推薦物流及倉庫主管崗位職責（通用31篇）

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇1

　　1、貨品出入庫管理，確保按照流程執行。

　　2、倉庫單據復核，確保賬實相符。

　　3、倉庫貨品管理，做到準確，清晰，分批擺放，無損耗。

　　4、庫存管理，月度盤點組織與開展，確保庫存的準確性。

　　5、團隊人員管理與考核。

　　6、與銷售部門及財務部門做好工作溝通與銜接。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇2

　　1.負責倉庫日常工作管理及安排，確保貨物順利發出;

　　2.負責倉庫收貨、發貨、整理物料等倉庫的工作;

　　3.熟悉倉庫進出貨操作流程，具備物資保管專業知識和技能;

　　4.保證包裹的安全，避免配貨及發貨的出錯率。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇3

　　負責倉庫的日常管理，制定部門工作計劃，規范和不斷完善工作流程和規章制度；

　　監督管理倉庫收貨、盤點、發貨、包裝、發貨、運輸、記賬等日常工作；

　　負責倉庫區域規劃和存儲標準，科學管理貨物倉位和擺放標準，提出改進方案，確保倉庫的最佳利用率；

　　負責倉庫的定期盤點、監督和倉庫存儲驗證，確保賬、卡、物一致；

　　了解現有材料的`質量狀況，避免存貨過度儲存、短缺、破壞等現象，確保庫存材料的安全；

　　協助合同計劃向加工生產車間下達生產計劃。

　　提出不斷改進的方法和技巧，提高效率，降低成本；

　　完成領導安排的相關工作，協調溝通公司相關業務部門

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇4

　　1、管理倉庫日常操作和運行

　　2、有效管理庫存，監控物料交接準確性，領導盤點工作并定期盤點，實現實物庫存和系統庫存一致

　　3、物流服務商管理，新供應商的選擇、合同定期評審，績效評定

　　4、維護及持續改善倉庫運營的所有相關流程，確保作業規范

　　5、監督和控制倉庫相關的成本和費用，提出降本措施和目標，并確保執行

　　6、管理和核對倉儲服務相關賬單，支付費用申請

　　7、出具倉儲部相關數據管理及報表

　　9、人員管理：建立部門績效考核制度，制定員工的個人工作目標，定期評估、溝通與調整

　　10、培訓：根據業務需求以及員工個人的能力和技能，制定相應的部門培訓計劃

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇5

　　有些人做了多年的倉庫主管但卻不知如何描述自己的崗位職責,但有些人則可以將其寫的井井有條。以下的細致的倉庫主管的崗位職責,可供各位朋友參考。

　　1、全面掌握倉庫各廠家、各系列產品庫存情況,根據商場銷售進度以及業務部的采購計劃進度,確保產品正常進出庫房以及產品的完整性。

　　2、負責安排監督倉管員、搬運工人的日常工作,督促倉管員做好各類臺帳,對產品進倉、驗貨等整理登記入帳工作(做到準確無誤),以便統計和核查;

　　3、及時與業務部溝通廠方到貨情況,并組織人員做好接貨準備。

　　4、及時與業務部、倉管員核對產品出入庫紀錄,對物品的出入庫要及時驗收、登記帳簿,做到賬物相符,發現問題及時向上級反饋;

　　5、督促和配合倉管員定期對倉庫產品盤點清查,發現帳、物不符時,找出原因予以調帳或上報公司領導處理;

　　6、負責每日晨會培訓、以及當天工作安排的有序進行,并定期對倉管員、搬運工人進行工作培訓和崗位考核。

　　7、刻苦鉆研業務知識,全面了解各廠家各系列產品,統籌分析,對庫區的工作作出相應的調整,達到有效管理倉庫的目的。

　　8、嚴格放行條的簽發和使用,不得亂發亂簽放行務;

　　9、監督好所有物品的保管工作,所有進出倉庫的物品均須有相關責任人簽字;

　　10、每周做好工作總結報告,如實反映工作情況和工作中遇到的問題,積極提出合理化建議;

