運營總監崗位職責(通用29篇)
運營總監崗位職責 篇1
崗位描述:
1、負責管理亞馬遜營銷團隊,統籌開展在亞馬遜全球各站點的運營工作,包括各類營銷方案的策劃及實施;
2、負責監控Amazon賬號,有效控制賬號好評率及ODR指數;
3、針對不同的推廣渠道,開展營銷活動,協調各方面資源配合執行,對推廣商品具備有效的判斷,根據推廣效果提出調整建議;
4、負責制定營銷計劃并領導團隊進行高效運作,包括客戶需求分析、listing優化、流量分析等,帶領整個團隊實現業績目標;
5、負責平臺熱銷產品的分析和開發,新品推廣與促銷;
6、建立并不斷優化運營流程,團隊人才管理及培養。
職位要求:
1、具備良好英語/日語/德語聽說讀寫能力;
2、有亞馬遜運營經驗;有亞馬遜團隊管理經驗。
3、溝通能力強,能獨立解決各種客戶問題,包括咨詢、售后、處理投訴等;
4、有團隊合作精神,有強烈的責任心。
運營總監崗位職責 篇2
1、負責公司銷售業務的拓展及維護,整合公司現有渠道資源,在此基礎上設計與建立銷售管理體系和渠道合作體系、規劃并實施;
2、根據公司需要制定并執行市場開發方案,帶領銷售團隊完成公司下達的銷售業績目標;
3、收集各渠道、競爭對手、消費者以及其他市場的信息,并將信息進行匯總、分析,定期做出市場動態評估,并反饋給公司領導及相關部門;
4、負責公司銷售團隊的管理;充分挖掘自身及團隊工作潛力,完成公司的市場銷售目標;
5、負責產品銷售工作,對各項業務的洽談、簽約工作進行管理、協調、指導、監督,審核各項業務合同;
6、配合公司產品的改善及推進;
7、帶領銷售團隊以及公司其他部門進行產品推廣相關的各種市場活動
8、負責收集、整理、歸納客戶資料,對客戶群進行數據化的分析,并維護良好的客戶關系。
9、和老客戶保持長期溝通,促進新單交易的完成。完善現有銷售方案,開拓新的銷售渠道。扶持新員工,學習老員工。
運營總監崗位職責 篇3
崗位職責:
1、制定景區發展規劃、年度經營計劃并主導落實,帶領團隊完成年度經營目標;
2、全面負責景區日常管理,聯動各個板塊進行整合高效運營和對外宣傳;
3、處理景區運營過程中的各類問題,不斷改進和優化運營鏈條;
4、參與景區規劃建設,依據景區特色,對景區各類活動、招商等工作進行統一協作管理;
5、負責景區管理架構建設、團隊建設、管理制度與流程、標準的建設和管理。
任職條件:
1、具有大中型景區運營負責人崗連續工作3年以上經驗;
2、極強的成就導向和個人激情,樂于參與創業,對特色小鎮鄉村振興有濃厚的興趣;
3、能統籌全局,解決處理復雜問題的能力;
4、具備較強的`領導力和優秀的執行力。
運營總監崗位職責 篇4
1,負責本品牌在天貓,京東等線上商城的搭建和推廣。負責網絡營銷及推廣的方案制定并實施,完成店鋪銷售目標。
2,負責線上商城的商品管理,包括各平臺店鋪商品上下架及商品日常權重優化(包括上線、上下架、庫存調配工作)。
3,店鋪中單品的流量數據、交易數據、推廣數量、產品及客戶管理等多維度進行銷售分析,不斷的調整策略,保證爆款的推廣營銷指標的達成。
4,定期分析用戶數據,根據用戶交易數據、市場熱度等維度調整商城展示與擴展品類。
5,監測同行業運營情況及市場最新動態,發掘新的商機或商品。
運營總監崗位職責 篇5
任職要求:
1、性格外向、善于協調,對市場趨勢和發展敏感,社會知識豐富全面,服務意識強;
2、熟悉項目及運營管理流程,具有項目實施的實際工作經驗;
3、熟悉大型活動組織流程,具備整體方案獨立運作能力;
4、負責做好公司各類推廣項目如活動的策劃包裝宣傳等工作;具有一定的.協調能力和客戶溝通能力,特別與媒介、贊助商溝通順暢;
5、撰寫全程策劃方案,負責對項目進度進行動態掌控;
6、邏輯思維能力強,思路清晰,富有創新意識和能力;
7、有相關工作資源及人脈者優先。
運營總監崗位職責 篇6
