渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀（通用29篇）

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇1

　　1-負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)下游保險(xiǎn)渠道商的開發(fā)拓展工作;

　　2-做好保險(xiǎn)渠道商的日常維護(hù)工作，保證良好的客戶合作關(guān)系;

　　3-負(fù)責(zé)為下游渠道商提供培訓(xùn)、支持及協(xié)調(diào)，處理相應(yīng)的緊急問題;

　　4-收集市場前沿信息，整合市場下游資源。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇2

　　1、根據(jù)公司要求完成銷售任務(wù)及新客戶開拓及維護(hù)工作;

　　2、負(fù)責(zé)維持公司客戶關(guān)系，和客戶保持良好的信息溝通;

　　3、收集行業(yè)應(yīng)用信息，明確市場推廣方案并落實(shí)執(zhí)行;

　　4、處理顧客的售后服務(wù)、技術(shù)支持相關(guān)事宜。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇3

　　1. 管理公司全國渠道體系的建設(shè)，完成公司下達(dá)的渠道發(fā)展和渠道管理目標(biāo);

　　2. 負(fù)責(zé)渠道考核指標(biāo)制定和評優(yōu)，優(yōu)化渠道的結(jié)構(gòu);

　　3. 負(fù)責(zé)公司合作伙伴經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和共贏;

　　4. 幫助渠道達(dá)成年度銷售目標(biāo)和戰(zhàn)略目標(biāo);

　　5. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，驅(qū)動(dòng)相關(guān)部門，對渠道提供相應(yīng)的支持;

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇4

　　• 通過管理現(xiàn)有客戶和開發(fā)新業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)地區(qū)經(jīng)理指定的毛利率目標(biāo)，銷售配額和收入目標(biāo)。

　　Achieve gross margin target, sales quota and revenue target assigned by Regional Manager by managing existing customer and developing new business.

　　• 建立合格的分銷渠道，實(shí)現(xiàn)良好的區(qū)域和行業(yè)覆蓋。

　　Develop a qualified distribution channel to have good region and industry coverage.

　　• 開發(fā)和維護(hù)代理商，與供應(yīng)商保持良好的關(guān)系。

　　Develop and maintain agent, keep good communication with suppliers.

　　• 挑選優(yōu)質(zhì)客戶群體，識(shí)別潛在的競爭對手，與合適的合作伙伴合作，贏得重點(diǎn)客戶的項(xiàng)目。

　　Targeting proper customer group and identify potential competitors, work with right partner to win projects within selected key accounts.

　　• 協(xié)調(diào)客戶活動(dòng)，運(yùn)用有效資源，通過渠道合作伙伴有效地提高銷售利潤。

　　Coordinate customer events to effectively drive sales revenue through channel partners.

　　• 以項(xiàng)目為基礎(chǔ)，與系統(tǒng)集成商和分銷商合作，提高競爭力(例如每月業(yè)務(wù)審查，訪問，培訓(xùn)等)。

　　Work with SI and distributors on the projects base, and activities (monthly business review, visits, training etc.)

　　• 篩選并管理合作伙伴(系統(tǒng)集成商和分銷商)，負(fù)責(zé)渠道的培訓(xùn)，認(rèn)證，逾期付款等。。

　　Nominate and assign the partners (SI and distributors) and responsible for the training, certificating, overdue payment etc..

　　• 從經(jīng)銷商政策，合同流程和銷售管理等角度，管理發(fā)展渠道業(yè)務(wù)。

　　Responsible for the management and development of the channel from a policy, partner contracts process and sales engagement perspective

　　• 審核合作伙伴培訓(xùn)結(jié)果和績效表現(xiàn)。

　　Review performance of Partner enablement and training.

　　• 負(fù)責(zé)渠道開發(fā)和與合作伙伴的密切合作。

　　Provide channels development and close engagement leadership with partners.

