銀行的崗位職責(zé)（通用18篇）

銀行的崗位職責(zé) 篇1

　　1.任職資格

　　(1) 教育背景：本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)或碩士以上學(xué)歷更佳；

　　(2) 經(jīng)驗(yàn)：銷(xiāo)售管理工作5年以上經(jīng)驗(yàn)，有2年以上渠道拓展、渠道網(wǎng)絡(luò)管理、渠道經(jīng)銷(xiāo)商培訓(xùn)等方面的經(jīng)驗(yàn)。出任同等級(jí)別職務(wù)至少1年；

　　(3) 技能與素質(zhì)：

　　1) 具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、協(xié)調(diào)、人際交往能力和溝通技巧；

　　2) 善于制定渠道策略，拓展渠道網(wǎng)絡(luò)，有能力帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行高效工作；

　　3) 對(duì)本行業(yè)的銷(xiāo)售渠道、區(qū)域特點(diǎn)有深刻的理解；

　　4) 能夠獨(dú)立制定渠道發(fā)展計(jì)劃，進(jìn)行有效實(shí)施，并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)和督導(dǎo)；

　　5) 英語(yǔ)聽(tīng)寫(xiě)說(shuō)能力強(qiáng)，并熟悉計(jì)算機(jī)操作。

　　(4) 個(gè)性特征：具有較強(qiáng)的規(guī)劃能力和分析能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力與敬業(yè)精神。

　　2.工作內(nèi)容

　　(1) 根據(jù)企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，制定渠道發(fā)展策略；

　　(2) 渠道網(wǎng)絡(luò)的拓展與管理；

　　(3) 對(duì)新渠道中的重點(diǎn)客戶(hù)進(jìn)行開(kāi)拓，制定合作方案；

　　(4) 培訓(xùn)渠道經(jīng)銷(xiāo)商，幫助經(jīng)銷(xiāo)商快速發(fā)展；

　　(5) 管理渠道管理部預(yù)算及相關(guān)人力計(jì)劃；

　　(6) 協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)制定各項(xiàng)渠道發(fā)展計(jì)劃；

　　(7) 撰寫(xiě)渠道分析報(bào)告，并向管理層提供建議；

　　(8) 渠道管理部工作任務(wù)的布置、監(jiān)督與管理；

　　(9) 對(duì)下屬進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn)，提高從業(yè)人員素質(zhì)；

　　(10) 其他相關(guān)工作。

　　3.權(quán)力范圍

　　(1) 有對(duì)渠道管理費(fèi)用的支出進(jìn)行控制的權(quán)力；

　　(2) 有對(duì)渠道發(fā)展計(jì)劃進(jìn)行制定及修改的權(quán)力；

　　(3) 有根據(jù)渠道發(fā)展分析結(jié)果，對(duì)產(chǎn)品與服務(wù)的.銷(xiāo)售渠道及銷(xiāo)售指標(biāo)管理有建議權(quán)；

　　(4) 有按照制度獎(jiǎng)懲內(nèi)部員工的權(quán)力；

　　(5) 有按計(jì)劃審批渠道管理部工作中所需資金，并對(duì)超出計(jì)劃資金提出方案，向銷(xiāo)售總監(jiān)報(bào)批的權(quán)力；

　　(6) 有對(duì)下屬人員的考核權(quán)。

　　4.工作關(guān)系

　　匯報(bào)工作：銷(xiāo)售總監(jiān)；

　　監(jiān)督：渠道管理部下屬員工；

　　合作者：各部門(mén)經(jīng)理；

　　外部關(guān)系：與經(jīng)銷(xiāo)商、零售商、代理商的公共關(guān)系。

銀行的崗位職責(zé) 篇2

　　銀行武裝押運(yùn)員崗位職責(zé)主要有以下幾條：

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行《押運(yùn)制度》，在執(zhí)行押運(yùn)任務(wù)前及押運(yùn)任務(wù)中，押運(yùn)員不準(zhǔn)飲酒、不準(zhǔn)攜帶違禁物品，不得搭運(yùn)與押運(yùn)無(wú)關(guān)的其它任何物品，不準(zhǔn)搭乘無(wú)關(guān)人員，押運(yùn)途中不準(zhǔn)睡覺(jué)。不準(zhǔn)在有押運(yùn)品的車(chē)內(nèi)吸煙。

　　2、嚴(yán)守秘密，押運(yùn)時(shí)間、地點(diǎn)、路線(xiàn)、裝備、數(shù)量等情況不得泄露給無(wú)關(guān)人員，不得在電話(huà)及公共場(chǎng)合議論有關(guān)押運(yùn)事宜。

　　3、執(zhí)行押運(yùn)任務(wù)時(shí)要集中精力，密切注視前方和左右情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題果斷處理，遇到阻車(chē)或交通事故要協(xié)助駕駛員警慎通過(guò)。

　　4、執(zhí)行押運(yùn)任務(wù)時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行槍交接手續(xù)，按照《槍管理制度》的有關(guān)條款配帶和使用武器，做到槍不離身。

　　5、押運(yùn)途中，運(yùn)鈔車(chē)因故停駛，押運(yùn)員不得離開(kāi)押運(yùn)物品，遇有緊急情況，要沉著冷靜，臨危不懼，按“押運(yùn)緊急預(yù)案”分工處理，并及時(shí)報(bào)告相關(guān)部門(mén)，確保國(guó)家財(cái)產(chǎn)安全。

銀行的崗位職責(zé) 篇3

　　1.對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)，具體做好財(cái)務(wù)的日常管理工作。

　　2.每日做好各種會(huì)計(jì)憑證和財(cái)務(wù)處理工作。

　　3.每月、每季按時(shí)做好各種會(huì)計(jì)報(bào)表，送部門(mén)經(jīng)理審核。

　　4.負(fù)責(zé)檢查、審核各經(jīng)營(yíng)部門(mén)及下屬機(jī)構(gòu)的收支賬目，及時(shí)向部門(mén)經(jīng)理 匯報(bào)。5.檢查銀行、庫(kù)存現(xiàn)金和資產(chǎn)賬目，做到賬賬相符、賬實(shí)相符。

