糧油崗位職責(zé)（精選6篇）

糧油崗位職責(zé) 篇1

　　崗位職責(zé):

　　1、有效管理庫(kù)房,負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨物的保管;

　　2、保持倉(cāng)庫(kù)的干燥以及倉(cāng)庫(kù)的衛(wèi)生環(huán)境;

　　3、對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行定期的巡查,防止安全隱患;

　　4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

　　任職資格:

　　1、中專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

　　2、熟悉庫(kù)房的保管方法以及具備安全隱患意識(shí);

　　3、有責(zé)任心,吃苦耐勞,服從上級(jí)的任務(wù)分配

糧油崗位職責(zé) 篇2

　　一、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家糧食檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行感官、儀器檢驗(yàn)相結(jié)合的方法檢驗(yàn)出入庫(kù)糧油；及時(shí)復(fù)檢、準(zhǔn)確率達(dá)100%。

　　二、認(rèn)真執(zhí)行糧油質(zhì)價(jià)政策，嚴(yán)格操作規(guī)程，對(duì)業(yè)務(wù)精益求精，確保質(zhì)量準(zhǔn)確。不得造成降等、增水、加雜。

　　三、依據(jù)化驗(yàn)結(jié)果認(rèn)真填寫票據(jù)后，才能加蓋加章，禁止事先預(yù)蓋。

　　四、檢驗(yàn)不符合入庫(kù)標(biāo)準(zhǔn)的.，退車做好記錄，做好宣傳解釋，并保留好樣品。

　　五、隨時(shí)隨地宣傳糧食質(zhì)價(jià)政策，調(diào)動(dòng)農(nóng)戶交糧積極性，使交糧者高興而來(lái)，滿意而去。

　　六、出入庫(kù)的糧食必須經(jīng)過(guò)檢驗(yàn)，檢驗(yàn)臺(tái)賬必須長(zhǎng)期保存以備后查。

　　七、接到糧食保管員反應(yīng)糧食實(shí)際品質(zhì)與收購(gòu)憑證所注不符時(shí)，應(yīng)主動(dòng)同保管員到現(xiàn)場(chǎng)對(duì)所卸糧食進(jìn)行復(fù)檢，妥善處理。

　　八、糧食保管期間應(yīng)按普查要求，及時(shí)對(duì)儲(chǔ)存糧食進(jìn)行品質(zhì)檢驗(yàn)。

　　九、烘干值班化驗(yàn)員要及時(shí)向機(jī)工提供準(zhǔn)確的烘前水分和烘干后水分?jǐn)?shù)據(jù)，做到各種糧食烘干不過(guò)火、不夾生。

　　十、做好所有檢、化驗(yàn)設(shè)備的定期校驗(yàn)、維護(hù)、保養(yǎng)工作，使之正常使用。

　　十一、做好檢驗(yàn)檔案、臺(tái)賬的管理工作，做到齊全、規(guī)范。

　　十二、負(fù)責(zé)蟲害檢查，水分檢測(cè)，品質(zhì)檢查及滅鼠和防治工作。

糧油崗位職責(zé) 篇3

　　為進(jìn)一步規(guī)范公司的管理制度，加強(qiáng)倉(cāng)管員的責(zé)任意識(shí)，使倉(cāng)管員的崗位責(zé)任更具體，特制訂以下崗位職責(zé)：

　　一、做好成品出入庫(kù)的數(shù)據(jù)管理，建立成品庫(kù)存放的標(biāo)識(shí)與系統(tǒng)賬，為財(cái)務(wù)部、銷售部提供及時(shí)、準(zhǔn)確的`報(bào)表。

　　二、建立健全的倉(cāng)庫(kù)在成品出、入、存放手續(xù)，將出入庫(kù)單據(jù)寫準(zhǔn)確，并形成出入存報(bào)表，每月底匯總至財(cái)務(wù)經(jīng)理。