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇5

　　1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，貫徹實(shí)施市場銷售發(fā)展目標(biāo)，擬訂產(chǎn)品中長期銷售發(fā)展規(guī)劃、年度銷售計(jì)劃和策略方案;制定合理的營銷體系，準(zhǔn)確進(jìn)行產(chǎn)品市場定位和市場細(xì)分(擁有專屬的運(yùn)營團(tuán)隊(duì)優(yōu)先);

　　2、負(fù)責(zé)公司微商渠道的整體規(guī)劃及運(yùn)作，對公司的微商渠道銷售結(jié)果負(fù)責(zé);

　　3、有較強(qiáng)的市場感知能力，敏銳地把握市場動(dòng)態(tài)、市場方向，有效地執(zhí)行公司的市場計(jì)劃;

　　4、負(fù)責(zé)公司微營銷平臺(tái)整體運(yùn)營，推廣和銷售管理工作;

　　5、負(fù)責(zé)微商渠道總經(jīng)銷商或分經(jīng)銷商的開發(fā)工作，并指導(dǎo)經(jīng)銷商加盟的日常工作，完善經(jīng)銷商晉升管理政策，使團(tuán)隊(duì)長期并穩(wěn)定發(fā)展;

　　6、建立有效運(yùn)營手段、提升經(jīng)銷商的活躍度，保證線上和線下的協(xié)調(diào)運(yùn)作，制定公司微信運(yùn)營銷售活動(dòng)策劃，帶領(lǐng)并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)針對產(chǎn)品進(jìn)行市場推廣和銷售管理工作，完成公司銷售業(yè)績指標(biāo);

　　7、有效落實(shí)及掌控銷售渠道;與渠道商建立友好合作關(guān)系，并長期維護(hù);

　　8、領(lǐng)導(dǎo)管理團(tuán)隊(duì)拓展運(yùn)作，擴(kuò)大微商團(tuán)隊(duì)，提高微商的存活率，使微商的轉(zhuǎn)化率提高，以提升微商團(tuán)隊(duì)的銷售額;

　　9、針對團(tuán)隊(duì)要有有效的培訓(xùn)管理機(jī)制，不斷的提升經(jīng)銷商的銷售水平和打造團(tuán)隊(duì)凝聚力;

　　10、有豐富的微商人脈關(guān)系或熟悉微商大咖圈子，能夠獨(dú)立尋找微商團(tuán)隊(duì)進(jìn)行合作談判。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇6

　　1、負(fù)責(zé)廣告、公關(guān)、本土代理公司的開發(fā)和維護(hù)，完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo);

　　2、能快速與代理公司建立關(guān)系，深入把握客戶需求，尋求合作機(jī)會(huì)并推動(dòng)項(xiàng)目實(shí)施;

　　3、負(fù)責(zé)區(qū)域重點(diǎn)4A公司以及本土代理公司大盤框架的簽訂，合同及付款流轉(zhuǎn)，完成銷售環(huán)節(jié)中的客戶服務(wù)工作，確保客戶滿意度并建立長期的合作伙伴關(guān)系。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇7

　　1、按照公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)， 負(fù)責(zé)管理軟硬件產(chǎn)品渠道合作伙伴，建立合理的分銷體系;

　　2、負(fù)責(zé)分銷合作伙伴產(chǎn)品賦能體系建設(shè)，推動(dòng)渠道分銷健康發(fā)展;

　　3、及時(shí)了解分銷渠道訴求點(diǎn)，協(xié)助分銷解決產(chǎn)品問題，改進(jìn)渠道政策，維護(hù)合作伙伴關(guān)系。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇8

　　1、開拓銀行、基金、信托等渠道，開發(fā)客戶引進(jìn)資產(chǎn);

　　2、擁有豐富的高凈值機(jī)構(gòu)及個(gè)人客戶資源，為公司引進(jìn)新增資產(chǎn);

　　3、完成營業(yè)部重點(diǎn)公募、私募、固定收益類等產(chǎn)品的銷售工作;

　　4、完成部門日常事務(wù)工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇9

　　1、負(fù)責(zé)地產(chǎn)公司客戶的開發(fā)和維護(hù)(針對開發(fā)商)，完成銷售考核指標(biāo);

