綜合行政部經(jīng)理崗位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間：2024-10-10

綜合行政部經(jīng)理崗位職責(zé)（通用5篇）

綜合行政部經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

　　1、負(fù)責(zé)按照公司人員需求開(kāi)展招聘工作;

　　2、負(fù)責(zé)整個(gè)招聘流程的制定和建設(shè);

　　3、銜接分子公司與集團(tuán)總部;

　　4、嚴(yán)格按照人員崗位需求開(kāi)展面試篩選;

　　5、辦理員工入離職手續(xù);

　　6、處理薪資核算、社保異動(dòng)等日常工作。

　　7、子公司全盤(pán)行政工作

綜合行政部經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

　　1.負(fù)責(zé)集團(tuán)行政中心目標(biāo)戰(zhàn)略制訂，并對(duì)目標(biāo)任務(wù)負(fù)責(zé)，指導(dǎo)全面開(kāi)展行政中心工作;

　　2.負(fù)責(zé)集團(tuán)及其下分子公司的行政管理體制建設(shè)，并對(duì)集團(tuán)旗下及各分子公司行政類(lèi)資產(chǎn)、成本費(fèi)用進(jìn)行合理管理;

　　3.切實(shí)發(fā)揮好協(xié)調(diào)內(nèi)外、溝通上下、妥善安排各項(xiàng)管理會(huì)議、商務(wù)接待;

　　4.梳理完善行政各項(xiàng)工作流程，推動(dòng)行政管理部工作有效、高質(zhì)開(kāi)展;

　　5.負(fù)責(zé)公司各類(lèi)發(fā)文、會(huì)議紀(jì)要等行政公文的規(guī)范輸出;

　　6.協(xié)助上級(jí)處理其他事項(xiàng)。

綜合行政部經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)行政管理體系的建立、實(shí)施，統(tǒng)籌管理集團(tuán)、下屬單位行政管理工作;

　　2、完善集團(tuán)固定資產(chǎn)、文件、印章、檔案、證照、車(chē)輛、會(huì)議等各項(xiàng)行政管理規(guī)章制度，保障制度貫徹執(zhí)行;

　　3、負(fù)責(zé)編制集團(tuán)年度行政預(yù)算、審核，并對(duì)內(nèi)部行政費(fèi)用進(jìn)行有效管控，擬定費(fèi)用管控和考核標(biāo)準(zhǔn);

　　4、負(fù)責(zé)公司重大活動(dòng)組織、安排、實(shí)施;

　　5、組織、安排重要客人的來(lái)訪接待工作，協(xié)助內(nèi)外關(guān)系，宣傳企業(yè)文化和公司理念，樹(shù)立公司良好的企業(yè)形象;

　　6、負(fù)責(zé)公司相關(guān)用品的采購(gòu)、分配和管理工作，負(fù)責(zé)公司供方庫(kù)搭建、管理和評(píng)審;

　　7、負(fù)責(zé)分子公司的設(shè)立、注冊(cè)、開(kāi)辦、撤銷(xiāo)等工作;

　　8、領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。

綜合行政部經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4

　　1、能夠發(fā)揮總經(jīng)理參謀、協(xié)調(diào)和綜合管理職能，協(xié)助公司決策層制定公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，并監(jiān)督執(zhí)行與檢查;

　　2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定人力資源、行政工作發(fā)展規(guī)劃與預(yù)算方案;

　　3、協(xié)助建立有效的組織機(jī)構(gòu)，主導(dǎo)制定各部門(mén)及崗位職能;

　　4、組織制定完善公司各項(xiàng)管理制度，監(jiān)督、考核各項(xiàng)管理制度的執(zhí)行情況;

　　5、監(jiān)督、落實(shí)公司各項(xiàng)考核，包括但不限于目標(biāo)責(zé)任書(shū)考核、月度考核和專(zhuān)項(xiàng)考核;

　　6、負(fù)責(zé)公司人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬社保、福利團(tuán)建、企業(yè)文化及勞動(dòng)關(guān)系等人力資源管理工作;

　　7、負(fù)責(zé)公司檔案、會(huì)議、車(chē)輛、固定資產(chǎn)、外聯(lián)、證件年審、工商變更等后勤管理工作。

綜合行政部經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5

　　1、協(xié)助執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和維護(hù)工作秩序;

　　2、負(fù)責(zé)公司員工的考勤管理;

　　3、負(fù)責(zé)公司全體員工的后勤保障工作，包括發(fā)放辦公用品、印制名片、辦理餐卡、定水、定票、復(fù)印、郵寄等事務(wù);

　　4、負(fù)責(zé)接待來(lái)賓，接聽(tīng)或轉(zhuǎn)接外部電話(huà);

　　5、負(fù)責(zé)與工作內(nèi)容相關(guān)的各類(lèi)文件的歸檔管理;

　　6、完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。

　　1.協(xié)助主管對(duì)人員的招聘，

　　2.新進(jìn)人員的入廠和離職人員的出廠手續(xù)之辦理。

　　3.協(xié)助主管對(duì)新進(jìn)人員的教育訓(xùn)練之準(zhǔn)備與后序工作之進(jìn)行。

　　4.全廠人員檔案的建立與管制。(電腦化)

　　5.對(duì)試用人員之試工與考核調(diào)查。

　　6.負(fù)責(zé)全廠人事異動(dòng)工作。(轉(zhuǎn)正/升職/調(diào)動(dòng)/降職等手續(xù)之辦理)

　　7.全廠獎(jiǎng)懲手續(xù)之辦理。

　　8.對(duì)各類(lèi)資料進(jìn)行簽收，整理并分類(lèi)歸檔。(廠內(nèi)程序文件/內(nèi)部聯(lián)絡(luò)/外部聯(lián)絡(luò)/會(huì)議資料/各類(lèi)培訓(xùn)資料/考勤資料/獎(jiǎng)懲資料/人事異動(dòng)資料等分類(lèi)整理)

　　9.每日/月對(duì)全廠職員工的考勤工作。(每日/月之考勤日?qǐng)?bào)表/每月人力流動(dòng)統(tǒng)計(jì)表/請(qǐng)假、放假手續(xù)辦理/平時(shí)查卡、監(jiān)卡/加班申請(qǐng)手續(xù)等)

　　10.月底對(duì)相關(guān)報(bào)表的整理并交于財(cái)務(wù)。

　　11.月底新工卡及飯卡的發(fā)放，月初對(duì)全廠職員工上月的工卡查核并及時(shí)交于財(cái)務(wù)室。

　　12.對(duì)全廠鑰匙之管理。

　　13.配合舍監(jiān)對(duì)宿舍名單的修改和月底水電之統(tǒng)計(jì)。

　　14.職員工勞動(dòng)合同/暫住證及各類(lèi)保險(xiǎn)之辦理。