　　6.根據(jù)行業(yè)的特點(diǎn)和需要，組織各營(yíng)業(yè)部門(mén)及下屬機(jī)構(gòu)參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高財(cái)務(wù)部的整體業(yè)務(wù)水平和服務(wù)水準(zhǔn)。

　　7.完成經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。

銀行的崗位職責(zé) 篇4

　　1、遵守國(guó)家《現(xiàn)金管理?xiàng)l例》和有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)的規(guī)定。

　　2、依據(jù)合法的'審核無(wú)誤的會(huì)計(jì)憑證辦理現(xiàn)金及銀行存款的收支結(jié)算業(yè)務(wù)。

　　3、登記現(xiàn)金銀行存款日記賬，做到日清月結(jié)，并及時(shí)與銀行核對(duì)賬目，保證帳實(shí)、賬賬相符。

　　4、準(zhǔn)確、全面、及時(shí)填報(bào)各種計(jì)劃統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并對(duì)有關(guān)統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行調(diào)查研究和分析。

　　5、建立健全并管理本單位的原始記錄和統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬等全部計(jì)劃統(tǒng)計(jì)資料。

　　6、完整、全面積累各類(lèi)統(tǒng)計(jì)資料，按時(shí)、據(jù)實(shí)向上級(jí)及單位領(lǐng)導(dǎo)提供施工生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理所需要的計(jì)劃統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。

銀行的崗位職責(zé) 篇5

　　漯河客戶(hù)經(jīng)理 友途實(shí)業(yè) 河南友途實(shí)業(yè)有限公司,友途,友途交通互助,友途實(shí)業(yè),友途 崗位職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)駐轄中國(guó)建設(shè)銀行、交警隊(duì)、車(chē)管所等網(wǎng)點(diǎn)“建行-友途車(chē)主卡”的發(fā)行;

　　2.負(fù)責(zé)車(chē)主卡相關(guān)增值業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)推廣;

　　3.負(fù)責(zé)建行網(wǎng)點(diǎn)大堂人員的客情維護(hù),發(fā)展友途經(jīng)紀(jì)人;

　　4.負(fù)責(zé)拓展附近商圈、高速路口、汽車(chē)展等相關(guān)發(fā)卡渠道;

　　5.及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),沉淀優(yōu)勢(shì),快速形成可復(fù)制的營(yíng)銷(xiāo)模式,積極組織推廣。

　　任職要求:

　　1.高中及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;

　　2.溝通能力強(qiáng),有親和力,工作積極主動(dòng),執(zhí)行有力;

　　3.具備市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)、綜合協(xié)調(diào)能力和溝通培訓(xùn)技能;

　　4.有營(yíng)銷(xiāo)、客服類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)歷,在當(dāng)?shù)赜幸欢ㄈ嗣}或客戶(hù)資源者優(yōu)先;

銀行的崗位職責(zé) 篇6

　　1、出納工作。顧名思義，出即支出，納即收入。出納工作是管理貨幣資金、票據(jù)、有價(jià)證券進(jìn)進(jìn)出出的一項(xiàng)工作。具體地講，出納是按照有關(guān)規(guī)定和制度，辦理本單位的現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算及有關(guān)賬務(wù)，保管庫(kù)存現(xiàn)金、有價(jià)證券、財(cái)務(wù)印章及有關(guān)票據(jù)等工作的總稱(chēng)。從廣義上講，只要是票據(jù)、貨幣資金和有價(jià)證券的收付、保管、核算，就都屬于出納工作。

　　2、根據(jù)《會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)人員職權(quán)條例》、《會(huì)計(jì)人員工作規(guī)則》等法規(guī)，出納員具有以下職責(zé)：

　　（1）按照國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。出納員應(yīng)嚴(yán)格遵守現(xiàn)金開(kāi)支范圍，非現(xiàn)金結(jié)算范圍不得用現(xiàn)金收付；遵守庫(kù)存現(xiàn)金限額，超限額的現(xiàn)金按規(guī)定及時(shí)送存銀行；現(xiàn)金管理要做到日清月結(jié)，賬面余額與庫(kù)存現(xiàn)金每日下班前應(yīng)核對(duì)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)查對(duì)；銀行存款日記賬與銀行對(duì)賬單余額也要及時(shí)核對(duì)，如有不符，立即通知銀行調(diào)整。

　　（2）根據(jù)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，在辦理現(xiàn)金和銀行存款收付業(yè)務(wù)時(shí)，要嚴(yán)格審核有關(guān)原始憑證，再據(jù)以編制收付款憑證，然后根據(jù)編制的收付款憑證逐筆順序登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，并結(jié)出余額。

　　（3）按照國(guó)家外匯管理和對(duì)購(gòu)匯制度的規(guī)定及有關(guān)批件，辦理外匯出納業(yè)務(wù)。

　　（4）掌握銀行存款余額不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票，不準(zhǔn)出租、出借銀行賬戶(hù)為其他單位辦理結(jié)算。

　　（5）保管庫(kù)存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券（如，國(guó)庫(kù)券、債券、股票等）的安全與完整。

　　（6）保管有關(guān)印章，空白收據(jù)和空白支票。

　　3、《會(huì)計(jì)法》第二十一條第二、三款規(guī)定：“會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)部應(yīng)當(dāng)建立稽核制度。出納人員不得兼管稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作。”

　　4、按照上面的相關(guān)規(guī)定，出納應(yīng)該保管發(fā)票，也可以裝訂會(huì)計(jì)憑證。也就是說(shuō)，購(gòu)買(mǎi)發(fā)票和核銷(xiāo)發(fā)票是出納的工作范圍。

