總經理助理崗位職責英文版（精選31篇）

總經理助理崗位職責英文版 篇1

　　1、 協助總經理進行商務談判，做好各項匯報及聯絡工作。

　　2、 翻譯對國外客戶的郵件、文件、會議及公司內英文稿件的核對。

　　3、 協助總經理對各部門工作進行配合和協作。

　　4、 根據公司的工作安排和要求，跟進工作過程及完成情況。

　　5、 負責起草、打印、登記和存檔總經辦簽發的文件。

　　6、 建立維護良好的媒體關系，保持公司積極社會形象。

　　7、 協助總經理處理日常行政事務，陪同短期出差。

　　8、 完成總經理授權與交辦的其他工作任務。

總經理助理崗位職責英文版 篇2

　　Job responsibility:

　　1. Assist General Manager to coordinate with all functional heads for business objective and company plan alignment.

　　協助總經理完成與各部門主管的協調工作以完成商業目標和公司的合作。

　　2. Monthly track achievements vs targets in dashboard and consolidate evaluation summaries from all functions and departments.

　　每月跟蹤落實各部門的業績和歸納各部門的工作總結。

　　3. Consolidate projects initiated by all department heads and help General Manager arrange weekly management meeting to update project progress and results.

　　歸整各部門提出的計劃，協助總經理完成每周的經理會議，以更新計劃進展和結果。

　　4. Process and monitor approval procedures in daily operations such contract chopping and signing, application processing,etc.

　　全程記錄和跟蹤日常人事任免情況和檔案申請表管理。

　　5. Assist General Manager in business document compiling and translation such as routine business report, correspondence letter and company announcement.

　　協助總經理歸整商業文檔并且翻譯日常商業報告，贊助信和公司公文。

總經理助理崗位職責英文版 篇3

　　1、在公司經理領導下負責辦公室的全面工作，努力作好公司經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。

　　In 1, under the leadership of the manager of the company responsible for the overall work of the office, to make the company manager's assistant, played the role of connecting, seriously do full service.

　　2、在公司經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。

　　2, under the leadership of the company manager is responsible for the specific management of the enterprise layout, implementation, inspection, supervision, implementation.

　　3、協助公司經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況。

　　3, to assist the company manager to do businemanagement and supervision and inspection of the implementation of the implementation.

　　4、負責各類文件的分類呈送，請公司經理閱批并轉有關部門處理。

　　The classification of information 4, responsible for all kinds of documents, please read the managers of the company and the relevant departments.

　　5、協助公司經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議，供公司經理決策。

　　5, to assist the company manager to investigate and understand the company's businemanagement and put forward opinions or suggestions for the company manager.

　　6、做好公司經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發布。

　　6, do a good job in the organization of the company's office meetings and other meetings and meeting minutes. Draft and issue documents such as resolutions and decisions.

　　7、做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

　　7, good enterprise inside and outside the release of the documents, registration, transfer, reminders, archives and filing work.

總經理助理崗位職責英文版 篇4

　　1、負責公司行政事務管理和公共關系維護等工作;

　　2、領導交辦的工作事項推進、反饋及跟蹤;

　　3、協助公司重要會議的籌備和組織;

　　4、協助制定公司經營的相關規章制度。

總經理助理崗位職責英文版 篇5

　　1、 協助總經理進行企業管理工作的布置、實施、檢查、督促等工作;

　　2、 協助總經理處理各種日常工作事務，以及各部門之間的溝通與協調，做好上傳下達工作;

　　3、 參與內部會議，整理會議紀要，并對會議事項進行后續工作的追蹤和跟進;

　　4、 協助督查相關部門工作與任務進度，及時了解部門工作動態;

　　5、 協助總經理處理各種文件、以及資料整理等工作;

　　6、 負責總經理的日常行程安排;

　　7、 總經理安排的其他工作;

總經理助理崗位職責英文版 篇6

　　1、 根據領導要求，指導、帶領客服部員工完成工作任務;

