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采購部各崗位職責

發布時間:2024-08-07

采購部各崗位職責(精選33篇)

采購部各崗位職責 篇1

  1、熟悉國家在食品方面的政策、法規。嚴格執行《食品衛生法》。嚴禁購進危害身體健康的物資。

  2、熟悉采購渠道。熟練掌握各類材料、物資質量的鑒別方法。采購的材料物資必須質量可靠。價格合理。數量準確。達不到上述要求。驗收人員有權拒絕驗收。其損失由采購員負責。

  3、了解各客戶及承包飯堂訂單需求及各種物資的市場供應情況。掌握財務部對各種物資采購成本及采購資金控制要求。

  4、建立完整、有序、詳細的采購檔案。做到賬目準確無誤、方便查閱。

  5、通過與供應商之間的合作。定期對每個供應商的貨物品質、交貨期限、價格、服務、信譽等進行分析。確定優先合作伙伴。

  6、對供應市場每月進行分析。定期對材料進行考察和調研。掌握市場情況。及時應對措施。

  7、經常與倉庫保管員取得聯系。核實當前庫存儲備情況。防止積壓。

  8、采購的各種物品。必須取得合規的原始票據。在農貿市場、個體商販采購的。必須有供貨商出具的原始憑證(含白條)。單據必須供應商自己填寫。單據不齊全的。不得受理。由此給公司造成損失的。由個人承擔責任。

  9、采購原材料入庫。必須經倉管員驗收。在單據上簽字。并經部門主管和公司領導審核單據簽字。方能報帳。報賬手續要及時。不得跨月報帳。

  10、努力學習業務知識。提高業務水平。接待來訪業務要熱情有禮。外出采購時要注意維護公司的形象、利益和聲譽。不謀私利。

  11、嚴格遵守財務制度、遵紀守法、不索賄、受賄。在平等互利下開展業務活動。

  12、外出采購必須雙人同行。及時準確掌握市場信息。按批發價進貨。接受公司監督。

  13、采購蔬菜須現場檢測確認農殘是否超標。確保采購蔬菜新鮮、無毒。

  14、采購要一看、二摸、三聞、四復秤。杜絕采購劣質、變質、高價食品的現象。

  15、采購過程中如有營私舞弊現象。一經查實將除按實賠償外。給予相應的經濟處罰。

  16、尊重領導。團結同事。服從分配。遵守勞動紀律和食堂各項規章制度。堅守崗位。

  17、加強對現金和票據的管理。丟失責任自負。

  18、需購進批量物資。須提前三天報告財務。確保資金周轉到位。

采購部各崗位職責 篇2

  1、遵守生鮮部的業務規范,在上級的監督下,完成所分管類別的指標達成情況;

  2、負責分管類別的商品的入貨及合同簽訂情況;

  3、負責對分管類別促銷商品的選擇及價格和毛利初定,并向主管報批;

  4、負責編制進貨計劃,檢查商品銷售和商品適銷情況,完成類別商品的各項銷售報表的分析及整理匯總工作;

  5、負責招商廠家進店資格的初審把關;

  6、負責采購商品的結構調整和經營品各種的檢查,保證經營品種類別齊全,品種豐富;

  7、根據進貨計劃和市場情況,及時了解市場動態,解決進貨中的問題。

  8、協助電腦部完成商品資料的錄入及整理工作;

  9、協助業務完成商品渠道的拓展及選擇工作,并開始操作業務流程;

  10、協助業務進行市場調查,負責完成商品市調資料的整理和匯總工作;

  11、負責供應商合同及其它資料和整理和匯總;

  12、負責完成商品變價及新品錄入工作;

  13、負責完成各類銷售報表的整理和匯總工作,為上級提供分析參考的依據;

采購部各崗位職責 篇3

  1、主導采購部的日常工作。確保年度工作目標完成。

  2、負責供應商信息的收集、整理與保存。

  3、定期引進適銷新產品。淘汰滯銷老產品。

  4、嚴格執行采購制度。杜絕不良行為的產生。

  5、負責制定周分工執勤明細表并監督執行。及臨時調配工作。

  6、負責供應商報價。訪價。及制定月結供應商價格核定表。

  7、負責保持與供應商的聯絡與溝通。跟進與供應商日常問題的處理。積極開發新供應商并及時商定合作簽約事宜。

  8、定期組織員工進行采購業務知識的學習。精通采購業務和技巧。培養采購人員廉潔奉公的情操。

  9、根據采購單分配安排采購員采購任務。

  10、優化部門各崗位工作流程。提高工作效率。杜絕漏洞。

  11、落實誰主管誰負責原則。部門負責人是第一責任人。有最高決策權。也相應承擔出現問題的最大責任。

  12、要樹立危機意識。建立第一時間概念(搶時間爭取主動權)。敢于直面危機并善用智慧解決危機。問題來臨時要有大局觀念。快速權衡利弊、果斷決策。先表態度、再講事實、積極處理的原則。不得有“這不是我的責任”的思維。

  13、完成領導交付的其他臨時性工作事項。

采購部各崗位職責 篇4

  1、負責公司各類物資的采購。及時滿足客戶單位及承包飯堂的供應需求。

  2、嚴格遵守國家相關法律法規。采購原材料、原料符合食品安全體系要求。建立健全供應商資料庫。

  3、熟悉市場行情及進貨渠道。堅持“貨比三家。比質比價。擇優選購”的采購原則。努力降低進貨成本。嚴把質量關。杜絕假冒偽劣商品的流入。

  4、以搞好“采購供應。保障經營需要”為原則。抓好采購管理。嚴格采購管理規定。了解公司、客戶單位及承包飯堂的需求及市場供應情況。熟悉各種物資采購計劃。及時提交采購分析報告供上層領導決策。

  5、熟悉和掌握各人分管的各種物料的名稱、型號、規格、單價、品質及供應商品的廠家、供應商。要準確了解、掌握市場供求即時行情。適時組織采購。

  6、按“誰經手誰負責”的原則。要對各人分管的采購業務的質量、數量、成本負責。要盡可能多渠道采購。降低采購成本。提高采購質量。

  7、主動與申購部門聯系。核實所購物資的規格、型號、數量、驗貨時間等。避免差錯。按需進貨。及時采辦保證按時到貨。

  8、嚴格執行公司各項財務制度及規定。并堅持“憑單采購”的原則。購進的一切物資要及時通知收貨及用貨部門負責人。按規定辦理驗收入庫手續,共同把好質量、數量關。

  9、配合配送部每月對倉存進行盤點,保障先進先出。及時清理積壓物資。

  10、提高客戶服務質量及客戶滿意度。

采購部各崗位職責 篇5

  1、采購需求:每月與事業部溝通 確認所需供應商的計劃。了解事業部需求。

  2、新供應商的采集

  3、信息收集,為公司提供優質,性價比高的酒店資源,通過與各資源方溝通,熟練運用各大OTA平臺等,了解市場上競爭對手所用資源,發現新的或者優質的同檔次資源,及時推薦給事業部。