銀行的崗位職責(zé) 篇7

　　崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)客戶(hù)與銀行間溝通，發(fā)展新客戶(hù)，維護(hù)老客戶(hù)，分析和發(fā)掘客戶(hù)需求，拓展資產(chǎn)、負(fù)債和中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品，為客戶(hù)提供一攬子金融服務(wù)。

　　2、 了解客戶(hù)需求，幫助客戶(hù)了解和選擇我行業(yè)務(wù)品種，與客戶(hù)建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，努力提高客戶(hù)對(duì)我行的忠誠(chéng)度和綜合貢獻(xiàn)度。

　　3、 完成考核期內(nèi)公司類(lèi)資產(chǎn)業(yè)務(wù)、負(fù)債業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)等銷(xiāo)售指標(biāo)。

　　4、 建立客戶(hù)檔案，收集客戶(hù)及同業(yè)相關(guān)信息。

　　5、 認(rèn)真執(zhí)行我行的相關(guān)政策、制度和我、業(yè)務(wù)操作流程，積極防范各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)，確保客戶(hù)和我行的資產(chǎn)安全。

　　任職資格:

　　相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，

　　有2至3年的商業(yè)銀行工作經(jīng)驗(yàn)，

銀行的崗位職責(zé) 篇8

　　1.負(fù)責(zé)實(shí)施對(duì)總行與信貸、資產(chǎn)業(yè)務(wù)條線(xiàn)相關(guān)的各專(zhuān)業(yè)委員會(huì)的運(yùn)作的檢查、監(jiān)督和評(píng)價(jià)，提出稽核建議;

　　2.負(fù)責(zé)實(shí)施對(duì)總行與信貸、資產(chǎn)業(yè)務(wù)條線(xiàn)相關(guān)的各部門(mén)和條線(xiàn)的運(yùn)作和管理情況的檢查.監(jiān)督和評(píng)價(jià)，并對(duì)稽核發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改情況進(jìn)行持續(xù)追蹤;

　　3.參與對(duì)總行與信貸、資產(chǎn)業(yè)務(wù)條線(xiàn)相關(guān)的高級(jí)管理人員進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì);

　　4.實(shí)施對(duì)總行各部門(mén)的內(nèi)部控制評(píng)價(jià)，并對(duì)與信貸、資產(chǎn)業(yè)務(wù)條線(xiàn)相關(guān)的內(nèi)部控制的隱患和缺陷提出改進(jìn)意見(jiàn);

　　5.參與其他與信貸、資產(chǎn)業(yè)務(wù)條線(xiàn)相關(guān)的現(xiàn)場(chǎng)檢查任務(wù);

　　6.制定并完善與信貸、資產(chǎn)業(yè)務(wù)條線(xiàn)相關(guān)的稽核方法和程序。

銀行的崗位職責(zé) 篇9

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)建立健全投資管理相關(guān)制度及流程;

　　2、組織開(kāi)展年度投資計(jì)劃編制,并對(duì)投資計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤管理;

　　3、定期對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行分析,負(fù)責(zé)公司的業(yè)績(jī)指標(biāo)考核、監(jiān)督、管理工作;

　　4、各個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)項(xiàng)目信息、工作周報(bào)等資料的匯總、整理;

　　5、項(xiàng)目統(tǒng)籌管理、跟蹤指導(dǎo),項(xiàng)目重要節(jié)點(diǎn)的督辦;

　　7、組織開(kāi)展項(xiàng)目立項(xiàng)及評(píng)審;

　　8、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷,3年以上經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、熟悉政府采購(gòu)、PPP項(xiàng)目政府決策機(jī)制及流程;

　　4、具有良好的交流溝通能力,做事有條理性,善總結(jié),執(zhí)行能力強(qiáng),熟悉掌握各類(lèi)辦公軟件,有較好的文字功底。

　　5、有一定的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ);

　　6、男女不限。

銀行的崗位職責(zé) 篇10

　　崗位職責(zé):

　　1. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)建模

　　2. 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)算法的設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)和優(yōu)化

　　3. 能夠根據(jù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)變化設(shè)計(jì)并調(diào)整算法策略來(lái)提升算法質(zhì)量，最終提升用戶(hù)體驗(yàn)

　　任職要求:

　　1. 計(jì)算機(jī)及計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或本科以上學(xué)歷(優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可)

　　2. 精通linux/unix平臺(tái)上的c/c++編程，熟悉腳本編程;

　　3.熟悉數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法，特別是遺傳算法;

　　4.具有很強(qiáng)的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，勇于面對(duì)挑戰(zhàn)問(wèn)題;

　　5.具有良好的學(xué)習(xí)能力，優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神

銀行的崗位職責(zé) 篇11

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)與銀行客戶(hù)進(jìn)行績(jī)效考核管理方面的`溝通，了解、收集客戶(hù)相關(guān)信息；

　　2、協(xié)助考核規(guī)劃經(jīng)理制定和完善銀行績(jī)效考核制度（包括績(jī)效考核辦法及績(jī)效管理辦法）；

　　3、參與實(shí)施績(jī)效考核應(yīng)用推廣項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域與咨詢(xún)領(lǐng)域的知識(shí)積累和創(chuàng)新。

　　4、客戶(hù)培訓(xùn)課件的開(kāi)發(fā)、宣講和培訓(xùn)。

　　任職要求：

　　1、金融、財(cái)務(wù)管理或人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2、2年以上績(jī)效考核或管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、良好的溝通、表達(dá)能力和文案撰寫(xiě)能力；

　　4、較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力；

　　5、有咨詢(xún)、銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

銀行的崗位職責(zé) 篇12

　　為加強(qiáng)農(nóng)村信用合作聯(lián)社電子銀行部各項(xiàng)業(yè)務(wù)的管理，有效防范業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)電子銀行部各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康、有序發(fā)展，根據(jù)《電子銀行業(yè)務(wù)管理辦法》、《POS收單業(yè)務(wù)管理辦法》、《固定資產(chǎn)、低值易耗品管理辦法》以及相關(guān)業(yè)務(wù)制度，制定本崗位職責(zé)。

