理制度，組織制定人力資源政策，審批重大人事決策。

　　6、關(guān)心員工，以身作則，使公司具有高度凝聚力，并要求員工以高度熱情和責(zé)任感去完成本職工作。

　　副經(jīng)理

　　一、負責(zé)公司日常工作，監(jiān)管財務(wù)資金合理流向，使公司管理逐步實現(xiàn)科學(xué)化、規(guī)范化、制度化;

　　二、組織職工進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，檢查、考核落實公司各項規(guī)章制度的執(zhí)行;

　　三、負責(zé)公司各種會議、各種活動的籌備、組織、安排工作;

　　四、負責(zé)公司的對外聯(lián)絡(luò)、接待工作，安排好活動日程和生活;

　　五、負責(zé)公司經(jīng)理辦公會議決定的事項監(jiān)督落實;

　　六、負責(zé)完成經(jīng)理交辦的其它各項工作。

　　管理科負責(zé)人

　　1、負責(zé)制定企業(yè)內(nèi)部行政管理制度。

　　2、負責(zé)監(jiān)督各項制度的實施與執(zhí)行。

　　3、負責(zé)解決公司相關(guān)法律事務(wù)。

　　4、負責(zé)企業(yè)文化以及企業(yè)形象的策劃及管理工作。

　　5、掌握和了解公司內(nèi)部各方面動態(tài)，及時向總經(jīng)理反映，并提出建議。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇30

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，建筑工程、企業(yè)管理、人力資源、勞動與社會保障、法律等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；年齡30—45歲；

　　2、具有8年以上大中型建筑施工企業(yè)或勞務(wù)機構(gòu)擔(dān)任勞務(wù)管理崗位工作經(jīng)驗，3年以上相同崗位任職經(jīng)歷；

　　3、了解國家、地區(qū)及行業(yè)在勞務(wù)管理方面的相關(guān)政策，熟悉國家工程建設(shè)以及流動人口管理、勞動保護的相關(guān)法律法規(guī)，掌握建筑勞務(wù)分包管理、勞動合同、工資支付和權(quán)益保護的基本知識；

　　4、具有較強的公關(guān)能力，掌握勞務(wù)糾紛的協(xié)調(diào)、處理程序和方法；具備與政府部門和企業(yè)相關(guān)部門協(xié)調(diào)的技能，善于管理施工班組和工人；

　　5、具有出色的領(lǐng)導(dǎo)力，優(yōu)秀的組織能力和溝通能力，能承受較大的工作壓力；

　　6、具有良好的管理能力和較強的責(zé)任心，綜合素質(zhì)高，具備良好的創(chuàng)新思維能力和團隊合作精神；

　　7、具備較豐富的社交知識，有良好的溝通表達能力，談吐流利，思路清晰，有較強的文字處理能力和優(yōu)秀的公文寫作能力；

　　8、具有中級以上專業(yè)技術(shù)職稱、勞務(wù)管理員證書者優(yōu)先。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇31

　　1.組織制訂、修訂所管轄職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行。

　　2.組織實施車間生產(chǎn)計劃

　　3.生產(chǎn)過程管理

　　4.生產(chǎn)現(xiàn)場管理

　　5.車間生產(chǎn)安全管理

　　6.車間生產(chǎn)成本控制

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇32

　　檔案管理人員崗位職責(zé)

　　(1)獨立進行檔案理論與業(yè)務(wù)的研究;

　　(2)獨立擬訂區(qū)、縣、局級機關(guān)檔案管理的計劃、方案;

　　(3)獨立從事或組織指導(dǎo)檔案業(yè)務(wù)工作，獨立進行調(diào)查研究，總結(jié)推廣典型經(jīng)驗，能發(fā)現(xiàn)和解決檔案工作中的問題;

　　(4)獨立完成檔案材料編輯工作;

　　(5)了解館藏檔案，根據(jù)利用者的需要，系統(tǒng)地按專題提供檔案材料;