　　2、 制定部門工作計劃并實施完成;

　　3、 負責管理和協調客戶反饋/投訴的收集、追蹤處理以及重大客戶 問題的解決;

　　4、 做好客戶檔案的管理及客戶的定期回訪工作;

　　5、 組織、 協調各部門做好客服工作， 發生客戶投訴時， 具有執行權;

　　6、 不斷優化顧客滿意度調查的方式和方法，為總經理制定提高顧客 滿意度長期的規劃;

　　7、 做好本部門及公司內的媒體公關工作;

　　8、 負責組織本部門人員定期上報服務質量表及其他業務報表;

　　9、 帶領部門員工做好客服特色服務;

　　10、完成上級領導交辦的其他工作。

總經理助理崗位職責英文版 篇7

　　1、協助總經理進行日常事務管理，負責總經理各項日常安排的準備和協調工作;

　　2、根據總經理要求，起草各項報告，總結，計劃，決議等;

　　3、協助總經理進行日常工作的跟蹤、匯報及與公司各部門之間的溝通、協調;

　　4、協助總經理進行各項目組的工作進度跟蹤和匯總;

　　5、完成公司日常的行政事務處理。

總經理助理崗位職責英文版 篇8

　　1、負責禮品銷售，給客戶推薦禮品。

　　2、每月根據公司提供的客戶資源進行跟進工作，完成銷售目標。

　　3、維護企業原有老客戶，能獨立跟進公司現有客戶，根據公司客戶情況開展工作。

總經理助理崗位職責英文版 篇9

　　1、協助總經理完成日常管理工作，協調總經理與各部門之間的溝通，為總經理提供必要的信息服務。

　　2、組織籌備公司會議、安排會議議程，準備會議文件，主動掌握有關決議的執行情況。

　　3、積極完成總經理委派的各項任務，負責整理總經理各類資料、文件分類保管及歸檔。

　　4、起草公司年度工作總結以及其他相關文件。

　　5、對業務員提供幫助，共同溝通解決問題。

　　6、輔助總經理管理銷售部業務，制定銷售計劃，并監督完成。

總經理助理崗位職責英文版 篇10

　　1、協助配合總經理搞好公司的全面工作，在重大問題上必須同總經理保持一致

　　2、在總經理委托權限內，代表公司簽署有關協議、條約、合約和處理有關事宜。

　　3、履行總經理抉擇，保證謀劃目標的實現，及時、足額地完成公司下達的利潤指標。

　　4、貫徹履行公司的各項規章制度和業務原則，并負責下達公司各項工作和指標。

　　5、一切行為要對總經理負責，要把公司的利益放在首位，同時與下屬職員做好思想溝通，讓員工的利益與公司一致。

　　6、需具備積極敬業、善于溝通、技能突出、知識廣泛、開拓創新的素質;并具有領導、計劃、闡發、抉擇的.能力，在公司中有肯定的。

　　7、要營造良好的工作環境，協調好上下級關系，發揚團隊精神，發揮業務團隊的領導作用。

　　8、通過自己和員工的敬業精神、良好形象、語言魅力贏得客戶的尊重和任，搞好與客戶的關系，拓展新客戶渠道，起到組織計劃與評估的領導作用。

　　9、帶領好各部門開展好工作，贏得公司全體人員的恭敬和敬佩。

　　10、負責制定業務管理制度，擬定業務管理辦法、物資管理制度、明確業務工作標準、建立業務管理網絡，協調、指導、調度、檢查、考核;

　　11、積極完成總經理交辦的其他工作義務。

總經理助理崗位職責英文版 篇11

　　1、負責協助經理的日常事務工作;

　　2、協助經理處理采購部門和銷售方面事宜(包括進度采購推進/項目跟進/信息收集等)