　　11、以身作則,用正確的`工作方法,積極負責的態度處理倉庫日常工作;

　　12、關心、愛護、團結下屬員工,解決下屬員工的困難和問題。發揚團隊精神,發揮團隊力量。帶領下屬員工做好倉庫的工作;

　　13、對于下屬員工違反公司規章制度要及時做出處理;

　　14、負責對倉庫進行分區管理,各類物品要分區放置,擺放整齊,做好標識,井然有序;

　　15、加強管理,搞好倉庫安全(防火、防盜、防破壞)工作,防盜報警器的設防工作;

　　16、對貶值、不完整和不合格產品向公司提出處理意見;

　　17、定制訂倉庫管理制度,并根據相關制度對下屬人員進行考核、獎懲;

　　18、按照公司的發展規劃擬定部門人員編制,報公司批準;

　　19、配合公司其它部門開展工作,做好橫向溝通;

　　20、認真、仔細、負責做好配送中心的出樣、送貨提成統計明細;

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇6

　　1、負責倉庫各項管理制度、各崗位工作職責及工作流程的制定與完善，并監督各項規章制度的正確執行;

　　2、負責日常工作的分配、落實及跟進，對倉庫的各項工作開展情況及時總結和匯報;

　　3、負責安排倉庫區域劃分、設置，根據原料、產品性質分類儲存，做好分區管理;

　　4、負責審核監督所有出入庫單據錄入系統及貨物賬務管理，做到帳物相符，配合財務組織進行盤點事宜;

　　5、負責個人管理區域的收、發料工作;

　　6 負責安排調度人員，有電商小包分揀操作經驗優先考慮

　　7、公司領導安排的其他臨時性工作。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇7

　　1、負責倉庫現場管理，制定和完善倉庫的規章制度、規范作業標準及流程，提高效率及人均效能；

　　2、負責發貨管理、打包管理、收貨管理及裝、卸管理及人員安排；

　　3、負責貨物的出入庫及堆碼進行有效合理規劃及庫位的整理，有效提高倉庫利用率；

　　4、負責異常的處理，及時降低、規避損失及潛在風險；

　　5、科學管理貨品庫位，提出改進方案；

　　6、負責倉儲物流部日常工作開展，6S及安全管理等。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇8

　　1、負責倉庫整體日常工作的按排。

　　2、倉庫的工作 的工作籌劃與進度控制，合理調配人力資源，對倉庫現場各個工作的監控。

　　3、與公司其他部門的溝通與協調。

　　4、參與公司宏觀管理和策略制定。

　　5、現場管理的督導、6S 推行情況、目視化管理執行情況。

　　6、審訂和修改倉庫的工作 的工作操作流程和管理制度。

　　7、對下屬員工進行業務技能培訓和考核，提高員工素質和工作效率。

　　8、與業務部及生產部門溝通確認例外事情。

　　9、與相關部門確定工作接口和業務交接標準。

　　10、接受并完成上級交代的其它工作任務。

　　11、簽發倉庫各級文件和單據。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇9

　　1. 外貿電商倉庫人員的日常管理和工作統籌安排;

　　2. 根據公司的發貨計劃，選擇發貨渠道，合理安排倉庫人員準確及時的揀貨、包貨、出貨;

　　3. 統籌和安排倉庫的入貨、出貨事宜，確保倉庫貨物發貨及時有效;

　　4. 對物流、發貨渠道、倉庫流程的優化并提供可行性的建議;

