團膳運營總監工作職責與職位要求（精選29篇）

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇1

　　職位描述：

　　描述：

　　1、充分了解團餐行情，制定團膳事業部的發展戰略和業務規劃；

　　2、根據公司戰略目標，組織制定和完善團膳事業部的運營體系，包括預算、組織架構、服務保障等；

　　3、評估項目點的經營效益，召集總經理會議，分析經營成效，確定改進措施，確保利潤增加；

　　4、跟進各團膳項目點進度，監管各執行環節，確保開業前的籌建、開業中的管控、開業后的服務各環節穩步開展；

　　5、全面負責團膳事業部的.日常管理，建立健全團膳事業部管理流程、工作規范，并監督實施。

　　職位要求：

　　1、35-42歲，大專以上學歷；營養學、團膳、酒店管理類相關專業；

　　2、10年以上餐飲、團膳行業經驗，3年以上同行業高層管理經驗；

　　3、有較強的團膳項目策劃能力和豐富的團膳項目營運經驗；

　　4、財務意識強，對經營數據有清楚認識，不折不扣完成業績指標；

　　5、成熟的運營管理理念和獨到的見解，組織協調能力強，團隊管理能力強；

　　6、豐富的談判技巧，公關能力、危機事件處理能力強。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇2

　　職位描述：

　　本科及以上8年以上國際五星級品牌酒店管理工作經驗

　　英文良好、普通話良好年齡30-40歲

　　職位描述：

　　主要職責：

　　負責集團旗下國際五星級品牌酒店籌開工作

　　體系化建設：

　　負責建立并完善商管酒店運營部與酒店管理團隊之間的管理流程與制度，創造順暢高效的'溝通與技術支持平臺。

　　酒店管控：

　　1、負責組織編撰酒店項目前期可行性報告，如市場定位、經營分析、經營預測等；

　　2、負責與合作酒店的商務條款合同談判；

　　3、負責監督酒店執行運營標準，確保酒店管理及服務質量符合要求；

　　4、保持與酒店管理公司之間定期的業務咨詢溝通，及時了解酒店經營動態和支持需求，維護良好的溝通機制；

　　5、根據酒店運營情況及公司發展要求，負責編制相關報告，如年度工作計劃、相關部門培訓要求；

　　6、根據公司相關規定，負責定期提交工作總結、計劃等文件；

　　7、在保證酒店服務品質和經營結果的基礎上，負責運營費用的收繳。

　　職位要求:

　　1、本科及以上學歷，酒店管理等相關專業；

　　2、8年以上國際五星級品牌酒店管理工作經驗，一線國際五星級品牌酒店副總經理任職經歷；

　　3、一線國際五星級品牌酒店餐飲總監及以上職位參與酒店籌備開業工作經歷；

　　4、熟悉酒店餐飲樓面管理經營以及廚房布局管理業務及技能；

　　5、工作履歷痕跡清晰，穩定性良好；

　　6、能夠短時間出差；

　　7、英文良好。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇3

　　職位描述：

　　職責描述：

　�。�1）結合集團戰略對酒店板塊發展及經營方針進行定位，并完成組織架構搭建；

　�。�2）參與制定酒店經營方針、發展方向和完善酒店的長遠規劃；

　　（3）負責建立健全酒店運行機制及各項規章制度，協調各部門關系；

　　（4）負責研究并掌握市場變化及其發展趨勢；

　�。�5）審定酒店板塊的內部財務制度和分配方案，審定酒店預算、決算、更新改造和投資方案；

　�。�6）審定酒店的市場營銷方案，不斷開拓市場。

　　職位要求：

　　（1）30-35歲，本科以上學歷；

　�。�2）具有5年以上大中型連鎖酒店管理經驗，2年以上酒店集團管理經驗；

　　（3）具有大中型連鎖酒店項目評估、籌建、經營相關工作經驗；

　�。�4）在國內大中型的'連鎖酒店有過任職且任職過大區以上高層管理。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇4

　　職責：

　　1、協助決策層制定公司發展戰略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略，對公司中長期目標的達成產生重要影響;

　　2、負責策劃公司商業地產銷售年度工作目標和營銷方案;