　　3、負責審核貨物流轉所產生的相關費用，保證其合理性、真實性

　　4、完成領導交代的具體事宜。

總經理助理崗位職責英文版 篇12

　　1、公文管理：組織營銷中心層級公文編寫工作;負責營銷中心管理層批閱公文的流轉、催辦，落實文件收集、整理、報送工作;

　　2、考勤管理：負責營銷中心管理班子成員考勤(營銷總、專業部門總監);

　　3、秘書效勞：負責營銷中心總經理辦公室管理、出行管理等;

　　4、會議管理：負責宣貫或細化總部和區域會議管理制度，幫助開展會務住宿、用餐統計及場地預定，做好會務預算結算工作;

　　5、行政接待：負責落實所屬營銷中心對內、對外等行政接待工作，負責所屬營銷中心各部門款待費運用的審核、檢查;

總經理助理崗位職責英文版 篇13

　　1.負責行政管理工作;

　　2.協助總經理完成日常工作的跟進、匯報;

　　3.協助總經理協調和管理各職能部門;

　　4.安排會議的日程與議程，撰寫會議紀要;

　　5.配合總經理處理外部公共關系;

　　6.完成總經理交辦的其他工作。

總經理助理崗位職責英文版 篇14

　　1、協助完成公司運營目標，制定目標行業市場的銷售計劃;

　　2、進行商務接待談判工作、跟蹤重點項目的達成情況;

　　3、開拓公司水務資源，收集整理潛在客戶信息，跟進并落實交流事項，維護政府關系;

　　4、收集行業業務信息和競品信息，提供依據、分析意見和對應方案;

　　5、處理總經理交辦的其他工作事務。

總經理助理崗位職責英文版 篇15

　　2.在總經理領導下負責各個項目活動工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況;

　　3.協助總經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況;

　　4.在總經理指導下完成各項活動方案的撰寫以及公眾號、H5的編寫;

　　5.負責編寫公司對內外文件、宣傳資料、PPT及總經理需要的其他公文;

　　6.負責公司各項投標文件的編寫、制作、現場投標等工作;

　　7.做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作;

　　8.負責保管使用企業圖章和介紹信;

　　9.負責企業內外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報;

　　10.完成公司領導安排的其他工作

總經理助理崗位職責英文版 篇16

　　1、 協助總經理抓好工程業務和產品銷售工作，率領業務員以最大限度占領本地區的市場份額；

　　2、 協助總經理抓好戰略性重大問題，并參予編制年度工程業務、銷售計劃并組織實施，并對業務活動負有直接責任；

　　3、 率領員工認真執行總公司和分公司的各項規章制度；

　　4、 嚴格把握業務關，負責大宗業務的跟進、策劃、協調等工作；

　　5、 負責與發展商的全面協調，協調各工地進度，確保工程按合同期竣工驗收，配合技術部門處理施工過程中出現的技術問題。

　　6、 具有商場經營的開拓，預測，分析能力，且能為總經理出謀劃策；

　　7、 協調與各部門的`合作，為工程項目的全面完成奠定基礎；

　　8、 協助建立各立項樓盤的詳細檔案資料；

　　9、 以身作則，言傳身教，廉潔奉公，公正、公開、公平處事；

　　10、 負責召集工程業務和銷售例會，解決工作中所存在的問題，并以文字形式記錄在案，形成計劃、安排、實施、檢查、整理、總結一條龍的工作作風；

　　11、 負責指導業務員業務工作，組織對工程業務員的業務知識培訓并進行考核，有效進行目標管理，促進業務工作的深入，確保公司經營目標的順利完成中國編輯整理；

　　12、 完成領導臨時交辦的各項任務。

總經理助理崗位職責英文版 篇17

　　1、組織公司經營項目的現狀及前景調研，撰寫調研報告供總經理決策參考。

　　2、組織編制公司中、長期發展規劃，經總經理審核、董事會審批后負責部署實施。

　　3、組織編制公司年、季、月度生產經營計劃，經總經理審批后監督、協調各職能部門執行。

　　4、匯集生產、設計、銷售、財務、人事等公司內部信息，進行綜合分析，提取重要信息供各級管理人員參考。

總經理助理崗位職責英文版 篇18

　　1、協助總經理處理公司日常工作，制定工作計劃，執行工作任務;