　　2、宣傳推廣公司項(xiàng)目，維護(hù)好客戶，促進(jìn)客戶與公司的長期戰(zhàn)略合作關(guān)系;

　　3、負(fù)責(zé)組織本部做好市場調(diào)查、客戶分析等工作，掌握各種最新信息資料，更好地促進(jìn)渠道開發(fā)，以及為公司決策提供依據(jù);

　　4、合同執(zhí)行期間的客戶服務(wù)和維護(hù)工作，并做好回款工作。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇10

　　1、 負(fù)責(zé)全國大型連鎖嬰童系統(tǒng)的開發(fā)目標(biāo)確定、客戶選擇、客戶談判和客戶開發(fā)與合同簽訂工作;

　　2、 負(fù)責(zé)渠道的銷售策略制定及實(shí)施、渠道的生意計(jì)劃制定及達(dá)成、渠道的銷售目標(biāo)達(dá)成及費(fèi)用檢討、渠道的活動(dòng)政策制定及價(jià)格維護(hù)和渠道的資源管理;

　　3、 負(fù)責(zé)跨區(qū)域管理制度的制定、跨區(qū)域管理考核管理及跨區(qū)域業(yè)務(wù)協(xié)調(diào);

　　4、 負(fù)責(zé)嬰童系統(tǒng)的拜訪標(biāo)準(zhǔn)制定、客戶客情維護(hù)和市場走訪;

　　5、 負(fù)責(zé)競品信息的收集及行業(yè)發(fā)展分析與市場調(diào)研。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇11

　　1、開發(fā)和評估所轄地區(qū)重點(diǎn)行業(yè)的潛在客戶;

　　2、制定大客戶銷售計(jì)劃，分派銷售任務(wù)，評估銷售業(yè)績;

　　3、制定可行的客戶維護(hù)和開拓方案，提高客戶滿意度，確保完成團(tuán)隊(duì)既定目標(biāo);

　　4、參與重點(diǎn)客戶的開拓，關(guān)系維持;

　　5、支持市場部門在本地區(qū)舉辦的市場活動(dòng);

　　6、指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督、考核下屬員工，激發(fā)團(tuán)隊(duì)工作效率。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇12

　　1.負(fù)責(zé)企業(yè)和機(jī)構(gòu)支付結(jié)算相關(guān)的財(cái)務(wù)服務(wù)或金融服務(wù)的需求等市場調(diào)研和分析。

　　2.參與制訂支付結(jié)算等服務(wù)產(chǎn)品的市場營銷計(jì)劃并實(shí)施。

　　3.負(fù)責(zé)指定區(qū)域內(nèi)支付結(jié)算等服務(wù)產(chǎn)品的客戶開發(fā)和日常維護(hù)。

　　4.參與策劃、組織相關(guān)宣傳推廣活動(dòng)。

　　5.完成公司和部門領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇13

　　主動(dòng)尋找客戶，通過各種渠道勺客戶建立業(yè)務(wù)聯(lián)系。

　　向客戶營銷、推介銀行的產(chǎn)品和服務(wù)。

　　負(fù)責(zé)做好產(chǎn)品售后服務(wù)工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)雙方合作中出現(xiàn)的問題，及時(shí)算根客戶的動(dòng)態(tài)信息，對客戶的經(jīng)營狀況進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)控并及時(shí)提出建議報(bào)告。

　　一旦銀行與客戶發(fā)生業(yè)務(wù)關(guān)系，客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)客戶的日常管理，積極協(xié)助產(chǎn)品作業(yè)部門為客戶提供服務(wù)。

　　研究客戶的現(xiàn)實(shí)情況和未來發(fā)展，發(fā)掘客戶對銀行產(chǎn)品的潛在需求，井根據(jù)客戶的需求與客戶探討業(yè)務(wù)合作方案。

　　定期拜訪客戶，維系與客戶的良好關(guān)系。根據(jù)客戶現(xiàn)有業(yè)務(wù)量來發(fā)展和可能帶來的綜合業(yè)務(wù)收益，定期進(jìn)行價(jià)值判斷。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇14