　　3、負責開拓商業地產市場，進行相關的宣傳推廣，包括管理以及進度的推進，建立公司的商業地產運作體制;

　　4、分析和預測商業地產銷售市場、把握市場趨勢，為決策提供準確的相關信息，開拓和發展商業地產銷售市場;

　　5、規劃和管理商業地產市場活動的預算，合理有效、最大限度地使用預算執行廣告和市場活動。;

　　6、監督管理合作商業公司。

　　崗位要求：

　　1、營銷、策劃、房地產經營管理類或相關專業本科以上學歷;

　　2、八年以上大中型房地產公司商業地產管理從業背景，三年以上同等管理崗位經驗，對該領域發展有深刻理解;

　　3、具備很強的策劃及招商能力，熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經驗;

　　4、具有敏感的商業和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優秀的資源整合能力和業務推進能力;

　　5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經驗。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇5

　　1、性格外向、善于協調，對市場趨勢和發展敏感，社會知識豐富全面，服務意識強；

　　2、熟悉項目及運營管理流程，具有項目實施的實際工作經驗；

　　3、熟悉大型活動組織流程，具備整體方案獨立運作能力；

　　4、負責做好公司各類推廣項目如活動的策劃包裝宣傳等工作；具有一定的'協調能力和客戶溝通能力，特別與媒介、贊助商溝通順暢；

　　5、撰寫全程策劃方案，負責對項目進度進行動態掌控；

　　6、邏輯思維能力強，思路清晰，富有創新意識和能力；

　　7、有相關工作資源及人脈者優先。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇6

　　職責：

　　1、負責健全和維護集團運營體系，規范各項工作制度及工作流程，搭建高效的運營管理平臺;

　　2、負責統籌編制三年、年度、季度經營計劃及經營分析，制定項目開發規模、開發節奏及開發計劃

　　3、負責制定組織績效考核方案、部門KPI考核指標，以及日�？冃ПO控考核

　　4、負責建立并優化分級決策體系及會議體系，控制項目開發實施過程的科學性及合規性

　　5、監控項目開發風險，協調推動各專業解決項目問題，推動項目按計劃實施

　　任職要求：

　　1.全日制本科及以上學歷，工程、經濟管理類相關專業;

　　2.8年以上工作經驗，5年以上大型房地產公司計劃運營從業經驗，3年以上運營管理相關工作經歷;

　　3.熟悉房地產行業運營各模塊或部分模塊工作，包括項目開發計劃管理、經營計劃及分析管理、流程與制度管理、會議管理、績效管理;熟悉項目全生命周期開發流程、各關鍵控制節點，具備協調推動各專業開展工作的綜合判斷管理能力;具有較強的領導能力、戰略思維能力、判斷與決策能力、溝通能力、影響力、計劃與執行能力;

　　4.勤勉正直，執行力強，能承受一定工作壓力。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇7

　　職責：

　　1、負責華中區域管理(武漢，長沙，兩個區域所有OST中心(目前共4家中心)中心負責人的培訓、管理及中心運營支持;

　　2、梳理區域管理流程，制定區域銷售計劃、銷售政策、市場推廣及合作方案、品宣及活動設計、人事招聘、耗課管理及推進、客戶口碑及雇主口碑提升、一線伙伴不定期培訓，各中心中層主管、運營及各條線及總監周、月度會議及不定期培訓;

　　3、開設區域“大咖見面一對一育兒答疑”，幫助家長解決育兒問題，提升品牌口碑，同時協助中心銷售簽單， 促進現場直接簽單，活動收效良好;

　　4、參與平臺區域管理會議，商討決策區域階段運營方案;

　　5、與總公司進行有效溝通并且給予行政支持;

　　6、每周及每月向直屬上級提交周報、月報及管理報告;

　　7、完成總經理和董事長安排的各種臨時性事務。

　　任職要求：

　　1.心理學、特殊教育專業本科以上學歷;

　　2.有早教、特教或醫療機構工作經驗;

　　3.擔任過高級管理職務(總部或區域);