　　三、認(rèn)真做好成品入庫(kù)驗(yàn)收工作，對(duì)每批成品的入庫(kù)名稱、規(guī)格、型號(hào)、單位、數(shù)量、標(biāo)簽進(jìn)行分類堆放，并標(biāo)明標(biāo)識(shí)，注明入庫(kù)日期，單據(jù)的妥善保管。每天將入庫(kù)單，發(fā)貨單交至財(cái)務(wù)經(jīng)理。對(duì)出入庫(kù)成品進(jìn)行臺(tái)賬登記和建立與倉(cāng)庫(kù)相對(duì)接的電子表格動(dòng)態(tài)管理體系。按照生產(chǎn)和銷售情況結(jié)合規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)庫(kù)存量隨時(shí)向銷售部、財(cái)務(wù)部、生產(chǎn)部提供調(diào)整、控制庫(kù)存量，及時(shí)配貨的建議。

　　四、發(fā)貨時(shí)，一定嚴(yán)格審核手續(xù)的完整性，對(duì)審批手續(xù)不到位的，一律拒發(fā)。對(duì)將要出貨的成品實(shí)物與銷售發(fā)貨單位的要求品種、規(guī)格、數(shù)量進(jìn)行核對(duì)。

　　五、按照財(cái)務(wù)部要求完成半成品的出入庫(kù)，整理、標(biāo)識(shí)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等工作，工作之余配合原材料倉(cāng)管員做好相關(guān)入庫(kù)、領(lǐng)料登記工作。

　　六、負(fù)責(zé)對(duì)成品倉(cāng)庫(kù)鑰匙的妥善保管，做到人在門開(kāi)，人走門關(guān)，隨時(shí)做好防盜、防霉變、防火等安全檢查工作，隨時(shí)根據(jù)天氣情況對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行通風(fēng)干燥和衛(wèi)生打掃，確保庫(kù)內(nèi)成品堆碼整齊、庫(kù)內(nèi)干凈暢通。

　　七、負(fù)責(zé)對(duì)出入庫(kù)單據(jù)進(jìn)行認(rèn)真的審核，如發(fā)現(xiàn)出入庫(kù)單據(jù)上的數(shù)量與實(shí)物不相符時(shí)，及時(shí)與有關(guān)責(zé)任人溝通、確認(rèn)，必要時(shí)可越級(jí)報(bào)告。

　　八、有權(quán)拒絕手續(xù)不全，數(shù)量不符、不合格產(chǎn)品的出入庫(kù)；有權(quán)要求搬運(yùn)人員按照規(guī)定的位置合理擺放、搬移產(chǎn)品。

　　九、對(duì)成品出入庫(kù)報(bào)表上交的及時(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；對(duì)每月盤點(diǎn)報(bào)表的準(zhǔn)確性和對(duì)導(dǎo)常情況的合理分析負(fù)責(zé)；對(duì)因發(fā)貨實(shí)物數(shù)與單據(jù)數(shù)不相符有出入給公司造成的損失負(fù)責(zé)；對(duì)因成品庫(kù)所有出入庫(kù)單據(jù)保管不善給公司造成的損失負(fù)責(zé)。

　　十、工資＝基本工資＋話費(fèi)補(bǔ)貼+績(jī)效獎(jiǎng)（100元/月）根據(jù)每月工作績(jī)效的發(fā)貨及時(shí)率、發(fā)貨準(zhǔn)確率進(jìn)行考核，如發(fā)貨錯(cuò)誤或單據(jù)填寫錯(cuò)誤及漏填發(fā)貨單，從工資中扣除績(jī)效獎(jiǎng)，由部門主管考核。

糧油崗位職責(zé) 篇4

　　職責(zé)描述:

　　1、組建培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成立糧商學(xué)院;

　　2.負(fù)責(zé)公司銷售團(tuán)隊(duì)、客服團(tuán)隊(duì)等內(nèi)部培訓(xùn)課程的建立及優(yōu)化,建立并優(yōu)化培訓(xùn)體系,建立內(nèi)部及外部師資庫(kù);

　　3、對(duì)整個(gè)公司和各部門的培訓(xùn)需求進(jìn)行調(diào)查,分析了解人崗狀況;