  4、熟悉所在區域,酒店資源,比如酒店的房間數,酒店的價格,酒店檔次,酒店品牌等,信息。比如,昆明市場上 目前攜程4鉆,5鉆的酒店有哪些是滿足旅行社需求的,價格在多少。做好資源儲備,當事業部需要時,就能脫口而出進行推薦。

  5、平時在多與資源方進行走動,通過溝通交流會有很大的收獲。

  6、具備優秀的酒店談判能力,通過實地,暗訪的方式,能對酒店進行準確的評估,運用談判手段,為公司發覺,優質低價,高性價比的酒店資源。

  7、維護好供應商關系,保證公司在同樣量的基礎上拿的價格市場上為最低。

  8、做好旺季控房工作。

采購部各崗位職責 篇6

  1.根據酒店管理集團的需求和市場預測制定采購策略和計劃,并報領導審批;

  2.審批通過后,組織采購部門人員進行實際采購工作,監督和控制采購進度;

  3.實時觀察市場動態,確定采購的時機;按時保質完成酒店管理集團的采購任務;

  4.制定和完善酒店管理集團的采購制度及采購流程,建立合理的采購流程;

  5.參與大批量或重要的商品采購,負責與供應商談判;

  6.在日常事務中,注意減少企業成本和開支,幫助集團獲得的利潤;監督采購過程,保證采購過程中無違反集團規定的情況;

  7.負責采購部門的日常事務,建立優秀團結的采購隊伍;

  8.熟悉供應商情況,建立合理的供應鏈,并維系與供應商關系。

采購部各崗位職責 篇7

  1、依據集團對公司戰略定位,制定業務規劃及實施策略,帶領團隊按計劃落地執行,確保年度目標達成;

  2、負責整合酒店用品戰略集采供應商,積極開展市場調研與信息收集,掌握原廠供應信息與渠道資源;

  3、從公司核心業務出發,對外對內拓展采購需求,做好上下游企業下單簽約、驗收與付款組織工作;

  4、負責對公司戰略集采模式及流程改進優化,持續推進酒店用品供應鏈業務創新與完善。

  5、負責集團物資供應鏈體系平臺搭建。

采購部各崗位職責 篇8

  1、全面負責酒店各項物資的采購。

  2、認真執行采購進程及價格控制,每日向總經理匯報采購進度。

  2、確保采購部門與其他部門密切合作,在給定的價格范圍內,采購合適的物品。

  3、及時更新、了解市場信息,比值論價,降低采購成本,識別和開發可靠的供貨渠道。

  4、確保采購需求及時完成和采購質量安全。

采購部各崗位職責 篇9

  1.根據公司經營發展戰略,制定本部門的工作目標;

  2.根據公司制定的年度、月度工作計劃制定部門年度、月度工作計劃并分解實施;

  3.負責根據工程實際情況,制訂材料供應計劃和資金需求計劃;

  4.負責項目所需材料、設備、成品、半成品的考察、詢價、比價及招標;

  5.負責項目所需材料、設備、成品、半成品的采購合同的簽訂與執行。

  6.負責工程項目所需材料、設備、成品、半成品的出入庫管理;

  7.負責建立詢價、比價系統,完善材料樣品庫;

  8.負責完善采購數據庫,配合造價控制部、財務部辦理工程項目材料結算;

  9.負責解決材料、設備、成品、半成品的售后服務問題;

  10.負責采購相關資料的檔案管理,并于工程竣工驗收之后移交至行政人事部保管;

  11.負責制定本部門管理制度、職務說明書、工作流程、工作程序、工作標準;

  12.定期召開部門工作例會,落實工作計劃的完成情況;

  13.及時完成上級領導交辦的其他任務。

采購部各崗位職責 篇10

  一、崗位職責:

  1、主持采購部日常工作,協調與各部門之間的工作關系,協調與各供應商、外協廠的工作關系;

  2、團結同事,發揮團隊精神,努力工作,發揮每個人的特點和聰明才智,把工作做好,努力發揮、激發下屬的潛能,并不斷的改進工作方法,改進工作效率、樹立廉潔的工作作風;

  3、對第一個業務訂單認真評審,確認交期的可行性,對每一個采購訂單評審、監督價格合理性,努力降低成本,為公司爭取更高的效益;

  4、對每一個供應商資格進行評審和監督,選用相適應的供應商,確保采購材料品質優良、價格便宜、合理、交期準時、售后服務好,保證公司生產正常運轉;

  5、及時掌握生產、物料庫存動態,掌握生產第一線的.各種信息,做到物料準時入庫、合理庫存;對長期積壓的物料要詳細分析、統計,根據公司實際情況,充分利用庫存,減少積壓;

  6、定期匯報采購落實結果,認真監督檢查各采購員的采購進程及價格控制。

  二、權限:

  1、對供應商、訂購數量、訂貨時間、交貨期等具有決定權;

  2、所屬人員的違規違紀的糾正權,事實處理權或處理申報權;

  3、下屬人員的考核權、指導權、分配權;

  4、相關文件的審核權;

  5、對計劃和規格、型號不清楚的物資有拒絕權;

  6、合理化建議權。

  三、崗位定員:

  1人

  四、崗位任職標準:

  1、大專以上學歷,或相關機械廠同類工作2年以上工作經歷。

  2、對原材料知識豐富,有很強的談判及溝通能力,有一定的文字能力。

  3、有較強的工作組織能力和管理經驗。

  4、具備一定的品質及成本意識,對ISO體系有較好的了解。

  5、思想品質好,工作認真負責。

  五、考核指標:

  1、采購計劃的制定及執行情況

  2、采購成本的控制

  3、物料采購周期的控制

  4、采購物料品質的合格率

  5、合格供應商的開發和管理情況

采購部各崗位職責 篇11

  采購部崗位職責

  崗位

  職責:

  1、制定并完善采購制度和采購流程;

  2、制定并實施采購計劃;

  3、采購成本預算和控制;

  4、選擇并管理供應商;

  5、本部門管理工作建立:

 、俑鶕械目冃Ч芾碇贫葏f助制定本部門的工作業績考核改進計劃;

 、谪撠煴静块T人員的職責分工及行政事務處理;

  ③協助并參與采購人員的崗前培訓和在崗培訓;

  ④負責采購車輛的管理、維護與保養。

  采購經理

  工作職責:

  1、負責本部門的全面工作,對采購商品的毛利率和銷售額及庫存周轉預算負責;

  2、指導并監督下屬開展業務工作,不斷提高業務技能,確保超市內商品的正常采購量,并完成全年采購商品的各項指標;

  3、與供應商在平等互利的原則下開展往來,要遵紀守法、講信譽、不索賄、不受賄,與供應商建立良好關系。

  4、協助落實每期促銷計劃,審核并提供促銷品項和價格;

  5、制定新商品引進計劃和舊商品汰換計劃并監督落實。

  6、檢查購進商品是否符合質量要求,對采購的商品質量要求負有領導責任;

  采購員(主管)

  工作職責:

  1、每周至少參加一次與總部營運部的溝通會,及時解決采購與營運存在的問題;

  2、制定采購車輛管理辦法,實時關注采購車輛的每日去向,督促車輛的維護與保養;

  3、完成好總部交辦的其他工作。

  4、按計劃完成各店各部門商品的采購任務,并在預算內盡量減少開支;

  5、熟悉和掌握采購所需商品的名稱、型號、規格、單價、用途和產地,根據采購計劃統籌安排以有效的資金保證最大的合理供應量;

  6、與供貨單位建立良好關系,在平等互利的原則下開展業務往來,對所購進商品嚴把質量和價格要求關;

  7、做好銷售預算,安排好進貨頻率,保證采購商品平穩流動及銷售;

  8、關注采購商品的庫存控制,對滯銷商品采取相應措施降低庫存;

  9、嚴格執行采購車輛管理辦法,實時對車輛的維護與保養。

采購部各崗位職責 篇12

  (1)組織跟蹤、研究、調查市場的相關動態,同行主要競爭對手的戰略動態,并結合公司的采購情況與投資發展戰略方案向投資中心提出建議,并上報總經理處。

  (2) 負責公司整體物流、物控方面的方案建議與執行。

  (3) 負責按各部門報批需要采購相關物資,及時采購到位,以免影響生產的進度。

  (4)完成上級領導交辦的其他相關事務。

采購部各崗位職責 篇13

  公司的采購部,采購主管來主持整個工作的大局,來監督采購員的工作等都是其崗位職責之一,以下是具體的采購部主管崗位職責的資料:

  1、協助采購部經理辦理企業的采購事宜,以保證物資的正常供應。

  2、與供應商建立良好的合作關系,確保以最合理的價格采購到符合標準的物品。

  3、對采購物品的出入庫手續和數最進行監督,并及時解決有關的技術問題.盡量壓縮費用開支。

  4、合理安排下屬員工的工作,全面安排采購任務落實,保證采購工作的順利進行。

  5、隨時了解市場信息,比值論價,降低費用開支。

  6、檢查并監督進口物品的報關工作,做到手續齊全,資料齊備。

  7、協助采購部經理檢查月末盤點工作。

  8、按時完成上級指派的其他工作。

采購部各崗位職責 篇14

  (一)采購部經理的崗位職責

  1、做到遵紀守法、秉公辦事、大公無私、廉潔自律的職業道德。

  2、對采購員的工作進行監督和檢查,確保采購工作順利開展。

  3、選擇、評審、管理供應商,建立供應商檔案。

  4、審核單品進價,并進行確認:定期進行市場價格調查,保證采購成本。

  5、對各部門非常規物資申購單進行審核,有權拒絕末經董事長同意的采購定單。

  6、配合財務部、倉庫確定合理物資采購量,及時了解存貨情況,進行合理采購。

  7、組織供貨合同評審,簽訂供貨合同,實旌采購活動,并對合同執行情況進行監督。

  8、監督采購過程中的退、換貨工作、補償事宜,確保我司利益。

  9、發展新供貨商,滿足公司需求。

  10、加強與供應商的溝通,及時解決工作中存在的問題。

  11、加強與生產部門、營運部門的溝通,及時解決工作中存在的問題。

  12、每月組織采購員召開一次業務分析會,進行交流與培訓。

  13、建立采購合同臺帳,做好保密工作。

  14、完成好董事長交辦的其它工作

  (二)采購員的崗位職責

  1、做到遵紀守法、秉公辦事、大公無私、廉潔自律的職業道德,做到誠實虛心、盡職盡責、不斷學習業務知識,提高業務工作能力的敬業精神。

  2、服從分配,聽從指揮,并嚴格遵守公司的各項規章制度和有關規定。

  3、負責公司物資的采購分單工作,對供應商進行詢價、比價、議價,并上報相關信息:對所采購的物品全面負責。

  4、有權拒絕末經領導同意批準的采購定單。

  5、負責保存采購工作的必要原始記錄,做好統計,定期上報。

  6、對所采購的物資要有申購單,采購非常規物資上報采購經理。

  7、不斷進行市場行情的調查、動態資訊收集、整理,及時上報,以便及時調整采購策略。

  8、跟催采購進度,確保訂購物料按時、按量、保質送達我司倉庫。

  9、及時傳遞訂單變更與撤消、品質要求變更與供方之間的信息,確保供方滿足我公司的需求。

  10、及時處理與供應商采購異常、退、換貨、補償事宣,確保我司利益。

  11、加強與供應商的溝通與聯絡,確保貨源充足,供貨質量穩定,交貨時間準確。

采購部各崗位職責 篇15

  崗位職責:

  1、負責部門數據,文檔管理;

  2、負責供應商管理;

  3、協助經理部門管理,團隊建設;

  4、協助部門經理文案工作;

  5、協助部門經理外聯事務,客情維護工作;

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,專業不限;

  2、男女不限,年齡在22歲以上;

  3、至少兩年以上手機,通信,3C產品行業采購部門工作經驗;

  4、語言溝通能力強,文字功底過硬;

  5、熟練使用辦公軟件,擅長PPT為佳;

  6、服從管理,態度端正,有吃苦耐勞精神。

采購部各崗位職責 篇16

  1、負責國內與國外產品的詢價、訂貨。

  2、負責業務合同登記、更新、匯總管理

  3、跟進業務合同從訂貨到發貨的整個過程;

  4、統計及更新貨物的備貨(庫存)情況。

  5、完成部門經理交代的其他工作。

采購部各崗位職責 篇17

  【 采購員崗位職責】

  一、負責編制采購合同,進行物資采購。

  1、根據采購計劃單和詢價單,起草采購合同,傳真給供方,進行合同審批。

  2、供方蓋章確認回傳后,根據采購管理辦法進行合同審批。

  3、采購合同審批完畢,方可正式蓋采購合同章后傳真給供方,并電話通知供方查收。

  【注意】

  1、合同審批程序按照《物資采購管理辦法》要求執行。

  2、在與供方溝通中若發現交貨期不能滿足我方要求的,一定要與供方確定最快的交期,并上報延誤給部門主管。

  3、合同訂出后,在交到貨前采購員必須進行合同貨物催交,在催交過程中發現的異常要第一時間上報部門主管。

  二、物資到貨后,報檢入庫。

  1、物資到貨后,采購員確認到貨物資,將其采購合同轉換成報檢單,然后打印,一式三份。采購員簽名,將報檢單及有關技術協議分發給原材料檢驗員檢驗,若緊急需在報檢單上注明“緊急”字樣。

  2、檢驗員檢驗完成簽字,一聯檢驗員留存,二聯燈具倉庫留存對賬,三聯交由當事采購員,采購員將報檢單和合同附在一起將合格物品交由倉庫入庫,不合格物品給供應商進行退換。

  3、倉管對合格物資辦理入庫手續后,報檢單、合同及入庫單交由采購員簽字確認,倉庫最后將手續辦理齊全的黃聯入庫單、報檢單與采購合同返還給采購員,采購員登記臺帳后將合同和報檢單附一起存在采購合同檔案中,入庫單按供方整理存放。