　　4.優秀的團隊管理能力和執行力。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇8

　　崗位職責：

　　1、組建健康醫療中心醫療團隊，組織醫務人員的業務學習、培訓、技術考核工作。

　　2、制定運營標準并監督實施，修訂及執行與日常營運作相關的制度體系、業務流程。

　　3、負責新開發項目的前期考察、論證及投資分析工作。

　　4、組織對新產品、技術標準、產品標準的開發與管理。

　　5、負責醫療證照辦理及對外關系維護工作

　　6、執行廣州市社會保險定點醫療機構資格的相關事項。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學歷，具有醫學專業背景，具有執業醫師證，八年以上工作經驗。

　　2、熟悉醫療工作，熟悉國家的醫療政策及法律法規。

　　3、具有醫療管理理論和實際操作經驗、業務技能，能輔導、提高醫療中心業務經營能力。

　　4、能進行日常商務英語溝通。

　　5、具有大型或知名健康醫療機構工作經驗者或全科醫生背景者優先。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇9

　　1、健全公司各項財務管理制度和企業內控管理制度，包括但不限于財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監督等;

　　2、負責對公司的財務狀況和經營成果進行分析，對資金運用、現金流量、財務成本、盈利轉化與退出、投資回報等進行專題分析，并向上級領導提交相關財務分析報告。對財務核算和資金運作進行整體控制并參與風險評估、指導、跟蹤和控制;

　　3、負責公司財務團隊的組織建設，提高工作效率;

　　4、負責財務系統文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作，落實財務信息和商業信息;

　　5、組織執行國家有關財經法律、法規、方針、政策和制度，保障公司合法經營;

　　6、完成上級交辦的其他工作任務。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇10

　　職責：

　　1. 負責所有直營中心的統籌、運營及管理，營造良好的企業文化氛圍;

　　2. 聯合市場和/或其他部門制定、實施區域活動或推廣方案;

　　3. 制定工作計劃，帶領所屬中心一起完成銷售和其他業務指標;

　　4. 有效搭建、培養、管理和改善區域內相關團隊;

　　5. 監管整個區域的服務和教學質量，提升家長滿意度;

　　任職要求：

　　1. 大�；蛞陨蠈W歷;

　　2. 5年以上教育培訓行業工作經驗，3年以上連鎖品牌區域銷售管理工作經驗;

　　3. 原教育培訓行業的課程產品平均價格至少1萬元左右;

　　4. 有很強的溝通、學習和計劃能力及執行力;

　　5. 有設立新中心經驗(即：主導選址和籌備等全過程)者優先。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇11

　　職責：

　　1、根據公司下達的任務，制定并完成區域月、季度、年銷售計劃;

　　2、全面了解運營數據，定期分析運營效果及提供后續運營方案;

　　3、指導區域開展好校區的教學、銷售、跟蹤服務等工作;

　　4、制定區域員工短、中、長期在崗培訓計劃，實施人才梯隊培養計劃并監督執行;

　　5、合理有效控制區域運營成本及費用，保障校區有序正常運營;

　　6、協調區域配合公司開展有效市場活動，推動銷售工作和品牌建設推廣;

　　任職要求

　　1、30-45歲，男女不限，大專及以上學歷。

　　2、5年以上管理工作經驗，有省、市級區域管理和百人團隊管理經驗。

　　3、積極進取，執行力強，有創業者的事業心和創新精神，能接受長期外地出差。

　　4、有較強的邏輯思維能力，善于數據分析并提出相應方案;

　　5、有良好的溝通技巧，團隊協作能力，能在壓力下勝任多項任務。

　　6、教育行業、消費品、零售行業優先

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇12

　　1、根據公司經營方針，制訂商業招商及商業運營工作計劃并完成經營目標;

　　2、全面參與項目定位、整體規劃布局、產品設計等工作;

　　3、負責商家引進、品牌調整等各項招商運營工作;根據市場變化合理制定與調整項目的業態規劃及布局;

　　4、負責商業工作的統籌管理、協調和推進;對團隊進行商業知識培訓和考核工作、優化工作流程、協助招商談判工作等;

　　5、全面策劃商業活動和廣告宣傳，保證良好的商業運營，提升經營業績;

　　6、負責商業調研，熟悉市場商業運營模式和商家行情，掌握市場動態變化;

　　7、全面開拓商業資源引進商家。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇13

　　職責：

　　1、負責及時分解并按時完成總部下達的業績指標，并監督實施;