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇10

　　倉儲部是公司重要的財產保障部門,也是公司配送中心和成本控制部門。倉庫主管工作職責是全面負責本部門的工作,對配送中心經理負責。

　　1、負責倉庫整體日常工作的按排。

　　2、倉庫的`工作籌劃與進度控制,合理調配人力資源,對倉庫現場各個工作的監控。

　　3、與公司其他部門的溝通與協調。

　　4、參與公司宏觀管理和策略制定。

　　5、現場管理的督導、6s推行情況、目視化管理執行情況。

　　6、審訂和修改倉庫的工作操作流程和管理制度。

　　7、對下屬員工進行業務技能培訓和考核,提高員工素質和工作效率。

　　8、與業務部及生產部門溝通確認例外事情。

　　9、與相關部門確定工作接口和業務交接標準。

　　10、接受并完成上級交代的其它工作任務。

　　11、簽發倉庫各級文件和單據。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇11

　　1、獨立管理倉庫運作團隊，確保收貨、包裝、發貨等流程正常進行；

　　2、執行和完善倉庫的規章制度、規范作業標準及流程，提高效率，降低成本；

　　3、科學管理貨品庫位，提出改進方案，保證倉庫__的使用率；

　　4、有效配合公司整體業務運作需求；

　　5、監督執行盤點工作和結果分析，并提出改進方案。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇12

　　1、 負責制定和完善倉庫相關制度、工作流程等相關程序文件;

　　2、 負責建立和優化倉庫(堆場)上下游業務的溝通機制，達成客戶需求;

　　3、 負責本部門的工作計劃制定，并監督執行，并定期對下屬進行業務培訓;

　　4、負責物料進出的相關運輸安排及運輸過程中的管理;

　　5、負責項目相關物料入庫、在庫、出庫等管理工作;

　　6、定期組織倉庫盤點，并將相關數據報財務的審核;

　　7、對于倉庫(堆場)整體運營效率負責;

　　8、完成上級領導交辦的其他工作任務。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇13

　　1、倉儲部主管崗位職責

　　1.1、負責倉庫整體工作事務及日常工作管理,協調部門與各職能部門之間的工作。

　　1.2、負責制定和修訂倉儲作業程序及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準。

　　1.3、制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃,總結和分析上月部門工作情況,帶領督促員工完成目標任務。

　　1.4、負責分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準確、有序。 1.5、倉別要合理化布局和管理,負責制定各倉別的倉位的規劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。

　　1.6、負責組織倉庫盤點工作,確保卡、賬、物一致。

　　1.7、對倉庫人員進行工作指導、業務知識培訓。

　　1.8、定期對倉庫人員進行考核。

　　1.9、負責監督處理不良物料和呆滯料。

　　1.10、對各倉庫、收發區進行現場監督管理、6s的推行狀況、目視化管理的執行狀況。

　　崗位職責

　　(一)負責倉庫的管理工作

　　1.建立科學的.倉庫物資管理制度;

　　2.建立科學合理的庫存儲備標準;

　　3.負責工作現場指導;

　　4.負責5s工作效果,做到倉庫成品及半成品區域標識的擺放整齊;

　　5.負責對庫存呆滯品的報警;

　　6.負責庫存物資的安全,對于發現的問題應作盡快的處理。(二)帳實相符的稽查

　　1.負責根據操作流程完成出入庫及庫存管理,確保庫存數量的準確性;

　　2.做好材料、配件的消耗統計;

　　3.對庫房各種貨物的庫存,擺放位置做記錄,監督盤點工作,做好年度資產清查。

　　(三)做好倉庫成本控制。

　　(四)負責提高倉庫各利用率。

　　(五)負責與其他部門的溝通,解決跨部門合作問題。

　　(六)負責公司倉庫管理工作的匯報以及編寫倉庫每月的各類報表。

　　(七)負責做好部門下屬員工的培訓工作和思想教育工作,增強部門的工作效率和凝聚力。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇14

　　1、全面負責倉庫管理工作，包括收、發、存管理工作，把控物料管理安全性、完整性、有效性;

　　2、合理規劃倉庫使用空間，做好倉庫區域的空間管理，提高倉庫利用率;

　　3、負責組織每月底對貨品進行盤點，確保倉庫物品的帳、物一致;監督盤點工作和結果分析，并提出改進方案;

　　4、負責倉庫人員培訓管理，與上級積極溝通，提出有利于工作的建議，做好與各部門間橫向工作的溝通和協調處理;

　　5、有效配合公司整體業務運作需求;

　　6、及時跟上級匯報工作情況。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇15

　　1.負責原材料庫房綜合管理工作;