　　2、協調各部門間的工作關系，善于維護，有效推進各部門的工作;

　　3、負責總經理交辦工作的督辦、協調、落實;

　　4、給總經理提供有效建議，篩選有效信息供總經理決策。

　　5、作為公司核心管理層人員的培養儲備為原則，對于崗位人選的工作經驗以業務、運營、供應鏈等方向為主優先。

總經理助理崗位職責英文版 篇19

　　1、協助總經理開展日常管理工作及部門協調工作，對總經理負責;

　　2、起草各類策劃文案、公文、工作計劃總結，并做好公司重要會議記錄，起草、存檔整理總經理簽發的文件;

　　3、負責編寫公司對內對外文件、PPT及總經理需要的其他報告、文件的撰寫工作;

　　4、接聽總經理的辦公電話，妥當回答，并做好電話記錄;

　　5、掌握并負責總經理的日常行程安排與行程;

　　6、負責完成總經理所需要的各類經營報表和匯報材料及所需的公文辦理;

　　7、配合總經理處理外部公共關系;

　　8、完成總經理交辦的其他工作。

總經理助理崗位職責英文版 篇20

　　1.、協助總經理對公司進行團隊管理;

　　2、協助總經理擬定公司經營計劃，策劃組織和實施業務推動活動，實現公司的發展目標;

　　3、做好對外公共關系的協調，協助處理相關的商務接待工作;

　　4、完成總經理交給的其他工作任務。

總經理助理崗位職責英文版 篇21

　　1、協助總經理做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務;

　　2、完成會客預約安排及重要客人的接待，維系客戶關系;

　　3、學習并協助總經理完成項目管理、商務談判與業務流程;

　　4、完成總經理安排的其他工作。

總經理助理崗位職責英文版 篇22

　　1.協助總裁制定公司發展戰略規劃、經營計劃和業務發展計劃;

　　2.負責組織監督、檢查公司管理制度落實情況，維護內部管理系統正常運行;

　　3.參與公司重大業務的決策和談判等，處理重大突發事件;

　　4.負責總裁的日常行程工作的安排，以及相應的準備工作;

　　5.負責公司管理會議及重大會議的安排、準備工作及記錄、整理會議紀要等;

　　6.協助總裁對公司運作及各職能部門進行管理，協助監督各項管理制度的制定及執行;

　　7.整理上報總裁的各類文件，并及時做好回復、登記、歸檔工作;

　　8.負責協調公司部門內部、部門之間的關系，解決爭議;

　　9.做好辦公室重要文件，重要事件的_;

　　10.及時傳達、執行總裁下達的各項工作任務;

　　11.協助總裁的日常工作及領導交辦的其他工作。

總經理助理崗位職責英文版 篇23

　　1、協助總經理處理日常事務，做好上傳下達工作;

　　2、協助總經理進行戰略發展的規劃，配合開展大客戶開發工作;

　　3、按照總經理的安排起草相關文件，協助總經理參與商務會議及談判;

　　4、協助總經理進行對外事務聯絡以及其他單位的關系;

總經理助理崗位職責英文版 篇24

　　1、協助總經理做好公司各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況，協調部門間關系，推動各部門完成任務目標;

　　2、對管理有著強烈的追求，并渴望通過不斷成長實現自我價值。

　　3、合理安排、提醒總經理日常工作安排;

　　4、協助總經理做好日常來訪接待、來函等情況處理;

　　5、及時向各部門傳達總經理命令或意愿等，進行跟蹤、協調、推進;

　　6、會務安排，會議前相關資料的準備、做好會議紀錄，做好決議、決定等文件的起草、發布;

　　7、負責公司重要客戶的`來訪接待、商務隨行，協助安排總經理的商務行程;