　　(6)?制定檔案工作的規(guī)章制度、辦法，提出檔案工作業(yè)務(wù)計劃，并組織實施;

　　(7)獨立進行檔案的收集、整理、鑒定等各項業(yè)務(wù)工作;

　　(8)編寫檔案專業(yè)材料，承擔(dān)授課任務(wù)，指導(dǎo)學(xué)生實習(xí)。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇33

　　1、專職安全生產(chǎn)管理人員必須是經(jīng)建設(shè)主管部門或者其他有關(guān)部門安全生產(chǎn)考核合格取得安全生產(chǎn)考核合格證書，并在建筑施工企業(yè)及其項目從事安全生產(chǎn)管理工作的專職人員。

　　2、認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)及行業(yè)主管部門和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度。

　　3、檢查危險性較大工程安全專項施工方案落實情況。

　　4、參與制訂項目工程的安全管理目標(biāo)，提出安全技術(shù)措施并負責(zé)檢查落實。

　　5、負責(zé)日常安全檢查工作，不得擅自離崗，認真巡回檢查施工現(xiàn)場各工種操作規(guī)程執(zhí)行情況，對發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)違章違規(guī)行為或安全隱患，有權(quán)當(dāng)場予以糾正或簽發(fā)限時整改通知單。

　　6、在危險性較大工程施工前，要及時提醒班組做好安全交底，并實施旁站式監(jiān)管。

　　7、負責(zé)項目工程的文明施工管理，抓好工地、食堂、宿舍、廁所的衛(wèi)生管理工作。

　　8、對施工現(xiàn)場存在的重大安全隱患有權(quán)越級報告或直接向建設(shè)主管部門報告。

　　9、協(xié)助項目經(jīng)理（建造師）搞好職工的安全教育、培訓(xùn)工作。做好節(jié)假日的安全教育和各工種換崗教育，并記錄在案。

　　10、每周召開安全例會，并認真做好記錄，對上級檢查提出的問題負責(zé)復(fù)查。組織班組開展安全活動，提供安全技術(shù)咨詢。

　　11、監(jiān)督施工現(xiàn)場各種人員正確佩戴和使用安全防護用品，檢查勞動防護用品和防護產(chǎn)品的質(zhì)量，不合格的不得使用。

　　12、負責(zé)安全生產(chǎn)管理資料的收集、分類、歸檔，健全安全管理臺帳。

　　13、專職安全員上崗期間，佩戴統(tǒng)一的紅底黃字“專職安全監(jiān)督員”袖標(biāo)。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇34

　　1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師（副主任醫(yī)師）指導(dǎo)下，負責(zé)本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。

　　2、按時查房，具體參加和指導(dǎo)住院醫(yī)師進行診斷、治療及特殊診療操作。

　　3、掌握患者的病情變化，患者發(fā)生病危、死亡和醫(yī)療糾紛時，應(yīng)及時處理，并向科主任匯報。

　　4、負責(zé)病房的臨床病例討論及會診，檢查、修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文書，把好病歷質(zhì)量關(guān)。

　　5、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。協(xié)助護士長搞好病房管理。

　　6、組織本科室醫(yī)師學(xué)習(xí)及運用先進技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法、新手術(shù)，進行科研工作，做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。

　　7、擔(dān)任臨床教學(xué)，指導(dǎo)進修、實習(xí)工作。

　　8.按醫(yī)院規(guī)定參加值班、門診、會診、出診工作；

　　9、遵守醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范和行業(yè)紀(jì)律，廉潔行醫(yī)，定期參加醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評。

管理人員崗位職責(zé)匯編 篇35

　　主要管理人員的職責(zé)

　　（一）、認真貫徹國家和上級的有關(guān)方針、政策、法規(guī)及公司制度頒發(fā)的各項規(guī)章制度，按設(shè)計要求負責(zé)工程總體組織和領(lǐng)導(dǎo)，保證項目的正常運轉(zhuǎn)。