1、根據空凈整體項目的招商定位及運營規劃,優化運營流程及業務開發模式,并按計劃完成運營任務;
2、負責項目的運營管理,按照要求對代理商進行運營輔導,確保客戶業績穩步提升,持續經營;
3、協助運營總監對運營項目的規劃、洽談、二次招商,對合作機構及重要來訪客戶做好接待及洽談工作;
4、制定數據分析模板,對用戶及交易進行深入挖掘和分析;實施系統性市場調研,定期匯總行業數據、競爭對手、同類產品的收集、整理與分析;
5、做好招商運營部門的人員及內部管理工作,合理分配招商任務及運營管理區域,輔助部門人員按照計劃達成既定指標,做好部門管理及團建工作。
運營總監崗位職責 篇7
任職要求:
1、高度的責任感和對公司企業文化的認可感;
2、本科以上學歷;
3、五年以上的大型互聯網、電子商務公司網站運營經驗,獨立承擔過電子商務網絡商城項目的流程設計和實施;
4、精通網站運營,有實際網絡策劃運營成功案例,具有豐富的市場策劃、營銷推廣工作經驗;
5、對互聯網有深刻的理解,并對其發展及其趨勢有較深入的認知;
6、思維活躍、具備創造性思維及邏輯思維能力;
7、具有較強的產品、用戶心理分析的能力與看法,對市場發展方向和動態有較強的分析能力,了解網站用戶的服務需求,能夠根據需求與市場變化迅速做出回應;
工作內容:
1、根據公司及業務需求,制定網絡營銷方案及推廣策略;
2、負責建立互聯網營銷的各項管理制度;
3、負責運用多樣化的方式、方法推廣公司旗下各個品牌、公司網站,貫徹執行網絡口碑和推廣方案
4、負責開拓網絡營銷資源和渠道;
5、制定及負責完成公司產品推廣指標和銷售指標;
6、負責與相關網絡及媒體資源的公關工作;
7、完成總經理指派的其他工作任務。
運營總監崗位職責 篇8
1、負責公司在淘寶、天貓運營及銷售管理;
2、制定店鋪運營指標、年度銷售計劃,推動并確保目標的順利完成;
3、負責店鋪的規劃、拓展,運用多種渠道銷售目標;
4、負責制定與完善產品及店鋪運營方案,數據分析,和行業分析,及時調整運營方向;
5、熟悉各種推廣渠道操作,進行產品及店鋪推廣;
6、組織策劃店鋪各種活動,保證活動效果。
運營總監崗位職責 篇9
1、根據公司總部的戰略和經營目標,制定并完成公司月度、季度和年度的運營工作計劃;
2、根據業務需要,落實有效的運營管理方案,制定有針對性的運營管理流程;
3、建立、健全完善的運營管理制度及執行辦法,統籌區域的標準化建設;
4、配合公司總部及各校區的教學、服務、銷售、市場等多個板塊的區域工作聯動;
5、與總部各職能部門、各校區保持積極有效溝通,具有團隊協作精神 ;
6、完成公司和上級領導安排的其他工作事項。
運營總監崗位職責 篇10
職位描述:
【崗位職責】
1、根據集團發展戰略,制定運營發展戰略規劃并組織執行;
2、推動并執行集團各項規章制度、管理規范;
3、制定月度、季度、年度任務目標并按時達成;
4、制訂運營管理手冊,并輸出業務流程標準、操作標準等;
5、負責所轄范圍內管理、培訓、考核、監督工作;
6、領導交辦的其他工作
【職位要求】
1、本科及以上學歷,具備五年以上4s店運營管理工作經驗;
2、熟悉汽車行業,有集團化運營管理工作經驗優化;
3、具備業務思維,有經營意識,大局觀;
4、具備較強的商務溝通、團隊管理、協調應變能力;
5、有良好的團隊合作精神,能承受較強的'工作壓力
【薪酬福利】
1、基本工資+崗位工資+績效獎金+分紅
2、提供快速發展平臺,有機會成為企業合伙人
3、專業化、系統化的培訓機制
4、五險一金+補充醫療+每月帶薪家庭日+節假日禮品
運營總監崗位職責 篇11
1、根據酒店管理部確定的餐飲經營方針,制定具體的餐飲經營計劃并組織實施。
2、策劃及組織餐飲活動和宣傳、推廣活動。
3、每天餐前、餐中、餐后深入現場檢查餐廳和廚房的工作程序和服務規范,發現問題及時處理。
4、定期檢查、控制餐飲部各項收支,制定餐飲價格,進行有效的成本控制。