  三、負責采購發票的催交。

  1、票貨同行的,在物資入庫后,采購員立即核對入庫單和發票是否一致(供方名稱、單價、總價、稅率、數量、規格型號)。

  2、款到發貨的,要求在貨到十天內發票要上交到財務;貨到月付的,要求貨到二十天內欠票金額不能大于欠款金額;對于不能夠及時到的發票,要及時打電話催用戶開發票,確保發票的及時到位。

  3、收到發票的三日內采購經辦人完成發票的審驗工作,核對一致的發票確認簽收;采購經辦人將已審驗合格的發票附入庫單一起在個人發票登記本上登記,并在KIS系統“采購發票”模塊中將本次發票和入庫單核消之后交財務部,由財務部成本核算會計簽收。

  4、采購經辦人對及時全額收回所采購物資的發票負全責,若發生發票缺失、毀損,采購經辦人應負責賠償。

  四、負責對采購的不合格物資進行退換。

  1、市內采購的物資在進行入庫檢驗時發現的不合格品(未辦理入庫),直接通知供方,由供方拉回退換或返修。

  2、對于在報檢環節反饋的不合格物資,由采購員核實后反饋給供應商進行更換和退換手續的辦理。

  五、負責采購臺帳的登記。

  采購員每周集中在臺帳登記表上記錄本周內入庫的.元器件明細(供方名稱、入庫金額、入庫單號)、付款金額、訂出合同的錄入、到貨情況。

  六、整理供方資料,編制價格月報。

  1、適時填報《物資采購現行價格表(補充)》和《常用器件新供方明細表(補充)》,經部門主管、經理,經營副總和總經理審核批準后下發給相關部門。

  2、每月依據上月《物資采購現行價格表》和本月下發的《物資采購現行價格表(補充)》編制、更新《物資采購現行價格表》,全面反映公司所用原材料的最新價格。經供應服務部審核、報總經理批準后,抄送相關部門。

  七、填寫供方辦款申請報批。

  1、本地辦款一月一次,為每月25日。由采購經辦人整理匯總每月付款供方和金額,上報部門經理審核確認,再交由總經理確認辦款廠家和金額,逐級簽字確認后,交財務部出納安排付款。

  2、外地辦款分貨到月付供方和款到發貨的,貨到月付供方每月25日辦款,款到發貨逐級簽字確認,總經理批準后,交財務部安排付款。所有需辦款的供方由采購員書面申請,核對總欠款和總欠票后,由供應服務部經理復核,報總經理批準后交由財務部出納辦款。

  八、填寫《萬洲集團供方費用代扣單》。

  九、完成上級領導交辦的其它工作任務。

  【采購部副部長崗位職責】

  1、根據國家有關法律法規和公司經營的需求,建立、健全公司采購管理制度和工作流程,確保公司的采購供應運作符合國家法律法規規定和公司管理制度和流程;

  2、根據公司經營規劃制訂采購經營規劃,實現采購質量提高、采購成本持續降低、采購體系的完善;

  3、根據現有庫存量及項目要求,審批和實施年度、月度采購計劃及預算,保障生產計劃及新品開發的順利實施;

  4、組織對產品零部件、原輔材料、裝備物資等物料供應商的質量、價格、交貨期、服務進行綜合評價,建立完善供應商體系,對供應商質量進行管理;

  5、指導、監督部門員工落實各項工作。

  【采購部經理崗位職責】

  1、主持采購部的全面工作,采購部經理崗位職責。

  2、領導采購部門按部門的工作職能做好工作。

  3、根據項目營銷計劃和施工計劃制訂采購計劃,并督導實施。

  4、制定本部門的物資管理相關制度,使之規范化。

  5、制定物資采購原則,并督導實施。

  6、做好采購的預測工作,根據資金運作情況,材料堆放程度,合理進行預先采購。

  7、定期組織員工進行采購業務知識的學習,精通采購業務和技巧,培養采購人員廉潔奉公的情操。

  8、帶頭遵守采購制度,杜絕不良行為的產生。

  9、控制好物資批量進購,避開由于市場不穩定所帶來的風險。

  10、監控項目物流的狀況,控制不合理的物資采購和消費。

  11、進行采購收據的規范指導和審批工作,協助財會進行工程的審核及成本的控制。

  12、完成上級交辦的其他任務。

采購部各崗位職責 篇18

  會在中層管理的層面上受到上級的重用和下級的擁護,工作起來游刃有余。

  第一,采購經理的具體職責是:①執行采購戰略;②進行供應商開發、選擇、考核等工作,組織團隊成員建立供應商管理體系,并考核認證新供應商品質體系(質量、技術、交貨期、設備等);③隨時掌握物資的市場行情和質量情況,從而降低采購價格,提高產品質量;④安排團隊成員調研采購物資的國外市場,通過分析調研結果預測其價格走勢;⑤組織相關人員定期開展供應商評估工作,促進供應商不斷改進,不斷優化供應商隊伍;⑥制定計劃外采購的應急方案;⑦定期遞交采購報告,請領導審批;⑧組織協調與其他部門直接交流,建立閉環溝通機制;⑨完成上級安排的其他工作。

  第二,采購主管。采購主管是采購部的基層領導,領導采購執行者,對采購任務的完成情況了如指掌。采購主管的工作職責是:①尋找新商品供應商,搜集新商品供應商資料,開發新商品供應商,評估新供應商品質體系。②與供應商談判價格,審核原有供應商的品質、價格、交貨情況。③隨時掌握市場價格,制定采購計劃,訂購商品,控制交貨期。④積極協調企業內部的相關部門和外部的供應商。⑤管理、培訓采購部門員工。

  第三,采購員。采購人員是采購部門的兵,是日常采購工作的執行者。采購員的工作職責是:①下訂單并控制交貨期。②與供應商協商交貨時間、交貨數量、交貨地點等事宜。③驗收貨物的質量和數量。④調查商品的市場行情。

  規定明確的采購工作職責,不僅能夠防止采購員吃回扣、索要紅包等濫用職權行為,而且能提高采購員的服務意識。只有明確采購工作職責,才能使每一位采購團隊成員各司其職,互相配合,完成采購任務,才能不斷提高采購工作效率,真正擔起為企業節約成本的重任。