　　一、工作職責(zé)：

　　1.管理所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的項(xiàng)目進(jìn)程，定期整理和匯報(bào)；

　　2.主動(dòng)解答客戶的疑問，能及時(shí)回復(fù)電話或郵件；

　　3.了解客戶的需求并提出區(qū)域內(nèi)客戶維護(hù)和開拓的相關(guān)方案；

　　4.逐步負(fù)責(zé)管理客服團(tuán)隊(duì)；

　　5.參與部分日常行政和市場工作。

　　二、工作要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。

　　2.善于學(xué)習(xí)，勇于挑戰(zhàn)新困難。

　　3.對學(xué)術(shù)科研知識(shí)有一定的了解。

　　4.具有較強(qiáng)的抗壓能力。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇15

　　1、負(fù)責(zé)企業(yè)品牌形象宣傳

　　2、負(fù)責(zé)品牌類商戶、商圈的拓展，方案擬定和活動(dòng)開展效果督導(dǎo)

　　3、負(fù)責(zé)場景發(fā)卡渠道的洽談和落地

　　4、分中心安排的其他工作事項(xiàng)。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇16

　　【崗位說明】

　　1、同業(yè)業(yè)務(wù)營銷：開拓全國市場的銀行、基金、保險(xiǎn)、證券、信托、期貨等金融機(jī)構(gòu)客戶，尋找與同業(yè)客戶相關(guān)的資產(chǎn)標(biāo)的，包括但不限于債券、基金、定增、并購、股票質(zhì)押回購、資產(chǎn)證券化、銀行間交易資產(chǎn)、利率互換等同業(yè)資產(chǎn)；策劃營銷方案并組織實(shí)施，完成相應(yīng)的業(yè)績指標(biāo)，提升客戶對銀行的價(jià)值貢獻(xiàn)度；負(fù)責(zé)項(xiàng)目的盡職調(diào)查報(bào)告撰寫、立項(xiàng)申報(bào)、信息溝通反饋、資金投放等流程；

　　2、渠道建設(shè)與客戶開拓：開拓與維護(hù)全國金融機(jī)構(gòu)的客戶關(guān)系，發(fā)現(xiàn)客戶需求，推廣我行新業(yè)務(wù)和適合客戶的業(yè)務(wù)，保持與價(jià)值客戶的.長期合作關(guān)系；對經(jīng)管的客戶進(jìn)行日常的業(yè)務(wù)檢查，包括日常走訪、填寫檢查報(bào)告；對業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析、預(yù)警和控制，確保業(yè)務(wù)資產(chǎn)質(zhì)量，采取有效措施保全銀行資產(chǎn)。

　　【應(yīng)聘要求】

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2、銀行同業(yè)客戶經(jīng)理崗2年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，擁有較好的客戶資源優(yōu)先考慮；

　　3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，富有工作熱情，能吃苦耐勞，擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和溝通能力。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇17

　　職責(zé)描述：

　　1、熟悉公司項(xiàng)目；

　　2、利用公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源通過電話與客戶溝通，開發(fā)新客戶；

　　3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘新客戶；

　　4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬至中專。

　　2、熱愛銷售行業(yè)、富有開拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

　　3、具有熱情，勇于挑戰(zhàn)和開拓精神；

　　4、有電銷、網(wǎng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮錄取。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇18

　　1、精通貸款和信用卡事宜。

　　2、與客戶進(jìn)行良好溝通，責(zé)為客戶提供專業(yè)的貸款咨詢，完成客戶答疑工作;

　　3、根據(jù)顧客需求和根據(jù)客戶自身?xiàng)l件為客戶選擇適合的貸款產(chǎn)品及告知客戶需要準(zhǔn)備的貸款資料，最后安排客戶至當(dāng)?shù)貭I業(yè)網(wǎng)點(diǎn)辦理即可。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇19

　　1、銷售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

　　2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;

　　3、分析客戶需求，維護(hù)與指定公司關(guān)鍵顧客的關(guān)系，尋求機(jī)會(huì)發(fā)展新的業(yè)務(wù);

　　4、管理、參與和跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展;

　　5、建立管理數(shù)據(jù)庫，跟蹤分析相關(guān)信息;

　　6、向公司提供市場資訊及所屬客戶信息。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇20

　　保險(xiǎn)、銀行、投資、綜合金融客戶專員中國平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司陜西分公司中國平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司陜西分公司有夢想就有希望!!!