5、定期同餐飲部經理、行政總廚研究新菜品,并有爭對性的組織各項促銷活動
6、重視安全和衛生工作,認真貫徹實施食品衛生法,經常性開展消防、安全培訓,確保賓客和管理區域的安全
7、定期分析各餐飲經營點的上座率和平均消費水平,找出問題,分析原因,逐步提高上座率和平均消費額,同時必須十分關注二者之間的平?關系。
5、深入餐廳征求客人對餐飲和服務質量的'意見,處理客人的投訴。
7、做好餐飲和其他部門之間的溝通協調和配合工作
8、參加酒店每日工作例會,主持餐飲例會,保證酒店的工作指令得到有效執行
9、抽查食品、飲料進貨的規格、質量、數量、價格與成本卡是否相符。
10、及時了解餐具、棉織品等用品用具的消耗情況,控制成本,降低消耗。
運營總監崗位職責 篇12
職責描述:
1、根據公司對項目發展的整體目標,全面負責從項目研策到項目開業運營的全案過程管理,制定招商、運營策略及計劃方案,報公司審批實施;
2、制定項目招商、運營的具體實施計劃,對各項工作的開展進行統籌管理和推進;
3、帶領招商團隊完成項目招商談判與客戶開發,包括負責知名品牌客戶的接洽、談判、追蹤、客戶簽約和客戶關系維護等;
4、帶領運營團隊完成各項運營目標;
5、收集當地的行業資訊、競爭對手和重要客戶相關信息,并進行研究和分析,向公司提交招商工作報告、項目分析報告、招商實施工作方案等,為項目決策提供依據;
6、與項目各方保持緊密聯系和有效的協調溝通,為項目工作開展營造良好的合作氛圍。
任職要求
1、本科以上學歷,工商管理、房地產、市場營銷等相關專業,有萬達、龍湖、萬象城等知名商業企業任職經歷者優先
2、6年以上招商、運營管理工作經驗,2個以上項目總體操盤經驗,熟知商業招商運營及商業地產開發模式,對方案設計、工程條件熟悉的優先;
3、豐富的品牌商家資源和行業經驗,具備商業投資及市場分析能力,能快速達成項目各項目標;
4、優秀的團隊打造和管理能力,能在短期內歷練出一支優秀的作戰團隊,為公司后續項目發展提供人力支持;
5、優秀的執行力溝通表達能力,抗壓能力強,能獨擋一面,堅定自主的開展工作。職責描述:
1、根據公司對項目發展的整體目標,全面負責從項目研策到項目開業運營的全案過程管理,制定招商、運營策略及計劃方案,報公司審批實施;
2、制定項目招商、運營的具體實施計劃,對各項工作的開展進行統籌管理和推進;
3、帶領招商團隊完成項目招商談判與客戶開發,包括負責知名品牌客戶的接洽、談判、追蹤、客戶簽約和客戶關系維護等;
4、帶領運營團隊完成各項運營目標;
5、收集當地的行業資訊、競爭對手和重要客戶相關信息,并進行研究和分析,向公司提交招商工作報告、項目分析報告、招商實施工作方案等,為項目決策提供依據;
6、與項目各方保持緊密聯系和有效的協調溝通,為項目工作開展營造良好的合作氛圍。
任職要求
1、本科以上學歷,工商管理、房地產、市場營銷等相關專業,有萬達、龍湖、萬象城等知名商業企業任職經歷者優先
2、6年以上招商、運營管理工作經驗,2個以上項目總體操盤經驗,熟知商業招商運營及商業地產開發模式,對方案設計、工程條件熟悉的優先;
3、豐富的品牌商家資源和行業經驗,具備商業投資及市場分析能力,能快速達成項目各項目標;
4、優秀的團隊打造和管理能力,能在短期內歷練出一支優秀的作戰團隊,為公司后續項目發展提供人力支持;
5、優秀的執行力溝通表達能力,抗壓能力強,能獨擋一面,堅定自主的開展工作。
項目運營總監崗位
運營總監崗位職責 篇13
1.負責配合公司進行線下實體加盟健康管理中心整體運營規劃、營銷、推廣、客戶關系管理等系統經營性工作;
2.負責健康管理中心產品產品宣傳、策劃、推廣、銷售、售后服務等經營與管理工作;
3.負責執行與配合公司相關營銷活動,策劃健康管理中心和工作室促銷活動方案;