　　4、制定培訓(xùn)計(jì)劃,培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施與協(xié)調(diào),并持續(xù)改善,負(fù)責(zé)管理和合理使用培訓(xùn)經(jīng)費(fèi);

　　5、制定和完善公司的`培訓(xùn)規(guī)章制度;負(fù)責(zé)培訓(xùn)效果的評(píng)估;

　　6、設(shè)計(jì)并落實(shí)員工的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,跟蹤關(guān)鍵員工的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃落實(shí)情況;

　　7、負(fù)責(zé)相關(guān)活動(dòng)項(xiàng)目的組織開(kāi)展。

　　8、組織新員工崗位培訓(xùn)及在職員工的技能提升培訓(xùn)。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷,有互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、兩年以上培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn),有成功培訓(xùn)案例,特別是銷售團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn);

　　3、具備獨(dú)立建立培訓(xùn)架構(gòu),設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案的能力,能夠獨(dú)立帶領(lǐng)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),開(kāi)發(fā)公司客戶的培訓(xùn)需求;

　　4、能夠充分提煉產(chǎn)品精髓,編寫培訓(xùn)教材,迅速提升營(yíng)銷人員的銷售能力;

　　5、形象佳,工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),有較強(qiáng)的邏輯分析能力、溝通能力。

糧油崗位職責(zé) 篇5

　　主要職責(zé):

　　1.全面負(fù)責(zé)“中國(guó)好糧油”項(xiàng)目建設(shè)實(shí)施;

　　2.推進(jìn)落實(shí)優(yōu)質(zhì)糧油生產(chǎn)基地建設(shè);

　　3.負(fù)責(zé)建立“老廚房”優(yōu)質(zhì)糧油標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)質(zhì)量保證體系和追溯體系的建設(shè); 4.提升推廣四川老廚房品牌效應(yīng),擴(kuò)大銷售規(guī)模;

　　5.創(chuàng)新體制機(jī)制,促進(jìn)一二三產(chǎn)業(yè)整合。

　　任職要求:

　　1.年齡:40歲以下 ;

　　2.學(xué)歷:企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)、農(nóng)業(yè)管理等全日制本科及以上學(xué)歷; 3.工作經(jīng)驗(yàn):10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上戰(zhàn)略發(fā)展策劃、項(xiàng)目管理相關(guān)部門負(fù)責(zé)人崗位工作經(jīng)驗(yàn),同等條件下熟悉糧油行業(yè)業(yè)務(wù)操作者優(yōu)先。

糧油崗位職責(zé) 篇6

　　工作內(nèi)容:

　　1. 收購(gòu)期間,監(jiān)督檢查各轉(zhuǎn)運(yùn)庫(kù)及各委托收購(gòu)單位的收購(gòu)價(jià)格、進(jìn)度、日烘干數(shù)量,編排發(fā)運(yùn)計(jì)劃、各采購(gòu)合同的執(zhí)行和結(jié)算情況;

　　2. 對(duì)銷售工作負(fù)責(zé);

　　3. 通過(guò)信息的搜集整理,向董事長(zhǎng)、總經(jīng)理提出營(yíng)銷建議;

　　4. 產(chǎn)地調(diào)查、走訪,協(xié)調(diào)客戶關(guān)系;

　　5. 業(yè)務(wù)人員日常工作的檢查和管理,各項(xiàng)業(yè)務(wù)費(fèi)用的審批;

　　6. 制定和檢查各轉(zhuǎn)運(yùn)庫(kù)績(jī)效考核方案的實(shí)施情況;業(yè)務(wù)

　　7. 來(lái)連的客戶接待.

　　崗位資力要求

　　教育背景:大專及以上學(xué)歷,糧食、貿(mào)易、工商管理等相關(guān)專業(yè)。

　　工作經(jīng)驗(yàn):5年以上糧食貿(mào)易,貿(mào)易流通相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　崗位技能要求

　　專業(yè)知識(shí):精通糧油和貿(mào)易知識(shí),熟悉相關(guān)政策和法規(guī)。有對(duì)俄貿(mào)易及進(jìn)出口貿(mào)易經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄取。

　　能力與技能:良好的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,敏銳的市場(chǎng)洞察力。