　　一切從這里開始：

　　一、職位條件：

　　1、年齡：20—35周歲

　　2、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷(20xx年應(yīng)屆生亦可)

　　3、熱情積極，有愛心，有責(zé)任感，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)精神；

　　4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力；形象氣質(zhì)佳；

　　5、具有人力資源、金融、策劃、管理、保險(xiǎn)、銷售、醫(yī)學(xué)、法律、教育等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

　　二、服務(wù)項(xiàng)目

　　1、銀行業(yè)務(wù)：平安銀行所提供的`相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)，如信用卡業(yè)務(wù)，貸款協(xié)銷業(yè)務(wù)等。

　　2、證券業(yè)務(wù)及產(chǎn)品：股票債券基金。

　　3、信托業(yè)務(wù)及產(chǎn)品：財(cái)產(chǎn)信托計(jì)劃、資金信托計(jì)劃。

　　4、人壽保險(xiǎn)。(健康、意外、養(yǎng)老、教育基金、投資理財(cái)、儲(chǔ)蓄分紅、團(tuán)體意外險(xiǎn)等)

　　5、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)(車險(xiǎn)，設(shè)備險(xiǎn)，家庭財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、貨物運(yùn)輸保險(xiǎn)、雇主責(zé)任保險(xiǎn)、公眾責(zé)任保險(xiǎn)等)

　　6、企業(yè)年金。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇21

　　1.銷售任務(wù)：負(fù)責(zé)達(dá)成電子運(yùn)營商客戶銷售業(yè)績，協(xié)助完成客戶群所轄區(qū)的銷量指標(biāo);

　　2.授權(quán)電子運(yùn)營商管理：

　　(1)嚴(yán)格遵循銷售部電子商務(wù)運(yùn)營管理辦法，按照商務(wù)稽查的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行授權(quán)電子運(yùn)營商的日常管理工作;

　　(2)按照銷售部線上價(jià)格和渠道管理辦法，有效維護(hù)和管理授權(quán)電子運(yùn)營商線上店鋪產(chǎn)品價(jià)格體系，嚴(yán)禁低價(jià)、竄貨;

　　3.訂單計(jì)劃管理：精準(zhǔn)掌控授權(quán)電子運(yùn)營商云商系統(tǒng)，掌控出庫、入庫、調(diào)撥、盤點(diǎn)及退換貨等庫存實(shí)際情況，匹配授權(quán)電子運(yùn)營商訂單信息;

　　4.活動(dòng)規(guī)劃：根據(jù)電商業(yè)務(wù)發(fā)展需求及策略，制定促銷活動(dòng)方案、申請并協(xié)調(diào)資源，跟進(jìn)活動(dòng)執(zhí)行情況，保證資源使用的合理性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性;

　　5.會(huì)員管理：根據(jù)授權(quán)電子運(yùn)營商授權(quán)店鋪的特性，為其制定有效的會(huì)員管理機(jī)制，增加會(huì)員數(shù)量，有效維護(hù)會(huì)員體系，提高會(huì)員忠誠度，實(shí)現(xiàn)業(yè)績增長的目的;

　　6.匯報(bào)交流：每日向上級(jí)匯報(bào)工作計(jì)劃及銷售完成情況;確保信息的收集、溝通的及時(shí)性與準(zhǔn)確性，提供市場訊息、同業(yè)動(dòng)態(tài)、客戶建議等反應(yīng)報(bào)告，提供決策和謀略，改善策略之參考;對危機(jī)事件的及時(shí)上報(bào)級(jí)處理;

　　7.報(bào)表建立：報(bào)表數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確，真實(shí)反饋市場情況。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇22

