網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)崗位的具體范圍描述5篇

　　網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)需要協(xié)調(diào)本部門與集團(tuán)其他職能部門的合作，提高部門運(yùn)作效率。下面是第一范文網(wǎng)小編整理的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)崗位的具體范圍描述5篇。

　　篇一

　　職責(zé)

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展，制定產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃，不斷提升產(chǎn)品競爭力;

　　2、能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)產(chǎn)品從需求、設(shè)計、開發(fā)到最終上線的整個流程;

　　3、定期對自身產(chǎn)品、整體行業(yè)等進(jìn)行數(shù)據(jù)分析并評估，負(fù)責(zé)產(chǎn)品生命周期管理，推進(jìn)產(chǎn)品優(yōu)化;

　　4、負(fù)責(zé)來自用戶和公司的需求調(diào)研，完成需求分析，優(yōu)化產(chǎn)品功能及設(shè)計;

　　5、參與網(wǎng)站建設(shè)，負(fù)責(zé)網(wǎng)站運(yùn)營及推廣工作;

　　6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的用戶研究，不斷提升用戶體驗(yàn)。

　　任職資格

　　1、大專或以上學(xué)歷，三年以上互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，對于用戶交互設(shè)計、UE有研究者優(yōu)先;

　　2、對移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有深入的認(rèn)識，具有移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計、產(chǎn)品管理的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、對互聯(lián)網(wǎng)農(nóng)產(chǎn)品市場有獨(dú)到的見解，具有較強(qiáng)的邏輯思維及創(chuàng)新意識，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　4、熱愛互聯(lián)網(wǎng)，對移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品具有有較高的熱情，關(guān)注行業(yè)新事物和用戶行為變化。

　　篇二

　　職責(zé)：

　　1、 負(fù)責(zé)網(wǎng)站內(nèi)容策劃，網(wǎng)站推廣;

　　2、 根據(jù)產(chǎn)品確定推廣策略，有效達(dá)成網(wǎng)站平臺的訪問量等相關(guān)推廣指標(biāo)，并不斷探索新的運(yùn)營思路和推廣方法;

　　3、 負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站百度搜索引擎的關(guān)鍵詞投放管理工作，包含關(guān)鍵詞投放的標(biāo)題描述及撰寫、關(guān)鍵字密度、頁面結(jié)構(gòu)等SEO的常規(guī)優(yōu)化與管理;

　　4、 負(fù)責(zé)監(jiān)測各個新媒體平臺的收錄和關(guān)鍵詞排名，研究競爭對手及其他網(wǎng)站相關(guān)做法，按階段優(yōu)化提升網(wǎng)站的PR和關(guān)鍵詞排名;

　　5、 負(fù)責(zé)相關(guān)網(wǎng)站平臺欄目規(guī)劃，專題功能版塊策劃。

　　任職要求：

　　1、3-5年左右互聯(lián)網(wǎng)背景工作經(jīng)驗(yàn)，帶過團(tuán)隊(duì)，能做運(yùn)營，也有一定的客戶交談能力 。

　　2、具有較強(qiáng)的理解、領(lǐng)悟能力、工作協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神;

　　3、具有良好的網(wǎng)絡(luò)知識，熟悉論壇、博客、微博、微信、抖音等社交網(wǎng)絡(luò)以及搜索引擎的網(wǎng)絡(luò)營銷技巧;

　　4、具有良好的信息采編整合以及文案寫作能力，具備優(yōu)秀的語言表達(dá)能力、計劃和執(zhí)行能力;

　　5、具有網(wǎng)絡(luò)營銷數(shù)據(jù)分析能力，能獨(dú)立制定和執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)營銷方案;

　　6、具有較強(qiáng)的理解、領(lǐng)悟能力、工作協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神;

　　篇三

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)運(yùn)營第三方平臺銷售渠道，制定運(yùn)營計劃并統(tǒng)籌執(zhí)行，對銷售額負(fù)責(zé);京東自營和旗艦為主