　　農(nóng)村信用合作聯(lián)社電子銀行部的職責(zé)是對(duì)市場(chǎng)業(yè)務(wù)需求統(tǒng)籌和業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、規(guī)章制度建設(shè)與監(jiān)督執(zhí)行、電子銀行部各項(xiàng)業(yè)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)管理等工作的職能部門(mén)。

　　部門(mén)負(fù)責(zé)人（經(jīng)理）崗職責(zé)（買(mǎi)買(mǎi)提艾力）

　　一、電子銀行業(yè)務(wù)

　　一、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)劂y監(jiān)局、人民銀行等監(jiān)管機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)及新產(chǎn)品報(bào)批報(bào)備工作，落實(shí)各項(xiàng)監(jiān)管要求；

　　二、負(fù)責(zé)落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)管理要求，控制部門(mén)主管業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)；

　　三、負(fù)責(zé)組織轄內(nèi)主管業(yè)務(wù)檢查工作，審批、指導(dǎo)本社主管業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展，監(jiān)督各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行落實(shí)；

　　四、負(fù)責(zé)組織編制及分解下達(dá)全聯(lián)社主管業(yè)務(wù)指標(biāo)，考核、評(píng)價(jià)網(wǎng)點(diǎn)相關(guān)工作考評(píng)；

　　五、對(duì)電子銀行系統(tǒng)在運(yùn)行過(guò)程中發(fā)生的重大事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤和報(bào)送；

　　六、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)機(jī)構(gòu)號(hào)和柜員的新建、刪除、調(diào)整；

　　七、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；具體工作內(nèi)容包括：

　　（1）受理網(wǎng)點(diǎn)提交的《網(wǎng)上銀行機(jī)構(gòu)信息維護(hù)申請(qǐng)表》、《網(wǎng)上銀行操作員增加、變更、刪除申請(qǐng)表》(附件I）。另外為轄區(qū)網(wǎng)點(diǎn)操作員進(jìn)行密碼重臵。統(tǒng)計(jì)網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)辦網(wǎng)銀業(yè)務(wù)情況以及企業(yè)、個(gè)人網(wǎng)銀用戶(hù)數(shù)量，作為本部門(mén)年底考核的依據(jù)。

　　（2）負(fù)責(zé)編寫(xiě)《聯(lián)社電子銀行業(yè)務(wù)客戶(hù)操作圖解教程（維、漢文)》，條件允許的情況首在辦公室親自指導(dǎo)做一個(gè)簡(jiǎn)單的現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括：如何安裝電子銀行助手、如何轉(zhuǎn)賬、查詢(xún)歷史交易、查詢(xún)余額、賬單打印、網(wǎng)吧、公共計(jì)算機(jī)上使用網(wǎng)銀授權(quán)設(shè)備時(shí)應(yīng)注意哪些、如何防范病毒、黑客入侵、防止密鑰盜竊等。為了避免日后工作中操作人員因誤操作產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)糾紛，培訓(xùn)結(jié)束后讓操作員或財(cái)務(wù)人員《電子銀行業(yè)務(wù)培訓(xùn)確認(rèn)單》上簽字確認(rèn)，并且裝訂入檔保管。

　　（3）每個(gè)月對(duì)轄區(qū)網(wǎng)點(diǎn)網(wǎng)銀業(yè)務(wù)的開(kāi)展情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，內(nèi)管系統(tǒng)打印匯總表，形成書(shū)面報(bào)告報(bào)聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)。按網(wǎng)點(diǎn)統(tǒng)計(jì)并在轄區(qū)公布開(kāi)展情況。

　　（4）每個(gè)月統(tǒng)計(jì)UKEY、動(dòng)態(tài)口令卡的使用情況、庫(kù)存結(jié)余情況；

　　（5）針對(duì)網(wǎng)銀業(yè)務(wù)的開(kāi)展情況每個(gè)月進(jìn)行一次經(jīng)營(yíng)分析，并生成經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告提交給分管領(lǐng)導(dǎo)；

　　（6）本部門(mén)負(fù)責(zé)人組織部門(mén)人員對(duì)轄區(qū)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行抽查；（7）結(jié)合部門(mén)季度自律監(jiān)管工作編制檢查實(shí)施方案、調(diào)查通知書(shū)等資料；

　　二、POS收單業(yè)務(wù)（特約商戶(hù)審批崗職責(zé)）

　　1、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)劂y監(jiān)局、人民銀行等監(jiān)管機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)及新產(chǎn)品報(bào)批報(bào)備工作；

　　2、可根據(jù)收單業(yè)務(wù)相關(guān)制度和規(guī)定制訂實(shí)施細(xì)則，并報(bào)自治區(qū)聯(lián)社信用卡中心備案；

　　3、依據(jù)區(qū)聯(lián)社的拓展規(guī)劃，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的組織落實(shí)；

　　4、負(fù)責(zé)組織轄內(nèi)主管業(yè)務(wù)檢查工作，審批、指導(dǎo)本部主管業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展，監(jiān)督各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行落實(shí)；

　　5、負(fù)責(zé)新拓展商戶(hù)入網(wǎng)資格審核、扣率標(biāo)準(zhǔn)、商戶(hù)類(lèi)別碼（MCC碼）確定以及商戶(hù)受理功能審查核對(duì)等工作；

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)轄內(nèi)特約商戶(hù)管轄網(wǎng)點(diǎn)日常巡檢工作的檢查、督促；

　　6、負(fù)責(zé)上報(bào)助農(nóng)取款業(yè)務(wù)開(kāi)辦申請(qǐng)

