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招商運營主管的崗位職責

發布時間:2020-03-09

招商運營主管的崗位職責

  招商運營主管需要根據公司的要求,負責東華大學科技園招商工作,完成招商目標。以下是第一范文網小編整理的招商運營主管的崗位職責

  招商運營主管的崗位職責1

  職責:

  1. 學習并執行公司招商和運營工作流程。

  2. 協助招商負責人定期進行客戶拜訪,維護客戶資源;

  3.熱情對待商戶接待和洽談工作,并做好訪客登記;

  4.協助經理完成合同商務條款的復查審閱工作,及與其他部門溝通協調。

  5.負責商戶合同簽訂的跟進,對商戶合同相關信息錄入、各種租賃合同及資質的催辦、管理、歸檔工作,保證及時、準確。

  6.協助商戶辦理進場手續,對接和協調物業相關事項。

  7.開業后商戶的日常運營管理及對接服務,負責對商戶租賃進度表(圖)及日常營業狀況進行數據統計、匯總、評估工作,并填報統計報表,以便對商戶經營情況進行統計對比,及時做好商戶數據調整工作。

  8.嚴格遵守公司各項規章制度,認真履行工作職責。

  9.完成上級領導交辦的其他工作任務。

  任職要求:

  1.大專及以上學歷。

  2.一年以上相關工作經驗。

  3.熟練運用辦公軟件,尤其是EXCEL的使用,對數據有一定的敏感性。

  4.有工作熱情、待人誠懇、做事踏實、誠信。

  5.身體健康、有進取心、細致,能適應加班。

  招商運營主管的崗位職責2

  職責:

  (1)管理商業辦公樓宇的日常運營工作,綜合協調招商與客服、工程、物業之間的配合工作;

  (2)管理物業公司,做好客戶服務,確保租金到帳;

  (3)管理工程咨詢相關單位,確保樓宇設施設備正常運行;

  (4)嚴格執行相關業務規章制度及流程;

  (5)公司安排的其他相關工作。

  資質要求:

  (1)全日制本科學歷,工程管理類或相關專業畢業;

  (2)具有較強的組織、領導、協調能力;

  (3)具有獨立進行業務談判和交涉的能力;

  (4)具有良好的職業道德和敬業精神。

  招商運營主管的崗位職責3

  職責

  1、根據招商計劃進行招商、租賃,接待客戶,與目標客戶進行談判及跟蹤,每次談判后做好記錄,建立客戶檔案,按時按量完成招商任務考核。

  2、做好市場調研,對客戶資料進行收集和整理,了解相關產業動態,及時調整招商方向。

  3、積極開拓招商渠道,拜訪客戶,積累客戶資源。

  4、協助部門舉辦與招商相關的活動。

  5、維護已有商戶關系,做好商戶及入駐企業的續租及業態調整。

  6、完成領導交辦的其他工作。

  崗位要求

  1、有三年以上商業項目及物業的招商運營管理經驗;

  2、本科及以上學歷,市場營銷、經濟管理等相關專業優先;

  3、思路清晰,獨立完成運營管理方案并執行;

  4、溝通能力強,執行力強。

  招商運營主管的崗位職責4

  職責

  1、能協助招商經理完成市場調研、廠商組合規劃、項目招商等工作;

  2、主動、自覺完成本職招商任務;

  3、負責與客戶溝通聯系,為客戶解決困難;

  4、完成上級領導安排的其它各項工作任務。

  任職資格

  1、具有商業地產購物中心和大型超市招商運營經驗者優先;

  2、具有良好的語言、文字表達能力,以及溝通、協商能力,團隊統籌管理能力;

  3、有一定的連鎖商家客戶資源。

  招商運營主管的崗位職責5

  職責:

  1、負責所轄區域內產品的招商推廣工作;

  2、負責與代理商洽談,簽訂銷售合同,并為代理商提供服務;

  3、負責代理商的開發和管理,維持良好的合作關系,保持公司品牌形象;

  4、收集轄區市場信息,并及時反饋;

  5、記錄經銷商信息,建立信息檔案;

  任職要求:

  1、學歷要求:本科及本科以上工商管理、市場營銷、企業管理等相關專業;

  2、基本技能和素質:

  1)3年以上大型商業招商工作經驗;參與過2W平米及以上商業項目招商,有豐富的國內外一線品牌資源;

  2)熟悉商業地產項目招商流程知識,能夠把握各種商業業態的發展動態;有系統的招商專業知識,對商業項目招商各階段工作都熟練運用;

  3)有優秀的組織協調能力、溝通能力和執行力;工作積極主動,自律性強,吃苦耐勞,工作勤勉、細致、踏實;

  4)能適應高強度的工作壓力,具備知名公司商業項目從業背景者優先考慮;

  3、能力要求:

  1)擅長業務談判交流,具有較強的營銷能力;

  2)溝通能力強,文筆流暢,良好的邏輯思維能力和行動力;

  3)熟悉商品零售業、具備招商、策劃管理的能力;

  4、在凱德、龍湖、萬達、正大、新鴻基工作過的優先;

  5、有創新精神,敢于挑戰現狀,具有“只有更好,沒有最好”的工作精神;

  6、性格成熟穩重、做事主動、執行力強、愿意學習、對工作有激情、有敬業精神;

  7、有海外學習和工作背景的候選人優先考慮。

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