　　1、制定并執(zhí)行洽客新零售saas軟件銷售計(jì)劃；持續(xù)完成月度，季度，年度的銷售指標(biāo)；

　　2、熟悉公司的業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略并同相關(guān)部門一同探討制定洽客新零售可落地的解決方案；

　　3、發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)，確認(rèn)業(yè)務(wù)計(jì)劃，制定銷售策略，提供解決方案，商務(wù)談判并及時(shí)關(guān)單；

　　4、在新老客戶中尋找并創(chuàng)造業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)；預(yù)測銷售活動(dòng)和銷售收入，并能創(chuàng)造可以為日后銷售工作提供示范效果的.典型客戶；

　　5、與大客戶的虛擬團(tuán)隊(duì)進(jìn)行跨部門（產(chǎn)品、技術(shù)、運(yùn)營等部門）合作，指引客戶的決策人和有重要影響力的人去確認(rèn)他們的新零售理念；

　　6、與各部門配合，組織針對大客戶的市場活動(dòng)，去激發(fā)客戶對先進(jìn)的新零售管理的理解和需求。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇23

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)獨(dú)立與客戶項(xiàng)目洽談，促進(jìn)項(xiàng)目合作

　　2. 對客戶提出的工作理解透徹，完成合理和清晰的Brief，確保團(tuán)隊(duì)成員清晰、明確要求，高效完成工作

　　3. 進(jìn)行創(chuàng)意策劃、組織、參加頭腦風(fēng)暴，并獨(dú)立完成或協(xié)助提案

　　4. 完成項(xiàng)目的統(tǒng)籌管理工作，包括商務(wù)談判、制定工作計(jì)劃、協(xié)調(diào)工作進(jìn)度、監(jiān)督項(xiàng)目質(zhì)量等

　　5. 協(xié)調(diào)項(xiàng)目組與其他部門之間的合作關(guān)系，充分整合協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源

　　6. 負(fù)責(zé)客戶關(guān)系拓展與維系，與所負(fù)責(zé)客戶方項(xiàng)目負(fù)責(zé)人建立良好的合作及個(gè)人關(guān)系

　　崗位要求：

　　1. 具有策略意識(shí)，執(zhí)行能力和良好的項(xiàng)目管理能力

　　2. 出色的溝通協(xié)調(diào)和把控能力，創(chuàng)新意識(shí)和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力和責(zé)任心

　　3. 具備一定的提案能力

　　4. 三年以上品牌/房地產(chǎn)廣告行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

　　5. 具策劃能力、邏輯思維和分析能力;有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇24

　　1、負(fù)責(zé)維護(hù)高端客戶銷售渠道，維護(hù)精裝樓盤相關(guān)資源與信息;

　　2、負(fù)責(zé)達(dá)成銷售和服務(wù)品質(zhì)目標(biāo);

　　3、主動(dòng)發(fā)掘服務(wù)中存在的問題和優(yōu)化服務(wù)的機(jī)會(huì)，組織各方資源進(jìn)行改善。

　　4、客戶來訪接待與企業(yè)的介紹，與客戶的交流互動(dòng)，及后期相關(guān)設(shè)計(jì)施工產(chǎn)品等相關(guān)工作的總協(xié)調(diào)，項(xiàng)目進(jìn)度促進(jìn)，安排合同簽定。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇25

　　工作職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)接收、審核國外客戶訂單，確認(rèn)訂單的各項(xiàng)關(guān)鍵信息(如規(guī)格數(shù)量，目的港等)；

　　2.提供客戶所需的訂單狀態(tài)信息，產(chǎn)品信息及其他相關(guān)信息；

　　3.負(fù)責(zé)追蹤訂單按期發(fā)運(yùn)，聯(lián)系、協(xié)調(diào)訂單發(fā)運(yùn)各項(xiàng)事宜；

　　4.負(fù)責(zé)將訂單中的緊缺規(guī)格反饋相關(guān)部門并跟蹤生產(chǎn)安排情況；

　　5.嚴(yán)格執(zhí)行訂單政策，相關(guān)流程及流程改善。

　　6.提供訂單分析，發(fā)運(yùn)等訂單表現(xiàn)分析數(shù)據(jù)及報(bào)表；

　　7.登記、裝訂、保管所有已核訂單；

　　8.客戶滿意度調(diào)查。

　　9.完成主管交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1.大專及以上學(xué)歷；

　　2.1-2年以上客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)或外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)，有操作過ERP系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　3.英語良好，CET-6；