4.根據市場反饋信息制定或者調整市場營銷策略,監控產品質量、服務品質、品牌效應、企業形象、市場運營和宣傳;
5.收集市場和行業信息,提供有效應對方案;
6.負責年度任務,完成年度目標。
運營總監崗位職責 篇14
1、在董事會領導下,貫徹執行董事會決議,負責領導、管理本公司全面工作;
2、負責組織編制本公司年度、季度總體經營規劃,制定營銷策略、措施,并安排組織實施;
3、負責公司年度、季度財務預算決算及相關重大財務費用開支計劃的審批;
4、負責安排行政/財務、業務副總經理工作,明確其職責、權限、并監督;
5、組織協調各部門工作,聽取各部門工作匯報,提出決策性意見;
6、負責上報材料總結、報告的政策性把關審核及上下行文的簽發。主持向有關部門,機構的工作匯報;
其權力范圍主要是:
1、對公司的生產經營有計劃權、建議權、否決權、調度權
2、對下屬各職能部門完成任務的`情況有考核權
3、對下屬各職能部門經理的工作有指導權和考核權;
4、對總經理決策有建議權。
其責任范圍主要是:
1、對公司年度生產經營計劃的完成負組織與協調責任;
2、對公司中、長期發展規劃負組織、推動責任;
3、因調研信息嚴重失真,影響公司重大決策給公司造成損失,應負相應的經濟責任和行政責任。
運營總監崗位職責 篇15
工作職責:
1、負責公司天貓店鋪及其它電子商務平臺的總體運營,帶領所屬運營團隊實現營銷目標,完成公司下達的銷售目標;
2、負責店鋪整體規劃、營銷、推廣、客戶關系管理等系統經營性工作;
3、負責店鋪日常改版策劃、上架、推廣、銷售、售后服務等經營與管理工作;
4、負責店鋪日常維護,保證店鋪的正常運作,優化店鋪及商品排名;
5、負責執行與配合公司相關營銷活動,策劃店鋪促銷活動方案;
6、負責收集市場和行業信息,提供有效應對方案;
7、負責監控訂單發貨、中差評、投訴及退款等事宜;
8、每日監控的數據:營銷數據、交易數據、商品管理、顧客管理。
任職要求:
1、大專及以上學歷,二年以上天貓店鋪運營推廣及團隊運營管理經驗;
2、熟悉天貓的運營環境、天貓制定的交易規則、天貓的推廣ROI、天貓網站廣告資源;
3、熟悉淘寶網營銷,熟悉淘寶網會員的購物習慣和購物心理;
4、精通天貓店鋪的維護方法和技巧;
5、對數據非常敏感,善于分析數據,具備良好的數據分析能力;
6、具備良好的分析與解決問題的能力;
7、具備較強的服務意識和良好的人際溝通、協調能力,能夠適應高效率的工作環境,具備團隊合作精神和領導能力;
8、為人誠信正直,具有高度的責任心,有耐心,抗壓能力強。
運營總監崗位職責 篇16
1)全面負責公司汽車金融/租賃運營工作,制定業務的運營戰略、發展規劃;
2)編寫實施年度工作目標,組織分解完成各項指標,協助板塊負責人制定業務戰略并實施;
3)負責汽車金融/租賃業務的日常管理,協調內外關系,建立健全各項管理制度、優化工作流程,提高工作效率;
4)分析業務運營數據,不斷優化和提高公司的`運營流程和效率,不斷探索新的運營模式;
5)建立各部門協作機制,跟進所屬人員工作進度,提升團隊整體工作績效;
6)調查分析行業競爭對手的信息,適時調整公司的經營策略,制定相應對策;
7)配合協助業務拓展,提供高效,優質,安全的運營支持和服務,提升運營服務水平。
任職條件 :
1)本科及以上學歷,汽車相關專業、市場營銷專業、金融專業優先;
2)熟悉汽車市場的金融業務及業務流程;
3)3 年以上汽車金融,汽車租賃等相關運營工作經驗;
4)具有較強的管理能力、計劃能力,業務溝通能力、業務流程規劃能力;熟悉金融行業與事業部運作的優先;能適應出差。
運營總監崗位職責 篇17
1. 負責部門內部管理及資源統籌;
2. 負責部門的運營成本控制,組織部門執行公司決策、實現公司的運營目標;
3. 統籌整個部門的業務工作;
4. 推進公司的運營戰略、流程與計劃;
5. 體系的推行、維護、運行監控;
6. 部門各種單據的簽核.