　　7、負(fù)責(zé)清算和開(kāi)支手續(xù)費(fèi)和傭金

　　8、負(fù)責(zé)監(jiān)督助農(nóng)取款點(diǎn)業(yè)務(wù)辦理合規(guī)性、助農(nóng)取款點(diǎn)標(biāo)示牌發(fā)放等工作

　　具體工作內(nèi)容包括：

　　（1）受理營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)提交的特約商戶(hù)入網(wǎng)初審資料；（2）督促POS機(jī)具密鑰的申請(qǐng)、灌入以及安裝進(jìn)度；（3）聯(lián)系供應(yīng)商更換機(jī)具，同時(shí)重新配POS機(jī)具保證商戶(hù)正常營(yíng)業(yè)；

　　（4）每天需要解決特約商戶(hù)遇到的問(wèn)題，如：商戶(hù)業(yè)務(wù)的咨詢(xún)、投訴、故障排查、差錯(cuò)交易調(diào)整、刷卡消費(fèi)不成功、流水打印機(jī)卡紙、線(xiàn)路故障、清算中心不及時(shí)清算跨行交易等；

　　（5）根據(jù)故障情況上報(bào)商戶(hù)提交的手工處理申請(qǐng)單、商戶(hù)調(diào)帳表等資料；

　　（6）每個(gè)月底導(dǎo)出月交易量統(tǒng)計(jì)表，按照商戶(hù)手續(xù)費(fèi)收入情況對(duì)轄區(qū)特約商戶(hù)進(jìn)行排行統(tǒng)計(jì)，作為今后的金牌商戶(hù)、高效益商戶(hù)獎(jiǎng)勵(lì)的依據(jù)。

　　（7）向聯(lián)社經(jīng)營(yíng)班子報(bào)優(yōu)惠政策實(shí)施方案，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)可根據(jù)收單業(yè)務(wù)需求制定特約商戶(hù)利益返還、獎(jiǎng)勵(lì)等優(yōu)惠政策)，對(duì)收單業(yè)務(wù)的開(kāi)展情況形成書(shū)面資料報(bào)聯(lián)社分管領(lǐng)導(dǎo)批閱。

　　（8）聯(lián)系各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)將本轄區(qū)有良好的企業(yè)信譽(yù)、較為完善的內(nèi)部管理、能認(rèn)真履行特約商戶(hù)協(xié)議中的各項(xiàng)條款4

　　的商戶(hù)作為發(fā)展對(duì)象，根據(jù)聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的計(jì)劃指標(biāo)，每個(gè)月保證營(yíng)銷(xiāo)10臺(tái)POS機(jī)（擬定）。

　　三、ATM自助設(shè)備業(yè)務(wù)（ATM業(yè)務(wù)審批崗職責(zé)）

　　1、負(fù)責(zé)ATM設(shè)立的可行性論證、申請(qǐng)報(bào)批等工作

　　2、負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)需要上報(bào)ATM機(jī)型，并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、管理及宣傳推廣；

　　3、負(fù)責(zé)ATM業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)和效益考核；

　　4、負(fù)責(zé)ATM突發(fā)事件的緊急處臵；

　　5、負(fù)責(zé)保險(xiǎn)柜鑰匙等重要物品的登記和保管；

　　6、負(fù)責(zé)規(guī)劃ATM機(jī)具編號(hào)、IP地址；

　　7、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)組織季度自律監(jiān)管檢查；

　　8、負(fù)責(zé)制定本項(xiàng)業(yè)務(wù)違規(guī)操作處罰細(xì)則，并進(jìn)行處罰；

　　四、銀行卡業(yè)務(wù)（業(yè)務(wù)管理崗）

　　1、負(fù)責(zé)檢查轄區(qū)網(wǎng)點(diǎn)發(fā)行卡片的合規(guī)性

　　2、負(fù)責(zé)制定玉卡、IC卡發(fā)行計(jì)劃

　　3、負(fù)責(zé)向自治區(qū)申請(qǐng)卡片

　　4、負(fù)責(zé)抽查轄區(qū)發(fā)行卡片質(zhì)量

　　五、信息科技業(yè)務(wù)（科技工作管理崗）

　　1、負(fù)責(zé)硬、軟件日常護(hù)理、硬件的檢測(cè)和診斷；

　　2、負(fù)責(zé)各類(lèi)電子設(shè)備的送修、保修；

　　3、負(fù)責(zé)軟件系統(tǒng)防病毒工作；

　　4、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)線(xiàn)路、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)故障排除；

　　5、負(fù)責(zé)全轄I(yíng)P地址的統(tǒng)一規(guī)劃、分配；

　　6、負(fù)責(zé)與電信、聯(lián)通、鐵通等運(yùn)營(yíng)商協(xié)助處理網(wǎng)絡(luò)故障；

銀行的崗位職責(zé) 篇13

　　一、會(huì)計(jì)崗位責(zé)任：

　　1認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家的財(cái)經(jīng)紀(jì)律和工會(huì)財(cái)會(huì)制度。收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

　　2按時(shí)搞好經(jīng)費(fèi)預(yù)決算，為工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

　　3準(zhǔn)確運(yùn)用會(huì)計(jì)科目，認(rèn)真審核原始憑證，記好經(jīng)費(fèi)帳，及時(shí)、定額收交工會(huì)經(jīng)費(fèi)、會(huì)費(fèi)。做好財(cái)務(wù)報(bào)表，憑證等會(huì)計(jì)檔案資料的保管和工會(huì)財(cái)產(chǎn)的登記管理，工會(huì)的各種資產(chǎn)每年檢查一次，做到帳物相等。

　　4加強(qiáng)對(duì)有價(jià)票據(jù)的監(jiān)印、登記、使用和管理。 5堅(jiān)持財(cái)務(wù)民主，每年向教職工(會(huì)員)公布帳目一次，自覺(jué)接受教職工和工會(huì)經(jīng)審會(huì)的財(cái)務(wù)監(jiān)督和審查，對(duì)違反財(cái)務(wù)規(guī)定的行為進(jìn)行抵制。