　　2、根據公司的要求，化的進行各項成本控制，以保障完成公司下達的利潤考核指標;3、規劃區域內市場費用，進行合理、有效、化的市場渠道開發，保障區域內所需的市場資源;

　　4、負責區域內校區協調銷售、教學、教務的日常工作，提高客戶滿意度;

　　5、根據區域內各校區招生情況和公司下達任務，做出各崗位人員需求預測、離職預警及人員增補申請;

　　6、負責組建校區團隊，制定和調整各階段的培訓計劃，針對不同階段對校區員工展開培訓、指導工作;

　　7、積極、恰當處理對外公共關系，各校區協調銷售、教學、教務的日常工作，提高客戶滿意度;

　　任職要求：

　　1、大學本科以上學歷，3年以上教育培訓機構校區運營管理經驗，對教育行業極其熱愛者;

　　2、具有優秀的團隊管理能力，有策劃活動、銷售培訓經驗;

　　3、具備強執行能力及較強的組織、協調能力， 有統籌計劃、統籌管理的能力;

　　4、有敏銳的市場洞察力和突出的銷售能力;

　　5、強烈的責任感與客戶服務意識。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇14

　　1、總管公司財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監督、會計監察。

　　2、組織執行國家有關財經法律、法規、方針、政策和制度。

　　3、參與公司投資行為、重要經營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經濟合同或協議的研究、審查，參與重要經濟問題的分析和決策。

　　4、負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表，會簽涉及財務收支的重大業務計劃、經濟合同、經濟協議等。

　　5、負責組織協調公司上市、融資等相關事宜。

　　6、 負責重要內審活動的組織與實施。

　　7、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況，及時向集團董事會匯報工作情況。

　　8、做好財務系統各項行政事務處理工作以及領導交辦的其他工作。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇15

　　職責：

　　1. 根據集團發展戰略，組織制定營銷戰略規劃并負責組織實施;

　　2.全面負責產業園項目的營銷管理工作，行業市場調研、目標客戶洽談、項目包裝推廣、推進工作等

　　3.負責統籌制定產業園的總體營銷策略及階段營銷方案;

　　4.負責組織銷售人員業務培訓、考核工作，提高員工綜合能力和素質;

　　5.建立完善的客戶管理體系;

　　6.完成公司領導臨時交辦的各項工作任務。

　　任職要求：

　　1.大專及以上學歷，6年以上房地產招商工作經驗，有工業地產、產業地產營銷操盤經驗，能全面負責項目的前、中、后期的營銷管理工作，負責策劃組織過2個以上房地產營銷項目并取得較好營銷業績，有全局把控能力;

　　2.熟悉國家相關的房地產開發及營銷的相關法律法規，對房地產的行業特點及要求、經濟領域和服務營銷有深刻的認識。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇16

　　工作職責:

　　1、組建和管理微信公眾號/微信小程序運營團隊;

　　2、為公司所服務的品牌提供微信電商運營服務。

　　任職資格:

　　1、1年以上微信公眾號運營經驗,有微信小程序/h5商城運營經驗,如有贊商城、see小店鋪等;

　　2、有淘寶電商運營、拼多多運營經驗者優先,有微信公眾號電商運營經驗者優先;

　　3、對于微信電商、小程序的`發展有清晰的理解,對于新事物有強烈好奇心,愿意嘗試,勇于創新。

　　工作職責:

　　1、組建和管理微信公眾號/微信小程序運營團隊;

　　2、為公司所服務的品牌提供微信電商運營服務。

　　任職資格:

　　1、1年以上微信公眾號運營經驗,有微信小程序/h5商城運營經驗,如有贊商城、see小店鋪等;

　　2、有淘寶電商運營、拼多多運營經驗者優先,有微信公眾號電商運營經驗者優先;

　　3、對于微信電商、小程序的發展有清晰的理解,對于新事物有強烈好奇心,愿意嘗試,勇于創新。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇17

　　職責：

　　1、負責文旅項目商業街、專業市場的商業規劃及定位;

　　2、負責整體招商及運營管理工作;

　　3、負責制訂項目招商工作年度計劃和各階段工作計劃及落地執行;