　　2、負責原輔材料庫房的制度建立健全，完善庫房管理流程

　　2.負責原輔材料庫房人員工作崗位分工及日常考核;

　　3.負責來料的入庫、存放、發放規范管理;

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇16

　　1、負責倉庫整體的工作事務及日常工作管理，協調部門與各職能部門之間的工作

　　2、負責指定和修訂倉庫收發存作業程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準。

　　3、負責倉管員的日常工作分配，使工作效率做到高效，準確，有序。

　　4、負責規劃倉庫空間的合理化布局和管理。制定各倉庫財產的三防工作管理方案。

　　5、對倉庫人員進行工作指導，及定期培訓考核，使倉管員的倉儲管理意識得到加強完善，賦有團體合作意識。

　　6、負責監督不良品物料及呆滯物料的統計申報。

　　7、對倉庫進行監督管理，7S的推行狀況，目視化管理的執行狀況并進行檢查記錄。

　　8、簽發所有倉庫各級文件和單據，輔助上級交辦的其他工作任務。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇17

　　1、按企業管理標準要求，負責倉庫整體工作事務及日常工作管理，協調部門與各職能部門之間的工作。

　　2、按企業作業計劃書和應知應會要求，負責制定和修訂倉庫收發存作業程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準。

　　3、根據工作分工，制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃，總結和分析上月部門工作情況，帶領督促員工完成目標任務。

　　4、負責分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準確、有序。

　　5、倉別要合理化布局和管理，負責制定各倉別的倉位的規劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。

　　6、負責組織倉庫盤點工作，確保卡、賬、物一致。

　　7、對倉庫人員進行工作指導、業務知識培訓。

　　8、定期對倉庫人員進行考核。

　　9、負責監督處理不良物料和呆滯料。

　　10、對各倉庫、收發區進行現場監督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執行狀況并進行檢查記錄。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇18

　　1.管理倉庫的日常運作。

　　2.實施、回顧和改進倉庫操作規范。

　　3.負責并保持指定倉庫區域內所有存貨的準確性。

　　4.積極參與與多個部門的溝通和協調，以確保物料的準確及時的運送。

　　5.確保倉庫的安全工作，管理倉庫設備和工具的良好狀態。

　　6.領導和指導下屬;保持自己的高工作質量，提高工作效率。

　　7.與其他部門協調，確保準時交貨，提高客戶滿意度。

　　8.制定降低物流成本的措施。

　　9.現場5s管理。

　　10.其他上級分配的其他行政和項目職責。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇19

　　1，根據采購單核對入庫物資數量、顏色、質量、單價是否一致

　　2，根據生產通知單及時作好備料工作，對有欠缺的原輔料或其他影響生產的因素,及時向上級反映

　　3，管理物資出入帳，定期盤點庫存數量，確保帳目與實物相等

　　4，對面輔料存放、整理、區域規劃做監督管理

　　5，對采購部所回的面料的品質安排檢驗

　　6，保證所有發放給加工廠的面輔料實物與數據的準確性

　　7，每日必須保持倉庫清潔衛生，不零亂

　　8，做好防潮、防濕、防火等一切安全工作

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇20

　　1、庫存管理準確率達到公司要求水平;商家管理、時效管理，提高本部門的效率和質量;

　　2、制定本部門工作計劃、總結和分析部門及業務問題并解決;制定崗位KPI并監督其達標;

　　3、操作流程制定&優化，制定及優化各生產環節的操作流程，并在各環節中敢于創新，提高生產效率，保證作業質量;

　　4、人員培養及管理，指導培訓基層管理人員，確保及提高工作技能并規范執行公司營運政策;合理配置本部門人員編制，節約人力成本;作好梯隊建設，保證本部門運營管理人才不斷層;組內人員排班和出勤管理、績效考核;關心下屬、關注員工狀態，積極降低離職率;

　　5、協助相關部門保證訂單生產及時出庫，提高庫存準確率;

　　6、異常處理。與上下游部門進行有效溝通，積極協商、解決部門間存在的問題;

