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企業設計崗位職責集錦

發布時間:2024-05-14

企業設計崗位職責集錦(通用3篇)

企業設計崗位職責集錦 篇1

  獨立負責騰訊企業郵箱相關的界面視覺設計;

  參與騰訊企業郵箱的設計定位、視覺風格,品牌、運營設計工作

  參與企業微信客戶端的'ui設計;

  能產品業務的視角分析問題、解決產品及設計問題,平衡商業和體驗的關系。

  任職要求:

  本科及以上學歷,3年及以上設計工作經驗;(有優秀作品/項目者可適當放寬要求)

  具備良好的溝通能力、執行能力。

  具備良好的平面設計能力;

  有團隊精神,有創作激情、創新欲望和責任感,能承受高強度的工作壓力。

企業設計崗位職責集錦 篇2

  任職要求:

  1、相關設計專業畢業,有特長者優先;

  2、熟悉photoshop、coreldraw、illustrator等主流設計軟件,熟練使用會聲會影、premiere等軟件制作視頻;

  3、有整體風格策劃能力和實踐經驗;

  4、有耐心,善于團隊合作溝通,認可企業文化;

  5、有活動策劃、組織實施經驗者為佳。

  【平面設計師】崗位職責:

  1、負責公司宣傳、活動海報(內部為主)等創意設計;

  2、根據集團vi要求,設計宣傳欄的模板,規范集團內部宣傳欄的版式要求。

  3、設計《企業手冊》、《愛國者》內刊等雜志;

  4、組織員工關愛活動,負責公司內部各類俱樂部的`建設。

企業設計崗位職責集錦 篇3

  崗位職責:

  1、參與新車型的國產化零件的開發管控與品質確認;

  2、參與發掘案件,具體實施原價降低與品質向上活動

  3、主導零部件的國產化以及實質國產化率提升的相關工作;

  4、負責電子零部件設計、圖紙作成(承認);

  5、供應商監察與技術支持;

  6、電子零部件手配等技術文件作成;

  7、負責科內MQIC、QIC問題解析及對策;

  8、負責消化吸收引進的圖紙、NDS、NES標準等技術資料;

  9、參與供應商預選調查和評價;

  10、電子零部件技術問題聯絡窗口;

  11、與日產進行技術聯絡,溝通國產化等相關事宜;

  12、對品保部、制造部、銷售部、售后服務部提供技術支持;

  13、執行上級領導交辦的其他臨時任務。

  任職資格:

  1、35歲以下;CET-6或托業考試600分以上優先;

  2、熟悉汽車、汽車電器構造,有整車廠工作經驗以及相關供應商工作經驗者優先;

  3、良好的'身體素質,能吃苦耐勞,有團隊精神;

  4、靈活的溝通技巧,具備一定的組織協調能力;

  5、具備思考和解決問題的興趣;

  6、熟練操作計算機應用。

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  • 崗位職責
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