　　8、維護公司重要合作伙伴的合作關系;

　　9、總經理交辦的其他工作任務。

總經理助理崗位職責英文版 篇25

　　總經理助理崗位職責

　　1、協助總經理做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務。

　　2、及時收集和了解各部門的工作動態，協助總經理協調各部門之間有關的業務工作，掌握全公司主要活動狀況。

　　3、協助總經理收集各部門重要報表，并校對各項重要數據，根據核對結果對各部門進行績效考核，并根據績效評價結果實施對員工的獎懲工作。

　　4、負責召集公司辦公會議和其他有關會議，做好會議記錄，并檢查督促會議決議的貫徹實施。

　　5、負責公司行政文書檔案的管理工作及各部門文書資料收集歸檔管理工作，進行業務指導。

　　6、負責組織公司通用管理標準規章制度的擬定、修改和編寫工作，協助參與專用管理標準及管理制度的擬定、討論、修改工作。

　　7、協助總經理與供應商建立良好的合作關系，并負責做好公司重要來賓的接待安排及重要會議的組織與會務工作。

　　8、完成公司領導交辦的其他工作任務。

總經理助理崗位職責英文版 篇26

　　崗位職責：

　　1、協助總裁對公司進行團隊管理;

　　2、做公司戰略規劃、日常管理的智囊;

　　3、負責總裁的日常行程安排;

　　4、負責總裁文件，信件，函電的接收與轉達;

　　5、負責總裁日常經營工作中文件的起草;

　　6、負責來訪的`接待、商務隨行;

　　7、協助安排外出行程、翻譯資料。

總經理助理崗位職責英文版 篇27

　　1、協助總經理做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務；

　　2、及時收集和了解各部門的工作動態，協助總經理協調各部門之間有關的業務工作，掌握全公司主要活動情況，并提出處理意見或建議，供總經理決策；

　　3、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作，協助總經理與供應商、政府機構等對外部門建立良好的合作關系，并負責做好公司來賓的接待；

　　4、負責行政人事部的管理工作

　　5、完成公司領導交辦的其他工作任務。

總經理助理崗位職責英文版 篇28

　　1、協助總經理處理經營管理督促相關事宜。

　　2、負責上級主管行政單位、行業管理機構、協會資源對接及關系維護。

　　3、負責集團總公司與各子公司、分公司、關聯公司對接、協調與相關事宜。

　　5、負責公司商務文函、合同校審、法務相關等事宜。

　　6、負責協助總經理商務接待及處理總經理工作日程安排。

　　7、上級領導交辦的臨時性工作。

總經理助理崗位職責英文版 篇29

　　總經理助理崗位職責

　　一。要認清自己，處事有原則。找不準位置，也就找不準工作的立足點、切入點、著力點，工作起來也就找不著“感覺”。

　　總經理助理處于“總管家”與“不管部長”的雙重位置，圍繞著中心工作，上協調領導，下聯系群眾，事務、政務都要過問，其他部門管不了、不該管的，都要總經理助理去管。總經理助理要把握所應扮演的主角，把握好工作分寸，管理不巨細，參謀不決斷，助手不攬權，不越權，不越位，不缺位，工作要到位。

　　二。要耳聰目明，作好參謀工作。

　　從大的方面說，當助手重要的在于搞好信息、決策、督查服務。及時地捕捉信息，準確地搞好反饋，用心地當好決策參謀。不僅僅要善于發現問題，還要認真分析問題，給領導解決問題帶給決策參考。領導一旦采納決策意見，還要制訂決策備選方案。備選方案不能只是一種，要有多種方案，以便優中選優，“拍板定案”。決策制定后要采取得力措施抓落實，并及時搞好督促檢查，搞好落實狀況反潰