　　二、出納崗位責(zé)任

　　1嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和銀行的法律、法規(guī)，認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度，逐筆記載，做到帳款相符。

　　2妥善保存好限額內(nèi)現(xiàn)金以及支票，對(duì)庫(kù)有現(xiàn)金和銀行存款應(yīng)及時(shí)與會(huì)計(jì)帳核對(duì)，如有出入，及時(shí)查對(duì)。

　　3嚴(yán)格各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出報(bào)銷(xiāo)和審批手續(xù)，做好互助、互濟(jì)會(huì)經(jīng)費(fèi)管理。

　　4遵守核定庫(kù)存現(xiàn)金限額，不得突破。

　　5每年年底對(duì)工會(huì)的各種資產(chǎn)檢查、核對(duì)一次，做到帳物相符。

銀行的崗位職責(zé) 篇14

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)組建及管理事業(yè)部團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)和培養(yǎng)其業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，幫助其達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)；

　　2、負(fù)責(zé)開(kāi)拓、維護(hù)高凈值個(gè)人客戶(hù)，為高凈值個(gè)人客戶(hù)提供資產(chǎn)配置等金融理財(cái)服務(wù)；

　　3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極開(kāi)發(fā)及拓展高凈值客戶(hù)及各類(lèi)渠道，并管理和維護(hù)好客戶(hù)資源；

　　4、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，明確銷(xiāo)售目標(biāo)；進(jìn)行目標(biāo)分解，幫助團(tuán)隊(duì)成員明確銷(xiāo)售目標(biāo)；

　　5、根據(jù)客戶(hù)及市場(chǎng)形勢(shì)，及時(shí)向公司上層提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化等建議、

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)，有cfp/afp/rfp/cfa/ccfp/chfp等專(zhuān)業(yè)資質(zhì)者優(yōu)先；

　　2、五年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，長(zhǎng)期維護(hù)金融大客戶(hù)、或在銀行系統(tǒng)有私人銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先；

　　3、具備私人銀行及商業(yè)銀行高端客戶(hù)、大客戶(hù)財(cái)團(tuán)客戶(hù)資源并能有效開(kāi)發(fā)，對(duì)高端理財(cái)、基金、信貸、資本運(yùn)營(yíng)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)豐富；

　　4、有極強(qiáng)的業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力與團(tuán)隊(duì)管理作戰(zhàn)能力，并精于企業(yè)內(nèi)控管理，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神、出色的溝通協(xié)調(diào)能力；

　　5、誠(chéng)信正直，積極進(jìn)取，具有高度的責(zé)任心和職業(yè)道德，有極高的敬業(yè)精神與職業(yè)素養(yǎng)，從業(yè)記錄優(yōu)良、

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)分行政策要求，制訂公司、中小企業(yè)、業(yè)務(wù)拓展工作目標(biāo)和任務(wù)，并組織實(shí)施，提高支行業(yè)務(wù)發(fā)展和管理水平

　　2、負(fù)責(zé)支行公司、中小企業(yè)業(yè)務(wù)的拓展，做好對(duì)存量客戶(hù)的維護(hù)及目標(biāo)客戶(hù)的`營(yíng)銷(xiāo)；

　　3、負(fù)責(zé)支行授信項(xiàng)目的貸前、貸中、貸后的各項(xiàng)管理工作，并落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)防范工作；

　　4、負(fù)責(zé)支行人員管理、培訓(xùn)、業(yè)績(jī)考核等日常工作、

銀行的崗位職責(zé) 篇15

　　1.熟悉國(guó)家的財(cái)經(jīng)制度及學(xué)院制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　2.了解經(jīng)費(fèi)指標(biāo)的執(zhí)行情況，審核各項(xiàng)事業(yè)經(jīng)費(fèi)、代管經(jīng)費(fèi)的收支情況。

　　3.對(duì)填制的記帳憑證進(jìn)行真實(shí)性、合法性、正確性復(fù)核。經(jīng)確定正確無(wú)誤后，方可交給出納人員進(jìn)行收付款，對(duì)不符合要求的原始憑證、記帳憑證有權(quán)進(jìn)行處理

　　4.做好報(bào)銷(xiāo)人員與業(yè)務(wù)經(jīng)辦部門(mén)人員之間的協(xié)調(diào)工作。

　　5.每日工作結(jié)束前，將當(dāng)日的記帳憑證進(jìn)行匯總復(fù)核并登記入帳。

　　6.月未做好結(jié)帳、帳帳、帳表、帳物的校對(duì)工作。并及時(shí)編制月份報(bào)表。

　　7.定期對(duì)會(huì)計(jì)工作的各項(xiàng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、檢查，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策數(shù)據(jù)。

　　8.軟件操作過(guò)程的出現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)通知系統(tǒng)維護(hù)人員進(jìn)行安全性管理。

銀行的崗位職責(zé) 篇16

　　1、從事?tīng)I(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)柜面業(yè)務(wù)工作，熟練掌握柜面各項(xiàng)核算系統(tǒng)的操作，包括本外幣存款、取款、轉(zhuǎn)賬、掛失、搜、網(wǎng)銀簽約、會(huì)計(jì)核算、銀證業(yè)務(wù)、金融產(chǎn)品的`營(yíng)銷(xiāo)等。

　　1、依托商務(wù)卡服務(wù)平臺(tái)，策略性開(kāi)發(fā)商戶(hù)，構(gòu)建適用商務(wù)卡的收單體系。

　　2、開(kāi)發(fā)商務(wù)卡的策略合作伙伴，擴(kuò)大發(fā)卡渠道。

　　3、負(fù)責(zé)策略合作伙伴及商戶(hù)的關(guān)系維護(hù)，并聯(lián)合發(fā)起營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。