　　2、熟悉第三方平臺運(yùn)營規(guī)則，善于分析并把握用戶需求，制定相應(yīng)的產(chǎn)品需求和推廣計劃;京東自營和旗艦為主

　　3、跟蹤分析店鋪各項(xiàng)運(yùn)營數(shù)據(jù)及活動情況，制定持續(xù)改進(jìn)措施;

　　4、嚴(yán)格控制毛利率和投入產(chǎn)出比，提高店鋪點(diǎn)擊量、轉(zhuǎn)化率、客單價等，完成業(yè)績指標(biāo);

　　5、研究平臺運(yùn)營工具及規(guī)則變化，提出相應(yīng)方案和建議，提高入店流量，增大點(diǎn)擊率和瀏覽量、轉(zhuǎn)化率等指標(biāo);

　　6、獨(dú)立完成日常運(yùn)營和維護(hù)工作，每日監(jiān)控營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理等數(shù)據(jù)，協(xié)助上級優(yōu)化活動方案、產(chǎn)品頁面、庫存動銷和產(chǎn)品架構(gòu)等。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，2年以上天貓、京東等大型電商平臺千萬級別店鋪運(yùn)營實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

　　2、責(zé)任心強(qiáng)，對運(yùn)營工作充滿熱情，樂于學(xué)習(xí)和鉆研，對數(shù)據(jù)敏感，善于分析和總結(jié);

　　3、具備良好的溝通能力，維護(hù)好平臺關(guān)系，積極爭取一切資源達(dá)成銷售業(yè)績;

　　4、抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)創(chuàng)業(yè)企業(yè)高強(qiáng)度工作，勇于挑戰(zhàn)高績效獎金

　　5、能獨(dú)立開發(fā)其他網(wǎng)上平臺，績效豐厚

　　篇四

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的整體運(yùn)營管理工作，針對產(chǎn)品自身特點(diǎn)以及市場狀況制定產(chǎn)品運(yùn)營規(guī)劃、戰(zhàn)略、布局并實(shí)施;

　　2、制定周期性推廣計劃，能夠獨(dú)立設(shè)計并有效執(zhí)行線上營銷推廣方案;

　　3、針對目標(biāo)渠道，實(shí)施差異化的推廣策略，并根據(jù)市場變化及時動態(tài)調(diào)整;

　　4、根據(jù)網(wǎng)站業(yè)績、流量統(tǒng)計、市場反饋等對網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營進(jìn)行監(jiān)督、分析和評估，及時跟蹤推廣效果;

　　5、行業(yè)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品尤其是競爭性產(chǎn)品的監(jiān)測;

　　6、研究運(yùn)營數(shù)據(jù)和用戶反饋，挖掘用戶需求，調(diào)整運(yùn)營策略，制訂產(chǎn)品優(yōu)化方案;找到運(yùn)營問題并給出有創(chuàng)新性

　　的解決方案，以保證運(yùn)營績效的持續(xù)提升，并定期出具運(yùn)營分析報告及改進(jìn)意見;

　　7、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營方針，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提升部門工作效率。

　　篇五

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)學(xué)校整體網(wǎng)絡(luò)推廣和網(wǎng)絡(luò)部門的搭建、管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)部門人員管理，網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)拓展，制定業(yè)績目標(biāo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo);

　　3、負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)、微信、公眾號等平臺的維護(hù)、運(yùn)營及推廣工作。

　　任職要求：

　　1、精通網(wǎng)站運(yùn)營、新媒體網(wǎng)絡(luò)營銷、高清網(wǎng)課、在線直播等業(yè)務(wù);

　　2、熟悉各種網(wǎng)絡(luò)推廣手段，對自媒體、免費(fèi)推廣(問答、博客等)有深入了解，

　　3、能制定各項(xiàng)推廣活動的主題、文案的擬定與計劃管理教育;

　　4、善于數(shù)據(jù)分析，有極強(qiáng)的執(zhí)行力和項(xiàng)目管理觀念;

　　5、有3年以上教育或醫(yī)療領(lǐng)域網(wǎng)絡(luò)管理工作經(jīng)歷優(yōu)先。