　　7、現場管理、安全管理、成本管控等;協助同事完成其他工作，完成上級領導安排的其他工作。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇21

　　1. 負責倉庫的備貨、發貨及日常的物資入庫、驗收、出庫、盤點、賬務核對等工作;

　　2. 負責天貓、京東后臺每日訂單的下載、打印及異常交貨單的處理;

　　3.科學管理貨品庫位，提出改進方案，保證倉庫的使用率和整齊度;

　　4. 完成領導交代的其他工作。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇22

　　1、按照“誰主管、誰負責”的原則，主持倉庫的安全工作，是倉庫安全的第一責任人，對倉庫安全工作、貨品入庫、整庫、發貨出庫和保管負總責。

　　2、帶頭并督促員工嚴格遵守國家法規和本公司各項規章管理制度，全面落實公司各項工作部署，確保公司賦予的各項工作任務全面完成。

　　3、帶頭并檢查督促倉庫所有員工嚴守崗位，盡職盡責，按規操作，杜絕違章行為發生，確保倉庫人、財、物安全，保持庫容庫貌整潔美觀，積極檢查發現并組織采取有效措施迅速排除倉庫異情、險情。

　　4、組織員工學習政治和業務知識，提高員工整體素質，及時了解員工思想動態，善于開展員工思想工作，確保員工思想和隊伍穩定。

　　5、督促檢查庫區的安全情況，注意防火、防盜、防雷擊、防破壞、防事故、杜絕事故的`發生。

　　6、對倉庫的安全隱患要及時檢查、排除和匯報。遇有安全事故（缺少、丟失、被盜、火災、傷亡、爆炸等）發生，要保護好現場并及時報告公司領導及有關部門。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇23

　　1目的

　　規范倉庫主管工作內容及崗位職責，切實履行管理職能。

　　2范圍

　　倉庫主管。

　　3責任

　　倉庫主管對自身職能負責。

　　4內容

　　4.1在部門經理的`領導下，負責倉庫物資收、發、存管理。

　　4.2負責對各倉管人員進行行政、業務管理和定期進行業務培訓、考核，并根據考核情況提出工作調整意見。

　　4.3負責對倉管員進行業務指導、工作安排及工作檢查、考核，并將考核結果報部門負責人。

　　4.4定期對庫房現場及帳、物、卡按GMP要求進行檢查、整理，發現問題及時處理。

　　4.5負責組織做好庫房的清潔衛生和防鼠、防蟲工作，定期對危險品倉進行檢查，發現隱患及時整改。

　　4.6協助、指導、督促車間做好物料領用、儲存及退庫工作。

　　4.7按工作要求定期做好庫存物料的統計報表工作，協助物料供應部門做好公司原材料、包裝材料的供應工作，保證生產的順利進行。

　　4.8按要求定期做好庫存物料的盤點工作。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇24

　　1、負責倉庫管理制度、流程的規劃設計。

　　2、做好倉庫帳、卡、物一致性的管理。

　　3、負責編制并控制原材料、半成品、成品安全庫存。

　　4、按照先進先出的原則做好進倉、出倉管理。

　　5、負責按要求對產品進行儲存、盤點、搬運，并對異常現象進行統計及報告。

　　6、負責及時接收各類退貨產品并進行信息反饋。

　　7、負責按照生產計劃單做好庫內加工產品送貨。

　　8、負責編制產品月度、季度、年度入庫報表、庫存分析報表。

　　9、負責倉庫所有產品定倉、定位，即5S管理.