　　4.熟練操作辦公自動(dòng)化，EXCEL技能熟練(會(huì)操作數(shù)據(jù)透視表)；

　　5.積極主動(dòng)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、性格開朗，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；

　　6.應(yīng)聘請附照片并注明期望薪資。

　　客戶服務(wù)專員崗位

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇26

　　崗位職責(zé):

　　1)服務(wù)于公司vip客戶及高凈值個(gè)人客戶,為客戶提供全面的資產(chǎn)配置服務(wù);

　　2)綜合分析客戶投資理財(cái)需求,為客戶定制理財(cái)規(guī)劃方案;

　　3)秉承服務(wù)至上原則,解決客戶在投資理財(cái)方面的`相關(guān)疑問;

　　4)通過市場開拓、產(chǎn)品配置、客戶服務(wù),完成理財(cái)業(yè)績指標(biāo)。任職要求:

　　1、大學(xué)專科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡20-35歲為佳;

　　2、追求高獎(jiǎng)金收入,熱衷銷售工作,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和進(jìn)取精神;

　　3、有踏入金融行業(yè)工作的強(qiáng)烈愿望;擁有金融行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者如保險(xiǎn),證券,信托,房產(chǎn)等優(yōu)先考慮。

　　4、具有堅(jiān)忍不拔的精神,勇于挑戰(zhàn),勤奮努力,有達(dá)成工作目標(biāo)的毅力和決心;

　　5、性格外向,人際關(guān)系良好,善于溝通;

　　6、具有良好的思想品行,愛崗敬業(yè),誠實(shí)守信,具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　晉升通道

　　理財(cái)經(jīng)理—團(tuán)隊(duì)經(jīng)理--部門經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理—總監(jiān)

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇27

　　1、客戶信息的排摸、回訪、跟進(jìn)；

　　2、負(fù)責(zé)客戶滿意度的提升工作；

　　3、負(fù)責(zé)處理業(yè)主的.各項(xiàng)投訴以及回訪的工作；

　　4、負(fù)責(zé)各階段的交房、維保、整改的工作；

　　5、負(fù)責(zé)各類業(yè)主活動(dòng)組織；

　　6、負(fù)責(zé)對物業(yè)公司的服務(wù)監(jiān)督工作；

　　7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的品質(zhì)提升；

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇28

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(智能家居、智能鏡面顯示設(shè)備、智能化解決方案)的銷售及推廣，完成年度銷售目標(biāo);

　　2、深度開發(fā)新市場，新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍，提高市場占有率;

　　3、向客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品講解、跟蹤回訪、與中高層客戶進(jìn)行商務(wù)談判;

　　4、負(fù)責(zé)與戰(zhàn)略合作伙伴及相關(guān)機(jī)構(gòu)建立并保持良好的合作關(guān)系。

渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇29

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)抖音、今日頭條、騰訊、小紅書等互聯(lián)網(wǎng)廣告營銷推廣方案的銷售，搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶;

　　2、通過電話、會(huì)議、外部活動(dòng)等與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績;

　　3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系;

　　4、與運(yùn)營、設(shè)計(jì)等部門進(jìn)行密切合作，確保客戶效果和服務(wù)質(zhì)量能夠在后期實(shí)施的過程中得到有效實(shí)施;

　　任職要求：

　　1、大專或以上學(xué)歷，有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、性格開朗、活潑、有激情;

　　3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛銷售崗位、有執(zhí)行力、敢于挑戰(zhàn)高薪;

　　4、對銷售工作有較高的熱情，敢于挑戰(zhàn)困難，有志于成為頂尖地銷售人才。