運營總監崗位職責 篇18
崗位職責:
一、協助總經理建立公司的組織機構體系及各級干部的職責規范協調職權分配。為總經理提供營業部門中高層管理人員的任免名單。
二、執行公司的各項決議,全面組織各項經營活動的開展。
三、了解同行業市場競爭情況及同行的新趨勢、新潮流。制定公司的經營策略,市場策略及營銷方案。對公司的銷售產品作準確的價格定位。
四、對未來一至兩年內的經營情況作預見性分析。作好各項經濟預算,協助總經理確定各項經濟管理目標,并合理分解至各營業部門。制定促銷方案,費用管理方案、成本控制制度確保各項經濟指標的實現。
五、定期召開管理例會,按階段分析各項經濟指標完成情況。協調各營業部門系統工作。對公司的'各項決議經營方向做出指令。
六、審批分管部門管理制度、工作流程、服務標準、質量標準、考核標準。完善營業運行機制,保證高標準的服務質量。
七、審批分管營業部門的獎酬方案,完善公司的激勵機制。調動干部、職工的積極性。爭創最高經營業績。
八、經常巡視營業區域,檢查各項服務標準的實施情況。接待重要的客人,處理重要的客人投訴及重大突發事件。
九、定期向總經理匯報工作。為公司的經營決策和全局性統率工作提供決策依據。
十、定期評估中層管理人員的工作表現,考核各項工作任務及管理目標的實現情況,執行獎罰制度。
運營總監崗位職責 篇19
崗位職責:
1、根據公司的戰略目標,建立營銷體系、市場策略,并拓展合作渠道,完成電商平臺運營;
2、負責公司線下產品以及該產品相關線上運營的管理,包括選址、設計規劃、執行部署、宣傳推廣、活動策劃及日常運營與維護,按計劃實現各項年度經營目標;
3、帶領團隊完成或超額完成各項經營指標,并對收入結果負責;
4、根據業務定位,建立門店運營管理制度體系并推動落實;
5、幫助門店解決實際問題,提升營運能力;
6、建立有效的監管體系,保證門店的品牌形象;
7、統籌規劃貨品管理,針對不同的商品類管理問題,有效實施整改;
8、充分掌握市場信息動態,及時與上級進行匯報溝通;
9、其他上級交辦的`事項.
任職要求:
1、健康行業,專科及以上學歷,專業不限;
2、有過8年及以上零售行業運營及管理經驗,5年以上同崗位工作經驗;
3、熱愛零售行業,對零售行業發展有敏銳的洞察力,樂于接受新鮮事物,有智能零售及分銷平臺管理經驗者優先;
4、精通門店運營管理,對門店選址、引流、日常運營有體系的了解和想法;
5、可接納新事物,對互聯網行業有一定認知和興趣
6.、可接受出差。
運營總監崗位職責 篇20
1、制定公司餐飲運營管理體系的建立并指導運行。
2、負責參與公司旗下餐飲項目的.全面統籌管理、經營和重大事項的決策。
3、負責運營標準的維護,制定餐飲項目的年度、季度、月度運營計劃,保證業績達到公司要求指標。
4、負責餐飲運營營銷計劃的實施,并及時了解市場餐飲行業情況。
5、控制人事及營運管理成本。
6、負責店長、經理的培訓、評估、晉級。
7、負責處理餐飲項目的對外關系,維護公司的良好形象。
運營總監崗位職責 篇21
:
1、負責電商平臺發展戰略以及品牌建設規劃,參與制定電商年度經營目標、費用預算及月度計劃(銷售額、成交轉化率、廣告投入、利潤率等);
2、負責公司電商團隊流程完善及日常管理;
3、負責電商平臺的管理和運營模式的完善,負責各類推廣活動方案的制定、申報、爭取、策劃和實施;
4、對公司產品的品牌推廣活動進行效果評估和渠道的對接,建立專業的數據分析模板和流程;策劃營銷推廣、促銷活動計劃、會員管理計劃、客戶服務體驗提升計劃等,
5、分析并把握各種類型的客戶需求,針對客戶需求開展網站優化調整,規劃產品組合;
6、負責電商團隊管理和人員的培訓、指導,完成部門業績指標并接受公司KPI考核。