　　10、負責與倉庫有關的標準化管理制度在倉庫的有效執行。

　　11、完成公司布置的其它臨時性工作任務。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇25

　　1.全面負責倉庫儲運物流的日常管理工作

　　2.負責倉庫管理制度制定完善，倉庫布局規劃與調整，工作流程的制定完善，員工管理培訓以及績效考核;

　　3.定期組織庫存貨物的盤點工作

　　4.定期檢查倉庫5S推行情況，組織人員對倉庫環境進行日常清理和維護，防止貨物受潮、受損;

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇26

　　1、主要負責倉庫日常各項運作及管理，協調各職能部門之間的工作。

　　負責安排倉庫的入庫與出庫工作，保證物品數量準確及費用的結算;

　　負責分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準確、有序;

　　對道具倉庫進出的物品做好每日整理、維護、保養、整潔的工作;

　　2、執行及優化倉庫規章制度及操作標準。

　　負責盤點道具倉庫的物件，對于不常用的道具進行處理;

　　按要求推進工作規范、提升服務意識，提高客戶滿意度;

　　3、配合整體業務運作需求，并上傳下達工作指標。

　　對倉庫人員進行工作指導、業務知識培訓;

　　4、完成上級交辦的其他工作。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇27

　　1、負責倉庫貨品的入出庫、存儲及盤點的管理。

　　2、負責對倉庫的庫區進行規劃，確保庫存貨物擺放整齊，通道暢通。

　　3、協助直接上級做好成本控制，以降低倉儲運營成本。

　　4、與業務部及生產部門溝通確認例外事情。

　　5、與相關部門確定工作接口和業務交接標準。

　　6、接受并完成上級交代的其它工作任務。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇28

　　1、負責執行和改進倉儲管理制度及其作業流程,并監督確保其有效實施；

　　2、合理規劃布局,推行5S管理以及貨物的周轉率；

　　3、負責對出庫物品進行驗發等相關工作；

　　4、所有出入庫及異動物品進行管理,確保賬物一致性；

　　5、執行公司ISO質量管理體系文件,做好倉庫現場5S管理工作;

　　6、更細包材、卷材等資料信息。進行核實盤點數據；

　　7、制定和修改倉庫的工作操作流程和管理制度；

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇29

　　1.執行庫存管理流程；

　　2.商品本地倉庫、遠程倉庫的入庫、出庫管理，貨品數量清點及質量檢測；

　　3.退貨處理、重新入庫，保證時效性、準確性；

　　4.定期進行倉庫盤點，合理分配庫位，根據實際情況對倉庫和庫位進行分配及調整；

　　5.熟練操作WMS系統，每日銷售訂單導入，進銷存的錄入工作，每日銷售額統計;

　　6.保證貨物擺放有序，倉庫整潔，數量準確；

　　7.積極配合其他部門工作，順利高效完成跨部門間的溝通和協作；

　　8.完成公司分配的其他任務。

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇30

　　根據SKF物流服務質量手冊和SKF物流全球實踐執行倉庫操作 ;

　　培訓和監督員工的表現和第三方服務供應商績效;

　　為內部和外部的客戶提供倉庫的增值服務功能 ;

　　收集，分析和解決業務問題的報告;

　　確保所有任務按時準確完成;

　　負責倉庫作業的運營KPI;

　　保持高質量的工作，并在需要時采取糾正措施

　　通過激勵員工提高生產力

　　監控倉庫相關成本，確保成本效益

　　實施應急管理以確保對操作的最小干擾;

　　拒絕/報告不合格產品

　　保障在工作區域內遵守安全規則

　　保障設備的維護和保養

　　保持高標準的管理

　　參與質量改進項目

推薦物流及倉庫主管崗位職責 篇31

　　倉庫主管工作職責

　　1、提前 5 分鐘到崗，準備上班的工作;

　　2、根據前日工作計劃，安排本部門當日工作;

　　3、倉庫主管接到采購的《物料采購跟蹤表》 在二個班時間內提供倉庫物料的庫存給采購(包括物料名稱，顏色、數量等) ，便于采購進行采購 料的庫存給采購(包括物料名稱，顏色、數量等) 便于采購進行采購 ， 物料時下采購定單;在提供物料庫存量時要對所提供的進行簽名確認 物料時下采購定單; 以確保數量無誤 。

　　4、同時在下新生產指令單時，提供庫存物件信息，供采購與跟單就物料 、同時在下新生產指令單時，提供庫存物件信息，供采購與跟單就物料 是否可以替代作選擇。 是否可以替代作選擇。