　　（二）、負責(zé)配備項目部的人、財、物資源，組織建立、健全本項目的工程質(zhì)量、安全、防火保證體系，確定項目部管理人員的職責(zé)權(quán)限。

　　（三）、組織編制工程項目施工組織設(shè)計，包括工程進度計劃和技術(shù)方案，制訂安全生產(chǎn)和保證質(zhì)量措施，并組織實施。

　　（四）、對項目范圍內(nèi)的各單位工程室外相關(guān)工程組織內(nèi)、外發(fā)包，并對發(fā)包工程的進度、質(zhì)量、安全、成本和場容等進行監(jiān)督管理、考核、驗收。

　　（五）、組織并參加每月二次定期安全檢查，并落實專人負責(zé)整改復(fù)查。 1.6.根據(jù)公司年(季)度施工生產(chǎn)計劃，組織編制季(月)度施工計劃，包括勞動力、材料、構(gòu)件和機械設(shè)備和使用計劃。據(jù)此與有關(guān)部門簽訂供需包保和租賃合同，并嚴(yán)格履行。

　　（六）、嚴(yán)格財務(wù)制度，加強財務(wù)預(yù)算管理，推行多種形式的承包責(zé)任制，正確處理國家、企業(yè)、個人三者之間的利益關(guān)系。

　　（七）、負責(zé)公司、業(yè)主、監(jiān)理及上級有關(guān)部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系，確保工程的順利進行。 2.項目工程師職責(zé)

　　（八）、負責(zé)貫徹執(zhí)行國家的技術(shù)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和上級的技術(shù)決定、制度以及施工項目的技術(shù)管理制度。

　　一、開展經(jīng)常性的技術(shù)工作，主要有以下幾項：

　　1.組織有關(guān)人員熟悉圖紙及招標(biāo)文件等技術(shù)文件，組織圖紙會審，對圖紙及施工中出現(xiàn)的問題，及時與設(shè)計單位、建設(shè)單位及監(jiān)理部門協(xié)商解決，并及時辦理文字洽商手續(xù)。

　　2.組織施工方案的編制，待上級審批后向有關(guān)人員貫徹落實，并定期檢查施工方案的實施情況。

　　3.經(jīng)常檢查工程技術(shù)檔案資料的管理情況。監(jiān)督檢查施工記錄、材料試驗記錄及施工試驗記錄，看是否符合規(guī)范及有關(guān)規(guī)定，對可能出現(xiàn)的問題及時采用解決措施。

　　4.組織好接到工程后的第一次設(shè)計交底，并對各專業(yè)交叉較多、設(shè)計要求較高的復(fù)雜部位的交底。

　　5.工程竣工后組織項目技術(shù)人員繪制竣工圖，編寫施工總結(jié)報告。

　　二、負責(zé)質(zhì)量管理工作

　　1.監(jiān)督隱、預(yù)檢的實施和執(zhí)行情況，要求此項工作按部位及時、真實、認真的完成。

　　2.組織基礎(chǔ)和結(jié)構(gòu)部位的驗收工作。

　　3.配合項目經(jīng)理抓質(zhì)量意識教育。

　　4.處理項目工程質(zhì)量缺陷，發(fā)生質(zhì)量事故應(yīng)以書面形式及時向總工程師報告，并在總工程師領(lǐng)導(dǎo)下具體處理本工程質(zhì)量問題。

　　三、開展新技術(shù)推廣工作。

　　1.針對施工項目中所涉及到的新工藝、新技術(shù)、新材料，根據(jù)設(shè)計要求和使用功能要求，認真研究，反復(fù)推敲，必要時應(yīng)放實樣或模擬試驗，從而掌握新工藝、新技術(shù)、新材料的做法，解決施工技術(shù)難題。

　　2.組織開展技術(shù)培訓(xùn)，并編制工藝流程。