　　三。要長袖善舞，作好各部門之間的“潤滑油”。

　　首先要協調好上下的關系。對上：要尊重而不盲從，服務而不奴婢，更不能違背原則盲從領導。陳云同志說，要“不唯書，不唯上，要唯實。”在實際工作中，不看領導眼色是不可能的，但要有分寸，要堅持原則，按章辦事，不能惟命是從。待下：以禮，以誠，以情。不要盛氣凌人，不搞瞎指揮、亂指揮，不欺下瞞上。再是協調好內外關系，外求支持協作，內求團結向上。

　　四。要高效快捷處理有關事務。總經理助理務必要有強烈的時效觀念、意識，求真務實、雷厲風行的工作作風，運籌帷幄的領導藝術，在有限的時間里辦好應辦之事。

　　要善于“分身”，明確該干什么，不該干什么，先干什么，后干什么。要有所為，有所不為。為好應為之事。該別人“代勞”之事，要分解任務到人，并明責授權，責權相等。一旦分工、明責、授權，要少插手，多支持下級大膽工作。不要事無巨細，事必躬親。不該為之事，“親自”未必就好，還往往會挫傷員工的用心性。工作有成績，也會有不足，要客觀地分析是非功過，更不要跟下邊搶功爭好。尤其是出現過錯不要推諉，對自己的過錯更不要上推下卸。工作要扎實，力求實績、實效。總辦工作不能擺花架子，更不能弄虛作假。要真實地反映狀況，扎實地開展工作。

　　五。要不斷提升個人素質，增加人文魅力。自身素質強，就會產生人文“魅力”和影響力。要當好總經理助理，要*權力的影響力，但更重要的是*非權力的影響力。

　　只有二者有機結合，才能更好地開展工作。要注重發揮自身非權力因素的影響力，*德、識、才、學，*高尚的人格、豐富的知識、高超的才干、卓有成效的方法藝術來開展工作。在提高自身素質的同時，還要學會尊重，學會理解，學會“給予”，尊重上級，理解同級，善于“給予”下級。培養人才，幫忙人展現才能，實現價值。

　　六。要注意自身形象，起好表率作用。總辦處在公司的第一線，一舉一動都代表著公司形象。

　　總經理助理務必要加強自身修養，注重自我形象塑造。同時，要引導公司全體員工強化形象意識，構成塑造形象的共識。工作中，要重視外在形象的“包裝”，全心全意地、熱情細致地待人接物，為人處事。要經常并善于“換位思考”，想一想假如自己是領導或是員工怎樣辦，設身處地地搞服務、辦實事、辦好事。

　　七。要制訂并完善游戲規則。

　　一方面要根據工作需求，建立一套切實可行的工作規章制度，并不折不扣地去執行。另一方面要在工作實踐中不斷地加以完善。比如，要建立值班制度、會務制度、文秘制度、以及廉政制度等，用制度管人、管事。根據游戲規則，獎優罰劣。表揚、獎勵好的，批評、懲罰壞的。不能好壞不分，是非不明，不能讓“會叫喚的孩子多吃糖”，更不能構成或陷入“干的不如不干的，不干的不如搗蛋的”怪圈，建立并逐步完善好人能夠用心辦好事，壞人不敢辦壞事的良好機制，確保公司工作正常、有序、高效運轉。

　　八。要努力營造溫馨快樂的工作環境。

　　要著力創造總辦工作的良好環境，用良好的環境去影響人、改造人、約束人。用心倡導、努力創造勤奮學習、用心向上、努力開拓、團結協作、樂于奉獻的良好環境，增強總辦整體效能。總經理助理要把創造溫馨快樂的工作環境視為重要的工作資料，思想上重視，工作上要研究、策劃，采取切實有效的舉措，搞好宣傳，構成氛圍。搞些健康有益的文娛活動，活躍員工的文化生活，努力創造一種用事業留人、用待遇留人、用情感留人的良好工作環境。