采購部各崗位職責 篇19

  - 基于公司目標,帶領團隊制定行動計劃

  - 為下屬設定目標,管理目標完成情況

  - 對下屬進行年度業績評估

  - 管理團隊,幫助他們建立并發展服務精神,團隊精神和進取精神

  - 培訓并管理員工遵循公司的規章制度

采購部各崗位職責 篇20

  采購主管崗位職責

  一、愛崗敬業、誠實守信、廉潔自律。

  二、負責部門的管理,擬定工作計劃,并督導執行。

  三、了解行業市場信息,把握市場脈搏,根據市場需求合理制定采購計劃。

  四、貨比三家,嚴控采購、運輸成本,爭取效益最大化。

  五、負責對公司銷售商品質量、數量和價格的核對工作。

  六、負責訂貨單、供應商的返利文件(原件交付財務部)、退貨托運單的保存,做好供應商的返利核對。

  七、每月負責配合財務核對供應商往來賬款。

  八、負責島內散貨采購、報銷及運費審核。

  九、采購量超過兩月銷售周期的貨物及價格變動必須及時上報上級領導。

  十、完成經理及公司交辦的其他工作。

  采購員崗位職責

  一、愛崗敬業、誠實守信、廉潔自律。

  二、負責訂貨單及退貨單的跟蹤。

  三、積極配合部門主管及倉管,及時準確地將產品入庫。如有價格變動第一時間通知總經理及部門扶著人。

  四、填寫匯款單以及傳真電匯單(告知對方付款時間及金額)。

  五、歸類整理質檢報告,盡量及時有效地向客戶提供產品質檢。

  六、負責與供應商的賬款核對。

  七、認真登記部分產品的返利情況。

  八、瀏覽庫存明細,了解產品銷售進度,根據實際需要下訂單。

  九、完成公司部門主管交辦的其它工作。

  十、完成總經理交辦的其他工作。

采購部各崗位職責 篇21

  1.負責汽車零部件的采購,并保障公司的采購成本目標達成。

  2.引入優秀潛在供應商資源,定位及優化現有資源;開展供應商的拓展和定點工作。

  3.策劃并實施汽車零部件開發質量管理工作,參與供應商定點評審,提升供應商量產產品質量。

  4.策劃物流項目規劃,制定物流工作流程,規劃物流運輸包裝方案,控制運輸成本。

  5.零部件入庫賬務管理,訂單計劃評審,數據轉化審核等。

采購部各崗位職責 篇22

  1、有效把控采購產品的價格和質量,對公司在施項目的采購成本和利潤負責。

  2、熟悉主要建筑材料的產品特點和質量要求,掌握采購管理制度和采購管理業務流程;

  3、選擇和評估供應廠商,包括新產品、新材料供應商的尋找,資料收集及開發;

  4、負責工程材料、設備采購合同的擬訂、審批與簽署工作及工程有關材料、設備的價格審查,組織采購合約或協議的擬寫、生意洽談和相關事項的跟進、管理;

  5、負責工程材料、設備采購、租賃合同執行情況的監督與貨款支付審查工作;

  6、根據工程施工生產計劃進度安排,做好物料采購計劃和安排;負責辦公用家具、設備器材的請購、租賃和具體的采購工作;

  7、確保質量管理體系、文件控制程序、工作流程程序在物資采購部的有效實施;

  8、及時跟蹤掌握原材料市場價格行情變化情況,建立和完善物料供應資料庫,以提升產品品質及降低采購成本;

  9、做好各種物料、采購報表的編制審核工作,及時、準確地上報各種物料、采購業務報表;

  10、做好各種物料價格、供應商資料、合同、報表及單據的存檔保管,同時切實做好相關資料的保密工作;

  11、完成公司領導交辦的其他與采購業務相關的工作任務。

采購部各崗位職責 篇23

  1. 負責聯絡上游供應商客戶,與相應對接人溝通、對接、合作,維護好客戶關系

  2、負責協助采購負責人對公司平臺品牌選品與采購,確保采購商品質優、價廉,有高性價比;

  3. 采購訂單的跟進與驗收工作;執行詢價、比價、議價制度,努力降低采購成本;

  4.虛心接受監督,努力使采購工作公開、公正、透明,廉潔高效。

采購部各崗位職責 篇24

  1.負責產品采購價格談判、交期、結算等一系列采購執行;

  2.負責不良品退換貨處理、供應商協調、賬冊登記;

  3.負責供應商交期、品質等方面問題的跟蹤和改善;

  4.負責物料的價格評估和降價指標的達成;

  5.負責供應商關系的維護;

  6.協助采購經理完成其他采購相關工作;

采購部各崗位職責 篇25

  一、部門概要:

  依相關部門的要求計劃,確保生產用原材料、輔料的準時到料,并確保來料的質量符合公司的.質量標準要求。協助公司進行采購成本控制,不定時的向廠部總監匯報采購工作的運作情況。

  二、主要職責:

  1、負責新產品原材料的供應商開發、評審及考核;

  2、負責供應商的評審、考核及管理;

  3、負責生產所需的原材料的準時到貨,并保證原材料的質量符合公司質量標準要求。

  4、負責來料品質異常的及時處理及預防措施的跟進;

  5、配合公司進行原材料的采購成本控制;

  6、負責公司與供應商之間的良好溝通與交流;

  7、完成其它部門的臨時采購需求;

  8、完成上級交待的臨時工作任務;

  9、向上級匯報工作。

采購部各崗位職責 篇26

  整個采購部所涉及的員工不只是一個人,它包括采購部經理、主管、倉管、員工等。以下就為您詳細分析整個采購部崗位職責內容:

  一、采購部經理

  一、層級關系

  1、直接上級:副總經理、總經理

  2、督導下級:采購組主管、倉庫組主管

  二、任職要求

  1、具有酒店管理高中以上學歷,從事酒店物資管理五年以上經驗,具有豐富的物資、財務管理知識。

  2、握國內、國外有關貨源情況,了解市場行情。

  3、熟悉各種商品知識。

  4、精通采購業務,熟悉倉庫管理業務。

  三、崗位職責:

  1、直接對分管領導、飯店負責,全面主持采購部工作,確保各項任務的順利完成。

  2、審核年度采購計劃、采購項目,審查各部門領用物資數量,合理控制,減少損耗。

  3、全面主持大宗商品訂購的業務洽談,督促下屬倉庫負責人把好進貨的驗收及質量關,保證物資供應和倉儲正常。

  4、教育屬下員工在工作中,要遵紀守法,對工作認真負責,不貪污、不受賄。按酒店計劃完成各類物資采購及安全保管任務,盡可能在預算范圍內做到節支降耗。

  5、督促采購組、倉庫組負責人,加強對下屬員工素質培訓,不斷提高員工的業務水平和工作能力。

  二、采購主管

  一、層級關系

  1、直接上級:采購部經理

  2、直接下級:采購員

  二、任職要求

  1、具有高中以上文化程度,從事酒店物資管理和采購工作三年以上,具有豐富的采購知識和經驗。

  2、熟練掌握采購程序和酒店內部控制程序。

  3、擁有各類物資供應商,并與他們建立牢固、良好的業務關系。

  4、懂基礎英語。

  三、崗位職責

  1、直接對物資采購委會經理負責,全面主持采購組工作,確保各項采購任務的順利完成。

  2、提出年度采購計劃,統籌策劃和確定采購內容。

  3、熟悉和掌握酒店所需各類物資的名稱、型號、規格、單價、用途和產地。檢查購進物資是否符合質量要求,對酒店的物資采購要求和質量負責。確保酒店物資供應正常。

  4、主持中小宗商品訂貨的業務洽談,檢查合同的執行和落實情況。

  5、教育采購人員在從事采購業務活動中,要遵紀守法,講信譽、不索賄、不受賄,與供貨單位建立良好的關系,在平等互利的原則下開展業務活動。按計劃完成酒店各類物資的采購任務,并在預算內盡量做到節省開支。