銀行的崗位職責(zé) 篇17

　　（一） 綜合管理部主任

　　1、負(fù)責(zé)綜合管理部全面工作，完成行領(lǐng)導(dǎo)部署的各項(xiàng)任務(wù)，當(dāng)好行長(zhǎng)的助手，按時(shí)制定工作計(jì)劃，認(rèn)真檢查落實(shí)情況，做好工作總結(jié)。

　　2、對(duì)全行財(cái)產(chǎn)基建材料、辦公用品、機(jī)械設(shè)備、車(chē)輛等負(fù)責(zé)經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，保證本行財(cái)產(chǎn)不受損失。

　　3、抓好服務(wù)工作，做到有方案，有檢查，有評(píng)比，有總結(jié)。

　　4、負(fù)責(zé)管理，調(diào)動(dòng)機(jī)動(dòng)車(chē)輛，督促檢查行內(nèi)衛(wèi)生。

　　5、做好職工年、節(jié)物資的分配與結(jié)算，做到筆筆有宗，不錯(cuò)不亂。

　　6、負(fù)責(zé)房屋、辦公機(jī)具的檢查維修。

　　7、負(fù)責(zé)管理司機(jī)、門(mén)衛(wèi)、食堂等后勤工作。

　　8、按干部管理權(quán)限，做好干部人事檔案的收集、整理、鑒別、登記、歸檔和裝訂工作，確保檔案材料真實(shí)、齊全、利用安全及時(shí)。

　　（二） 文秘崗

　　1、負(fù)責(zé)起草、印發(fā)、上報(bào)本行所有綜合性文件；

　　2、負(fù)責(zé)接收、轉(zhuǎn)發(fā)、傳閱上級(jí)單位下達(dá)的文件；

　　3、監(jiān)督上級(jí)單位、本行領(lǐng)導(dǎo)重要批示、重要會(huì)議和有關(guān)文件精神的執(zhí)行落實(shí)；

　　4、負(fù)責(zé)行內(nèi)外協(xié)調(diào)工作；

　　5、按照規(guī)定程序管理本行文件檔案和本行印章、印鑒；

　　6、負(fù)責(zé)本行行務(wù)會(huì)及其他綜合性會(huì)議的組織與籌備工作；

　　7、固定資產(chǎn)臺(tái)賬登記、管理；

　　8、檔案室管理，文件歸檔。

　　（三） 董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)辦公室崗

　　1、負(fù)責(zé)公司股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)會(huì)務(wù)組織和會(huì)議文件起草工作，負(fù)責(zé)審核各子公司股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)議案和審議事項(xiàng)；

　　2、負(fù)責(zé)公司信息披露工作并上報(bào)各種材料；

　　3、負(fù)責(zé)制訂公司股權(quán)、債券融資方案、年度分紅、轉(zhuǎn)增股本方案；

　　4、負(fù)責(zé)建立健全股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的檔案資料并歸檔存放；

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)投資者關(guān)系、股東咨詢(xún)來(lái)訪(fǎng)的解答和接待工作；

　　6、負(fù)責(zé)公司的股份登記、股權(quán)變動(dòng)、股份的托管與轉(zhuǎn)托管，建立公司股東數(shù)據(jù)信息庫(kù)；

　　7、負(fù)責(zé)公司融資方案的落實(shí)及年度分紅派息、轉(zhuǎn)增股本方案的實(shí)施，制作公司年報(bào)、中報(bào)、季報(bào)的文本及電子版文件；

　　8、負(fù)責(zé)公司章程的修改；

　　9、負(fù)責(zé)制訂公司股票、基金、債券等品種的投資方案和具體實(shí)施事宜。

　　（四） 人力資源管理崗

　　1、包括本行勞動(dòng)人事管理工作；

　　2、貫徹執(zhí)行上級(jí)單位關(guān)于勞動(dòng)人事管理的有關(guān)政策、制度；

　　3、負(fù)責(zé)員工考核、職務(wù)聘任、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)管理；

　　4、負(fù)責(zé)本行員工檔案、人事統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、勞動(dòng)合同、薪酬、保險(xiǎn)、住房公積金、各項(xiàng)福利及出入境等管理工作；

　　5、負(fù)責(zé)本行員工教育培訓(xùn)與資質(zhì)管理工作；

　　6、包括本行員工專(zhuān)業(yè)理論、實(shí)操技能培訓(xùn)和學(xué)歷教育管理等；

　　7、負(fù)責(zé)本行員工有關(guān)資質(zhì)的初步確認(rèn)及相關(guān)管理工作；

　　8、負(fù)責(zé)監(jiān)督管理本行外包人員工作完成質(zhì)量。

　　（五） 風(fēng)險(xiǎn)管理稽核內(nèi)審崗

　　1、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行監(jiān)管部門(mén)下發(fā)的授信業(yè)務(wù)和資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理等各項(xiàng)制度、政策；

　　2、負(fù)責(zé)制定本行相關(guān)授信業(yè)務(wù)、資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理的具體制度和政策，負(fù)責(zé)本行全部資產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)管理工作；

　　3、負(fù)責(zé)授權(quán)申請(qǐng)資料及其評(píng)估資料進(jìn)行必要的調(diào)查、分析、識(shí)別和風(fēng)險(xiǎn)控制，出具調(diào)查分析報(bào)告和審查意見(jiàn)；

　　4、對(duì)在管理權(quán)限額度范圍內(nèi)的授信業(yè)務(wù)進(jìn)行審批或否決；

　　5、負(fù)責(zé)內(nèi)、外部審計(jì)、稽核工作。

　　（六） 法律事務(wù)崗

　　1、法律性文件的審查、重要規(guī)章制度的法律審核、對(duì)外法律事務(wù)的管理，參與重大業(yè)務(wù)活動(dòng)的談判，負(fù)責(zé)本行的民事訴訟等工作。