運營總監崗位職責 篇22
職位一、傳媒事業部運營總監崗位職位
1、藝術類、市場營銷類、管理類或相關專業本科以上學歷;
2、熟悉藝考培訓行業和運作及各部門的工作流程,至少三年以上多校區負責人管理工作經驗;
3、作為主要負責人,有多校區運營或大型獨立項目成功案例者優先;
4、出色的個人和商業履歷,具有出色的銷售及市場策劃能力;
5、良好的.戰略規劃、統籌能力,擅長組織和協調;
職位二、藝術培訓事業部總監
1、本科及以上學歷,五年以上培訓行業工作經驗。
2、對幼少兒藝術培訓行業熟悉,至少三年以上多校區負責人工作經驗。
3、作為主要負責人,有多校區運營或大型獨立項目成功案例者優先。 職位一、傳媒事業部運營總監崗位職位
1、藝術類、市場營銷類、管理類或相關專業本科以上學歷;
2、熟悉藝考培訓行業和運作及各部門的工作流程,至少三年以上多校區負責人管理工作經驗;
3、作為主要負責人,有多校區運營或大型獨立項目成功案例者優先;
4、出色的個人和商業履歷,具有出色的銷售及市場策劃能力;
5、良好的戰略規劃、統籌能力,擅長組織和協調;
運營總監崗位職責 篇23
1、負責公司各電商平臺(天貓、京東、蘇寧、國美等)營運銷售管理工作,包括運營團隊管理、營銷活動管理,對電商平臺的運營及銷售目標負責;
2、負責制訂公司整體電商營銷戰略,制訂營銷策略與營銷計劃,建立營銷績效管理體系;
3、制定運營部的月、季、年度銷售目標,根據目標提出針對性的'銷售策略,并可以帶領團隊落實執行;
4、各類節日產品促銷活動策劃,活動成本與活動收益的計劃;
5、根據業績和市場反饋等對運營、客服工作進行監督、控制和績效評估,及時調整營銷策略,保證銷售目標的持續超預期達成;
6、負責協調溝通與公司各部門的工作,為各類需求做好完善優化協調工作;
7、負責組織和建立銷售運營團隊,并對團隊進行培訓、考核、激勵、團隊制度建設等各方面工作的安排,對團隊進行有效的激勵,提高團隊戰斗力。
運營總監崗位職責 篇24
1、負責抓好公司經營規章制度和細則制定、系統規劃年度工作計劃,制定標準化、規范化的工作流程,經總經理批準后監督執行。
2、負責為重大決策事項組織人員提供數據支持和專項研究報告。負責定期為公司提出當前企業經營狀況分析和前景預測報告。
3、管理協調各個部門之間的工作,確保公司經營系統整體功能發揮,對重大問題上報總經理裁決。
4、負責組織制定公司經濟責任制考核制度和考核工作實施細則,按月考核評分及時公布。
5、主持公司經營系統總體設計方案,負責全公司經營投資預算方案、在批準后組織實施。
6、密切關注國際國內信息產業動向和趨勢,評估重大信息技術的影響,為公司引進先進信息技術提出意見和建議。
7、負責審查評估工作效率并對存在的問題加以處理,并做出工作評定。
8、負責指導、管理、監督各部門下屬人員的業務工作,改善工作質量和服務態度,做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰。
9、負責組織完善各部門制定與其專業管理相關的各項管理制度。
10、媒介推廣管理(網站推廣、媒體策略的制定)。
11、負責組織對公司人員的業務培訓。
12、完成總經理臨時交辦的工作。
運營總監崗位職責 篇25
職位描述:
1、負責多個區域綜合體商業項目的前期定位、規劃、動線設計、運營等工作;
2、負責多個區域內完成收租、收費、多種經營創收、廣告位出租等經營指標;
3、部門內團隊建設及管理;
4、具有完整的商業廣場、購物中心或大型百貨籌備期自主招商或開業后調整招商等管理經驗; 5、有操盤籌開項目經驗,操盤項目2個及以上.