　　5、根據《物料采購跟蹤表》簽收采購回來的物料，對于進倉的材料根據 、 根據《 物料采購跟蹤表》 簽收采購回來的物料， 生產指令單核對款號、顏色、材質，并核對送材料單上的款號、顏色、 生產指令單核對款號、顏色、材質，并核對送材料單上的款號、顏色、 數量與實物是否相符，確認無誤后簽名，并交倉庫文員入賬，再交財 數量與實物是否相符， 確認無誤后簽名， 并交倉庫文員入賬， 務部。 務部。

　　6、根據采購《物料采購跟蹤表》 對于需外發加工的材料，倉庫根據所需 、根據采購《物料采購跟蹤表》 對于需外發加工的材料， ，對于需外發加工的材料 ， 數量進行準備， 數量進行準備， 備好與出庫單一起交采購， 備好與出庫單一起交采購， 采購將進行安排外發加工。 采購將進行安排外發加工。

　　7、接到計劃部的生產通知單， 接到計劃部的生產通知單， 倉庫要提前備料， 倉庫要提前備料， 備好料后根據生產時間， 備好料后根據生產時間， 通知本廠生產小組的收發或外加工廠來領料。對于未按通知本廠生產小組的收發或外加工廠來領料。對于未按《物料采購跟 蹤表》上的時間到的材料，倉庫要跟催采購。并在料到時及時補發。 并在料到時及時補發。

　　8、對于本廠與外加工廠所要求補料的，一定按照補料的流程處理，屬于 、 對于本廠與外加工廠所要求補料的，一定按照補料的流程處理， 的要經過審批簽名 工作失誤或超過損耗率 3%的要經過審批簽名后方能補料。對于所需換 的要經過審批簽 后方能補料。 料的按相關規定與方式進行更換。 料的按相關規定與方式進行更換。

　　9、根據相關要求與流程配發版房所需物料; 根據相關要求與流程配發版房所需物料;

　　10、負責對倉庫物料存放進行規劃，分區、分類、分款、分色存放，帖上 、負責對倉庫物料存放進行規劃，分區、分類、分款、分色存放， 標簽。存放時做到防潮、防塵、防曬，防火，防盜。 標簽。存放時做到防潮、防塵、防曬，防火，防盜。

　　11、對倉庫中存放物品定期檢查，防止變質;根據物料的使用情況分出常 、對倉庫中存放物品定期檢查，防止變質; 用料、呆料、半廢品、及廢料，要分類存放，對于廢料定期申請處理。 用料、呆料、半廢品、及廢料，要分類存放，對于廢料定期申請處理。

　　12、協助財務部對倉庫的盤點工作;根據具體情況定期進行內部抽盤或者 、協助財務部對倉庫的盤點工作;根據具體情況定期進行內部抽盤或者 全盤。 全盤。

　　13、按生產通知單進行發料，發料時應保證款號、顏色、數量等的正確， 按生產通知單進行發料，發料時應保證款號、顏色、數量等的正確， 并辦理相關出庫手續，并讓文員按領料單入賬，單據當日交財務部。 并辦理相關出庫手續，并讓文員按領料單入賬，單據當日交財務部。

　　14、負責處理各部門所退物料，記錄下物料的款號、顏色、數量與材質等信息，建立檔案以備再次利用; 信息，建立檔案以備再次利用;

　　15、安排、指導與監督下屬的工作;面試本部門應聘者。

　　16、負責對倉庫物料的擺放、清潔衛生、安全等管理工作;

　　17、每日下班前總結當日工作，并計劃次日的工作。

　　18、每周一總結上周的工作，計劃本周、下周的工作計劃，并參加例會。

　　19、每周二早上應向下屬落實本周的工作任務，安排本周的具體工作，宣傳公司的規章制度與企業文化。 傳公司的規章制度與企業文化。

　　20、在計劃部的領導下，安排與管理倉庫工作。根據倉庫主管的職責行使對本部門的管理權力。

　　21、完成上級臨時交辦的事務與工作。