　　4、負責與政府對接及日常的運營管理工作。

　　崗位描述：

　　1、大專以上學歷;

　　2、8年以上商業街、專業市場招商及運營管理相關崗位工作經驗，有商業街、專業市場項目完整的工作經驗;

　　3、了解商業地產發展狀況及運營模式，具有豐富的商業地產項目招商運營管理實操經驗;

　　4、熟悉國家、地區商業運營相關政策法規，熟悉商業街、專業市場前期籌備及后期運營管理的操作流程;

　　5、具有良好的語言、文字表達能力及談判能力，具有較強的統籌協調及團隊管理能力，有強烈的事業心和責任感。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇18

　　崗位職責：

　　1、制定景區發展規劃、年度經營計劃并主導落實，帶領團隊完成年度經營目標；

　　2、全面負責景區日常管理，聯動各個板塊進行整合高效運營和對外宣傳；

　　3、處理景區運營過程中的各類問題，不斷改進和優化運營鏈條；

　　4、參與景區規劃建設，依據景區特色，對景區各類活動、招商等工作進行統一協作管理；

　　5、負責景區管理架構建設、團隊建設、管理制度與流程、標準的建設和管理。

　　任職條件：

　　1、具有大中型景區運營負責人崗連續工作3年以上經驗；

　　2、極強的成就導向和個人激情，樂于參與創業，對特色小鎮鄉村振興有濃厚的興趣；

　　3、能統籌全局，解決處理復雜問題的能力；

　　4、具備較強的`領導力和優秀的執行力。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇19

　　職責：

　　1、負責商業區域人員管理、服務管理、商品物價管理、廠商促銷活動及各單證把控管理;

　　2、協助負責營銷活動，對檔主的協調溝通與現場執行管理工作，了解檔口銷售業績;

　　3、協助負責根據營業現場銷售過程、品牌質量、營業狀態等情況與檔主的溝通協調工作;

　　4、負責協調處理營業現場的突發事件，確保營業正常運轉。

　　5、協助負責項目的商業現場、品牌經營管理及市場調研，配合整體策劃及招商定位工作;

　　6、協助維護重點客戶，配合招商品牌開發、洽談、招商、簽約，建立通暢的溝通渠道;

　　7、負責管理外部商業合作伙伴，建立客戶檔案，做好客戶關系管理;

　　8、組織建立系統的市場調查和分析工作機制，了解市場變化，為公司提供決策支持;

　　任職資格：

　　1、教育水平：大專及以上學歷，專業不限(工商管理專業優先)

　　2、熟悉并操作過大型購物中心經營模式，具備清晰的購物中心營銷思路和財務相關知識;

　　3、核心工作經驗：5年以上購物中心運營經驗，至少擔任兩年以上運營經理職位，

　　4、 參與過大型購物中心籌建管理工作，熟悉商戶管理，具備良好的溝通和談判能力。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇20

　　1. 根據公司的發展需要及戰略規劃，制定相應的銷售、拓展計劃及營銷策略，并帶領銷售團隊完成公司年度銷售指標;

　　2. 負責運營隊伍建設，包括：拓展、銷售、培訓、銷售行政團隊;

　　3. 新店開業準備過程檢查、確保新開店按要求開業;

　　4. 負責制定門店銷售政策、促銷政策及績效考核方案并落實;

　　5. 銷售數據與情報的收集與分析，以日、周、月等時段對銷售情況與競品數據進行匯總、核查、跟進排名與市場份額;

　　6. 團隊的培訓與管理;

　　7. 商場談判與合作。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇21

　　1、在董事會領導下，貫徹執行董事會決議，負責領導、管理本公司全面工作；

　　2、負責組織編制本公司年度、季度總體經營規劃，制定營銷策略、措施，并安排組織實施；

　　3、負責公司年度、季度財務預算決算及相關重大財務費用開支計劃的審批；

　　4、負責安排行政/財務、業務副總經理工作，明確其職責、權限、并監督；

　　5、組織協調各部門工作，聽取各部門工作匯報，提出決策性意見；

　　6、負責上報材料總結、報告的政策性把關審核及上下行文的簽發。主持向有關部門，機構的工作匯報；

　　7、負責制訂本公司企業文化建設，戰略方針。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇22

　　職責描述:

　　1、根據公司計劃,制定項目的各階段招商計劃、商家引進計劃、整體運營計劃,負責完成abcd棟招商、品牌客戶的引進、洽談、簽約工作;并不斷完善商家組合;

　　2、負責項目所劃分業態、品類的市場動態并進行調查分析,收集信息資料,向上級遞交分析調查報告;

　　3、編制商業規劃及整體運營策略;

　　4、負責進駐商戶的裝修協調監督工作;各商戶的日常運營管理;

　　5、負責招商部日常管理工作、對招商部人員的現場管理及考核監督;組織招商人員傭金提成測算、業績考核工作;組織商戶的租金收繳等工作。

　　任職要求:

　　1. 市場營銷類相關專業大專以上學歷,十年以上商業管理工作經驗,有3個以上大型商業項目的招商運營經驗,有街區、物業招商經驗;

　　2.熟悉商業地產的運作特點及程序,具備商業地產行業招商運營管理等相關專業知識及豐富實戰技巧;

　　3.具有很強的領導能力、計劃與執行能力、溝通協調能力和洞察力。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇23

　　職責：

　　1、項目前期的商業定位，規劃，為營銷策略提供指導性意見;

　　2、項目前期的招商管理;

　　3、項目運營期的運營管理及招商策略調整。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，市場營銷或房地產經營管理相關專業;

　　2、6年以上大型商業項目招商運營管理經驗，具備良好的地產項目商業定位、商業形態調研、地產項目招商工作經驗，具有商業項目前期策劃經驗者優先;

　　3、商業品牌客戶資源豐富，能獨立操作整體商業項目經營管理;

　　4、具備大型商業綜合型項目運營管理實操經驗，具備項目前期規劃定位成功案例;

　　5、具較強的團隊管理能力、組織協調能力、監督指導能力、解決問題能力及溝通能力。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇24

　　職責：

　　1、目標及回款管理

　　月度銷售目標分解，區域所轄各門店目標達成及回款總結的跟蹤與監督。

　　2、人員管理

　　著眼與目標完成進度、回款跟進、交代事項完成情況、自我成長情況、班組人員、儲備人才狀況等方面持續改善，提升團隊的穩定性與上進心，加強對區域團隊人員的儲備與培養。

　　3、會議管理

　　4、門店客情管理

　　5、部門協作管理

　　6、區域運營日常管理

　　A、門店貨品管理的檢查和監督

　　B、本區域各項目回款情況的查控

　　C、駐店經理工作的安排和調配

　　D、本區域出差申請的審核，本區域人員出差工作進度的跟進

　　E、本區域駐店經理的工作績效評估，人員管理、銷售激勵方案的制定，人員晉升考核方案的建議

　　7、完成區域運營總監所要上交的報表

　　8、遵守公司各項管理制度，按時、按質完成上級領導交辦事項。

　　任職要求：

　　1、勤奮上進，具備自我學習自我管理能力(有零售管理經驗者優先);

　　2、具有良好的應變能力和優秀心理素質，夠承受一定的工作壓力;

　　3、具有優秀的表達能力及溝通技巧;

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇25

　　崗位職責：

　　1、統招本科及以上學歷，車輛工程等相關專業優先；

　　2、 5年以上管理工作經驗：具有豐富的管理知識和實踐經驗（尤其是規范化管理經驗），有一定的車輛運營管理經驗，應變能力和邏輯性較強；

　　3、具備良好的溝通協調能力和分析解決問題的能力；

　　4、熟悉國家和地方相關法律法規、政策；

　　5、持有c1及以上駕照且能獨立熟練駕。崗位職責：

　　1、根據公司戰略目標制定相應的車輛運營策略，保證公司年度經營目標的達成；

　　2、負責車輛線上、線下工作的協調管理；

　　3、負責規劃及規范服務體驗工作流程；

　　4、負責管理督導部門團隊人員工作及人員梯隊培養；

　　5、負責協調公司內、外部及各關聯單位相關工作的配合開展。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇26