6、具有較強的`房地產開發業務知識結構、房地產開發研究的相關能力;
7、熟悉房地產銷售和售后服務管理,能獨立熟練組織項目開盤、加推、入伙等流程與方案,熟練掌握各種銷售模 職位描述:
1、負責多個區域綜合體商業項目的前期定位、規劃、動線設計、運營等工作;
2、負責多個區域內完成收租、收費、多種經營創收、廣告位出租等經營指標;
3、部門內團隊建設及管理;
4、具有完整的商業廣場、購物中心或大型百貨籌備期自主招商或開業后調整招商等管理經驗;
5、有操盤籌開項目經驗,操盤項目2個及以上.
6、具有較強的房地產開發業務知識結構、房地產開發研究的相關能力;
7、熟悉房地產銷售和售后服務管理,能獨立熟練組織項目開盤、加推、入伙等流程與方案,熟練掌握各種銷售模
運營總監崗位職責 篇26
1、 研發部門是公司的核心部門,肩負著開發新產品、完善升級產品功能的職責任務
2、開發計劃,開發標準,監督開發計劃,開發標準的實施,管理部門人員的工作安排、檢查、考核、獎懲。
3、分析總結研發過程的經驗和教訓,監控每一個項目的執行情況,匯總每個項目的可重用成果,形成內部的資源庫,
4、新品設計實施周期和經費估算,進行工藝分析根據產品方案設計和技術設計,作出材料改進,設備改裝,自制件加工等項的工藝分析,以及有關產品結構、工藝及產品性能方面的問題及其解決過程.
5、研發部各職工程師及助理工程師的日常管理、協調、考評、獎懲工作。
6、安排、督導生產部落實新開發產品的制樣、試產、量產全流程作業指導與技術指導工作并管理生產部的運作管理。
7、執行上級領導安排的其它相關工作。
運營總監崗位職責 篇27
1、負責項目餐飲部整體工作,制定并實施餐飲經營的所有計劃;
2、能制定培訓計劃,提升員工素質加強公司整體服務質量;
3、協助總經理完成整體營運目標和餐廳發展規劃;
4、建全物資管理制度,對餐廳的設備、物資、用具等嚴格管理。
1、協助餐飲部經理開展餐飲經營及銷售活動,完成計劃指標。每日提供銷售統計,每月擬寫經營報告。參與執行年度預算及菜單的成本、價格的制定。
2、審閱餐飲部下屬各部門的每日營業報表、每日記事簿及客人的投訴單,發現問題及時糾正,并報告餐飲部經理。
3、檢查餐飲部的各個餐廳、酒吧、廚房,確保餐飲產品的.質量;做好開餐前的準備工作;開餐高峰時,親臨現場指揮和督導下級,確保服務質量。
4、實施餐飲部的各項規章制度,解決人事問題;不斷地創造部門內良好、和諧的工作氣氛和環境;評估員工,實施員工培訓計劃,提高服務質量。
5、實施餐飲部的促銷活動方案,組織和協調有關部門,確保促銷活動順利進行。
6、完成上級交給的其他任務。
運營總監崗位職責 篇28
1、負責公司市場戰略規劃,制定公司的市場總體工作計劃,及市場推廣、品牌、公關、活動等方面的實施方案;
2、負責公司產品在機場、海關、交通運輸、機關單位等領域推廣渠道的拓展與搭建;
3、進行市場調研與分析,研究同行、業界發展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據;
4、建立完善市場部工作流程以及制度規范;
4、制定市場推廣費用預算及市場部全年整體財務預算制定、控制以及完善激勵考核制度;
5、管理市場團隊,并對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導。
運營總監崗位職責 篇29
1.根據公司整體規劃,負責生態農業、現代農業和都市型農業的開發、經營管理。
2.農業休閑觀光資源開發運營。
3.對農業種植、農業經濟有深入研究,熟悉本產業鏈的各個環節。
4.負責農業公司運營的高效,完成公司下達的農業產業規劃的戰略要求和經營要求,合理組織、管理、調配管轄內的下屬員工。
5.規劃農業公司產品戰略和科技研發。
6.配合經理做好現場管理和重大接待工作。
7.審核投資項目的前期測算。
8.組織編制項目的概、預算和決算。
9.把控編制材料、設備采購的預算。
10.組織項目成本核算,向財務部提供分析數據,并對其真實性負責。