　　（七） 安全保衛(wèi)崗

　　1、安全保衛(wèi)制度的制定和督查、安全保衛(wèi)事務(wù)的落實(shí)、安全防范設(shè)施管理、員工安全教育培訓(xùn)、外部安保事務(wù)的聯(lián)系等工作。

　　（八） 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行及維護(hù)崗

　　1、制定本行電子化建設(shè)的實(shí)施細(xì)則，完善相關(guān)制度辦法，制定工作計(jì)劃；

　　2、熟練掌握前臺(tái)系統(tǒng)和綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的維護(hù)和檢查，做好所轄營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)軟件系統(tǒng)的使用、維護(hù)及升級(jí)工作；

　　3、隨時(shí)監(jiān)測(cè)營(yíng)業(yè)部及其他各部室網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的狀態(tài)，確保設(shè)備正常工作，發(fā)現(xiàn)異常，及時(shí)查明原因并妥善解決；

　　4、負(fù)責(zé)本行自助機(jī)具和電子設(shè)備的硬件設(shè)備安裝、調(diào)試、維護(hù)與維修；

　　5、負(fù)責(zé)新建、改建營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的機(jī)器設(shè)備的安裝與調(diào)試工作，確保轄內(nèi)自助機(jī)具網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理工作，保持網(wǎng)絡(luò)暢通，保證生產(chǎn)安全和故障的快速排除；

　　6、負(fù)責(zé)本行計(jì)算機(jī)、相關(guān)設(shè)備及各種電子設(shè)備耗材的購(gòu)置、修理及更新工作；

　　7、做好對(duì)計(jì)算機(jī)病毒及操作風(fēng)險(xiǎn)的防范工作；

　　8、做好本行電子設(shè)備檔案的材料收集及培訓(xùn)工作；

　　9、負(fù)責(zé)定期提供本行各類(lèi)數(shù)據(jù)和分析材料。

　　（九） 行政接待崗

　　1、制定接待手冊(cè)；

　　2、負(fù)責(zé)同業(yè)及本系統(tǒng)內(nèi)人員來(lái)訪(fǎng)的接待工作等；

　　3、負(fù)責(zé)來(lái)我行視察、監(jiān)督工作的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系、接待工作等；

　　4、負(fù)責(zé)本行的物資采購(gòu)、領(lǐng)用、處理、出入庫(kù)工作。

　　（十） 物業(yè)管理崗

　　1、負(fù)責(zé)食堂用品的采購(gòu)、管理及維護(hù)；

　　2、負(fù)責(zé)本行水電管理；

　　3、負(fù)責(zé)本行辦公、營(yíng)業(yè)場(chǎng)所及周邊環(huán)境秩序的維護(hù)。

　　（十一） 車(chē)輛管理崗

　　1、負(fù)責(zé)本行車(chē)輛的統(tǒng)一管理，包括車(chē)輛購(gòu)置、上牌、年審、保險(xiǎn)、養(yǎng)路費(fèi)繳納和安全培訓(xùn)，以及本行各類(lèi)交通、車(chē)輛事故的應(yīng)急處理等事項(xiàng)的處理工作。

　　（十二） 紀(jì)檢監(jiān)察崗

　　1、檢查本行員工遵紀(jì)守法、廉潔自律情況；

　　2、接待并受理群眾反映領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題的控告和來(lái)信來(lái)訪(fǎng)；

　　3、配合行內(nèi)相關(guān)部門(mén)或協(xié)助上級(jí)有關(guān)部門(mén)對(duì)行內(nèi)重大違法違紀(jì)行為、重大—法律責(zé)任事故進(jìn)行查處。

銀行的崗位職責(zé) 篇18

　　一、職責(zé)描述

　　1、產(chǎn)品經(jīng)理崗(現(xiàn)金管理類(lèi)、中小企、供應(yīng)鏈金融等交易銀行方向或或零售系統(tǒng)搭建相關(guān)產(chǎn)品經(jīng)理)收集、整理、分析內(nèi)外部產(chǎn)品信息和同業(yè)動(dòng)態(tài),

　　2、及時(shí)對(duì)行內(nèi)各項(xiàng)產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,

　　3、適時(shí)提出新產(chǎn)品研發(fā)建議與可行性報(bào)告,并對(duì)產(chǎn)品研發(fā)的全過(guò)程進(jìn)行跟蹤與協(xié)調(diào),

　　4、撰寫(xiě)各類(lèi)產(chǎn)品的文檔和報(bào)告資料,同時(shí)根據(jù)產(chǎn)品的特性,草擬各類(lèi)產(chǎn)品的推廣計(jì)劃并實(shí)施,

　　5、指導(dǎo)各分支機(jī)構(gòu)的產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)工作,并為重點(diǎn)客戶(hù)及時(shí)提供個(gè)性化綜合服務(wù)方案。

　　6、參與支持產(chǎn)品系統(tǒng)開(kāi)發(fā)相關(guān)工作。

　　二、應(yīng)聘條件:

　　1、年齡35周歲及以下,全日制重點(diǎn)本科或以上學(xué)歷,碩士?jī)?yōu)先;

　　2、掌握企金產(chǎn)品研發(fā)全流程,熟悉商業(yè)銀行主流產(chǎn)品知識(shí),具備一定的當(dāng)?shù)赝瑯I(yè)人脈,大型銀行或股份行金融條線(xiàn)(公司金融部、中小企業(yè)金融部或交易銀行部等)產(chǎn)品經(jīng)理崗位或零售業(yè)務(wù)部產(chǎn)品經(jīng)理崗優(yōu)先。

　　3、熟悉銀行現(xiàn)金管理、中小企業(yè)金融、供應(yīng)鏈金融等交易銀行產(chǎn)品或零售系統(tǒng)搭建等。

　　4、抗壓能力強(qiáng),有較強(qiáng)的文字功底和創(chuàng)新與組織協(xié)調(diào)能力,擁有一年以上市場(chǎng)拓展或者維護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。