　　但是因為是總經理助理。所以首先該明白不該你做和過問的事，絕對不要去做。

　　其次不要打別人小報告。

　　第三要按時完成工作。要注意細節。比如安排同事吃飯吧，你要明白坐哪路車去，收費多少，吃飯地方衛生味道價錢能坐多少人，還有留守人員安全。

　　第四就是對老板態度要不亢不卑

　　首先要把老板交待的事情做好，該做的做好，不該做不該問的千萬不要去問，就算你很好奇，也不要去打聽，還有最重要的一點要與下屬搞好關系，就算是最低層的也是一樣，因為人家的經驗比你多。

總經理助理崗位職責英文版 篇30

　　1. 協助部門經理開展新市場、新客戶的開拓工作。

　　2. 協助部門經理開展日常客戶維護、項目招投標和實施交付以及禮品采購等內管外聯工作的跟進落實。

　　3. 協助部門經理開展部門團隊建設以及跨部門協調等相關工作。

　　4. 負責完成部門經理安排的其它合理工作。

總經理助理崗位職責英文版 篇31

　　行政部經理助理崗位職責職位名稱：行政助理

　　所屬部門：行政部

　　直屬上級：行政經理

　　行政助理主要是協助行政經理開展工作。行政助理的工作內容以公司運營保障為主，工作內容較多元化，但較基礎。

　　1、協助行政部經理完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作

　　2、協助審核、修訂公司各項管理規章制度，進行日常行政工作的組織與管理

　　3、各項規章制度監督與執行

　　4、參與公司績效管理、考勤等工作

　　5、獎懲辦法的執行

　　6、協助行政部經理進行內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務

　　7、會務安排：做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作

　　8、負責公司快件及傳真的收發及傳遞

　　9、參與公司行政、采購事務管理

　　10、負責公司各部門辦公用品的領用和分發工作

　　11、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發等工作

　　12、對外相關部門聯絡接待，對內接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作

　　13、協助辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排，節假日慰問等

　　14、協助行政部經理做好公司各部門之間的協調工作

　　董事長秘書崗位職責：

　　1、合理安排、提醒董事長的日常工作時間和程序。

　　2、負責對外聯絡，媒體接待，做好公司會議紀要，備忘錄及其它文件的整理。

　　3、協助董事長對重要業務資料進行檔案管理。

　　4、負責及時傳達董事長的各項指示安排，起草董事長交辦的信函、演講稿、報告、文件等各類文件。

　　5、接待訪問董事長的重要來賓。

　　6、根據董事長要求，跟蹤決議事項的推進。

　　7、完成董事長交辦的其他工作的督辦、協調及落實任務。

　　總經理助理崗位職責：

　　1、起草公司工作計劃總結，并作好公司重要會議記錄；

　　2、起草、存檔整理總經理簽發文件；

　　3、公司管理制度、規章制度，網頁設計方案書、合同書，公司總體運行配合；

　　4、接聽電話、妥當應答，并做好電話記錄；

　　5、掌握總經理的日程安排做好預約工作，安排商務旅行；

　　6、完成總經理或綜合管理部經理交辦的'其他工作；

　　7、根據公司發展的要求制定人力資源戰略；

　　8、設計并完善公司人力資源結構；

　　9、完成公司人力資源的日常招聘工作；

　　10、完善公司績效考核制度。

　　行政助理崗位職責：

　　1、文檔資料整理存放，報刊管理，通知發放；

　　2、協助完成辦公資產、辦公用品與雜物的采購、維護和管理，統計行政費用的使用情況；

　　3、起草、傳達行政通知、相關文件或備忘錄，協助組織公司各種活動和會議；

　　4、維護公司日常辦公秩序和辦公環境

　　人事助理崗位職責：

　　1、協助制訂完善、組織實施人力資源管理有關規章制度和工作流程；

　　2、發布招聘信息、篩選應聘人員資料；

　　3、監督員工考勤、審核和辦理請休假手續；

　　4、組織、安排應聘人員的面試；

　　5、協助實施員工培訓工作；

　　6、參與完成公司績效考核工作；

　　7、協助處理勞動爭議；

　　8、完成人力資源部經理交辦的其它事項。