  三、倉庫主管

  一、 層級要求

  1、直接上級:采購經理

  2、直接下級:倉管員

  二、 任職要求

  1、具有高中畢業以上文化程度,從事倉庫物資管理工作三年以上,具有豐富的倉儲實踐經驗。

  2、掌握酒店庫存要求,熟練掌握驗貨、入庫、發貨各環節工作程序。

  3、懂基礎英語。

  4、工作細心、做事認真、原則性強。

  三、 倉管主管崗位職責

  1、直接對經理負責,完成副經理下達的任務,執行飯店的《員工手冊》和各項規章制度。

  2、努力學習本工作范圍的業務知識,即:飯店管理知識、物資驗收和保管知識等,熟記倉存物資品種,物資使用的變化規律,使管理條理化、規范化和科學化。

  3、了解屬下思想情況,檢查班組的出勤及工作情況,注意發揮和調動下屬員工的積極性,增強她們的責任感。

  4、協助經理對下屬員工進行業務培訓。

  5、經常不斷地檢查工作進度,完成飯店各部門的物資補給項目,決不能造成短缺。

  6、審核控制各部門領用物資的計劃和數量,嚴格把關,開源節流。

  7、督促保管員每月底做好月報表上報工作。

  8、配合財務部做好盤點工作,及時調整帳務,做到帳實相符。

  四、采購員

  一、層級關系

  直接上級:采購部主管

  二、任職要求

  1、全面掌握酒店的基礎知識和采購專業知識,提高對物資的鑒別能力;懂得基本電腦操作,以便網上查詢價格和購物。

  2、有健康的身體、充沛的'精力,勤跑市場,對個人所負責采購的物資性能、特征、用途、價格等全面熟悉了解。

  3、具有“后臺為前臺服務、急前臺之所急”的強烈服務意識。

  4、養成與各使用部門常溝通的習慣,及時了解各物資的使用情況是否正常。

  5、嚴格要求自己,做到不貪污、不索賄、不受賄,養成嚴明清正的工作作風。

  6、認真學習,不斷提高與供貨商的談判能力,做到盡量使每種新產品都能以最低、最優價購入。

  7、懂基礎英語。

  三、采購員崗位職責:

  1、常到使用部門了解物資使用情況及請購物資的規格、型號、數量、避免錯購。

  2、對各部門所需物資按“急先緩后“原則安排采購,積極與供貨單位取得經常聯系。

  3、嚴格遵守財務制度,購進的一切貨物首先辦理進倉手續。

  4、與倉庫聯系,落實當天物資的實際到貨的品種、規格、數量,把好質量關。然后通知申購部門,及時辦理手續。

  5、盡量做到單據(或發票)隨貨同行,交倉管員驗收(托收除外),如因外地物資不能單據隨貨同行,應預先根據合同數量,通知倉管員做好收貨準備。

  6、下班前,做好當天工作情況記錄和明天工作計劃。

  本部門采購細分食品、能源、物資三大部分,具體職責是:

 。1)、食品采購員

  A、負責食品、飲料、海鮮、水果、蔬菜等的采購。

  B、遵照采購供應工作方針“嚴格管理,廉潔奉公,保質、保量、保供應”及“價比三家,貨比三家”的原則開展工作。

  C、嚴格執行上級的采購指令,根據中、西餐行政總廚及使用部門經理意見保證質量和數量,不超計劃進貨或購進偽劣貨物。

  D、根據餐飲部和員工飯堂日常使用的食品原料、酒水品種、規格、檔次、數量,有計劃地按規定的采購程序進行采購。

  (2)、能源采購員

  A、遵照能源的采購供應工作方針“搞好能源采購供應,保證經營管理需要及配合經營管理,做好能源采購計劃,保證能源供應,開源節流,嚴格管理”的原則開展工作。

  B、負責五金、設備、電器、零配件以及負責液化汽等化工產品采購。

  C、根據酒店能源使用的品種、規格、數量,進行有計劃采購。

  (3)、物資采購員

  負責百貨日用品、印刷品、布草、服裝、鮮花、陶瓷、餐廳用具的采購。

  五、倉管員

  一、 層級關系

  1、直接上級:倉庫主管

  二、 任職要求

  1、保持充沛的精力,積極認真做好本職工作。

  2、掌握酒店的基礎知識和物資驗收、保管知識,懂得基本電腦實際操作,對物資的進出倉能得心應手地在電腦上錄入。

  3、養成對庫存物資熟記,時刻作到心中有數。

  4、有強烈的“二線為一線服務”意識。

  5、嚴以律已、遵紀守法、養成廉潔清正的工作作風。

  6、工作高效務實、敬業愛崗。

  7、懂基礎英語。

  三、倉管員崗位職責

  按其分工有:

  1、收貨員

  (1)、遵守飯店一切規章制度。

  (2)、收貨員要憑簽批的申購單會同使用部門嚴格按造廚師要求質量驗收貨物,如發現有不符合質量要求的拒絕接收,并要求供應商馬上把符合要求的該種貨補齊。

  (3)、收貨員早上8點準時到位收貨。

 。4)、收貨員要嚴格把好數量關,避免供應商含水過稱。

  2、辦公用品庫倉管員

  (1)、每天應檢查庫區安全衛生狀態,并及時整改。

 。2)、物品要分門別類擺放,要整理清楚。

 。3)、隨時發料,隨時錄入電腦。

 。4)、驗收采購入庫材料對專業性較強的,請使用部門專業人員共同驗收杜絕次品材料入庫。

 。5)、要控制好常用物品庫存量,及時向部門申報補充材料清單。

  (6)、月底盤點物品,做到帳、物相符。

  3、海鮮庫倉管員

  (1)、收貨時,要嚴格把好數量、質量關。

 。2)、保持庫位干凈。

 。3)、按時收貨,作好當天海鮮領用手續,把有關單據錄入電腦。

 。4)、對待工作要認真,實事求是。

 。5)、庫位有任何異常情況要及時向上級匯報。

  (6)、月底應配合財務部清盤庫存。

  4、食品庫倉管員

  (1)、物品要按性質、特點、類別堆放整齊。對易串味物品要分開存放。

 。2)、要控制好常用物品的庫存量。

 。3)、倉庫要保持干凈、通風。

 。4)、要定期或不定期的檢查物品保質期。

  (5)、做好每天物品出、入庫手續,并及時將出、入庫單據錄入電腦。

 。6)、入庫時要認真把好數量、質量關。驗收進口物資必須檢查是否有防疫部門檢驗證。

 。7)、月底應清盤庫存物資是否帳物相符,并在盤存表里注明食品進庫時間及到期日。

 。8)、每月2日前報送上月倉庫收發存報表。

采購部各崗位職責 篇27

  崗位職責:

  1、有效把控采購產品的價格和質量,對公司在施項目的采購成本和利潤負責。

  2、熟悉主要建筑材料的產品特點和質量要求,掌握采購管理制度和采購管理業務流程;

  3、選擇和評估供應廠商,包括新產品、新材料供應商的尋找,資料收集及開發;

  4、負責工程材料、設備采購合同的擬訂、審批與簽署工作及工程有關材料、設備的價格審查,組織采購合約或協議的擬寫、生意洽談和相關事項的跟進、管理;

  5、負責工程材料、設備采購、租賃合同執行情況的監督與貨款支付審查工作;

  6、根據工程施工生產計劃進度安排,做好物料采購計劃和安排;負責辦公用家具、設備器材的請購、租賃和具體的采購工作;

  7、確保質量管理體系、文件控制程序、工作流程程序在物資采購部的有效實施;

  8、及時跟蹤掌握原材料市場價格行情變化情況,建立和完善物料供應資料庫,以提升產品品質及降低采購成本;

  9、做好各種物料、采購報表的編制審核工作,及時、準確地上報各種物料、采購業務報表;

  10、做好各種物料價格、供應商資料、合同、報表及單據的存檔保管,同時切實做好相關資料的保密工作;

  11、完成公司領導交辦的其他與采購業務相關的工作任務。

  任職要求:

  1、五年以上相關采購行業工作管理經驗,精通本崗位的知識、業務流程,具有較強的管理水平并能熟練使用管理工具,能夠結合實際工作,處理富有挑戰性的、復雜的,突發性的任務;

  2、具備較強的書面與口頭表達能力、敏銳的觀察能力和反應能力,良好的組織和協調能力,能夠行之有效的`調動各組員積極能動性,帶領整個團隊不斷完善和提高;

  3、具有較高的采購技巧和談判、溝通能力,能夠開發、甄別供應商,能夠很好的處理與供應商的關系,有效的把控采購產品的價格和質量。

  4、工作地點:北京,會有適量的出差。

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  我們將為您提供

  1、基本福利:打包工資+五險

  2、全面的培訓:入職培訓+季度拓展培訓+崗位晉升培訓

  3、完善的職業規劃:根據您在試用期的情況為您量身制定今后的晉升及職業發展方向。

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  5、豐富多彩的員工活動及優厚的員工福利:節日補貼、帶薪年休假等

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采購部各崗位職責 篇28

  1、執行采購訂單和采購合同,落實具體采購流程;

  2、負責采購訂單制作、確認、安排發貨及跟蹤到貨日期;

  3、執行并完善成本降低及控制方案;

  4、開發、評審、管理供應商,維護與其關系;

  5、填寫有關采購表格,提交采購分析和總結報告;

  6、建立供應商檔案資料

  7、完成采購主管安排的其它工作。

采購部各崗位職責 篇29

  主要是做詢價報價工作,圍繞客戶訂單展開工作.

  與供應商協調工作,對訂單順利出貨負責

  開發新產品(雜貨,促銷品)

  有較強的溝通能力,善于協調溝通,為人誠懇踏實,做事認真細致!

采購部各崗位職責 篇30

  1、負責所分管物料的采購工作,負責采購訂單的確認下達,訂單交付過程中的異常處理;

  2、負責供應商管理,制定采購計劃,保證到貨及時率及質量;

  3、參與物料價格的詢價、比價,參與價格談判,負責對采購物料進行不定期的市場和價格分析,分析成本走勢;

  4、結合研發、產品等部門,對供應商定期議價,優化成本結構。

  5、對外代工訂單,負責外協代工廠家的物料協調、進度跟蹤等相關工作。

  6、協助研發和產品部門尋找研發所需新物料,積極組織開發有競爭力的貨源。

  7、采購負責人安排的其他工作。

采購部各崗位職責 篇31

  職責:

  1、制定并完善采購制度和采購流程;

  2、制定并實施采購計劃;

  3、采購成本預算和控制;

  4、選擇并管理供應商;

  5、本部門管理工作建立:

 、俑鶕械目冃Ч芾碇贫葏f助制定本部門的工作業績考核改進計劃;

 、谪撠煴静块T人員的職責分工及行政事務處理;

 、蹍f助并參與采購人員的崗前培訓和在崗培訓;

 、茇撠煵少徿囕v的管理、維護與保養。

  采購經理

  工作職責:

  1、負責本部門的全面工作,對采購商品的毛利率和銷售額及庫存周轉預算負責;

  2、指導并監督下屬開展業務工作,不斷提高業務技能,確保超市內商品的正常采購量,并完成全年采購商品的各項指標;

  3、與供應商在平等互利的原則下開展往來,要遵紀守法、講信譽、不索賄、不受賄,與供應商建立良好關系。

  4、協助落實每期促銷計劃,審核并提供促銷品項和價格;

  5、制定新商品引進計劃和舊商品汰換計劃并監督落實。

  6、檢查購進商品是否符合質量要求,對采購的商品質量要求負有領導責任;

  采購員(主管)

  工作職責:

  1、每周至少參加一次與總部營運部的溝通會,及時解決采購與營運存在的.問題;

  2、制定采購車輛管理辦法,實時關注采購車輛的每日去向,督促車輛的維護與保養;

  3、完成好總部交辦的其他工作。

  4、按計劃完成各店各部門商品的采購任務,并在預算內盡量減少開支;

  5、熟悉和掌握采購所需商品的名稱、型號、規格、單價、用途和產地,根據采購計劃統籌安排以有效的資金保證最大的合理供應量;

  6、與供貨單位建立良好關系,在平等互利的原則下開展業務往來,對所購進商品嚴把質量和價格要求關;

  7、做好銷售預算,安排好進貨頻率,保證采購商品平穩流動及銷售;

  8、關注采購商品的庫存控制,對滯銷商品采取相應措施降低庫存;

  9、嚴格執行采購車輛管理辦法,實時對車輛的維護與保養。

采購部各崗位職責 篇32

  崗位職責:

  1、協助采購專員收集貨源信息、聯營廠商信息,跟進采購合同審批;

  2、分析銷售走勢,提出更換滯銷品、引入新品建議;

  3、通過市場調研及行業信息,進行供價、售價的比價;

  4、協調解決門店缺貨,跟進配送網點及供應商送貨;

  5、協助采購專員進行供應商的考核及評估;

  6、完成日常報表的錄入、整理、匯總工作,及領導交辦的其他任務。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷;

  2、有1年以上門店營運工作經驗或大型連鎖超市采購工作經驗;

  3、熟練使用OFFICE辦公軟件。

采購部各崗位職責 篇33

  酒店采購部是在酒店總經理的領導下負責酒店全面的采購預算、計劃、執行,為保障酒店正常運行設置的職能部門。采購部在行使采購任務時必需接受財務部對質量、價格、資金、管理、監督。對酒店和使用物資的部門負責。酒店采購部根據本酒店的實際情況設置采購部經理一名、采購員兩名,全面負責整個酒店的物資采購工作。各崗位主要職責如下:

  一、采購部經理

  1、采購部經理在總經理的直接領導下負責酒店采購部的全

  面工作,負責采購部各崗位職責的制訂、部門員工任用、考核、薪金制訂和本部門行政人事管理工作。

  2、制訂采購部整個采購預算、計劃、執行和工作流程;制

  訂采購部規范操作流程;組織執行酒店采購任務完成

  3、與供應商建立長期往來關系,確定各供應商的結帳方式

 。ㄍㄟ^銀行轉帳的月結方式為主)。負責對供應商的管理。對酒店采購商品、物資的質量、價格全權負責。

  4、負責各供應商帳務核對,部門現金管理。(每月盤點日后

  一周內必須與會計核算部的相關人員核對個人往來賬目,涉及本部門當月現金采購產生的收貨記錄及其支付情況)。根據酒店資金情況合理安排支付供應商貨款。保證酒店物資正常運行。

  5、嚴格執行酒店規章管理制度,及時傳達、貫砌、執行酒

  店的各項規章管理制度,嚴格按程序報批采購物資,及時安排完成采購任務。

  6、及進向財務成本部提供,反饋市場信息。向酒店領導提

  供采購任務完成和部門工作開展情況。完成酒店領導安排的其它任務。

  二、采購員

  1、嚴格執行采購操作規程,負責日常采購業務,做到貨比三家,采購質優、價廉的商品,對采購的商品質量價格負責。

  2、及時提供市場信息,做好所購貨物的管理及貨款的支付,及時編制各部門月采購統計表,提供各部門采購情況信息。

  3、協助采購經理做好供應商管理。及時與供應商核對往來款項。建議供應商貨款的`支付。

  4、及時與會計成本部、庫房管理員檢查、核對庫存商品的結存情況,編制常用物資、耗品的采購計劃表。與各廳面核對零售商品銷售情況,提出合理上柜商品建義,及時配合對臨近過期商品作出退換貨處理。

  5、及時完成采購部經理交辦的其他工作。

  以上崗位職責應認真遵照執行。由采購部經理根據工作實踐與時俱進進行修改完善。

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  • 采購部文員的工作職責(通用9篇)

    一、根據BOM要求對原材料進行詢價及采購下單;二、跟進采購訂單,跟催到貨時間確認及入庫確認;三、與供應商對賬及發票整理,到期貨款辦理支付手續;四、采購資料及供應商資料整合、更新;五、協助采購經理辦理其他相關工作。...

  • 采購部與后勤部職責(精選5篇)

    1、負責開發標準件供應商,并進行初步資質評估;2、負責與標準件供應商建立聯系,并簽訂合作協議,確認物料報價,并下發采購訂單;3、負責跟進標準件供應商的改善落實情況;4、負責申請采購訂單付款,并跟進采購物料交期;5、負責將采購單據,...

  • 采購部工作職責內容(精選7篇)

    1、主要協助部門負責人管理團隊;2、制定、參與制定相關的政策、制度和流程;3、分析及考察評估供應商信息;4、分析市場確定短期和長期的供應商和供應渠道;5、根據銷售預測和生產情況,制訂采購計劃;6、負責供應商開發、管理和跟進,協助處理...

  • 采購部的工作職責內容(精選10篇)

    1、及時掌握材料市場價格動態,積極開拓材料渠道,確保采購材料具備價格優勢且滿足要求;2、熟悉各種材料技術性能、標準以及規定;3、根據項目要求,確保材料供應及時到位;4、跟蹤工地倉庫材料的出入帳情況,并進行有效管理...

  • 采購部部門職責范例(通用31篇)

    1、維護公司利益,制定并規范采購工作流程及規章制度,有效控制采購成本,保證采購物資質量,確保采購工作的正常進行,為公司項目按時交付提供物資保障。...

  • 采購部崗位職責匯編(精選33篇)

    1、根據公司需求產品開發相對應的供應商,進行洽談,了解相關情況后進行初步審核、工廠審核(至少三家對比);2、負責價格跟進及談判;3、負責采購訂單的下達及進度跟催;4、負責內包材打樣及生產的監控,及時跟進,確保產品按時保質保量交貨;...

  • 采購部部門職責范例(精選29篇)

    1、維護公司利益,制定并規范采購工作流程及規章制度,有效控制采購成本,保證采購物資質量,確保采購工作的正常進行,為公司項目按時交付提供物資保障。...

  • 采購部部門職責集錦(精選30篇)

    部門名稱:采購部部門目的:在保證質量的前提下,以最優惠的價格與優質的服務采購,從而保證公司對所有材料的需求。職責1:制定材料的戰略采購計劃工作基準:1、每種原料選擇2—3家供應商。...

  • 采購部崗位職責集錦(精選29篇)

    1、對職責范圍內所列各項工作處不及時、不準確和失誤負責。2、隨時跟蹤掌握最新物料價格變化,督促供應商不斷降低價格以達到公司要求;3、對采購計劃不周或跟蹤物料不及時,造成采購物資延遲入庫,影響生產出貨周期負責。...

  • 采購部的崗位職責(通用32篇)

    采購部副經理職位描述:1、協助采購經理做好各事業部的采購控制工作;2、協助采購經理匯總各部門申請采購,編制采購計劃;3、對采購工作進行統籌策劃,合理控制商品的采購價格;4、組織實施貨物驗收、退、換貨的管理;5、協助采購經理負責...

  • 采購部崗位職責(精選33篇)

    整個采購部所涉及的員工不只是一個人,它包括采購部經理、主管、倉管、員工等。以下就為您詳細分析整個采購部崗位職責內容:一、采購部經理一、層級關系1、直接上級:副總經理、總經理2、督導下級:采購組主管、倉庫組主管二、任職要求1、...

  • 材料采購部崗位職責(精選3篇)

    (1)經辦一般性物料采購。(2)查訪供應商。(3)與供應商談判價格、付款方式、交貨日期等。(4)要求供應商執行價值工程的工作。(5)確認交貨日期。(6)一般索賠的處理。(7)處理退貨。(8)收集價格信息及替代品資料。...

  • 采購部工作職責(通用29篇)

    崗位職責:1、協助采購專員收集貨源信息、聯營廠商信息,跟進采購合同審批;2、分析銷售走勢,提出更換滯銷品、引入新品建議;3、通過市場調研及行業信息,進行供價、售價的比價;4、協調解決門店缺貨,跟進配送網點及供應商送貨;5、協助...

  • 采購部部崗位職責(精選29篇)

    一、組織計劃、管理1、在經營副總的領導下,管理好整個采購部員工。2、主持部門工作例會,協調班組工作。3、制定本部門的組織機構和管理運行模式,使其操作快捷合理,并能有效保障生產所需。...

  • 采購部部門職責(精選32篇)

    1、維護公司利益,制定并規范采購工作流程及規章制度,有效控制采購成本,保證采購物資質量,確保采購工作的正常進行,為公司項目按時交付提供物資保障。...

  • 崗位職責
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