　　職責：

　　1、制定商業項目商業業態定位和業態規劃方案;擬定項目招商經營計劃，負責招商工作的整體把握和部署，根據整體規劃和樓面布局，確定公司的招商定位和經營類別;

　　2、負責制訂招商各階段工作計劃，布置和安排本部門各項工作有計劃開展;

　　3、負責商業街、寫字樓等業態相關招商運營工作;

　　4、負責招商工作的整體策劃、實施并進行管控;

　　6、組織開展調查市場，了解市場近期走向，針對市場的變化和競爭的需要提出應對策略，統籌客戶的信息反饋給公司，調整招商策略;

　　7、完成上級委派的其他任務。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學歷;

　　2、八年以上招商經驗，熟悉社區商業及寫字樓基本運作模式，具備嫻熟的招商管理經驗;

　　3、有良好的專業素養，具有豐富的招商渠道和營銷網絡資源，具備較強招商管理經驗;

　　4、熟悉招商流程，能夠進行商業的相關策劃及整體排布，對商業工作有獨特見解;

　　5、具有卓越的溝通協調能力、良好的抗壓性，工作責任心和團隊管理能力強。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇27

　　職責：

　　1、負責多省運營團隊管理，開發商家運營流程

　　2、督促運營團隊積極跟進家裝公司和公司相關部門同事對接事務;

　　3、 負責梳理公司資源形成培訓文檔，并向合作商戶提供培訓，提升合作商戶能力，促進裝修公司續約工作;

　　4、 各城市商家問題和需求收集和反饋，并轉換成運營策略或產品需求，形成項目跟進;

　　5、維護公司品牌，根據公司政策，引領家裝公司穩步發展;

　　6、互聯網B2B平臺大區管理經驗三年以上，管理團隊100人以上;

　　7、制定年度運營計劃。

　　任職要求

　　1、本科及以上學歷;5年以上商戶運營團隊管理經驗優先考慮，熟悉運營流程;

　　2、同崗位經驗2年以上優先考慮;

　　3、有銷售ERP軟件或類似CRM系統等經驗的優先;

　　4、良好的溝通組織協調能力，良好的團隊精神;

　　5、良好的溝通能力和語言表達能力，親和力佳;

　　6、能吃苦、有足夠的沖勁，對家裝行業有一定了解，做過團購平臺，大眾、美團、點評、等優先。

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇28

　　職責：

　　1)配合公司戰略，輔導責任區域城市運營商線上、線下達成月度、季度、年度考核目標;

　　2)獨立責任進行區域團隊建設、文化落地(運營商、組長政委、核心衛星店);

　　3)協助分公司總經理進行經營管理能力提升、員工職業化、員工思維理念培訓等，帶領過10人以上銷售團隊并取得好業績者優先;

　　4)城市運營商及運營商團隊的培訓管理工作，具有培訓咨詢公司管理經驗、后市場經營管理經驗者優先;

　　5)具有優秀的學習能力、領導力、溝通組織能力、演講表達能力者優先

　　任職資格：

　　1、適應全省出差，負責協助全國分公司通過招商會形式進行市場的開發和拓展;

　　2、通過團隊訓練，協助解決全國分公司在市場拓展中遇到的問題，提升團隊市場開拓能力。

　　3、在培訓公司/保險公司等相關直銷型企業，擔任過銷售講師優先;

　　4、在曾經擔任銷售講師過程中，為公司業務提升做出過絕對貢獻;

　　5、有艱苦創業的心態、有成就客戶之心、有團隊合作精神;

團膳運營總監工作職責與職位要求 篇29

　　任職要求：

　　1、性格外向、善于協調，對市場趨勢和發展敏感，社會知識豐富全面，服務意識強；

　　2、熟悉項目及運營管理流程，具有項目實施的實際工作經驗；

　　3、熟悉大型活動組織流程，具備整體方案獨立運作能力；

　　4、負責做好公司各類推廣項目如活動的策劃包裝宣傳等工作；具有一定的.協調能力和客戶溝通能力，特別與媒介、贊助商溝通順暢；

　　5、撰寫全程策劃方案，負責對項目進度進行動態掌控；

　　6、邏輯思維能力強，思路清晰，富有創新意識和能力；

　　7、有相關工作資源及人脈者優先。